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值班交接班制度总结 交接班值班制度(大全10篇)

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值班交接班制度总结 交接班值班制度(大全10篇)
时间:2023-09-14 14:15:21     小编:紫薇儿

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。相信许多人会觉得总结很难写?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

值班交接班制度总结篇一

1、值班人员必须坚守岗位履行职责,保证诊疗工作不间断地进行。

2、每日下班前,值班医师接受各级医师交-班的医疗工作,交接-班时应巡视病室,了解危重病员情况,做好床前交接-班。

3、各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班簿并交-班。值班医生对危重病员,所采取的检查、治疗措施,应做好病程记录并扼要记入交-班本。

4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员病情变化时的临时处理,对急诊入院患者及时进行检查、填写病历并给予必要的医疗处置。

5、值班医生遇有疑难问题应逐级请示上级医师处理。

6、值班医师不得擅自离岗,护理人员要求诊视病人时,必须立即前往。

7、值班医生在晨会上报告病员情况,危重病员须在床旁交-班。

1、各科在非办公时间及假日,须设有值班医师。

2、值班医师每日在下班前到达科室,接受各级医师交-班的医疗工作,保障医疗任务的连续性。

3、各科室医师在下班前应将危重病员的情况和处理事项记入交-班簿,并做好交-班工作。对危重病人或特殊病员交-班时,应巡视病室,了解病员情况,交待进一步的诊疗事宜,并做好床旁交接。

4、值班医师负责各项临时性治疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院的病员给予必要的医疗处置,同时书写首次病程记录。危重病人还应做好抢救记录。

5、值班医师遇有疑难问题时,应与经治医师或上级医师取得联系协商处理,必要时请示科主任。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。接到护理人员报告时应立即前往施诊。如有事离开时,必须向值班护士说明去向。

7、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员未能休息时,应根据情况给予适当补休。

8、每日晨间,值班医师将病员情况重点向经治医师及上级医师报告,并向经治医师交接清楚危重病员情况及尚待处理的工作。

1、病房护士一周倒班一次,三班轮流值班,值班人员应严格遵照医嘱和护士长安排,对病员进行护理工作。

2、交-班前护士长应检查医嘱执行情况和危重病员记录,重点巡视危重病员和新病员并安排护理工作。

3、病房应建立日夜班簿和医院用品损坏遗失簿,交-班人必须将病员总数、出入院、死亡、转科、手术和病危人数;新病员的诊断、病情、治疗、护理主要医嘱和执行情况;送留各种检验标本数目;常用毒剧药品、急救药品和其他医疗器械与用品是否损坏或遗失等情况,记入交-班簿,向交-班人交代清楚后再下班。

4、晨间交-班时,由夜间护士重点报告危重病员和新病员病情诊断以及与护理有关的事项。

5、早晚交接-班时,夜间护士应详细阅读交-班簿,了解病员动态,然后由护士长或主管护士陪同日夜班护士重点巡视病员作好床前交-班。交-班者应给下一班做好必需用品的准备,以减少接-班人的忙乱。

1、各科在非办公时间及假日,须设有值班医师,可根据科室的大小和床位的多少,单独或联合值班。

2、值班医师每日在下班前至科室,接受各级医师交办的医疗工作。交-班时巡视病房,了解危重病员情况,并做好床前交接-班工作。

3、各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记录交-班本,并做好交-班工作。值班医师对重危病员应做好病程记录和医疗措施记录,并扼要记入值班日志。

4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时检查填写病历,给予必要的医疗处置。对抢救或死亡病员要详细记录。

5、值班医师遇有疑难问题时,应请经治医师或上级医师处理。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊,如有事离开时,必须向值班护士说明去向。

7、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员未得休息时,应根据情况给予适当补休。

8、每日晨,值班医师将病员情况重点向主治医师或主任医师报告,并向经治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

1.各病区经治医师下班前须将当日危重病人在交-班本和病历上进行书面交-班并签名,特危重病人还应床头或当面交-班。

2.交-班内容包括病人姓名、床号、诊断、一般情况及需特殊处理或注意的相关事项。接-班医师在接-班时接受各医师交办的`医疗工作,并在交-班本上签名。

3.接-班后,值班医师立即巡视病房,在接-班后2小时内对交-班病人进行重点查房、处理,并做好病程记录和医疗措施记录,对急诊入院病人、抢救病人和死亡病人应有详细的病情记录和诊治记录,若遇疑难问题时,应及时请示上级医师和经治医师处理。

