人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
法务部主管岗位职责篇一
1、负责集团公司总部及各地项目公司、物业公司的开发类、物业类法律事务，包括合同起草、审核、修改及各类诉讼仲裁案件的证据搜集整理、外聘律师对接、文书准备及出庭等工作;
2、解答公司各部门、各项目在日常经营过程中提出的法律咨询并给出法律专业意见或解决方案、建议;
3、各类合同及诉讼案件统计，并就公司经营过程中可能出现的法律风险进行事前防范预警、事中把控化解及事后制度流程完善;
4、协助处理公司内部员工违规违纪情况的投诉、举报事宜;
5、搜集整理建筑房地产行业相关法律法规，掌握及汇报最新立法动态;
6、公司领导交办的其他事宜。
岗位要求：
1、本科以上学历，法律专业;
2、30周岁以下;
3、法律功底扎实，熟悉民法总则、合同法、公司法、物权法、担保法、建筑法、劳动法、民事诉讼法等相关民商事类实体及程序性法律法规;
4、具有两年以上法律相关工作经验，房地产开发公司或律师事务所工作经历优先，特别优秀的应届毕业生亦可考虑;
5、具有良好的口头及书面表达能力;
法务部主管岗位职责篇二
职责
(1)进行公司法务制度建设，对各部门制度建设情况进行检查和评估，推动企业规范性建设;
(2)组织和落实公司的合同管理，严格进行合同履约状况监控，推动企业合法合规运行;
(3)提供公司商务谈判、对外投融资等项目的法律支持，起草、审核所涉合同、协议及法律文书，对相关的法律问题进行处理跟进;
(4)负责公司日常运营的合规性、合法性审查工作及法律风险防范工作;
(5)负责公司合同法律条款的起草、制定、修改，建立与公司业务契合的法律风险防范体系。组织开展风险管理，编制风险管理报告，督导相关工作落实;
(6)负责对内对外法律事务的组织和联络。
岗位要求
(1)统招法学本科以上学历，通过司法考试、有律师执业资格者优先;
(2)具备良好的法律谈判技巧，具有很强的逻辑思维与应变处理能力;
(3)熟悉公司法、合同法及上市公司法律法规及相关监管规定，能独立审核合同;
(4)工作经验：3年以上大型企业法务工作经验或律师从业经验，具有丰富的经营法律程序处理工作经验者优先。
法务部主管岗位职责篇三
职责：
1.协助审核、修改公司各种业务合同涉及到的法律条款，协助参与业务谈判、合同签订工作及重大决策的法律风险评估;
2.协助配合相关部门处理劳动纠纷，调解客户与公司的矛盾，减少客户的不满，在调解失败后，恰当地运用法律手段维护公司的利益和声誉;
3.协助参与处理公司纠纷的调解、仲裁、诉讼准备以及对外律师委托工作，为公司法律事务提供最多的信息和最大的支持;
4.公司有关合同纠纷、起诉等材料的整理、法律证据搜集;相关档案的整理及归档工作;
5.配合律师办理合同等法律文书的报批、鉴证、公证等手续;
6.对潜在的商业合作伙伴和公司的贵宾客户进行评估和法律方面的分析，并提出可行性的法律意见;
7.代表公司做好法律顾问间的关系维护，联系法律顾问处理公司法律事务，为公司内部的法律事务的处理提供支持。
任职要求：
1.法学专业，本科以上学历;
2.较强的法律专业知识，有较强的独立谈判及组织协调能力，能够协助起草合同书及协助公司法务顾问解决法律纠纷;
3.熟悉国家、湖南省相关法律法规及政策，熟悉法律文书写作及合同的审核工作;
4.具良好的口头表达能力及文字表达能力，优秀的人际交往能力，有优秀的职业操守及责任心、保密意识;
5.人品优，思路敏捷，条理清晰，性格沉稳、做事细心，有吃苦耐劳精神;
6.有团队合作精神
法务部主管岗位职责篇四
职责：
1.管理公司的法务工作，建立、完善公司法律事务相关规章制度和流程;
2.审核、起草、修订各类合同及法律文件，建立业务合同范本;
3.处理企业业务过程中的相关法律手续，保证企业经济行为的合法性;
4.协助办理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件;
5.解答公司运营中出现的法律问题，向其他部门或人员提供法律咨询;
