人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
工作励志的文章正能量篇一
当人在呱呱坠地的那一刻起，就预示着，他的生命，注定会充满着各种痛苦和愉悦。从那一刻起，也就开始了不停地追求愉悦、愉悦着，并想尽办法让它变得永恒。对于痛苦，却只想永远地舍弃，永远地远离。
俗话说，苦尽甘来，乐极生悲，其实痛苦与愉悦，就象一对生死怨家，总是势不两立的；又象是一对孪生兄弟，如此亲密。因此痛苦过后，随之而来的，就是愉悦、愉悦，就好比不经历风雨，怎样能见彩虹，不经一番严寒彻骨，又怎能得到梅花的扑鼻香味呢？所谓苦尽甘来，也就有了越王勾践卧薪尝胆之后的国强民盛。而愉悦过后，痛苦也随之而来，所谓乐极生悲，于是也就有了范进中举后的发疯。
咱们有了痛苦，愉悦、愉悦才显得弥足珍重，咱们有了愉悦、愉悦，痛苦也就显得暂时和微小。而人的生命，也正正因交织着痛苦与愉悦，才会充满了好处与趣味。
有句俗语说，三十年河东，三十年河西；还有句俗语说，风水轮流转，明年到我家；（励志歌曲）由此可见，世间的一切，并没有一个定数，这包括了痛苦与愉悦。因此，也就没有必要，正因短暂的愉悦而喜形于色。得意忘形，甚至沉迷于内，更没必要为一时的痛苦而垂头丧气，由此而变得意志浮沉。
例如，夫妻间总是期望白头偕老，执子之手，与子偕老，那是一种愉悦。恋人之间，总是期望感情天长地久，那是一种愉悦。但夫妻间又有多少能同年、同月、同日死呢！当夫去时，就成为一种锥心的痛，因此也就有了孟姜女哭长城。恋人间，又有多少能天长地久，因此梁山伯与祝英台也就化作了翩翩蝴蝶。
秦始皇，雄才大略，统一了六国，却最终因暴政而丧国。
也正是正因这个民族的苦难，使得咱们中国人渐渐地懂得了，如何来捍卫自我，让咱们的生活，尽可能变得更好一些。由此而知，大到国家民族，小到家庭个人，都不能脱出这个规律。
世界、自然、宇宙，冥冥之中就是这样的公平，在你高兴、愉悦、兴奋发烧到不知道自我姓啥时，兜头给你浇下一盆冷水，让你清醒一下。
在你充满苦难，痛苦不堪时，又洒下甘露滋润你一番。因此，到底什么是真正的愉悦，真正的痛苦呢？又何必那么认真去执著呢？(口号)。
世人不明，总是不断地去追求愉悦，追求愉悦，却不愿意应对痛苦。没钱的期望发财，有钱的期望更多，有名的期望更响，当官的期望官做的更大，而一旦当这些失去时，巨大的失落，就成了一种剜心的痛苦。而过度的追求愉悦时，那已经不是一种愉悦，而是一种不断膨胀的欲望，当这种欲望冲昏了头脑并占据了自我的思想之时，最终会被这种欲望埋葬了自我。
也有人，会因痛苦，而失去活下去的勇气，但也有人，会因痛苦挫折，而更为用心的勇敢进取，去打造苦痛与挫折之后的愉悦。因此人，不论是应对愉悦与愉悦，还是痛苦与挫折，都不能沉迷其中，而不能自拔，以致于最终毁灭了自我。倘若能明白既没有永远的痛苦，也没有永远的愉悦，那也就能够应对人生，坦然平和地去应对一切，这才是一个真正的强者，也才是能做出真正有好处的事业。
那么怎样做才能算是强着呢？那么我来轻声地告诉你：如果前面是天，就破天；如果前面是敌，就轰敌。强者是永不屈服，向命运挑战的人。他就应具有远超出同辈的强，但也有着务必背负的宿命。
工作励志的文章正能量篇二
这一观点，对于大学生来说，更有意义。
现在整个社会、媒体、专家等等各种单位都一直在鼓吹“先就业，再择业”。这种论调不是今年就有，而是多好多年前就出现了，并且屡屡出现，不绝于耳。相信当年我们大学毕业时候，也会有很多人相信了这一点吧？管它呢，骑驴找马，先找份工作挣钱填饱肚子再说！
但是根据本人自身的经验及职场发展的现实情况来看，本人绝对不赞同这种说法。相信现在在职场上发展不顺的朋友，多半也和第一份工作有关系吧？俗话说，“男怕入错行，女怕嫁错郎。”第一步错了，以后就会经常犯错。正所谓一步错，步步错。
为什么第一分工作这么重要呢？原因有三：
1、先入为主的观念影响。
具体是指，先听进去的话或先获得的印象往往在头脑中占有主导地位，以后再遇到不同的意见时，就不容易接受。举个最简单的例子：在你的头脑印象中，诺基亚已经是手机的代名词。如果有一天诺基亚生产出了一种“诺基亚牌电脑”，你的心里是什么感觉？非常不对劲对不对？这主是先入为主现象。
我原先有一个同事，曾经在海尔工作过，她用的是海尔的手机，功能也非常不错，但她总是说要换一部手机，我问她原因，她说，兜里装着海尔的手机，总感觉像装了一个大冰箱，非常不舒服。为什么？先入为主呗！不要小看这一现象，其实对人的潜意识影响非常大。海尔的手机和电脑等it产品卖得不好，相当一部分是因为先入为主：大家普遍认为海尔是家电的代名词，而不是it的代名词。
对于求职的大学生来说，这一观念同样会影响你以后的发展。你的第一份工作会对你以后的工作产生影响，你跳槽时，你的新雇主也会通过你的第一份工作经验来判断你是否能够胜任这份工作。曾经有一个大学生，毕业之后想做策划，就找了一家广告公司。刚进公司时，因为文笔不错，被安排到了文案的位子上。而与他同时进去的另外一个人，恰恰因为文笔不好而被安排到了策划的位子上。（创业））后来她屡次想转行做策划，但都是因为前一份工作经验的影响，而始终没有得到转行的机会。
2、职场中不允许从头再来。
如果公司招聘的是有几年工作经验的老员工，一定要求是“相关经验”！这一点至关重要！因为这样的员工一般不需要培训，可以直接上岗，会很快为公司带来最大的效益。如果是工作几年以后再打算转行的应聘人员，一般不会受到重视，一是不会给公司直接带来效益，二是培训起来也比较困难，思维已经固化。与其这样，倒不如招一名应届生，白纸一张，可塑性强，发展起来潜力更大。
所以，一旦有了工作经验之后，再想转行从头再来，难度相当大。除非你认识公司的高层领导，可以得到一个机会，否则，很难。
3、时间成本不允许。
步入职场的前三年，是一个人职业成长的最重要、最关键的时期。如果你这时候还把工作的重点放在骑驴找马式的转行上，则会浪费你最宝贵的青春，你的成长也因此比其他人慢一步，而很多晋升的机会将因此而失去。
所以，对待第一份工作，一定要慎重。找工作就像结婚，情愿不结，绝不能乱结。
如果现在你刚刚步入职场还不到3年，劝你趁早做一个职业规划，亡羊补牢，尤未为晚。一旦你结婚了买房子了，你再想弥补都已经晚了！
工作励志的文章正能量篇三
人从工作中可以得到乐趣，这是一种巨大的好处。相比之下，从金钱、权力、生育子女方面可以得到的快乐，总要受到制约。举例来说，现在把生育作为生活的主题，首先是不合时宜;其次，人在生育力方面比兔子大为不如，更不要说和黄花鱼相比较;在这方面很难取得无穷无尽的成就。我对权力没有兴趣，对钱有一些兴趣，但也不愿为它去受罪——做我想做的事(这件事对我来说，就是写小说)，并且把它做好，这就是我的目标。我想，和我志趣相投的人总不会是一个都没有。
