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教学助理的综合评价(优质19篇)

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教学助理的综合评价(优质19篇)
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议论文是对一个观点进行辩证和论证的一种写作形式,通过写议论文可以提高自己的思辨和说服能力。写总结时,要注重突出重点和亮点,对于次要内容可以简洁处理。掌握这些技巧和方法,可以让你的文章更有吸引力和说服力,更容易获得读者的认可和赞赏。

教学助理的综合评价篇一

课题:江苏省职业教育技术学会―立项课题《旅游类中等职业学校教学质量评价的实践研究》的阶段性研究成果。课题编号2010045。课题主持人:王劲。

教学质量是维持学校生存和发展的生命线,教学质量评价作为保证教学质量的一种重要手段,受到社会各界的普遍关注和重视。目前,对于学校教学质量评价的研究多集中于中小学和高校,对于职业院校教学质量评价的研究不多。本课题研究主要从评价主体、评价内容、评价方法、评价指标体系和评价结果处理等方面进行了有益探索。

一、评价主体。

顾巴和林肯[1]认为评价应当是参与评价的所有人,特别是评价者与其对象双方交互作用、共同构建统一观点的过程。威廉姆斯和布莱克斯顿[2]认为应定期进行学生对教师教学状况的评价。费尔德曼[3]研究表明,在学生评教的数量足够多的情况下,学生评教的可靠性就能胜过最好的客观测验。

国内学者也在评价主体方面进行了许多有益的探索。曹庆奎、魏效玲等[4]建立了以专家同行、领导、学生为评价主体的指标体系,并给出了二级模糊综合评价模型。张娟[5]认为教学质量评价的主体应由教师授课班级的学生、教学督导组和同行教师三方面组成。刘俊[6]认为评价主体应包括学生、同事、专家及教学督导人员、自我、教学管理人员和领导,并指出了各评价主体进行教学质量评价的优缺点。董江红[7]指出评价主体不仅仅局限于学生、教师、督导组人员、管理人员,还应包括企业专家、实习生主管部门等。

钟毅平、谭千保[8]的研究报告显示,学生动机和情感影响教师教学质量评价。王忠国[9]认为应该由同行教师、专家学者和学生共同组成评教组对教师的教学情况进行评价,克服评教主体单一导致的评价结果不公平。陈斌、王永莲[10]认为,进行教学质量评价的主体应包括管理人员、学生、同行及教师自我等。李新发、姚合环[11]指出教学评价中存在以部分评价代替整体评价的问题,认为评教过程中应加入教师自评环节,发挥教师的主体作用。

不同的评价主体参与教学质量评价成为国内外研究的共识,评价主体多元化既能保证评价结果的客观性,也能够通过征集多方意见提高教学质量。但是,也应注意评价主体的适度多元化,否则学校和教师会陷入忙于应对各类检查的尴尬局面。

二、评价内容。

董江红[12]研究发现,近年来国外高职教育评价内容注重对信息技术能力、关键能力、可迁移能力的考核,注重对与实际生活结合的课程设置的考察,继续关注产学结合的价值和通用能力。黄光扬[13]指出国外已经将信息技术利用率作为职业教育的评价标准,信息技术和媒体技术的应用能力是评价高等职业教育学校信息化水平的依据。

涂艳国[14]认为教师教学评价很大程度上就是课堂教学评价。胡中锋[15]指出,教师的教学过程包含多个方面,其中课堂教学是中心环节,在对教师教学质量进行评价时,主要表现在对教师课堂教学情况进行评定。刘志丽[16]指出以专业核心课程教学目标达到程度为主要内容、在校综合素养提高为辅助内容作为评价依据。彭才根[17]指出教科研活动也是职业教育质量评价的应有内容。此外,彭才根等[18]认为学生活动,如校园社团活动、校园文体艺术活动、校园职业技能活动等的有效开展,也是职业院校优质教学质量的表现。

吴胜强等[19]指出为了实现高职教育的培养目标,体现高职教育的办学特色,实习实训是高职教育中一个极其重要的教学环节,其效果直接影响到高职的人才培养质量。李月清等[20]认为理论实践一体化教学质量评价内容主要针对教学各个环节,对教学全过程进行跟踪式评价。潘柳燕[21]认为毕业实习是高校人才培养中不可缺少的实践性教学环节,是学生的理论知识与实践应用相结合的桥梁,是学生走上社会的预演。钟毓华等[22]指出实习质量将直接关系到学校教学质量和专业培养目标的实现。朱益兰[23]指出高等职业院校的毕业实习指导是教学的重要环节,要根据实际情况严抓教学质量,制定出一系列的质量监控措施。

职业学校教学质量评价内容侧重于教师课堂教学质量评价,且侧重于理论课教学评价。(职教论文)职业院校具有浓厚的职业性,所以实习实训教学质量评价是其应有之义;同时职业教育兼具高等性,所以教科研质量评价等也应属于职业院校教学质量评价的重要内容。

三、评价方法。

罗万成、林红[24]运用成对比较矩阵求权向量的特征根法确定了各指标的权重,并将该模型应用于实践,对学校教师教学水平进行了评估。刘俊[25]指出在评价方法的使用上,要使各种统计与测量的方法在教学质量评价中得到充分的运用。张震[26]通过基于关联规则的数据挖掘技术阐述了评价指标权值确定的过程,进一步验证了评价体系的可靠性。

王卫兵、张静等[27]在建立模糊评估模型的基础上,对教师教学的目的、态度、手段、内容、效果等进行量化统计,达到结合各种因素对教师的教学质量进行综合评价的目的。蔡雅萱、史晓燕[28]指出在具体的教学中,教师的很多方面是难以用分数表现的,这时质性评价就相当重要。陈蓓[29]指出定性评价的主要方法有无约束短文法和关键事件技术等。

翟天山等[30]将教育评价划分为诊断性评价、形成性评价、总结性评价:诊断性评价是在教学活动开始前的评价,包括背景评价和目标评价;对于教学活动来说,形成性评价是一种为了强调和改进教学过程的评价;总结性评价则是在全部教学过程结束后对整个教学目标实现程度的评价,起到判断教学质量的作用。姜广勇[31]对传统的教育教学质量评价方式进行了探索和创新,主张全面评价与重点评价相结合、过程评价与结果评价相结合、定量评价与定性评价相结合。

观性。

四、评价指标体系。

kolitch[32]提出教学质量评价包含课程组织、行为管理、学生成绩评定和师生关系四个评价维度。marsh&dunkin[33]提出了教学技能、师生关系、结构、组织、作业量五个评价维度。marsh[34]通过大量的实践指出教师教学质量评价问卷(seeq)是一项可靠、有效的评价教学质量的工具,在seeq中包括教学质量的九个维度:学习/价值感、教学热情、组织/清晰性、群体互动、人际和谐、知识宽度、考试/评分、作业/阅读材料、功课量/难度。

胡玉琳[35]认为教学质量评价内容应包括教学目标、教学过程及教学效果三个方面。江波[36]构建了教学态度、教学内容、教学方法和教学效果的评价体系。章小辉[37]构建的教学质量评价体系包括教学内容、教学方法、教学组织、教学表达、教学态度和教学效果。杨夕强、温守东等[38]从实践的'角度提出评价教学质量的标准应侧重于学生能否满足社会要求、是否具有实践能力,应建立科学的、具有高职高专特色的教学质量评价体系。吴宏远[39]通过不同的评价主体、合理的评价指标、科学的数理方法建立了一套符合五年制高等职业教育实际的教学质量评价体系。

景滨杰、师振华等[40]探讨了高职院校内部日常教育教学自然状态下的质量监控与评价,包括专业开发与建设、课程开发与建设、师资队伍建设和教学过程与管理4个一级指标,并设立17个二级指标和52个三级指标。史艺农[41]利用系统工程理论ism方法,对教学质量评价指标进行相关性分析,认为教学质量评价体系由12项指标、4个层级构成,并指出各指标之间的内在关系。唐录洁[42]立足实践,用层次分析法确定一级指标和二级指标,并确定各指标的权重系数,根据评价主体不同进行量化评价。王春明、杨刚[43]采用模糊综合评判法,以学生作为评估教师教学质量的重要信息源,确立评估体系。

不同的专业有自身的不同特点,不同专业的学生的认知方式也不尽相同,学校教学质量评价应结合学校、专业、学生等的具体情况,建立多样化、个性化的评价指标体系。同时,应根据更广阔的评价内容制定更加全面的教学质量评价体系。

五、评价结果处理。

梁修荣[44]认为在使用教学评价结果时,应偏重于激励教师改进教学方法,促进教师个体不断发展,避免注重奖惩而轻视发展的倾向。姜秀英[45]提出评教结果的处理方式会影响教师工作的积极性和学生评教的参与程度,同时她还主张发挥评教的激励功能。刘群娣、姜克威[46]指出以合适的方式,在合适的时间,将评教结果告知教师,可以使教师更清楚自己工作的优缺点,明白学生的需求和自己今后的发展方向。刘俊[47]提出评价结果要及时反馈给教师,与教师进行及时的沟通以促进其发展。陈蓓[48]认为应建立顺畅的信息反馈制度,及时向教师反馈评价信息,激励教师努力提高教学质量。

美国著名评估学者斯塔弗比姆曾经说过:“评估最重要的意图不是为了证明,而是为了改进。”评价结果处理要注重激励性已经得到广大学者的认可,但目前对于教学质量评价结果处理的研究多集中在与教师的沟通反馈环节上。

参考文献:

[1][2]王汉澜。教育评价学[m].河南大学出版社,1995.