4.每日早晨交-班前,值班医师应记录危重病人夜间病情变化及处理意见,并于交-班时将危重病人情况向主治医师或主任汇报,向经治医师交清危重病人情况及尚待处理的工作。

5.若当日无危重病人,交-班医师应在交-班本上写明“今日无危重病人交-班”,交接-班医师均应在交-班本上签名。

三、药房、检验、放射等科室,应根据情况设有值班人员,并努力完成在班时间内所有工作,应保证急诊病人的药物供应、检验和放射检查等,保证临床医疗工作顺利进行。

一、所有交接人员必须亲在现场,不得拖人代理。

三、交接-班时要认真交接值班情况,仔细填写好交 接-班记录。 

四、值班员接-班前必须打扫好环境卫生,要保持室 内外清洁。

五、双方交接事宜后,在交接-班记录上进行签字, 未经签字,交-班人员不得退岗,接-班人员不得进岗。

1.值班人员必须坚守工作岗位,不得擅离职守。

2.每班必须按时交接-班。接-班者未到之前,交-班者不得离开岗位。

3.值班者在交-班前必须完成本班的各项工作,遇有特殊情况,必须详细交待,必要时与接-班者共同完成工作后方可离去。

4.各班护士为下一班护士做好各种准备工作,如打扫、整理办公室、治疗室、换药室,准备消毒敷料,急救药品、器材及必要物品等,以便接-班者能顺利工作。

5.接-班需认真阅读交-班报告及医嘱本,交接-班中若发现病情、治疗、器械、物品交待不清,应立即查问。接-班时间如发现问题应由交-班者负责。接-班后因交-班不清,发生差错事故或物品遗失,应由接-班者负责。

6.交-班报告应由主班护士书写,要求书写字迹整齐、清楚,简明扼要,有连贯性,运用医学术语确切。

第一条: 为了既能保证工程建设质量、安全,又能保障正常工作秩序不间断,特制定工程建设值班与交接-班制度。

1、值班领导(队长副队长)要坚守岗位,恪守职责,起到模范带头作用;

3、值班时间坚守岗位,不得聚众打牌,喝酒,睡觉,或擅自脱离岗位;

6、接待电话应礼貌相待,应主动通报公司名称,职务,姓名;

10、值班人员应认真填写值班记录,登记当天来访人员和值班情况;

11、值班人员手机应24小时保持开机状态。

第三条:交接-班是上、下班之间交清情况,保证生产连续进行的一项重要制度,必须认真贯彻执行。交接-班人员均应规范作业,快速完成并维护好设备、积累经验、搞好生产为基本原则,相互为他人提供方便,认真负责地做好交接-班工作。

一、当班人员应完成下列工作后方可交-班:

接-班人员,但应把问题发生时间、在场人员、事故现象、初步分析及处理意见、已处理完的工作和遗留工作等内容详细写入工作记录,并介绍给下班接-班人员,三班连续工作的应将本班及上一班遗留问题和运行情况进行交接,以便接-班人员了解整体生产状况和设备运行状况。

二、 接-班人员应做到:

7、上述工作完毕,无疑问后,接-班人即可在运行记录簿上签名,并记上交-班时间,让交-班人员下班。如有遗留问题,应把遗留问题核实清楚后向工班长(或组长)报告,批准后可以记录并接-班。

6、工程质量情况及存在的问题;

1、生产不正常、事故未处理完不交;

2、工作内容、工作标准、工作流程以及设备有问题,搞不清楚不交; 3、岗位安全、质量未搞好不交; 4、记录不清、不齐、不准不交; 5、工段指定本班的任务未完成不交。

四、 交-班人必须做到四不离岗:即接-班人员不到不离岗;未交接清楚不离岗;凡本班发生的故障未处理好不离岗(上级领导同意除外);因交-班不清楚,接-班人不同意接-班不离岗。否则由此引起的后果由交-班人负责。

五、 接-班人应按交接工作内容、工作标准、工作流程逐一检查核对,符合实际情况即可接-班,不得无理刁难或无故不接,由于接-班人检查核对不周而引起的后果,由接-班人负责。

