人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
干股合作协议书篇一
甲方：_________________(以下简称甲方)乙方：_________________身份证号码(以下简称乙方)
鉴于乙方运用其在方面的专业技术和管理经验为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以干股的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、定义
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
二、.甲方根据乙方的专业技术和管理经验，授予乙方总股份%的干股。
三、分红的取得。
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
1、在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方;
2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方权利义务
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方职位，负责甲方的工作，劳动合同年限不得低于年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇。
五、合作期限。
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
六、保密义务
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
七、违约责任
如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的须赔偿甲方的损失。
八、争议的解决
如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的人民法院诉讼裁决。
九、合同自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，双方各执一份。本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
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干股合作协议书篇二
甲方:_____…教授、…教授（大学学院现聘）乙方:_____（公司）
干股协议书范本甲方:_____…教授、…教授（大学学院现聘）乙方:_____（公司）
第一条合作宗旨和目的:_____为了促进高科技生物技术的推广应用，推动高技术农业产业化经营和上市工作，现甲方和乙方充分利用其科技优势、投资优势、融资优势和品牌优势，共同进行涉及良种牛的胚胎技术的开发和应用推广工作，共同成立生物技术研究所。
第二条拟成立研究所的基本情况为:_____
（一）研究所名称:_____
干股合作协议书篇三
合作协议书
甲方： (以下简称甲方) 乙方： 身份证号码 (以下简称乙方)
鉴于乙方运用其方面的专业技术和管理经验为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以干股的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、定义 ：
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
二、．甲方根据乙方的专业技术和管理经验，授予乙方总股份 %的干股。
三、分红的取得在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
1、在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方；
2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方权利义务
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方 职位，负责甲方的 工作，劳动合同年限不得低于 年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇。
五、合作期限。
1、本协议期限为月年月 日届满；
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
六、保密义务。
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
七、违约责任
1、如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的须赔偿甲方的损失。
八、争议的解决
如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的人民法院诉讼裁决。
九、合同自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，双方各执一份。本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
甲方： 乙方（签名）：
授权人签字：
时间： 时间：
干股合作协议
甲方：
乙方：
鉴于：
二、乙方经甲方聘请，愿意担任甲方名誉董事，愿意与甲方订立本协议；
三、甲、乙方双方确认本协议为其真实意思表示，同意认真履行本协议的各项约定。
据上，双方经协商，达成一致，特订立本协议，以资恪守：
一、乙方为甲方聘用的名誉董事，乙方的`待遇及职权如下：
（一）乙方为甲方名誉董事，不享有基本工资，但可以按其业务开拓的业务收入提取业务提成，业务提成按其开拓业务收入的10%提取。
（二）甲方同意让渡干股给乙方，即甲方可让渡其依法所享有的公司分红权给乙方。乙方的干股比例为10%，即乙方可以获得公司年度之净利润的10%。乙方的权限仅限于此，其作为干股持有人并非公司法意义的股东，不享有公司法或公司章程所规定的股东权利，不承担公司法或公司章程所规定的股东义务。乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。乙方不得以任何方式将其持有的公司干股（分红权）用于设定抵押、质押、担保、交换、还债等。
