在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
财务岗位分离原则篇一
负责按照税法及有关管理及核算要求，及时准确编制并上报各种纳税报表，办理缴纳各种税金的清缴及结算手续;
协助成本核算人员做好成本的核算管理、收集相关成本单据并登记整理，核对检查项目部成本台账、核实成本制度的贯彻执行;
负责资料的整理归档;
完成领导交办的其他任务;
实际工作视业务发展会有所调整。
财务岗位分离原则篇二
1、按照财务制度的规定，进行财务核算和编制财务报告
2、定期编制分公司收入、成本、费用、利润预算计划;定期分析分公司各项预算完成执行情况。
3、为分公司债权债务的清理工作提供数据、执行监督，及时了解掌握实际催讨进程，负责提出合理化建议和相应措施。
4、根据公司有关制度，妥善保管应由财务保管的会计凭证、财务报表、其他会计档案等
5、依法负责分公司的纳税申报、缴纳;及时了解搜集当地税务法规信息并反馈至公司财务部;负责养老保险金和住房公积金的计算缴纳工作。
6、 负责对应财政、税务及其他政府职能部门的检查和监督
财务岗位分离原则篇三
1. 依据法律、法规、公司的财务制度进行会计核算，实行会计监督，拒绝不合理支出;
2. 根据公司要求进行财务数据收集;严格把控收入成本匹配;
3. 负责审核、提报各项费用支出，编制财务(费用类)追踪表;
4. 定期编制收入确认表、rq报表、佣金表等各类报表;
5. 现金的管理
6. 定期给现场进行培训;
7. 其他工作
财务岗位分离原则篇四
1、严格按照会计政策和公司各项财务管理制度开展工作，并定期检查财务制度和会计政策的执行情况，不断优化完善财务管理制度体系;
2、负责做好公司财务管理流程的设计和梳理，有效结合业务系统模块，不断优化财务管理流程，提升财务管理效率和质量;
3、负责公司会计报表的审核报送，向公司管理层提供管理所需的各类财务分析及数据;
4、负责公司年度综合预算编制，做好月度、季度资金及费用等各类专项预算的编制、过程监控及执行情况分析;
5、负责公司税务筹划及申报复核工作;
6、领导交付的其他工作。
财务岗位分离原则篇五
1. 负责每日银行存款日记账制作
2. 负责每日银行账户余额与erp系统对账工作，并制作银行余额调节表
3. 负责每日按时支付各类款项包括工程款及员工报销
4. 负责外币支付设备款，材料款，服务费 等
5. 负责每月底及时完成银企对账工作
6. 负责收款收据开具
7. 支票管理
财务岗位分离原则篇六
出纳员是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算等有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据工作。主要工作职责有：
第一条 做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。
第二条 每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对，填写《奖金日报表》，做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。
第三条严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。
第四条根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。
第五条 根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。.配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作;做到及时准确，不得无故延误。
第六条 负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。
第七条 及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。
第八条 出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。
第九条保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
第十条 严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
第十一条 负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。
第十二条 根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
第十三条 及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证。
第十四条 根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
1、严格执行财务法规，遵守财经纪律、学校和中心的有关制度。对超现金支付的款项，一律以支票支付。
2、每一笔经济业务以中心总经理、会计审核、经办人签字后，方可进行收付款。
3、按财务规定做好各项收付款凭证，并以日期顺序登记现金、银行日记帐。妥善保管好银行票据及支票，严格执行支票与印鉴分管制认真办理支票领取手续，签发支票，应将支票上各要素填写齐全、正确，并做好记录。
4、严格遵守现金管理制度，收到现金及时解缴银行。每天清点盘存库存现金。收进支票及时准确入帐，做到日清月结。每月按银行表，填制银行存款调节表。
5、按时做好职工工资发放工作。
6、完成领导交给的其他任务。
财务岗位分离原则篇七
1、负责公司财务管理体系建设，包括财务核算体系、资金与预算管理体系、财务监督与分析体系、内部控制体系等，并对有效性进行监控;
2、负责财务管理制度的总体设计和质量控制，包括统一会计制度、财务制度等;
3、负责公司总体纳税筹划的监督监控，优化税务结构，熟悉国家税收优惠政策，减少涉税风险;
4、搭建一套行之有效的支援业务及稽核业务的管理体系，判断业务发展过程中的合理性，熟练掌握全盘帐务
5、负责财务队伍的梯队建设和素质培养，不断提高专业技能和管理水平;
6、负责指导会计档案的整理归档、借阅和调用等管理工作，保证会计档案的安全完整;
7、 参与公司重大经营决策的制定和分析，进行经济效益论证，提供合理化建议;
财务岗位分离原则篇八
1.负责日常财务核算、往来核对、报表分析、编制月度及年度财务报表
2.负责银行日记账的核对，参与资金管理
3.负责清理和催报暂收暂付款
4.负责凭证的装订及保管
5.复核每笔经济业务记账是否正确、合理
6.复核现金凭证及银行凭证、根据金蝶组装拆卸单制作转账凭证、加工项目核算
7.应收应付类往来账目核对、确认
8.财产清查、结转损益
财务岗位分离原则篇九
协助制定其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;
协助负责公司财政方面的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;
负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况;
协助管理和完善公司的经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求;
分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率;
协助进行集团计财部的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成;
财务岗位分离原则篇十
1、负责集团旗下3-5家子公司的全盘财务管理工作;
2、做好管理范围内的oa等审核及内控管理工作;
3、确保报表审核及税务审核到位;
4、注重往来管理校对到位;
5、注意公司内部工作沟通，做好服务及监督工作;
6、做好税务沟通及审计等对外沟通工作;
7、领导安排的其他工作。
财务岗位分离原则篇十一
1、 负责公司账目处理，进行公司收入、支出及成本费用等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;
2、 发票的购、销，每月进项发票认证、发票开具和保管工作;
3、 保管公司会计凭证，核查财务单据、原始凭证。整理、登记和保管发票、各类报表和报告等财务会计档案;
4、 单据审核，银行收付处理，银行对帐;
5、 参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划并与实际执行情况进行对比分析;
6、 销售提成的计算;
7、 负责与银行、税务、工商年检等部门的对外联络及办理;
8、完成领导交代的其它工作。
财务岗位分离原则篇十二
1、负责日常费用报销审核;
2、负责商场应收，供应商应付账款对账及结算事宜;
3、负责每月商场结算单调取，并根据要求开具发票;
4、根据公司流程付款;
5、合同及各类文件的整理及归档工作;
6、各类财务数据核算报表的编制工作;
7、与客户及供应商的交流沟通工作;
8、完成上级交付的其他工作及事务。
财务岗位分离原则篇十三
1、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销;
2、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记帐;
3、现金、银行凭证制作、装订、保管;
4、固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点;
5、协助会计准备每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作;
6、协助部门管理相关客户档案。
任职资格：
1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务;
3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;
6、有旅行社工作经验者，优先考虑。