六、 交接-班工作遇到困难时,应及时报请上级领导处理。

第五条:本制度自下发之日起实行

一、值班医师准入资格:具备执业医师资格并在我院注册的执业医师(包括注册的硕士、博士研究生)或具备执业医师资格经科室业务考核合格的进修医师。

二、临床科室实行24小时值班,值班人数可根据科室大小、床位多少由科室自行决定,可酌情增设二线值班。

三、各级值班人员必须24小时在岗,不得擅离职守,不得随意找人替班,特殊情况须经科主任批准并安排好工作后方可调换。值班人员必须在值班室住宿,护理人员呼叫时应立即前往诊视病员,各级值班人员参与院内会诊或手术时,必须向科室留守值班人员或值班护士说明去向并保持通讯畅通,否则,因离岗造成的一切后果自负。

四、科室不得对各级值班医师安排与其职责无关的工作,如遇特殊情况需抽调值班医师做其他工作,须安排合适的医师顶替其工作。

五、值班医师应认真履行岗位职责,负责各项临时医疗工作和病人的临时处理,对急诊入院病员及时检查,书写病历并给予必要的医疗处理。如病人需抢救时,抢救结束后,值班医生应按“抢救记录”格式,在病程记录中认真书写抢救记录。二线值班医师应作好指导并亲自参加危重病人抢救处置。

六、值班医师在值班期间遇有疑难问题应及时请示上级医师,认真执行上级医师的指示,必要时应逐级请示,并将执行情况如实记录在病历中。

七、值班医师每日在管床医师下班前,接受各级医师交办的工作,交-班时交接-班医师应巡视病室,了解危重病员情况,做好床前一对一交-班。

八、管床医师在下班前应将需值班医师处理的有关事宜按科室交接-班本要求记入科室交-班本,值班医师接-班时应认真查看交-班本并签字。

九、值班医师应重点巡视新病人、危重病人、手术病人及手术后三天之内的病人,处理病人后,应将处理情况记入该病人的病程记录中,并在次日清晨交-班时进行交-班。特殊情况必须向上级医师报告,同时向管床医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

十、接-班医师应提前15分钟到岗,因特殊原因不能准时接-班者,应及时与交-班医师联系,交-班医师必须坚守岗位,不得在接-班医师未接-班前离岗。

十一、科室每日晨8:00集体交接-班,病房工作人员必须准时参加,由值班人员报告病区病员流动情况和新入院、危重、手术前后及特殊检查的病员病情变化及尚待处理的工作,危重病员应进行床旁交-班。

医务处

2011年4月20日

1、病房护士实行三班轮流值班,值班人员认真履行岗位职责,准确执行医嘱,按照病人需要做好护理工作。

2、建立书面交-班提示本及物品交接-班记录本,认真交-班。

3、交-班前检查本班工作完成情况,巡视病房,了解医嘱执行情况和病人的病情,并做好医学教.育网搜集整理交-班前的准备。

4、交接-班时,重点交接新病人、危重病人、手术病人、特殊治疗及病情变化等的病人,做到书面交-班写清楚、床旁交-班看清楚、口头交-班讲清楚。

1. 各科每日须安排值班医师、听班医师,值班医师应是在我院注册的执业医师。科主任根据科室实际情况安排值班人员,无正当理由任何人不得拒绝值班。严禁进修医师、实习医师以及尚未取得执业医师资格的见习医师单独值班。

2. 内科、外科、骨科、妇产科系统需设立二线听班制度,二线听班人员必须在病区听班,参加危重病人抢救、中大型手术、会诊及值班医师处理困难的其他医疗事件,听班人员要保持通讯畅通。

3. 值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。在患者病情发生变化,护理人员传叫时,应立即前往诊查,不得延误。如有公事暂时离开,必须向值班护士说明去向与联系方式,并尽早返回工作岗位。

4. 值班医师应提前半小时到达科室,接受本科室各级医师交办的医疗工作。每次医师换班之前均应对所有患者情况进行交接-班,一般病人可口头交接,新入院患者、危重患者、当日及次日手术患者、对医疗服务有争议的患者和其他特殊患者,必须进行床前交接。交-班人员在完成交接-班后,方可离岗。

