最新支部述职报告完整版(优秀9篇)

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支部述职报告完整版篇一

在本学期的学校的德育工作中，德育处以学生良好的文明行为习惯的养成教育为出发点，以培养学生的能力为目标，以全校上下齐抓共管、提高学生的自我管理能力为措施，加强了我校的德育教育工作的力度。

一是本学年以青年班。

主任。

开展了青年教师两周上岗实践活动，让每一位青年教师进一步了解班主任一日工作的流程，逐步熟悉班主任工作。

二是开展了以“班主任工作中的细节”为主要内容的班主任论坛活动。本次活动以情景再现的形式进行论坛，尤其是班主任工作发生的一些棘手的问题作为题材，开展讨论、发表意见和提出解决的办法，开拓了班主任的思路，实现了资源的共享。

三是组织了部分班主任外出学访活动。11月份参加了在xx一中举办的全国首届班主任工作论坛活动，学习了先进的教育理论，而且在学访后利用全体会的时间进行了回报，让更多的班主任和教师收益。同时，德育干部在本年度参加了教育局组织的德育干部封闭培训，更新了观念，为今后德育工作的开展奠定了基础。

一是暑期开学前组织了全校全员的开学前教育，通过包括规章制度、心理健康辅导等内容的集中学习，对于起始年级的学生起到规范的作用，对于其他年级的同学起到了重新学习的作用，为新学期的管理奠定了基础。

二是以评优活动为契机，提高学生的规范意识。本学年利用三月份“三好学生、优秀学生干部”评选和10月份“文明中学生”的评选，制定了评选制度和操作程序，使评优更加重视评选的过程，发挥过程带来的效应，为其他同学树立了学习的榜样。

三是继续开展文明礼貌月活动。每年10-11月份，开展“文明礼貌月”主题活动，通过学校教育、年级教育、班级教育、主题班会展示、文明活动、征文活动、板报宣传、践行检查等形式，让学生从感性认识到理性认识，从被动要求到主动遵守方面有了提高，在此期间，学生好人好事明显增多。

本年度的艺术节分为，大合唱专场、舞蹈器乐专场、朗诵专场、汇报演出专场，通过活动的开展发现了不少学生的特长，期末将为全校师生奉献一台精彩的节目。除此之外，还组织了同学们喜闻乐见的体育活动，如：集体跳绳比赛、拔河比赛等等，通过活动的开展增强了班级的凝聚力。

三是社会实践活动促提高，本学期除组织非毕业年级的学军学农活动，由德育处和团总支组织了义务劳动，尤其是今年的扫雪的活动，这些爱心活动让每个同学得到了提高，体验到了道德的魅力。

一是制定心理辅导室宣传计划，按照计划定时宣传心理健康知识。如利用升旗仪式、晨会、校会、班主任会、校园电视台、广播站、校园橱窗、班级黑板报、校园网站、校级学生刊物《卓荦》、年级、班级刊物等，进行心理健康知识的宣传，介绍相关的心理常识和心理辅导的有关问题。

教务处工作坚持以人为本，贯彻落实科学发展观，促进教师专业发展和学生全面素质提高。以教科研引领，以新课程改革为依托，以构建高效课堂为抓手，积极推进课堂教学改革，努力提高教学质量，全面提升教学水平。

到xx年秋，初高中虽然已经完成了一轮新课程改革的实践，积累了一定的经验，取得了一定的成绩，但在如何有效实施新课程，培养学生自主、合作、探究学习能力，创设高效课堂，我们一直没有停止探索的脚步，课堂教学改革向纵深发展。

初中“合作、互动”课堂教学模式已普遍被老师们接受，课堂教学改革由专家引领------教师自发------学校引导，现已经转变为教师自觉行为。生动、活泼、高效的课堂正在形成。学案导学初显学科特色。教师们由摸索学案的模式，到自觉探索有效发挥学案在教学中的指导作用已迈出实质性一步。

本年度我校初中课堂教学加大校际间交流力度，先后接待了杨柳青二中、咸水沽二中的部分领导、教师来校学访，派出梁红艳、孙乃芹到咸水沽二中做展示课，受到咸二中领导教师的好评。教育报记者就我校初中课堂教学改革进行了专题采访，老师们从教学、班级管理及学案导学等方面谈到学生学习方式、教师教学方式的变化，学生面貌的改变，素质的提高，合作、互助意识的增强及班级的变化，令人耳目一新。

xx年我区进行高中课程改革实验阶段性总结，我校与三所样本校一同被评为高中课程改革实验先进单位，xx等四位教师被评为高中课程改革实验先进个人，xx届第一届课改年级高考，我校以本科149人上线再创佳绩，我校高中课改总结被收录在《xx区基础教育高中课程改革成果集》中，另有14人次论文收录其中。一路走来，我们始终坚持在探索中实践，在实践中反思，在反思中提升。

校本教研是沟通课改理念与千变万化教育实践的桥梁，是提高学科教学效果的有效途径，是教师专业成长的有效途径。我校在学科组长带领下，以建设“教师成长型”学科组为抓手，校本教研逐步走向成熟。首先确保教研时间，规范教研活动，建立学科网页，实现资源共享。抓集体备课，每个备课组每周都要固定时间集体备课，充分发挥集体智慧，提高备课质量。在教师个人认真备课的基础上，再组织同年级教师进行集体备课，每周开展一次研讨活动，有中心发言人，有准备具体内容，中心发言人预先要填写好《备课记录》，与同组教师共同分析教材，明确各课时教材的重难点和教学目标，寻找教材内容与日常生活的联系，依据教材内容与学生实际选择教法与学法，提出每节课教学方案，设计教学环节，安排学生活动等。通过集体备课使教师之间不断发现问题，研究问题，解决问题，达到集思广益，全面提高。教师不断地对自己的教学行为进行反思，学科组长组织进行交流活动(从教学亮点、不足之处、改进措施几方面来交流)。在学科组长的带领下，通过校本教研活动教师专业化成长步伐加快。本年度学校进行优秀学科组评选，化学组等三个学科组被评为校级优秀学科组，并依据评比结果推荐化学组代表我校参加区级“教师成长型”优秀学科教研组评选。

课题研究是将教研与科研有机融合的方式。随着新课程改革的不断深入，教师们以科研引领教研的意识逐步增强。教师积极参与课题研究，骨干教师牵头承担一项课题或子课题的研究，来解决教学中的热点、难点问题，促进教师由教书匠向科研型教师转变。xx等老师负责的四项市级课题于xx年顺利结题。xx、xx、xx主持的三项市级专题正在研究之中。另有9项课题被批准为区级研究课题。由xx老师负责的国家级子课题《语文双线自主活动教学研究》已获批准着手进行研究，我校成为该课题实验基地校。学校还在xx教育报的主持下，把新课程实施以来老师们探索和实践的成果汇集到《教育的智慧》（xx市第九十五中学卷）一书中。

学校党支部按照上级的部署和要求，在党员和入党申请人中开展深入学习实践科学发展观活动和继续开展党员承诺制活动，结合“争先创优，党员责任区，党员先锋岗”活动，以点带面，做到一名党员就是一面旗帜。

根据局党委“党员承诺制”工作要求，xx年初，每位党员对xx年制定的承诺事项进行了修改，重新制定了xx年承诺事项。拓展了承诺范围，新调入、新加入党员也参加了承诺活动。

自“党员承诺制”活动在我支部开展以来，我支部党员各个表现出了积极认真的态度，并能够严格履行承诺内容，在工作中自觉接受群众的监督，处处严格要求自己。以实际行动感染、带动身边的群众。xx年第一场大雪的到来，全市中小学停课了。为使我校校园尽早畅通，不影响我校正常的教学秩序。学校决定党团员、青年教师来校清雪。在参加清雪工作的51名教师中，党员占70%左右，明楠老师当天正在发烧，但他没有选择在家休息，发着高烧参加了这次活动。为使我校困难生能够像其他孩子一样快乐的学习，不因家庭生活困难影响学习，部分党员两年来坚持承诺出资资助家庭困难学生，xx年16名党员、入党申请人承诺出资3300元资助本校困难生。在“承诺活动”中涌现出很多践诺典型，赵美丽、李玉胜两位教师被推荐为我校践诺典型，已上报局党委。我支部申报推行党员承诺示范点。

