人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
工作报道就是当天上班吗篇一
宣传报道工作方案怎么写？许多人并不是很清楚了解，以下是小编整理的相关范文，欢迎阅读。
紧紧围绕树立“新城管、新理念、新业绩、新形象”的总体要求，围绕中心、服务大局，贴近工作、贴近实际、贴近百姓，力争宣传质量和数量在2015年的基础上实现新提升，进一步提高城管执法的社会知晓度和群众满意度，为执法工作营造良好的社会舆论氛围和外部执法环境，助推城管执法工作迈上新台阶。
各科室明确网站信息员，及时公开政务信息，公布公告公示，更新法律法规和政策解读，上传机构动态、执法信息，充实和丰富门户网站内容。
各科室明确微信信息员，及时发布提醒信息、公示公告，公开法规政策、动态信息，以图文并茂的形式向市民展示城管执法工作。
开展“小手拉大手·城管进校园”主题教育活动，积极教育引导中小学生树立健康、文明、和谐的城市环境保护意识，牵动起整个家庭的.“大手”参与到保护城市环境、建设美好家园的行动中来。
通过广场普法、进社区普法和发放倡议书、便民卡、明白纸等形式，走进市民群众中间宣传城市管理法律法规，引导市民自觉尊法、守法、学法、用法。
结合各自业务工作，主动创新执法工作，打造精品亮点。争取青岛市级以上在我市召开相关现场会，或在上级会议上做典型发言；在青岛市局、青岛城管委等以上层面内刊发表信息专报；在青岛市级以上报刊、电视台宣传工作经验做法。
各业务科室和各中队要主动谋划专项执法行动，主动撰写和上报工作信息，提前沟通联系对外宣传，综合利用电视台《即墨新闻》、《民生播报》栏目和《新即墨》、《半岛都市报》等报刊电视媒体宣传城管执法工作。
通过在电视台、报纸、微信和户外广告，刊登以小见大、形象生动的城管公益广告，让市民群众在耳濡目染中强化城市管理意识，让文明守法变成市民的自觉行动。
每个中队科室明确1名通讯员，负责本单位新闻信息的收集、撰写、报送工作。坚持走出去与请进来相结合，让专职宣传人员到《新即墨》编辑部、市委办(或政府办)信息科带训，并邀请上述两部门人员上门培训通讯员。
要重点宣传城管执法体制改革、执法工作机制创新、机关作风效能建设和占路经营、露天烧烤整治，以及广告门头招牌规范整治、违法建筑清理、扬尘撒漏治理、重大活动环境保障和先进典型等。
发挥青年人优势，继续办好《即墨城管》。重点强化与本地《新即墨》、《即墨信息》、《政务信息》、即墨电视台《即墨新闻》、中国即墨网等主流媒体的合作。加强与《青岛日报》、《大众日报》等媒体合作。
政工科负责制定宣传工作考核办法，明确中队科室宣传工作定量指标，每月汇总通报宣传报道情况，每季对新闻报道员进行积分排名，年终评选优秀宣传工作者。
工作报道就是当天上班吗篇二
随着改革开放的不断深化，中国政府工作报告已成为一项日益重要的工作。作为一名记者，我有幸参与了一次政府工作的报道，深刻体会到政府工作的严谨与应对复杂问题的智慧。在此，我将分享我的心得体会。
首先，政府工作报告是一份重要的总结和规划。政府工作报告直接反映了一年来的工作成绩和下一步的发展计划。通过撰写政府工作报告，政府部门能够对过去一年的工作进行梳理和总结，并制定出明确的目标和措施。作为一名记者，我们要深入研读政府工作报告，抓住重点，挖掘出有价值的信息，为公众呈现一个全面且易于理解的政府工作画卷。
其次，政府工作报告是一面重要的民意测量器。政府工作报告中详细列出了各项政策措施和目标，这些措施和目标通常是为了解决社会上存在的问题和矛盾。一方面，政府工作报告反映了政府对问题的重视程度；另一方面，人民群众对政府工作报告的关注程度也是政府工作的一种监督和评价方式。作为一名记者，我们要多听取人民的声音，关注人民群众的实际需求，并在报道中充分体现人民群众的关切和呼声。
第三，政府工作报告是一种国家治理的展示。政府工作报告中除了各项政策和目标的阐述，还会提供一些典型案例和重要举措的细节。这些细节不仅可以展示政府的工作成效，还能够传递国家发展的信心和动力。作为一名记者，我们要善于发现这些细节，并通过深入的采访和报道，将这些细节转化为具体的故事，让更多人了解国家治理的现状和进展。
第四，政府工作报告是人民群众参与民主决策的方式。政府工作报告是政府向人民群众报告工作的一种形式，同时也是人民群众表达诉求和意见的重要途径。政府工作报告中每一句话背后都有人民群众的期待和呼唤，他们希望政府能够在工作中更多地关注民生，解决现实问题。作为一名记者，我们要经常与人民群众沟通交流，了解他们的需求和诉求，通过报道为他们传递更多的信息和声音，帮助他们参与到民主决策中。