（三）乙方的职权、职责得由公司另行规定。
二、乙方必需在一个年度内能够实现净利润及销售业务指标达到，乙方方享有干股的分红权，否则乙方对该干股不享有分红权。
（一）乙方违反法律、法规及/或公司所制定颁布的规章制度，有下列情形之一，损害公司利益的或者构成违纪、违法或被追究行政、刑事责任的，乙方不享有本协议约定之干股（分红权）：
1、未在任职范围内行使权利，滥用职权；
2、未经公司章程规定或者股东会在知情情况下批准，同本公司订立合同或者进行交易；
3、利用内幕信息为自己或他人谋取利益；
4、自营或者为他人经营与公司同类的业务或从事损害公司利益的活动；
6、侵占公司财产；
7、挪用资金或者将公司资金借贷给他人。
9、未经股东会在知情情况下批准，以公司资产为自己或者其他单位或个人提供债务担保；
10、利用其关联关系损害公司利益。
（二）执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；
（三）乙方丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；
三、本协议所约定之干股（分红权）以公司章程规定之年度决算日（每年的 12月31日）为准，在协议期间内乙方不得以任何理由要求结算盈利与分红。
四、本协议有效期为年，自2012年 月 日至年 月日止。期满双方均无异议，可以另行订立新的协议。
五、关于劳动关系的声明
甲方与乙方签署本协议仅代表双方的合作关系，并不代表甲方与乙方建立劳动关系，双方不具有劳动法律关系。
六、如不是乙方的原因造成该协议不能继续履行的，甲方仍按该协议的约定给予乙方实际履行期间的分红权。
七、关于免责的声明
属于下列情形之一的，甲、乙双方均不承担违约责任：
（三）公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公司实际控制人地位的，本协议可不再履行。
八、优先受让权
甲方若依公司法及公司章程的规定，对外转让股权的，在同等条件下，甲方可优先考虑乙方的受让要求。届时，双方得就转让标的、转让价格等另行订立股权转让协议。
九、争议的解决
与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决，协商不成，任何一方均可向苏州市仲裁委员会提起仲裁申请。
十、附则
（一）本协议自双方签字之日起生效。
（二）本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
（三）本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方：乙方：
年 月 日年 月 日
合作协议书
甲方： (以下简称甲方)
乙方： 身份证号码 (以下简称乙方)
甲方舞蹈机构基本状况：甲方出于对舞蹈机构长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，鉴于乙方运用其 在教学管理方面的专业技术和管理经验为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以干股的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、定义 ：
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
二、甲方根据乙方的专业技术和管理经验，授予乙方总股份 35 %的干股。
三、分红的取得
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
1、在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方；
2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方权利义务
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方校长职位，负责甲方 舞蹈机构的全面工作，劳动合同年限不得低于3年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇3000元/月。
五、合作期限。
1、本协议期限为 年，于年 月日开始，并于 年 月日届满；
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
六、保密义务。
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
七、违约责任
1、如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的须赔偿甲方的损失。
八、争议的解决
如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的人民法院诉讼裁决。
九、合同自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，双方各执一份。本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
甲方： 乙方（签名）：
授权人签字：
时间： 时间：
干股合作协议书篇四
甲方： (以下简称甲方)
乙方： 身份证号码 (以下简称乙方)
甲方舞蹈机构基本状况：甲方出于对舞蹈机构长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，鉴于乙方运用其 在教学管理方面的专业技术和管理经验为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以干股的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
。
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
1、在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方；