人活在世上，不但有身体，还有头脑和心胸——对此请勿从解剖学上理解。人脑是怎样的一种东西，科学还不能说清楚。心胸是怎么回事就更难说清。对我自己来说，心胸是我在生活中想要达到的最低目标。某件事有悖于我的心胸，我就认为它不值得一做;某个人有悖于我的心胸，我就觉得他不值得一交;某种生活有悖于我的心胸，我就会以为它不值得一过。罗素先生曾言，对人来说，不加检点的生活，确实不值得一过。我同意他的意见：不加检点的生活，属于不能接受的生活之一种。人必须过他可以接受的生活，这恰恰是他改变一切的动力。人有了心胸，就可以用它来改变自己的生活。
中国人喜欢接受这样的想法：只要能活着就是好的，活成什么样子无所谓。从一些电影的名字就可以看出来：《活着》、《找乐》……我对这种想法是断然不赞成，因为抱有这种想法的人就可能活成任何一种糟糕的样子，从而使生活本身失去意义。高尚、清洁、充满乐趣的生活是好的，人们很容易得到共识。卑下、肮脏、贫乏的生活是不好的，这也能得到共识。但只有这两条远远不够。我以写作为生，我知道某种文章好，也知道某种文章坏。仅知道这两条尚不足以开始写作。还有更加重要的一条，那就是：某种样子的文章对我来说不可取，绝不能让它从我笔下写出来，冠以我的名字登在报刊上。以小喻大，这也是我对生活的态度。
个人工作励志文章：把工作当成自己的事业。
前不久一位朋友向我诉苦，说他的工作太辛苦，收入太低，干起来没有丝毫的热情和快乐。他问我如何才能改变这种现状，找到一份自己满意的工作。我略加思索后对朋友说，办法其实很简单，就是把工作当成自己的事业。
曾读过这样一个故事：在一个小镇上，一位路人问三个石匠在做什么。第一个石匠无可奈何地叹息说：“我每天都枯燥无味地搬石头砌墙。”第二个石匠神色凝重地说：“我的工作很重要，我得把墙垒好，这样房子才结实牢固，住起来才舒适安全。”第三个石匠则目光炯炯，自豪地说：“我的责任十分重大，这是镇上的第一所教堂，我要将它建成百年的标志。”十年后，第一个石匠仍在另一个工地上砌墙;第二个石匠却坐在办公室里画着图纸，他成了工程师;第三个石匠则穿梭于全国各大城市，他成了国内有名的建筑商。
如果把工作当成一种谋生的手段，甚至看不起自己的工作，就会感到艰辛、枯燥、乏味。如果将工作当成自己的事业，一个人就会因此而迸发出无尽的热情与活力，自己的潜能也会得到最大程度的发挥。在自己不懈的努力下，业绩不断攀升，每一次小小的进步，都会收获不小的成就感。继而信心越来越足，不断超越自我，追求完美，又会取得更大的突破，自己的职业幸福感也随之提升。这时工作对自己来说不是一种苦闷，而是一种快乐。
工作励志的文章正能量篇四
这个你在多年职场挫折中被磨砺殆尽的理想，也许在不经意时就被悄悄唤起，就像你在耄耋之年一个阳光灿烂的午后，回想起15岁那次纯真的初恋。
如果现在还从什么所学专业、学有所长这种角度考虑，那实在是太脱离我们的现实了。学校学的东西，跟工作内容的联系现在普遍颇为微弱。所以我宁愿在讨论这类问题的时候，拔到一个新的高度。
那在你看来，什么是理想的工作呢？我问。
稳定、收入高、不太累、有前途、有保证，下面的事情就靠孩子自己努力了。朋友说。
在我看来，有了这几条，孩子也不需要怎么努力了。这种状态不是努力努出来的，而是求大仙求出来的。
作为一个没有这样的好父亲的孩子以及多数在职场拼杀的我们，这样的幻想也可能在瞬间出现，比如被喝得有点高的朋友轻柔地忽悠一下的时候。
有天两个朋友较劲，说到自己公司里叫人开心的事。一个在法国公司的说：我们的文化非常人性，比如，老板知道你的男朋友在法国，他会想尽一切办法给你找一个在法国工作的机会。老板骨子里认为，将家人或情人分开是反人性的，是必须制止的。
另一个在澳大利亚公司工作的朋友说：我们的制度要求每个员工做好自己的年假计划，如果谁年假不休完，甚至到了一定时间还没有计划，就会受到批评，或遭人不齿。
前面一个又说：我们公司的核心价值观就是安全，如果员工感到他的上班状态会影响到个人或公司的安全，就可以不来上班。今天我们一个助理就说昨晚泡吧太晚了，早晨头痛状态不对，所以不来上班了。
每个人讲的时候，旁边的人都会发出啧啧叹息：哇塞，这么棒的地方啊。
听到这样的故事，常常会让人联想到年轻时对于爱情的期待。每个人都想象过娶一位宛如天仙的美女，嫁一个英俊又阔绰的郎君。哪怕没有这样完美的结局，那种不期而遇的美好记忆，也会鼓舞人痴痴地幻想一生。电影《非诚勿扰》其实非常生动地描述了爱情和人生的根本规律。（创业）葛优（秦奋）刚遇见舒琪（笑笑），一下子呆了，心想这种好事怎么会落到我头上。后来发现这事整个就是一个局，自己还要在条约上认可女朋友和太太心里必须有另一个人这样的尴尬和屈辱。故事的结局是美好的，但是你想，那是葛优这么聪明的脑瓜花了那么多心思才得到的。但凡天上掉下来的馅饼，不请而至的美女，上赶着找你的诱人工作，都往往是一个凶险的陷阱。
那么到底有没有理想的工作，我们是不是要永远地放弃理想？其实，你要是把理想的工作看成是一个变化的过程，你就可以在保持理想追求的常态中不断地实现理想。比如，刚刚参加工作，最好找一家大公司，或者有影响的政府部门；积累了经验后，要注重挣些钱了；钱也有了，也许要考虑出点名；当然，等到了李开复先生和唐骏先生那样的境界，对常人来说就太高了。
最重要的是，要使变化成为常态。职场的大忌就是追求静止的目标，就像前面说的那样，你要是追求具有最人性化规定的企业，那么你会发现被公司的烂事熬得都受不了了，还没能找到一个法国男朋友；公司天天逼着你休年假，可就是不给你长工资；晚上泡吧第二天就可以不上班，你会发现你这个经理对部下一点办法也没有。
最好的职场状态，是借着目前的工作帮你实现你眼下最需要的人生目标，同时，做一点不那么切实际的梦，让自己的生活保持那么一种新鲜感，保持那种出界的准备。
前几天遇到一位在法国米其林公司做旅游和美食指南的朋友，他说起他们为了编那套全球富有盛名的餐厅和美食指南，会专门雇一些食客，每天的工作就是到各种餐厅试吃各种美食，然后把吃的感受描述给编辑听，由编辑写成文字。
我听了简直急不可耐了：我又能吃又能写，做这个工作最合适，还能省掉你们一个人的钱。
朋友说别把这事想得太简单了，我们选人的标准非常严格，包括从事餐饮业的经历，对美食的见地，营养学知识，对食品材料的搭配能力，文化底蕴。还有重要的一点是，你必须对你的职业保密，对谁都不能说你是米其林公司的食客，必须保证评论的绝对公平。还有间谍色彩，不能暴露身份，这简直是我的理想工作了。临走了我一再嘱咐朋友：你们在中国招人一定要秘密进行，这么好的事让人都知道了会麻烦。看在咱们关系不错，我是善意提醒你。
工作励志的文章正能量篇五
1.