5. 医院统一发放交接-班薄,各值班医师要认真记录,并妥善保存。交接-班记录要字迹清楚,真实准确,重点突出,简明扼要。

6. 经治医师在下班前需将新入院的病人、危重、抢救病人、手术病人及其他特殊病人的姓名、床号、诊断、已进行主要的治疗、应注意的事项和治疗记入交接-班薄,并签字。值班医师接-班后必须认真复习病历,巡视病房,了解病人情况。凡有交-班记录者,值班医师应将值班期间发生的情况记录在交-班薄上并签字,必要时做好病程记录。

7. 若交接-班时遇到抢救病人,均应积极投入抢救工作,待病人病情稳定后再行交接-班手续和完善相关记录。

8. 值班医师负责所管病房内各项临时性医疗工作、急症手术、急症会诊和危重患者的观察治疗。对急诊入院病人及时接诊、检查、书写入院记录和首次病程记录,并给予必要的医疗处置。遇有疑难问题时,应及时向上级医师汇报请示,必要时请上级医师处理。其他方面的问题可请行政值班、医务科、保卫科或有关科室处理。

值班医师和护士分别报告值班期间患者情况,重点是新入院病人、危重病人、手术病人等,尚待处理的工作和医疗纠纷预警。科主任或护士长提出病房工作重点和注意事项,各医疗组组长提出新病人及重点病人的诊疗、手术及护理要点。交接-班要准时开始、衣帽整齐、注意力集中。每次早交-班不得超过15分钟。

10. 值班及听班医师不得擅自换班,如确需换班者须经科主任批准,并在科排班表上明确标出。

11. 科室质控员负责每天检查交接-班情况,科主任要定期检查本科室值班、交接-班情况,并有记录。

不定期参加临床医师交接-班,并对医师交接-班的质量进行检查评估,检查结果在院内进行通报,并纳入科室综合绩效管理。

13. 如因违反本规定引发延误患者诊治及其他严重后果,由当事人负责。

第一条 根据工作需要,组长有权安排本组各岗人员值班。

第二条 接-班人员必须提前抵达工作岗位,保证准点接-班。

第三条 交-班人员必须向接-班人员详细交代交接事宜,并填写交接-班日志,方可离岗。

第四条 接-班人员必须认真核对交接-班日志,确认并落实交-班内容。

第五条 值班人员应自觉完成交代的工作,工作时间不得擅自离开工作岗位,不得做与工作无关的事。

第六条 值班、接-班人员应保证值班、接-班期间的菜点正常出品。

第七条 值班、接-班人员要妥善处理和保藏剩余食品及原料,做好清洁卫生工作。

第八条 值班、接-班人员下班时要写好交接-班日志,不得在上面乱画,及时关闭能源开关,锁好门窗交钥匙。

第九条 厨师长不定时检查值班交接记录。

值班交接班制度总结篇二

一、接-班人员必须提前十分钟到达岗位,认真检查岗位记录报表及运行情况,对于上一班未处理的事项要特别交代清楚,交接-班人员在交接-班记录上签名后完成交接工作。

二、值班人员必须按调度时规定的名单轮流上岗,未经有关领导同意,不得擅自替班和调换。当班人员因离开岗位或迟到时,必须有专人替岗并办理交接手续后方可。严禁不办理交接手续而离岗,严禁用电话等通讯方式交接-班。

三、交接手续履行之前,岗位一切工作由当班(交-班)人员负责,交接完成后,岗位一切工作由接-班人员负责,因交接-班手续履行不认真造成工作失误,由接-班人员负责,由于遗漏事项未交待清楚由交-班人员负责。两方都未交接清楚工作,由双方负责。

四、作业人员必须持证上岗,着装整洁,语言文明,严格管理。

五、交接-班主要内容

1、检查系统是否正常,信号传输是否正常,电脑运行终端是否正常;

2、检查网络通讯传输、反馈是否正常,安全措施是否到位;

3、检查监控台、办公室是否整洁,设备、用品是否按规定摆放;

4、检查各种记录报表是否齐全、正确、无误,填写准确;