[3][8]钟毅平,谭千保。学生动机与情感影响教师教学质量评价的初步实验研究[j].宁波大学学报,(4)。

[4]曹庆奎,魏效玲,等。高校课堂教学质量分析的模糊综合评价模型[j].河北建筑科技学院学报,(3)。

[5]张娟。高职高专院校教学质量评价探析[j].现代农业科学,(6)。

[6][25][47]刘俊。我国高校教师教学质量评价研究综述[j].黑龙江教育,(4)。

[7][12]董江红。高等职业教育实践课堂教学质量评价体系研究[d].西安建筑科技大学硕士学位论文,2008.

[9]王忠国。对高校教师教学质量评价问题的思考[j].黑龙江教育,2008(8)。

[10]陈斌,王永莲。高职教学质量评价与测评系统开发[m].西南财经大学出版社,.

[11]李新发,姚合环。对高校教师教学质量评价的思考[j].天津工程师范学院学报,(4)。

出处 FanWeN.CHazidiAn.coM

[13]黄光扬。教育测量与评价[m].华东师范大学出版社,2002.

[14]涂艳国。教育评价[m].高等教育出版社,2007.

[15]胡中锋。教育评价学[m].中国人民大学出版社,2008.

[16]刘志丽。多途径评价高等职业教育教学质量的研究与实践[j].科技情报开发与经济,2010(9)。

[17]彭才根。职业院校教科研文化建设的探索[j].江苏技术师范学院学报(职教通讯),2009(7)。

[18]彭才根,岳凤岐。职业院校校园文化活动体系构建的实践与研究[j].长春理工大学学报(高教版),2009(9)。

[19]吴胜强,叶安英,马英。高职院校实习实训质量的评价体系研究[j].邢台职业技术学院学报,2009(3)。

[20]李月清,等。高职理论实践一体化教学质量评价探讨[j].北京工业职业技术学院学报,2010(4)。

[21]潘柳燕。加强毕业实习管理,提高实习质量[j].高教论坛,(1)。

[22]钟毓华,杨朝晖。酒店管理专业实习质量评价指标体系的构建[j].武汉职业技术学院学报,2010(6)。

[23]朱益兰。论高职院校商务外语类毕业实习指导的质量监控[j].科技信息,2010(12)。

[24]罗万成,林红。高校教学质量评估的属性综合评价模型[j].工程数学学报,2007(1)。

[26][32]张震。数据挖掘在高校课堂教学质量评价体系中的应用[j].电脑开发与应用,2006(2)。

[27]王卫兵,张静,姚小伟。高校教师教学质量的模糊综合管理[j].科技与管理,2006(3)。

[28][33][34]蔡雅萱,史晓燕。高校教师教学质量评价研究综述[j].保定学院学报,(1)。

[29][48]陈蓓。高校教学质量评价体系研究综述[j].江苏教育学院学报,2008(2)。

[30]翟天山。教育评价学[m],高等教育出版社,.

[31]姜广勇。浅析高职院校教学质量评价体系的构建[j].湖北广播电视大学学报,2009(2)。

[35]胡玉琳。关于高职教育教学质量评价的几点思考[j].中州大学学报,2002(1)。

[36]江波。高校教学质量评价指标体系研究[j].中国民航飞行学院学报,2004(3)。

[38]杨夕强,温守东,等。高职高专实验教学质量评价体系的研究与建设[j].石油教育,2009(3)。

[39]吴宏远。五年制高职教育教学质量评价体系研究[j],职教通讯,(2)。

[40]景滨杰,师振华,等。高职教育教学质量监控与评价指标体系分析研究[j].山西经济管理干部学院学报,2005(1)。

[41]史艺农。高职教育教学质量评价指标结构分析[j].教育与职业,2005(35)。

[42]唐录洁。高校教师教学质量评价系统的设计[j].凯里学院学报,2009(6)。

[43]王春明,杨刚。基于模糊综合评判法的高校教师教学质量评价体系设计研究[j].湖南科技学院学报,2006(11)。

[44]梁修荣。高职院校教师教学质量评价实践初探[j].科学咨询,2009(7)。

[45]姜秀英。高校教学评价改革初探,福建工程学院学报[j].2006(4)。

[46]刘群娣,姜克威。高校教学质量保障中的学生评教问题探析[j].黑龙江教育学院学报,2008(3)。

(作者单位:叶燕,娄桂琴,常州旅游商贸高等职业技术学校;郭永生,淮安生物工程高等职业技术学校)。

教学助理的综合评价篇二

课堂教学质量评价应充分发挥评价的反馈功能、导向功能和激励功能。把课堂教学评价的结果及时反馈给老师,使教师能及时掌握学生、专家和管理者对自己课堂教学的意见和建议,以利于在下一阶段教学中改进,激发教师产生正确的工作动机和积极的情感,从而使课堂教学充满活力;通过反馈,为学校领导和教学管理部门制定政策提供依据。反馈时一是要把握反馈时机,二是要注意反馈形式。一般来讲,反馈的时机包含随时反馈、每月汇总反馈和学期总结反馈。反馈形式包含直接反馈、下发简报反馈和网络反馈等形式。

2.2构建合理、科学的评价指标体系。

对课堂教学质量的评价是通过一系列评价指标体系来完成的`,因此指标体系的质量直接决定了课程评价的合理性和科学性。高职教师课堂教学质量评价指标体系的建立要充分考虑高职课堂教学的特点,体现高职课堂的教学目标。(1)建立评价指标体系应遵循的原则。评价指标体系的建立,一般来讲应具有科学性、可行性、导向性、客观性和动态性原则。

(2)高职教师课堂教学质量的主要评价点。教师教学质量评价能否取得成功,关键取决于在指标中采用了哪些质量评价指标及其指标评价的范围与力度。课堂教学过程是教师和学生互相合作、共同完成的过程,教学质量的好与坏是教师、学生、教学管理多方面因素综合影响的结果,但是教师的作用是最主要的,教师的教学态度、教学内容和水平、教学方法、教学效果等方面是主要的评价点。根据高职课堂教学的特点,高职教师课堂教学评价除了要体现对课堂教学的常规要求外,还要突出高职教育课堂教学以技能培养为核心的特殊要求,即教学目标的设计定位取决于职业技能的培养;教学内容的安排取决于职业技能的培养;教学方法的运用服务于职业技能的培养;教学效果的衡量注重于职业技能的培养。

(3)评价指标层次化。根据各主要评价点,将指标分为两层或多层。各层评价指标的制定,要全面、规范和科学,要符合新时期教育教学要求,反映学校的办学思想和人才培养目标。各因素权重的确定,可以通过聘请专家进行打分的方法产生。

(4)评价主体多元化。课堂教学质量评价主体除了教师、学生和学校的管理人员外,还应包括行业协会和用人单位,职业教育应特别注重发挥劳动部门、用人单位、行业协会的评价作用,这也是与普通教育相区别的重要方面。

(5)评价内容全面系统。高职的课程设置与普通教育的不同,它不仅要求学生掌握基础知识,更重要的是培养学生的实际操作能力和解决问题的技能。因此,课堂教学质量评价表也应由单一静态定量的指标转变为多元动态定性指标,评价的内容不应只局限于学生对知识了解的程度,而应拓展到学生创造性、团队精神等非智力因素的变化。

2.3建立“质性评价”模式。

课程评价要弥补量化评价的不足,必须借助于另一种更为科学的评价方法——“质性评价”。所谓“质性评价”是针对“量化评价”偏失的一种反动。它的目的在于把握课堂教学质的规定性,通过对课堂教学广泛细致地分析、理解,进而从参与者的角度来描述课堂教学的价值和特点。评价是为了增强课程规划的有效性,并使参与的每一个人受益。评价要检验学生通过课程学到了哪些东西。在评价过程中,有时学生会学到他们不愿意学或者没让他们学的内容。这可能意味着孩子们在课程内容学习上的失败,但它本身并不是一个学习的问题。然而若使用量化评价方法,会测不到这方面内容而忽略了一些重要因素。而质性评价把学习理解为促进评价的开展,会把它作为讨论、决策、行动的资料来源。因此,在课程评价实施中,我们只有将量化课程评价与质性课程评价结合起来,才能保证评价活动的效度与信度,才能提高课程评价的科学性。

2.4提高教师自身素质。

高职院校教师的来源单一,大多数专业教师都是从学校毕业后直接走上讲台的,同时由于办学规模的扩大使得师资紧张,专业教师多数处于超负荷工作状态,很难有机会到生产第一线锻炼和提高,因此部分教师缺乏专业实践经验和必要的专业技能。因此,要立足学校的实际情况,有计划地安排教师到生产第一线实践锻炼,鼓励教师考取职业技能等级证书,参与科研项目,创造条件送教师进修等,使所有教师根据自身条件得到全面的发展,同时聘任企业的专业技术人员担任兼职教师,形成一支稳定的、高水平的“双师型”专业教师队伍。

3结论。

学校教学管理部门应高度重视课堂教学评价工作,采取切实可行的评价措施,调控学校的教学管理工作,充分调动教师课堂教学积极性,不断促进教师的教学业务水平,提高教学质量。

参考文献:。

[1]郑金洲.基于新课程的课堂教学改革[m].福州:福建教育出版社,2004.

