在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
外联经理岗位职责篇一
2、负责公司对内、对外的公共关系工作,负责制定年度公关活动计划和支出预算方案,在批准后组织执行;
3、协助营销部做好重大活动的组织、协调和接待工作;
4、协助营销部跟客户的维护与合作;
5、负责或协助开发相关行业市场,创建本公司名牌,传播企业文化等活动;
6、负责指导、管理、监督外联部的工作,改善工作质量,维护社会关系,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚等工作;
7、认真完成公司领导交办的其他工作内容。
外联经理岗位职责篇二
职责:
1、 负责公司各类资质申请,政策支持、项目等申报、验收工作;
2、 熟悉公司业务,深入了解行业动态及国家政策法规,制定公司相关的政策支持及项目申报等工作计划;
3、 作为公司接口,对接政府各相关部门工作;
4、 负责公司重要来访客人的接待工作。
任职资格:
1、具有3年以上相关工作经验,电子行业背景优先考虑;
2、本科及以上学历,熟悉国家相关法律法规,熟悉国家相关政策和申报流程和运作方式;
3、熟悉政府部门运作,拥有直接或间接的地方政府资源,具有良好的市、区政府部门沟通渠道;
4、有一定技术和文字功底,口头表达能力强;可独立行文、编制材料,具有较强的亲和力与服务意识,沟通、协调与执行力强;
5、工作认真细致,具有良好的个人品质和职业操守,能承受工作压力;
6、具有良好的团队合作精神。
外联经理岗位职责篇三
职责:
1、负责开拓主城区新楼盘小区,增加公司客户资源及销售渠道;
2、负责与新楼盘物业建立伙伴关系、与物业单位有较深的联系;
3、负责在小区推广公司产品及公司企业形象,收集客户信息资源;
4、负责组织、策划小区团购活动;
5、完成上级领导布置的销售业绩及其他工作事项;
6、与商场活动营销部门建立良好的关系,达成公司业务要求。
任职条件:
1、大专以上学历,年龄25-35之间(条件优秀者可适当放宽年龄限制);
2、性格开朗、沟通能力强,具备营销推广能力;
3、具备小区推广的销售经验1-2年;
4、掌握主城区物业公司资源丰富;
5、有现场营销活动的组织策划能力;
6、能吃苦耐劳、踏实勤奋,执行力强,能承受压力。
外联经理岗位职责篇四
职责:
1.负责公司商务活动和重要客户的组织接待;
2.协助公司领导完成接待,合作谈判以及业务交流等工作及相关应酬事务;
3.负责协助公司业务开发商务洽谈和关系维护,挖掘与客户长期深度合作的商业机会;
4.负责企业形象的推广工作,以及公司临时性的商务事务;
5.负责维护公司与政府部门等其他单位的外联关系,建立长效可行的外联关系;
6.搞好外联关系协调,加强对外工作联系,有计划的开展相关外联活动;
7.完成领导交办的其他工作
任职要求:
1、大专以上学历;身高160cm。
2、一年以上外联工作经验,有同等职位工作经验者优先;
3、优秀的语言表达能力,接待活动中有较强的感染力;
4、较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力;
5、性格开朗,思维敏捷,亲和力强,形象气质佳,20-30岁。
外联经理岗位职责篇五
1、善于根据工作需求,快速建立和开拓人际关系网络;
2、熟悉公共关系的开展和运作流程;
3、沟通能力强,懂应酬。
4、有处理事件的能力,有业务经验,善于开拓和维护关系。
5、具有政府机关、企业公关等方面的工作经历,或有良好的政府、商会和媒体关系资源
6、熟悉商务礼仪接待,能适应商务应酬及出差;
7、参与公司对外沟通工作,协助总经理对外联络事务。
外联经理岗位职责篇六
