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工作不积极检讨书500字篇一
您好！
我是xx部的xx，这次是专程向您交上我的检讨，以对我这段时间不良的表现做一个深刻而又诚恳的反思悔过，也有向公司表示我还有悔改之心，能够继续为公司效力的含义。
尊敬的xx领导，在您的英明领导下，我们公司的业绩节节拔高，公司里的大家都非常高兴，工作热情更是一天比一天高。然而在这样热火朝天的环境里，和周围热情的环境显得格格不入的我就非常的显眼了。而我却对此一无所知，依旧按照自己的不良节奏我行我素，不仅周围的同事对我产生了意见，连组长也对我说教了几次，可我依旧执迷不悟，认为自己的技术是公司不可或缺的而持才自傲，屡屡挑战公司制度，对公司内部造成了极为恶劣的影响。
而直到此刻，我才恍然惊觉，我自己之前到底在做些什么？那么狂傲令人厌恶的人真的是我吗？明明在以前，我也是一个爱岗敬业，诚信友善的好青年，不论对谁都彬彬有礼，受到公司里同事领导的一致好评。可是只是短短的一年，我就变成了这个样子，只顾着自己的事，对公司的一切都漠不关心，领导分配的任务也不能好好的完成。实在是恶劣的无以复加！
若不是领导您跟我的一席话，跟我谈论公司这些年的发展，谈我态度的前后变化，我是甚至都不会觉得自己有哪里不对。
这大概就是所谓的旁观者清，当局者迷了。
当我醒悟后，我开始对自己这段时间的行为感到无比的后悔，不但失去了同事之间的情谊，还因为自傲和敷衍让我的工作能力产生了退步，特别是跟那些技术能力一日一变，直线上升的同事比，我更是显得无比差劲。而这样的我居然有那个骄傲敷衍的心！我有那个资本吗？我有那个能力吗？这一系列表现只会让我自己尝到恶果。
现在，当我想清楚以后，我已经重新调整好了自己的定位，试图重拾我丢失的上进心与责任心，我热爱我们的公司，热爱我的工作岗位，我知道我之前犯下的错误造成的影响很坏，但我还是希望领导您能够给我一个机会，让我能够融入进我们现在这个融洽而上进的集体，将我那微不足道的力量奉献出来，推动公司的继续发展，在这个浪淘沙的新时代冲上浪潮的最前沿，向着美好而充满希望的明天努力奋斗！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
工作不积极检讨书500字篇二
尊敬的公司领导：
您好!
我是__部的__，这次是专程向您交上我的检讨，以对我这段时间不良的表现做一个深刻而又诚恳的反思悔过，也有向公司表示我还有悔改之心，能够继续为公司效力的含义。
尊敬的__领导，在您的英明领导下，我们公司的业绩节节拔高，公司里的大家都非常高兴，工作热情更是一天比一天高。然而在这样热火朝天的环境里，和周围热情的环境显得格格不入的我就非常的显眼了。而我却对此一无所知，依旧按照自己的不良节奏我行我素，不仅周围的同事对我产生了意见，连组长也对我说教了几次，可我依旧执迷不悟，认为自己的技术是公司不可或缺的而持才自傲，屡屡挑战公司制度，对公司内部造成了极为恶劣的影响。
而直到此刻，我才恍然惊觉，我自己之前到底在做些什么?那么狂傲令人厌恶的人真的是我吗?明明在以前，我也是一个爱岗敬业，诚信友善的好青年，不论对谁都彬彬有礼，受到公司里同事领导的一致好评。可是只是短短的一年，我就变成了这个样子，只顾着自己的事，对公司的一切都漠不关心，领导分配的.任务也不能好好的完成。实在是恶劣的无以复加!
若不是领导您跟我的一席话，跟我谈论公司这些年的发展，谈我态度的前后变化，我是甚至都不会觉得自己有哪里不对。
这大概就是所谓的旁观者清，当局者迷了。
当我醒悟后，我开始对自己这段时间的行为感到无比的后悔，不但失去了同事之间的情谊，还因为自傲和敷衍让我的工作能力产生了退步，特别是跟那些技术能力一日一变，直线上升的同事比，我更是显得无比差劲。而这样的我居然有那个骄傲敷衍的心!我有那个资本吗?我有那个能力吗?这一系列表现只会让我自己尝到恶果。
现在，当我想清楚以后，我已经重新调整好了自己的定位，试图重拾我丢失的上进心与责任心，我热爱我们的公司，热爱我的工作岗位，我知道我之前犯下的错误造成的影响很坏，但我还是希望领导您能够给我一个机会，让我能够融入进我们现在这个融洽而上进的集体，将我那微不足道的力量奉献出来，推动公司的继续发展，在这个浪淘沙的新时代冲上浪潮的最前沿，向着美好而充满希望的明天努力奋斗!
