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采购需求报告(优质12篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-16 20:55:09
采购需求报告(优质12篇)
时间:2023-11-16 20:55:09     小编:HT书生

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

采购需求报告篇一

需要报告是一个在职场中非常常见和重要的工作。它旨在总结和描述特定项目或产品的需求,以便为决策者提供基本信息。作为一名职场新人,我有幸参与了一次需求报告的撰写工作,并有机会提供一些建议和心得体会。

首先,我意识到需求报告的重要性。需求报告是项目成功的基石之一,它可以通过确切的需求描述来帮助决策者了解项目的目标和目的。在撰写需求报告时,我们必须详细考虑每一个需求,并充分理解需求的重要性和优先级。只有准确和明确的需求描述,才能在后续的开发和实施阶段中避免误解和错误。

其次,我注意到需求报告需要全面性和详细性。报告中的需求描述应该包括项目范围、功能需求、数据需求、界面需求等各个方面。在描述功能需求时,我们需要尽可能详细地解释每个功能的预期效果和使用场景。在描述数据需求时,我们需要明确数据的类型、来源和格式等。此外,我们还需要特别关注用户界面和用户体验方面的需求。只有在需求报告中提供了足够的细节,才能更好地指导后续的开发和实施工作。

第三,我认识到需求报告需要与相关利益相关方进行充分的沟通和协调。在撰写需求报告之前,我们需要与项目团队、决策者和技术人员等相关方沟通,了解他们的意见和建议。尤其是在确定需求的优先级和实施计划时,我们需要与相关方达成共识。通过与相关方的充分沟通和协调,我们可以更好地理解他们的需求和期望,从而更好地撰写需求报告。

第四,我发现需求报告还需要一定的可行性和可实现性。在确立需求时,我们需要评估各个需求的可行性和可实现性。这些评估可以包括技术的可行性、资源的可行性、成本的可行性等。只有在确保需求的可行性和可实现性的前提下,才能在后续的开发和实施阶段中顺利推进项目。

最后,我得出了一个结论:需求报告是一个极富挑战性和关键性的工作,它需要我们全面考虑各个方面的需求,并与相关方进行充分的沟通和协调。只有在需求报告中提供了准确、全面且可行的需求描述,我们才能推动项目的顺利开展。因此,在今后的工作中,我将更加注重需求报告的撰写和细节把控,以确保项目的成功实施。

总而言之,撰写需求报告是一项需要认真对待和持续改进的工作。通过这次经历,我深刻地认识到需求报告的重要性和复杂性,同时也意识到自己在需求报告方面的不足之处。希望在今后的工作中,我能够不断学习和提升自己,在需求报告的撰写中取得更好的成果。

采购需求报告篇二

需求分析活动其实本来就是一个和客户交流,正确引导客户能够将自己的实际需求用较为适当的技术语言进行表达(或者由相关技术人员帮助表达)以明确项目目的的过程。这个过程中也同时包含了对要建立的网站基本功能和模块的确立和策划活动。所以项目小组每个成员、客户甚至是开发方的部门经理(根据项目大小而定)的参与是必要的。而项目的管理者在需求分析中的职责有如下几个方面:

1、负责组织相关开发人员与用户一起进行需求分析。

2、组织美术和技术骨干代表或者全部成员(与用户讨论)编写《网站功能描述书(初稿)》文档。

3、组织相关人员对《网站功能描述书(初稿)》进行反复讨论和修改,确定《网站功能描述书》正式文档。

4、如果用户有这方面的能力或者用户提出要求,项目管理者也可以指派项目成员参与,而由用户编写和确定《网站功能描述书》文档。

5、如果项目比较大的话,最好能够有部门经理或者他授权的人员参与到《网站功能描述书》的确定过程中来。

二、完整的需求调查文档记录体系。

在整个需求分析的过程中,将按照一定规范的编写需求分析的相关文档不但可以帮助。

目成员将需求分析结果更加明确化,也为以后开发过程中做到了现实文本形式的备忘,并且有助于公司日后的开发项目提供有益的借鉴和模范,成为公司在项目开发中积累的符合自身特点的经验财富。

需求分析中需要编写的文档主要是《网站功能描述书》,他基本上是整个需求分析活动的结果性文档,也是开发工程中项目成员主要可供参考的文档。为了更加清楚的描述《网站功能描述书》往往还需要编写《用户调查报告》和《市场调研报告》文档来辅助说明。各种文档最好有一定的规范和固定格式,以便增加其可阅读性和方便阅读者快速理解文档内容,相关规定将在本文后面讨论。

三、向用户调查些什么。

在需求分析的工程中,往往有很多不明确的用户需求,这个时候项目负责人需要调查用户的实际情况,明确用户需求。一个比较理想化的用户调查活动需要用户的充分配合,而且还有可能需要对调查对象进行必要的培训。所以调查的计划安排:时间、地点、参加人员、调查内容,都需要项目负责人和用户的共同认可。调查的形式可以是:发需求调查表、开需求调查座谈会或者现场调研。调查的内容主要如下:

1、网站当前以及日后可能出现的功能需求。

2、客户对网站的性能(如访问速度)的要求和可靠性的要求。

3、确定网站维护的要求。

4、网站的实际运行环境。

5、网站页面总体风格以及美工效果(必要的时候用户可以提供参考站点或者由公司向用户提供)。

6、主页面和次级页面数量,是否需要多种语言版本等。

7、内容管理及录入任务的分配。

8、各种页面特殊效果及其数量(js,flash等)。

9、项目完成时间及进度(可以根据合同)。

10、明确项目完成后的维护责任。

调查结束以后,需要编写《用户调查报告》,《报告》的要点是:

1、调查概要说明:网站项目的名称;用户单位;参与调查人员;调查开始终止的时间;调查的工作安排。

2、调查内容说明:用户的基本情况;用户的主要业务;信息化建设现状;网站当前和将来潜在的功能需求、性能需求、可靠性需求、实际运行环境;用户对新网站的期望等。

3、调查资料汇编:将调查得到的资料分类汇总(如调查问卷,会议记录等等)。

四、市场调研活动内容。

通过市场调研活动,清晰的分析相似网站的性能和运行情况。可以帮助项目负责人更加清楚的构想出自己开发的网站的大体架构和模样,在总结同类网站优势和缺点的同时项目开发人员可以博采众长开发出更加优秀的网站。

但是由于实际中时间、经费、公司能力所限,市场调研覆盖的范围有一定的局限性,在调研市场同类网站的时候,应尽可能调研到所有比较出名和优秀的同类网站。应该了解同类网站的使用环境与用户的诧异点、类似点,同类产品所定义的用户详细需求(需要公司或者项目负责人有一定的关系)。市场调研的重点应该放在主要竞争对手的作品或类似网站作品的有关信息上。市场调研可以包括下列内容:

1、市场中同类网站作品的确定。

2、调研作品的使用范围和访问人群。

3、调研产品的功能设计(主要模块构成,特色功能,性能情况等等)。

4、简单评价所调研的网站情况。

调研的目的是明确并且引导用户需求。

对市场同类产品调研结束后,应该撰写《市场调研报告》主要包括一下要点:

1、调研概要说明:调研计划;网站项目名称、调研单位、参与调研、调研开始终止时间。

3、可采用借鉴的调研网站的功能设计:功能描述、用户界面、性能需求、可采用的原因。

4、不可采用借鉴的调研网站的功能设计:功能描述、用户界面、性能需求、不可采用的原因。

5、分析同类网站作品和主要竞争对手产品的弱点和缺陷以及本公司产品在这些方面的优势。

6、调研资料汇编:将调研得到的资料进行分类汇总。

五、清晰的需求分析输出——《网站功能描述书》:

在拥有前期公司和客户签订的合同或者是标书的约束之下,通过较为详细具体的用户调查和市场调研活动,借鉴其输出的《用户调查报告》和《市场调研报告》文档,项目负责人应该对整个需求分析活动进行认真的总结,将分析前期不明确的需求逐一明确清晰化,并输出一份详细清晰的总结性文档――《网站功能描述书(最终版)》以供作为日后项目开发过程中的依据。

《网站功能描述书》必须包含以下内容:

1、网站功能。

2、网站用户界面(初步)。

3、网站运行的软硬件环境。

4、网站系统性能定义。

5、网站系统的软件和硬件接口。

6、确定网站维护的要求。

7、确定网站系统空间租赁要求。

8、网站页面总体风格及美工效果。

9、主页面及次页面大概数量。

10、管理及内容录入任务分配。

11、各种页面特殊效果及其数量。

12、项目完成时间及进度(根据合同)。

13、明确项目完成后的维护责任。

综上所述,在网站项目的需求分析中主要是由项目负责人来确定对用户需求的理解程度,而用户调查和市场调研等需求分析活动的目的就是帮助项目负责人加深对用户需求的理解和对前期不明确的地方进行明确化,以便于日后在项目开发过程中作为开发成员的依据和借鉴。

