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最新劳务合同法律法规 劳务合同书版九篇(优秀)

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最新劳务合同法律法规 劳务合同书版九篇(优秀)
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在生活中,越来越多人会去使用协议,签订签订协议是最有效的法律依据之一。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面是小编为大家整理的合同范本,仅供参考,大家一起来看看吧。

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇一

乙方(承包方):

甲、乙双方在平等、互利的基础上,甲方把海南润城国际项目以包工形式发包给乙方。

一、项目概况

1、工程名称:海南润城国际公寓;

2、工程地点:海南省澄迈县金江镇;

3、结构形式:框架结构;

4、最高层数:十七层;

5、建筑面积:22503.06平方米。

二、施工质量要求

本项目施工质量标准为合格,乙方应严格按照国家施工验收规范的标准施工及验收,确保工程质量达到标准。

三、工期

酒店部分自20xx年4月 日开工,20xx年8月31日竣工,公寓部分20xx年4月 日开工,20xx年9月30日竣工。

四、承包方式

此工程承包形式为包工,即乙方负责所有设计图纸中的土建、水(两米以内的给水、排水、消防水)、电(两米以内的动力、照明、消防电、电视、电话、可视、对讲、数字有线等弱电)建安工程的人工、机械设备、施工机具、周转材料(模板、支撑、施工脚手等)及防护材料{“四口”和“五临边”的防护及外脚手架(钢管、工字钢、平网、立网等)};土建工程中的基槽土方开挖、内外门窗、玻璃幕、干挂石材施工由甲方负责,乙方配合。

五、合同价款

按平方米单价计算合同价款,368元/m2(面积按建筑面积),此单价不包括税金,不包括施工用水、电费,临时设施费,暂定合同总价为:捌佰万元人民币,决算按实际建筑面积乘以平方米单价进行计算;甲方已进行的基础垫层及承台钢筋绑扎、支模、砖模、承台砼浇注等工程量的人工费和机械费经甲乙方协商从乙方合同价款中扣除。

六、甲方权利与责任

1、甲方有权力按照国家的验收规范和施工操作规程对乙方的施工质量进行监管、指导,乙方如无正当理由拒不执行甲方技术管理人员提出的合理意见,甲方有权按照工程管理办法(乙方签字确认的补充协议)的有关规定对乙方进行处罚,如乙方没有正当理由拒绝在罚款单上签字,甲方技术管理负责人可以在罚款单上注明乙方拒签,甲方将对乙方进行此项罚款额的二倍进行处罚,在乙方的进度款中扣除;

2、甲方及时按照合同约定的时间支付乙方进度款;

3、甲方按乙方提出的合理的材料计划对乙方进行材料供应工作,乙方指定材料进场时间及位置,乙方负责卸货,甲方对提供的材料质量负责;

4、甲方负责临水、临电接入施工现场,乙方负责水、电接入施工区及生活区;

5、甲方负责本工程的技术内业和资料整理工作,乙方给予相应配合;

6、甲方直接分包工程内外门窗、玻璃幕、干挂石材的施工,乙方应进行友好地配合,而且不收取配合费及施工机械使用等费用;

7、甲方指定有资质的消防单位指导乙方进行消防工程施工,消防单位负责消防内业及消防验收,乙方给予相应配合。

七、乙方权利与责任

1、乙方根据工程特点及队伍的实际情况组织施工,乙方编制施工总进度计划报甲方审批确认,甲方审批的总进度计划乙方应严格执行,同时对总计划进行分解,形成月计划,周计划以保证总计划;

2、乙方对本项目的施工质量负责,如果乙方施工质量不合格,甲方权利要求乙方按国家标准进行整改,所产生损失全部乙方负责;

3、乙方对所承包工程的生产安全负直接责任,如乙方管理疏忽造成安全事故,乙方除负责安全事故本身造成的损失外,甲方可以根据此事故对社会及本项目的影响对乙方进行不少于五万元的罚款;

4、乙方应服从甲方委托的监理公司的监理人员的监督和管理,乙方有权拒绝来自各方的勒、卡、要行为,同时可以向此行为人的上级进行如实反映。

八、付款方式

乙方进入现场施工至±0.000,甲方按地下室建筑面积的80%乘以平米单价付款,每月的形象进度款按主体框架完成建筑面积的60%乘以平米单价再乘以80%价款,装饰与配套全部完成付给乙方装饰与配套全部完成的建筑面积的40%乘以平米单价再乘以80%价款;工程竣工后两个月内,甲方支付乙方合同价款的15%,5%的质保金按照国家质量管理条例的相关规定,进行返还。