按照《xx区委关于开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》及教育局党委安排，我校为第一批参加学习实践活动单位，为搞好这次学习实践活动，研究制定了我校活动方案，精心组织，周密部署，有计划地开展了学习实践活动，在活动的三个阶段，即学习调研、分析检查、整改落实三个阶段，做到思想认识到位、组织领导到位、工作部署到位。召开支部科学发展观专题会议4次，召开党小组长会4次，组织党员进行科学发展观专题论坛5次，辅导报告会3次，组织广大党员干部围绕科学发展观与学校工作开展了“我为学校科学发展建言献策”等活动，采取多种渠道，广开言路，多层次、多方位地听取广大干部职工的意见和建议。召开各类调研座谈会4次，教职工问卷调查和评议2次。党员专题组织生活会1次，领导班子民主生活会1次。上报专题信息4次。上报党员科学发展在xx案例分析等稿件若干篇，其中李玉胜老师的科学发展与校园文化一篇被采纳。张宝起、刘宝省老师的“我是党员，我承诺，我践行”征文获奖。组织全体党员观影活动一次。利用黑板报进行宣传报道1期，宣传栏一期。全体党员学习科学发展观心得体会已全部上交支部保存。通过学习实践活动，全校党员干部和教职工的学习热情明显提高、精神状态明显改进、党员意识明显增强，重视政治理论学习的风气、深入实际调查研究的风气、努力工作积极争先的风气进一步形成。

为教职工办实事，是我校工会的一贯宗旨，每年为全体教工体检一次，今年购买运动服一套，合理安排四季福利、防暑降温物品、双节慰问物品等。继续开展“救困解急储金会”工作，使有暂时困难的教职工，得到帮助渡过难关。在岗教工、离退休教工有病，校领导、工会前去慰问，凡是有婚丧嫁娶，工会都尽可能提供必要的帮助。教师节组织离退休教工参观石家大院、游览杨柳青名镇，并同现岗教工联谊会餐。

为了丰富教职工的业余文化生活，三八节以工会小组为单位进行跳“8”字绳比赛活动；

教师节组织全体教职工在人文江南大酒店举办了教师节联谊活动，组织了教工秋季运动会，工会出经费每人100元以工会小组为单位开展庆元旦聚餐活动，极大丰富了校园文化生活。

校工会严格按基层工会的十条标准办事，坚持每月一次工会委员会、半年召开一次生活会以及每年年底进行岗位责任考评。定期召开工会委员、工会小组长会，传达上级工会工作精神，研究布置本校工会工作计划。做好工会会员纳新工作，在党支部的领导下如期进行了工会委员的换届改选工作。

总务处保管与维修人员每年两次在开学初对各班级的财产进行了检查登记，同时对学校的固定资产进行了核实，并对需处置的资产进行上报。与财务人员沟通，制定了本学年的财务工作计划与各项预算。学校财务管理人员工作严谨、认真，业务水平高，财务管理规范，成为xx区教育系统首批达标的四个单位之一，并作为示范向各学校推广。

本年度是校园工程如火如荼开展的时期，各项校园工程逐一进行并一直持续到年底，在校园土建工程进行的同时，一月份进行了更换校园内线电话交换机及各办公室电话机的工程，拆除原来凌乱无序的电话线布置了规范整齐的新线。二月份更换原校园旱厕的排水管60余米，对教学楼大屏幕进行了维修，三月份为英语及体育教师购置了新的录音机，四月份维修布置校园，通过了国家语委会的检查工作，五月份更换校内橱窗阳光板，六月份拆除校园平房进行新式水冲厕所的建设，新厕所的建设一直持续到八月底。

八月二十八号校舍大维修开始，首先为教学楼铺设了2508平方米的防水工程，随后对楼内厕所、水房进行了改造，最后更换了16个教学楼的入户门、15平方米的塑钢窗户。十月一日正是老师们享受国庆长假的美好时光，就在这一天，校园三大馆的外围配套工程开始，这一工程持续到年底尚未结束。十一月，为了解决冬季暖气不热的问题，拆除了原两吨的取暖锅炉，安置了四吨新锅炉，同时对校园有危险隐患的围墙22米进行了拆除重建。十二月份，为解决新食堂燃气问题进行了燃气工程的施工。在这些工程进行的同时，校园三大馆内的装修、电力，舞台灯光、座椅、餐具、灶具、体育器械等的安置调试工作也在进行中。

安全是一切工作的的保障，没有安全，学校的一切工作将无从谈起。校内大型工程一开始，我们总务部门即与建筑方签订协议，为了师生安全，课间休息时，凡影响师生正常通行的工程暂停，上课时把噪音减小到最低限。同时要求校内的大型工程要把自己的工作区围挡起来，与学校分隔开。凡遇学生入校或离校的时段内，不许运输车辆出入。

制定有效的防护措施，同时对放置重要物品的仓库、专用室和财务室等地安装防盗门窗、防盗报警装置等，以保证财产和设备免遭损失，并经常对防盗报警装置进行检测维护。

为避免学校火灾事故发生，总务人员对学校的各个角落进行检查，消除火灾隐患，发动各班级对教室内的电器进行自检，找出隐患。在实验室、仓库、各功能室，箱式站及各楼层大厅等处放置好有效的灭火器，定期换粉，检查灭火器的使用性能，在楼道安置好防火栓并指明安全出口。

各位老师，回顾一年的教育教学工作，应该说我们取得了很大的成绩，这些成绩是全校干部教师真抓实干、勇于创新的结果。成绩固然可喜，但我们也应清醒地认识到，在新一轮的教育竞争中，我们现有的工作距离学校确定的发展目标、距离教育事业发展的要求，还存在着一定的差距。要求我们全校干部教师要进一步振奋精神，以思变求快的创新精神努力做好本职工作，为我校整体工作再上新水平、再攀新高峰做出积极的贡献。

支部述职报告完整版篇二

尊敬的领导，各位同事： 大家好!一年来，我校党支部按照上级的统一部署和安排，按照十九大精神和科学发展观的要求，围绕“培养什么样的人，怎样培养人”，“办什么样的学校，怎样办”的重大课题，找准制约学校发展的瓶颈，寻求科学可持续发展的突破口，切实解决社会、师生关心的问题，进一步确立了发展思路，着力推动学习型组织建设、作风建设、队伍建设和制度建设，发挥一个党员一面旗的示范效应，持续提升党建科学化水平，为实施素质教育带给强有力的思想基础和组织保证。

一、增强党员理论学习，持续提升队伍素质1.认真展开形势政策宣传教育活动。深入学习党的十九大精神，学习《廉政准则》《关于领导干部报告个人相关事项的规定》《党政领导干部选拔任用工作职责追究办法(试行》等一系列增强党风廉政建设的规章制度;宣传改革开放以来全国经济社会发展和学校取得的成就和经验，把思想和行动统一到中央决策部署上来，凝心聚力，大干开局之年。校党支部找准制约学校发展的瓶颈，寻求科学可持续发展的突破口，切实解决社会、师生关心的问题，进一步确立了发展思路。我们的具体做法是“一个目标”，“二个重点”，“三个突破”。“一个目标”：着眼于建成一所在晋城市乃至全省内初中教育有重要影响的一流校，一所用心实行教育教学改革的实验校，一所能带动全县学校发展，辐射改革成果的示范校;“二个重点”：在全面实施素质教育的基础上，以培养学生的创新精神和实践潜力为重点，促动学生全面发展，多项成才;“三个突破”：在学校校本课程建设、学生综合素质培养、名师队伍建设三个方面有重大突破。