[2]杨丽红.建立和完善高职教师课堂教学评价的对策研究[j].天津职业院校联合学报,2006(1).

教学助理的综合评价篇三

3.1提高古代文学的地位我国古代文学由必修课程转变为选修课程的时间并不长,但是学生古代文学素质倒退十分严重。

学生对“仁、义、礼、智、信”等文学内容缺乏必要认识,没有欣赏古代文学的能力,无法从古代文学中获得心灵体验。

高校需要将古代文学中的经典内容和经典课程转变为必修内容,让每一个学生都受到古代文学的熏陶,都对民族的`文化有所体会,成为传统文化的继承者和发扬者。

比如:学生可以从汉语言文学角度学起,让学生懂得语言的组成和具体运用,习惯古代人们对语言的运用方式,探究其中的儒雅姿态以及对他人的尊重和对自然的敬畏。

将古代文学的部分转变为必修就可引起更多学生对古代文学的重视,从中体会先人智慧,进而产生兴趣,进行独立研究。

3.2完善教学评估制度教学评估制度包括对教师教学质量的评估和学生学习效果的评估。

教师需要对学生的课堂表现,问题作答表现以及对古典文学的认知表现进行综合评判,并将每个指标进行量化,确保评判的正确无误和相对公平、公正。

这些方法都是高校建设的外力作用,还需要教师和学生的积极配合,需要教师和学生认识到古代文学对其发展和生活产生的意义。

3.3提升教师教学水平大学教师是古代文学方面的研究专家,对古代文学有着自己独特的认知。

很多讲师都有自己的研究领域和课题。

讲师在授课的过程中需要认识到自己的位置并对学生的理解能力和思维能力进行有效的判断,使得自己的教学内容在学生理解的范围之内,否则就会失去授课的目的。

从现代教学的情况看,高校管理层还需要对教师的教学内容进行合理的监督,确保教师的教学内容浅显易懂。

学生也可以对讲师的教学内容进行及时的反馈,将自己不明白的问题进行及时的请教,让教师得到心灵的满足感。

总之,教师应重视教学工作环节,加强对教学活动的投入,拉近教学内容与学生学习能力之间的距离,确保古代文学课堂教学活动顺利进行。

参考文献:

[1]刘芳.教学质量评价的数学方法[j].安徽工业大学学报(社会科学版),,(3).

[2]栾为.古代文学现代教育教学方法研究浅析[j].黑龙江教育学院学报,,(12).

教学助理的综合评价篇四

为全面贯彻党的教育方针,深入推进素质教育,落实立德树人根本任务,根据《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》(国发〔2014〕35号)精神,按照省教育厅《浙江省教育厅关于学生成长记录与综合素质评价的意见》(浙教基〔2006〕242号)和《关于完善初中毕业升学考试与普通高中学校招生改革的指导意见》(浙教基〔2014〕138号)要求,结合实际,特制订本实施办法。请认真贯彻执行。

一、指导思想。

全面贯彻落实党的教育方针,客观反映学生综合素质和个性特长发展状况,构建多元综合素质评价体系,形成实施素质教育长效机制,满足学校选拔人才参照需要,促进学校切实转变育人模式,努力培养学生全面有个性的发展。推动基础教育课程改革,深化素质教育。

二、评价原则。

坚持全面评价。评价要注重学生个性特点、成长过程、学习兴趣和潜能,要全面反映学生自主选择学习情况、树立和践行社会主义核心价值观情况、实现全面而有个性发展情况。

坚持科学记录。根据学生不同的生理、心理、情感、兴趣等状况,要以事实为依据,对学生成长过程中的主要经历和典型事例作客观记录和写实性描述,利用信息管理系统导入客观数据,真实反映学生的发展状况,尊重差异,科学评价,为学生的可持续发展提供保障和指导。坚持过程与结果相结合,全面、动态的反映学生在初中阶段各方面的成长状况。

坚持民主评定。采用学生互评和教师评议相结合、成长记录与综合素质评价相结合、过程评价与终结评价相结合的评价办法,实施民主评定,确保产生认同度较高的学生综合素质评价结果。

坚持公开公正。严格规范评价程序,实行全过程监督,确保评价过程公开透明、评价结果真实可信。评价的内容、标准、方法、程序等必须公开,参与评价的所有人员必须端正认识、正确掌握评价标准和方法,评价的结果必须告知学生本人及其家长。

三、评价维度。

1.品德素养。主要反映学生在践行社会主义核心价值观、弘扬中华优秀传统文化及学生道德认知和行为表现等方面的情况。重点记录学生诚信、正义、尊重、关爱、责任等情况(包括遵守日常行为规范等日常在校表现和参与公益劳动、社区服务、志愿服务活动等)。

2.运动健康。主要反映学生体育与健康课程的修习情况、体育运动方面的特长发展和心理品质的发展水平等。重点关注学生参加《国家学生体质健康标准》测试结果、参加日常体育锻炼与各级各类体育竞赛成绩及各类心理健康教育活动。

3.审美表现。主要反映学生对艺术的审美感受、理解、鉴赏和表现能力,反映学生音乐与美术课程修习情况及艺术特长发展等。重点关注参与音乐与美术课程过程性评价、学业考查、艺术展演、比赛以及艺术兴趣及特长等情况。

4.劳动技能。主要反映学生对信息技术、实验操作和生活劳动的感受、理解、表现能力。反映学生信息技术与实验操作课程修习情况及动手能力特长发展等。重点关注参与信息技术与实验操作课程过程性评价、学业考查、常规生活劳动等情况。

5.实践探究。主要反映学生创新思维、调查研究能力、动手操作能力和实践体验经历等,反映学生综合实践活动课程的修习情况以及科学与技术的实践操作、社会实践与科技创新活动及其相关成果与作品等。重点记录学生参加研究性学习、科学实验、信息技术、劳动技术、社区服务及社会实践、科技活动、创造发明等情况。

四、评价程序和方法。

各校应建立学校学生综合素质评价成长记录袋或信息管理系统,以学校为记录主体,采用客观数据录入、学校统一录入和学生提交实证材料相结合的方式,客观记录学生的学习成长经历。

1.过程记录。学校要建立学生成长记录制度,采用写实方法,客观记述每一位学生每学期社会实践、社团活动、先进荣誉、违纪违规情况、参加志愿服务(公益劳动)信息、《国家学生体质健康标准》测试综合得分、体育艺术科技活动项目等内容个人综合素质发展情况,并全面、全程录入“学生综合素质评价记录袋”或“综合素质评价信息管理系统”,做到有人记录、有人核对,可供查询。

2.民主评议。学校要通过民主评议方式,组织学生和教师对每一个学生的品德素养、运动健康、审美表现、劳动技能、实践探究逐项进行评定。评议采用学生自评、学生互评、学校评定和教育局抽评相结合的办法,其中学生自评占10%,学校评定占50%,学生互评占40%。小学低段评议比例可以适当调整。

3.结果评定。学期评定和学段综合评定,评价结果均采取等第赋级制,等第分a、p、e三等(分别代表“好”、“合格”与“需努力”),除有严重违纪及以上情况的学生外,一般不评e等且比例不超过5%。本县范围内转学的学生,其在转出学校综合素质评价信息视为有效,由外地转入本县中小学校就读的学生,其综合素质评价信息由转入学校按本校制订的实施办法从转入之时起予以确定等第,并录入该生的成长记录袋或学校相应的管理系统。

4.公示确认。学生综合素质材料在学期末,由教师指导学生进行整理、遴选。班级学生互评结果需在班级内公示,并附相关事实材料;学校评议结果包括学生互评结果、教师评议结果和综合评价结果需在学校公示栏和校园网上公示,公示时间须5个学习工作日以上。最终结果须经学生签名确认,小学低年级需家长签名。

5.形成档案。学校要对相关材料进行汇总,为每位学生建立综合素质档案,档案必须告知学生并由学生签名确认、公示后,上报教育主管部门和招生单位。

6.录入要求。各校要严格按照评价程序做好学生的成长记录与综合素质评价工作,必须在规定时间内完成学生成长记录与综合素质评价信息的录入、核实与报送工作。报送后原则上不得更改,如确需更改,学校须书面提出申请,逐级报批。

五、结果应用。

1.引导学生全面而有个性发展。引导学生开展自我评价并进行自我调整和自我管理,促进教师开展学生成长过程指导和生涯辅导,帮助学生确定个人发展目标,实现全面而有个性的.发展。