最后，政府工作报告是一种责任的体现。政府工作报告不仅是政府对上级的汇报，更是对人民群众的承诺。政府工作报告中的各项政策和目标都需要政府部门全力以赴去实现，这需要政府部门的努力配合和高度责任心。作为一名记者，我们要密切关注政府的工作进展，及时跟踪相关政策的执行情况，并通过报道监督政府部门的工作，提醒他们履行好自己的责任。
总之，政府工作报告是政府的总结和规划，是民意的测量器，也是国家治理的展示，更是人民参与民主决策的方式和政府责任的体现。作为一名记者，我们要深入了解政府工作报告的背景和内容，多视角、多维度地报道政府的工作，为公众呈现一个真实、全面和立体的政府工作画卷。同时，我们也要不断增强责任感和使命感，努力提高自身专业素质，为社会发展和人民群众的福祉做出更大的贡献。
工作报道就是当天上班吗篇三
“宁夏经济增长速度连续8年高于全国平均水平，地方财政收入6年增长两倍，工业增加值和实现利润5年分别增长1.2倍和6.6倍。2007年自治区第十次党代会提出了宁夏跨越式发展的目标，这些都为工会发展提供了广阔的舞台。”
宁夏回族自治区政协副主席、自治区总工会主席陶源接受记者采访时表示，随着工业化、城市化进程的加快，新情况、新问题层出不穷，给工会工作带来了新挑战和新机遇。面对机遇迎接挑战的唯一选择就是从思路到机制的全面创新，惟有创新发展才能适应时代要求，不辜负党和政府的信任及广大职工群众的期盼。
2015年8月，宁夏回族自治区党委召开全区工会工作会议，制定了《关于进一步加强新时期工会工作的意见》，对工会基层建设、职能发挥以及工会领导班子建设等一系列问题提出了具体要求。
意见明确要求，各级党组织要把工会组建作为基层党建工作的重要内容，纳入到党建工作的目标考核;要优选配强工会领导班子，市、县(区)总工会主席一般由同级副职担任;每届党委任期内应召开一次工会工作会议;各级政府每年至少召开一次政府与工会联系会议;要支持工会依法收缴工会经费，工会的财产、经费受法律保护，任何组织、个人不得侵占、挪用和任意调拨。
全区工会工作会议的召开和《关于进一步加强新时期工会工作的意见》推出，在宁夏工运史上还是首次，具有里程碑式的重要意义。体现了自治区党委对工会工作的高度重视，为工会工作创新发展提供了良好的环境，进一步增强了工会干部的使命感和责任感，使自治区工会工作进入了一个新阶段。
为了扩大工会覆盖面，实现工会组建的大发展，宁夏各级工会近年来依靠党委领导，坚持“党建带工建、党工共建”，以非公企业和社区为重点，建立与党政有关部门共同推进非公企业党建和工会组建的工作机制，通过不断创新工会组织形式和建会方式，实现了工会组建工作的大发展。
针对小型企业多、个体商户集中的特点，近来，一大批楼宇工会、市场工会、一条街工会等模式的工会组织如雨后春笋在宁夏各地一些城市的社区诞生，这是宁夏工会大力推行职工(农民工)维权进社区工作后出现的一个新成果。随着经济结构的调整和社会经济的快速发展，各类新经济组织、小企业、私营业主以及进城务工人员纷纷落户城市社区，传统的`以机关、企业、单位为主的工会组织体系，面临新的挑战。适应社会经济发展，将工会触角快速延伸到城市社区，为工会组织建设打开了新天地。2015年初，宁夏回族自治区总工会推出了职工(农民工)维权进社区的工作新思路，按照“试点先行，全面展开”的要求，在全区全力部署推进。这一具有首创性的工作实践也成为宁夏工会工作一大亮点。
职工(农民工)维权进社区工作的核心内容是，以组建社区工会、基层工会联合会或联合基层工会为主要形式，重点建立区域性、行业性工会，把社区内包括农民工在内的各类务工人员组织到工会组织中来，通过维权服务工作站这个窗口，广泛开展就业培训、职业介绍、法律援助、生活救助和劳务输出等维权工作，打造社区维权平台，有效维护包括农民工在内的广大职工的合法权益，协调劳动关系，促进社区的和谐发展。为了推动社区工会工作的健康发展，自治区总工会制定出台了社区工会工作规范化标准，要求社区实现“有工会，像工会，是工会”目标，真正肩负起使命，切实履行职责。社区工会工作建设只是宁夏回族自治区总工会创新工会组织建设的一个代表。为了加强企业工会建设，自治区总工会以贯彻落实《企业工会工作条例》为抓手，全面铺开企业工会规范化建设;为了发挥县级工会的作用，增强县级工会的实力和活力，借鉴外省的先进经验，全面推进县级工会标准化建设。