2.坚持党支部的政治理论学习。做好学习计划安排，明确学习要求，确定重点题目，坚持集中学习与个人自学、通读文件与专题研讨相结合，每月安排固定的时间学习，并集中组织学习研讨，不定期地召开学习研讨会。每位支委联系思想和工作实际，做好典型发言，做好学习笔记。继续坚持支部委员带头学、带头讲、带头做的“三带头”制度，完善支部委员上党课的做法，坚持每学期上好2次党课，结合本支部实际，细化学习方案，把政治理论学习落实到实处。二、扎实推动课堂教学改革，筑牢党的战斗力基础1.以人为本，着力构建“促动学生生命发展”的活力课堂。学校以学科党小组为核心，立足课堂主阵地，引导教师实现由“讲堂”向“学堂”的转变，向教育科研要质量，真正的让学生动起来，让课堂活起来，让效率高起来。我们实施“减负增效”策略：倡导“要让教师下题海，不让学生下题海”，规定布置作业要，分层次，当天布置作业第二天务必批改和订正，切实解决学生课业负担过重的问题;针对班容量过大的现实，我们实行党员领导包班级，教师包学生制度，班班设立“学生学情日日清”公告栏，按照“分层优化，整体提升“的思路，在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫，增强质量监测，为学生补差补漏，既带动了学生整体质量的提升，又注重了学生个体发展。经验《让学生成为课堂真正的主人》作为我市的中学课堂教学经验被省教育厅专题收录，全省推广。《xx教育》专题报道了我校的课改经验。2.开门办学，让家长参与学校管理。学校党支部每学期展开一次“千名家长进课堂”活动。透过召开师生座谈会和民主生活会、发放问卷调查、走访家长代表、设立征求意见箱等多种形式实行调研走访，围绕“转变作风，创新管理，科学发展，打造品牌”的主题，广泛征求社会、师生意见，先后收集到对学校管理工作、教学工作等方面的意见共数十条、推荐上百条。校党支部召开专题会议，组织师生针对收集到的意见和推荐实行了认真讨论，对症下药，进一步推动我校素质教育的改革发展。

三、以思想政治工作为重点，持续深化作风建设1.突出抓好思想政治建设。认真执行民主集中制，开好民主生活会，召开座谈会，广泛听取各方面意见和推荐，带给党组织决策。广泛展开“学党章、树新风”主题实践活动，扎实展开党员思想状况分析，即时了解党员干部思想动态，增强人文关怀和心理疏导，有效化解矛盾，持续增强党员干部职责意识、纪律意识和奉献意识，扎实做好思想政治工作。2.切实增强队伍建设。按照提升执政潜力的要求，持续强化大局意识、职责意识、发展意识、创新意识，努力构成与时俱进、奋发有为、真抓实干、团结协作的“四好”班子和“五好”干部队伍，提升领导班子和党员干部的整体素质。近年来，我校先后有延xx等9位教师获“省学科带头人、省骨干教师、省教学能手”称号;xx等11位教师获“市教学能手”称号;吴xx等23位教师获“县教学能手”称号;吴红卫等14位教师获省、市、县“优秀教师、模范班主任”称号;常xx等5位教师被评为“xx县名教师”，同时，有16位德才兼备的教学骨干走上不一样学校的领导岗位，带动了兄弟学校的发展。

3.重点增强作风建设。认真落实党风廉政建设职责制和党内民主生活会制度，建设团结、和谐的领导班子，持续改善作风。展开师德建设主题实践活动，探索建立师德建设、作风建设的长效机制，营造良好的教书育人氛围。倡导教师“敬业、爱生、奉献”精神，“学为人师、行为世范”，教育与引导广大教师以德立教、严谨笃学，勇于创新、奋发进取，努力成为广大学生的良师益友和人民满意的教师。我们狠抓制度的建设与落实，先后修订并出台了《教职工管理制度》《全员岗位职责》《班级管理制度》等一系列制度，与每个教职工签订了《师德师风职责状》和《廉洁从教承诺书》;对学生的管理实行“积分卡”制，构成了全员参与的“习惯养成教育”网络。每项制度都有专人负责管理，大到指纹签到、不定时查岗，小到不准在学校内抽烟、教师上课关掉手机等，做到了一周一小结，一月一公示。我校定期展开教情学情调查，把教职工的师德师风与评模、晋级挂钩，实行一票否决;学校狠抓学生的养成教育，细化了学生日常行为规范，把学生的行为习惯养成和班级考核及相关人员的工资挂钩，严格奖惩制度。科学的管理和制度的严格执行，给学校的发展带来勃勃生机。四、展开主题建立活动，持续推动党组织礼貌建设1.继续展开好建立学习型党组织活动。坚持群众学习、岗位培训、个人自学的多方渠道，展开行之有效的学习方式。组织全体党员干部用心参加岗位培训、业务培训、晋职培训等各级各类培训活动;展开各种寓教于乐的学习教育活动，广泛展开研讨会、报告会、讲座、参观考察、课题调研、教学评比、论文评选、技能比赛等广大党员喜闻乐见的学习活动，在广大党员中广泛展开“领导讲党课、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会，向书本学、向实践学、向群众学、向先进学，学理论、学知识、学业务、学技能”的“四讲、四向、四学”活动，鼓励广大党员多读书、读好书，把学习型党组织建设引向深入。

2.深入展开创先争优活动。重点以党的十九大召开为时间节点，分四个阶段实行，主要是做好全面推动和深化提升这两个阶段的任务，透过展开一个党员一面旗帜教育活动、展开建功立业竞赛活动、组织创新活动、树立先进典型活动等全面推动创先争优活动，透过做好阶段总结、阶段考核评议、完善机制等工作，边实践、边提升，即时汲取经验，提炼成果，努力探索创新创先争优活动的新机制。我们充分发挥我校名师荟萃、人才济济的独特优势，实施“青蓝工程”，透过师徒结队，带动整体提升。学校每年都要实行“教师”评选：教师全员赛讲，校领导深入课堂听课、评课，使教师在创水平、创风格、创特色，进而创流派上迈出了一大步。

3.大力推动学校各项礼貌建立工作。校党支部围绕学校中心工作和重点工作，强化“育人为本、德育为先”的教育理念，把德育工作摆在教育的首位，把学校文化作为对学生实行教育的“隐性课程”，让学校处处会说话，学生处处受教育。

xx学校环境整洁优美，地上无纸屑，墙上无污点，自行车排放一条线……学校文化也是形式多样：展开了“尊师月”、“推普周”、“科技周”、“爱心日”“学生才艺秀”、“竞选学生会”等，每项活动都主题鲜明，组织得法，有实施计划，有过程记载，有调查报告。我们用心开发校本课程，针对独生子女实际，组织教师编写校本课程《感恩之心，与爱同行》，以感恩为突破口，透过德育熏陶、养成教育、实践活动，增强了对学生实行中华传统美德、礼仪知识和习惯养成教育。五、今后工作思路明确：科学发展创品牌1.提升思想理解，解决理念问题。我校党支部要努力实现三个转变：第一，在管理方面，向精细化管理转变。第二，在发展方面，坚持可持续发展，向优质名校转变。第三，在教学科研方面，向团队合作方式转变。

2.提升党员素质。要重点解决党员教师在科学发展、教育质量、师德师风、教学潜力及在党性党风党纪方面存有的问题，在全校深入展开以“增强师德修养、弘扬新风正气”为主题的师德师风建设活动，重点解决不愿干、不敢干、不会干、不实干的问题，重点整治不作为、慢作为、乱作为的问题。3.创新管理机制。要认真完善学校内部管理的机制、建立健全教育教学质量评价机制。按照“继承发展，持续改善”和“制度管人，数据说话”的原则，探索适合学校发展的评价体系。4.推动科学发展。努力把科学发展观的要求转化为推动学校科学发展的坚定意志、谋划学校科学发展的准确思路、领导学校科学发展的实际潜力，持续推动我校教育科学和谐发展，进一步构成学校的办学特色，打造学校品牌，增强学校发展的后劲。“办人民满意的教育，为学生终生发展奠基”始终是xx师生工作学习的出发点和崇高目标，学校也正驶入“以建设提升教育品位”的科学发展快车道。我们要以科学发展观为指导，用心创优教育发展环境，以人为本构建和谐教育，凝心聚力谋求科学发展，为社会带给优质教育，使学校又快又好持续发展，创造xxxx教育新的辉煌!多谢大家!