(二)一、首次调研面积及户型选择意向分析。

1、时间:2006年4月5日。

2、地点:繁华路段,沿街门面、行政机关单位、事业单位、陌生拦截等处选择样本。

3、调研方式:问卷填写、深度访谈。

4、发出问卷:80份,有效问卷68份。

5、样本人群基本情况。

家庭人数:

文化程度:大专以上12人中学(含高中、初中、中专)40人其他16人。

工作单位:经商或个体户36事业或行政单位20其他1。

2收入状况:

6、户型结构选择。

从图中可以看出,客户对房型结构的选择中,三房两厅的占到高达40%的份额,加上18%的四房两厅和18%的三房一厅,合计占到76%的份额,只有不占1/4的人选择两房或其他户型。

7、户型面积选择。

从图中可以看出,客户选择110—130平方米的比例占到35%,与上图中三房两厅40%的比例类似;90—150平方米的比例合计占到81%,加上150平方米以上13%,全部占到总份量的94%,90平方米以下的仅占到6%。

二、2006年5月份客户面积选择意向分析。

数量(组)301255616651455137。

1客户在提示作用下,除14%的客户选择其他户型外,86%的客户都能在120—150平方米之间选到满意的户型。

三、2006年6月份客户面积选择意向分析。

数量(组)242049324120164361306。

客户在提示作用下,选择120平方米以上的占到80%,在其他20%的客户中,除部分选择复式户型的以外,选择其他户型的只有不足20%。

四、2006年7月客户对户型面积的意向分析。

客户量56344715811。

5需要130—150平方米的客户超过40%,而120—130平方米客户占30%,两者合计占到70%左右,是县城购房的主力目标客户群体。复式楼的需求量也在13%,是县城高端购房人群之一。90—110平方米的人群占到9%左右,可以看作县城购房群体的补充目标人群。

结论:

综上所述,在豫北某县购房群体中,最少有60%以上的客户选择120—150平方米的房子,最高达到86%左右的比例。另有10—20%的客户选择150平方米以上的户型。只有不到10%的少量客户需求面积在90平方米左右或以下。

如果公务员小区的房型面积不能按照市场需求状况供应,将产生以下几点影响:

第五,市场供应的商品房都是偏小面积,客户需求都是稍大或较大面积,开发商虽然知道消费者需求,但由于政府限制,不能按市场规律供应满足市场需求的产品,将形成各方均无法满意的局面,将破坏掉构建和谐社会的基础,间接影响到豫北某经济的快速稳定持续发展。

(三)相关资料数据以广州为例分析其人才需求状况,供广大求职者和有兴趣的朋友参考。

一、招聘热度分析。

自金融危机以后我国服装产量的持续低增幅,企业对产量增长的谨慎态度。近来欧盟纺织品服装市场需求低迷、部分市场向竞争对手国转移造成了国内服装企业的发展困境。就今年上半年而言,服装行业的人才需求并不十分给力,反映出服装行业整体发展缓慢。

从上图看,广州服装行业招聘职位数浮动不明显,6月低谷期后,7月略有所回升。业内人士分析认为,外贸形势短期内难有明显起色,但是随着欧美服装消费旺季的来临,第三季度服装出口或将有所回升。预计其人才需求也会有所增加。

二、招聘职位分析。

据百才招聘网数据统计,7月份广州服装行业发布职位超过一万,仅次于上海。其中,美术/设计/创意类职位占29.01%,其次是销售类、经营管理类职位,占比分别为12.40%、11.78%。招聘职位中,以服装设计师、设计助理招聘职位数最多,占比均超过了15%。

三、招聘要求分析。

根据分析,目前服装行业的人才学历要求较其他行业要略低,就广州招聘职位而言,其高中及以下学历占比达28.83%,本科仅占12.42%。从经验要求分析,0——2年、3——5年工作经验者需求量持平,均超40%。可以看出在服装行业人才对经验的要求较学历而言更严格。

四、行业薪酬分析。

根据数据显示,广州服装业整体薪酬水平居中,高薪占比比较小。薪资2000——3999元/月占比最大,达51.20%,万元及以上的月薪仅占比9.63%。这可能与服装行业整体产业性质相关,服装企业工厂员工占比较大,行业整体薪酬分布应该不会有太大的浮动。

采购需求报告篇三

大学生这个朝气蓬勃的群体一直备受社会的关注,而近年来大学生创业又成为社会关注的焦点之一。国内各所高校积极响应国家鼓励大学生创业的政策,采取各种措施鼓励大学生创业。基于此,为了准确把握大学生创业现状,有针对性地做好鼓励大学生创业工作,大学积极响应中华人民共和国科学技术部为建设创新型国家培养和储备大学生创新创业人才和市建设创新型城市的号召,将在全校范围内开展一次关于探究大学生创业意向及需求的调查。学子对于创业持怎样的态度?又有多少人已经先人一步进行了创业?创业过程中遇到了怎样的困难?他们需要学校提供何种支持?带着这些疑问,调查人员展开了此次调研工作。

一、研究背景与现状。

1、概念:大学生自主创业就是大学生通过个人及组织的努力,利用所学到的知识、才能、技术和所形成的各种能力,以自筹资金、技术入股、寻求合作等方式,在有限的环境中,努力创新、寻求机会,不断成长创造价值的过程。

2、现状:从xx年起,教育部、劳动和社会保障部、人事部等部委以及许多地方政府相继出台了有关政策,鼓励大学生自主创业,大学生创业成为一个社会热点话题。随着就业压力的增大,大学生自主创业者也不断增加。据相关调查显示,目前各高校大学生自主创业的人数占到在校生的近5%,而打算创业的大学生数量所占的比重则更大。大学生创业意向与社会环境、学校氛围息息相关,也与自身的创业意识密不可分。

二、研究目标。

此次在全校范围内进行的大学生创业意向及需求的调研及访谈,旨在了解我校大学生的创业意向及需求状况,根据得到的数据进行分析和统计进而响应我国科学技术部《关于大学生科技创业见习基地试点工作的实施方案》的相关文件要求,并由学校相关部门依此来制定支持我校大学生创业的政策及制度,以积极引导山大科技园威海分区所属的科技企业孵化器开展大学生创业见习基地工作。

三、研究方法。

一次调查成功与否,在很大程度上取决于研究方法的制定。为了确保资料的真实性与全面性,调查人员采取问卷调查的方法。问卷调查的对象为我校12个学院和马克思主义教学部级级在校本科生级、级研究生。

调研采取系统抽样与(20xx信访工作调研报告)随机抽样相结合的方法,按照我校十二个学院的人数比例分配问卷。在每个学院随机选取专业,在选定的专业中随机选择班级,并且使男女人数比例为1:1,保证了调研的科学性。

四、问卷基本情况。

按照我校十二个学院的人数比例情况,共打印650份问卷,实际发放634份,实际收回614。其中,商学院发放189份问卷,实际收回187份问卷,缺失2份,废掉6份;法学院发放49份问卷,实际收回44份问卷,缺失5份;新闻传播学院发放51份问卷,实际收回48份问卷,缺失3份;翻译学院发放33份问卷,实际收回30份问卷,缺失3份;韩国学院发放31份问卷,实际收回30份问卷,缺失1份;艺术学院发放26份问卷,实际收回26份问卷,缺失0份;数学与统计学院发放44份问卷,实际收回44份问卷,缺失0份,废掉9份;空间科学与应用物理学院发放45份问卷,实际收回43份问卷,缺失2份;海洋学院发放52份问卷,实际收回50份问卷,缺失2份;信息工程学院发放41份问卷,实际收回41份问卷,缺失0份;机电工程学院发放51份问卷,实际收回51份问卷,缺失0份;高等职业技术学院发放19份问卷,实际收回19份问卷,缺失0份;马克思主义教学部发放1份,实际收回1份,缺失0份;其中,因不明原因缺失两份。

第二部分本次调研需要显示的几个核心问题。

一、描述现象。

1、我校学生对创业的了解,他们的创业意向,以及现在所处的状态。即是已经开始创业,还是考虑过创业但是有疑虑而未进行创业。

2、性别与创业意向之间的联系。

3、不同学院、不同专业与创业之间的关系。

采购需求报告篇四

需求报告的编写是企业营销过程中的重要环节,它能帮助企业更好地了解市场需求,为产品设计和推广提供有力依据。自我参与需求报告的编写工作以来,我深刻体会到了多个方面的重要性和方法。以下是我的心得体会。

首先,需求报告编写需要广泛了解市场情况。了解市场需求是需求报告的前提,只有充分了解市场需求才能准确把握用户的需求和痛点。因此,在编写需求报告之前,我们需要进行大量的市场调研工作,包括分析竞争对手的产品、了解用户的消费习惯和心理需求等。只有全面了解市场情况,才能编写出具有参考价值的需求报告。