6.进行公司法律风险管控;
7.对公司内控制度的执行等情况进行检查督办;
8.领导交办的其他法律事务。
任职要求：
1、法律、法学相关专业本科(全日制统招)以上学历，3年以上工作经验;
2、熟悉掌握各类法律法规知识，熟练运用各类法律技巧;
3、熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程，具有诉讼仲裁、调解等实践经验;
4、思路清晰，具有较好的分析解决问题能力，考虑问题全面细致;
5、具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力;
6、责任心强，有一定的团队管理经验;
7、通过国家司法考试，取得律师执业资格者优先考虑。
法务部主管岗位职责篇五
职责：
1、 负责为公司提供法律服务及咨询，为公司起草部分合同协议;
2、 负责各类合同、协议文本、对外发文等法律风险的审核工作
3、 监督公司重要合同洽谈等工作，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益;
4、 了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同;
5、 负责处理公司内法律纠纷、法律问题，提出法律意见;
6、 负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
7、 完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1、法学专业，本科以上学历;5年以上商业地产行业工作经验;
2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规，具备法律从业资格;
3、扎实的法律功底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力;
4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;
5、良好的职业操守，法律思维严谨、逻辑性强，正直、诚实、公正
法务部主管岗位职责篇六
职责：
1、参与起草、审核公司重要的规章制度，对公司规章制度的合法性负责;
2、制定标准合同文本，审核公司各类合同等，参与重大合同的起草、谈判工作，监督、检查合同的履行情况;
3、负责公司诉讼案件的跟踪和处理，包括代理出庭、总结和分析各类诉讼案件;
4、负责搜集及整理诉讼证据资料，起草诉讼相关法律文书，跟进裁判文书的执行，对涉诉案件进行总结，并提出公司管理相关建议;
5、撰写法律意见书，对各业务中涉及的法律问题进行法律法规和案例的检索，提出法律建议，提出风险防范及法律建议，维护公司的合法权益;
6、开展法律法规培训，对外部法律顾问的管理和联系。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，法学相关专业，有2年以上法务工作经验;
2、熟悉企业法律事务管理流程，熟练掌握法务内审、风险预防，以及诉讼与非诉纠纷的处理技巧;
3、具有基本的商业知识，熟悉民法、商法、合同法等常用法律法规，能独立处理法律纠纷和诉讼，有较强的语言和文字表达及沟通能力，性格沉稳，思维敏捷，保密意识强;
法务部主管岗位职责篇七
职责：
1.对公司经营过程的各合同性文件进行法律审核;
2.负责公司经济活动相关的法律文书的起草、修订和审核;
3.研究新业务的法律风险，提出风险防范措施;
4.负责公司诉讼、仲裁纠纷案件的处理及跟踪;
5.参与或负责收集物业管理相关法律、法规，跟踪国家法律法规的变动，做出预警及应对措施;
6.完成上级安排的其他临时性事务。
任职资格：
1.法学专业本科以上学历，通过国家司法考试或有律师资格证者优先;
2.熟练掌握和运用物业管理相关法律法规，一年以上物业管理行业从业经验;
3.了解公司诉讼、仲裁及非诉案件的处理流程，能独立办案;
4.有房地产方面法务工作经验优先录用。