2.促进学校育人模式优化。通过综合素质评价的导向,引导中小学校开展各种素质教育活动,促进学校多样化、特色化发展。

3.作为高一级学校录取依据。稳步推进综合素质评价信息在学校招生录取中的使用,积极探索学校招生录取方式的多元,推动学校特色发展。高中学校要自觉把学生综合素质评价结果,做为招生的重要依据,并根据教育局的安排将结果纳入到新生招录中。具体由高中招生录取规则详细制定。

六、工作要求。

1.建立组织机构。学校要成立综合素质评价领导小组,全面安排学生综合素质评价的宣传培训工作和审核认定工作,要负责、协调、落实好综合素质评价的组织、实施和管理工作。

2.完善工作机制。各校要制定详实、具体的学生综合素质评价工作方案,明确本校综合素质评价的具体要求和实施办法;要健全学生成长记录有关规章制度;要建立综合素质评价公示和复议制度,确保评价结果公平公正。

3.确保常态实施。各校要根据本意见的要求开展工作,有效指导师生进行评价,及时发现和解决评价过程中存在的问题,不断调整工作思路,完善评价方案。要注重在日常教育教学活动中,及时收集整理、保存有关材料,学校要把每学期的评定结果录入电子学籍管理系统且纳入到学生素质报告单中,建立学生综合素质评价资料库,保证学生的标志性成果和公示的实证材料可备查。

七、解释权。

本评价方案解释权在磐安县教育局。

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教学助理的综合评价篇五

摘要:

从目前的发展情况看,我国古代文学课堂教学质量在不断下降,学生对古代文学的认知和解读能力越来越弱。

本文从古代文学对现实生活的意义入手,分析古代文学课堂教学的难点,并在此基础上提出了提高教学质量的措施。

关键词:

教学助理的综合评价篇六

1、你是个非常优秀的男孩。你聪明,往往能答出其他同学答不出的问题;你好问,脑子里藏着数不尽的稀奇古怪的事。如果你不捉弄同学,按时认真完成作业,老师和同学会更喜欢你。老师相信你能改正这些毛病的。希望你再接再励,更上一层楼!

2、聪明伶俐的你,学习成绩优异,书写工整漂亮,绘画充满灵气,朗读声情并茂,真令老师欣赏,同学佩服。应该说,你是个出色的优等生,不过,我对你有一个特别的期盼:要伸出你友谊之手,多帮助同学,与众同乐,好吗?我相信,你不会使我失望。

3、在老师的眼里,你是一位很乖巧可爱的女孩,你的嗓音细嫩甜美,你的字迹潇洒漂亮。看你平时不多言多语,课堂上你却专心听讲,认真完成作业,常常受到同学和老师的赞赏。如果课堂上你也能把手举得高高的,让同学听听你那独到的见解,那就更好了!老师期待着...

4、你是位聪明又可爱的小男孩,是全班同学和老师心目中的好学生,你上课专心听讲,勤奋好学,平时关心集体,团结同学,在龙湖艺术节中,你还为我们学校班级争了光,老师为有你这样的学生高兴。有句话“虚心使人进步,骄傲使人落后”聪明的你一定明白,相信你会是很优秀的学生。

和作文,你常常有意想不到的妙语和精巧的构思,赢得大家阵阵掌声。如果今后做每一件事再细致认真一些,处处严格要求自己,相信你会让大家更加佩服的!

7、你是一名聪明、文静而勤奋好学的孩子。学习上能刻苦钻研,课堂上总能听到你那清脆悦耳的回答声;你的作业一次比一次整洁,并能写一手好作文,成绩总是保持优良;你工作积极,乐意当老师的小助手。平时你总是带着甜甜的笑容,与同学友爱相处。希望你继续努力,争取更大的进步!

课外书籍,必将为你的人生增添光彩。希望你继续努力,成为全面发展的好学生。

9、你总是笑呵呵的,好象从未经历过忧愁,你分析问题总有独到之处,老师欣赏你的机敏。当你在努力的奋斗中享受成功的喜悦时,你是否为自己没能很好的完成班级工作而苦恼?愿你在渴求知识的同时,不断的提高自己的工作能力,努力完善自我。

教学助理的综合评价篇七

我渴望一个新的舞台,渴望找到一个适合自己并值得为之奉献一切的单位。面对机遇与挑战,在经过四年高等教育和高校生活磨砺后,我充满信心的向您展示的风采。即将面临就业的选择,我想到贵单位供职。希望与贵单位的同事们携手并肩,共创教育事业。

了教育学以及心理学相关书籍,掌握了从师的基本技能。学习固然重要,但能力培养也必不可少。新的世纪,新的挑战,发展越来越快的社会要求越来越多的高素质综合性人才。因此除了专业课的学习之外,我还积极参加学生工作和社会实践活动,先后担任院体育部干事、文艺部干事、社会实践委员,经常参加大型活动的台前幕后工作、积极参加学院组织的各种文艺活动、参加校勤工助学中心组织的助学实践活动,另外,我还利用课余时间参加家教实践活动,得到了学生的肯定和家长的好评。为进一步积累系统的教学经验,我还到涪陵一中进行了长达两个月的实习工作,在期间,我积极向有经验的老师请教,观察教学风格做到知识性的趣味性并举,在学校举行的实习生汇报课比赛中获得了一等奖。事业上的成功需要知识、毅力、汗水、机会的完美结合。

教学助理的综合评价篇八

我坚守岗位,从不旷课或随意请假。作为一名教师,我对全班负责,经常和学生交谈,建立良好的师生关系。

100字:自我评价五大学四年是认识自己,发展自己的四年。在思想上更加成熟,技能水平上也进一步提高。

在校其间,我严于律己,宽以待人;孜孜以求,孜孜以为。遵守纪律,团结同学,积极参加各项集体活动。在学习上,我态度端正,坚持学好专业知识,注意理论和实践相结合。认真投入每一次实训,高质高效地完成实验。面对这个充满竞争的社会,作为一个大学毕业生,我始终保持良好的心态,客观分析自我,总结自己,不断提高自己的综合素质,以积极的人生态度面对竞争,面对挑战!

本人性格开朗,待人热情诚恳,事业心强,因母亲从事近三十年教育工作,对教师这一职业有着一定的了解和特别的感情,能从老师和学生两者角度出发认真做好教学工作,教学上能独立进行组织教学,课堂风趣,并能很好的在工作期间做好自己的本职工作,与学生建立一种促进彼此了解的关系,对于教学教育工作能深入其中。

教学助理的综合评价篇九

1、我天性善良,尊敬老师,热爱劳动,关心集体,我不善言词,却有着自己的思想,我常微笑,却时常把烦恼藏在心间,我在学习上还算认真,对待同学也以诚相见,在劳动方面也算积极,关心集体,但学习上缺乏主动探究的精神,而且没有耐心和定力,作业书写也不够整洁。其实我聪明的大脑还没有得到充分的开发,被我的浪费时间已经一去不复返,我所能做的就是抓住今天,以十二分的激情和努力,为自己创造美好的明天!在今后,我会多些自信,勇于表达自己;另外,还会多些勤奋,更加严格的要求自己。

2、四年的大学生活是我人生中美好的回忆,我迈步向前的时候不会忘记回首凝望曾经的岁月。从学业工作,到个人素质,都得到了充分的培养和锻炼,所获颇丰,。相信这些经历和积累都将成为人生道路上的宝贵财富。在以后的工作和学习中,我将继续保持并发扬严谨治学的作风,兢兢业业,争取取得更大的成绩。

3、进入高中三年来,我在一步一步走向成熟,踏踏实实的在学习的殿堂中努力拼搏,敢于奋斗,并能从所做的事情中总结出经验教训,身为班级干部的我,热爱班集体,有较强的责任感,为班级荣誉奉献自己的力量。在家中尊敬长辈、孝敬父母,是妈妈的好帮手。在学校中,尊敬师长,团结同学,对老师和同学提出的意见和建议虚心的接受和采纳。我性格活泼开朗,爱好体育活动,积极参加学校组织的各项活动,不怕苦,不怕累,深得老师同学的认可,是一个积极向上的好学生。

4、时光易逝,不知不觉中高中三年的生活就快要结束了。在高中三年来,我收获了很多。我是一个热爱学习的人,成绩优异,品德兼优,尊敬老师,积极参加学校组织的各项活动。热爱劳动,能很好的处理和同学之间的关系。在课堂上,我能积极的回答老师提出的问题,严格要求自己,不懂的问题问老师。在以后的道路上,我会继续发展自己的优点,改正自己的缺点,做一个更加优秀的人。

5、进入高中学习三年来,我踏踏实实,一步一个脚印,向知识的殿堂稳步迈进。在学习上我一丝不苟,认认真真,爱好看书,总能从所做的事情中总结出经验教训。在生活中,乐于助人,与同学、室友关系十分融洽。性格活泼开朗,简洁大方,深得老师同学们的认可。爱好体育运动,积极参加运动会,并能为班级争光。不怕苦不怕累,学习上敢拼搏,打扫卫生时,也总是能努力去做好。是老师的好帮手,能为老师排忧解难,善于处理同学之间的纠纷。在高中的三年时间里,在老师与同学们的帮助下,既教育了我,又锻炼了我,培养了我,使我成为了一名合格的高中生。我会继续发展自己的优点,改正自己的缺点,做一个更加优秀的人。