你孤独吗?
早上一个人按表踩点地赶去上班，下班后带着满身困倦和一大群陌生人挤在车厢里。窗外的街景美轮美奂，有时会觉得莫名的感动，有时又会滋生无端的厌恶。
你期待双休节假日，因为可以放纵自己看剧到凌晨三点，然后一觉睡到下午三点。但你又害怕节假日，因为醒来后的你会茫然失措，除了知道晚上要点一份便当外，再也没有了方向。
你好不容易将自己从床上拎起，全身上下梳理一翻出门逛街，但独自走在街上，望着这座熟悉而又陌生的城市，一种包裹在繁华里的疏离感向你汹涌而来。
你不敢出去看电影，因为电影院里的情侣会戳到你敏感的神经;过生日的时候只敢买最小寸的蛋糕，因为一个人吃不完;你不敢忘记钥匙，因为你知道没有人给你开门。
对于未来，你由最开始的信心满满，早变成了现在的一片灰暗。你讨厌这种似乎永无止境、看不到进度条的日子。你很绝望，觉得眼下的一切都糟糕透了。
但是，你知道吗?生活中还有一种人，同样二十出头，同样朝九晚五，但他们宿落在自己的城堡里从不孤独。
2.
以前学吉他的时候，认识了一个女生。姑娘从小喜欢舞蹈，大学读的也是艺术专业。毕业的时候，她想去北上广，因为那边不仅行业水平较高，而且薪酬丰厚。但男友希望她能留下来一起打拼，父母同学也劝她，一个女孩子跑大城市去遭那份罪干什么。
但她觉得，无论金钱还是能力，自己都需要一个跳板，所以最后还是义无反顾地走了出去。
前段时间碰面，吃饭的时候我随口问她：“一个人在那边也挺孤独的吧?”
她说：“孤独?我最开始工作入不敷出的时候感到过艰难，也曾在遇到蛮横学员无理刁难的时候流过眼泪，但就是没想过放弃，更不曾有过孤独。”
不等我诧异，她就继续掰着手指和我说：“我也得有孤独的闲情雅致啊，现在我只觉得时间不够用。要知道，我离实现梦想还差很多东西：我需要足够支付一年的场地租金，还有舞蹈房的各种设备，挂式音响、墙镜、地板、地胶……而且到时候还要请一两个老师，前期宣传，都要钱啊。”
抿了一口果汁，她又开心道：“现在虽然累了点，但我既可以赚钱，学到的东西也越来越多，每天感觉都很充实啊。虽然绝大部分时候都是一个人，一个人上班，一个人做饭，一个人逛街，但只要想起未来的模样，都会忍不住偷偷开心。”说完便毫无优雅地大笑起来。
3.
我又想起了表妹。表妹的大学生活非常无趣，经常被同学和室友打趣说不合群。
别人都是上课，逛街，或者躺在床上玩手机，双休的时候和男友腻歪在一起。但表妹除了参加寝室的聚餐外，绝大部分时间都是泡在图书馆，参加各种学习班。
我有时和她开玩笑，别让自己太孤独，你这样会没朋友的。
她白了我一眼，而后又笑着说：“哪里会孤独，孤独从来都不浮现于表面，更应该来自一个人的内心。”
其实，我在内心是很佩服她的。和大部分人一样，她永远都知道自己想要什么;但又和很多人不同的是，她会一步一步地朝着目标努力。
喜欢插花，她就会找来大量的学习资料，选修插花艺术;喜欢画画，她也会用奖学金和兼职收入，在闲暇时间报绘画培训班。当许多同学还在无聊迷茫的时候，她已经清晰地规划好了自己的人生轨迹。
4.
关于孤独，我想起了一句忘了出处但印象深刻的话：孤独不是在山上而是在街上，不在一个人里面而在许多人中间。
大部分在尘世中灰头土脑的人，他们对现状极度不满，可对未来的规划又无比抽象。时刻想着逃离，却又不知道该走向何处。最后，逃离变成了逃避，在喧嚣的人群里大声欢笑，在寂静的午夜孤独自怜。
有一种人，看似孤独，其实内心早已盛放。他们不畏朝九晚五的循环工作，无惧日复一日的枯燥生活，在波澜不惊的岁月里默默追逐自己的英雄梦想。
真正孤独的人，永远不是那些埋首前行、坚毅决绝的逐梦者，而是冲撞在现实与梦想、失望与渴望之间徘徊不定的人。如果一个人看不到希望，不过是因为对自己失望罢了。如果一个人感到孤独，那也仅是因为除了机械化的生活，再也没有什么可以填补他内心的沟壑。
始终坚信一个道理：忙碌的人不迷茫，有梦的人不孤独。
励志文章2：你是一个可被替代的人吗?
01。
过年的时候，小表妹托我帮她找一份新的实习工作，我问了她一个问题，不喜欢现在的实习单位吗?她说，感觉这是一份没有未来的工作。
我问她，那你理想中的工作是什么样子?她想了想，笑着说，钱多事少离家近。
我问她，恋爱了吗?她又笑了笑，那满脸洋溢的幸福感应该是正在经历热恋。热恋最典型的状态就是：明明一无所有，却幻想着有一天光芒万丈。
我接着问，你觉得你的恋爱是一份有未来的恋爱吗?她说，是啊，我们打算……打算……还打算……她是带着笑讲完了他们所有关于未来的计划。
其实，回头看，如果不曾试图改变，就算人生有机会重新来一次，你此前错过的依然还是会错过。人生的每一份计划里都藏着你想要的生活，可惜，你没有坚持下去。换一份工作，就会拥有更好的人生吗?换一个喜欢的人，就可以碰到美好的爱情吗?不一定啊!让你苦恼的现在，是你未来的一部分，也是你过去的一部分。
02。
什么叫做有未来的工作?什么叫做有未来的爱情?
我问过小表妹这样一个问题：你觉得，你是一个可被替代的人吗?