统计显示，5年来，全区工会会员由2015年的52.2万人发展到现在的82.79万人，基层工会由2015年的4675个发展到现在的8308个，基层工会涵盖法人单位达到18778个，建会工作连续3年受到全总的表彰和奖励。在今年5月召开的宁夏回族自治区工会第十次代表大会上，自治区总工会对今后5年的工会自身建设提出了明确要求，提出用3年时间使全区的县级工会全部达到标准化建设的要求;在未来5年，国有、集体及其控股企业和规模以上非公企业工会全部达到规范化建设标准;乡、镇全部达到“六有”工会标准;80%的社区达到合格工会要求;在街道、社区、工业园区全面推行工会主席职业化。打造一支高素质的工会干部队伍为了适应基层工会组织的迅速发展，大力推进乡镇、街道和社区工会规范化建设，2015年1月，宁夏回族自治区总工会制定下发了基层工会主席职业化实施方案，首次面向社会公开选聘36名职业化工会主席候选人人选，拉开了工会干部职业化、社会化的序幕。今年4月1日，入选的36名职业化工会主席经过岗前培训，全部被分配到各街道、工业园区工会。
“工会主席职业化，是工会适应社会主义市场经济体制改革，推进自身组织领导体制改革与发展的一项重要的探索性实践。”宁夏回族自治区总工会常务副主席杨钊说，职业化工会主席可以摆脱对企业经济和人事关系上的束缚，从根本上解决不敢维权、难以维权的问题。推进工会主席职业化，对于提高工会维权能力，充分发挥工会组织作用，增强工会吸引力、凝聚力和战斗力，提升工会社会地位，具有重要意义。宁夏回族自治区总工会计划年底之前，再向社会公开招聘一批职业化工会主席。从完善工会主席产生的机制，解决基层工会主席维权难、难维权问题入手，以建设和培育一支高素质的工会干部队伍为目标，自治区总工会今年将进一步推进基层工会主席职业化试点工作。工会主席职业化只是宁夏工会干部队伍建设不断创新的一个缩影。“事业成败，关键在人。”自治区总工会领导一致认为，实现自治区跨越式发展对工会干部的思维方式、工作方式、办事效率都提出了新的更高的要求，加强工会干部队伍建设势在必行。
近年来，宁夏回族自治区总工会积极推行岗位责任制、首问负责制、领导干部基层联系点工作制、ab岗零缺位工作制、限时办结制等工作制度，完善年度考核奖励办法，把绩效考核与工作目标考核、党风廉政责任制考核等有机地结合起来，将考核的结果作为业绩评定、奖励惩处的重要依据，不断营造“想干事、能干事、会干事、快干事、干成事”浓厚氛围，努力形成一种“讲激情、比贡献，讲服务、比贡献，讲执行、比效率，讲清正、比形象”的风气。
为了进一步提高工会干部的素质和能力，自治区总工会不断加大培训力度，不仅将干部培训班办进了北京，而且针对重点工作开展一系列专题培训。统计显示，5年来，全区各级工会共举办培训班500余期，培训工会干部2万多人次。宁夏工会十大报告在回顾5年工作时，提到三个变化，即最显著的变化是工会法律法规体系和维权机制初步得到确立;最重要的变化是工会的工作环境明显改善;最可喜的变化是工会干部的思想观念正在发生转变，创新意识不断增强。这三个变化令人印象深刻，勾勒出了宁夏工会所处的时代坐标，绘制出宁夏工会创新发展的轨迹。
工作报道就是当天上班吗篇四
近年来，政府工作报道在我国社会主义现代化建设进程中起着重要的指导和监督作用。作为媒体工作者，我有幸多次参与政府工作报道，亲身体会到了政府工作报告不仅是一份政策文件，更是一份动态的行动指南。在参与政府工作报道的过程中，我不仅增长了见识，也提升了自己的思考能力。下面我将从专业水平、政策解读、社会反响、民众参与和舆论引导五个方面，分享我的心得体会。
首先，政府工作报道对我们媒体工作者的专业水平提出了很高的要求。政府工作报告中的内容繁多且复杂，涉及面广且深度大。因此，在进行政府工作报道时，我们需要具备扎实的理论知识和较强的业务技能。只有通过不断学习和实践，不断提高自己的专业水平，才能做到真实客观地报道政府工作情况。
其次，政府工作报道需要我们善于解读政策。政府工作报告中的政策内容往往比较专业，需要我们对其进行深入理解和解读，以便让广大群众更好地理解和接受。在进行政策解读时，我们需要注重把握政策的时代背景、目标要求和具体举措，从而准确地传递给读者，引导群众正确理解政策内容。
第三，政府工作报道的社会反响是我们衡量工作成效的重要指标之一。政策的推行离不开社会的支持和认可，而政府工作报道对于政策的传播和宣传起着重要的作用。因此，在进行政府工作报道时，我们需要密切关注社会反响，及时了解公众对政策的看法和反馈，并将这些反馈及时回馈到政府，以促进政策的完善和推进。
第四，政府工作报道需要主动引导民众参与。政府工作报告中的很多政策都需要得到民众的支持和参与才能顺利实施。因此，在进行政府工作报道时，我们应当积极引导民众积极参与到政策的落实过程中来。通过宣传政策的重要性和影响，激发民众的积极性和参与热情，增强政策的可操作性和实施效果。