1、按公司计划目标完成项目工作,并对执行过程中的情况进行分析总结,及时提出预警或调整建议;
2、维护并发展同政府部门的公关关系,保持良好的工作关系。树立企业品牌形象,确保所属项目各项工作的顺利开展;
3、协助处理公司外围事务;
4、根据国家、各省市有关项目政策法规的更新,及时掌握并传达相关政策调整或变动,并对政策变化对各项目开展的影响进行评估,提出建设性的建议;
5、收集项目相关资料,建立部门档案室,整理归档各类文件;
6、参与项目招商政策的制定;
外联经理岗位职责篇七
职责:
(1)主要负责所在镇街村等关系沟通和协调工作、维护公共关系;
(2)协助部门同事开展数据上报、招商文件、规划方案、拆补方案等工作;
(3)负责项目接待费用管理和报销等事宜;
(4)执行领导安排的其他工作内容。
任职资格:
(1)全日制本科毕业,专业不限;
(2)有同类型的行业岗位经验3年以上,有相关的行业资源或者能力经验;沟通协调能力强,处事灵活善于变通;
(3)了解广州的三旧改造流程和政策。
外联经理岗位职责篇八
职责:
1、负责建立和维护政府的公关关系,树立公司的口碑与社会形象,促进和政府的项目合作;
2、根据公司业务发展需要,为公司运营和重大决策提供建议;
3、对品牌、公关有深刻的理解和认识,能独立制定方案并进行策划、组织、协调、执行各类公关活动;
4、公关团队组建及管理,根据公司发展需要联络、邀请各类社会资源,与各界媒体保持良好关系;
5、出席公司相关公关活动,包括公司与政府职能部门的工作会议、商协会活动及公司重大接待等。
任职要求:
1、本科及以上学历,3-5年同等岗位经验,熟悉房地产、商业地产行业尤佳;
2、具有高度的工作热情,工作积极主动,优秀的沟通协调能力及管理能力,善于和政府、媒体等部门沟通和协调;
3、具备敏锐的感知力及捕捉力,对行业有较好的知识背景,具备优秀的观察力和应变能力;
4、具有优秀的信息收集与分析能力,能够迅速掌握并传播新知识;
5、熟悉商业模式与公关谈判,形象好气质佳,性格开朗,注重礼仪,能适应应酬、接待;
外联经理岗位职责篇九
职责:
1、负责开拓主城区新楼盘小区,增加公司客户资源及销售渠道;
2、负责与新楼盘物业建立伙伴关系、与物业单位有较深的联系;
3、负责在小区推广公司产品及公司企业形象,收集客户信息资源;
4、负责组织、策划小区团购活动;
5、完成上级领导布置的销售业绩及其他工作事项;
6、与商场活动营销部门建立良好的关系,达成公司业务要求。
任职条件:
1、大专以上学历,年龄25-35之间(条件优秀者可适当放宽年龄限制);
2、性格开朗、沟通能力强,具备营销推广能力;
3、具备小区推广的销售经验1-2年;
4、掌握主城区物业公司资源丰富;
5、有现场营销活动的组织策划能力;
6、能吃苦耐劳、踏实勤奋,执行力强,能承受压力。
外联经理岗位职责篇十
职责:
1.与公司商务部对接,确保全国性战略合作品牌在大区落地;
2.开发当地区域合作品牌;
3.与对应品牌沟通,确定促销形式,及促销资源;
4.负责经销商线上促销赋能,协助促销设计,推广和费用评估等等;
5.负责促销活动在平台上线及对团队,客户的沟通传达。
任职资格:
1、统招本科以上学历,营销类专业优先,熟悉快消品牌及市场行情
2、4年以上知名快消行业经验,至少3年以上商务谈判经验;
3、具有一定的团多合作精神及管理能力,谈判能力强,执行力强
5、逻辑清晰、思维敏捷,有较强的说服力、责任心和抗压能力,能够快速适应新的业务和工作模式;
外联经理岗位职责篇十一
职责:
1、协助公司进行外部关系的建立、开发与维护;
2、协助企业外部客户进行良好的沟通;
3、协助公司企业来宾、重要客户的接待工作,做好行程陪同、服务及活动安排事宜;
4、协助领导出席各种商务活动、商务宴请等;
5、负责外联档案信息的整理汇总工作;