九、违约责任

1、乙方如不能如期竣工,每延误一天罚乙方贰拾万人民币,如乙方提前竣工,每提前一天,甲方奖励乙方壹万元;提前30天,甲方奖励乙方四拾万元人民币;

2、乙方施工质量无法满足国家验收标准,乙方又没有质量保障措施,甲方有权利把乙方清出施工现场,所有损失由乙方负责;

3、乙方月计划无法满足项目的总计划,乙方应拿出赶工措施经甲方总工程师及项目总监审批,如果乙方执行过程依然无法满足整体进度要求,甲方有权利把乙方清出施工现场,所有损失由乙方负责;

4、甲、乙双方应严格执行合同内容,信守承诺,如甲、乙双方发生争议应协商解决,如协商不成,可向工程所在地人民法院提起诉讼。

本合同一式四份,甲、乙双方各执两份,本合同自签字之日起生效。

甲方代表:签字 乙方代表:签字

甲方单位盖章 乙方单位盖章

日期: 日期:

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇二

甲 方(劳务派遣单位):

地 址:

联系电话:

乙 方(实际用工单位):

地 址:

联系电话:

甲方根据乙方的相关工作需要,为乙方提供劳务派遣人员和劳务派遣相关服务,根据《中华人民共和国劳动法》和《安徽省劳动合同条例》等有关法律法规,为明确双方的权利义务,经甲乙双方协商一致同意,订立如下协议:

本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

1、甲方为乙方提供符合乙方用人要求的相关劳务人员和劳务派遣服务。(乙方具体需求劳务人员条件详见乙方〈岗位人才需求表〉);

2、甲方输出派遣给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务派遣人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项有关保险福利待遇等其他相关事宜。

1、劳务费用的构成:

(1)劳务人员的工资报酬(基本劳务费、岗位补贴,劳保补贴)

(2)乙方每月支付给甲方的劳务管理费:按每人每月实发工资额的 % 收取;如开据税票按国家规定乙方另按每人每月实发工资额的 % 缴纳,由甲方代扣代交。

(3)乙方每月支付给甲方的工伤保险费:每人每月 30 元;

(4)个人工资额超过国家规定数的按国家规定缴纳个人所得税。由乙方补交个人所得税:

2、结算时间和方式:乙方应在每月 30 日前将实际产生应付的劳务费用和其他费用一并转入甲方指定的银行帐户,并提供各项劳务费用结算明细清单。劳务人员工资应由甲方在每月 5 日前造表支付。

3、乙方支付给甲方的相关劳务费用,甲方必须开具正式劳务费发票给乙方。

1、甲方根据乙方的用人需求,在本协议签定后天内为乙方输送派遣达到法定用工年龄、体检合格、持有岗前培训合格证并经乙方确认合格的劳务人员赴乙方工作,甲方在 7天内办理好相关上岗手续并提供劳动政策指导服务。

2、乙方将实际产生应付的相关劳务费用转入甲方指定的银行帐户后,甲方按本协议约定时间为劳务派遣人员发放工资、缴纳相关保险费用(劳务人员个人应承担税费部分由甲方从工资中代扣代缴)

3、甲方负责劳务派遣人员服从乙方的工作岗位安排,委派专人负责协助乙方对劳务派遣人员的日常生产管理、岗位调动、劳务考核,遵守乙方制订的安全生产、劳动纪律、操作规范、岗位责任制等乙方各项管理规章制度,完成乙方布置的劳动(工作)任务。

4、甲方负责定期对劳务派遣人员进行有效的劳务跟踪和劳务管理,可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合;甲方应协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规,有义务协助乙方做好劳务派遣人员的思想工作。

5、甲方应负责对劳务派遣人员进行派遣前的`政策、法律教育,职业道德培训,提供必要的建议和指导,并如实介绍乙方情况。

6、甲方应对劳务派遣人员进行派遣前的健康体检和岗前培训,取得体检合格和岗前培训合格证者方可输送派遣给乙方,体检和培训费用由负担。

7、甲方负责劳务派遣人员的录用、退工、退保费手续,协助乙方处理劳务纠纷以及劳务人员档案管理,负责处理劳务派遣人员因在乙方工作期满或因违反乙方各项管理规章制度被终止劳务工作的事宜。

8、劳务派遣人员在乙方工作期间发生工伤、职业病、死亡等事故的,乙方应及时通报和配合甲方处理。发生的相应费用以及办理处理手续由甲方负责处理

9、乙方如有违反本协议、拖欠应付劳务费用以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

10、甲方劳务派遣人员在工作中因故意或重大过失给乙方造成经济损失的,经甲乙双方认定或相关机构认定后,由责任人员负责赔偿,甲方应配合乙方进行追偿。

1、乙方使用劳务派遣人员必须明确其告知劳务工作内容和要求以及劳务工资报酬等。

2、乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护,并对劳务派遣人员进行必要的岗位培训和安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定),乙方应协助甲方按国家相关规定处理。