6、总之,3年的学习生涯,不但给与了我丰富的文化知识,也教会了我如何做人,教会了我如何回馈社会。3年的求学历程,也磨励出了我坚强不屈不放弃不抛弃的性格特点。

7、随着时光的流逝,三年美好的高中生活就要结束了,高中生活紧张而有节奏,在这三年的生活中,我学会了很多。对自己的祖国有了更加深刻的认识,在此基础上我更加的热爱自己的祖国了。在这三年中我从不放任自己,认真改正缺点,待人亲切友善,热心帮助同学,把与同学的关系处理的十分融洽。我热爱劳动,有集体荣誉感,具备管理才能,多次受到老师和同学的表扬。在以后的人生道路上我会更加严格的要求自己,努力增长自己的才能,使自己成为一名祖国的栋梁。

8、这半个学期以来,我每天早上都能按时到校,并交齐所有作业,但是有时因为工作原因,作业迟交,属于例外情况,我也及时改正了。而且都能认真完成老师和大队部交代的任务。上课时,我能认真听课,做好笔记和课堂作业,并且做好预习和复习工作。

9、我思维敏捷,接受能力较强,课堂上总是很快掌握新知;我热爱学习,总是很快完成作业。我酷爱篮球运动,充满了活力。但我不善于珍惜利用时间,把作业当作任务一样完成,且没有处理好爱好和学习的关系。学习需要刻苦钻研和勇于质疑的精神,还需要执着和孜孜不倦的追求。今后的学习中,我会端正学习态度,珍惜时间,锁定目标,全力以赴地投入到学知识的海洋中去。唯有如此,方可到达理想的彼岸!

10、在学习上,学习态度端正,目的明确,计划性强,专心上课并做好笔记,注重理解和掌握,强化练习,学习中知难而进,敢于正视自己的弱点并及时纠正,积极向上不断进步,并获得“优秀团员”“三好学生”等荣誉,得到了老师和同学的肯定。

教学助理的综合评价篇十

 他担任了三年的校长。积极探索班级管理的新途径。班级风格纯正,学习风格更加正确。倡导严谨、现实、智慧、教育的教学风格,不断加强道德,提高专业素质,努力培养学生成为热爱国家、热爱社会、热爱他人的时代青年。

在教育工作中,我以课前精准、课堂精准、课后精准为三个环节,减轻学生负担,提高教学质量。面对有限的课时,我以改革精神探索提高教学效率的科学方法,激发学生自觉参与学习的意识,最大限度地提高单位时间的教学效率。以提高教学效率为首要任务,以课前精准、课堂精准、课后精准为三个环节,减轻学生负担,提高教学质量。

课前准备是指在课前深入研究教材,广泛收集相关资料,精心设计课堂结构和教学方法,特别是如何让学生掌握最节省时间、最简单的知识方法,促进学生尽快转化为能力。课堂精细讲座是指在课堂教学中,集中时间、精力,明确教材的重点、难点、疑问、能力点、思想和规律,激活课堂氛围,教学生动,学习主动,充分发挥课堂潜在功能。课后精练,是指课后作业安排,符合高质量、数量少、内容好、方法活、形式多样、有针对性的要求,精心设计,合理分配,严格控制作业数量。

教学助理的综合评价篇十一

2.1社会环境过于功利现代社会环境对于古代文学知识的探索时间和精力十分有限。

首先,在物质世界中,古代文学转变为现实经济的速度比较慢,并且获得的收益比较小。

古代文学中涉及到很多传统腐朽的思想,人们难以将优秀的思想和腐朽的思想完全区分开,容易在古代文学中找不到自我,导致影响个人对现代世界是非观的判断。

现代人出于功利心淡化了古代文学的美,将白话文和简笔字视为民族根源,大大减弱了古代文学对现实生活的指导意义[2]。

2.2高校教学内容和方式的转变高校教学内容经历了几次较大的改革,使得古代文学的研究地位不断下降,新型理工类科目活跃起来。

从近代看,我国的古代文学课堂教学发展到了顶峰,几乎所有的读书人都可以撰写文章,具有良好的文学素质;改革开放后,我国的高校将理工类教学科目的重要性再一次提高,淡化古代文学的传承,一直发展到今天。

古代文学的教学方式遵循传统理念,采用传统方法,并没有进行更新发展。

长期发展而来的差距使得高校的古代文学教学活动质量不断下降,甚至部分院校古代文学教学体系不再完整,学生无法获得完整性的知识体系,无法获得继续研究的能力。

高校将古代文学从必修基础课程中删除,成为学生的选修课程,并且删减大量的课时,给古代文学课堂教学的发展带来了极大的挑战。

2.3教学评估制度过于宽松从目前教学评估制度看,古代文学中几个主要学科并没有建立起完善的评估制度,教学指标评分不明确,对学生的培养方向和培养方法没有量化处理。

宽松的评估制度让讲师淡化了自身的教学职责,降低了教学水平,给学生的成长带来较大的伤害。

现代高校对古代文学的教学评估制度仍然没有改善,学生对古代文学的学习的态度也不端正,部分学生无法学习到古代文学的精髓。

教师和学生双方对古代文学探究深度的降低,导致整个教学水平急剧下降。

现代大学生古代文学素养十分低,对古代文学了解十分有限,需要引起学校的重视和教师的反思。

教学助理的综合评价篇十二

1.1有利于找到民族的思想根源我国有着五千年的历史文化,古代文学典籍浩如烟海,蕴藏着极大的智慧和思想。

现代经济事业的发展改变了人们的传统世界的认识,改变着人们的日常生活,但是,人们的思想和灵魂并不会因为经济的发展而改变。

人们长期处于繁华的世界中,忘记了民族的思想根源,容易犯先人曾经犯过的错误。

古代文学的研究可以找到民族发展根源,找到自己的根,增强社会的凝聚力。

1.2有利于提高人们的思想境界古代文学中体现了我国先人们的思考,并且在思想境界上达到了一定的高度。

从古至今,我国不缺乏各个行业的精英,不缺乏创新发明的先行者。

这些智慧来源于先人们较高的思想境界。

文学典籍中详尽地记录了一代又一代圣贤的思想。

对这些内容的解读可以为现代社会提供新的思想视角,辩证地看世界。

古人留下的文学典籍是他们思想的精华,是探究挖掘的主要依据。

只有成为思想上的巨人,才可以引领时代,走在世界的前列[1]。

1.3有利于探求民族发展的未来“以史为鉴,面向未来。

”现代人需要从古代文学中获得养分,吸收先人的宝贵经验,结合现代社会发展的需求,跨步进入大发展时代。

古代文学虽然没有对当前形势和问题做出处理,但是,从古代文学中我们可以看到自身发展的足迹,看到民族的优劣,看到民族可以不断向前的不竭动力。

古代文学中的追求真理、追求自我的思想将鼓励人们寻找复兴之路,鼓励人们实现中国梦。

教学助理的综合评价篇十三

敬爱的党组织:

经过一段时期的初级党校学习,我的心境自然澎湃而又亢奋。其实,无论是谁,这种难得的熏陶刚过,思想上和认识上都会大有一吐为快的强烈之欲望。这对深刻理解中国***始终是一个最先进的党、最伟大的党,始终是实践“三个代表”重要思想的楷模,也始终是勤奋学习、善于思考、解放思想、与时俱进、勇于实践、锐意创新的模范等等,以及正确选择一个人的人生观、价值观和世界观,都具有非常积极的意义。以下是我的心得体会:首先,通过学习,我对我们的党有了更加深入的理解:中国***是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国事业的领导核心。中国***有它的阶级性,人民性,先进性。中国工人阶级是中国***的阶级基础,工人阶级政党是工人阶级的先锋队,工人阶级的先进性决定了党的先进性。而工人阶级之所以具有先进性是因为它代表了先进生产力和生产关系,具有高度组织性、纪律性,赋予革命的坚定性、彻底性。知识分子是工人阶级的重要组成部分,随着社会的发展,信息技术等越来越发达,因此工人阶级政党的先进性必须随着时代的发展不断具有新的内涵、新的标准和新的特征,做到与时俱进。党的先进性还体现在将“三个代表”写入了新的党章。“三个代表”重要思想对党的先进性作了富有时代特征的界定,具体地、明确地揭示出党的先进性的实质和内涵,深化了我们对党的先进性的认识和理解。

其次,通过学习我进一步端正了自己的入党动机。入党动机是指一个人要求入党的内在原因和真实目的,是推动人们争取入党的一种精神力量。真正正确的入党动机应该是能始终将人民的利益放在首位,为了最终实现****而奋斗终生。我要在自己的工作和生活中不断地实践,不断地确立正确的入党动机。一个人在组织上的入党一生只有一次,而思想上的入党是一生一世的,所以,在今后的人生道路上,必须坚定信念,用理论知识来武装自己,不断地深化自己的行动。

