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企业依法治企及其管理中的结合分析

格式:DOC 上传日期:2023-08-25 01:00:29
企业依法治企及其管理中的结合分析
时间:2023-08-25 01:00:29     小编:孙成祥

摘 要:在当前市场经济和环境中,企业在运营管理过程中,依法治企的意识比较薄弱,进而导致企业依法治企工作十分落后,这从本质上制约了企业的发展,对企业现代化改革产生了不良影响。为了对企业依法治企进行强化,促使管理者科学管理企业,从本质上提升企业运用和管理水平,促使现代企业良好发展,企业必须要采取有效的策略,从本质上落实依法治企,将依法治企理念和意识融合到企业运用管理工作之中。该文就对企业依法治企进行阐述,明确依法治企在企业管理中的应用策略。

关键词:企业 运用管理 依法治企 意义 策略

中图分类号:F830 文献标识码:A 文章编号:1672-3791(2015)11(c)-0127-02

近些年来,我国经济日益全球化和市场化。法律素养已经成为企业经营者必须具备的素质,这对于企业管理水平产生了严重影响。企业的经营者是否能够实现依法治企,这已经成为企业运营管理必须要面临的问题,更是企业管理理论研究中重要的内容。在现代市场经济里,企业开展所有经营活动,均与法律规范和调整密切相关。所以,对企业管理者和管理层来说,依法治企具有重要的作用和地位。纵观我国企业管理现状,还存在很多依法治企问题,因此,必须要对依法治企进行综合分析和重新思考。下面就分析企业依法治企及其在管理中的结合。

1 市场经济背景下企业依法治企的必要性

在当前市场经济背景下,企业依法治企具有很强的必要性。如果企业仅仅在形式上与现代企业的法律制度相关框架相适应,那么,企业仍然没有达到市场要求。企业必须要根据法规、法律、经济规律的规范和约束,通过市场载体,实现商品经济规律,企业不断扩大再生产,才能够实现企业自我发展促进经济有效、良好发展这一目标。在企业进入市场以后,企业的行为必须要受到法规、法律的约束,企业需要根据法律来对自身的所有经济行为进行约束和规范。若企业在市场经济交往中无法可依、无章可循,一定会导致企业和市场均出现杂乱无章的局面,那么,同等条件下,公平、公正竞争将无从谈起。所以,每一个进入市场的企业,都必须要对法规、法律进行自觉遵守。坚持依法治企的原则和策略,促使企业在法律法规允许的范围中经营和管理,进而保证市场经济稳定和公平。此外,企业是市场经济的重要参与者,企业必须要坚持依法治企,增强自身的法制观念,树立起用法、守法意识,对地方政府、国家的法律法规进行熟悉和掌握,从本质上通过运用法律手段来参与到市场竞争中去,将规范化以及法制化作为企业一切行为的准则,促使企业在市场经济和市场竞争中处于不败之地。

2 依法治企在企业管理中的运用策略

在当前社会主义市场经济背景下,企业必须要加强依法治企,在企业管理中运用依法治企,将现有企业转变成为法制企业,运用法律法规来加强对企业内部的管理,形成企业外、企业内法律规范的统一整体。因此,企业应从以下几个方面运用依法治企。

2.1 将依法治企作为企业生产经营工作

在当前的市场经济背景之下,市场竞争十分激烈。市场对于企业产品需求变化比较快,卖方市场和买方市场之间交叉多变。并且伴随着市场的不断变化,企业和客户之间时常发生异议。如产品货款异议、产品价格异议、产品规格异议、产品数量异议、产品质量异议等。尤其是企业和市场经济运行机制之间,仍然存在不适应问题及矛盾问题。这些问题从本质上制约了企业的生产经营成果,并且影响到企业可持续发展及健康发展。所以,在企业日常生产、经营、管理活动中,必须要充分落实依法治企,并且意识到依法治企所具有的重要作用。根据国家和地区的法律法规来对企业生产活动、经营活动、管理活动进行规范,根据法律法规来维护企业自身利益,促使企业面对市场、适应市场、走向市场。

2.2 健全和完善企业依法治企管理体系

伴随着当前市场经济的不断发展,依法治企能够促使企业充分发挥依法管理的职能,进而帮助企业在市场经济中不断发展。所以,企业必须要不断健全和完善自身的依法治企管理体系。从组织上保证依法治企得以良好实施,进而促使企业全体职工落实工作责任。在完善企业管理体系的时候,应注意务实效能、交叉纵横、从上到下,保证企业任何活动均有章可循,人人依法开展工作。企业的生产、经营、管理等诸多方面,均可以严格根据法律法规来管理和落实,促使企业各个方面的工作均能够在法制轨道中落实,为企业合法利益提供保障。此外,还应注重培养和增强职工法制意识。为了对市场经济发展需求进行迎合,应在社会主义法规法律前提之下,建立健全企业管理的制度和规范,将企业职工整体素质提升,树立根据法律治理企业的理念和观念。为职工全方位普及法律知识,促使职工及时了解法律,避免造成法律风险,从本质上改变“人治”所产生的弊端,促使企业管理更加法制化。

2.3 全面落实依法治企相关措施

近些年来,社会主义市场经济体制目标不断确立,企业的法制工作也进入了新的阶段和时期。根据市场经济体制的框架,构建起现代企业法制的制度,已经成为企业法制工作十分重要的核心任务。想要促使依法治企与企业管理的良好结合,必须要全面落实依法治企的相关措施。企业实施依法治企的目标在于,促使在市场经济环境和背景中,建立起有序、稳定的经营环境和经营秩序,促使企业在市场竞争过程中最大化获得效益。很多实践均表明,企业想要真正实现依法治企,必须要制定好和落实好工作措施。此外,企业在制定依法治企方法和方案以后,市场经济在发展一个阶段以后,企业所制定的依法治企方案无法适应市场经济发展的需求。因此,企业必须要不断补充和修订措施,包括管理手段、工作内容、工作方法、指导思想等。在落实措施的同时,还需要坚持依法管理和从严管理。也正因如此,企业必须要依法管理和从严管理,从企业生产经营活动到企业生产现场,各个环节都需要法律法规约束,在最大程度上对职工创造精神和积极性进行调动。根据法制化、标准化、规范化以及科学化要求,落实企业的基础工作。结合市场经济的实际情况,企业不断加强依法治企、从严管理的力度。在市场经济环境中,营造良好的生产环境和经营环境,全面落实依法治企的相关措施。

3 结语

总而言之,坚持依法治企,并且将依法治企与企业管理相结合十分必要。做好依法治企工作,必须要将制度保障作为基础,关键在于执行制度和有效监督。还要在实践过程中,总结经验教训,正确看待企业管理中应用依法治企所遇到的问题,不隐藏、不忽视、不回避。积极探索和实践,指导解决问题的方法。避免草率解决问题和处理问题,明确问题更深层次的根源,将依法治企贯穿于企业经营和管理的始终,并且将依法治企融入企业发展战略和规划之中,最终为促进企业可持续发展提供保障。

参考文献

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