2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方校长职位，负责甲方 舞蹈机构的全面工作，劳动合同年限不得低于3年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇3000元/月。
1、本协议期限为 年，于年 月日开始，并于 年 月日届满；
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
1、如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的须赔偿甲方的损失。
如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的人民法院诉讼裁决。
本协议一式两份，双方各执一份。本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
甲方（签名）： 乙方（签名）：
授权人签字：
时间： 时间：
干股合作协议书篇五
甲方： 乙方：
二、乙方经甲方聘请，愿意担任甲方销售总监，愿意与甲方订立本协议；
三、甲、乙方双方确认本协议为其真实意思表示，同意认真履行本协议的各项约定。
据上，双方经协商，达成一致，特订立本协议，以资恪守：
1、乙方为甲方聘用的销售总监，乙方的待遇及职权如下：
（一）乙方为甲方销售总监，工资为月薪******元。
（二）甲方同意让渡干股给乙方，即甲方可让渡其依法所享有的公司分红权给乙方。乙方的干股比例为10%，即乙方可以获得公司年度之净利润的10%。乙方的权限仅限于此(两年内)，其作为干股持有人并非公司法意义的股东，不享有公司法或公司章程所规定的股东权利，不承担公司法或公司章程所规定的股东义务。
（三）乙方在甲方处工作满2年即可成为股东，享有公司10%的全权股权。
2、本协议所约定之干股（分红权）以公司章程规定之年度决算日（每年的 12月31日）为准，在协议期间内乙方不得以任何理由要求结算盈利与分红。
3、本协议有效期为公司存在期限。期间如有异议，双方商议后，可以另行订立新的协议。
4、如不是乙方的原因造成该协议不能继续履行的，甲方仍按该协议的约定给予乙方实际履行期间的分红权。
四、附则
（一）本协议自双方签字之日起生效。
（二）本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
（三）本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方：
年
月
年 月 日
乙方：
日
干股合作协议书篇六
甲方：__________(以下简称甲方)
乙方：__________身份证号码__________(以下简称乙方)
甲方舞蹈机构基本状况：甲方出于对舞蹈机构长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，鉴于乙方运用其___在教学管理方面的专业技术和管理经验为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以干股的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、定义：
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
二、甲方根据乙方的专业技术和管理经验，授予乙方总股份35%的干股。
三、分红的取得
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
1、在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方;
2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方权利义务
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方校长职位，负责甲方舞蹈机构的全面工作，劳动合同年限不得低于3年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇3000元/月。
五、合作期限。
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
六、保密义务。
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
七、违约责任
1、如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的须赔偿甲方的损失。
八、争议的解决
如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的人民法院诉讼裁决。
九、合同自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，双方各执一份。本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
甲方(公章)：____________乙方(公章)：_________
干股合作协议书篇七
甲方： 顺德区易普迅电器实业有限公司乙方：
营业执照注册号：***身份证号码：
鉴于乙方以往对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
1．定义除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：
1.1．虚拟股：指易普迅电器实业有限公司名义上的股份，总股本为100股（壹佰股）。
虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权及日常工作的决策权，而无公司所有权，不得转让和继承。
1.2．分红：指易普迅电器实业有限公司年终统计可分配的年度利润。即扣除再投入固
定资产后的分配红利。
2．甲方授予乙方的虚拟股份，按照如下梯度式授予：
2012年元月：授予乙方虚拟股1股(壹股)；
2013年元月：乙方虚拟股提升至2股(贰股)；
2014年元月：乙方虚拟股提升至3股(叁股)；