如果一份工作，你来做和别人来做，没有什么分别，那么，你早晚会被替代。很简单，同等的工作量，有的人愿意要更低的报酬，他就可以取代你。
很多年以前，听一首歌《遗失的美好》，里面有句歌词这么唱着：有些人说不清哪里好，但就是，谁都替代不了。
那么，你是一个可被替代的人吗?这句话，真伤人。好像很多失败的事儿，都在这句话里找到了答案。
以前，有很多事儿不理解，直到我想努力变成一个不被替代的人，出现在我最想出现的人的世界里或者回忆里。可是，最后呢，我还是在时间面前缴械，变成了一个轻而易举被替代的人。
我们花了太多时间去挤进别人的世界，反而，荒芜了自己的世界。
你看，同样是切好的肉丝，为什么非要去鱼香肉丝里凑热闹跑龙套，而不去青椒肉丝里痛快地爆锅做主角呢?有的人不喜欢吃麻，不喜欢吃辣，却喜欢吃麻辣烫;不喜欢吃蒜，不喜欢吃茄子，偏偏爱吃蒜泥茄子。因为他找到了那种不可替代的味道，这一味起，垂涎三尺。
03。
时间比我们想象中更残忍，它不管你昨夜哭得泣不成声，依然会推着你前进，不停地转啊转，像是小仓鼠踩着小转轮，转啊转。可是，生活就是如此啊!你总要百般热情地去制造麻烦、习惯麻烦、解决麻烦，然后一轮又一轮地上演。
你担心失去的，总有一天会失去;你担心被替代的，总有一天会被替代。你讨厌的现在，都是过去的你给的;你憧憬的未来，都是现在的你创造的。
你怕什么，这世上有离别就有重逢，有分手就有拥抱，万事万物都有天敌。
你看，下起了雪;你看，太阳出来了。你听到雪融化的声音了吗?春天总会来的，如你所愿。
为什么不试着去做那个不可被替代的人，去选择你想要的一切?让一份工作离不开你，让一份爱情离不开你。
你要记得，大雨磅礴，你被淋成落汤鸡，并不是上天责罚你，那是你出门前忘记了带伞。总要经历一点磨难，你才知道，残酷能让人成长，小的困难、小的情绪，总会消磨你。但是，下一个雨天，你从包里拿出雨伞的时候，你一定嘴角有笑，然后大步走进雨里，享受。
我们不必在新的一年开始，喊着口号告别自己。因为，如果你想过得好一点，随时可以跟过去的自己告别，在工作、爱情、生活里做一个不可被替代的人。
有一份工作，老板点名非你做不可，那么你能担此重任，就会变得不可替代;你能完成得漂亮，别人做只是勉强交差，你就不可替代。可是，优秀的人永远比你更努力，所以，你要时刻保持可能被替代的危机感。
有一份爱情，你被他需要，你也需要他，这样的爱是相互的，彼此变成了对方生命里的不可替代，就像薯条一定要蘸番茄酱，甜面酱、黄豆酱、辣酱，都不行。我喜欢的是你，脾气像你、长得像你、笑起来像你，都不行。
你，不可替代，这才是全部的意义。
励志文章3：你只管努力,剩下的交给时光。
1.
我是个“睡神”，无论什么时候一靠到枕头，不用30秒就会睡过去，陪伴过我的很多舍友都羡慕我这功夫。
然而，这并不是什么功夫，只是判断我神经状态的一个晴雨表。在历史记录中，只有那么两段时间，我品尝过躺在床上翻来覆去、辗转难眠的滋味，不是高考，不是失恋。而是两次毕业，一次大学毕业，一次研究生毕业。
每次站在就要离开校园的门槛上，总要不知所措。校园外面的生活就像天黑，伸手不见五指，一切都得亲自探过身去，睁大眼睛，拼上所有聪明才智，才能看清。
那两段时间的点滴，我至今都记忆犹新。我想，人生没有什么其他时刻比毕业更充满悬念了。
高考不会，因为之前寒窗苦读了十二年才会去考试的;结婚不会，因为之前一定谈足了恋爱才会结婚去的;喜不会，哀不会，因为没有什么事情比脚踏实地、接受现实更让人清醒的。
但毕业不同，你所担忧、所面临的选择太多了：继续深造还是就业?男女朋友还在一个城市吗?有公司发录用信了吗?签哪家?待遇怎么样?有没有发展空间?未来三五年，你会是什么样子?哪儿哪儿都是崭新的问题，困扰得你和我再也不能安然入睡。
所以，当读者发来一连串的对于毕业的迷茫和无措，我深感理解，我也是从那个时间段里过来的人啊。
2.
读者小美说：“我和男朋友南辕北辙了。我们都有理想，都有愿望，谁都想鱼和熊掌兼得。他想去深圳闯荡，想带着我，可我想去东北读研，想他能陪着我。”
我回答说，“小美，这样的故事实在是太多了。”
未来的可能性更是变幻莫测的。我见过一毕业就分手如今各自安好的，见过异地间拉拉扯扯挨两年又分手痛哭流涕的，见过分头努力三年后会合在一起甜蜜幸福的，也见过一方为另一方妥协而相爱相守的。
每个人的情况不同，每个人的思维不同，我便无从建议。但是，有一点要强调的是，从此走上社会、踏入职场，去赚钱养活自己这件事，是无论爱情存亡，你都要面对的。
无论是分是和，请先记得给自己买一个面包吃，吃饱饭才有力气去更好地爱自己、爱别人。虽然这件事，你得拐几次弯、犯几次错才能摸到门。
有些过程啊，是你必须要经历的，就像毕业。有些痛痒啊，是你必须自己去挠的，就像你嘴里含着个溃疡，别人根本看不到，又怎么能帮到你。
3.
我的舍友米粒，和我一样也是毕业十年了，如今是一位职场大咖。可是，她当年的经历就像是一部励志大戏，把毕业后姑娘身上所有可能发生的事情都经历了一遍。
她和男朋友是到了同一个单位就业的，按理说顺风顺水，就等生活细水长流便可幸福一生了。
可她偏偏是个倔强的姑娘。在一次大的失误中，米粒被领导扣掉两个月的工资，之后她便再也不愿在公司里呆下去。
因为要离职的事儿，和男朋友闹得鸡飞狗跳，最后无奈一拍两散，米粒带着伤痕累累的心与万般无奈的现实逃离了安乐窝。
她曾经在深夜痛哭流涕，我找不到什么安慰她的词儿，只是一个劲儿地说，没事没事，会有更好的。
她却从暗夜中亮起头像，说，“我并不只是遗憾错失了那个男人，我是在后悔那些逃过的课、荒废过的时光、错过的努力，我是在痛恨我自己，我明明可以更好。”
她说，“我们年轻，都会犯错，可是，我给公司带去失误并不是故意犯错，而是我能力不够，是我知识储备不够。”
然后，她把头埋进与时光赛跑的隧道里。各种各样的培训和学习，五花八门的作息和进度，生生把一个细皮嫩肉的崭新大学毕业生，历练成底气十足、热情高涨、心气冲天的女白领。嗯，努力总不会有错。她说，“我努力了，剩下的交给时光。”
4
我给留言的读者回复到：我虽不能对你的具体问题感同身受，可是我对毕业那个迷漩带给我们的侵蚀力十分清楚。
起来奋斗吧，像已经一无所有那样。只有等你有能力站到人生高峰，才看得到溃疡痊愈处，处处是风景啊。
你或者已经毕业了，在社会角色的各种转换间累了、乏了，不再有什么昂扬斗志，就想图个安稳安逸和平安，业余时间就那么蹉跎了。
但是，我们还得进步啊，还得一往无前啊。真的不能停，充电和进步是我们的唯一选择。希望今后的某一天，当你一回头，能不后悔地对自己说：哎呦，毕业好多年啦。还好，我没有蹉跎。
励志文章4：那些等到机会的人，背后偷偷做了什么?
1.