再次,我懂得了入党的过程是一个漫长而艰辛的过程,是一个充满考验的过程,不是你随便想怎么样就怎么样,要时时刻刻用党员的标准来规范自己。听了几位优秀学生党员的入党经历,学到了我们不仅要在组织上积极要求入党。把党和人民放在第一位,用自己的行动来展现一位入党积极分子的作风,时时刻刻,用党的标准提醒自己,什么要积极主动的去做,什么要积极同违背党标准的做斗争。入党的过程,便是不断完善自己的过程,便是升华自己的过程。

教学助理的综合评价篇十四

根据评价结果和教师一起分析教学的长处和不足,进行归因分析,发现关键问题,帮助教师设计“教学发展计划”。与此同时,学校反省提供给教师的条件是否适宜,所设立的业绩目标是否恰当以及怎样通过培训和改变环境促进教师发展等。

教学助理的综合评价篇十五

为全面贯彻党的教育方针,深入推进素质教育,落实立德树人根本任务,根据《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》(国发〔20xx〕35号)精神,按照省教育厅《浙江省教育厅关于学生成长记录与综合素质评价的意见》(浙教基〔20xx〕242号)和《关于完善初中毕业升学考试与普通高中学校招生改革的指导意见》(浙教基〔20xx〕138号)要求,结合实际,特制订本实施办法。请认真贯彻执行。

一、指导思想。

全面贯彻落实党的教育方针,客观反映学生综合素质和个性特长发展状况,构建多元综合素质评价体系,形成实施素质教育长效机制,满足学校选拔人才参照需要,促进学校切实转变育人模式,努力培养学生全面有个性的发展。推动基础教育课程改革,深化素质教育。

二、评价原则。

坚持全面评价。评价要注重学生个性特点、成长过程、学习兴趣和潜能,要全面反映学生自主选择学习情况、树立和践行社会主义核心价值观情况、实现全面而有个性发展情况。

坚持科学记录。根据学生不同的生理、心理、情感、兴趣等状况,要以事实为依据,对学生成长过程中的主要经历和典型事例作客观记录和写实性描述,利用信息管理系统导入客观数据,真实反映学生的发展状况,尊重差异,科学评价,为学生的可持续发展提供保障和指导。坚持过程与结果相结合,全面、动态的反映学生在初中阶段各方面的成长状况。

坚持民主评定。采用学生互评和教师评议相结合、成长记录与综合素质评价相结合、过程评价与终结评价相结合的评价办法,实施民主评定,确保产生认同度较高的学生综合素质评价结果。

坚持公开公正。严格规范评价程序,实行全过程监督,确保评价过程公开透明、评价结果真实可信。评价的内容、标准、方法、程序等必须公开,参与评价的所有人员必须端正认识、正确掌握评价标准和方法,评价的结果必须告知学生本人及其家长。

三、评价维度。

1.品德素养。主要反映学生在践行社会主义核心价值观、弘扬中华优秀传统文化及学生道德认知和行为表现等方面的情况。重点记录学生诚信、正义、尊重、关爱、责任等情况(包括遵守日常行为规范等日常在校表现和参与公益劳动、社区服务、志愿服务活动等)。

2.运动健康。主要反映学生体育与健康课程的修习情况、体育运动方面的特长发展和心理品质的发展水平等。重点关注学生参加《国家学生体质健康标准》测试结果、参加日常体育锻炼与各级各类体育竞赛成绩及各类心理健康教育活动。

3.审美表现。主要反映学生对艺术的审美感受、理解、鉴赏和表现能力,反映学生音乐与美术课程修习情况及艺术特长发展等。重点关注参与音乐与美术课程过程性评价、学业考查、艺术展演、比赛以及艺术兴趣及特长等情况。

4.劳动技能。主要反映学生对信息技术、实验操作和生活劳动的感受、理解、表现能力。反映学生信息技术与实验操作课程修习情况及动手能力特长发展等。重点关注参与信息技术与实验操作课程过程性评价、学业考查、常规生活劳动等情况。

5.实践探究。主要反映学生创新思维、调查研究能力、动手操作能力和实践体验经历等,反映学生综合实践活动课程的修习情况以及科学与技术的实践操作、社会实践与科技创新活动及其相关成果与作品等。重点记录学生参加研究性学习、科学实验、信息技术、劳动技术、社区服务及社会实践、科技活动、创造发明等情况。

四、评价程序和方法。

各校应建立学校学生综合素质评价成长记录袋或信息管理系统,以学校为记录主体,采用客观数据录入、学校统一录入和学生提交实证材料相结合的方式,客观记录学生的学习成长经历。

1.过程记录。学校要建立学生成长记录制度,采用写实方法,客观记述每一位学生每学期社会实践、社团活动、先进荣誉、违纪违规情况、参加志愿服务(公益劳动)信息、《国家学生体质健康标准》测试综合得分、体育艺术科技活动项目等内容个人综合素质发展情况,并全面、全程录入“学生综合素质评价记录袋”或“综合素质评价信息管理系统”,做到有人记录、有人核对,可供查询。

2.民主评议。学校要通过民主评议方式,组织学生和教师对每一个学生的品德素养、运动健康、审美表现、劳动技能、实践探究逐项进行评定。评议采用学生自评、学生互评、学校评定和教育局抽评相结合的办法,其中学生自评占10%,学校评定占50%,学生互评占40%。小学低段评议比例可以适当调整。

3.结果评定。学期评定和学段综合评定,评价结果均采取等第赋级制,等第分a、p、e三等(分别代表“好”、“合格”与“需努力”),除有严重违纪及以上情况的学生外,一般不评e等且比例不超过5%。本县范围内转学的学生,其在转出学校综合素质评价信息视为有效,由外地转入本县中小学校就读的学生,其综合素质评价信息由转入学校按本校制订的实施办法从转入之时起予以确定等第,并录入该生的成长记录袋或学校相应的管理系统。

4.公示确认。学生综合素质材料在学期末,由教师指导学生进行整理、遴选。班级学生互评结果需在班级内公示,并附相关事实材料;学校评议结果包括学生互评结果、教师评议结果和综合评价结果需在学校公示栏和校园网上公示,公示时间须5个学习工作日以上。最终结果须经学生签名确认,小学低年级需家长签名。

5.形成档案。学校要对相关材料进行汇总,为每位学生建立综合素质档案,档案必须告知学生并由学生签名确认、公示后,上报教育主管部门和招生单位。

6.录入要求。各校要严格按照评价程序做好学生的成长记录与综合素质评价工作,必须在规定时间内完成学生成长记录与综合素质评价信息的录入、核实与报送工作。报送后原则上不得更改,如确需更改,学校须书面提出申请,逐级报批。

五、结果应用。

1.引导学生全面而有个性发展。引导学生开展自我评价并进行自我调整和自我管理,促进教师开展学生成长过程指导和生涯辅导,帮助学生确定个人发展目标,实现全面而有个性的发展。

2.促进学校育人模式优化。通过综合素质评价的导向,引导中小学校开展各种素质教育活动,促进学校多样化、特色化发展。

3.作为高一级学校录取依据。稳步推进综合素质评价信息在学校招生录取中的使用,积极探索学校招生录取方式的多元,推动学校特色发展。高中学校要自觉把学生综合素质评价结果,做为招生的重要依据,并根据教育局的安排将结果纳入到新生招录中。具体由高中招生录取规则详细制定。

六、工作要求。

1.建立组织机构。学校要成立综合素质评价领导小组,全面安排学生综合素质评价的宣传培训工作和审核认定工作,要负责、协调、落实好综合素质评价的组织、实施和管理工作。

2.完善工作机制。各校要制定详实、具体的学生综合素质评价工作方案,明确本校综合素质评价的具体要求和实施办法;要健全学生成长记录有关规章制度;要建立综合素质评价公示和复议制度,确保评价结果公平公正。

3.确保常态实施。各校要根据本意见的要求开展工作,有效指导师生进行评价,及时发现和解决评价过程中存在的问题,不断调整工作思路,完善评价方案。要注重在日常教育教学活动中,及时收集整理、保存有关材料,学校要把每学期的评定结果录入电子学籍管理系统且纳入到学生素质报告单中,建立学生综合素质评价资料库,保证学生的标志性成果和公示的实证材料可备查。

七、解释权。

本评价方案解释权在磐安县教育局。

教学助理的综合评价篇十六

摘要:随着我国中小学新课改的实施,新教材的应用,需要教师积极改进教学方式,鼓励学生大胆质疑,从而促进学生德智体美劳得到全面发展。而且,教师在教学中应体现学生的主体地位,并传授给学生有效合理的学习方法,从而使学生在融洽、民主的学习氛围中主动探索问题,解决问题。