此致
敬礼!
检讨人：__
20__年_月_日
工作不积极检讨书500字篇三
尊敬的单位领导：
现如今，我已经深刻认识自身问题，我欠缺的恰恰是一种觉悟，一种意识，古来“单枪匹马”的烈士没有不死的(我没有嘲讽他们的意思，仅作一番表述)，唯有真正富有团队智慧的人才能给与环境协调统一，出奇制胜。
通过参加戴老师课程学习，我深刻地认识到了自身问题所在。与其说是我的工作能力不足，倒不如说是我不擅与人协调沟通合作，不擅与团队形成默契配合，只一味寻求“单枪匹马”，只顾做好个人工作，不顾团队集体效益。
我‘过去这样不好的工作作风’很明显与‘戴老师分享先进工作理念’相悖，而与人沟通合作的能力，更是一种人类适应环境的`能力，假如没有这种能力，那也可以认为我渐渐要被环境淘汰，成为生态系统当中的“弱者”!
个人醒悟：今后我在个人工作当中一定要注意与团队协调配合，当然具体工作要具体处理，可是这一思想要坚决落实，举例来说，平常我若是遇到客观上不能及时完成的工作，我就要与领导及时通报，在对同事沟通当中，我要注意准确使用描述语言，让同事直白清晰地明白我的意思。
并且，我也要定期总结分析工作当中存在的问题，通过与同事沟通、开会讨论等方式，解决问题，以不断积累工作经验，提高个人工作能力，为提高整个单位的市场竞争力贡献自己的一份力量。
检讨人：
日期：
工作不积极检讨书500字篇四
尊敬的单位领导：
回顾错误：当天是由于我在饮食方面不注意，导致我当晚肚子很疼。之后由于肚子疼痛，我又硬在岗位上坚持，后来出现了瞌睡情况，遭领导发现。
在此，我怀着深深自责的心情向您递交这份检讨，以深刻反省我于这段时间打瞌睡的错误。我知道，我身为保安的睡岗行为是严重的，睡岗期间公司的财务安全就得不到有效看管与保护，一旦出现安全问题就得不到及时处理，后果也是不堪设想的。为此，我要就我的睡岗行为先跟领导诚恳地道歉。
作为一名保险人员，自己的职责就是在工作期间保持时刻警惕，保证公司场所的安全。然而，我无论出于什么原因，确实存在了工作期间睡觉的行为，是违反了工作纪律条例的。错误发生以后，我深刻知道单纯的检讨、道歉是苍白无力的，我唯有从这次错误当中吸取充分教训，确保今后不再犯此类错误，才是向领导最好的检讨、最好的答复。
经过深刻反省，我清楚地意识到这次错误我违反了工作规章条例暴露出我的工作纪律心不强，而且也说明了我缺乏工作经验，一旦身体不适应该及时向领导汇报，不应该硬撑硬抗。也说明了我日常没有很好地注意照顾好个人身体，是生活经验有些缺乏了。
在此，我要向领导郑重保证：从今往后，我一定要深刻牢记身为一名保安的职责义务，在日常生活当中注意从各方面调整好自己，尤其是在饮食方面，并且我也要注意工作经验的积累，一有问题就及时向领导汇报，在工作之余我也要注意休息调整，以最好的精神状态做好保险工作。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
工作不积极检讨书500字篇五
尊敬的领导：
您好!