5.能独立起草、审核公司各类相关合同文件;
6.良好的沟通和表达能力，身体健康，能够承受工作精神压力。
法务部主管岗位职责篇八
职责：
1、负责合同等法律文件的起草审核和完善;
2、负责公司相关诉讼的代理;
3、参与公司投资、拓展等重大商务谈判，把控法律风险;
4、负责企业合同等文件的标准化、信息化的建立;
5、负责对各业务板块的法务管理;
6、完成上级交办的其他重要工作;
任职资格:
1、大学本科及以上学历，法律相关专业;
2、1-3年以上法律工作经验，房地产行业法务部相关经验为佳;
3、精通法律知识。
4、熟悉公文写作，法律文书写作，熟练使用办公软件，具有基本的网络知识;
5、具有较强的执行能力、社交及应变能力、沟通协调和计划组织能力;
法务部主管岗位职责篇九
职责：
1、建立健全合同管理制度，加强对各种合同、协议的审查、修改、会签等基础管理工作， 对公司各类合同的签订、履行过程进行有效管控，起草审核修改各种重大协议;
2、 参与收并购、投融资等公司重大战略事项，并负责尽职调查及协议起草审核等具体事项;
3、负责处理公司及项目上的各类诉讼或仲裁案件纠纷;
4、负责公司重要事项的法律谈判、提供重大决策的法务支持;
5、搭建并完善各项目公司、平台公司治理架构，协助处理个项目的投后风险管控事宜;
6、负责对公司和各项目的重大经营决策和危机事件提供法律意见;
7、研究防范企业在经营管理过程中的法律风险控制措施，谋划管控标准，做好防范控制和化解风险工作。
任职要求：
1.大学本科以上学历，法律专业毕业。
2.三年及以上房地产行业、综合型企业法律岗位从业经验。
3.有较强的抗压能力和沟通能力。
4.具有法律职业资格证。
法务部主管岗位职责篇十
职责：
1.做好公司各类案件的诉讼和应诉工作，降低公司仲裁、诉讼损失，负责处理各项法律纠纷、诉讼及仲裁案件，切实有效维护公司权益;
2.负责公司对外合同、协议等相关法律文书的审查和修改，并根据公司或业务部门的需要拟定或修改合同模版，有效控制合同风险;
3.对公司项目建设、招投标、采购及其他重大经营行为的提供法律支持;
4.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查;
5.对公司重大决策提供法律风险评估，并出具书面法律意见书;
6.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务，并完成法律意识培训等工作;
7.完成部门及公司领导临时安排的其他工作。
职位要求：
1.法律专业，通过国家司法考试a证，或持有律师执业资格a证，2年以上大中型企业法务工作经验;
2.精通办公自动化软件，工作有条理，计划性，原则性强，正直、踏实、具有良好的职业操守，办事沉稳、细致、沟通能力强;
3.具有良好的语言表达能力及书面写作能力，能独立办理诉讼案件;
4.根据公司工作需要安排出差;
5.能承受较强的工作压力，应变能力强，能快速合理的处理公司突发事件。
法务部主管岗位职责篇十一
职责：
1、公司上市披露法律文件的审核;
2、公司投融资合同的拟定及审核;
3、公司并购项目的法律尽职调查及交易文件拟定;
3、公司法律纠纷处理;
4、公司其它法律文件的拟定及审核;
5、公司其它法律事务的处理;
6、领导交办的临时性工作。
任职要求：
1、正规院校法律专业毕业;
2、本科5年以上、硕士3年以上相关工作经验(有上市地产公司或司法机关工作经验的优先);
3、能以英语作为工作语言;
4、工作认真负责。
法务部主管岗位职责篇十二
职责：
1、负责公司各类法律文书、合同的起草、审核、提出修改意见;
2、配合公司各相关业务部门参与商务谈判;
3、负责为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案;
4、负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程，并负责后续的持续优化和完善;
5、负责公司内部法律咨询，并为公司各部门运营提供法律保障。