5、其他未完成的工作是否移交完善。

六、接-班主要内容

1、交接人员共同检查上述1至5条必须正常,清楚。

2、当前系统运行状态尚未完成工作和注意事项。

3、设备检修、运行异常及事故处理情况。

1、负责公司人员定位系统的运行情况,实行24小时值班制,严格按上级有关规定管理系统运行。

2、精通业务,坚守岗位,精心操作,遵章运行。

3、及时填报人员定位系统的记录报表,对数据信息异常情况要及时作出正确分析判断、处理和汇报。

4、负责人员出入井情况的统计上报工作。

5、负责对安全生产中的违法行为记录、汇报有关单位进行处理。

6、保持完整的原始记录,认真填写值班日志和运行情况记录表。所有资料、记录定期存档保管。

7、认真做好人员定位故障信息收集反馈工作,对上级部门和有关领导指示要及时督察贯彻落实。

8、保证和上级中心站网络通畅,传递信息准确及时,因数据不能正常传递信息时,要用电话及时与上级联系并迅速检查排除故障。

9、严格按交接-班制度,履行交接-班手续,不得脱岗、上岗和做与本岗无关的事情。

为规范中队值班秩序,搞好各项工作的落实,制定本制度。

1、大队值班分四级值班,分别为:大队领导值班、中队干部值班、值班班长值班、火警值班室值班。

2、大队值班由大队领导轮流担任,每周交换一次。中队值班执行交接-班制度,每天进行交接。中队干部值班、班长值班、火警值班员值班在中队交接-班时交接,值班时间为当天上午8点到次日上午8点。

3、大队值班领导执行全勤值班规定,值班期间不得离开辖区,特殊情况需交给代理人。中队值班干部,值班期间按照中队周表组织安排好当天的工作,认真监督执行一日生活制度,实行“五同”。

4、值班班长认真落实一日生活制度,准时发出各种信号,并组织中队集合排队,按中队工作安排认真开展当天工作。

5、火警值班室值班员必须保证24小时在岗在位,杜绝离人,凡因上厕所、洗衣服、就餐等情况,必须有人顶班才能离开值班室,并且每次最多不得超过半小时(火警值班员每天的洗澡时间为18点10分到18点45分)。凡发现值班时擅自离开无人顶替的,扣除当月奖励工资,连续两次出现擅自离开无人顶替的作辞退处理。

6、大、中队干部、班长根据自己的职责,审批请假人员的请假,值班室人员验证请假条后放行。

8、中队岗哨必须履行好大门警卫和维护营区安全的职责,保持部队营区庄严肃穆的形象。凡大队发现现役战士担任岗哨漏岗的,在当月量化考评中予以扣分,当年不得评先评优、选取士官、晋升为高一期士官;被总、支队督察发现现役战士漏岗的一律给予纪律处分。凡大队发现合同制消防员担任岗哨漏岗或着装不整齐的扣发当月的奖励工资,连续漏岗两次的作辞退处理;被总队、支队督察发现合同制消防员漏岗或着装不整齐的,直接作辞退处理。

9、中队非值班干部,可以在办公室处理相关工作,必要时协助值班干部进行业务训练和各种教育活动。非值班干部不得以任何理由不参加中队工作,保持在岗在位,外出必须请假。

1、人员定位系统实行24小时值班制,值班人员要密切关注人员定位系统的运行情况,严格按集团公司有关规定管理系统运行。

2、值班人员要精通业务、坚守岗位、精心操作、遵章运行。

3、及时填报值班记录,对数据信息异常情况要及时作出正确分析判断、处理和汇报。

4、认真做好人员定位故障信息收集反馈工作,对上级部门和有关领导指示要及时督察贯彻落实。

5、保证和上级中心站网络通畅,传递信息准确及时,系统不能正常传递数据信息时,要用电话及时与上级联系并迅速检查故障原因,排除故障。

6、认真执行节假日值班制度,一般问题及时处理,遇疑难问题或突发事件,应报告值班领导,以便组织力量及时解决,并做好值班记录。

7、值班人员要严格遵守值班纪律,严禁空岗、离岗或调整值班,确保监控系统的正常运行。

8、严格执行现场交接-班制度,严格做到“口对口、手拉手”,交清当班所发生的事项和未处理的问题。

9、爱护公物,保持室内清洁,交接-班时要交清公物,杜绝空班、空岗现象,做到“你不来,我不走”按时交接-班。

10、对当班未处理的重大问题,交接-班时要重点说明情况,下班值班员应对出现的事故及隐患问题进行跟踪落实,并及时汇报,做到“上情下达,下情上报”。

11、严格按交接-班制度履行交接-班手续,不得脱岗、空岗和做与本岗无关的事情。

桃园煤矿

1、为保障医院各项工作顺利进行,各科室必须科学合理地安排工作,排好班。排班后值班人员不得随意擅自调换或更改。确因特殊情况需要调班者,必须向科主任或排班者说明,经协调后方可换班。