最后，政府工作报道需要正确引导舆论。政府工作报告作为一份具有政策指导意义的文件，其舆论引导作用不可小觑。在进行政府工作报道时，我们应当注重正确引导舆论，坚持客观公正、真实准确的原则，避免偏听偏信甚至偏颇地报道。只有这样，才能够准确呈现政策的真正效果，避免产生误导和偏见。
总之，政府工作报道是非常重要的一项工作，需要我们具备丰富的专业知识和较高的工作经验。在参与政府工作报道的过程中，我们不仅能够增长见识，提升自己的能力，还能为推动我国的现代化建设和社会进步做出贡献。我相信，在不断学习和实践中，我们会越来越好地完成政府工作报道这一重要任务。
工作报道就是当天上班吗篇五
今年宣传报道整体任务×××篇，目前完成×××篇，省网任务×××篇，目前完成×××篇，市网任务×××篇，目前完成×××篇。
二、当前存在问题。
2、稿件质量有待提高，高质量的稿件、文字性稿件较少。
3、通讯员写稿自觉性不够，积极性低落。
4、通讯员投稿面不广，各部门投稿发展不均衡,刊稿数量时多时少，稿件题材多样性不够；稿件渠道有待拓宽。
5、宣传报道队伍成长慢，看的多写的少，过度依赖某几个人。
三、
下一步措施。
1、加大宣传报道人员的教育培训力度。通过培训，不断提高通讯员的理论和写作水平。同时，也希望我们的通讯员不断的学习，多写多练、多问多交流，自我学习，自我进步。
2、从县局层面，积极想方设法，采取“引进来”、“走出去”等各种形式，为宣传报道人员搭建学习、交流、提高的平台。
3、加强宣传报道队伍建设。一方面充分发挥骨干通讯员的“传帮带”作用，增强老通讯员的责任意识，激发他们的工作热情。另一方面，积极吸收新的通讯员：积极发展有一定基础、喜欢写作、肯钻研的兼职通讯员，同时要有意识地培养一批年轻、可塑性强的通讯员，为通迅员队伍输送的新鲜血液，保持通讯报道员队伍不断档。
4、建立健全宣传报道激励考核机制。分市局网站、省局网站、×××报、×××报等渠道，制定能从充分调动报道员甚至是全员积极性的激励政策，优化投稿人员的外部环境，提高职工写稿投稿的积极性，推进整体宣传报道工作健康、稳步推进。
5、近期报道内容重点：春节将近，宣传报道工作要加强重点宣传，主要是以下几个方面：规范化管理、优质服务中、安全生产等，突出基层一线，小人物，小故事、小经验等，同时为2013年工作收尾工作和2014年开门红工作做好舆论宣传。
工作报道就是当天上班吗篇六
随着主裁判的一声哨响，万众瞩目的天朝大学大学生足球联赛决赛在猛虎队和飞鹰之间展开。
身穿白色球衣的是猛虎队，飞鹰队的球员们则身披红色战袍。
由于两队实力相当，一开场双方都不敢大举压上，都在进行试探性的进攻，以便摸清对方的攻防套路。
开场10分钟，猛虎队左边锋7号球员带球左路狂飙之后下底传中，中路跟进的9号高高跃起头球攻门，飞鹰队的门将奋力扑救没能碰到皮球，只能无奈地望着皮球飞向球门，这时戏剧性的一幕出现了，只听“哐当”一声，皮球击中横梁上沿飞出了底线，飞鹰队侥幸逃过一劫。
飞鹰队门将发出门球，直接飞过中场线，飞鹰队10号球员优雅地卸下皮球，一记过顶球传入禁区，右边路跟进的11号球员右脚拔脚怒射，正中猛虎队门将下怀，飞鹰队错失良机。
两边你来我往，互有攻防，踢得甚是激烈。
然而雷声大雨点小，只开花不结果，上半场结束时两队互交白卷。
中场休息过后易边再战，猛虎队率先做出人员调整，由22号球员替下上半场发挥欠佳的9号。
猛虎队的换人果然收到了奇效，下半场刚一开始，猛虎队的4号和刚上场的22号连续在右路二过一配合之后，由22号带球杀入禁区，面对主动出击的飞鹰队门将，22号不慌不忙，一个漂亮的假动作晃过对方门将，左脚推射打破场上僵局，猛虎队一比零领先。
进球后的22号球员由于脱衣庆祝吃到了黄牌。
一球落后的飞鹰队并未放弃，对胜利的渴望激发了他们更强劲的斗志，一时间猛虎队门前风声鹤唳，由于猛虎队门将骁勇异常，飞鹰队并未迅速扳平比分，眼看比赛只剩下5分钟就要结束，猛虎队的球迷们甚至已经开始庆祝。
这时候飞鹰队的场上队长10号站了出来，他利用突破获得了一个大禁区前沿的直接任意球机会，亲自主罚，只见皮球划过一道美丽的弧线直奔球门右上死角，球进了!飞鹰队扳平了比分。
被扳平之后猛虎队球员神情萎靡，飞鹰队的球员们却越战越勇。
两分钟后，猛虎队再次遭遇沉重打击，又是飞鹰队的10号球员，在接到左路助攻上来的左边后卫6号球员的边路传中之后，不等皮球落地，直接迎球凌空怒射，皮球如出膛炮弹般钻入网窝，猛虎队的门将对此无能为力。
2比1领先之后，飞鹰队全线防守，猛虎队也组织不起来有效的进攻。
最终凭借10号的梅开二度，飞虎队逆转了比赛!