针对我工作态度的问题，您前两天还特地找我谈话，为我指正我的错误，指引了一条光明大道让我变得更加的优秀。我这几天用空余时间认真反省了我的所作所为，并已经下定决心要改变这个现状。
一、工作不积极的表现
1、每天只做到按时按点的完成工作，每天都是踩点上班，准点下班，没有任何违纪的表现，也没有任何值得鼓励的亮点。
2、工作质量同工作内容一样毫无变化，既不多做一点，进步一点，也不想办法提高工作质量，年复一年，日复一日的平凡，没有一丝想要提高的表现。
3、每日工作激情不高，平平淡淡，没有工作动力，与同事之间也鲜少交谈，工作休息时间不是手机聊天就是用手机看电视，不尝试与同事增进感情，交流学习。
4、公司活动也基本不参加，强制性参加的也不参与活动，仿佛是个局外人。
二、工作不积极的影响与应对措施
以上都造成了我工作态度不端正，工作不积极的现状，我对此做了以下几点分析。
1、我不思进取，缺少一个奋斗目标。这样会让我每日如同机器人般没有思想的工作，工作上会得不到提高，我的能力也等不到锻炼和提升。而这个时代却是一个快节奏的时代，每个人都在以肉眼可见的速度进步着以适应时代的要求，而我再这样不思进取，没有进步的工作下去，我终将会被淘汰，被公司淘汰，被时代淘汰。
2、同事之间缺少交流学习确实造成了我很多工作上的不便，事项交代不清，导致每天做了重复和错误的工作这种事情发生。我应该学会沟通，这不仅仅是为了自己的工作，也是为了同事们能更高效有效的完成工作。
3、每日太过按部就班的生活确实让我没什么激情与动力，我应该尝试去改变，可以从制定一份计划书开始，每天多让自己学一点，做一点有意义的事。其次，放下手机，放下无意义的电视剧，让自己变得更加优秀。
4、公司组织的活动都是为了加强同事们之间的`联系，加深公司的文化与理念的对我们的影响。我每次都不积极参加这对日后工作是会产生影响的。我要试着融入公司这个大集体中来。不要总是孤单一个人。
感谢领导的提醒与指正，虽然改变是困难的，但是我有决心与毅力，对于我工作不积极的这个严重问题，我会一点点去改正它，改变它。我将在您的指引下，公司的指引下同公司一起进步成长。
此致
敬礼!
检讨人：___
20__年_月_日
工作不积极检讨书500字篇六
尊敬的单位领导：
现如今，我已经深刻认识自身问题，我欠缺的恰恰是一种觉悟，一种意识。古来“单枪匹马”的烈士没有不死的(我没有嘲讽他们的意思，仅作一番表述)，唯有真正富有团队智慧的人才能给与环境协调统一，出奇制胜。
通过参加戴老师课程学习，我深刻地认识到了自身问题所在。与其说是我的工作能力不足，倒不如说是我不擅与人协调沟通合作，不擅与团队形成默契配合，只一味寻求“单枪匹马”，只顾做好个人工作，不顾团队集体效益。
我‘过去这样不好的工作作风’很明显与‘戴老师分享先进工作理念’相悖，而与人沟通合作的能力，更是一种人类适应环境的能力，假如没有这种能力，那也可以认为我渐渐要被环境淘汰，成为生态系统当中的“弱者”!
个人醒悟：今后我在个人工作当中一定要注意与团队协调配合，当然具体工作要具体处理，可是这一思想要坚决落实。举例来说，平常我若是遇到客观上不能及时完成的工作，我就要与领导及时通报，在对同事沟通当中，我要注意准确使用描述语言，让同事直白清晰地明白我的意思。
并且，我也要定期总结分析工作当中存在的问题，通过与同事沟通、开会讨论等方式，解决问题，以不断积累工作经验，提高个人工作能力，为提高整个单位的市场竞争力贡献自己的一份力量。
此致!