6、完成领导交办的临时性、突发性事务。
任职要求:
1、年龄25 -40岁之间,,大专以上学历,普通话标准;
2、形象气质佳、性格开朗、健谈、有亲和力、有良好的语言表达能力。
3、一年以上公关经理、外联经理、外联秘书、总经理助理等相关工作经验者优先;
4、自身条件突出,具有较强的组织能力、协调能力和资源整合力;
5、精通各种商务礼仪、思维敏捷;
6、公关能力、语言表达能力强。
外联经理岗位职责篇十二
职责:
1、负责建立和维护政府部门的合作关系;
2、负责政府申报材料编写,跟进项目执行、验收等;
3、及时获悉政府相关政策、法律法规,为公司业务输出前瞻性建议,统筹协调各部门做好部署应对;
4、负责协调公司领导或代表公司参加有关政府会议,准备会议材料;
5、负责公司领导政府活动组织接待,准备会议材料;
6、 负责政府合作单位的日常维护工作,对各项监管要求及突发事件能第一时间了解和处理,确保公司业务和日常经营不受影响。
7、体系化拓展政府的培育人才资源。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上相关工作经验;
2、有发改委、科技部、工信部等部委科技专项经验优先;
3、对政府政策、主要政府部门有深入了解,熟悉相关政府职能部门体系和主要部门的工作流程;
4、良好的沟通及总结能力,有较强的执行力、主动性及协同意识;
5、了解区块链、人工智能、大数据行业的发展趋势及政府导向。
6、拥有人才创客资源者优先。
外联经理岗位职责篇十三
职责:
1、负责公共事务中心接待联系、会议组织、文秘管理、计划总结、内部管理等行政事务;
2、负责各办事处日常对接联系、信息报送、接待指导、队伍建设、台账资料等内部管理,
负责办事处日常考核、改革提升等工作;
3、负责各类政府关系、公共资源等高端资源的拓展、维护、升级工作;
4、负责项目信息收集甄选、对接联络、接待考察、协调推进等工作;
5、负责子基地外联的指导联系等工作。
岗位任职资格:
1、忠诚度高,稳定性好,了解并认同天能文化,能吃苦耐劳;
2、年龄35 周岁以下,任科长级岗位3 年以上;
3、有政府资源、接待联络、行政管理、项目招引等工作经验者优先。
外联经理岗位职责篇十四
职责:
拓展所在城市公司中介经纪商户资源,完成商户数量等业绩目标;
根据项目营销策略、策划方案,结合项目实际情况,整合中介资源,完成项目销售指标,不断提升客户到访量;
按照项目营销要求,负责引导、培训中介经纪商户掌握项目信息,有效促进客户成交量;
不断引导中介经纪商户使用公司开发的产品,牵头完成产品的使用操作培训,收集中介经纪商户产品体验及使用结果,及时反馈至城市数据运营专员处;
维护渠道资源,及时化解商户之间、商户与公司、商户与其他企业之间的矛盾;
随时关注项目客户到访情况,针对突发状况,及时联合事业部商讨应对措施、调整策略、改善现状;
负责推进完成公司下达的其他工作指标和任务。
任职要求:
27-35岁,统招本科及以上学历(特别优秀可以放宽至统招大专),房地产营销类专业。
3年以上房地产或地产中介公司销售经历,至少1年以上中介公司区域经理/店 长或开发商渠道经理/主管任职经历;所在城市中介行业有一定熟识资源;必须亲身经历过销售型商业楼盘。
熟悉当地各中介公司基本运作模式、业务特性、团队状况,了解当地中介行业发展痛点;能理解互联网平台,跟进并在公司发展战略方向下主动创新;优秀的中介资源整合能力、渠道管控能力。
有良好的职业经理人素质,优秀的沟通协调能力、学习理解能力。
外联经理岗位职责篇十五
职责:
1、负责公司对外事务性工作,处理公司内外沟通协调事宜;
2、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护、及保持。