3、乙方需按本协议规定及时足额向甲方支付本协议相关劳务费用,不得拖欠。

4、乙方有权按照制定的各项管理规章制度对劳务派遣人员进行考勤考核奖惩等综合劳务考核,乙方可对劳务派遣人员采取相应的奖惩措施。

5、乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳相关保险费等情况,乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿。

6、乙方对劳务派遣人员实行每天八小时每周至少休息一天的工作制度,乙方因生产需要劳务人员加班的应按有关国家规定支付劳务人员加班费或给予调休。

7、根据《中华人民共和国劳动法》和《安徽省劳动合同条例》,甲方劳务派遣人员有下列情况之一的,乙方有权遣返退回甲方,涉及经济处罚或经济赔偿等问题时,按照乙方相关规章制度由甲方负责处理后返还乙方。

(1)试用期内被证明不符合乙方录用工条件的;

(2)严重违反乙方劳动纪律和各项管理规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,给乙方造成 20xx元以上损失的;

(4)被依法追究刑事责任的;

(5)被派遣劳务人员与其他单位建立劳动关系对完成乙方工作任务造成严重影响,经提出拒不改正的;

(6)被派遣劳务人员患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事乙方另行安排的工作的;

(7)被派遣劳务人员不能胜任工作,经培训或调整岗位考核,仍不能胜任工作的。

8、根据本协议第五项第7条(1)至(5)款,乙方遣返劳务派遣人员退回甲方的,应向甲方提供或传真有关书面材料或有关部门认定事实材料经甲方确认后处理;根据本协议第7条(6)(7)款,乙方遣返劳务派遣人员退回甲方的,乙方应提前30天书面通知甲方以便甲方处理。

9、除法律规定和本协议有约定外,,乙方不得随意遣返退回本协议期间的甲方劳务派遣人员,如有按《安徽省劳动合同条例》和有关法律法规处理。

1、因乙方生产经营发生重大变化或因其他客观原因乙方的确需要裁减用工或不能继续用工的,由甲乙双方协商处理,确定乙方需裁减或不能用工的,乙方应按《安徽省劳动合同条例》和有关法律法规相应规定支付经济补偿金。

2、本协议履行过程中,协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的,按新的法律法规政策执行。

3、本协议遇到不可抗力或政府政策变化等原因致使协议无法继续履行或双方认为需要修改、补充时,由甲乙双方协商处理。

4、甲方所输出派遣给乙方的劳务人员,在乙方试用期内被证明不符合乙方录用工条件而遭到乙方遣返退工的,甲方应赔偿乙方所支付的被遣返人员的体检费、岗前培训费、资质证书费、劳务管理费、相关保险费。

5、甲方因乙方需要本市城镇劳务人员,有关用工手续办理等费用,由甲方垫付后向乙方收取。

6、甲方在办理劳务派遣人员劳务派遣事务中遇有重要事项需要乙方决定的,应征得乙方同意后方能实施。

7、因客观情况发生变化或本协议期满前,双方均应提前30天书面通知对方本协议是否继续履行,是否继续履行由双方协商处理。

因履行本协议发生争议的,由双方协商处理;协商不成的,双方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

1、乙方〈岗位人才需求表〉和劳务费用结算明细内容为本协议有效组成内容部分。

2、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商一致后书面补充约定,补充协议与本协议内容有不一致的,以补充协议内容为准。

3、本协议一式两份,经甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份,每份具有同等法律效力。

甲 方(盖章) 乙方(盖章)

法定代表人: 法定代表人:

委托代理人: 委托代理人:

签订日期: 年 月 日签订日期: 年 月 日

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇三

甲方(用人单位)名称 哈尔滨祝成饲料有限公司单位劳动保障代码

法定代表人 贲广军 负责人贲广军 甲方注册登记地址哈尔滨香坊区

乙方(劳动者)姓名_____ __

居民身份证号码□□□□□□□□□□□□□□□□□□

户口所在地 户口性质

现居住地址 邮编□□□□□□

联系方式

依据《劳动法》、《劳动合同法》以及有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同。

一、合同期限

甲乙双方约定按下列方式确定“劳动合同期限”:

有固定期限自 20xx 年 2月 3 日起至 20xx 年2 月3 日止。

二、工作地点

甲乙双方约定劳动合同履行地为 哈尔滨祝成饲料厂。甲方根据工作需要,可依法协商变动乙方的工作地点。

三、工作内容

(一)乙方同意根据甲方工作需要,安排其在 岗位(工种)工作。甲方根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方的工作岗位。