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
工作不积极检讨书500字篇七
尊敬的领导：
首先，我对此次事件，因为我对顾客的怠慢，失礼和漫不经心，给公司造成了不良影响，导致损害公司的利益和美誉，向各位领导表示真诚的道歉，对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生，道歉已于事无补，但在此，我还是要真诚的对公司，对各位检讨我的行为，深刻反思，坚决杜绝此类事件的再次发生。
发生这样的事件绝不是偶然的，恰恰清晰的体现出了我之前的工作态度是多么的不够敬业。我作为服务行业中的一员，应深知对顾客的服务态度是何其重要，尤其是像我这种与客户接触一线的岗位，态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象，如果我这里出现了失误，那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣。这次事件，充分暴露了我对工作的重视。
工作不认真检讨书精选3篇工作不认真检讨书精选3篇此次被顾客投诉，领导将我的错误及时指出，并严厉批评我。从某种层面上讲，我深感痛心的同时又感到一丝幸运，庆幸自己觉醒的及时，因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了，是在激励我改正错误，为以后更好的工作而努力。这对于我未来的.人生工作道路，无疑是一个关键的转折点。
所以，我要深深的检讨，并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢。下一阶段，我会牢记这次的教训。我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意，并在以后监督我，纠正我的错误。对于此，我将会虚心向领导同事请教，积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作，避免这种情况再次发生。
最后，我希望广大员工能以我为反面材料，对照自己，检查自己，严于律己，谨于工作，承担起自己的职责，做一名优秀的员工，为公司发展贡献自己的一份力量。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
工作不积极检讨书500字篇八
尊敬的各位领导：
首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误在此我做出深刻检讨！
当天由于我工作的马虎大意，忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈！事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！
经过领导的批评后我发现，造成没完成作业的主要原因，主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的`工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法。
如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
工作不积极检讨书500字篇九
尊敬的单位领导：
现如今，我已经深刻认识自身问题，我欠缺的恰恰是一种觉悟，一种意识。古来“单枪匹马”的烈士没有不死的(我没有嘲讽他们的意思，仅作一番表述)，唯有真正富有团队智慧的人才能给与环境协调统一，出奇制胜。
我没有一点悲伤的接受了上司的处罚-----反省一天，这一天我明确了自己的错误，在静静的思考后我明白了一个道理，我的行为是不对的!!!!
通过参加戴老师课程学习，我深刻地认识到了自身问题所在。与其说是我的工作能力不足，倒不如说是我不擅与人协调沟通合作，不擅与团队形成默契配合，只一味寻求“单枪匹马”，只顾做好个人工作，不顾团队集体效益。
我‘过去这样不好的工作作风’很明显与‘戴老师分享先进工作理念’相悖，而与人沟通合作的能力，更是一种人类适应环境的能力，假如没有这种能力，那也可以认为我渐渐要被环境淘汰，成为生态系统当中的“弱者”!
我因为在工作的.时候打电话破坏了工司的正常秩序，我感到非常后悔，之前的我会犯这种错误，完全是因为不认真，没有调整好自己的工作态度，思想认识还未到位，一时的错误，它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟，我幡然醒悟，理解到无规矩不成方圆，犯了错误就要受到处罚，所以处罚下达以后，我没有怨天尤人，而是潜心从自己身上找错误，查不足，经过一段时间深刻的反醒，我对自己犯的错误感到后悔莫及。
今天，为表示我的深刻反省，我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书，以向您表示我对我自己在“it文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识，以及保证在以后的工作中，尽自己最大的努力，做到最好。
今后我在个人工作当中一定要注意与团队协调配合，当然具体工作要具体处理，可是这一思想要坚决落实。举例来说，平常我若是遇到客观上不能及时完成的工作，我就要与领导及时通报，在对同事沟通当中，我要注意准确使用描述语言，让同事直白清晰地明白我的意思。
并且，我也要定期总结分析工作当中存在的问题，通过与同事沟通、开会讨论等方式，解决问题，以不断积累工作经验，提高个人工作能力，为提高整个单位的市场竞争力贡献自己的一份力量。
此致
经历
工作不积极检讨书500字篇十
尊敬的领导、同志们：
由于我做工作不认真、仔细的原因，没有把工作做好，出现了不应该的工作失误“没做好文件转办工作。”在此我做出深刻检讨!
此外，公司发生这种状况;我想大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此;后果是严重的，影响是恶劣的。通过近期总结;弥补自己的过错还为时不晚。因此，我相信巨龙给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我们公司的工作做出积极的贡献，请各位同事相信我。
本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮，经领导批阅后，督促承办人员及时办理并将原文件收回，事后也没有经过仔细检查，局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访，承办人员没有见过领导批阅文件，而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后，才发现自已工作上的失误，但为时已晚!事发后，还不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!
经过局领导批评和教育后我发现，造成没有做好局文件收发转办工作的原因，主要是因我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员，应该严以律已，对自己严格要求!自己在工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在，我深深感到，这是一个非常不好的做法，如果放任继续发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我认识到自己的不足，在此，向组织做出检讨的同时，也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向组织做出深刻检讨，并保证：
1，在这件事中，我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的.过错。
2，在以后的工作中认真履行岗位职责，认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。
3，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误，而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点，使我取得更大的进步!
还有再此我向全局
同事们表示道歉，由于我的粗心大意给大家带来了麻烦，影响了单位的整体形象。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