工作报道就是当天上班吗篇七
作为一名媒体人，我所从事的工作就是为公众传递信息，并发挥舆论引导的作用。政府工作报道是媒体工作的重要内容之一，作为特定主体，政府的工作具有特殊性，因此，在政府工作报道中报导民生、服务大众、引导社会意识等使命显得更为重要。下面，我将就自己在从事政府工作报道工作中的心得体会进行分享。
第一段：进一步提高责任意识。
政府工作报道的对象是政府，而这与其他报道的对象有很大不同。政府是承担着公共责任的政治组织，政府工作报道存在着更多的责任与压力。因此，我在从事这一工作时会更加注重多方面的调查与了解，扩大自己的思路与视野，力求用更加客观、公正的态度来呈现政府工作的信息，同时尽可能的争取社会各方的尊重与赞誉。总之，我们需要时刻提醒自己，自己所报道的，是一份繁忙和关键的工作，需要更多的责任感和专业态度。
第二段：注重全面深入的报道。
政府工作涵盖广泛，是一项多方面、多领域的工作，因此，进行政府工作报道时，需要进行全面深入的报道，尽量掌握更多的信息。这样，报导出的内容才更加真实、准确、深入。在我的实践过程中，我尝试了很多不同的方法，如采访政府工作人员、寻求公开信息、了解行政机关各部门的内部沟通方式、收集公众的意见建议等等。只有这样，我们才能保证自己所报道的信息具有全面、客观、准确的特点，更加有效地切实服务于大众。
第三段：探索多样化报道形式。
为了让民众更好的理解政府工作的意义和价值，报道形式的多样化也显得至关重要。政府工作报道的形式可以是文字、图片、图形、视频等等。近年来，随着网上阅读的普及，移动端的快速发展，短视频、民间纪录片、直播等越来越受欢迎。我认为，采用多样化的报道形式，能够吸引更多的公众，让政府工作不再停留在冰冷的政策公文之中，让更多的人能够亲身了解政府工作的，提升民众的参与程度。
第四段：了解社会需求，引导社会关注。
政府工作报道不仅仅是一个信息传递的沟通过程，也可以为公共参与以及社会意识的不断提升做出一定的贡献。正如马克思所言“不是人民寻找国家，而是国家寻找人民”，政府的工作本质上是为民服务。因此，我们可以通过报道阐明政府工作的意义和价值，鼓励公众参与到其中，同时引导社会对重要问题关注，促进问题的整改，让政府工作更加贴近民生。
第五段：追求与时俱进的创新。
作为媒体工作者，不仅是要报道政府工作，还需要不断创新，迎合公众需求。当前，新媒体时代的到来，信息传播已经从单一媒体转向多元化的传播渠道，因此，我们需要不断学习和进步。可以尝试一些人性化的创新方式，如社区访谈、问卷调查等，拉近与社会之间的距离，增强社会责任感和社会影响力。
总之，政府工作报道不仅是对政府工作的价值诠释，更是调动社会责任感和文化素养。在我看来，政府工作报道需要多方位并行，多方参与至关重要，最终的宗旨是从不同层面展现政府形象和宣传价值，让政府更好的服务于民，实现共赢。
工作报道就是当天上班吗篇八
1、加强对宣传报道工作的领导，各级团组织要把宣传报道工作列入重要工作日程，明确专人负责，并列为年度工作的重要考核指标，研究制定具体措施予以落实。
2、各级团组织要通过《长铝团讯》、黑板报等多种途径及时宣传、反映团的工作动态，并做好信息采用登记、集册和工作考核。
3、要加强宣传报道员队伍的建设，自上而下建立团的通迅报道网络，发挥通讯员的骨干作用。二级团组织每月应向《长铝团讯》投稿两篇以上。
4、各级团组织要及时为通讯员提供报道线索，邀请他们参加团内重要活动，使他们了解团的活动清况。
5、在对地市以上报刊登载团的稿件，要给予奖励。对成绩突出的优秀通讯员，要在年终进行表彰。
6、要建立稿件采用登记剪帖记录，积累各项通讯报道资料。团内通讯报道稿件的统计必须是反映团组织的.工作或团员青年状况的内容，不是本内容的不予统计。
7、凡向省级以上新闻单位投寄团的工作稿件，须经公司团委宣传部审核登记。
工作报道就是当天上班吗篇九
近年来政府工作报道日益重要，作为新闻工作者，我深感这一任务的分量。政府工作报道不仅是准确地记录政府工作的历程，更是传递政府工作成绩、问题和解决措施的重要阵地。在这一工作中，我领悟到了许多道理和心得，下面我将结合自己的实践经验分享我的体会和思考。
政府工作报道是对政府工作的监督和评价，也是将政府工作真实客观地呈现给社会公众的重要手段。政府工作报道的意义在于：