2014年以后甲方统一按照乙方拥有虚拟股3股(叁股)，进行计算分红。
2.1.乙方需要支付给甲方相应股权诚意金10000元（壹万圆整人民币）。
2.2．乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册，由甲乙双方签字确认，乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。
2.3．每年会计年终，根据甲方的税后利润计算每股的利润；
2.4．乙方年终可得分红为乙方的虚拟股数乘以每股利润。
3．分红的取得。
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
3.1．在确定乙方可得分红的十五个工作日内，甲方将乙方可得分红全额支付给乙方；
3.2．乙方取得的虚拟股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式
支付。
4．乙方在获得甲方授予的虚拟股同时，仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。
5．协议期限：于2012年1月1日开始，止于解除劳动合同时；
6．协议终止。
如甲、乙双方的劳动合同终止，本协议也随之终止。
6.1.甲方提出解除劳动合同：
因乙方工作不称职或做出重大损害公司利益的前提下，甲方有权依法提出解除双
方劳动关系。
6.2.乙方提出解除劳动合同：
因乙方个人原因提出解除劳动合同，并经甲方同意的，双方可解除劳动关系。
7.本协议终止后的处理办法：
7.1.解除劳动合同当年不给予分红，其投入甲方之诚意金按五个月平均退还给乙方（不计付利息），于解除劳动合同次月起开始，连续自然月返还。
7.2.乙方累计分红收益大于其投入诚意金的，本协议终止后，甲方不给予退还其诚
意金；若累计分红收益小于其投入诚意金的，甲方给予退还其差额部分。
8．违约。
如乙方违反《劳动合同》，甲方有权提前解除本协议。
9．争议的解决。
9.1．友好协商
如果发生由本协议引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。
9.2．仲裁
如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。
10．其他规定。
10.1．协议生效
协议自双方签字或盖章之日起生效。
10.2．协议修改
本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
10.3．协议文本
本协议以中文写就，正本一式两份，双方各持一份。
10.4．本协议为甲乙双方签订的劳动合同的补充，履行本协议不影响原劳动合同所约定的权利义务。
甲方：顺德区易普迅电器实业有限公司乙方：
年月日年月日
干股合作协议书篇八
甲方:_____（公司名称）
照每股人民币【壹】元计算，公司总股份数共计_____股。
同关系存续期间，享有该股份比例项下的公司经营业绩分红权。该股份性质不属于进行工商登记的资本股份，不享有股东比例项下对应的公司资产权益，不享有表决、同比增资、资产分配、公司清算等资本股份权利，不能转让与继承。
1.3 分红:_____指甲方公司根据《公司法》、《章程》以及财务税务规定，按照财务年度核算下来的公司税后净利润。该净利润作为分红分配时，应保留公司业务发展的足够现金流。
1.4 员工股东:_____指按照本协议享受干股分红的甲方员工。期权股权激励:_____指公司在条件成熟时，在本干股协议实施的基础上，由模拟股份过渡至资本股份的股权激励。在该方案下，员工股东实现和享有资本意义项下的股份权利。
2.1 甲方授予乙方___%的干股，即_____股（数）。
2.2 乙方持有上述干股，仅在乙方与甲方之间合同关系存续期间有效。乙方离职时，协议自动终止，乙方不再享有本协议项下干股权利。
2.3 乙方享有该股份比例下的公司经营业绩分红权利，但无其他资本股份项下的股东权利。与此对应，如甲方公司未能实现盈利，将不进行分红；而乙方作为干股股东也无需承担以自有资金填补公司亏损的资本股东义务。
2.4 乙方不享有股份比例下的公司资产权益和相应的分配清算权利，包括固定、无形资产及升值。
3.1 每财务年度的分红核算，将在下年度的四（4）月份之前完成。
3.2 为保障公司现金流正常，分红款将分两次领取:_____50%在下年度4月份核算完毕后一起发放；50%与下年度年终奖（或12月份）一起发放。
3.3 乙方确认，该分红款为本协议项下的干股分红。
4.1 甲方权利义务
（1）甲方有权根据实际情况分配乙方干股股份比例和数量，并根据公司发展情况、乙方工作业绩等做出相应调整。
（2）在乙方违反本协议时，甲方有权提前解除合同，收回干股股份。
4.2 乙方权利义务
（1）乙方获得干股无需进行货币、实物、土地使用权等的实际投入。
（2）乙方有权根据本协议享受干股分红。
（3）乙方需较非员工股东更加勤勉尽责，带头遵守、尊重甲方公司各项规章制度，维护甲方公司利益和商誉。
（4）乙方不得泄漏甲方公司客户名单、技术信息等商业秘密，不得收受商业贿赂或回扣，或以其他形式侵占、损害公司利益和商誉。乙方在本协议期间及终止后二（2）年内不得在与甲方生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产、经营与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务。否则，甲方公司有权要求退还全部分红款，并追究乙方违约责任。
5.1 本协议期限为_____年，自____年____月___日至____年____月____日止。
5.2 本协议于到期日自动终止，除非双方在到期日前15日内签署书面协议，对本协议期限进行续期。
（1）合同协议关系解除或终止的，包括但不限于辞职、离职、被甲方解聘等；
（3）违反本协议第4.2条第（4）项保密义务、廉洁义务及竟业限制义务的；
（4）其他严重损害甲方利益或商誉的行为。 如发生上述（2）、（3）、（4）项，甲方另有权要求乙方返还已分配的分红款，并追究乙方违约责任。
与本协议有关或因本协议引起的争议，双方友好协商解决。协商不成，交由甲方所在地人民法院管辖。
7.1 协议双方有效通讯地址与联系方式