关键词:新课改;语文课堂;新型教学模式。

新课改的实行,对我们传统的教学方法提出了严峻的挑战,特别是新的教材的使用对教师的教学方法又有了新的要求。为了适应新课标的要求,教师必须使用新课程标准的教学方法。

一、突出学生在课堂中的地位。

新课程标准的中心思想就是从课堂以教师为中心的思想向学生为中心的思想转移,真正体现出以学生为本的思想。怎样在新课程标准的实施过程中体现学生的主体地位,是每个语文教师应该考虑的问题。首先,教师要认清课堂中的主体,改变这种“以讲为主”的教学模式。在课堂中,学生要成为教学活动的主要参与者,教师成为教学活动的辅导者和指导者。这一观念的转变就要求教师不仅仅拘泥于课本上的知识,应该全面了解学生,根据学生的实际情况,按照学生的'实际需要,对教材进行调整,从而保证学生参与教学的时间。其次,就是尊重学生主体。在具体教学过程中,学生之间、师生之间的关系应该是和谐的。这样学生对一些问题敢于发表自己不同的观点,大家一起讨论,碰撞出思维的火花。尊重主体就是全面关注和尊重每一个学生。根据学生的基础和特长爱好不同,因材施教,使得每一个学生都能够参与到教学活动之中。所谓的因材施教就是在提问、作业和考核中都是有层次性的,这样能够全面调动学生积极性,使得不同程度的学生能够有成就感,激发学生的学习兴趣和自信心。

二、加强教学的生动性。

语文课的内容不同于其他学科,语文课内容比较生动具有故事性。研究表明,启发思维和好奇心是激发学生主动学习的有效手段。这就要求语文教师不仅仅要有深厚的文学功底,而且能够熟练地驾驭教学中的问题。教师应该提高教学趣味性,让学生主动去学习,并且乐于去学习。在学生主动探索问题的过程中提出问题、发现问题,同教师及时探讨,让学生记忆更加深刻。

三、教师要做到两个转变。

(一)思想观念的转变。

即转变语文学科等人文学科不重视现代化教学的思想。现代化教学已经在教育领域实现全面运用,教学内容、教学手段、教学模式都有了颠覆性的改变。这种改变会影响到教师的教学思想、教学观念和教与学的理论,从而使整个教学体制发生变革。现代化教学手段的应用能够激发学生创新能力、实践能力,实现学生人文素质的全面提高,这是新课程标准里面重点推崇的。

(二)教学模式的转变。

不改变教学模式只是对教学内容、手段的改进,就好比医生口中“治标不治本”一样,是无法在语文课堂上体现素质教育的。现如今许多教师已经在课堂上使用了一些先进的教学软件,但是这只是方便了教师如何授课,却没有考虑到学生如何去学习,导致学生被动接受知识而不是主动去探求知识的问题。这就是以教师为中心传统教学模式带来的弊病,不改变这种现状,“师讲生听”的问题就不能解决。所以,教师要充分学习研究先进的教育科学理论,并在此理论的指导下利用现代教育手段互动性强、共享性好的优点,使用教师主导学生学习,二者相互结合的教学软件,建立全新的现代化的教学模式。

四、建立新型的语文学习方式。

(一)自主学习。

学习者实现自我激励、自我监督,学生自己确定本学期的学习目标,制定课程进度,对本学期自己的表现进行自我评价,寻找薄弱点。这就使学生在学习过程中投入了自己的感情,内在动力支持自己,改变了从前逼迫学习的方式,是一种高效的学习方式。

(二)协作学习。

协作的目的是为了信息与资源的共同分享,经过沟通,增大处理问题的角度。协作亦为一种“主动”的学习方法,一种扩展了的、几人参加的、自己的“、外向”主动学习方法。协作学习,需要科学地分配学习小组,按照学生的独特区别,掌握每一位学生的特长,科学地实施分组。其中,小组长应该轮替担当,使每个学生均获得锻炼,让学生互相启迪、互相弥补、一起提升,使学生积极学习知识,积极参加,积极探究,使学生于快乐轻松中学习语文知识。

五、结语。

如今的教育不只是传授学生知识,更关键的是在学习过程中培养学生的技能与创新研究的精神。因此,语文课堂教学需要尽可能多地展现学生的主导作用,传授给学生有效合理的学习方法,使他们在融洽、民主的学习气氛中主动探索,解决问题。

参考文献:

[1]刘清.新课程下语文课堂教学模式初探[j].新课程:教育学术,2010(2).

[2]姜秀艳.初中语文教学存在的问题及对策[j].中国教育技术装备,2009(13).

文档为doc格式。

教学助理的综合评价篇十七

一、班级情况分析:

本班大部分学生学习目的性明确,学习动机强,动手动口能力较强,有一定的创新实践能力。县城地区,学生的视野宽阔,见识广,认识事物的能力强。

二、本册教材:

本册教材共有6个主题,分别为:1、爷爷奶奶的生活2、养花。

3、树叶的学问4、我们讲卫生5、家乡的天气6、妈妈的一天等活动,内容丰富多彩。

三、指导思想:

以邓小平同志“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”和江泽民同志“三个代表”重要思想以及十六大精神为指针,以新课程标准、更新教学观念为重点,实现传统教育向素质教育的过渡,努力打破学校的封闭性,引导学生综合运用社会、生活和学科知识,开展以学生为主体的自主动手动脑的生活实践、社会实践、科学实践活动,增强学生的探索与创新意识,培养学生的社会责任感,学习科学研究方法,培养学生综合运用知识的能力和创新精神。

四、活动目标:

综合实践活动是国家规定的必修课程,它的总体目标是密切学生与生活的联系,推进学生对自然、社会和自我之内在联系的整体认识与体验,培养学生的创新精神,发展学生的创新能力、实践能力以及良好的个性品质。

五、具体要求:

1、亲近周围的自然环境,热爱自然,初步形成自觉保护周围自然的意识和能力。

2、考察周围的社会环境,自觉遵守社会行为规范,增长社会沟通能力,养成初步的服务意识和对社会负责的态度。

3、逐步掌握基本的生活技能,形成生活自理的习惯,初步具有认识自我的能力,养成勤奋、积极的生活态度。

4、感受父母小亲的爱,对父母怀有感恩的心。

综合实践活动课程的开设,必将彻底地改变学生的学习方式和教师的教学方式,其最终目的是提高学生的素质,落实素质教育,培养新时期具有创新精神和实践能力的人才。

六、教学措施:

1、以课题研究为基本形式的研究性学习活动。

选择学生感兴趣的问题,通过调查、文献资料、搜索等手段,收集大量的研究资料,通过实验,求证等方法,对课题展开研究,解决问题。

2、以实际应用为基本形式的设计性学习活动。

设计学习活动具有一定的创造性、开发性,着重解决学生生活和社会生活中面临的实际问题,它强调操作性,针对性,更注重学生获得解决实际问题的技能。

3、以社会考察为主的体验性学习活动。

体验性学习活动以丰富学生的社会阅历,生活积累和文化积累为目标,参与、访问是体验性学习的基本活动方式。

教学助理的综合评价篇十八

教学质量是关乎高等教育发展的生命线。教师是高校办学的主体,是教学活动的具体参与者。教学评价是保障和提高教育质量的有效手段。对于教师的评价,其科学性和公正性对调动教师教学积极性至关重要。因此,为了更好地促进高校教育事业的发展,不仅要建立一套符合国情和时代需要的完善的教学质量评价体系,而且要十分重视教学质量评价指标的设计与计算,因为评价指标的权重和分值是教师课堂教学质量评价的核心,它的设计与计算是否科学直接关系到教学质量评价体系的成败。因此,对指标的计算测度应有科学合理的算法,这对完善的教师评价体系,激励教师认真做好教学工作,提高教学质量将起到重要的作用。

国内进行综合评价所采用的.方法,一般均采用层次分析法确定指标权重,用模糊综合评判法计算综合评价分值。但是,这两个方法也有其缺点:层次分析法计算麻烦,不够简便;模糊综合评判法略显粗糙,不够精密。由于评价指标的权重和分值是教师课堂教学质量评价的核心,其计算的简便性和精密度的重要性自不待言。注意到教学质量评价的主体基数较大,利用此特点设计新的更精确的算法就成为了可能。

一个科学合理的高校教师教学质量评价体系的成功运作取决于以下几点:指标体系设计全面、合理、简繁适当,采集评价数据独立、客观,综合评价的算法科学合理、计算简便。

以上三个方面都很重要,但本项目的关注点仅在于其中的综合评价的计算,考虑设计新的算法。综合评价的算法关键在于两个方面的计算,即各指标权重的合理确定,以及根据各指标的评价分值,如何科学合理地得到一个综合评价值。

课堂教学质量的评价可以分为四大部分:教学态度,教学内容,教学方法和教学效果。

1.教学态度:任课教师备课充分,授课严谨认真;任课教师教学态度端正,责任心强,严格执行课程教学规范和教学大纲。

2.教学内容:教学内容涵盖信息量大,重点、难点突出;任课教师专业知识丰富,分析问题深入简出;任课教师为学生选定合适的教材或提供合适的教辅资料;教学内容能够反映学科发展趋势或与社会需求联系紧密。

3.教学方法:善于启发引导学生积极思维,课堂气氛活跃,教学互动恰当;授课过程中注重学生创新意识和科学研究能力的培养;能够按照本科生教育特点和教学内容合理选择教学方式或手段。

4.教学效果:学生对教学内容理解吸收程度高,知识、能力、素质等方面受益显著。

以上细分的不同评分项共有十项。一个学生对教师的一门课程的评分,应当是十一项,即十个评分项分值,再加上最后的综合印象分。综合印象分可以根据自己对教师在本课程中的总体表现给出一个综合分值,也可根据各评分项的分值按自己的偏好权重加权平均给出综合分值。