支部述职报告完整版篇三

,供大家参考。

从党的历史中吸取精神力量和智慧养分。作为一名共青团员唯有自觉把。

学习。

作为“必修课”，才能不断推动工作提质增效；立足实际工作，坚持学习团支部涉及的业务知识，拓展知识层面，努力掌握干事创业的新思想、新知识，提高开拓创新的能力。今年，共组织开展理论学习x次，集中组织观看教育视频学习x次，参学率达x%；将意识形态工作纳入了团支部日常工作中，始终保持清醒的当前隐藏内容免费查看头脑，消除麻痹思想，充分运用微信、学习强国等现代科学技术，推行“互联网+”学习模式，加强意识形态理论知识的学习。

制定《x青少年帮扶。

工作计划。

》，成立青少年工作领导小组，统一思想认识，落实x村x户青少年帮扶责任人；扎实开展青少年帮扶行动。为x青少年送去书本，主动加青年微信，帮助青年建立形式灵活、联系方便的“朋友圈”。同时以“青年大讲堂”为载体，推进“线上线下”双引擎发力，引导“掌上”学习，建立青少年职业发展培训体系；今年五四青年节，积极组织青少年参与“学雷锋志愿”活动，清理街道拾掇垃圾，帮助x村老人们洗衣服、清理院坝等。

及时学习党***工作决策部署及指示精神，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同党***保持高度一致，全面提升团员的政治理论水平；“智慧团建”是团***贯彻落实***党的群团工作会议精神，推动共青团自身建设互联网转型、创新青年群众工作运行机制、落实从严治团要求的重要举措。我局团支部积极发挥“智慧团建”平台基础团务管理、工作管理和服务青年三大功能，推动共青团改革转型规范化建设，增强团组织的政治性、先进性、群众性；常态化组织团员学习研讨*********关于青年工作的重要思想、对年轻干部的寄语等等内容，引导团员成为可堪大用、能担重任的新时代党的青年工作者。大力开展团员先进性建设，突出政治标准，严把入口关，确保团员发展质量。紧扣思想政治引领这一根本任务，强化团员青年思想引领，把牢团员青年思想“总开关”。

一年来，我们工作取得一定成效，但也存在一些不足，自身工作离上级的要求还有不少差距。主要表现在，工作开展方面，在强力推动工作执行落实上还做得不够，对团委和其他工作上的共同推进上不平衡、督促工作落实不到位，特色不突出、成效不明显；理论学习方面，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习，在学用结合不够；因我单位老龄化较为严重，单位年轻干部少，团员多数以临聘人员为主，流动性较大，团员队伍管理方面，还存在时紧时松的现象，未及时更新“智慧团建”的流动团员。

下一步，将认真落实主体责任，一是将紧紧围绕“对标定级”的总体目标，只争朝夕、担当实干，跳起摸高、攻坚克难，努力在工作推动，工作落实，工作成效、上取得新的更大的突破；二是持续推动理论学习入脑入心，补足精神之钙，坚持以团支部为基本单位、以支部学习会为主要形式，组织全体团员便捷、有效的开展学习；三是加强“智慧团建”系统管理，及时更新团员基本信息、基础团务、团员动态管理等，实现对团组织、团员、团干部基本信息、基本素质、工作质量、成长档案的动态采集以及团务的信息化管理。

活动桥梁，组织形式多样、内容丰富的党史学习教育活动，传承红色传统，传播红色基因；二是指导团员学习团的有关知识，明确团员青年的先进性和拥有的权利、应尽的义务，让团员在单位起到带头作用，通过评选优秀团员王建超，激发团员抢先争优的意识，增强了团组织的凝聚力；三是扎实开展青少年帮扶行动。为龙泉村青少年送去书本，帮助青年建立形式灵活、联系方便的“朋友圈”。以“青年大讲堂”为载体，推进“线上线下”双引擎发力，引导“掌上”学习，建立起青少年职业发展的培训体系。

一是支部。

制度。

已健全，但还未全部落实到位。因单位老龄化，团支部人数很少，团支部人员职责分工不明确，没有具体落实到人头。二是开展活动的过程缺乏组织能力，迟迟找不到正确的方向，导致。

工作。

开展了但未取得实效。三是没有形成长期的、有特色的活动，一直以来团支部开展了很多活动，但大部分的活动精神没有继续发扬与传递下来，活动的策划没有系统性和延续性。

在新的一年里，我们将继续努力，克服浮躁，力求扎实，充分发挥团员的先锋作用，加强组织建设，丰富活动载体，一步一个脚印地迈向更高目标。一是积极创新主题团日活动，增强团员意识，组织团员开展爱国主义教育主题团日活动，进一步激发团员热爱祖国、努力工作的热情；二是提高学习能力，提倡“支部共建，优势互补”的工作思路，坚持理论联系实际、科学理论指导实践，让工作更具科学化、系统化、规范化；三是充分利用网络，搞好宣传阵地。积极表扬好人好事，弘扬正风正气，倡导爱岗敬业，引导团员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

支部述职报告完整版篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

我支部现共有党员11名。在区党工委、管委会的正确领导下，本人履职尽责，自觉做到立党为公、勤政为民，真抓实干、廉洁自律，较好的履行全面从严治党主体责任，按照“一岗双责”要求，推动全面从严治党向纵深发展。深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、***五中、******精神，坚持把党建工作和业务工作紧密结合，较好完成各项党建工作任务，被市委表彰为“先进基层党组织”。现将2021年党建工作情况报告如下：

认真贯彻***、省市委关于落实全面从严治党主体责任，履行“一岗双责”要求，按照“谁主管、谁负责”原则，真正承担起落实全面从严治党主体责任，确保主体责任压力层层传导到位、责任压紧压实。

始终把党风廉政建设作为一项政治任务来抓。根据***、省市委关于全面从严治党精神，结合部门工作职责，督促党员干部主动查找岗位廉政风险，及时采取防控措施。通过集中学习与自学相结合、学习强国和灯塔在线干部学堂网络学习、关注“机关清风”微信客户端新媒体等多种学习形式，丰富廉政建设教育内容与形式，提高日常。

当前隐藏内容免费查看教育成效，筑牢反腐倡廉思想防线，增强廉洁定力，将廉政建设和廉政教育作为支部“两学一做”常态化制度化的重要内容，促进支部廉洁文化建设。

严格落实“一岗双责”政治责任，对照“党建责任清单”，种好“责任田”，结合党史学习教育专题组织生活会、廉政谈心谈话、节假日、婚丧喜庆前廉政提醒等方式，加强部门党员干部监督管理，对苗头性、倾向性问题，及时进行约谈提醒和告诫谈话，从源头上防止腐败行为发生。决不因抓业务而放松抓廉政，更不因为怕得罪人而对身边的违纪违法行为不管不问，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为监督管理的常态。持续加强正风肃纪，督促党员干部遵纪守法、廉洁奉公、优化服务，不断提升支部的党风廉政建设。

一是确定工作计划。按照区机关党委的安排和要求，结合部门工作职责，督促部门研究确定年度重点工作任务，及时制定本支部2021年度党建工作计划及“三会一课”计划，进行工作总体安排和部署。编排学习内容时，明确学什么，针对什么学，是解决工作能力问题还是作风问题，使学习内容与党员的思想实际、工作实际紧密结合。二是推进制度落实。开展集体学习时，灵活学习形式，让每名党员都参与进来。理论学习，让每名党员轮流领学，学完后，随机让几名党员结合日常工作，谈学习收获和体会。自学内容，定期组织党员集中研讨，逐一发言，引导党员深入思考问题。三是继续探索实施党支部“四有”工作法，做到心中有责、胸中有略、手中有活、脚下有印，强化支部战斗堡垒作用。心中有责，就要心中有担当，就要落实到工作实际。胸中有略，就是有做好各项工作的方法。手中有活，就是要提高每名党员的业务工作能力。脚下有印，就是要促进各项工作扎实推进。通过党建查找业务工作背后的薄弱环节，补齐短板，抓好党员思想、工作能力和作风建设。有力地强化了党支部的政治功能，有效地提高了党支部的凝聚力、创造力和战斗力，推动了部门业务工作不断发展进步。四是严肃组织生活。按期召开党员组织生活会和党史学习教育专题组织生活会，及时开展党员评议工作，深入开展谈心谈话活动，广泛征求意见，认真查摆问题、开展批评和自我批评、明确整改方向，列出问题清单、制定整改措施、逐一整改落实。五是认真开展模范机关建设、党支部评星定级活动。支部按照市直机关工委和区机关党委对支部评星定级工作的要求，认真自查自评,形成自评报告和问题整改台账并逐一落实，争创星级模范支部。