我曾经总是扮演那个等待机会的人。我的成长史几乎就是形象生动地展示了一个从来不去努力争取机会的孩子，是怎么在一次又一次的失去机会中长大的。
小时候，我在舞蹈队。每次到汇报演出之前，老师都要开一场小会决定领舞的人选。小孩子的虚荣心并不比大人来得少，为了能够跳领舞，我偷偷看着录像在家里练习，练到我妈都觉得“已经够努力了”的地步。
尽管还是孩子，但终究到了一个“美而自知”的年纪，早已经能从大人的眼神中辨认出对自己的肯定，于是成天把头抬得高高的，眼睛都快要瞪上天了。
直到选领舞那天，另一个小朋友突然举手对老师说：“我可不可以来试一试?”所有人都很惊诧，因为她并不是班上跳舞跳得最好的孩子。
她跳完，老师问还有没有哪个小朋友愿意来试一试。台下鸦雀无声。我为了不被人发现这种在我看来“很丢脸”的虚荣，也默默地把想举起来的手放下了。
老师手指一点刚才跳舞的小朋友：“就是你了。”那一刻的感觉，大概就是七八岁人生阅历里的第一次五雷轰顶。我这才知道，原来大人们是会迁就主动勇敢的孩子的。
我原以为，这是小孩世界里的不公平，等到长大就会好的。可是长大后才发现，这是世界的普世规律。人们有理由去相信一个能够主动站出来的人，拥有承担下这件事情的决心和勇气。
还记得那时候，姥姥安慰我说：“这次老师是为了维护那个小朋友的自尊心，我们大气一点，就当是我们让给她。”
现在想想，这句话真的只能安慰小孩子而已——我根本没让，她更没有抢，是我的不作为被她的主动打败了。
2.
前段时间去了一趟北京，和一群新锐的出版人聊天。对方来自一家知名的民营公司，团队几乎都是90后。
他们讲起曾经策划过一本名人传记，那位名人是以真性情、脾气大闻名的行业领头人。
这几个“小孩子”从网络上找到一些蛛丝马迹，开始层层剥茧般企图获得直接的联络方式。三番五次地尝试之后，终于转手拿到了这位大家的手机号。
可电话打过去，对方却一口回绝了出书的邀请。但这群“小孩子”没有放弃，开始每日发邮件“游说”。每封邮件都专注于这个领域的某个问题，落款写得谦虚而工整。当发到三百多封邮件的时候，对方终于给了回复，说愿意腾出一个下午的时间来接受采访。
看起来，这真的像是一个听着开头就能知道结尾的励志故事。一群胆大包天的，遇到一个重情重义的，不过是撞了大运的小概率事件。
“可是啊，”团队中的一个人说，“我们同时用这样的方法，试图说服五个采访对象，可是就只有这一个大家答应下来。”
这一次任务，其实有“百分之五百”的不可能。可是最后得到机会的，是那些知道失败率可能有“百分之五百”还愿意去试一试的人。
3.
人真的不要太过纠结机会这件事，因为机会本就是充满随机性的东西。
事后讨论起来，就好像每个人都能轻易获得一个从天而降的机会——有些人走在路上就有金子掉到头上，有些人天生有副好皮囊，或是天生大脑沟回就比别人深陷。其实不然。
不少人都愿意潜在水下，努力耐住性子，等待一个浮出来的机会。因为这是最轻松的方式，既不用过多付出，也没有失败的可能。
但最后得到机会的，往往是那些想他人所不能想，并且愿意把精力奉献给一个可能得不到的结果的人。
创造机会和等待机会都是不可或缺的。等待机会的人，总在享受着别人对自己的肯定;而想尽办法争取机会的人，却享受着自己对自己的肯定。
你之所以总在抱怨没有机会，或许是因为你花在等待上的时间太多了，却很少想过要主动去创造机会。只有你主动地向这个世界抛去橄榄枝，才会发现这个世界也在某个角落里偷偷地爱着你。
励志文章5：学会用美好的小事为自己打赏。
壮壮去深圳与男朋友过试婚生活了。三个月后，跟我抱怨，没意思。
“上班下班买菜做饭。难道结婚以后就要过这样的日子?”
壮壮的感觉我懂。并且我们大多数人，最终过的都是这样的生活。只要你选择了稳定，或者生活将你推到一种稳定的状态，总有一些时刻，你会丧气地想，原来一辈子就这样了啊。
稳定带给我们安全感，是大多数人愿意选择或者能够负担的生活。同时，它不可避免地造成厌倦。所有曾经给予我们幸福的事情，成为常态后都会变成束缚。
幸福的人与感觉不到幸福的人，最大的区别，并不是幸福的人不需要买菜做饭，而是他们在稳定生活之外，有秘密的出口。
大年初七开工的时候，一位风光无限的创业女在朋友圈里感叹：“明天开始做新年计划。至少要留三个月时间生孩子。你们的一年是12个月，而我的一年像假的。”原来她怀孕了，即将度过女人一生中最幸福也最艰难的日子。
我身边有形形色色的人，不同的职业、收入，已婚或者未婚都有。认真观察他们的生活，我发现世界上的人只有两类，一类是买菜的，另外一类是买完菜，不忘了给自己买把花的。
我去广州，朋友带我参观集贸市场。市场离她家不远，她每天骑着小自行车，穿过老城区的小巷，采购一家人所需的食材。
那天她推着车，载着我的行里箱，我走在她身边：这是卖肉的，这是海鲜档，这里全是青菜，她一一向我介绍。
从市场的另一个出口出来的时候，一个妇人在卖花。“买完菜，我就在这儿买把花。”她淡淡地，说出了我最想听的这句话。
我知道她的花。她在朋友圈里经常晒。大家都觉得她过得闲适又富足。只有非常了解的人，才知道她是单亲妈妈，已经独自带着女儿生活了5年。
这5年，她经历了失业与创业，在人生最黑暗的时候，是鲜花与绘画这些不能糊口却绵软而温暖的情趣，让她日益强大，对抗艰难的人世与粗糙的世俗。
买菜，代表平庸的生存;而买花，则是我们在生活的泥石缝隙中，主动寻找与触摸的幸福。前者是生而为人的宿命，无人幸免，而后者，是生活的智慧，有人掌握。
无论生活境遇如何，你都要保留一件事情、一方天地，能让自己获得暂时的平静，并且由衷地感叹，生活真美啊。
人与人最大的区别，不是做什么工作，吃鱼还是熊掌，而是你会不会为自己打赏，获取平静、触摸幸福。
长久的平静与幸福，是你的事业、财富、伴侣、朋友都无法给予的。你必须找到与自己的厌倦、不甘、欲望相处的方法，并将它们投射到一些触手可及的美好小事中。
当你被生活打了一拳，既不必伤筋动骨地换一种久了一样会厌倦的生活，也不必向谁倾倒情绪垃圾。
与拥有一个知己相比，更容易的是拥有一座花园，里面装满让自己悦愉的小事，随时可以拿出来，抚慰平庸生活给你带来的失望与伤害。
我们都是拴钥匙的人。从元气少女到职场妖精，从恋爱中的女王，变成家务中的女人，腰间的钥匙越来越多，每天都在纠结是就地躺倒还是负重飞翔。
最好的选择，当然是负重飞翔。生活的重担就在那里，有能力扛起它的时候，才是它最轻的时候。
在负重前行的时候，永远不要忘记取悦自己。你的苦与乐，只有自己最清楚，你的心情，要由自己负责。
我们拼命努力，是为了与更美好的一切在一起，所以你要不断以美好之事为自己打赏。
所谓忙中偷闲，你偷的不是空闲的时间，而是空闲的心境。大家都是买菜的人，然而只有少部分人，知道买完菜，要为自己买把花。
这把花，就是你的闲情、你的心境，是常常觉得幸福的人与感觉不到幸福的人，之间那条微妙的金线。