2、值班人员必须按时交接-班,做到不迟到、不早退。并必须做到接-班者未来,交-班者不走。

3、交-班者应将重病人、新病人和有关需要处理事宜记入交-班簿,并签全名。接-班者了解上述情况后签全名。危重病人必须进行床头交-班,重点掌握病情。

4、交接-班人员必须参加晨会集体交-班,晨会时间原则上不超过15分钟,若有特殊情况不得超过30分钟。

5、值班医师负责各项医疗情况处理,并记入病程录,遇有疑难问题,应及时请上级医师解决。

6、对急诊入院病人要及时检查,给予必要的诊疗处理,并书写首次病程录。

7、值班医师不得擅离岗位,有事必须离开时,应向值班护士说明去向及联系方法。

8、值班医师交-班时将处置情况除记入病历外,应向经管医师口头重点交清,必要时向上级医师或科主任汇报。

9、检验、放射、药剂等有关人员可参照执行,应努力完成班内所有工作,

以保障临床工作顺利进行。

一、各科室在非办公时间及节假日,须设有值班医师,值班人数可根据科室大小和床位多少而定。由具有相应执业资质,并经注册的医务人员承担值班任务,值班医师由本人和科室提出申请,报医务科批准备案后,方可单独值班。

二、值班医师必须在上班前15分钟到达科室,接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时,应巡视病室,严密观察患者病情,并及时书写病程记录,全面负责病房医疗和管理工作。全面详细了解急、危、重患者、重大手术围手术期病人和新入院患者的情况并在病床前进行交接-班。

三、各科主管医师在下班前应将本科或本组急、危、重患者、当日新入院及手术后患者的病情和处理事项记入交-班本,并做好床前交-班工作,床前交-班后由值班医师签字交接,次日早晨值班医师将值班情况向主管医师(或下一班次值班医师)交-班,主管医师(或下一班次值班医师)签字。

四、值班医师负责病区各项临时性医疗工作和患者临时情况的处理,并作好急、危、重患者病情观察、病程记录及医疗措施的记录。对急诊入院患者及时采集病史和体格检查并书写病历,给予必要的医疗处置。

五、值班医师在诊疗活动中遇到困难或疑问时应及时请示经治医师、上级医师或科主任,经治医师、上级医师或科主任必须积极配合。遇有需要行政领导解决的问题时,应及时报告医院总值班。

六、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开,若患者病情有变化应立即诊查患者,如有急诊抢救、会诊等需要离开病区时,必须向值班护士说明去向及联系方法。

七、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员等特殊情况致使值班医师不能休息的,可根据情况给予适当补休。