以党史学习教育、社会主义核心价值观主题教育、爱国主义教育、“七一”讲话精神专题读书班、“观看廉政教育警示片”、党员过“政治生日”、“*********”专题读书班、廉政文化主题教育等主题实践活动为载体，开展“两学一做”常态化制度化活动。一是开展了以党史学习教育为主的多种形式的主题教育。活动做到了党建业务结合，按照“规定动作不走样、自选动作有创新”思路，围绕“忆初心、话前进”、“学习党徽党旗条例”、“学习文明行为促进条例”、“最美奋斗者”等专题开展了个人自学与集体学习研讨结合的活动。二是开展了重点业务知识培训。支部结合全区工作计划的要求，努力将党支部打造成为全体成员的“加油站”，将定期的支部学习打造成为全体成员的业务技能“练兵场”。支部紧紧抓住党建统领业务工作这个“牛鼻子”，每月召开党员大会时，带领学习专业知识，提高每名支部成员的业务技能，真正提高支部的工作战斗力。三是积极组织开展党员到社区双报到活动、移风易俗宣传活动。通过双报到和宣传活动，促进与当地民众的良好关系，推进移风易俗，破除陈规陋习，倡导文明节俭新风尚，提升社区文明程度，弘扬社会正气。四是为党员过“政治生日”，增强党员对组织的归属感。通过为党员制作祝福贺卡，组织重温入党誓词，进行一次谈心谈话，引导党员牢记初心，找准定位，明确方向，鼓舞激励党员再接再厉，勇于作为，更好地履行职责，做出表率。五是加强意识形态工作的宣传教育。通过开展意识形态领域风险隐患排查，建立部门和个人的风险隐患排查化解台账，逐一整改落实，同时以专项整治为契机，加大宣传教育力度，引导党员群众增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

一是加强政治理论学习。组织全体党员认真学习和贯彻党的***四中、五中、******精神、“七一”讲话精神等内容，引导党员深入领会系列重要讲话的丰富内涵和核心要义，深入领会贯穿其中的马克思主义立场观点方法。二是切实发挥支书带动作用。作为支部书记，参加区集体学习22次，组织各类支部活动20余次，同时带头参与全区廉政文化主题教育和廉政谈话活动，严格执行干部廉洁自律规定，做到遵纪守法、廉洁奉公。三是提高发展党员质量。抓培养，夯实发展党员工作基础。抓管理，强化党员先进作用辐射。抓制度，力求党建工作规范科学。通过不断健全完善制度，规范了党员发展对象的培养工作，2021年新发展预备党员2名、入党积极分子4名，同时完成1名预备党员的转正。

在业务工作上投入的精力多，党建工作上投入的精力少，业务工作与党建工作的平衡有待进一步提高。有时忙于其他事务性工作，组织活动过于仓促。组织活动多为上级指定动作，主动开展的活动较少，形式比较单一。

进一步健全支部党建工作责任制，深入开展“优秀支部工作法”创建活动，细化责任分工，强化党建与业务工作结合的能力。经常向党工委进行工作汇报，深入开展支部党建工作。制定2022年度支部党建工作计划。按期召开党员组织生活会，定期开展谈心谈话活动，认真听取支部党员对支部工作的意见和建议，切实履行抓党建责任。

坚持好“三会一课”制度，做好支部书记讲党课活动。继续开展“党员画像”活动，抓好民主评议党员工作。推荐积极要求进步的同志向党组织靠拢，充实党员队伍。建立健全党支部内激励、关怀制度，增强党组织凝聚力和向心力。

将党建和业务工作深度融合，特别是与全区工作计划相结合，形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面，充分发挥好党建工作的保障和促进作用。

支部述职报告完整版篇五

2021年1月以来,在院党组的正确领导下，我和支部一班人认真履行党建工作责任，加强班子自身建设，强化支部的政治引领力，大力推进服务型党组织建设，扎实开展党风廉政建设工作，紧紧围绕院党组工作重点和建设“两优一先”工作要求，以党史学习教育、“三个以案”警示教育和政法队伍教育整顿为抓手，从严从实开展各项工作，支部规范化建设扎实推进，党建工作质量不断提高，“两个作用”进一步发挥。下面就本人半年来履职情况汇报如下：

一、主要工作落实情况。

一是从严从实抓支部班子建设。选强配齐了支部班子，明确了支委成员责任分工。针对支委成员基本上都是首次承担具体党务工作的情况，一方面要求各位支委成员把党建业务作为今年的重要学习任务，另一方面在具体工作上与各位委员同谋划、同落实。支委成员积极党务知识。坚持在学中干、在干中学，基本上做到了“不说外行话、不做外行事”，各人的工作有条不紊、规范有序。支委成员之间交流沟通坦诚相见、团结协作配合密切。成立了三个党小组，为更好地开展党员教育管理提供了组织保障。

二是从严从实抓党员教育管理发展工作。年初制定了支部年度工作计划和党员教育培训计划，采取自学与集中学习相结合的方式，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神。第一批政法队伍教育整顿开始后，坚持把学习教育贯穿，认真组织全体党员及非党员在职在编干警学习《资料汇编》中的内容，引导党员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，增强开展政法队伍教育整顿的责任感、紧迫感。积极宣传“自查从宽、被查从严”政策，通过召开座谈会、谈心谈话等方式引导督促干警打消顾虑，认真开展自查自纠，主动向组织报告自身存在的问题与不足。严格按照党员发展工作细则要求，做好４名入党积极分子的确定和培养教育工作、1名发展对象培训和培养工作。全体党员及时、足额缴纳党费。

三是从严从实抓组织生活。严格按照院教整办及机关党委的部署要求，保质保量完成政法队伍教育整顿各阶段的学习研讨任务，做到“提前布置，深入思考，积极发言，相互教育”。组织党员参观了院史馆及廉政教育基地，开展革命传统教育和党风廉政教育，接受思想洗礼。

四是从严从实抓制度执行。严格按照制度规定要求、程序开展党务工作。结合支部工作实际，严格执行“三会一课”、支部主题党日、组织生活会、民主评议党员、党内选举、谈心谈话、思想动态分析等制度。每季度对基层党支部组织生活纪实记录簿及一本通情况进行一次监督检查。自觉遵守中央八项规定等廉洁自律规定。落实一岗双责，认真抓好党风廉政教育，通过集中学习、微信群推送、观看警示教育片等方式学习反面典型案例，释纪说法，以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。

五是从严从实抓作用发挥。以我院开展的基层基础建设年为契机，创新党建工作方法，制订了《基层法庭支部流动红旗评比办法》，每月对在案件质效、纪律作风及中心工作开展评比中表现突出的法庭授予流动红旗，设立了两个党员先锋岗和两个先进示范岗，对在执法办案中表现突出的干警授予党员先锋岗或先进示范岗称号，充分发挥先锋模范的示范引领作用，初步形成了“一面红旗指方向、两名先锋做榜样、三个小组同努力、四个法庭齐向上”的良好局面。认真做好先进典型培树工作，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，我支部xx同志作为全县政法系统英模代表为全县政法干警作先进事迹报告。认真落实党员进社区要求，支部全体党员均完成了向所在社区党组织报到。部分党员积极参加所在社区组织的义务植树、法治宣传、大扫除等活动，受到所在社区党组织的肯定。

六是认真做好智慧党建系统维护使用工作。我院智慧党建系统建成以来，为了更好发挥该系统的在党建中的作用，我带头学习系统的操作和使用，指定专人负责法庭支部子系统的维护工作，督促支部党员积极点击浏览系统内的信息、文章。目前，法庭支部子系统已上传信息图片等xx余篇，使智慧党建系统的内容更加丰富。

二、下一步工作打算。

认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，加强支部标准化、规范化建设，增强综合支部的组织力、凝聚力。一是抓规范，在提高党建质量上下功夫。围绕“两优一先”创建标准，积极适应党建新要求，在党的建设质量上下功夫，着力推动支部建设全面进步、全面过硬。二是抓党员，在激发工作活力上下功夫。围绕“合格党员”标准，深入推进党史学习教育常态化制度化;坚持党员主体地位，加强思想政治工作，不断提高党员的大局意识、不断激发党员干事创业的内生动力。三是抓结合，在深化工作成效上下功夫。围绕审判中心工作和当前开展的政法队伍教育整顿、深化“三个以案”警示教育及党史学习，做好结合文章，以党建带队建、以队建促审判，切实把教育整顿成果体现到审判工作上来，以优异的成绩迎接建党一百周年，为全院工作再上新台阶作出自己应有的贡献。