政府工作涉及到人们的衣、食、住、行各个方面，政府工作报道在及时传递政府工作的信息，帮助社会公众了解政府工作的进展和成效。
2.反映社会公众的期望和关切。
政府工作报道能够反映社会公众的着眼点和关切点，及时传达社会公众的诉求和期待，推动政府工作更好地回应社会公众的期待和关切。
3.促进政府工作的改进和提高。
政府工作报道是对政府工作的监督和评价，可以发挥提高效能、推动改进的作用，对某些不足或缺陷进行监督和评价，从而促进政府工作的改进和提高。
政府工作报道具有一定的难度和挑战，需要注意以下一些问题：
1.加强报道的客观性和准确性。
政府工作报道需要切实做到客观记录、准确传达，不能受到某些利益群体的影响，不能因报道形成带有偏见的观点。
2.注重报道的全面性和深度性。
政府工作报道在传递政府工作进展和成效的同时，需要全面地了解政府工作的全貌，对政策、措施、成果和问题的深度性分析和报道。
3.提高报道的新颖性和特色性。
政府工作报道需要架构一个全新的角度，从政策的实施角度、政府工作者的职责担当角度等维度挖掘出突出特点进行报道。
政府工作报道是意义非凡的任务，但是如果只是单纯地完成作业，就会失去实效性。为了更好地提高政府工作报道的实效性，可以采取以下几种方式：
1.准确地把握政策方向和重点。
政府工作报道是从政府层面的宏观控管方向开始出发，如果没有准确地把握政策方向和重点，那么报道就没有依据和共性。
2.紧盯民生热点问题。
政府工作报道的重要收获是民生问题的反应，其中关注的话题涵盖教育、医疗、住房、社保等领域，着重在发现问题、解决问题、总结复盘等方面。
3.提高信息采集的广度和深度。
政府工作报道想要立于不败之地，就需要信息采集的广度和深度，了解政府内部推动工作的相关人员，并及时掌握新闻线索，挖掘有价值的信息。
政府工作报道是有结果验收的，如何评价一个政府工作报道的好坏呢？这里提出以下参考指标：
1.准确性和客观性。
这一点是最为基础的，政府工作报道必须把准确性和客观性放在首位。
2.策略性和有趣性。
政府工作报道不仅要有策略性，让读者理解某件事情的意义，还要满足其娱乐性，让读者能够接受和消化。
3.可读性和引导性。
政府工作报道需要有可读性和引导性，成为公众判断和参与政府工作的基础材料。
在政府工作报道中，我体会到在采访过程中常常需要耐心和细致，因为调查采访不仅需要时间和精力，更需要一种责任心和使命感。其次，我从中深感到，我们是要为公众服务的，必须把用户体验做好，让读者在阅读时得到实实在在的益处。
最后，政府工作报道的工作涵盖面十分广泛，无论是文章的起草、采访、分析，还是内容的完善和改进，都必须细节到位。在新媒体时代今天，我们要学会跟时代共进步，更新思路新方法，创新报道形式，用最好的姿态共同迎接新的挑战。
工作报道就是当天上班吗篇十
房强——管件车间碳钢班骨干成员，也是班组唯一一个焊工高级工，2017年荣获万方公司四季度“大干先锋”、2018年荣获集团“创新改善个人”、2018年荣获万方公司“质量工匠”、2018年荣获万方公司“焊接技能比武大赛”荣获第二名。参与各种重要车型的零部件焊接，为保证产品符合工装一致性，提升产品质量，经过商讨及实验分段焊接后，证明方法的可行性，保证了产品的符合性，最后也按时保质保量交付产品。
作为新员工的师父，他从思想、工作、生活上关心爱护徒弟，引导新工树立正确的人生观、价值观。面对高强度的生产任务和艰苦的工作环境，新入职员工难免会有不适应和遇到困难打退堂鼓的情绪，对他们的意见及想法进行有效沟通及正确引导和鼓励，并对其工作进行重新调整安排，减少因个人对环境适应能力不同而导致的人员流失。为了让徒弟尽快使用工作环境、胜任工作岗位，他利用中午及下午休息时间口述实操演练焊接技巧，不管是遇到什么难题，他都会细心讲解，让徒弟们更快的成长。经过他细心教导以及毫无保留的教授技能、经验，新工们已能熟练掌握2种以上工序操作。
2019年5月又来了几名新工，房强已准备好带新徒弟，他们已在车间签订好了师徒协议，虽为期半年时间，却是一辈子的师徒情义。
工作报道就是当天上班吗篇十一
我所在坚持正确的宣传原则，巩固以往取得的成绩，并结合实际情况，紧紧围绕本所工作实际，坚持实事求是进行宣传报道工作。*年信息报道工作在完成全年任务的基础上，超额20%，现将*年宣传报道工作总结如下：