任职资格
1、全日制大学本科以上学历，法律专业毕业;
2、从事过律师工作优先，3年以上企业法务工作经验;
3、通过司法考试并持有律师资格证;
4、有上市公司法务岗位工作经验者优先;
5、工作认真、细致，具备良好的分析问题、解决问题的能力;
6、具备良好的沟通能力、有较强的责任心，良好的职业素养。
法务部主管岗位职责篇十三
职责
1、负责公司各类法律文书、合同的起草、审核、提出修改意见;
2、配合公司各相关业务部门参与商务谈判;
3、负责为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案;
4、负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程，并负责后续的持续优化和完善;
5、负责公司内部法律咨询，并为公司各部门运营提供法律保障。
任职资格
1、全日制大学本科以上学历，法律专业毕业，英语六级;
2、2年以上企业法务工作经验;
3、工作认真、细致，具备良好的分析问题、解决问题的能力;
4、具备良好的沟通能力、有较强的责任心，良好的职业素养。
法务部主管岗位职责篇十四
职责：
1、监督公司重要合同洽淡工作，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益;
2、草拟各类工程、营销、租赁类合同、协议文本，对外发文等;
3、跟踪和处理公司各类诉讼案件，与相关律师、顾问保持有效联系;
4、了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程;
5、处理公司内法律纠纷、法律问题，提出法律意见;
6、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，法学专业，有房地产行业经验优先;
2、熟悉相关劳动法规，并通过司法考试;
3、良好的沟通能力和协调能力、较强的文字表达能力;
4、能独立或很好的协助开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等工作;
5、良好的职业操守，法律思维严谨，逻辑性强，正直，以及较强的责任心。
法务部主管岗位职责篇十五
1、协助贯彻落实公司规章制度，国家法律法规，制定各公司法务管理工作计划;
2、监督规章制度、法律法规执行，为防控经营活动风险提供法律建议
3、就企业日常经营行为中法律问题向公司提供法律意见，评估合法性及合理性
4、参与公司法律纠纷处理工作，积极有效地与合作律师进行配合，及时提供相关资料并做好内外部沟通、协调工作;参与公司非诉讼重大事件的沟通处理工作
5、负责诉讼案件开庭手续材料的办理、诉讼案卷的整理与存档
6、做好与总部法律部门的工作对接，及时上报各种材料和报表
7、监督标准合同的适用，根据实际情况提出修改完善调整意见和建议
8、起草、审查和修改公司各类法律文书及合同;对合同的审查、修订、备案提出法律意见
9、结合公司战略发展需要，确定法律知识宣传主题，利用课程和电子邮件进行专题宣讲，普及法律知识，提升管理人员法律意识
10、研究与公司业务相关的法律法规、政策，进行专题解读和宣讲
11、通过日常工作交流宣传与部门业务有关的法律知识
12、就企业日常经营行为中的法律问题向企业领导及业务部门提供法律意见，评估合法性及合理性
13、监控各种损害企业利益的内外部行为，及时向企业领导汇报并提出解决方案，经领导授权采取适当措施维护企业合法权益
14、完成领导交办的其他工作
法务部主管岗位职责篇十六
职责：
1、负责公司对外业务的项目调查，项目评估工作;参与公司有关重大决议，为公司经营管理决策提供法律咨询意见;
2、合规管理，审核公司各部门提交的需继续报批的格式合同;审核、修订复杂、重大的非格 式合同;起草重要合同、协议;防范、把控合同法律风险;
3、负责建立、健全公司法务流程体系及各类规章制度;
4、负责解答各部门的法律咨询，检查公司的运作流程，规避法律风险;
5、负责与外聘律师对接，处理公司经营管理中的法律问题;