支部述职报告完整版篇六

,供大家参考。

根据公司要求，现将xx年我公司团支部工作情况向公司领导作述职，请大家予以批评。本人于xx年x月x日担任团支部书记一职，一年来作为团支部的主要负责人，能够立足本职岗位，爱岗敬业，在党支部和上级团组织的关怀指导下，围绕团的目标、工作任务，扎实有效的开展各项活动，较好的完成了上级交给的各项工作任务。下面我将xx年团支部工作从以下几个方面向大家进行述职：

一、加强理论。

学习。

强化团支部建设。

每月两次与团员青年进行谈话聊天思想调查，了解团员的思想动态。

二、加强团支部成员的交流与沟通，共同研究和解决工作中的问题。

我们团支部有四位委员组成，虽然大家因为工作的关系分布在不同的工作岗位，但是大家对工作中发现的情况能够做到互通有无，对一些重大的问题及时将集体研究的情况向上级领导汇报，请求领导的理解和帮助，四个月的实践证明，这种方式取得了明显的收效，也为工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

三、积极开展活动，发挥团员的带头作用。

作为团员青年应当发挥团员的作用。团员青年具有朝气蓬勃的性格特点，是企业发展壮大的生力军，是社会繁荣、稳定和兴旺发达的基石。xx团支部每月还定期开展如大扫除、青安岗集中上岗等惯例活动，在日常工作中、在安全生产中处处体现团员的作用，将团员的作用深入到日常工作和安全生产中去。与公司行为密切保持一体化，充分体现团组织对于公司的服务性。

四、突出自身特色，树立品牌形象。

xx团支部在青年技能培训和安全生产方面、精神文化生活有着突出特点，xx团支部成立以来，得到了公司领导的倾心指导和大力帮助，通过导师带徒、技术培训等形式为青工搭建了一个成长的平台，做到了“工作学习化、学习工作化”，使得新工人能够尽快掌握岗位技能投入到正常生产中，老工人继续强化技能不断创新，各种创新成果层出不穷。

五、文体活动。

团支部经常组织团员青年参加各类文体活动，在这些活动中，作为团支部书记，在支部成员的大力协助下，努力营造轻松和谐的文化氛围，进一步增强团组织的凝聚力和吸引力。在领导的大力支持下，成功举办黑板报比赛、与xx集团公司联合举办“迎新春联欢会”，猜成语、识生僻交通标示等项目生动活泼，出色纷呈。举办的一系列活动受到公司广大职工的喜爱，公司各部门员工踊跃参赛，不但促进了企业文化和谐建设，也丰富了广大员工的文化生活，充分展示了我司员工爱岗敬业的良好精神面貌。积极报名参加市公司“xxx”青年志愿者服务队，带领团员青年积极开展便民、利民服务。为响应团中央关爱农民工子女和关爱留守儿童活动号召，推动省电力公司在全省范围内统一开展的“光明驿站”建设工程的深入开展，市公司团委决定在公司团组织中开展一次缴交特殊团费活动，我公司青年志愿者及公司各部门员工积极响应，向困难群众献爱心，以切实帮助建设光明驿站活动。

六、班子建设。

在支部书记的带领下，认真学习贯彻《市直机关基层团支部基本工作规范》，注重在抓班子自身建设上下功夫。抓好班子的学习。平时坚持学理论、学业务，提高工作水平和处理复杂问题的能力，为团员青年作出表率。支部一班人分工不分家，互相支持，互相配合。工作部署、活动安排、经费开销等事项，均经集体研究决定。四是坚持重大事项报告制度。xx领导关心重视团的工作，召开会议研究部署共青团工作，经常给予指导，协调解决经费等问题。向xx领导、团员青年和部分党员发征求意见函，听取对团支部工作和支委个人的意见建议，以便更好地履行职责。通过加强班子建设，支部一班人的理论水平和工作能力有了明显提高。

七、自身的不足。

在担任xx团支部书记的日子里，我学到了很多，在自身素质上有了很大的提高，但是也发现不足之处：

1、工作经验不足，在处理问题上还有很多不成熟的地方，工作方式上显的很单一，需要进一步完善。

2、团员较多，在管理和学习上存在难度，不能做到面面俱到。

3、和兄弟团支部交流较少，使得团支部工作存在局限性，“独学而无友，则孤陋而寡闻”，我将在以后的工作生活中与兄弟支部共同学习共同进步。

4、在这4个月里，我带领着团委一班人脚踏实地、扎扎实实地开展了一些工作，但是离上级的希望还有一定的距离，请各位领导和同志们批评指正。我希望能够在领导的支持和同志们的帮助下，在今后的工作中能不断进步，为我公司共青团注入新的活力。

在新的一年里，将更加积极努力地工作，认真。

总结。

经验，身体力行，历尽其职，不断开拓创新，在新的一年争取获得更大成绩。

支部述职报告完整版篇七

,供大家参考。

2021年1月以来,在院党组的正确领导下，我和支部一班人认真履行党建工作责任，加强班子自身建设，强化支部的政治引领力，大力推进服务型党组织建设，扎实开展党风廉政建设工作，紧紧围绕院党组工作重点和建设“两优一先”工作要求，以党史学习教育、“三个以案”警示教育和政法队伍教育整顿为抓手，从严从实开展各项工作，支部规范化建设扎实推进，党建工作质量不断提高，“两个作用”进一步发挥。下面就本人半年来履职情况汇报如下：

选强配齐了支部班子，明确了支委成员责任分工。针对支委成员基本上都是首次承担具体当前隐藏内容免费查看党务工作的情况，一方面要求各位支委成员把党建业务作为今年的重要学习任务，另一方面在具体工作上与各位委员同谋划、同落实。支委成员积极党务知识。坚持在学中干、在干中学，基本上做到了“不说外行话、不做外行事”，各人的工作有条不紊、规范有序。支委成员之间交流沟通坦诚相见、团结协作配合密切。成立了三个党小组，为更好地开展党员教育管理提供了组织保障。

年初制定了支部年度工作计划和党员教育培训计划，采取自学与集中学习相结合的方式，深入学习领会******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及***二中、三中、四中、五中、******精神。第一批政法队伍教育整顿开始后，坚持把学习教育贯穿，认真组织全体党员及非党员在职在编干警学习《资料汇编》中的内容，引导党员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，增强开展政法队伍教育整顿的责任感、紧迫感。积极宣传“自查从宽、被查从严”政策，通过召开座谈会、谈心谈话等方式引导督促干警打消顾虑，认真开展自查自纠，主动向组织报告自身存在的问题与不足。严格按照党员发展工作细则要求，做好４名入党积极分子的确定和培养教育工作、1名发展对象培训和培养工作。全体党员及时、足额缴纳党费。

严格按照院教整办及机关党委的部署要求，保质保量完成政法队伍教育整顿各阶段的学习研讨任务，做到“提前布置，深入思考，积极发言，相互教育”。组织党员参观了院史馆及廉政教育基地，开展革命传统教育和党风廉政教育，接受思想洗礼。

严格按照制度规定要求、程序开展党务工作。结合支部工作实际，严格执行“三会一课”、支部主题党日、组织生活会、民主评议党员、党内选举、谈心谈话、思想动态分析等制度。每季度对基层党支部组织生活纪实记录簿及一本通情况进行一次监督检查。自觉遵守***八项规定等廉洁自律规定。落实一岗双责，认真抓好党风廉政教育，通过集中学习、微信群推送、观看警示教育片等方式学习反面典型案例，释纪说法，以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。

报告。认真落实党员进社区要求，支部全体党员均完成了向所在社区党组织报到。部分党员积极参加所在社区组织的义务植树、法治宣传、大扫除等活动，受到所在社区党组织的肯定。

我院智慧党建系统建成以来，为了更好发挥该系统的在党建中的作用，我带头学习系统的操作和使用，指定专人负责法庭支部子系统的维护工作，督促支部党员积极点击浏览系统内的信息、文章。目前，法庭支部子系统已上传信息图片等xx余篇，使智慧党建系统的内容更加丰富。