一是领导重视，布置到位。我所主要由信息员负责完成信息宣传报道任务，要求信息员多问（向责任区多问信息，向新闻中心多问写作方法，向科室多要点子），多提（有什么要求可以向所领导提，向相关负责人提，在会议上提，由所领导提供衔接，为信息写作提供好服务。），多看（发挥主观能动性，多下乡巡查走走看看，多上网浏览查查看看，多到科室各所及上级各部门学习看看。），多写（合理安排好工作时间，要求每周写一点，报一点，根据今年本所报道完成不理想的情况，要求报道侧重写一些。根据列年我所简报完成情况，要求总结多写一点，多提炼一些）。
二是定要求。相关人员（特别是责任区干部）必须定时提供一些写作素材（要求干部多发现多提供多帮助），要求年轻干部（新进公务员），多学习多写作。并将信息报道任务纳入到每个人的考核中。
三是积极加强与各部门的交流。特别是与新闻中心加强联系，学习和积极上报各种题材。
四是在创新工作上取得成绩，发布简报。积极探索工作上的创新，并及时将创新工作总结上报。一年来，全所人员积极发掘写作素材，撰写信息报道，共写作各类信息报道*篇，圆满的完成了全年任务。
虽然我所信息报道有一定成绩，但应该看到调研上还存在空白，还信息报道数量上还不多，主要有以下原因：
1、善于挖掘不够。辖区整个态势比较稳定，干部感觉要写作东西很少。
2、创新不够。老调重谈，平时出去巡查不注意思考研究，闭门造车，造成利用率不高。
3、联系不够。与责任区、科室、领导联系不够。
今后我所将更将重视信息宣传工作，加强领导组织，努力提高干部的积极性，加强创新意识，行成总结及时上报。加强沟通联系，拓宽写作领域、写作思路、写作方法。
工作报道就是当天上班吗篇十二
同志们：
经公司党政研究决定，今天我们召开宣传报道工作总结表彰会议，会议的主要任务是，认真总结宣传报道工作，表彰奖励在宣传报道工作中涌现出的好新闻获得者、优秀通讯员和最佳支持者，安排部署今后宣传报道工作任务。
参加今天会议的有：各单位党支部书记、部分通讯员、政工科室工作人员。让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈欢迎！
今天会议议程共有四项，
一是宣读授奖决定。
二是颁奖，
四是党委书记作重要讲话。
希望大家自觉遵守会场秩序，共同把会议开好。
大会进行第一项，由工会江主席宣读关于表彰xx年好新闻、优秀通讯员和最佳支持者的决定，请大家欢迎！
大会进行第二项，对获得xx年度好新闻、一等奖的优秀通讯员和最佳支持者进行颁奖。
下面请优秀通讯员获得者：（10人）。
郝兴军、杜君涛、孙娜、徐静、孙艳艳、王广、颜世征、白雪莹、初培荣、方波上台领奖。
下面请优秀新闻获得者（5人）。
武仁国、孙绪峰、于雷、陶国治、李宗平上台领奖。
张广江、郑晓、黄敬兰、祝天福、朱成雨上台领奖。
大会进行第四项，请党委书记作重要讲话。
同志们，今天的会议我们开得很成功，刚才，党委张书记和宣传科尹科长作了重要讲话，认真总结了去年以来我公司的宣传报道工作，提出了今年的宣传报道工作努力方向和具体要求。下面就如何贯彻好这次会议精神，我再提三点要求：
一是认真贯彻好书记的讲话精神和刘部长提出的宣传报道工作要求，把握好宣传报道工作重点，为各项工作的.顺利进行提供强有力的舆论支持。
二是要落实好会议精神。各单位要以这次会议精神为动力，进一步加强对通讯报道工作的领导，建立健全通讯员队伍，制定有效的激励政策。
三是各单位通讯员要继续发扬以往敢于吃苦、无私奉献的精神，进一步在稿件质量的提高上下功夫。
总之，各单位要以这次会议为动力，紧紧围绕我公司的安全生产经营等重点工作，扎扎实实搞好本单位的宣传报道工作，促进我公司各项工作再创新水平、再上新台阶！
工作报道就是当天上班吗篇十三
哈东线路车间在2019年集团公司授予先进车间标兵，成绩的取得离不开142名干部职工齐心协力、能打敢拼、甘于奉献、团结一致的共同努力。
这是一支思想过硬的队伍。“安全上一事不出”是全车间共同愿景，为了提升职工自我保护意识，达到牢树安全第一的意识，哈东线路车间将事故案例和设备故障的宣传常态化，让安全成为一种习惯。同时，针对车间管内主体施工和外单位施工“遍地开花”的实际，他们从源头上严把施工安全控制关。2019年，哈东线路车间在保证安全的基础上圆满完成了各项任务。