3、办理公司及门店运营中需要的证照及年检工作等;
4、解决公司及门店运营中出现的外围事务;
5、处理外联工作中文职类工作事务;
6、负责完成领导交办的其他临时性工作;
★ 职位要求:
1、35-40岁之间,性格外向;
2、大专以上学历;
3、5年以上行政工作经验;
4、熟悉行政工作流程,擅长外联工作;
5、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
6、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
外联经理岗位职责篇十六
职责:
1、负责公司对外联络、接待、关系维护等工作,并负责与来访客户的商务沟通、文书、文件与信函的互译等工作;
2、能流利地用英语进行沟通和会谈;
3、做好客户的沟通与维护,客户资料整理和备案工作;
4、参与相关部门的项目策划,推进公司项目进展,协助公司相关部门开展的各项调研工作;
5、负责公司对外公共关系活动的组织与实施,强化与合作单位的沟通和了解,长期维护客户关系;
6、完成领导交办的其它工作。
任职资格:
1、 统招本科以上学历,英语或商务专业;年龄25-45岁,男女不限。
2、 2年以上同等岗位工作经验,有影视/地产/传媒工作经验优先。
3、 较强的商务公关、商务谈判、项目跟进能力;文笔好。
4、 有较强的对外公共关系处理、办公行政事务处理能力,能够独立应对客户中高层谈判。
5、 具备较强的理解能力和执行力,良好的学习习惯,快速理解领导意图。
6、 形象气质好,工作认真负责,主观能动性强,有优秀的团队配合意识。
7、能适应经常出差。
外联经理岗位职责篇十七
职责:
1、负责渠道拓展管理,并对所负责区域渠道服务业务进行日常跟进、检查及监督指导;
2、负责建立、完善经纪服务部各类管理规范、工作流程,并维护部门正常运转,保证工作流程顺畅;
3、负责联动分销渠道的拓展与管理,通过与各经纪门店、分销渠道建立合作关系,达成销售任务;
4、根据项目运营计划,定期提供竞品信息及分析方案,以便针对项目及时调整渠道服务方案,提升联销销售率;
5、维护与原有渠道的良好关系,随时了解客户状态、需求,帮助渠道收集客户信息,开拓客户资源。
任职要求:
1、中专及以上学历;
2、有较强的公关能力及亲和力,良好的沟通协调能力及团队合作精神;
3、能吃苦耐劳,承受较大的工作压力,能独立开展销售工作;
4、熟悉南昌分销市场及二手房市场或有保险、互联网产品销售经验者优先;
外联经理岗位职责篇十八
职责:
1、开展与国土局、土地储备中心沟通工作,负责土地相关手续的办理;
2、负责跑办控规、规划设计条件、方案报批、建设工程规划许可证、规划验收、土地拓展等相关规划手续的办理;
3、与政府相关部门建立和维护良好的公共关系,并开展工作;
4、完成领导交办的其他事宜。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,30-40岁。城市规划、土地管理及房地产开发与管理等相关专业;
2、品牌地产5年以上工作经验,泸州本地或在泸州有三年以上同岗工作经验,熟悉泸州本地主要对接部门;
3、有政府背景和资源者优先,熟悉政府相关业务办理流程;
4、对房地产开发项目的报批报建流程精通,对房地产开发流程熟悉;
5、具有良好的工作职业操守,形象气质优。
外联经理岗位职责篇十九
职责:
1、策划、组织外联活动,建立公司健康的社会形象与良好的社会公共关系;
2、做好公司同当地政府、工商联等利益相关者的联系与沟通;
3、负责政府政策法规信息的搜集、整理工作。
任职要求:
1、了解国家各项最新政策;
2、有外联工作或项目管理工作经验;
3、性格外向,有丰富的社会人脉关系;
4、具有较强的文字功底和沟通协调能力。