为自己打赏，你就要学会适当的自私——不损人利己的自私，是为自己负责。无论与谁一起生活，有一项本能绝不能丢：
那就是明白自己的快乐与兴趣所在，并且永远挤出一点时间，与它们相处。
工作励志的文章正能量篇六
有不少的年轻朋友都会对那些关于工作励志的简短文章感兴趣，那么简短工作。
都有哪些呢?一起来看看吧。
在这个物欲横流的社会里，很多人都会感到迷茫，人生没有明确的目标，他们付出了很多，但是却碌碌无为。马云说过，今天很残酷，明天更残留，后天很美好。如果你选择了将就，那么你的人生将注定是平庸的，毫无进展，没有乐趣。
机会总是给有准备的人提供的，或许你有自己的一技之长，或许你有自己的人脉资源，或许你是某地区的知名人物……，这些都可以成为你迈向卓越人生的起点。抓住了机遇，选择了一个对的平台，人生将会与众不同。
时间。
久了，就会达到一个瓶颈期，没有一点的进步和发展。
在工作上我们没有时间去。
学习。
因此我们要利用工作之余的时间来学习光靠一些理论知识和别人的传授是没有多大帮助的关键是要靠自己的实践和总结以下是我多年来在工作中学习的经验心得希望对大家能够有所帮助：
1.不断地总结工作中的失误和难题，找到解决问题的方法，不断地积累和总结，厚积才能薄发。
2.要学会表达自己的想法，要有自己的主见，不能人云亦云，并能够求同存异，多和同事和领导交流，从不同的角度思考问题，才能取得进步。
3.在一些知名的学习网站，论坛，博客和qq群里进行学习，只要你愿意学，方法和渠道总会有的。
4.不断接触新事物，学习并运用到实践当中去，利用先进的技术和工具来提高工作。
5.要时刻关注所在行业领域的发展动态，把握时代的前沿，紧跟时代的步伐。例如，可以参加一些行业交流会。
6.细节决定成败，从细微处着手，做一个细心的人。
7.实践是检验真理的唯一标准，要敢于尝试，不怕失败，光靠脑袋想是没有用的，有调查才有发言权。
8.要树立终身学习的观念，社会发展的特别快，每天要抽出一点时间给自己及时充电，这样才不会被时代的潮流所淹没。
人和人之间的差距就产生在下班后的那一两个小时中，不要抱怨没有时间，时间就像海绵里的水，只要愿挤总还是有的，要学会合理的运用它，不断地吸收营养，才能提高自己工作的技能和职业素养。人生不能将就，要好好把握生活中每一分钟。
既然每个人都知道沟通的重要性，为何我们不想办法解决沟通的问题?
其实，只要你在“谈话方式”上做小小的改变，就会产生意想不到的积极效果。
身为管理学教授与管理顾问，我们有机会与各种行业各种类型机构的主管接触，这些机构从小型企业、《财富》杂志排行前一百的大公司，到国家级的非营利组织、协会与政府机构都有。撇开其他问题，他们认为机构里最常面临的挑战就是“沟通”难题。通过20xx年的教学与顾问咨询经验，我们发现有两件事与组织中的沟通问题有关。
首先，大多数人不知道“沟通实际上是由不同类型的交谈”构成的。人们常常认为沟通是充满问题、代沟、陷阱的一种广泛笼统的概念，大家以为能够沟通。
成功。
纯粹是因为技巧、运气或两者兼有。然而，这种笼统的看法就像有人说“我开车有问题”一样，实际上却需要从学习区分打火引擎、使用方向盘、踩油门和刹车的差异开始。笼统认识无法解决组织工作的真正问题。
其次，大多数人也不了解造成沟通问题的常常是自己本身而非别人，这才是认清并解决问题的关键。无论从个人或团体的角度来看，将沟通失败的责任推卸给别人是很容易的，现在我们需要仔细想想，我们可能未运用适当的交谈模式，或者未正确运用对的交谈方法。
来自哈佛大学商学院的研究指出，所有机构变革当中，会有70%未达到预期结果，在这些失败个案当中，沟通通常是大家认定的罪魁祸首。
既然每个人都知道沟通的重要性，为何我们没有办法解决它的问题?这可能是因为我们通常将沟通视为一般性问题，且认为失败的原因由他人或环境因素所引起，这样考虑问题的话就会限制了我们看待问题的视野。从个人角度来看，我们每个人都有自己的日常交谈模式，而且这种模式是我们通过学习可以改变的。这就意味着我们能改变交谈习惯，并开始更有效地沟通。
沟通可分成四种类型，每种类型都有一组不可缺少的要素。总经理、高级主管、部门主管与员工(以及丈夫与妻子、父母与小孩)在工作过程当中，这四种类型交谈都属于每天正常的交谈。想完成某件事，无论是要想出新公司的策略、将人员指派给某项目，或安排与朋友共进午餐，都会使用到这四种交谈中的一种或多种。
在工作中，当我们的学生与客户开始练习运用这四种交谈来提升沟通技巧时，他们惊讶地发现，只要在谈话方式上做小小改变，就会获得意想不到的正面结果。尤其是职业经理人，他们对通过这些技巧很容易就能取得成果感到吃惊，并且他们很快就将得到的启发运用在和自己配偶、家人及朋友的交谈上，也得到了很好的结果。
由此我们可以得知，人们在机构中所忍受的很多持续性问题，都能运用这四种交谈方式解决。没错，有些人不想改变他们的沟通方式，或不想变更他们以往的实际工作内容。但同时我们也发现，大多数人还是愿意在说话与倾听上做些微调整，希望能增进沟通成果和人际关系。
文/宗和。
涉世未深、缺乏职业规划能力的毕业生来说，第一份工作存在着相当大的压力。从高高的象牙塔走下来的他们怀抱的是理想化的思维方式，是指点江山的做事方法。然而就业压力大，选择余地小，这些残酷的现实使他们感受到理想与现实之间的落差。面对这些，职场新人们必须要“转型”。只有完成了从“学校人”到“职场人”转型的过渡过程，才能搭起一架走向成功的桥梁。
保持沉稳的心态。
职场新人们都要经历一段时间的实习，但是同样的实习经历，可以出现不同的出路和结局。关键是你自己的路怎么走，怎么才能把握实习机会为自己求职增加砝码?在实习过程中，职场新人们一定要摆平心态，在做事方面，首先要摆正自己的心态。一颗浮躁的心会带着你的眼睛在各个职位、各个企业之间来回游移，你会觉得这个工作你能做，那个你也能做，最后导致你连最简单的都做不好。
职业人最需要的就是敬业精神，职场新人要做的以日常性的事务工作居多，专业性的工作一般要经过企业的再培训之后才去做。要保持沉稳的心态，因为这是做好任何一份工作的关键。俗话说，“良好的开端是成功的一半”。你首先要学会适应。学会适应艰苦、紧张而又有节奏的基层生活。你缺少基层生活经历，可能不习惯一些制度、做法，这时，你千万不要用你的习惯去改变环境，而是要学会入乡随俗，适应新的环境。好高骛远、自命不凡，只能毁掉你的前程。
放弃自我，低调做人。
现代大学生的特点是张扬个性，彰显自我风格，追求与众不同。这种风气与氛围培养了不少“特别”的大学生。但工作岗位不是上演个人秀的舞台，因此，刚刚迈上工作岗位的大学生们一定要注意自我形象问题，做事一定要低调。少说多看，尽快熟悉人际关系，融入环境。锐气藏于胸，和气浮于脸，才气见于事，义气施于人。处事对上司先尊重后磨合、对同事多理解慎支持、对朋友善交际勤联络。