其次,需求报告编写要注重数据的真实可信。数据是需求报告的核心,对于用户需求的各个方面进行详细的数据收集和分析,是需求报告编写的重要环节。在数据收集过程中,我们需要注重数据的真实性和可信度,尽量避免主观臆断和自我感觉。同时,在数据分析过程中,我们需要考虑到样本的代表性和数据的可比性,避免数据的片面性和误导性。只有准确的数据分析,才能为企业的决策提供科学依据。

第三,需求报告编写要从用户的角度出发。用户是需求报告编写的最终目标,只有从用户的角度出发,才能真正满足用户的需求。在需求报告编写过程中,我们需要深入了解用户的需求、偏好和使用习惯,注重用户反馈和用户体验。通过这些了解,我们可以更好地把握用户的真实需求,并在产品设计和宣传推广中更好地满足用户的期待。只有站在用户的角度,我们才能编写出有实际参考价值的需求报告。

第四,需求报告编写要注重创新和差异化。市场竞争日益激烈,产品同质化问题突出。在需求报告的编写过程中,我们需要关注产品的创新和差异化,为企业在市场竞争中赢得优势提供有力支持。通过需求报告,我们可以发现用户对产品的创新需求和差异化需求,进一步完善产品设计和功能,提高产品的竞争力。创新和差异化是企业生存和发展的基础,需要我们在需求报告编写中有所考虑和努力。

最后,需求报告编写要注重有效沟通和团队协作。需求报告的编写是一个复杂的过程,涉及多个团队的协作和沟通。在这个过程中,我们需要与市场部门、产品开发部门和销售部门建立良好的沟通和协作机制,共同完成需求报告的编写工作。只有团结协作,才能充分发挥每个人的优势,获得更好的编写成果。同时,有效沟通也能够帮助我们更好地了解市场需求和用户需求,提高需求报告的质量和价值。

总之,需求报告的编写是企业营销过程中不可或缺的一环。通过参与需求报告的编写工作,我深刻体会到了广泛了解市场情况、注重数据真实可信、从用户角度出发、注重创新和差异化、注重团队协作等重要性和方法。这些心得体会对于提高需求报告的编写质量和价值具有重要意义,也为我今后的工作中更好地参与需求报告的编写提供了有益启示。

采购需求报告篇五

随着时代的发展,市场需求正在不断变化,行业需求也在不断调整。因此,对于企业来说,了解行业需求和市场趋势变化,才能更好的把握机会,规避风险,实现稳定发展。而一份行业需求报告则向我们揭示了行业的现状和未来发展趋势,为我们提供了宝贵的信息和启示。

第二段:了解市场需求。

了解市场需求,是企业实现可持续发展的前提。通过市场调查和分析,企业可以了解消费者的需求和偏好,调整产品和服务,提高市场竞争力。而行业需求报告则是了解市场需求的重要途径。从报告中,我们可以看到市场的变化和发展趋势,有助于我们确定未来的发展方向,以及研究出更加科学合理的市场策略。

第三段:规避市场风险。

行业需求的变化,同时也伴随着市场风险的增加。而了解行业需求,可以帮助企业及时发现市场风险,采取前瞻性的措施,规避市场风险。例如,在行业需求报告中预测到市场需求下降的情况,企业可以适时调整产品结构,增加研发力度,进行市场扩展等措施。

第四段:把握市场机会。

市场机会同样是需要把握的。只有对市场需求有深刻的了解,才能把握市场机会,获取市场份额。行业需求报告中不仅能够揭示市场中的竞争现状,还能预测市场的新机遇。只有紧密关注行业趋势,抓住市场机遇,企业才能脱颖而出,实现卓越发展。

第五段:结语。

综上所述,行业需求报告是企业进行市场分析、了解市场趋势、实现长远规划的重要途径。通过综合分析市场中的情况,从而了解市场需求,企业才能够更好的规避风险,抓住机遇。因此,企业必须密切关注行业动态,紧跟市场脉搏,不断调整自己的策略,才能够在激烈的市场中,始终处于一种优势地位。

采购需求报告篇六

为总结第三轮中小学教师继续教育工作,研究部署“十二五”培训,增强培训工作的针对性和实效性,根据省教育厅《关于组织开展“十二五”中小学教师培训需求调研工作的通知》精神,我们于近期组织了我县“十二五”中小学教师培训需求调研,现将调研情况报告如下:

本次调研,我们根据省厅调研文件要求,组织专人分别深入县城区、圩区和山区的中小学(幼儿园),采取分区、分层抽样方法,对从幼儿园到高中的不同参训对象开展培训需求调研。调研期间共组织召开座谈会3场,××区、××区部分学校教师和全县部分中小学校长、业务指导人员座谈会各一场,参加座谈人员48人;发放调研问卷106份,回收有效问卷100份,其中:高中25份、初中24份、小学37份、幼儿园11份、培训者3份。

在提交问卷的100名培训对象中,教龄在15年以上的有84人,这些人基本上都全程参加了我省组织的前三轮继续教育,对继续教育工作的沿革发展有着深刻的认识和理解,他们的态度和建议有利于对培训工作的全面审视和规划;县城学校教师48名,乡镇学校教师52名,校级以上骨干教师47名,普通教师53名,两种不同地区、不同身份的培训对象人数基本持平,中层以上干部、校长21人,普通教师79人,他们的意见应该具有一定的代表性和普适性。

在对08年开展至今的第三轮中小学教师继续教育的总体评价中,有61人选择的是“满意”或“比较满意”,32人认为“一般”,说明大家对过去一轮的培训是基本认可的,但培训的满意度仍有较大的提升空间。

在培训内容上,老师们觉得对自己最有帮助的是“上好课”专题的学习,占49%;其次是“评好课”专题,占21%;再次是“备好课”和“育好人”专题,各占17%;“命好题”专题仅有占2%的人选择。由此可见,老师们对那些与课堂教学直接关联的,对教学实践具有指导意义的,操作性相对较强的培训内容较为感兴趣,同时,对未能开展的“育好人”专题仍抱有一定的期待。

在培训模式上,认为效果最好的培训模式选项中,“以远程为依托,整合集中和校本的混合学习模式”以微弱优势排在首位,占24票,“集中培训”和“集中与校本结合”的模式分别以21票和20票紧随其后,“远程与校本结合”、“校本培训”分别为14票和12票,“远程培训”仅为8票。大家对不同培训模式认识的分化,说明目前尚无一种模式能够得到大家的一致认可,各种模式的优点和不足同样是突出的。从排在前三位的情况来看,集中、校本、远程相结合可能大家认为更有利于各种模式的扬长避短,因而大家更乐于接受。

在培训的方式上,大家认为最有效的是“名师带教”和“观摩考察”,分别占36%和35%,“案例研讨”占19%,选择“经验交流”、“专题讲座”、“自主研修”方式的均不到10%。无独有偶,培训方式与培训内容相似,相对集中在实践性、指导性、可操作性较强的几种方式上,老师们需要更多的是面对面的直接指导和借鉴。

在培训时间安排上,有70%的人希望在“学期中”组织培训,26%的人愿意在“暑假”接受培训,愿意在“双休日”和“寒假”接受培训的仅各占1%。这样的数据说明老师们一方面工作负担和家庭负担较重,仅有的休息时间(尤其是双休日)需要休息调整或用来处理个人的一些事务,另一方面也反映出老师们的自我权利意识增强,国家法定的节假日,他们希望能够得到充分享受。

在最需要的培训内容方面,“教育实践与教学新技能”以52%的得票位列各项之首,“专业发展与教科研能力”以26%居其次,“教育理论与学科新知识”得票数占18%,“教育政策与法规”和“职业道德与素养”仅占4%。与前述有关数据相一致,老师们还是迫切希望得到“教育实践、教学技能”等课堂教学实践、操作能力方面的培训,对“专业发展与教科研能力”、“教育理论与学科新知识”等涉及个人专业发展的理论、知识和能力也有一定的需求。

在最希望的培训教师方面,“名师”、“教授和专家”、“骨干教师”分别以38、25、19票位列前三,“优秀教研员”和“进修学校教师”分别以11、7票居后。说明一方面老师们希望得到既有丰富教学实践经验又能将实践上升到一定理论高度的“名师、专家和骨干教师”的培训引领,另一方面,“教研员”和“教师进修学校教师”的水平和能力亟待提高。

在培训的考核方式上,大家最认可的选择从高到低的顺序依次为:过程性考核和终结性考核相结合29票;实践观察与测评22票;作业练习20票;实践技能测试10票;统一笔试9票;竞赛评比4票。说明大家在接受“过程性考核和终结性考核相结合”这个大的考评原则的同时,对注重实践的“实测评价”方式也较为认可,通过提交“作业练习”的方式进行考评也能部分接受。

在召开不同地区、不同层面人员参加的座谈会中,我们把调研问卷所列的“参加培训的最大困难,教师培训存在的主要问题,对新一轮教师培训的期待”等议题作为座谈的主要内容,以期达到总结反思过去的培训工作,了解今后培训需求的目的。通过座谈,我们发现:

老师们参加培训的困难主要集中在如下两个方面:

困难之一是工学矛盾。我县中小学大多分布在农村山区,尽管学校规模小,班额小,但班级个数并不少,因此这些学校的教师教学负担仍很重,全天包班的现象很普遍,正常教学日全在课堂,基本无暇参加培训,即便是校本培训组织交流研讨,也必须在放学后开展。农村教师大多在居家所在地附近学校工作,放学后或双休日有一定的家务琐事,因此很难或不愿再抽出时间投入培训。

困难之二是老年教师现状。由于近十年间,新进教师较少,中小学(尤其是农村地区)教师老年化(50岁以上)现象较为普遍,这部分老师因视力、记忆力减退和精力不济,参加学习,尤其是理论性较强或操作上有特殊要求(如远程培训)的培训,他们感觉困难较大。

培训存在的问题主要表现在五大方面:

一是认识的问题。这里既有领导重视的问题,也有教师认识上的问题。领导重视不够,对培训工作缺乏强有力的管理措施和激励机制,造成教师参训主动性不够。教师认识不到位,形成了对培训应付了事的现象。

二是内容的问题。过去培训内容的确定,主要是自上而下确定的,教师们主要是被动接受。第三轮培训尽管增加了调研和问题反馈环节,但是重理论轻实践的成分还是很大,培训的内容往往与教师的需求还是两张皮,培训的针对性还不强,对实践的指导还不够。

三是方式的问题。过去的培训主要是集中培训、校本培训、远程培训。集中培训主要以专题报告的形式组织开展,一人讲,数百人(甚至上千人)听,方式单一,受训者被动接受,效果不好。校本培训由于缺乏有效的互助和真正的专业引领,没有落到实处,往往变成了枯燥的读书和填写报告册,校本流于形式,成为教师的负担。远程培训由于缺乏有效的监控,以及在农村学校还受到条件制约等因素的影响,实际效果也大打折扣。

四是成果转化的问题。各种培训的训后跟进不到位,形成了培训结束,就画上了“圆满”句号的现象,使得有限的培训成果失去了及时转化为自己或指导他人实践的最佳时机,训了就“训了”。

五是培训者的问题。大多数培训的培训者主要由县级教师培训机构的教师和县教研室的教研员担任,他们在理论上和实践方面都难以称得上是最优秀的,且长期往复承担培训任务,难以让参训教师信服,产生排斥心理。

老师们对新一轮培训的期待主要有:

二是希望培训的内容紧密联系当前的课堂教学,理论的学习要易于内化为实践,有较强的实践性和可操作性,既立足于提高教师的课堂教学能力,又能促进教师的专业发展。

三是希望进一步丰富培训形式,让老师们自己选择符合自己实际的培训方式,大多教师非常希望到名校观摩学习,得到名师的指导和培训,有条件的教师也很欢迎远程培训。

四是希望能够根据不同的对象采取不同的培训方式和要求,开展分层、分类培训。如老年教师的特殊要求,幼儿园、音体美等教师的特殊要求等,不能大一统、大呼隆。

五是希望加强培训者队伍建设,组建名师讲学团,开展巡回教学指导,同时要加强县、乡、校三级培训指导网络建设,加大对学校层面业务指导人员的培训力度,因为他们是校本培训的最基层的组织者、指导者和参与者,他们是校本培训能否落到实处的关键。

六是希望加强县级教师培训远程支持服务平台建设,为教师提供方便快捷的交流展示的平台,促进培训工作的有效开展。

通过调研,我们梳理了过去教师培训工作中存在的问题,了解了教师对新一轮培训的期望和需求,探讨了新一轮培训中需要完善和改进的重点。

一是要进一步完善和落实教师培训制度,加大督导检查力度。首先,既要落实约束机制,又要建立激励机制,要通过制度的完善落实来提高教师参训的积极性、主动性。其次,要加强对教师培训工作的督导评估,将其纳入到教育督导工作中(如县(市、区)党政领导干部教育工作督导考核),并作为主要内容之一,以推动教师培训工作的持续开展。再次,要对县级教师培训工作进行年检,评出等级,结果在全省通报。

二是要真正从教师的现实需要出发,设计培训内容。培训实施过程中,老师们最喜欢向培训者提的一个要求就是“请你告诉我该怎么做?”,其实老师们的需求很具体,但我们在培训的时候关注了过多的“是什么”、“为什么”的问题,而到了关键的“怎么办”时,又轻描淡写,一笔带过,教师们当然不满意。当前,课程改革正进入深水区,课堂教学正在向追求“有效”、“高效”的方向发展,教师如何转变自己的角色,引导、指导学生自主学习,成为广泛关注的焦点,也是广大一线教师最普遍、最迫切的需求。因此,新一轮教师培训围绕“提高教师指导学生学习的能力”这个核心设计内容,无疑是对路的,与第三轮培训也是紧密衔接的。但实施过程中一定要突出“做”字来做文章,强调在“做中学”,只有老师们行动了,才可能有改进、有转变、有提高,才能改变过去培训中的“听了激动,回去不动”的现象,培训才有实效。当然,除此以外,顺应当前教育改革发展形势和教师专业发展的其他培训内容也是必需的,如:规划纲要专题、师德专题、班主任工作专题、专业知识更新和学科素养提升(学科知识pck等)等。

三是要创新丰富培训的模式和方法。从教师的希望和教师培训工作发展的趋势来看,集中培训、校本研修和远程培训相结合的混合学习模式是开展中小学教师全员培训的主要途径,但在实施过程中,三种方式一定要既能发挥自己的优势,又能互相弥补各自不足,成为有机结合的整体。集中主要解决培训的组织部署、阶段性总结、交流研讨和问题指导等,远程主要解决专业引领、问题指导、交流展示等,校本主要解决“做”的问题。同时,要进一步丰富培训的方式,像名师讲学、脱产研修、案例观摩、送教上门等教师们喜闻乐见的培训方式,要作为常用的方式贯穿于教师培训的始终。

四是要大力加强培训者队伍建设。要以专兼结合的方式,从一线优秀教师中选拔部分骨干充实培训者队伍,组建名师讲学团。加强培训者培训,可通过外出学习、岗位研修、下校实践等方式,认真组织实施培训者每年72学时的培训研修,严格培训者的考核评价,提高培训者的施训能力。

五是要加大教师培训经费投入力度,落实《教育部关于大力加强中小学教师培训工作的意见》中的第24条规定,纳入教育督导考核,建立教师培训经费保障的长效机制。加大对县级教师培训机构的投入,改善办学条件,适应教师培训形势发展的需要。

采购需求报告篇七

(一)一、教材分析及cai创意:

(多种媒体的选用、重难点部分的可视化、问题解决过程中的交互策略等)。

本章进入生态系统的学习,首先要学习生物与环境的关系。本节有很多代表适应方式和生物关系的名词,容易混淆,有必要引入cai使这些关系具体形象,让学生容易理解,深化记忆。另外种群数量变化规律曲线的得出也是比较难的,引入cai,给予动态的解释,创意:。

1)用图片引导学生回答生物生存的环境里有哪些非生物因素。

2)用动画展示生物对非生物环境的适应性,如生物怎样运用保护色。

3)用动画展示成语中的生物关系,如“螳螂捕蝉黄雀在后”。

4)用动画展示种群繁衍的数量变化和环境影响。

5)种群数量规律曲线的生成有动态的分步骤的过程,有控件控制。

6)课件有互动的部分。也有练习部分巩固学生对本课重难点的掌握。

二、教学内容分析:(目标以及重点、难点等)。

本节学习生物与环境的关系,包括三个方面:1生物与非生物环境的关系,2生物与生物之间的关系,3种群的数量变化规律及其应用.教学目标:。

1)知道生物的生存环境包括非生物环境和生物环境。

2)了解非生物环境(水、阳光、温度)对生物的影响,并能举例说明。

3)能够举例分析每种生物都生活在他所适应的非生物环境中,知道适应具有相对性。

4)知道保护色、警戒色、拟态等适应的方式,能够区别三者的不同并进行相关的判断。

5)能够举例说明生物和生物之间的关系,包括种内关系和种间关系。

6)知道什么是种群,认识到种群的数量变化规律。

7)了解种群数量变化规律对人类生产实践活动的重要意义。

教学重点:

1)非生物环境(水、阳光、温度)对生物的影响。

2)保护色、警戒色、拟态等适应的方式。

3)生物和生物之间的关系。

4)种群及其数量变化规律。

教学难点:

1)区别保护色、警戒色、拟态三者的不同。

2)能够辨别生物之间的关系,包括种内互助、种内竞争、种间竞争、贡生、寄生、捕食。

3)能够运用种群数量变化规律解释相关现象。

三、学习对象特点分析:(年龄特征、认知水平等)。

本课件的使用对象为初二学生(大约14岁)。该年龄段的学生有强烈的求知欲望,对各种新鲜事物好学好问,并富于想像。但是他们的学习积极性还是与兴趣挂钩。枯燥抽象的理论知识很可能会失去他们对课堂的注意。因此课件要生动形象,能抓住他们的好奇心,利用他们的观察力,有意识地引发和激励他们发现问题,提出问题,在此过程中加强他们的观察力。另外,初二学生已具有一定的分析能力和生物基础常识,但自主学习能力还不构,所以课件要注意设置引导和设问,让学生有探索总结的过程,以培养他们的学习能力。