(二) 甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。

四、工作时间

(一)甲方根据工作需要依法制定工作时间制度。经双方协商确定,乙方执行9小时工作制。

注:实行综合计算工时或不定时工作制的,要经当地劳动保障行政部门批准。

(二)甲方严格执行国家及地方有关休息休假规定,保障乙方休息休假的权益。

五、劳动报酬发放形式

(二)甲方于每月 10 日以货币形式支付乙方工资。乙方在工作时间内提供正常劳动的情况下,享有最低工资保障。

(三)未到合同期满,工人擅自离职的,当月工资不予发放。

六、劳动合同履行和变更

(一)甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

(二)甲方发生合并或者分立等情况,本合同由承继其权利和义务的单位继续履行。

(三)经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同内容的,双方应当签字确认。

七、劳动合同解除和终止

(一)经双方协商一致,劳动合同可以解除。

(二)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除合同:

1、在试用期内被证明不符合甲方公布的录用条件的;

2、严重违反甲方依法制定的规章制度的;

3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的,或者经甲方提出,乙方拒不改正的;

5、除本职工作外引起的慢性病,老年病,影响本职工作的;

6、因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,而致使劳动合同无效的;

7、被依法追究刑事责任的。

(三)乙方符合下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,并提前通知乙方:

1、 乙方因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商未能就变更劳动合同达成协议的。

(四)甲方有下列情形之一,需要裁减人员,可以依照《劳动合同法》规定程序解除乙方劳动合同:

1、甲方依照企业破产法规定进行重整的;

2、甲方生产经营发生严重困难的;

3、甲方转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;

4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

但甲方在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的乙方,并在同等条件下优先招用乙方。

(五)甲方在试用期内解除合同的应当向乙方说明理由。

(六)乙方在试用期解工科除劳动合同的,应当提前三日通知甲方。

(七)劳动合同期限届满,劳动合同即终止,经甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

按照《劳动合同法》有关规定应当续订或者订立无固定期限劳动合同的,甲方按规定执行。

八、双方约定的其它事项

甲乙双方可在本条中约定或者另行签订服务期协议和竞业限制协议等其他约定条款。

九、法律责任

(一)劳动合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法履行劳动合同。

(二)乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密义务或者竞业限制事项,给甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

(三)乙方因工伤事故发生的医疗费用由甲方负责。

(四)乙方因酗酒等个人原因造成工伤事故,影响甲方正常生产,造成经济损失的,甲方有权追究其责任,并由此产生的一切费用由乙方承担。

(五)乙方除工作原因引发的慢性疾病,甲方不承担乙方医疗费用;

十、其它事项

(一)甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

(二)劳动合同期内,乙方户籍所在地、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方。

(三)本合同未尽事宜,按国家有关规定执行。

(四)本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字或盖章后生效。双方另有约定的,从其约定。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章): 乙方(签名):

法定代表人或委托

代理人(签名):

年 月 日年 月 日

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇四

甲方(劳务派遣企业)全称:_____

单位类型 :___________________

法定代表人(或负责人):_______

乙方(职工)姓名:_____________

性别:_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,按时、足额支付劳动报酬,缴纳社会保险费,提供劳动安全卫生保护,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。

本合同期限采用下列方式确定:

合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。

1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并达到规定的质量标准。

2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商一致。

1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过_____小时,每周(月)工作不超过__________小时。

2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。

1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方必须严格遵守安全操作规程,并有权拒绝实际用工单位的管理人员违章指挥、强令冒险作业;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。

2.乙方因工作遭受事故伤害或患职业病,甲方及实际用工单位负责及时救治,并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇。

3.乙方患病或非因工负伤,甲方保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。

乙方工资由甲方按实际用工单位提供的结算清单每月_____日代发。由于实际用工单位未及时支付到帐的,由甲方先行垫付,并由甲方向实际用工单位按双方协议追偿。

1.甲乙双方必须按照国家和地方政府的有关规定,参加养老、失业、医疗、工伤、生育保险,按时足额缴纳各项社会保险费;其中,乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

2.甲方应当每年至少一次向本单位职工代表大会或本单位住所的显着位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受乙方监督。乙方有权按照规定查询个人的缴费记录。

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇五

甲方

乙方

甲方因承建 工程,需聘用乙方塔吊司机,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律、行政法规等规定,双方就该塔吊司机,操作事项经友好协商达成以下合同条款:

一、 乙方塔吊司机进厂后必须服从甲方工地管理。认真服从工地的各项规章制度,必须维护工地利益。

二、 乙方司机进场后应尊重领导、团结同事,必须与各工种协调一致,不做违法乱纪之事,随叫随到,乙方操作人员必须具备塔吊驾驶专业知识和对塔吊的一般性维护工作。

三、 如因机械自身故障或不可抗拒的原因造成的一切安全事故,乙方概不负责,如因乙方违规操做所造成的损失,由乙方承担。

四、 甲方有义务对乙方进行安全教育,操作规程和技术交底,提供和安置安全用品及安全防护措施,避免操作人员违章作业。

五、 乙方必须遵守施工现场的各种规章制度配合甲方按进度施工。

六、 乙方司机人员必须服从工地作息时间,不早退迟到无故矿工。因乙方原因造成甲方工程损失由乙方承担相应费用。

七、 塔吊司机费用每月 元/台(包吃住),共 台,甲方应在每月 日按包干月付给乙方工资(含加班工资和三险一金),如拖欠,乙方有权停止作业,工资照常计算。

八、 本合同未尽事宜双方协商解决。

九、 本工程施工结束塔吊拆除后双方无纠纷此合同自动失效。

十、 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,塔吊安装完毕后,开始使用之日起生效。

十一、 合同签定之日起乙方必须提供相关资质证书。

甲方签字:

乙方签字:

年月日:

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇六

甲 方:

乙 方:

身份证号: 家庭住址:

户口住址: 联系电话:

说明

乙方为已达退休年龄的人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律法规规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘劳务合同。

第一条:合同期限

本合同期限从 年 月 日至 年 月 日止。

第二条:用工性质及约定

1.乙方作为甲方劳务工,从事 工作。具体工作内容包括但不限于: 。

2.乙方愿以甲方正式员工的标准提供劳务,服从甲方管理,遵守甲方各项规章制度、操作规程;完成甲方安排的劳务任务。

3.乙方愿意接受甲方的考核或考评,以及对考核或考评结果的处理。

4.如乙方原因导致乙方自身、甲方或者第三人人身财产损失的,乙方应该承担赔偿责任,如甲方因此而承担责任的,甲方有权向乙方追偿。

第三条:劳务报酬及保险

甲方根据乙方的工作表现及公司业绩综合评定向乙方支付劳务报酬,劳务报酬为税前每月 元,每月 日之前以现金支付上月劳务报酬。乙方同意自身医疗费用自理,医疗期内如无法提供劳务服务的,甲方不支付劳务费。

甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害(包括职业伤害)的补偿,保险期间与本合同期限相同。

合同解除和终止后,甲方计发乙方工资至其离职月,无须支付其他任何补偿金。

第四条:合同续签及保密义务

合同期满,如双方都同意续签的即可协商订立下一期合同。如不续签合同,乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本合同给甲方造成经济损失的,按本合同约定的报酬二倍承担解除金。

乙方负有保守甲方商业、技术秘密或工作秘密的义务。甲方向乙方支付的劳动报酬中,已包含向乙方支付的乙方保守商业秘密的费用。如因乙方泄露秘密给甲方造成的损失,由乙方承担赔偿责任。

第五条:合同解除与终止

1、合同期满,双方不再续约,合同终止;

2、如甲方提前三十日以书面形式通知乙方,可以解除本合同。符合下列情况之一的,甲方立即可以提出解除本合同:

①乙方严重违反甲方规章制度的;

②乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成损失的;

③本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商,未能就变更合同内容达成合同的。

第六条:争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,甲、乙双方应友好协商解决,如协商不成向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条:其他

本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章) 乙方(签字)

授权代表:

年 月 日 年 月 日

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇七

甲方:xx物流公司

乙方:____

甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则,在平等协商的基础上,经过双方充分协商,现达成如下协议:

乙方在甲方指定区域内经营桑奥快运的相关事宜,乙方负责该区域内的服务、售后和市场开发等。

甲乙双方合作期限从20xx年xxx月xx日开始到20xx年xx月xx日止,在此期间内,甲乙双方联合协作经营。

1、乙方权利和义务:

1.1、乙方及其下属完全拥护桑奥快运物流公司的任何决策并且认真履行。

1.2、乙方无条件完全维护企业形象,力争树立嘉峪关物流行业新标准。

1.3、乙方负责桑奥快运在嘉峪关的一切相关事宜,包括广告宣传、服务等。

1.4、乙方愿意接受桑奥快运物流对乙方的物流运作进行绩效考核,如不能完成相关考核,愿意接受相应的经济处罚。

1.5、乙方负责购买桑奥快运嘉峪关站的各类保险。

1.6、乙方负责清点到嘉峪关的货物数量,一旦签字确认,如有货物丢失,均有乙方负责。

1.7、乙方无条件执行由公司制定的货物派收价格和服务标准。

1.8、乙方不能无理拒绝和擅自停止、更改物流服务内容,也不能更改产品的所有权性质。

1.9、乙方只对客户商品的外包装负责,即在外包装完好的情况下,已经证明我方实现了物流服务的标准。

1.10、乙方在不知情的情况下,对产品的合法性和交易的合法性不负责。

1.11、乙方负责将所有货款于次日早晨缴纳给公司。

1.12、乙方如果没有收取客户代收款而放货,相关经济损失,均有乙方负责。

1.13、乙方只对签收后的货物承担相关责任,不对在酒泉至嘉峪关路线上运输中的意外事故负责。

1.14、因为乙方原因,造成货损和丢失的,乙方要负责赔偿。赔偿方式是乙方先上报公司,然后向客户或者供应商协商赔偿事宜。

2、甲方权利和义务:

2.1、甲方有权对乙方在合作范围内的物流运作进行考核。

2.2、甲方有权更换不合格的物流合作者。

2.3、协助乙方开拓本地市场并及时处理在售后过程中出现的问题。

2.4、甲方负责货物价格制定和服务标准制定。

2.5、甲方负责按月准时发放乙方的提成。

2.6、甲方不能无故解除合同,如果乙方能够完成公司制定的相关绩效考核,公司不能随意终止合同。

2.7、为实施营销策划,有营销方案决定权利和价格体系决定权。

2.8、对乙方客户投诉的监督权。

2.9、对乙方经营活动的监督权。

1、乙方应向甲方交纳保证金____元(大写:),以保证甲方营销模式及制度、形象以及服务的统一性、完整性。当乙方违反保证项中之任意一项时,甲方有权处以乙方相应的罚款。

2、乙方出现下例情形之一者,甲方有权取消乙方经销商资格。触犯法律时,甲方将追究乙方相应法律责任:

2.1、故意毁损甲方声誉形象的。

2.2、不执行甲方控制价格,乱定价格扰乱市场秩序的。

2.3、对客户,造成恶劣社会影响的。

2.4、对甲方有欺骗、欺诈行为的。

2.5、故意拖欠甲方货款一周以上的。

1、甲方给乙方按提成结算,按照甲方发往嘉峪关的货物运费____%提成。

2、甲方给乙方按提成结算,按照己方发往外围的货物运费____%提成。

3、甲方每月xxxx日,给乙方结算提成。

4、乙方每日所有款项,必须次日早晨将货款交付于甲方。

1、甲乙双方应认真履行本合同,不得违约,否则对方有权终止本合同。

2、甲乙双方如需要提前终止合同,应提前30天通知对方,否则将视为违约。如造成甲乙双方经济损失的,应赔偿其相应经济损失。

第七条甲乙双方在履行本合同过程中,如发生争议,应协商解决。如协商未果,则应诉诸甲方所在地人民法院。

第八条本合同未尽事宜,甲乙双方另行协商并经双方签字盖章后生效,作为本合同附件,同主合同具有同等法律效力。

第九条本合同一式两份,自签定之日起生效,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:____

乙方:____

法定代表:____

法定代表:____

联系电话:____

联系电话:____

联系地址:____

联系地址:____

邮政编号:____

邮政编号:____

开户行:____

开户行:____

银行帐户:____

银行帐户:____

签字盖章:____

签字盖章:____

签定日期:____

签定日期:____

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇八

甲方(用人单位):_____________

乙方(职工):__________________

居民身份证号码:______________________

通讯地址:_____________________________手机:____________________

鉴于甲方的需要,需聘请乙方从事劳务,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,以资共同遵守。

第一条:本协议期限为_______个月。

本协议于________年_______月_______日生效至________年_______月_______日终止。

第二条:乙方承担的劳务内容、要求为:_________________________

第三条:乙方提供劳务的方式为:被告弹性工作时间制度,不必遵守甲方的上班打卡制度。

第四条:乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

第五条:乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条:甲方支付乙方劳务报酬的标准______________、方式______________、时间:每月________元,当月_______日通过银行发放劳务费。

劳务报酬按照甲方对乙方的考勤每天________元人民币。

第七条:乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第八条:发生下列情形之一,本协议终止:

一、本协议期限届满;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方本人认为由于健康原因不能履行本协议义务的

第九条 甲乙双方如果单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一个即可。

第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关劳务成果、劳务进展状况,管理的甲方资产向甲方移交完毕,并附书面说明,如有损失,应予赔偿。