复杂的人际关系是社会构成的一部分，亲和力太小，摩擦力太大。一不小心，天时、地利、人和都离你而去。融入环境的手段之一是要学习基本的礼仪知识。职场有职场的规则，单纯的讲礼貌是不够的。身处其中，一言一行，一举一动都要符合职场规范。礼仪是构成形象的一个更广泛的概念，包括了语言、表情、行为、环境、习惯等等，相信没有人愿意因为自己在社交场合上，因为失礼而成为为众人关注的焦点，并因此给人们留下不良的印象。
虚心请教，积累经验。
学校里学习，都是系统的理论，一科连接一科，科科有现成的教科书，有教授讲解，有助教辅导。到了工作岗位，实际动手能力靠培养、练习，而且，实际应用是多角度、全方位的。没有人告诉你哪个该学，怎么学习，知识积累全靠自己探索。
在应届毕业生进入公司的时候，企业都会对职场新人进行员工入职培训，新人们要多学多看，多虚心请教，才能积累工作经验。没有经验，则只能打下手，心理又不平衡，就会越搞越糟，使自己境地尴尬，甚至不懂装懂，让人笑话。以谦逊的态度去向别人请教，这并不是什么难事。放下架子，虚心请教，你会发现别人身上值得你学习的地方有很多，你自己身上也有别人值得学习的优点。虚心求教，进步很快，又能建立良好人际的关系，让自己很快融入到集体中去，既受益匪浅，又让人喜欢，何乐而不为。
工作励志的文章正能量篇七
想必很多小伙伴都会时常想找一些关于人生感悟励志工作的文章来看，那么人生感悟励志工作文章都有哪些呢?一起来看看吧。
人生感悟励志工作文章：让上级领导信赖的行为准则。
关键时刻，为上级领导挺身而出，上级领导才会真正地认识与了解你。人生机会难求，不要错过表现自己的大好机会。
1.有时上级领导需要你为他挡驾。
有时应主动出面为上级领导挡驾，处理掉那些不必惊动上级领导的事情，使上级领导把有限的精力用于谋大事上。
当然，挡驾也是一门艺术，领导有着见与不见、早见与晚见之分。做得不好，可能会加重领导的负担;做得过分，可能影响上级领导与下级和群众的关系。所以应本着认真负责的原则，对情况予以核实和整理，最后征求上级领导的处理意见。
2.必要时敢于为领导承担重要责任。
在某些特殊情况下，出于对工作和上级领导负责的目的，要敢于负责任，敢于面对问题。
3.有能力处理各种麻烦。
对有些问题，上级领导出于种种考虑，不宜出面解决或公开表态。这时要不怕麻烦，协同上级领导一道把问题处理好。有两点要注意：其一，须得到领导的授权和指示;其二，不论处理结果如何，要以恰当的方式向上级领导汇报。
4.学会为上级领导辩护。
听到别人对上级领导多有抱怨时，要勇敢地提醒这些共事的伙伴，不要忘了上级领导的优点。要学会鼓励抱怨的人采取具有建设性的方式来表达意见，而不要只会宣泄不满的情绪。若自己也是抱怨的人之一，那应检讨自己所扮演的角色，很可能是由于自己在工作上的挫折感，而把责任推到领导的头上。
5.充当他人与领导之间的缓冲器。
选择一种最合适的方法，传递上级领导的讯息。
人生感悟励志工作文章：职场要领洞悉上司的15种表情。
行走职场，首先要学会的一项重要本领是察颜观色，它最能不由自主地告诉我们真相，人的坐姿和服装同样有助于我们现人于微，进而识别他人整体，对其内心意图洞若观火。人际交往中，对他人的言语、表情、手势、动作以及看似不经意的行为有较为敏锐细致的观察，是掌握对方意图的先决条件，测得风问才能使舵。
1、上司说话时不抬头，不看人：这是一种不良的征兆轻视下属，认为此人无能。
2、上司从上往下看人：这是一种优越感的表现，好支配人、高傲自负。
3、上司久久地盯住下属看：他在等待更多的信息，他对下级的印象尚不完整。
4、上司友好和坦率地看着下属，或有时对下属眨眨眼：下属很有能力、讨他喜欢，甚至错误也可以得到他的原谅。
5、上司的目光锐利，表情不变，似利剑要把下属着穿：这是一种权力、冷漠无情和优越感的显示，同时也在向下属示意：你别想欺骗我，我能看透你的心思。
6、上司偶尔往上扫一眼，与下属的目光相遇后又如下看：如果多次这样做，可以肯定上司对这位下属还吃不准。
7、上司向室内凝视着，不时微微点头：这是非常糟糕的信号，它表示上司要下属完全服从他，不管下属们说什么，想什么，他一概不理会。
8、双手合掌，从上往下压，身体起平衡作用：表示和缓。平静。
9、双手插腰，肘弯向外撑：这是好发命令者的一种传统人体语言，往往是在碰到具体的权力问题时所做的姿势。
10、上司坐在椅子上，将身体往后靠，双手放到脑后，双肘向外撑开：这固然说明他此时很轻松，但很可能也是自负的意思。
11、食指伸出指向对方：种赤裸裸的优越感和好斗心。
12、双手放在身后互握：也是一种优越感的表现。
13、上司拍拍下属的肩膀：对下属的承认和赏识，但只有从侧面拍才表示真正承认和赏识。如果从正面或上面拍，则表示小看下属或显示权力。
14、手指并拢，双手构成金字塔形状，指尖对着前方一定要驳回对方的示意。
15、把手捏成拳头：不仅要吓唬别人，也表示要维护自己的观点，倘用拳头敲桌子，那干脆就是企图不让人说话。职场要领洞悉上司的15种表情。
在工作和生活中，难免有冲突，如不自控，冲突愈演愈烈会影响工作、伤害感情。因此，掌握一些自我息怒的技巧是十分有益的。
平心静气。
美国经营心理学家欧廉·尤里斯教授提出了能使人平心静气的三项法则：“首先降低声音，继而放慢语速，最后胸部挺直。”降低声音、放慢语速都可以缓解情绪冲动，而胸部向前挺直，就会淡化冲动紧张的气氛，因为人情绪激动、语调激烈的人通常都是胸前倾的，当身体前倾时，就会使自己的脸接近对方，这种讲话姿态能人为地造成紧张局面。
闭口倾听。
英国著名的政治家、历史学家帕金森和英国知名的管理学家拉斯托姆吉，在合著的《知人善任》一书中谈到：“如果发生了争吵，切记免开尊口。先听听别人的，让别人把话说完，要尽量做到虚心诚恳，通情达理。靠争吵绝对难以赢得人心，立竿见影的办法是彼此交心。”愤怒情绪发生的特点在于短暂，“气头”过后，矛盾就较为容易解决。当别人的想法你不能苟同，而一时又觉得自己很难说服对方时，闭口倾听，会使对方意识到，听话的人对他的观点感兴趣，这样不仅压住了自己的“气头”，同时有利于削弱和避开对方的“气头”。
交换角色。
卡内基·梅伦大学的商学教授罗伯特·凯利，在加利福尼亚州某电脑公司遇到一位程序设计员和他的上司就某一个软件的价值问题发生争执，凯利建议他们互相站在对方的立场来争辩，结果五分钟后，双方便认清了彼此的表现多么可笑，大家都笑了起来，很快找出了解决的办法。在人与人沟通过程中，心理因素起着重要的作用，人们都认为自己是对的，对方必须接受自己的意见才行。如果双方在意见交流时，能够交换角色而设身处地地想一想，就能避免双方大动肝火，理性升华。