________________________
________________________
7.2 双方有关协议履行过程中的书面文件或通知，以及相关司法文书、法律文件等均应按照上述通讯地址或联系方式送达。如有变更应提前30日书面通知对方。否则，按照上述地址或方式寄送，均视为有效送达且不得异议。
8.1 本协议未尽内容，双方友好协商，以书面补充协议的形式另行签署；
8.2通过一年的磨合，乙方可以以现金形式入股甲方，成为甲方实际注册股东；
8.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字或盖章之日起生效。本协议于_____年___月____日签订于佛山市。
甲方:_____ （盖章） 乙方:_____（签字）
干股合作协议书篇九
乙方：____
为更好的促进安阳市大学生创业孵化基地建设、安阳师范学院大学生创业观念转变及创业技能的培训的工作，本着鼓励、支持大学生开展创新创业尝试的原则，就甲方授权乙方大学生在安阳市大学生创业孵化园区从事创业尝试相关活动，签订本协议。
一、甲方的权利和义务
1.甲方权利
(3)督促乙方遵守创业孵化基地相关工作规章制度。
2.甲方义务
(1)负责业务培训及协助办理入驻团队的资格证件，以便更好的开展各项工作;
(2)定期接受乙方提出的关于创业孵化基地设施和经营方面问题的反馈并给予相应的解决。协助和指导乙方开展相关工作。
(4)为乙方提供相应的物业服务。
二、乙方的权利和义务
1.权利
(1)对授权的活动区域在协议期间内拥有唯一的使用权;
(2)享受甲方的实施的奖励政策;
(3)以经甲方批准的展品和商品独立经营，自负盈亏;
(4)遇到关于基地办公室使用方面的问题，有权向甲方申请一定帮助。
2.义务
(1)执行甲方管理标准和业务规范，接受甲方的指导、监督;
(2)保守甲方机密，未经甲方同意，不得向第三方透露本协议履行过程中所涉及的内容;
(3)积极配合甲方在大学生创业实践方面开展的各项活动;
(5)对基地设施进行二次维修，须提前向甲方提交装修方案，经甲方批准，方可实施。
三、协议条例
1.乙方所经营的物品需妥善保管，如因管理不善丢失，甲方概不负责。
2.甲方授权乙方可以在园区内进行学生创意作品的展示与商品的经营。
四、协议终止
1.协议期满，本协议自然终止;
2.乙方因长期大幅度亏损的想放弃经营权，且经甲方核实其亏损属实，乙方有权申请终止协议。
3.本协议终止或期满时，双方应履行下列事项;
(1)乙方立即停止使用甲方授予的一切权限，并将其未完成事项书面报请甲方;
(2)结算双方未清的经济问题。
五、协议争议
本协议履行过程中出现争议时，甲、乙双方友好协商解决，并以补充协议形式载明。
六、附则
1.协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2.协议未涉及到的内容，双方可协商后以补充协议载明。
3.协议的有效期为一年。
七、签字
代表人(签字/盖章)____
________年____月____日
乙方：____
代表人(签字/盖章)____
________年____月____日
干股合作协议书篇十
甲方：身份证号码：乙方：身份证号码：风险提示：
合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同。
本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。鉴于乙方运用其在__________方面的专业技术和管理经验，为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益尽到极大贡献，经双方友好协商，双方同意甲方以干股的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、定义：
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
二、甲方根据乙方的专业技术和管理经验，授予乙方总股份_________%的干股。
三、分红的取得。在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
1、在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方。
2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。风险提示：
应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。
再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。
四、乙方权利义务
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方公司的_________职位，负责甲方的工作，劳动合同年限不得低于________年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇。
五、合作期限
1、本协议期限为________年，于________年____月____日开始，并于________年____月____日届满。
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，本合同续期。风险提示：
应约定保密及竞业禁止义务，特别是针对项目所涉及的技术、客户资源，以免出现合作一方在项目外以此牟利或从事其他损害项目权益的活动。
六、保密义务乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。风险提示：
合同的约定虽然细致，但无法保证合作方不违约。因此，必须明确约定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据。
七、违约责任如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的，乙方须赔偿。
八、争议的解决如果发生与本合同或者劳动合同相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则双方均可将争议提交甲方所在地的人民法院解决。
九、其他
1、合同自双方签字或盖章之日起生效。