学习教育常态化制度化;坚持党员主体地位，加强思想政治工作，不断提高党员的大局意识、不断激发党员干事创业的内生动力。围绕审判中心工作和当前开展的政法队伍教育整顿、深化“三个以案”警示教育及党史学习，做好结合文章，以。

党建。

带队建、以队建促审判，切实把。

教育。

整顿。

成果体现到审判。

工作。

上来，以优异的成绩迎接建党一百周年，为全院工作再上新台阶作出自己应有的贡献。

支部述职报告完整版篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照区委组织部《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(忻府组通[2019]4号)要求,紧扣“改革创新、奋发有为”这一主题，围绕深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想。树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，改进工作作风，勇于担当作为，坚决贯彻党的决策部署。在深入学习研讨基础上，广泛征求意见，认真开展谈心谈话，深入查摆问题，深刻剖析存在问题的原因，认真制定整改措施,形成了班子对照检查材料。现将对照检查情况汇报如下:

(一)发挥政治引领作用方面。一是组织力提升有差距，抓具体工作落实多,抓支部建设力度不足,在及时组织党员学习贯彻党的路往方针政策上方法不够多、步伐不够快，导致在党的政策路线的传达费彻上缺乏快速反应的能力,工作落实上不能较好的实现与上级党组织同频共振。二是政治功能不够突出。对党员的思想统合力度不够,在学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，党的十九大精神等方面示范引领作用不够突出,引导党员树牢“四种意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”上还有差距，支部的战斗堡垒作用有

(二)贯彻落实上级党组织工作部署方面。一是落实工作不够及时，疲于应付办公室各类临时性事务,落实上级党组织工作部署上动作不够快,缺乏超前意识，一定程度上存在见子打子、被动应付现象。二是落实工作成效不够明显，对于上级做出的决策部署一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题，在抓工作落实上，还存在以会议落实会议的情况,认真组织讨论研究不足,对工作的落实和督促抓得不够紧,缺乏齐心协力推动工作落实的韧劲。

(三)定期开展党的组织生活方面。一是开展组织生活的经常性不足，严格落实《中国***支部工作条例》和《党内政治生活若干准则》上有差距，对业务工作与支部组织生活的统筹安排不足,落实主题党日，谈心谈话等制度的经常性和连贯性不够。二是组织生活的质量不够离。在落实“三会一课”制度，民主评议党员，批评与自我批评等方面还存在一定的形式主义，组织生活的政治性、思想性、原则性不够强,通过开展组织生活加强党员思想沟通情感交流，促进工作的成效不够明显。

(四)严格党员日常管理监督方面，一是思想重视不够，在对党员的教育管理上认识还存在偏差,认为党员干部政治标准高，政治要求严，纪律作风好，是一个能够白我管理，自我约束的群体，把更多精力放在了业务学习和技能培养上，对党员的日常监督管理有所放松。二是监督管理的方式方法单一。在加强和完普党员的日常监督管理上思考探索不足,方法局限，措施单一,系统性不够,缺乏建立有效的管理制度和约束机制来管人管事日常工作中,组织支部党员学习相关文件规定和警示案例多,与党员谈心谈话少,对党员开展防微杜渐，咬耳扯袖的监督提醒不够。同时,在党员的教育管理上还有一定的“老好人”思想,怕得罪人，有“多裁花,少挑刺”的好人主义思想。怕得罪人，有“多裁花,少挑刺”的好人主义思想。

(五)联系服务群众方面，一是深入基层频次不足，常常忙于事务性工作多,工作上沉下去的时间少,浮在面上的时候多,特别是主动带着问题深入困难多问题多的地方调研指导少,静下心来思考少，一些工作知其然,不知其所以然，参谋助手作用发挥有差距。二星服务意识不够强。工作中存在一定的唯上感想，对领导十分关注的事项落实节奏快，对一些不易引起领导注意的，细小的工作积报性不够，主动性不强。

(六)改进工作作风方面。一是贯彻执行***八项规定精神还有差距，对“四风”问题新变化、新表现研究不多，警惕不够，反击不彻底。二是对工作的质量和标准要求有差距。少数同志存在安于现状、进取意识不强的倾向，工作中不能始终坚持高标准、严要求，开拓创新少，墨守成规多，谋求工作发展的措施和办法不多,视野不够开阔,不敢大胆钻，大胆管;有的存在依赖思想,习惯当“二传手”，缺少敢试敢干敢为人先的气魄,工作的实效性有待进一步提亮。

(一)政治理论学习抓得不牢。少数班子成员自觉改造主观世界,加强政治理论学习的意识不够强,没有投入足够的时间和精力对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,特别是***新时代中国特色社会主义思想进行系统的学习,学习浮于表面，态度时紧时松,理论精髓吃得不透,有的浅尝辄止，有的一知半解，具体工作中联系少运用少,致使思想上统一不够，认识不高，贯彻不够自觉。党员干部的示范带头作用发挥不突出,存在片面性和实用主义,没有真正做到学通弄懂做实。

(二)党性锻炼抓得不够牢。从支部领导班子来看，党性锻炼的自觉性不够。少数班子成员对全党正在经受“四大考验”。防范“四大危险”的严峻形势认识不足。缺乏应有的警醒,对一些消极负面现象抵制不坚决，自我教育、自我提高自我约束的自觉性不够强。直按导致了党性锻炼的不充分。

(四)纪律和规矩意识不够强。个别班子成员对执行政治纪律和政治规矩的严肃性和重要性认识不足,对上级纪律要求和文件精神的学习把握不充分，对个人言行的示范效应的认识不到位,把自己等同于一般党员，缺乏高标准，严要求.认为只要自己干净干事,不违法违纪就能身正不怕影子斜。对执行纪律规定缺乏高度的政治责任感,不能主动投身到严肃党内政治生活，净化党内政治生态工作中,不能以铁的纪律加强对支部觉员的教育，管理和监督。

(一)加强理论武装，筑牢思想政治基础。一是切实提高政治站位。班子成员带头做到讲政治、讲党性、讲原则，坚持用一名合格党员、一名党员干部的标准要求自己,把对党忠诚放在第一位,把讲政治作为立身之本,切实把牢政治方向，站稳政治立场，提高政治站位.始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,带头树立“四个意识”，坚定“四个自信”。坚决做到“两个维护”.二是筑牢思想根基。进一步增强领导班子学习的自觉性和系统性，结合开展“不忘初心，牢记使命”主题教育,持之以恒的抓好班子成员的政治理论学习,学深悟透***新时代中国特色社会主义思想,做政治上的“清醒人”、思想上的“明白人”，始终在政治上，思想上与党***保持高度一致。三是坚持和完善支部“三会一课”制度。严格落实“三会一课”制度,以开展“主题党日”为主要载体。采取“主题+专题”的形式。加强对党的政治理论。路线方针及政策法规的学习,每年集体学习不少于12次，集体学习研讨每季度不少于1次。不断提高班子成员理论素养和政策水平。

(二)强化党性锻炼，提高政治建设水平。一是始终把讲政治摆在首要位置.把政治属性作为支部班子的第一属性,不断提高支部政治建设水平和班子成员政治能力,增强政治责任感,提高政治敏锐性和政治鉴别力,时时对照党章要求检视自身，校准言行，拧紧思想“总开关”，永葆政治本色。二是坚持抓好党建是最大的政绩。全面落实党建主体责任.从严管党治党.把党建工作压力传导到每一名党员,扎实推进支部规范化建设。严肃党内政治生活，规范落实领导干部讲党课，“双重组织生活会”。谈心谈话、批评和自我批评，集体“政治生日”等制度。三是定期开展主题党日。传统教育、警示教育等丰富多彩，有效管用的组织生活.突出政治学习和教育,突出党性锻炼,突出思想交流,培养班子成员及支部党员情趣高雅，坚定纯洁的精神境界。

(三)树牢群众观点,增强服务意识和宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,把人民群众满意不满意作为行使权力的根本标准,为党员干部立好标杆、作好表率。