四、拟定开发工具及技术难点分析:(效果描述等)。

authorware:主要的开发软件。课件成品有静态的图片展示,配有简单的文字说明,使枯燥抽象的名词变得具体,浅显易懂。课件的第三部分有动态的规律分析,要让学生清楚明白种群规律曲线是怎么得来的。

flash:主要用在第二部分。讲解生物与生物之间的关系时,用动画演示“螳螂捕蝉黄雀在后”或“鹬蚌相争渔翁得利”中的生物关系。第三部分种群的数量变化规律,也要用动画展示生物繁衍的数量变化和环境等外界因素的影响。

难点:种群数量变化规律曲线的动态演示,flash制作。

五、设备条件要求:

普通设备,windows2000/xp系统即可,鼠标键盘可进行正常操作.能够运行authorware,flash等常用软件。

六、存在的困难及拟解决方法:(人员、时间、经费等)。

刚接触authorware和flash,对该软件不熟悉,制作过程中会遇到技术问题,期待老师的指导和小组的共同探究。

软件画面制作的精美程度是个挑战,要提高自己的审美能力。

(二)一、调查目的以怀化学院为例,了解大学生英语学习现状,调查他们的英语学习需求,对英语新课程发展提出建议。

二、调查范围。

怀化学院外语系09级4、5班。

三、调查对象。

有至少八年以上英语学习基础的大学生、有至少三年以上英语教学经验的老师。

四、调查方法。

1、访谈对部分怀化学院外语老师和学生进行访谈。访谈内容涉及英语教师、教材、学习策略、学习环境(课内外学习环境)四个方面。

3、任务分析。

五、成果。

1、背景概述。

近年来,我系英语专业四级、八级过级率逐年上升,学生应对考试的能力不断提高,然而,学生的实战应用能力却相形见绌。归其原因,主要是受到考试过级率的影响,教学者教学形式单一,教师唱独角戏,满堂灌,教与学双边活动难以开展等现象比较突出。

2、调查结果分析-----学生的英语学习需求整体情况分析。

a、学生对英语教师的需求主要有以下几个方面:

a、教师的基本功要扎实知识要渊博,教师要严而有道,以身作则。

b、希望教师采用灵活多变的教学方法。

c、希望和教师建立良好的师生关系。

由此可见,学生对英语教师的语言基本功、知识水平、教学方法方面、有着相当高的要求;学生希望老师在教学过程中以身作则,树立榜样;学生更喜欢老师经常激励他们;同时学生期待与老师建立良好的师生关系。

b、学生对教材的需求主要有以下几个方面:

a、希望教师在教学过程中教学内容不要固定在教材本身,要及时补充鲜活的内容;

b、希望教材内容能有助于提高他们的交际能力。

通过调查我们发现学生对教材的内容的真实性、实用性、趣味性、知识性和教材对交际能力的培养的要求很高。教师在教材的选择和使用上应注意趋利而避弊,在固定教材上增补一些新的教学材料。另外,固定教材容易使教材的内容过时,不能反映外语。实际的现状,并且还会造成教材的难度与学生实际水平脱节的现象授课时和班级过大等因素的限制,如何充分利。

c、学生对学习策略的需求。

通过调查我们发现有:。

小部分学生还不能有效地使用适合自己的英语学习策略;大部分学生认为教师对学生进行英语学习策略培训有必要,还有一部分学生能够经常反思自己的英语学习,探索适合自己的学习方法,但效果不理想,希望求助于英语教师。

4、学生对学习环境的需求。

通过调查我们发现绝大多数同学都意识到积极参加课堂活动对英语学习的重要性,从而说明了学生对课堂学习环境的期望值很高;超过三分之二的学生在课堂上存在不同程度的紧张和焦虑,经访谈发现:学生害怕被点回答问题,担心回答问题出错,自信心不够强,表演欲不够强这一点也能解释学生为什么对来自老师同学的支持和鼓励的需求强烈。同时大多数学生喜欢和同学进行合作学习,绝大多数学生认可自主。学习的平台在英语学习中的作用,对于英语课外活动的学生认可度和满意度还不高。

六、结论与启示。

通过本次调查,我们了解了不同英语水平的学生在对英语教师、教材、学习策略、学习环境等有关因素的需求情况,发现在英语教师、教材、学习动机等方面上高低水平学生无显著性差异,在对学习策略和学习环境的需求上高低水平学生存在着显著性差异,我们得到了以下启示:

1、英语教师应经常对非英语专业学生进行学习策略培训,培养和提高学生运用学习策略的意识,从而有助于学生个性化学习方法的形成和学生自主学习能力的发展。

2、优秀的老师应当能选择教材,活用教材,跳出教材,发展教材。

3、教师应该在课堂上创设一个轻松惬意的语言学习环境,满足不同水平学生的需求,并把焦虑降低到最低限度。学校在课外要组织丰富多彩的英语活动,数量和质量并重。

采购需求报告篇八

随着科技和社会的不断发展,各行各业的需求都在不断地变化,因此掌握行业需求报告对于企业、员工、求职者来说都是极为重要的。在阅读这一领域的相关报告时,我收获了许多有价值的体会。

第一段:可能让你错失机会。

在一个日新月异的世界里,行业需求报告是企业进行策略规划的重要依据。如果一个企业不知道目前行业的发展趋势,它就有可能因失去市场竞争而退出市场。换句话说,如果没有关注行业需求报告,你可能错失了成功的机会。

第二段:必须了解市场。

一个企业的成功,往往是基于它能够满足市场需求,即最终用户的需求。没有客户的认可和支持,一个企业就无法生存下去。通过了解行业需求报告,企业可以及时获取市场需求信息,从而制定出符合市场需求的产品方案。如果企业没有关注市场的变化,就会错失市场机会。

第三段:顺应时代变化。

越来越多的企业开始转型,这是因为随着科技的不断发展和社会的不断变化,市场需求也在不断变化,这就迫使企业不断改变发展方向。只有通过了解行业需求报告,企业才能及时适应时代的变化,顺应市场变化,才能够保持长期的发展。

第四段:指导求职者的职业规划。

对于求职者来说,了解行业需求报告同样非常必要。如果你知道一个行业的需求正在逐渐热门,你就可以制定相应的求职计划,将重点放在这个行业,增大就业机会。此外,掌握行业需求报告还可以帮助求职者从战略角度考虑职业规划,有针对性地掌握职业技能和知识,以满足行业需求和市场竞争。

第五段:总结与展望。

行业需求报告是一份非常重要的文件,它可以帮助企业预测行业发展趋势、指导战略规划,对员工的技能和知识提升、职业规划也具有一定的指导意义。在未来,随着社会科技的进一步发展和市场的变化,行业需求报告也会随之而变化。因此,我们应该保持关注,及时了解市场需求和行业新动向,才能够在激烈的竞争中立于不败之地。

采购需求报告篇九

随着市场的不断变化与消费者需求的日益多元化,为了更好地满足消费者的需求,不论是新产品的研发,还是已有产品的改进与优化,都需要进行需求调研。这次我参与了公司的一个需求调研项目,并撰写了一份调研报告。在调研过程中,我收获颇丰,总结出了以下几点心得体会。

首先,需要明确调研目的。在进行需求调研之前,明确调研目的是非常重要的。这次调研的目的是了解市场对公司产品的需求与反馈,以便进一步改进产品。因此,在调研过程中,我将精力主要集中在了消费者对产品的使用感受、购买意愿以及对竞争产品的比较等方面。明确调研目的使得我的调研工作更加有针对性和高效。

其次,灵活选择调研方法。在确定调研目的之后,选择合适的调研方法也非常重要。本次调研我选择了问卷调查和面对面访谈两种方式。问卷调查可以覆盖更多的受调查者,面对面访谈则可以更深入地了解调研对象的需求与反馈。灵活选择不同的调研方法,使得我能够获取丰富的数据和信息,以便更全面地分析和总结。

再次,注重数据的准确性和有效性。在调研过程中,我注重保证数据的准确性和有效性。在问卷调查中,我为了增加问卷的有效性,避免了问卷设计上的过于主观和偏颇,采用了多选题、开放题和评分题相结合的方式,以兼顾问卷的全面性和受调查者的表达自由度。在面对面访谈中,我注重提问方式和调研对象的沟通与引导,以获取更准确和直观的意见和建议。准确和有效的数据为后续的数据分析和报告撰写奠定了坚实的基础。