电视剧《继母》中，当年轻的继母看到孩子有意与她为难而恶作剧时，一时气愤难忍，摔碎了玻璃杯。但她马上意识到进一步冲突的恶果，想到了当妈妈的责任和应有的理智，便顿然消除了怒气，扫掉玻璃渣片并主动向孩子道歉，和解了关系。当冲突发生时，在内心估计一个后果，想一下自己的责任，将自己升华到一个有理智、豁达气度的人，就一定能控制住自己的心境，缓解紧张的气氛。
工作励志的文章正能量篇八
身为一名企业员工，我们要学会找一些关于工作励志的文章来看看，那么员工工作。
都有哪些呢?一起来看看吧。
现在很多大学生抱怨工作难找、工作难找，其实不是工作难找，而是自己不干。x职场专业人士认为大学生找工作要本着以下几个理由，让第一份工作成为自己的职场引导人，而不是一味的为工作而工作。
1、找工作不是谈恋爱，有份工作就是王道。谈恋爱时很多人遵循的是“宁缺毋滥”的原则，因为它没有。
时间。
的紧迫性。而找工作有它的时效性，一份工作不只是为了谋生，更重要的是让你可以走进社会，成为社会的一员。
2、要让自己喜欢自己的第一份工作。即使你的第一份工作不是你理想的工作，但是还是要努力让自己喜欢这份工作，因为第一份工作是一个锻炼人、塑造人的开始。你可以通过某个点去喜欢现在的工作，比如有一个好的领导，有喜欢的同事等等。喜欢这份工作才能让你走进职场正循环，正循环就是你努力、付出，受到领导和公司的认可，最终给你带来更多的职场发展机会。
3、第一份工作的薪资不是最重要的。很多大学生在选择第一份工作时，更多的是根据薪资来决定最后的选择。职场的最优薪资路径是第20xx年的工资是过去20xx年工资的总和，你做到了吗?如果你想到20xx年后的工资，你就不应该过于在乎第一份工作的薪资，第一份工作应该更多地看重是否可以学到知识，积累经验，是否有发展空间，最终为未来职业发展奠定基础。
4、让第一份工作成为你的职场模板。职场和大学有很多不同之处，学生阶段是吸取知识的过程，职场是发挥知识创造价值的过程。职场上需要简单加。
勤奋。
这会让你的职业发展获得更大的空间。如果你能做到“来得比领导早走得比领导晚”这已经是职场一个好的开始了。
5、职场是长跑，跳槽会是加速器。人生是长跑，职场也是长跑，第一份工作只是万米长跑最初的100米。如果第一份工作不是最满意的，也就是意味着你的前100米没有跑得最好，只要你勤奋，只要你努力，在未来的跑步中你还可以加速。跳槽就是你二次选择的机会，把握好了跳槽机会，意味着你可以把握你自己的职场发展。跳槽要遵循的最基本规则，就是跳槽一定要高跳。如果每跳一次都是往高处跳，这就意味着你的职场发展在不断加速，你最终就可以成为职场的胜者。
即将走进职场的大学生们，在这个竞争激烈的毕业季，谁能够抓住机遇，那么谁就有可能早一步。
成功。
我们要相信自己，相信未来，只要努力，只要付出，我们就可以改变我们自己的未来，因为我们还年轻，我们正青春。
职场上有那么一类人，称之为职场老实人。职场老实人一般是比较资深的员工，但是呢却很少能够升职，这是为什么呢?因为职场老实人不懂得表现自己，也不会争功，只是按照自己的想法按部就班的工作着，如果职场老实人想要升职，那么需要做两点改变。
第一点：你要善于表现自己。
职场老实人往往是老好人，希望人人都喜欢自己，太在意上司和同事的评价，稍有一点差错就自责。其实身处职场，大可不必为了博得所有人的欢心而为难自己，只要本着个人的原则。坦诚共事，就不失为明智之举，相反，若把自己引入一个人际网的旋涡之中，非但你的业绩不会有所提高，能否在此久留都可能成为问号。所以，还是将自己的大部分精力投入到本职工作中，做出成绩才是在公司立足的前提。
另外很多职场老实人不愿意显露才华，掩藏职业抱负，只坐等伯乐出现。其实这是一种对自己能力缺乏。
自信。
的表现。而更好的做法是，在努力踏实工作的同时，勇于展现自己，让上司或老板看见自己的才华。
第二点：愿意改变才有希望。
职场老实人之所以不会升职，是因为他们认为只要努力就会有结果，也不懂得向老板推销自己。在工作上，除了应努力做出优秀的业绩之外，更应注意让上司知道，要学会适时地表现自己，因为你的付出应获得应有的回报，应该成为让上司记住你的砝码。
另外不少职场老实人对挑战有恐惧感，不愿冒险，不喜欢改变。有句老话说得好：不入虎穴，焉得虎子，成功需要艰苦的努力，但更需要勇气和敢于冒险的精神。克服惧怕心理，面对挑战，相信自己能行。这恰恰正是成功者与平庸者的差别所在。此外，职场老实人往往是别人怎么要求，就怎么做，难以对他人说“不”，直到自己精疲力竭。
总而言之，想要在职场上升职，不能太掩藏自己，必要的时候要让老板知道你的能力，当然也不能太张扬，这就要把握这个度。所以如果想要实现升职，以上两点是一定要学着改变的。
古话说，“三寸之舌，强于百万雄师;一人之辩，重于九鼎之宝。”对于职场人来说，好口才可以为人际增色，为团队沟通助力，为团队协作加油，只有在职场中“会说话”，才能更好地完成交流思想、传授方法、传承经验的工作目的。“会说话”并不是天生有之，更非“可望而不可即”，下面四个方法教你在职场中“会说话”。
一、调整心态，锻炼胆量。
在众人面前是否说得出，说的妙，关键在于说话时候的心理是否舒适、放松，心态左右着我们讲话的兴趣、内容和频率。比如我们在有些人面前，会无话不说，滔滔不绝，而在另一些人面前，却无话可说，这是因为我们对一个人有好感时，我们会感到安全、舒适，自然话就多了。所以，面对领导，要在心态上消除对领导的“敬畏”之心，放大胆量，在内心将领导视为可信任之人、朋友，这样才能和领导侃侃而谈。
同时，要积极参加公司的活动，多在众人面前讲话锻炼自己的胆量，试着多和不是很熟悉的同事聊天。不要害怕被拒，慢慢你就会发现说话原来如此简单。
二、讲话要换位思考。
我们在公众场合发言时，要从他人的角度进行思考发言。首先，要弄清楚讲话的目的是什么，然后要明白大家最感兴趣的话题是什么，最后还要在有限的时间合理安排自己的讲话内容，将大家最感兴趣的话题做为重点，用大部分的时间进行阐述，小部分时间进行目的介绍，比如公司介绍。
三、找到说话的感觉。
说话也需要技巧，更好的技巧才能让说话有感觉，才能完全释放你的压力。首先，要建立与听众的沟通感，然后要有“说话”的感觉，把讲话当成和自己最亲近人的交谈，最后要在讲话节奏上适当控制，调整好中间的停顿，给人一种节奏感。
四、善于运用目光与微笑。
微笑可以让人感到亲切，和没有距离感，没有人会拒绝你的微笑，所以发自内心的微笑会你的讲话更易让人感兴趣。同时，坚定、自信的目光会提升你的身份，让人更愿意接受你讲话内容。所以，在讲话时候要看对方说话，而不是左看右看。
大家只有在生活和工作中经常练习上面的方法，才能让自己在职场讲话中游刃有余，让自己成为一个“会讲话”的职场达人。