第十一条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买 万元保险金的意外伤害保险。该意外伤害保障受益方为甲方。乙方在履行本协议义务过程中发生应由甲方承担责任的意外责任时,保险公司的赔款首先用来充抵甲方应承担的经济赔偿责任。

若乙方不幸发生意外伤害,且甲方依法不应当承担经济赔偿责任时,甲方将保险公司的赔偿款赠送给乙方。

第十二条 乙方在履行本协议义务时发生应该由甲方承担责任的意外事故涉及其他责任方时,甲方依法向乙方承担了经济赔偿责任后,乙方应将该责任方追偿的权利转让给甲方,移交一切必要的单证,并协助甲方向责任方追偿。

第十三条 甲方不负担乙方的医疗费用。医疗期内甲方也不支付劳务费。

第十四条 乙方违反本协议的约定,给甲方造成经济损失的,赔偿甲方的直接经济损失。

依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互相不支付违约金,甲方也不给乙方经济补偿。

第十五条 甲乙双方互不承担本协议未书面明示的义务,也不享有书面未明示的权利。

第十六条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方约定由 人民法院管辖。

第十七条 本合同首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十八条 本合同一式两份。甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):_______________乙方(签字):______________

________年_______月_______日________年_______月_______日

劳务合同法律法规 劳务合同书版篇九

甲 方:

乙 方:

签署地点:

×××××××××公司(以下简称甲方) 和 ×××××××××××公司(以下简称乙方)双方经友 好协商,按照《中华人民共和国合同法》等的有关规定,就劳务合作一事达成一致,批准签订本合同。

1、本合同为劳务配合合同,乙方为甲方的 ×××× 供给b牌司机服务,并收取服务费。

2、服务期限从 20xx 年 10 月 1 日早8:00 时起至 20xx 年 9 月 30 日18:00时止(共计 12 个月),但本合同规定的提前终止协议的情况除外。 合同期满后视甲方的实际需要决定是否从新签定合同。

4、除双方另有商定外,甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户帐号。

5、本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、帐号若有变更,变更一方应至少提前十五天通知对方。该书面通知经加盖公章并经本合同受权代表签字确认方有效,如乙方名称更改,还需提供新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知书。

1、乙方服务司机必须是持有中华人民共和国灵活车驾驶证(b牌以上)、操行端正、身体健康、年纪在25—40岁的司机。

2、乙方服务司机在服务过程中应当立场良好。如乙方司机在服务进程中呈现服务问题,应该依照《劳务协作弥补协定》承当违约义务。甲方有权请求乙方矫正,乙方再不能到达要求的,甲方有权解除本合同,并有权要求乙方抵偿因此给甲方造成的损失。

3、乙方应与所差遣的司机签勘误式的聘请协议书,并负责所召还司机的工资、福利、各项社会保险(含养老、医疗、工伤)、人身意外损害保险、征税、生涯支配(如吃、住、行的支配,各类证件的办理)等事宜,为甲方服务司机的聘用、更换或被辞退所发生的一切经济和法律责任,均由乙方承担。乙方司机在甲方服务期间,不能正常工作的,甲方将退回乙方处理。

4、乙方服务司机如果患病、因事不能提供服务,必需提前向甲方请假,休假期间乙方应提供相应司机取代,不能因而而影响为甲方提供服务,否则甲方有权向乙方追偿丧失。休假期间未能向甲方提供服务的,甲方免于支付相应天数的服务费。

5、乙方服务司机不得将车用于甲方工作之外的任何目标,车辆停放地点由甲方决议。

6、乙方服务司机驾驶甲方车辆发生交通事故,一切有关事务的处置均由甲乙双方根据政府有关部分出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定和谐进行,负责赔偿相关费用。乙方服务司机的违章责任由乙方负责处理。乙方司机在责任交通事故中伤残或逝世亡的,甲方向车辆投保的保险公司理赔后,其它善后弥补均全部由乙方负责办理。重大或特大交通事故中,负重要责任或屡次发生普通交通事变的乙方服务司机,甲方有权要求乙方调换。

7、甲方应答车辆投保第三者责任险(20万元)、司乘座位险(10万元/每座)等,且保险期限包含了合同全体服务期限。

8、甲方保障车辆技巧状态良好、并有相干的有效行驶证、附加费证、保险卡、车船应用税证及国家规定的养路规费单等证件。如果甲方缺乏前述证件,乙方有权解除合同。

9、甲方负责车辆的维修和颐养,并承担相关费用。如果发生汽车故障时,乙方司机应按甲方指定的定点维修厂,随车跟班监视维修。维修申请必须提前报甲方车管科审核,经甲方车管科审核同意后到甲方指定的维修厂家维修,出车在外的常设小额维修,要申报甲方车管科审批。修理期间,司机自行离岗的,甲方免于支付相应天数的服务费。如果发生乙方司机人为的汽车故障时,乙方应向甲方赔偿损失,甲方有权从服务费中直接扣除赔偿金额。