此外,对数据进行科学分析和系统总结。在收集了大量的数据和信息之后,我对这些数据进行了科学分析和系统总结。通过使用统计学和数据分析工具,我对问卷调查和面对面访谈的数据进行了分类、比较和整合,得出了一些有价值的结论。在写报告的过程中,我按照调研目的和数据分析结果进行了逻辑和结构上的整理,使得报告的结构清晰,论据有力,能够更好地反映市场的需求和消费者的反馈。

最后,不断完善自己的调研能力和技巧。通过这次需求调研项目,我的调研能力和技巧得到了进一步的提升。在与受调查者的沟通与交流中,我学会了倾听和引导的技巧;在报告撰写过程中,我学习了如何科学分析数据和清晰表达结论的方法。通过不断地实践和学习,我相信我的调研能力和技巧会越来越成熟和专业。

总之,这次需求调研报告的撰写让我收获颇丰。在参与调研的过程中,我明确了调研目的,灵活选择调研方法,注重数据的准确性和有效性,对数据进行科学分析和系统总结,并通过不断完善自己的调研能力和技巧提升了自身水平。相信这次的调研工作不仅对公司的产品改进具有重要价值,也对我的职业发展有着积极的影响。我将继续保持对市场需求变化的敏感度,不断提高自己的调研能力,为公司的发展贡献更多的力量。

采购需求报告篇十

当前,国家实施积极的财政政策和适度宽松的货币政策,经济形势出现了回暖迹象,在进出口下降的情况下,支撑经济增长的是投资与消费。我市作为一个欠发达地区,经济外向度和依存度都不高,扩大投资与消费需求仍是促进经济平稳较快增长的主要措施。鉴于我国经济管理体制,重要投资项目和财政信贷政策的决定权在政府手中,扩大投资需求主要由政府主导,而消费意愿与消费行为是由居民个人决定,扩大消费需求更多的是市场行为,政府的作用主要是助推和引导消费并创造一个良好的消费环境。

消费需求通常是居民消费和公共(政府)消费,既包括物流消费也包括服务消费。对于政府来而言,扩大消费需求是不需要政府花费太多成本的促进经济增长的措施,是动员全社会力量共同促进经济发展的经济发展方式。根据当前我市宏观经济政策和我市经济社会发展现状,我们认为扩大消费需求、促进经济增长,需要从产业导向、财政与信贷政策、社会保障与就业、培育消费热点与开拓农村市场等多个层面着力,扩大投资和培育消费热点创造消费需求,确保城乡劳动力充分就业提高居民消费能力,开拓农村市场释放农民消费活力,发放消费券以“四两拨千斤”带动城乡消费,强化信用消费促进全社会放心消费。

项目是扩大投资需求的载体,决定区域经济发展中的经济结构调整和经济发展方式。因此,加快项目建设,不仅可以扩大社会有效投资需求,解决金融危机下社会总需求不足的问题,而且还可以培育经济发展后劲,促进消费需求提升。

从项目投资对经济增长的作用看,投资性项目是实现扩大再生产的重要途径,对重要项目的决策权在政府手中,随之就是配套的财政政策与信贷政策的到位实施,一经决策就可以对经济增长产生直接的作用,因此在金融危机下,加强项目投资是对财政政策与货币政策实施最容易也最直接的表现方式,比扩大消费需求的宏观政策效果来得更直接、更明显。同时,扩大投资需求,可以蓄积发展后劲,有效地间接扩大消费需求,必须不失时机的实施项目带动战略。

从扩大内需对经济结构调整看,支持和推动符合国家产业政策特别是十大振兴规划的产业项目,鼓励和引导各地有效承接具有良好前景的产业项目,可以使我市能够获得更多的产业政策支持,加快培育产业集群。20xx年统计公报显示,我市主要工业产品为纱、布、化纤、白酒、啤酒、能源生产总量、原煤、发电量、原油加工量、汽油、柴油、水泥、化肥、化学农药、合成洗涤剂15类产品,其中:日用消费品只有6种、能量6种、生产资料3种,而且价值、附加值都不高。根据来自消费市场的判断,在我市较为优势的产业集群中,由于符合国家产业政策的消费性产品少,国家鼓励扩大消费的促进政策对我市生产性企业直至全市经济的增长收效甚微,因此发展适应现代消费特征、更具有高成长性和良好发展前景的投资项目十分必要。

从搞活流通扩大消费看,有利于改善消费环境,提高流通的组织化程度,拓展新的消费领域。由于历史的体制的原因,我市商贸物流业基础设施建设历史欠帐太多,制约了大型商贸物流企业的发展,国内外众多知名商贸企业到我市发展找不到发展平台,使我市城市商业发展的集中度不高,城市的接纳能力、消费能力因此受限。

解决消费需求不足,是我市经济发展的重要任务,也是我市建设商贸物流中心的重要内容。我市最终消费率多年徘徊在34%,与全国平均水平相差20个百分点,甚至还低于全国居民消费率10个百分点。如果达到全国平均水平,以我市20xx年的社会消费品零售总额计算,当年可以增加140亿元,如果达到世界平均水平,社会最终消费规模将在现有水平的基础上翻一番多,达到570亿元,这些都表明我市扩大消费需求有着巨大的空间,也表明扩大消费可以帮助商贸流通业提高社会贡献度,对保障就业、增加税收、促进城乡市场建设产生较大的积极作用。

新兴消费的市场有着巨大的潜在消费需求,对促进就业、发展现代服务业和开拓农村市场都具有现实意义,也表明消费拉动经济增长的空间巨大。随着生活节奏和商务活动频度的提高,家务劳动社会化有新的消费需求,现代化的大型家政服务中心、经济型快餐业、婴幼儿护理、婚庆与家庭等有着良好的消费需求。人们追求健康快乐的生活方式,文化娱乐、休闲旅游、教育健身、观光农业等新兴市场已经成为新的消费时尚,而生活质量的提高,对生态农业和无公害食品的消费需求不断上升。而市场竞争加剧了企业对创意产业、3g业务、3c业务、信用评估、规划策划等中介组织、职业教育和人才培养等市场需求也在与日俱增。

保就业是保增长的重要基础,不有充分就业是不可能持续保持消费快速增长。我市作为农业大市,人均耕地不足0.7亩低于全国、全省平均水平,而同时我市人口密度大于全国、全少平均水平,既表明我市有潜力巨大的市场需求,又表明有大量富余劳动力,形成一个问题的两个方面,处理得好可以相互促进,处理得不好将激化矛盾上升。据农业部门统计,全市农村富余劳动力转移就业约130万人次,劳务经济收入占到了农民收入的60%以上,劳务人员收入占其家庭收入的近70%,劳动力转移就业已成为农民增收、致富奔小康的重要渠道。但由于金融危机的影响,自去年9月份至今年元月25日(春节前),我市返乡农民工达110万人;截止目前,外出务工人员90万人,尚有10余万返乡农民工滞留未外出务工。可想而知,确保农民工就业,是保农民增收、促进农村消费需求的前提。

鼓励农民工回乡创业,是扩大内需的应对策略。一方面农民工回乡创业,不需要扩大投资需求,同时还要吸纳劳动力就业,既可能形成新的经济增长点,也提高农民收入水平。另一方面,大量农民工回乡创业,可以有效地承接东部沿海地区产业转移,将在沿海地区务工收入转回家乡投资,带回信息、技术和市场,使大量农民工实现离土不离乡,由于这部分劳动力既是创业主体,又是扩大消费的主力。对于扩大消费需求十分有益。近年来,我市农民工返乡创业呈现喜人态势,据初步统计,已有2.5万外出务工人员返乡创业,创办经济实体4500多个,带动当地农村劳动力近8万人实现就业。

支持开发区、工业园区建立农民工创业园、大学生创意产业园区,开展技术创新,发展新型产业,推进产学研结合,逐步将科技成果转化为产品,转化为现实生产力。支持有条例的企业,通过股份制改造,吸纳大量返乡人员参股,通过新的项目实现新的创业。鼓励企业将闲置的资产支持大学生创业。

消费券通过政府以转移支付的方式,引导和刺激消费需求,以激活消费市场,保持最终消费持续增长。发放消费券是一个种政府行动,是运用政策来促进消费需求的扩张,创造新的市场需求,从而为企业发展创造良好的生态环境,也为经济平稳较快的发展起到“减震”作用。

从政府的立场看,算是花小钱办大事,既可以减少经济社会发展可能出现的“振荡”,又能促进经济有序发展。家电下乡政策,政府为最终销售价格的补贴13%给农民,农民受益了,也扩大了农民认识世界的视野,但从整个产品的生产链上看,13%的补贴低于产品的17%增值税,相当于政府对企业实行减税政策,只是将减税的部分让渡给农民,而在整个产业链的上游各企业、职工都还在持续缴纳税收,同时各企业能够持续发展就可以保就业、保增长,企业就能不断进行产品研发、开拓市场,职工下岗和再就业、社会稳定等各种问题就能迎刃而解,不再成为社会发展中的问题。因此,政府最终还是获益的,稳定了财源,稳定了企业发展。家电下乡虽不是直接发放消费券,由此可见发放消费券的功效。