二、权重的确定。

设评判指标共有m项,为评判项1,评判项2,…,评判项m。

假设已有n组独立给出的新权重数据(ai1,ai2,…,aim),其中aik是评判项k的权值(k=1,2,…,m),i=1,2,…,n1。

设旧权重为(a1,a2,…,am),是由n1组历史权重数据计算所得。则再加入考虑新的权重数据,新的权重修改为(如果是第一次做,没有历史权重数据,则取n1=0):

四、实施过程。

五、例。

某校评判项有10项,历史权重为(0.1176,0.1031,0.1323,0.1170,0.0882,0.0741,0.1040,0.0720,0.0588,0.1329),权重样本数n1=1000;本次采集的权重样本数n1=100,权重各项之和为(12.14,9.89,12.86,12.11,8.12,8.09,9.88,8.02,6.15,12.74)。应用式1计算,新权重为(0.117945,0.102718,0.131964,0.117373,0.087564,0.074718,0.103527,0.072745,0.059045,0.1324)。

按式(2)得到的各项平均分为(80.6,77.8,79,85.2,86,83.4,85.2,83,80.6,80.8),按式(3)得到的各项标准差为(8.16,5.88,9.4,5.91,5.51,3.66,4.7,4.86,4.03,3.31)。

本算法适用范围不仅仅是教学评价,还可适用于任何多因素影响项目的综合评价,譬如各行各业的绩效评价。

教学助理的综合评价篇十九

1.学习认真、刻苦,生活节俭,处世大方。成绩较稳定,保持前列。热爱劳动,主动维护好班级环境,受到老师同学的好评。望今后能乐观、开朗些,主动参与些文体活动,从各个方面来培养、锻炼自己。

2.你是一个聪明,善于开动脑筋,勇于探索,富有进取心的好学生。以顽强的意志力和拼搏精神感染着每一个同学,不愧是班级同学的榜样。拼搏、追求、奋斗,是你学业成功的保证。你有优秀的思维素质和能力,学习刻苦,成绩优异。你要注意锻炼自己多方面的能力,全方位施展自己的聪明才智,我想这对你今后的人生大有裨益。希望你能戒骄戒躁、积极进取,力争“百尺竿头,更进一步。

4.你是一位内心世界十分丰富的女孩,在老师的眼里,你一向沉默寡言,学习踏踏实实,做人认认真真。一学期来,你在学习上稳扎稳打,一直在尖子生的行列,让老师和同学们刮目相看,可又有谁知道,在这成绩的背后凝聚着你多少心血,勤奋是人最可贵的品质,它将使你终身受益,助你取得成功!

5.你是一个思想纯洁、不断要求进步的男孩,能严格遵守学校纪律,自觉完成老师交给的各项任务,学习上有钻研精神,上课时不时的“插嘴”充分说明你脑瓜敏捷,但有时候你没能掌握好分寸,学习上还缺乏踏实的作风,没能更好地做到全面发展,有偏科现象。“千里之行,始于足下”,只有脚踏实地、埋头苦干,才能结出丰硕之果!

6.你是个听话懂事、令人信任的学生。只是由于你精神压力大,遇到考试就紧张,所以每次考试后,你都会说自己笨,学不会等等。实际上你这种想法是不正确的。滴水穿石并非因为滴水的力量大,而是因为功夫深;成绩优良不是天资高,而是学习勤。你的成绩好坏,不是脑子问题,关键是你平时努力不够。你一定听过爱迪生的故事吧?他小时被认为是个笨孩子,可他从不气馁,勤于动手动脑,凭自己的努力,终于成为一名伟大的发明家。老师相信,你只要努力,一定会成功!

7.你是一个待人随和的学生,从不计较个人得失。基本上能够遵守学校的规章制度,纪律有所改善。学习积极性有一定的提高,成绩有了可喜的进步。学习方法有待改进,掌握知识不够牢固,思维能力要进一步培养和提高。平时能积极参加体育锻炼和有益的文娱活动。劳动中,你积极肯干,不怕苦、不怕累。希望对自己提出更高的要求,积极投入到学习、锻炼当中去,争取在初二有大的进步。

8.一个学期的学习、生活,思想日臻成熟,心理趋于稳定,在你的身上我看到了希望。你文静、乖巧而又带点害羞。你总是默默无语地认真学习,即使遇到了挫折也毫不气馁,沉静之中带着几分倔犟,淳朴之中透着踏实,顽强的意志力和拼搏精神感染着每一个人。外表温柔谦逊的你,内心深藏着坚不可摧的毅力。以你刻苦的学习,执着的追求,在学习及各方面取得了长足的进步。望你继续努力,将来成为社会的优秀人才,实现自己的美好理想。

9.你善于观察和思考,有较强的动手能力。值日生工作,你能够服从安排,认真完成。能自觉遵守学校的各项规章制度,自觉抵制各种不良思想。可惜上课时容易受外界干扰,注意力不够集中。学习方法有待改进,掌握知识不够牢固,思维能力要进一步培养和提高。后半学期成绩有所进步,但还没有达到最好的程度。相信经过努力,一定可以取得满意的成绩。祝你能在学习上有新的突破。

10.该生平时学习用功,较为勤奋,对学习上的问题有较大的好奇心。并且能够积极与同学,老师相互沟通交流。有较强的集体荣誉感,乐于助人,积极参加班集体组织的活动,并能为班级争光,德智体美全面发展。思维浩天,想象力丰富,与其他同学较为与众不同。

11.你其实是愿意上进的学生,乐观,善于排解忧愁,但你平时贪玩难以自控,浪费了时间,荒废了学业;你积极参加班集体活动,但你经常迟到也给班集体抹了黑;你喜欢的事能很认真地完成,但对于学习你缺乏热情,没有兴趣,今天的成绩就是你今后在社会上生存的资本,未来的社会是充满竞争的社会,你如何去面对挑战呢?开劈自己人生的道路不能借助别人的力量,老师真心希望你,选择适合自己的路,发挥潜力,脚踏实地,无怨无悔过好今天。

12.老师最喜欢看到你在课堂上转动眼珠认真思考的模样,老师最喜欢听到你取得成功是开心的笑声。

13.人生不可能一帆风顺:当你身处逆境的时候,要能够笑对困难,笑对人生;当你身处顺境的时候,切莫骄傲自满,得意忘形。

14.随着岁月的流逝,你在不断地成长。你已经开始尝试如何做人,如何待人,如何交朋友,如何处理问题。我把祝福送给你,我把期待的目光投向你。我期待着你更加懂事,更加成熟,期待着你有锦绣前程。

15.你领悟力强,为人诚朴,品行端正,温文尔雅。课堂上,你总是踊跃发言,这也证明你在留心听讲、积极思考。希望你继续努力,总结方法,提高效率,日积月累,你一定会达到希望的目标。

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发布时间:2023-11-20
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发布时间:2023-12-28
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发布时间:2023-08-20
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发布时间:2023-11-10
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发布时间:2023-12-26
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发布时间:2023-11-16
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大学综合素质评价自我评价
发布时间:2023-08-05
大学综合素质评价自我评价一四年的大学生活,使我对人生观,价值观,世界观都有了更深的认识。我的为人之道——以诚待人,待事、坚持信念行动创造价值、自我创新。如今回首,是对过去的审视和总结,亦是对未来的憧憬和希望,即将踏出校门的我,满心期待大千世界的挑战和磨练。深知性命相托的重要,从踏入学校门槛的那天起,在良师的精心指导下,自己奋力拼搏,自强不息,逐渐成为了一个能适应社会要求的大学生,并为做一个知识型的.........
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发布时间:2023-09-14
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发布时间:2023-12-29
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发布时间:2023-11-26
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发布时间:2023-11-10
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发布时间:2023-10-28
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发布时间:2023-11-22
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发布时间:2023-10-25
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发布时间:2023-11-10
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发布时间:2023-09-23
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发布时间:2023-11-10
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发布时间:2023-12-07
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发布时间:2023-09-24
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发布时间:2023-12-18
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综合素质自我评价 综合素质评价自我评价(通用20篇)
发布时间:2023-12-29
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综合素质的自我评价(优质14篇)
发布时间:2023-10-21
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高中学生综合素质评价自我陈述 高中学生综合素质的自我评价(优质13篇)
发布时间:2023-12-12
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下......
学生综合素质评价评语
发布时间:2023-08-06
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综合素质评价的总结(优质10篇)
发布时间:2023-11-01
写总结最重要的一点就是要把每一个要点写清楚,写明白,实事求是。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能......
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发布时间:2023-10-26
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综合素质评价 综合素质评价自我陈述(5篇)
发布时间:2024-04-05
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综合素质评价自我评价
发布时间:2024-03-24
综合素质评价1 我是一名中学生,平时的一言一行我都能按照《中学生日常行为规范》的要求去做,对学校的规章制度能够严格遵守,课余时间外出,能够遵守公共秩序及交通法规,对公共设施能够爱护,外出坐车我会主.........