(四)强化纪律意识,推动工作作风持续转变。自觉加强党章党规党纪学习，增强纪律观念，增强守法意识，牢记“两个务必”。严格自律，厉行节约。反对铺张浪费,树立“艰苦奋斗、勤俭节约”的良好风气。带头遵守执行***“八项规定”精神,以身作则，以上率下,严格遵守执行《党章》、《准则》、《条例)等要求。着力增强党员的自我约束力控制力，净化“社交圈”.坚守底线,不踩红线,做到不追逐低级趣味,不寻求感官刺激,不拿原则换人情,不用权力搞交易牢固树立党员干部公道正派，以苦为乐，甘为人梯的良好形象。

中共北关小学支部班子2018年度组织生活会对照检查材料

2019年3月14日

支部述职报告完整版篇九

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2021年，在上级党委的正确领导下，我认真履行党支部书记抓基层党建第一责任，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和***历次全会精神，始终坚持党的领导、加强党的建设，积极推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，扎实有序推进xxx公司各项党建工作，现将履职情况汇报如下：

自党史学习教育开展以来，我坚持把党史学习教育作为一项重大政治任务，亲自谋划推动。成立党史学习教育领导小组、召开动员部署会，牵头制订《xxx公司党支部党史学习教育实施方案》、《支委理论学习计划》等。在推动具体落实中，注重：运用多维度覆盖学、多层次宣讲学、多活动融入学、多形式结合学、多资源现场学“五学”模式，推动党史学习教育走深走实；指导支部开展党建模拟沙盘，让全体党员通过新颖的形式，更加全面深入了解长征历史，更加深刻地领会长征精神；组织全体党员赴革命圣地开展红色践学活动。活动中，我为全体党员现场讲授专题党课；开展“党员政治生日”活动，号召全体党员同志不忘入党初心，强化党性意识，进一步增强党组织的向心力和凝聚力；开展线上知识测试，以月度为

我以先进党支部为标准，带领广大党员干部发挥先锋模范作用，助推支部形成坚强战斗堡垒。认真落实“三会一课”制度，开展党员大会x次，召开支委会x次，组织党小组会x次，我及委员讲党课x次，主题党日x次。在发展党员方面，2021年支部完成预备党员转正x名，确定发展对象x名，转入党员x名，党员队伍不断壮大；评选表彰上级党委层级优秀党员x名，支部层级优秀党员x名，通过抓典型、树标杆，营造“人人学习先进、人人争当先进”浓厚氛围；开展“我为群众办实事”活动，解决职工群众“急难愁盼”问题，在爱企兴企、办实事解难题中转变作风、锤炼党性；支部坚持党管干部原则，在干部选拔任用中，突出政治标准，将政治素质好，业务能力强，作风过硬，清正廉洁的干部提拔到重要岗位。

作为xxx公司党风廉政建设第一责任人，我以上率下推动各项重点工作落实我认真对照党章党规，自觉参加党内组织生活，主动接受群众监督，层层签订《党风廉政建设责任书》，将党风廉政建设主体责任压紧压实；2021年与班子成员开展廉洁谈话x次，让红脸出汗成为常态；2021年结合党史学习教育，推动支部开展廉洁理论学习x次，开展节日廉洁提醒x次，通过宣传媒介播放党风廉洁视频x期，做到了教育学习经常化、廉洁提醒时时抓；先后指导支部开展防范化解重大风险专项整治、行业涉稳风险排查专项行动、“影子公司”、“影子股东”专项整治，为公司持续健康发展保驾护航；接受上级党委政治巡察，对巡察指出的问题立行立改，促进巡察工作取得实效。

本人在工作中注重以意识形态建设为先导，将一线工作与主题活动紧密结合，展现职工群众工作风采，凝聚发展合力。落实意识形态责任，正确引导职工思想言论。2021年宣传工作以党史学习教育及庆祝中国***成立100周年为主线，追踪报道党建动态、经营发展、企业文化、员工风采等方面，体现了职工群众积极向上的精神风貌；二本年度，支部组织开展了主题观影活动、老党员座谈会、一线慰问等主题活动。带领工、团围绕三八妇女节、五四青年节、端午节、国庆节等节日开展相关活动，丰富职工精神文化生活，营造团结向上氛围，引导广大党员干部群众以积极进取的精神面貌投身到公司各项工作中，以强大的精神感召力助推年度目标任务达成。

虽然今年推动支部各项党建工作取得了一定成效，但经自身剖析，仍存在以下问题：

在怎样学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史上还缺乏系统有效的安排部署，对怎样多措并举推动党史学习教育入脑入心方面仍缺乏整体性谋划和针对性引导。对党史学习教育开展以来的实际成效缺乏倒逼检验机制和手段，对如何利用相对紧张的时间做好党史类知识、常规性学习、解决工学矛盾等方面思路还不够清晰，任务分解还不到位，全面规划还不够。

对新形势新常态下党员队伍结构不优、组织功能不强等方面缺乏深入研究，主要体现在：一是对党员缺乏体系化管理，对于流动党员管理较为松散，存在党员身份认定不清，党组织关系转移不及时等现象；二是对异地党小组管理没有形成相应的考核和监督机制，加之公司项目分散，管理半径大，导致异地党小组党建工作管理不到位，各党小组开展工作水平参差不齐；三是缺少利用现代网络多媒体、新媒体开展学习的方式。特别是在开展合作共建、学习交流、调研实践、宣传展示等方面还做得不够，党建工作的吸引力和内生动力还需持续加强。

廉洁警示教育方式缺乏影响力和吸引力，如何从单一传统宣教引导模式逐渐转变为新媒体时代多元化的宣教工作新格局还需要进一步探索，廉洁教育缺乏系统性，推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的措施还不完善。监督效果有待提高，不善于整合公司纪检、人力、财务、法务等各方面力量，构建大监督格局，督查方式较为单一，日常监督效果有待加强。

实实在在抓理论教育，扎扎实实筑牢思想根基。坚持把党的政治建设摆在首位，坚决贯彻落实党***及上级决策部署。持续推进理论学习，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻******精神，推进党的百年奋斗重大成就历史经验入脑入心，为迎接党的二十大召开打好思想基础；不断教育引导全体干部职工特别是党员干部在夯实政治理论基础上，认真学习相关业务知识，适当采取专家授课、外出参观学习、业务骨干分享等方式，组织全体干部职工常态化学习最新管理经验、业务工作技能，不断拓宽干部职工的知识广度和知识深度，努力打造学习型、复合型、创新型人才发展队伍；紧密结合具体实际，做好党员先锋岗、党员示范岗、党员突击队等建设工作，引导党员创先争优、攻坚克难，在公司范围内营造创先争优、比学赶超、勇争一流的浓厚氛围。及时挖掘先进人物、典型事迹，着力宣传，及时记录公司各项事业发展历程中的闪光点。

认真贯彻《中国***党员教育管理工作条例》，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求严格把好发展党员政治关，做好阶段性考察培养教育，对在急难险重任务中表现突出、业绩突出、思想进步的入党积极分子优先发展，审慎稳妥稳步做好发展党员各项工作；加大对党务干部的培训力度，进一步强化党建工作力量，有效打造一支懂党务爱党务专党务的干部队伍。积极推动《中国***支部工作条例（试行）》贯彻落实，进一步规范党内政治生活，严格落实谈心谈话、双重组织生活、民主评议党员、党费收缴、党务公开等党内制度，全面提升党组织工作标准化规范化水平；不断巩固党史学习教育、“我为群众办实事”实践活动成果。持续推动基层党建联系点制度，加大调查研究、全面掌握第一手资料，为基层各项工作提供坚强思想保障，让基层党员先进性得以进一步彰显，进一步发挥基层红色阵地积极作用。

进一步完善党风廉政建设责任制，全面分解细化责任，定期分析党建工作阶段性进展情况，教育引导全体党员、干部牢固树立管党治党的责任意识，开创全面从严治党工作与中心工作相互渗透、互相促进良好局面；集中开展以学习《党章》《党规》《准则》《条例》等为核心内容的宣传教育活动，适时举办专题讲座、警示教育，切实筑牢党员干部思想防线，增强廉洁意识；积极开展重点领域风险点排查，健全监督管理机制，用好监督执纪“四种形态”，及时发现、严肃处置苗头性、倾向性问题，持续营造党内风清气正的政治生态。