这是一支敢打敢拼的队伍。2019年哈东线路车间完成施工任务75项，配合施工近60项。参加呼兰、哈南、哈站、拉滨线等各种施工会战20多次。在标准化站场建设上，投入大量人力，组织卸车土毛子18车、碎石28车，整理道床31公里，清理沿线排水沟及垃圾近20吨。全年更换钢轨1.6公里、焊接钢轨64处、整修冻害203处。在人员少、生产任务重的情况下，哈东线路车间全体干部职工发扬敢打敢拼的精神，克服困难，圆满的完成了各项指标任务。
这是一支人才辈出的队伍。有人才才能长久的发展，哈东线路车间注重对年轻大学生的培养和锻炼，积极为他们创造条件。学规章、钻研技术理论，注重培养他们的实作经验，做到理论与实践相结合，极大地提升了他们的综合能力。许多大学生们具备了一定的.专业技术知识并在自己的岗位上发挥着作用，成为车间班组青年管理者。哈东线路车间的马贵龙，自分到车间后，积极学习技术理论知识，虚心向老职工们学习，做到学以致用，通过理论与实践的结合，自身综合能力得到提高，成为车间一名经验较为丰富的年轻班长，19年被评为“全国铁路青年岗位能手”，为车间年轻人做出榜样，充分展示了新一代铁路人的风采。
工作报道就是当天上班吗篇十四
为进一步加强我队的宣传报道工作，充分鼓舞士气，及时宣传工作，促进我队“三个文明”建设协调发展，特制定本计划。
一、指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习宣传贯彻党的十八大精神，贯彻落实中央宣传部、国务院国资委关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见，紧紧围绕我队“求突破、抓拓展、保民生、谋发展”的工作主线，突出展现我队加快追赶跨越、推进科学发展的新思路、新举措、新成果，为顺利实现我队2013年各项工作目标创造舆论氛围、提供精神动力。
二、计划任务。
（一）全力办好队报，力争突出特色。根据省局双文明考核办法和我队2013年党委工作要点，今年拟出版《地质通讯》4期，采用稿件150篇，稿件的形式以鲜、活、小为主。坚持为中心工作服务，坚持面向一线、面向广大通讯员的办报方针，坚持突出重点，图文并茂，精益求精的原则，努力把《地质通讯》办成我队思想宣传工作的主打产品和局系统优质队报。
果。通讯员要经常浏览，根据网站栏目结合本单位工作积极向网站投稿。网站管理人员要及时更新页面，同时继续做好通讯员来稿登记，作为年度总结评比的依据之一。
（三）强化阵地建设，力争扩大影响。及时更新宣传橱窗内容，全年出版4-6期。同时加强对各实体宣传工作的指导，帮助实体做好橱窗、标语及广告宣传，配合地质社区以及离退休职工活动中心做好专栏宣传，提高我队社会知名度和美誉度，扩大我队在安庆地区的影响。
（四）加强对外宣传，力争多出精品。对外宣传方面，要超额完成省局下达的指标任务。按省局双文明考核量化指标的要求，我们在市级以上新闻媒体发稿至少12篇，今年要争取多发稿、多在报刊头版发稿、多在省级以上报刊发稿。
三、主要措施。
（一）进一步提高对宣传报道工作的认识，紧密联系各项工作实际，在全队建立畅通的信息沟通渠道。
（二）加强通讯员队伍建设，提高通讯员积极性，提升通讯员队伍写作水平。调整通讯员队伍，将那些素质好，积极性高的同志吸收到队伍里来，并下达投稿指标任务。加强通讯员的自学意识，不断提高新闻写作水平，组织通讯员参加新闻写作培训和基层采访，相互学习交流。
题宣传活动，并积极对外投稿宣传。
（四）主动掌握媒体宣传动向，及时、准确地向各级媒体报送新闻稿件、提供新闻素材，宣传我队工作的成绩和经验。结合工作重点，策划重点报道或邀请上级媒体前来采访，力争在各级媒体上推出有质量、有影响的稿件。
（五）建立激励机制，开展工作考核。适时召开通讯报道会议，总结工作，肯定成绩，找出差距，制订措施。根据2012年统计情况，评选出先进单位、优秀通讯员，并给予优秀通讯员和优秀作品一定的物质奖励。修改完善通讯报道奖励办法，增加省局简报、网站以及其他上级党政机关网站发稿奖励条款。队党办要做好来稿登记，各支部投稿情况要列入支部目标考核内容，每个通讯员全年投稿不得少于5篇，每个支部全年投稿不得少于10篇。
（六）积极探索宣传工作的新途径、新方法。适应大众传媒，特别是互联网等新兴媒体广泛普及的新趋势，加强省地矿局网站、安庆文明网等上级党政机关网站投稿，扩大我队宣传工作效应。