10、乙方服务司机为甲方提供服务期间,波及到甲方有关工作内容及其它信息有保密责任,合作期间,服务司机要与甲方签定保密协议。

1、乙方服务司机每月的服务费为国民币 仟 佰元整,小写: 元整(甲方每月部署乙方司机休息时间不低于4天,详细休息时光可由双方约定),在本合同实行期间,如因国度工资政策产生重大变更,使双方仍按本合同规定支付服务费对一方显失公平的,双方应本着公正准则协商调剂服务费金额,按调整后的服务费支付合同残余期限的服务费。合同服务费包含:

[1]司机正常工作时间的劳务费及超时劳务费。

[2]乙方的治理费。

[3]服务司机的通信费。

2、下列费用不包括在上述服务费中,甲方依据乙方提供的及格票据另行支付:

⑴过路、过桥费。

⑵燃油费。

⑶泊车费。

[4]洗车费。

[5]汽车的保养、正常的机损维修及年审费用。

[6]车辆年度各项税费、杂费。

[7]司机市外出差当日在外住宿的长途出差食宿补助(住宿由司机自理的,补助标准为130元/日,公司提供住宿的,补贴尺度为30元/日)。

3、“五一”、“十一”及农历春节所在月份,假如甲方须要乙方服务司机提供服务,服务用度按实际服务天数支付,服务费为135元/天。

4、每月服务费,乙方应在下月5号前将合格发票开给甲方,甲方应在收到发票之日起10个工作日内支付上月款项。

5、每月服务费支付到下列乙方指定的帐户,并由乙方代扣代缴服务司机因提供本合同规定的服务而发生的一切税金:

乙方开户行:

乙方全称 :

帐 号 :

1、甲方未能按时支付服务费,乙方有权要求甲方及时结清,如甲方延期付款超过15日,乙方有权结束服务,但应提前三日告诉甲方;甲方逾期付款一日,逐日支付欠款额万分之三的违约金。如甲方接到乙方通知后七日内仍不履行付款任务,乙方有权解除本合同,并保存追诉正当权利的权力。

2、 乙方服务司机, 必须遵照交通规则,因违背交通规矩、造成的罚款跟责任概由乙方负责。

3、在服务期间,如车辆在甲方指定的停车场被盗,与乙方无关(司机作案或与司机结合作案除外),如乙方司机擅自用车造成车辆丧失或被盗,乙方应赔偿甲方车辆损失及停车运行的所有损失。

4、在甲方厂区或办公区域,乙方司机应尊敬甲方有关规定,不得影响甲方的畸形工作秩序,否则甲方有权要求赔偿损失。

1、合同期满后,甲方需要乙方继续提供司机服务的,必须提前七天与乙方协商重新签订劳务合作合同,否则乙方自期满之日起不再提供司机服务。

2、乙方提前终止合同,需提前七天向甲方提出。

3、劳务合作期间,由于甲方的原因需要提前终止合同的,需提前七天向乙方提出。

4、甲方如发生关闭、破产或丧失经济能力等情况,乙方有权解除合同。

5、乙方服务司机发生严重的交通事故、严重扰乱甲方的工作秩序或违反国家法律、法规的,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿相应的损失。

6、乙方如发生经营状况恶化、丧失信誉或其他影响其向甲方提供司机服务的事项,包括但不限于未及时向服务司机支付薪金时,甲方有权解除合同。

1、有关本合同的未尽事宜及因本合同发生的一切争议,应由双方友好协商解决,如协商不能解决时,提交深圳仲裁委员会申请仲裁。

2、凡对本合同进行修改、补充或变更,须以书面形式经双方授权代表签字盖章后,作为本合同的组成部分。

3、合同附件是 本合同不可分割的部分,与本合同具有同等效力。

4、本合同由双方授权代表签字并盖章后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,每份具有相同法律效力。

甲方: 乙方:

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最新法律劳动合同条纹 劳动合同法合同(14篇)
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劳动合同版 劳动合同法新规定(5篇)
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保安劳务合同法律点(五篇)
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劳务雇佣合同书有法律效力吗 劳务雇佣合同(汇总12篇)
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2023年解除劳务合同的最新法律规定(八篇)
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承包劳动合同 承包劳动合同法律法规(十四篇)
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2022年劳务外包合同法律规定(十二篇)
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