6、负责处理公司的诉讼纠纷;
7、参与重要项目谈判，跟进重要项目进程，提示、防控项目中可能出现的法律风险;
8、负责办理公司交办的其他法律事务。
任职要求：
1.本科及以上学历，法学相关专业，通过司法考试优先;
2.具有5年以上公司法务相关工作经验;
3.具有丰富的母婴行业或快消相关法务工作经验者优先录用;
4.熟悉公司法、合同法、民商法等法律条文，有较强的法律逻辑思维和文字功底;
5.气质形象佳，能协助进行商务谈判 。
法务部主管岗位职责篇十七
职责：
1、负责公司各项法律风险防范制度的建立与完善。保证公司的经营、管理依法进行，确保公司的合法利益不受损害，保护公司利益并规避风险;
2、负责公司业务部门合同合规性审核，建立和修订相应模块合同范本，健全法律保障体系;
3、审查公司各项合规政策和制度，分析与法律法规的符合情况，提出修订和风险防范意见;
4、对公司对外合同、协议文本、宣传资料、信息披露等内容进行法律合规审查，提供专业的法律意见;
5、参与公司业务部门重大合同的商务谈判和起草工作，提供专业的法律咨询服务;
6、为公司提供法律咨询服务，开展公司范围内的各项法律知识培训;
7、负责与外聘律师、法律顾问的联络，拟定外聘合同，并监督合同执行情况;
8、负责项目的相关法务支持工作，参与项目的法律尽调、收并购及资产重组工作，以诉讼或非诉讼的方法处理历史遗留问题。
职位要求：
1、全日制本科及以上学历，法律专业，通过司法考试;
2、具备3年以上相关工作经验，有房地产工作经历优先;
3、精通商品房销售、建筑工程、合同法、物权法等法律知识，能及时掌握房地产法律法规政策;
4、熟练使用各种办公室软件，具有较强的写作能力和表达能力;
5、具有一定的分析与判断能力、逻辑与推理能力、人际沟通能力、计划与执行能力。
法务部主管岗位职责篇十八
职责：
1. 法务工作：参与公司对外进行的业务谈判，对协议、合同的起草提供法律意见;负责合同管理与审查;协助办理工商登记、商业秘密等专项法律事务;统一管理、协调公司的诉讼仲裁事务等;
2. 外联工作：负责对接相关政府部门政策文件、活动等;负责接待相关政府领导及公司重要客人的到访工作;负责公司对外关系维护与管理;
3. 负责总经理办公室工作统筹管理(负责公司各项管理工作的协调统筹;负责总经办文书工作;负责监督检查各部门的每月重点工作的完成情况，并收集相关问题、意见或建议等汇总并及时汇报);
4. 完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1. 法学法律相关专业硕士学历;
2. 两年以上法务工作经验，拥有医疗行业法务工作经验优先，接受特别优秀的应届毕业生;
3. 形象佳，具备较强的文字功底，能熟练操作音视频编辑软件videoleap/adrobe和图片处理软件ps/coreldraw优先;
4. 具有较强的学习能力、良好的法律逻辑思维能力;良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;
5. 踏实勤奋、积极上进，工作细致，能承受工作压力，善于沟通，强烈的团队协作精神;
6. 优先查阅附有照片的简历。
法务部主管岗位职责篇十九
职责:
1、参与过土地前期相关法务事务、尽职调查等;
2、负责公司业务、合同法律风险管理：包括合同法律风险控制机制的建设，合同文本及对外文件的审核，标准合同文本的制定，合同履行风险的评估及纠纷的处理等;
3、负责审查、修订公司经营运作流程、规章制度可能面临的法律、行政规章、管理风险和漏洞，并提出合法、合规、合理的修正意见，以促进公司的高效运作和管理;
4、参与项目合同文本的起草及方案设计;
5、负责日常项目的法律支持、日常法律咨询、法律培训等;
6、负责项目法律资料的保管或归档;
任职资格:
1、本科及以上学历，法律等相关专业;
2、具有一定的企业法律事务工作经验;
3、熟悉知识产权法、合同法、公司法、劳动法及相关法规政策;
4、具有较强的文案书写能力、表达沟通能力较强、具有团队合作精神。
