范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
配色员的工作篇一
1、根据客户要求，进行配色制样并拟订颜色技术标准，编写相关配色配方及相关文件；
2、制订颜色不合格品及过期色粉的处理措施，并组织实施；
3、及时归档使用过的.标准色板或相关文件，做好配色产品档案管理与保密。
4、有色产品售前、售中、售后的技术支持；
5、不断学习、积累配色知识与技术，改进配色配方与工艺，降低配色成本。
6、试验新色粉，协助开发色粉供应商。
7、本部门5s维护。
8、完成上级领导临时交办的其它工作。
1、吃苦耐劳，
2、有同行业工作经验尤佳
3、有驾照，可以出差
4、高分子专业或化工专业背景
配色员的工作篇二
1）掌握鞋最新设计趋势，创新点及工艺，进行鞋配色设计
2）管理生产流程保证产品最终达到生意目标&提升品牌形象
3）与市场部门合作进行鞋产品设计
4）确保向产品管理和开发提供必要支持
1）执行产品设计，与fila视觉语言和ci相关联，监管设计团队
2）通过特别的设计传达生意策略，达到消费者期望
3）根据产品特点或规定的项目特点制定设计和产品方向
5）系列设计（包括草绘，设计稿，颜色故事，上色设计稿，故事板，产品版，平面图案解决方案）
6）确保设计稿完整交接至开发部或生产商。主要为提交生产开发所需的'所有必要信息，如图稿，工艺稿，面辅料使用明细，工艺应用
配色员的工作篇三
1、中专以上学历，艺术设计类、工艺美术类、化工类相关专业
2、熟悉常用油漆等原料及辅助材料的性能和应用
3、熟悉工艺品、手办、模型、玩具的涂装上色的工艺
1、吃苦耐劳，执行力强，具有良好的`团队精神
2、积极乐心，能够协助和指导其他制作人员
3、乐于探索求新，对新工艺新技术有较强的好奇心和实现的决心
4、热心投入工作，能够快速熟悉掌握企业的流程规章制度和产品工艺
1、根据公司商品开发规划，编制新项目的效果应用提案规划
2、负责新产品的涂装上色的制作，并根据客户和公司需求进行修改编制成案
3、对完成的涂装商品进行作业指导，并参与批量生产的技术改良。
配色员的工作篇四
1、负责产品配色及图案设计；
2、负责产品设计后期的打样、跟版工作；
1、大专及以上学历，平面设计，插画，字体设计等相关专业优先
2、有工作经验，有设计公司工作经验者优先考虑；
3、掌握photoshop、coreldraw、ai等设计软件，会手绘，会pantone色卡的'使用；
4、有责任感，细心严谨，有独立完成设计的能力；
5、色感好，对色彩敏感，熟悉印刷，印染工艺；
6、有棉品，纺织类设计经验优先，母婴用品设计相关经验优先。
配色员的工作篇五
1、负责配色间及配色实验室的工作；
2、负责配墨器的运行正常及维护、清洁；
3、负责产品专色油墨配方的建立，并把配方输入到配墨器
4、协助油墨组添加配墨器中的基色油墨及溶剂；
5、协助油墨组抽取专色油墨；
5、按标准经理的.要求，跟踪产品的打样
6、协助标准工艺技术员工作
7、完成上级交办的其它工作
1、可接受应届毕业（化工、印刷专业）有一年印刷相关工作经验优先，
2、无色盲，接受三班倒；
3、会基本的word/excel的运用；
配色员的工作篇六
1、掌握鞋最新设计趋势，创新点及工艺，进行鞋配色设计
2、管理生产流程保证产品最终达到生意目标&提升品牌形象
3、与市场部门合作进行鞋产品设计
4、确保向产品管理和开发提供必要支持
1、执行产品设计，与fila视觉语言和ci相关联，监管设计团队
2、通过特别的设计传达生意策略，达到消费者期望
3、根据产品特点或规定的项目特点制定设计和产品方向
4、系列设计（包括草绘，设计稿，颜色故事，上色设计稿，故事板，产品版，平面图案解决方案）
5、确保设计稿完整交接至开发部或生产商。主要为提交生产开发所需的'所有必要信息，如图稿，工艺稿，面辅料使用明细，工艺应用，等
配色员的工作篇七
1、根据需求沟通确定款式风格、定位、成本、材质需求、主要元素，
2、根据计划需求，对老款面材（软体家具产品面料）进行优化、升级，重新定义成本，
3、设计具有市场竞争力与创新性的产品配色设计，
4、产品配色材料的成本控制与质量跟踪，
5、打样配色材料的购买与跟进，确保材料及时到位，不影响产品进度，
6、对面辅料材质方面的数据整理与培训。
1、相关美术专业毕业，熟练操作相关设计类软件，简单渲染，
2、身体健康、精力充沛，具有较强的责任心与团队意识，能承受较强的.工作压力，
3、熟悉家具面料市场分布，对面料质量有深入了解，有一定市场分析能力，
4、2年以上家具设计和色彩搭配工作经验，对色彩有敏锐的感知能力，熟练掌握色彩搭配技能。
配色员的工作篇八
1、负责公司所有颜色产品的颜色开发和检测
1.负责公司所有的'颜色开发
2.针对公司所有颜色产品生产过程中的颜色的波动给出处理方法，负责给出颜色不合格品的回收方案
3.制定颜色控制标准
2、协调技术人员完成各项工作
1.协调技术人员对所有颜料的检测
2.协调车间主任对配色产品的量产过程中颜色波动问题的处理
