粮食局
分析评议阶段征求意见环节工作小结
自3月26日我局先进性教育活动转入分析评议阶段以来，局党委按照市先教办安排意见， 广范围、多层次征求意见，从而密切了党群、干群关系,增进了团结，促进了工作。现将工作小结如下：
一、加强领导，宣传发动。根据我局实际，制定了《粮食局局先进性教育分析评议阶段实施方案》、单位及领导班子征求意见实施方案，明确了这一阶段各环节的任务要求和时间安排。 为进一步巩固学习成果，更好地做好分析评议阶段尤其是征求意见环节的工作，我局3月29日组织召开了先进性教育分析评议阶段动员会，书记黄月恒同志做了动员报告，他要求党组成员和支部成员要充分发挥表率作用，切实担负起“抓班子、带队伍”的责任，以实际行动为广大党员做出榜样，带头做好征求意见工作。详细部署了征求意见的重点、方式及要求，进一步激发了广大党员的参与热情，为分析评议阶段的顺利开展打下了良好的思想基础。
二、丰富形式，广泛深入。一是召开座谈会，相互启发当众提。按照实施方案的要求，由局主要领导和其他领导，分别主持召开系统所属企业主要领导、机关科级领导干部和离退休干部职工党员代表2个座谈会，参加座谈人数近27人。参加座谈会的同志畅所欲言，从不同层面提出了许多建设性意见。二是发放征求意见表，充分思考书面提。在粮食系统所属26个单位、5个社会粮食企业，发放了领导班子征求意见表60份，20份；在机关全体党员和群众中，下发班子和全体党员征求意见表15份。 对发出的征求意见表，通过专人跟踪等方式，保证征求意见表回收。三是设立征求意见箱和征求意见电话，减少顾虑大胆提。 在机关门口设立征求意见箱，指定专人负责收集、汇总、梳理党员和群众的意见。在机关办公室专设征求意见电话，随时收集党员和群众对党组织和党员提出的意见。四是开展满意度调查活动，诚心诚意重点提。先教办经认真分析，有重点、有针对性地编写了调查问卷， 对领导班子自身建设、党的建设、机关作风、工作状态等10个方面的问题，在机关内全体及企业职工中进行调查 ，共下发25份，了解他们的意见和需求。五是广泛开展谈心活动，推心置腹面对面提。班子成员之间，尤其是主要负责同志主动找班子成员谈心；班子成员与分管科室之间、与分管单位之间开展谈心；党员之间、党员与本处室群众之间广泛开展谈心活动。谈心活动使谈心者双方互相交心，充分征求和交换意见， 沟通思想，增进了解，积极营造了相互启发、相互帮助，把心里话讲出来，把真实意见提出来的良好氛围,为下一步党性分析打好基础。
三、认真汇总，如实反馈。我们对征求到的的意见和建议由局先教办认真汇总梳理，共征求到对领导班子的意见和建议87条（附各类意见建议分类汇总表）。
一、意见主要包括：粮改细节研究问题、与干部职工交心谈心不够、 学习不够、组织活动不够及搞好购销企业经营管理方面应进一步完善有关制度、经营分配机制 、附营企业改制应进一步加快步伐等。
二、建议主要包括：搞好市场监控与指导 ，推进粮食产业化经营；建立信息收集、发布系统，加强业务指导；加强对外协调，帮助企业协调贷款和有关部门工作，经常研究解决企业改革中的难点、主要问题；完善购销企业资产管理、财务管理及分配机制 ；开展专项审计， 查找 管理漏洞 ，提高企业经营管理水平；做好企业改革的后续工作，实现改革的平稳过渡； 指导开展多种经营， 增加职工收入。加快附营企业改革，降低改革成本 ；班子领导深入基层调研，把握各时期、各阶段需重点解决问题，有的放矢， 科学决策；活跃机关文化生活，多找职工谈心等。对领导班子的意见和建议报市委督导组审核后上报市先教办，并由党委书记在班子会上进行了反馈；对党员个人的意见和建议经局先教办汇总梳理后，由支部书记在党员大会上进行了反馈，并书面反馈给个人，从而使广大党员增强了主动接受监督的自觉性。
二oo五年四月四日