消费券与家电下乡政策异曲同工,都可以起到点亮消费市场的作用,带动相关产业的产品生产和企业的可持续发展。家电下乡是通过消费补贴的方式,发放农村居民,因此建议消费券发放给城市居民。

消费券不同家电下乡政策,在于政府运用财政政策先转化为消费,城市居民的消费不完全局限于特定的商品。消费券的功效实质上同家电下乡政策一样,取决于政府的实际承受能力、发展对象和范围、使用领域和有效期限。

消费券的使用范围,从**经济发展的实际出发,可用于困难职工购买日用消费品和餐饮、旅游业,特别是对餐饮、旅游业的指向作用,可以更好地引导其发展,并对促进产业发展。我们主张消费券定点、有限使用,鼓励商业零售和服务型企业对使用消费券实行价格优惠,以增强消费券的扩张力。以旅游业为例,若消费券限于购买门票,就可以带动餐饮、交通、旅游商品等消费;如果用于定点酒店,若每桌限于一券,就可以带动相关产品和服务消费;若用于消费我市品牌生活用品,就能间接促进我市工业企业生产。

消费券的发放对象,原则上主张全民享用,视财政状况也可只对困难家庭。鼓励有条件的居民家庭将消费券捐赠出来,支持城乡困难家庭,培育社会公众的爱心,发展慈善事业。虽然政府增加支出,但通过捐赠等方式,经过二次分配到困难家庭,又可以减少政府对困难家庭救助的补贴。

消费券的使用期限,我认为不宜集中消费使用,要有一个时间界限,时间过长,不利于达到公众所期待的社会效果,时间过短,会使居民盲目而集中消费,原则上以半年期为好。由于只有货币特定的支付职能,而没有货币的流通职能,居民在使用消费券时会更加审慎,会在经过比较后作出购买决策。而对于企业来说,需要时间对其经营策略作出调整,吸纳持券消费者购买其产品和服务。

我们主张,有条件的企业购买政府消费券,发放给困难职工,或通过慈善捐赠的方式对弱势群体进行扶持,也可以鼓励所有者购买其经营的产品和服务。

信用消费信用消费作为一种消费形态或者消费模式,是现代文明和社会进步的标志,有助于扩大内需。以信用卡为例,根据国际经验,银行卡支付占消费品零售总额的比重提高10个百分点,可以拉动gdp增长0.5~0.8个百分点。如果我们充分挖掘信用消费的潜力,将其在消费者零售总额中的占比提升60个百分点,将拉动gdp增长3~4.8个百分点,以20xx年我国gdp总量25.7万亿元计算,将拉动gdp增长0.77万亿元到1.24万亿元。

美国信用消费占总消费额的2/3左右,日本信用消费占总消费额的1/3以上,巴西等发展中国家的信用消费也非常普遍。据测算,我国信用消费比例不到2‰,20xx年中国人均gdp为2461美元,这标志着中国已经进入信用经济时代,我国目前已经具备了发展信用消费的条件。

信用消费的形式除分期付款消费之外,还有试用消费、赊账消费、“返本销售”等等。早有商家针对特定消费群推出“信用消费”,并和银行联手推出分期免息服务。信用消费在日常生活中并不少见,需要规范,引导发展。

发展信用消费,我认为,需要政府运用政策引导,鼓励金融部门加强与企业合作,研究制定扩大消费信贷的政策举措。鼓励居民扩大对住房、汽车等大件耐用消费品信用消费。发展典当业,鼓励居民通过典当方式,扩大消费需求,拓展信用消费领域。对住宅、商铺、机械设备等重要商品实行分期付款、赊销等信用消费。支持银行与零售企业开展“刷卡消费无障碍”活动,组织大型零售企业、宾馆酒店、旅游景区、教育等产业建立“银联”pos点,鼓励居民持卡采购、旅游、结算。

采购需求报告篇十一

需求调研是一项非常重要的工作,它为企业提供了了解客户需求、改进产品和服务、迅速应对市场竞争的基础。近期,我参与了一次需求调研,并撰写了一份调研报告。在这个过程中,我深刻体会到了需求调研的重要性,并从中收获了许多宝贵的经验。

第二段:明确目标。

一次成功的需求调研必须明确调研目标。在进行调研之前,我们首先制定了明确的调研目标,即了解客户对我们产品的满意度、收集潜在需求,以及了解竞争对手的优势和不足。这样的目标帮助我们更有针对性地进行调研,从而获取更准确的数据和可靠的分析结果。

第三段:选择合适的方法。

选择合适的调研方法也是非常关键的一步。在我们的调研中,我们采用了多种方法,包括问卷调查、访谈、焦点小组等。问卷调查可以帮助我们获取大量客户的反馈,访谈则可以深入了解客户真正的需求,而焦点小组则能提供多方面的意见和建议。通过综合使用这些方法,我们能够更全面地了解客户需求,并得出更准确的结论。

第四段:注意调研过程中的细节。

在进行调研的过程中,我们发现注重细节是非常重要的。细致入微的调研过程可以帮助我们获得具有说服力的数据和分析结果。我们在设计问卷时,注意了问题的顺序和语言的准确性,以确保问卷的有效性,同时也确保调研的顺利进行。在访谈和焦点小组中,我们采用了开放性的问题,鼓励参与者充分表达自己的意见和需求。通过这些小小的细节,我们获取到了更有用的数据和见解。

第五段:总结和反思。

通过这次需求调研,我深刻认识到把握需求调研的核心要点是至关重要的。明确目标、选择合适的方法、注重细节都是关键因素。同时,我也发现在进行调研时需要更多的耐心和专注,才能更好地与客户进行沟通和交流。此外,及时整理调研结果,并撰写清晰、准确的调研报告也是不可或缺的一环。需要调研是企业前进的基石,而调研报告则为企业提供了有力的决策依据。

总而言之,在本次需求调研的过程中,我从中学到了许多宝贵的经验,并意识到了需求调研在企业发展中的重要性。明确目标、选择合适的方法、注重细节以及撰写清晰、准确的调研报告都是成功的关键要素。我相信在今后的工作中,在需求调研的基础上,我们将能更好地满足客户的需求,提供更优质的产品和服务。

采购需求报告篇十二

行业需求报告是市场调研的重要一环,它可以帮助我们了解市场上客户的需求和行业发展趋势,为公司的产品和服务提供指导。最近我阅读了一份行业需求报告,深有感触。在本文中,我将分享我的心得体会。

第二段:了解行业发展趋势。

行业需求报告是了解行业发展趋势的重要工具,通过调研市场,它可以帮助我们预测未来的发展趋势。在阅读报告时,我发现报告中提到的一些趋势令我印象深刻,比如人工智能和区块链技术正在快速崛起,这将极大地改变未来的商业模式。了解这些趋势对我们未来的工作规划和产品的研发非常有帮助。

第三段:了解客户需求。

行业需求报告还可以帮助我们了解客户的需求。对于开发新产品或改进产品的企业来说,深入研究客户需求是至关重要的。报告中提到的统计数据可以帮助我们了解客户的需求,了解他们更愿意购买哪些产品或服务,从而为企业提供更精确的市场定位。

第四段:了解行业竞争。

了解行业竞争格局对于企业的成功至关重要。在行业需求报告中,我们可以找到关于竞争者产品和市场份额的信息。这可以让我们了解行业中谁是领头羊,我们可以从中汲取经验和教训,制定更好的市场策略,提高自己产品的竞争力。

第五段:总结。

总的来说,行业需求报告可以让我们更深入地了解市场和客户,同时也帮助我们更好地了解竞争者和行业趋势。通过对报告中的信息进行深入的分析和研究,我们可以为企业提供更准确的市场定位和未来发展方向,从而提高企业的成功率。在未来的工作中,我将继续学习和关注行业需求报告,以便更好地帮助企业发展。

