应聘外企，一份高水准的
简历
必不可少，英文 简历 的构成：一、说明信(Cover letter) 一封介绍性的信笺，介绍你自己以及你应征的目的，并有机会在其中概述你的技能和你能为公司做出的贡献，大多数公司除了要履历之外还要求附上一封说明信。(An introductory letter which introduces yourself，states your intent，and gives you an opportunity to summarize your skills and sell what you can offer to a company. Most companies require a cover letter in addition to a resume.)主要包括三部分：开场白(Anfang)、 自我介绍 (Selbstvorstellung)和结束语(Schluss)。
二、 简历 (Resume) 一个正规的个人鉴定，描绘出专业目标、工作经历和教育背景以及与某专业相关的其他的活动，或参加的专业组织，等等。这是一种向一个可能成为你老板的人推销你技能和专业技巧的手段。
(A formal document which identifies a person，outlines professional goals，describes work history and educational background，and identifies other activities，memberships in professional associations，etc.，which are relevant to a career. It is a tool by which you market or sell your skills and expertise to a potential employer.) 英文简历 与中文简历内容相似，主要包括：
(一) 求职 目标(Goals)： 一份描述你专业抱负或是职业目标的陈述报告。(A statement which expresses your professional ambitions and/or career objectives.)包括：目标(objective)、工作目标(job objective)、职业目标(career objective)、谋 求职 位(position sought)、希望职位(position wanted)、申请职位(position applied for)等。
例： 1.Executive and Managerial管理部分： Executive Marketing Director市场行政总监 Vice-President副总裁 Assistant Vice-President副总裁助理 Controller(General)管理员 Vice-President of Administration行政副总裁 manager经理 Production Manager生产经理 Operations Manager操作经理 Chief Executive Officer(CEO)首席执行官 President总统 Chief Operations Officer(COO)首席运营官 Branch Manager部门经理 Controller(International)国际监管 Director of Operations运营总监 Claims Examiner主考官 General Manager总经理 Property Manager房地产经理 Field Assurance Coordinator土地担保协调员 District Manager市区经理 Regional Manager区域经理 Hospital Administrator医院管理 HMO Administrator医疗保险管理 Import/Export Manager 进出口 经理 Insurance Claims Controller保险认领管理员 Program Manager程序管理经理 Insurance Coordinator保险协调员 Project Manager项目经理 Product Manager产品经理 Inventory Control Manager库存管理经理 Warehouse Manager仓库经理 Manager(Non-Profit and Charities)非盈利性慈善机构管理 Manufacturing Manager制造业经理 Vending Manager售买经理 Telecommunications Manager电信业经理 Transportation Manager运输经理 Service Manager服务经理 Food Service Manager食品服务经理 Retail Store Manager零售店经理 Assistant Store Manager商店经理助理
2.Administration行政部分： Office Manager办公室经理 Administrative Director行政主管 File Clerk档案管理员 Receptionist接待员 Secretary秘书 Executive Assistant行政助理 Executive Secretary行政秘书 General Office Clerk办公室文员 Typist打字员 Inventory Control Analyst存货控制分析 Staff Assistant助理 Mail Room Supervisor信件中心管理员 Stenographer速记员 Order Entry Clerk订单输入文员 Telephone Operator电话操作员 Shipping/Receiving Expediter收发督导员 Ticket Agent票务代理 3.Education and Library Science教育部分： Daycare Worker保育员 Nanny保姆 Teacher教师 Developmental Educator发展教育家 Head Teacher高级教师 由于公司倒闭(due to close-down of company) 由于雇用期满(due to expiry of employment)
(七)薪酬奖金 应聘之前应该做到对相关行业及相关职业的薪酬有个大致了解，同时最好先能确定一下自己的底线，但除金钱外，应聘者还应该将该单位的员工福利如假期，发展空间，行业前景等因素考虑进去，这样作决定时才能不目光短浅，才能符合自己事业发展的整体规划。如：基薪(Base Salary)、全面薪酬(Total Compensation)、年度奖金(Annual Bonus)、业绩奖金(Performance Units)、红利(Benefits)、津贴(Perquisites)、特殊津贴(Perquisites)、业绩股份(Performance Shares)等。
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