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发布时间:2024-01-09
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最新采购部述职报告刚入职 采购部述职报告(优质9篇)
发布时间:2023-09-19
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2023年采购工作总结报告 采购部工作总结报告(优质8篇)
发布时间:2023-11-03
报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,那么什么样的报告才是有效的呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起......
2023年采购工作报告(优质15篇)
发布时间:2023-11-17
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最新采购申请报告(优质18篇)
发布时间:2023-12-06
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采购年度总结报告(优质8篇)
发布时间:2023-11-15
在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是小编为大家带来的报告优秀范文,......
最新需求分析报告的主要内容 需求分析报告(大全12篇)
发布时间:2023-11-21
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2023年采购述职报告(优质9篇)
发布时间:2023-09-25
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采购工作述职报告(优质11篇)
发布时间:2023-10-12
报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。以下是我为大家搜集的......
采购员工述职报告(优质19篇)
发布时间:2024-03-04
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2023年采购实训报告 采购实训报告9篇(优秀)
发布时间:2023-04-05
随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅......
2023年采购年度总结报告 采购年度总结(优质8篇)
发布时间:2023-10-28
报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。怎样写报告才更能起到其作用呢......
最新采购员辞职报告 采购员辞职申请15篇(优质)
发布时间:2023-04-08
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2023年采购工作总结报告 采购工作总结(优质18篇)
发布时间:2023-11-14
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最新采购年底总结报告 采购年终总结三篇(优质)
发布时间:2023-04-08
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学生采购实训报告总结 采购实践报告优秀
发布时间:2023-04-26
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采购报告如何写 采购报告心得体会(优秀20篇)
发布时间:2023-11-16
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材料采购合同新 材料采购合同(优质12篇)
发布时间:2023-09-24
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最新采购部个人总结报告 采购部个人总结(优秀12篇)
发布时间:2023-11-05
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2023年采购部辞职报告(优质8篇)
发布时间:2023-11-22
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最新需求分析报告(大全12篇)
发布时间:2023-12-05
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软件需求分析报告(精选12篇)
发布时间:2023-12-11
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需求分析报告(优秀13篇)
发布时间:2023-12-11
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最新需求分析报告 需求分析报告模板(5篇)
发布时间:2024-04-20
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软件需求分析报告 需求分析报告(精选11篇)
发布时间:2024-04-02
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最新采购经理求职简历优质
发布时间:2023-05-07
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。采......
企业采购合同需要交印花税吗(优质19篇)
发布时间:2023-12-28
现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。优秀的合同都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编为大家整理......
需求调研报告
发布时间:2015-07-17
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学生的采购工作月报总结(优质12篇)
发布时间:2024-02-01
总结是一个自我反思的过程,它能够让我们更加清晰地认识自己的优势和劣势。写总结时,可以请他人进行审阅和修改,及时发现并纠正错误和不足之处。在这里,我们为大家准备了......
最新采购年度总结报告(优质15篇)
发布时间:2023-11-15
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2023年采购转正述职报告(优质8篇)
发布时间:2023-11-20
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采购经理个人述职报告(优质8篇)
发布时间:2023-10-03
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材料采购员工作总结报告 材料采购员工作总结优质
发布时间:2023-04-21
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石材采购协议书(优质12篇)
发布时间:2023-12-26
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是小编......
采购年终工作总结报告 采购年终工作总结ppt优质(五篇)
发布时间:2023-05-31
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最新采购工作个人总结报告优质
发布时间:2023-04-26
随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?下面我就给大家讲一讲优秀的......
最新采购员岗位职责要求优质
发布时间:2023-07-26
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写?这里我整理了一些优秀的范......
2023年采购年终工作总结报告优质
发布时间:2023-05-31
在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大......
采购的述职报告 采购述职报告(精选9篇)
发布时间:2023-10-07
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采购的述职报告 采购述职报告(精选8篇)
发布时间:2023-10-07
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采购工作总结报告(模板12篇)
发布时间:2023-11-19
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最新采购工作汇报要点 采购工作汇报(优质8篇)
发布时间:2023-10-03
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面是小......
最新采购述职报告(通用12篇)
发布时间:2023-09-25
报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。下面是小编帮大家整理的最新......
标准采购合同付款比例 标准采购合同(优质12篇)
发布时间:2023-11-02
合同的签订对于维护劳动者的权益、促进劳动关系的稳定具有重要意义。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写,我们一起来了解一下......
需求调研报告 需求调研报告心得体会(实用10篇)
发布时间:2023-10-18
报告是一种常见的书面形式,用于传达信息、分析问题和提出建议。它在各个领域都有广泛的应用,包括学术研究、商业管理、政府机构等。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格......
需求调研报告 需求调研报告心得体会(汇总15篇)
发布时间:2023-09-21
报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。报告的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一......
教师需求报告 教师培训需求调研报告(汇总8篇)
发布时间:2023-11-20
随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的报告吗?下面我给大家整理了一些优秀的报告范......
最新采购年终述职报告ppt八篇(优质)
发布时间:2023-08-04
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2023年软件需求分析报告 需求分析报告(模板10篇)
发布时间:2023-12-05
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采购经理的工作总结报告(优质14篇)
发布时间:2023-11-22
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2023年政府采购合同(优质12篇)
发布时间:2023-10-15
生活当中,合同是出现频率很高的,那么还是应该要准备好一份劳动合同。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编帮大家整理的最新合同模板,仅供参考,希望能够帮助到大家......
采购工作报告(优秀11篇)
发布时间:2023-11-17
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最新采购经理述职报告字(优质13篇)
发布时间:2023-04-10
报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告对于我们的帮助很大,所以......
2023年采购员转正述职报告(优质14篇)
发布时间:2023-11-05
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采购实训报告5篇(优秀)
发布时间:2023-06-18
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酒店采购部年终总结报告优质(五篇)
发布时间:2023-04-04
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2023年采购苗木合同(优质12篇)
发布时间:2023-09-24
在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是我给大家整理的合同范本,欢迎大家阅读分享借鉴,......
车辆采购申请报告 采购申请报告(实用8篇)
发布时间:2023-09-11
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采购申请报告
发布时间:2024-04-15
物资名称型号规格单位数量单价金额生产厂家 需要日期 申请理由申请人: 实验.........
2023年采购实训报告总结 采购实训报告小结字优秀(九篇)
发布时间:2023-08-05
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2023年采购苗木合同(优质12篇)
发布时间:2023-09-30
在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是我给大家整理的合同范本,欢迎大家阅读分享借鉴,......
采购实训报告 采购实训报告总结3000字(14篇)
发布时间:2023-08-05
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政府采购自查报告 采购自查报告(汇总18篇)
发布时间:2023-11-19
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需求分析报告的主要内容 需求分析报告(精选11篇)
发布时间:2023-12-05
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最新采购部辞职报告 采购员辞职报告(十篇)
发布时间:2023-03-30
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采购实习报告
发布时间:2023-08-06
时光如白驹过隙一样转瞬即逝,回首过去在四川东材科技的半年,我内心不禁感慨万千,虽然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意义,我无论在思想上还是在业务能力上都有很大的提高与进步。时光带走了岁月,却留下.........
采购工作的年终总结 采购工作年终总结(优质12篇)
发布时间:2023-10-18
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。那么我们该如何写一......
2023年钢材采购合同简易版 钢材采购合同(优质12篇)
发布时间:2023-10-19
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采购年终工作总结报告 采购年终工作总结与计划优质(6篇)
发布时间:2023-04-07
光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。什么样的计划才是有效的呢?下面是小编为大家带来的计划......
软件需求分析报告(优秀14篇)
发布时间:2024-04-02
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2023年采购合同简易版免费 简易采购合同(优质12篇)
发布时间:2023-10-15
随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。合同的格式和要求是什么样的呢?下面是小编帮大家......
2023年需求分析报告(优秀13篇)
发布时间:2023-11-20
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采购员工作述职报告 采购员的述职报告(4篇)
发布时间:2023-01-30
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2023年采购的述职报告 采购述职报告(汇总14篇)
发布时间:2023-10-07
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2023年采购年终工作总结报告(优质13篇)
发布时间:2023-11-05
“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以......
产品需求分析 产品需求规划(优质14篇)
发布时间:2024-03-23
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最新采购员年度总结报告个人(优秀12篇)
发布时间:2023-09-29
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采购年终工作总结报告采购(11篇)
发布时间:2022-12-26
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采购简短的述职报告 采购述职报告简单(4篇)
发布时间:2023-01-29
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学生采购实训报告总结 采购的实训报告(七篇)
发布时间:2023-08-05
随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供......
2023年采购年度总结报告个人3篇(优质)
发布时间:2023-03-31
在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家......
2023年采购经理工作总结报告优质(八篇)
发布时间:2023-04-06
在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!采购......
2023年采购计划及目标(优质12篇)
发布时间:2023-11-09
计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制定呢?下面是我给大家整理的计划范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对......
最新苗木采购协议书(优质12篇)
发布时间:2023-11-14
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我......
人才需求调查报告
发布时间:2023-08-06
以下是关于人才需求的调查报告,欢迎阅读。 人才需求调查报告(一) 高职计算机应用技术专业人才需求调研报告为适应市场经济发展需要,掌握社会现有计算机应用技术专业人才状况,了解社会未来三年对计算机.........
最新采购管理述职报告 采购的述职报告 (四篇)
发布时间:2023-01-29
报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮......
采购经理述职报告字 采购经理述职报告 (七篇)
发布时间:2023-04-12
在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分......
2023年采购部门工作总结报告 采购部门工作总结与计划优质
发布时间:2023-04-26
时间就如同白驹过隙般的流逝,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,让我们一起来学习写计划吧。优秀的计划都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的计划书......
采购工作报告(优秀十四篇)
发布时间:2023-07-08
报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,那么报告应该怎么制定才合适呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看......
采购员辞职报告(优秀15篇)
发布时间:2023-11-06
“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以......

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