八、早交-班制度

1、时间:每日早晨上班准时开始。

2、主持:科主任或副主任。

3、参加人员:全病区所有医疗护理人员,包括进修、实习医师。

4、护理交-班。

5、夜间值班医师交-班:内容包括急、危、重病人情况,新入院病人情况,手术病人情况,特殊病人的病情、治疗抢救过程和其他患者的病情变化,提出需解决的问题等。

6、科主任或副主任传达院部指示和通报有关重要事宜,总结前一天工作情况,布置当天医疗、教学工作,强调医疗质量安全等。

1、药房、检验、放射、b超等科室的值班人员,应提前15分钟到岗.坚守岗位,不得擅离职守。

2、做好所用器械和仪器等交-班工作并记入交-班本。

3、尽职尽责,完成班内所有工作,保证临床医疗工作顺利进行。

1. 值班是指正常上班以外的时间和法定节假日安排工作人员上班,以处理急诊检验或未完成的'检验项目。

2. 值班检验人员接-班后,在交接-班簿上签到,检查检验仪器是否正常,检查试剂量是否足够,有问题及时向所在组长或科主任汇报。

3. 值班人员必须坚守岗位,履行职责,不得擅自离岗,因事确需短时间离开值班室时,务必标明去向。由于失职而造成的纠纷或差错,值班者应承担责任,要严肃处理。

4. 接-班人员应按时接-班,不得拖延接-班时间,如接-班检验人员未到,当班检验人员不得离开,脱班半小时以上视为医疗事故。

5. 值班人员要急病人所急,及时、快速、准确地进行检验并报告结果。抢救病人标本应优先检验。遇有特殊情况,及时向总值班报告。

6. 值班人员对门、窗、水、电等的安全负有责任。

7. 当班检验人员原则上应处理完在其值班期间接收的标本后方可离开,如遇特殊标本无法完成,则应详细在交接-班记录本上记录后,向接-班人员交接清楚后方可离开。

8. 值班期间如遇仪器故障,则应详细交接仪器故障及维修情况和需进一步采取的措施,未交接清楚不得离开。

9. 当班检验人员应完整填写交-班记录,包括签全名、仪器设备状况、特殊及危重病人情况、仪器故障及处理情况,与接-班工作人员交接无误后方可离开。

10. 严格执行交接-班制度,交-班者应给下一班做好必须的准备工作。如有尚待处理的工作,要向接-班人员交待清楚,填写交接-班记录。

11. 值班人员遇有疑难问题不能解决时,应立即请示上级技术人员或所在组长。重要问题应详细记录,并向科主任汇报。

12. 科主任要检查值班工作,查看值班记录,发现问题及时解决。

13. 值班费严格执行国家标准,在不能安排补休的情况下,双休日和节假日值班按国家和医院的规定支付加班费。

1、在科主任领导下,负责患者的医疗工作,担任值班工作。

2、对患者进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查执行情况。

3、值班医师根据病历书写规范的时限要求,按时完成首次病程记录、及抢救记录等。

4、及时向上级医生或科主任汇报患者诊断和诊疗上的困难及就医者病情变化情况,提出需要转科或出院的意见。

5、对自己所管病人需全面负责,在下班以前,与值班医师作好交-班工作。对重危患者,要用口头、书面、床旁交-班等方式向值班医师交-班。

6、对所管病人在职责范围做好巡视,上级医师查房时,应详细汇报病员的病情和诊疗意见。

7、严格执行各项制度和操作规程。

8、每周一、五为内科联合查房日,值班医师要熟知每位患者的具体诊疗计划。

2012.04.12

1、值中班时间:每日上午下班时起至次日上午上班时止;

2、值夜班时间:每日下午下班时起至次日上午上班时止;

4、值班视同正常上班,值班人员须坚守工作岗位,不得擅离;

7、值班时,应将值班期间处理的问题及未能处理的问题,详细记录在《值班记录本》上。

二、交接-班

(一)、接-班:接-班人应提前5分钟到达客服中心进行岗位交接工作;

1、接-班人员清点值班用品,如:值班记录本、笔、手电筒、被褥等;

2、认真查阅上班值班记录,询问上班工作完成情况;

4、交接双方在确认无误后,在上一班值班记录上签名,并开始值班。

(二)、交-班:交-班人员应在交-班前10分钟将公物摆放整齐有序(桌面、椅子、被褥等)。

1、检查当班值班记录,收集整理相关内容,认真如实填写当班情况;

2、将未完成的工作如实向接-班人员交待说明情况;

3、互相签名后,方可离岗;

4、一般情况下,交-班人员应将本班所发生的未能解决的问题,向接-班人员交待清楚后,才能签字。

一、临床科室应建立健全值班、交接-班登记本。

二、各科室必须设有值班医师。值班医师必须本着严肃认真的态度和对患者高度负责的精神坚守岗位,履行职责,严禁擅离职守,以确保医疗工作连续有效地进行。

三、值班医师必须具备独立处理医疗突发事件的能力。未取得执业资格的本院医师、进修医师、实习医师不得独立承担值班任务。

四、医师应严格按照科室医师排班表轮流值班。节假日应提前将医师排班表上报院办及医务科。如确有特殊情况需要调班换班者,须经科主任同意后在医师排班表上注明。下一班医师未到,上一班医师不得离开岗位。

五、临床值班医师负责值班期间全科临时性医疗处置、急危重症患者的观察和治疗、急会诊、新入院患者的诊疗及首次病程记录书写等,同时应协助值班护士做好病区管理工作。医技科室值班医师(技师)应做好本专业所负责之各项检查、检验工作(如x光、ct、b超、各种化验检查等),以保证配合临床诊疗需要。

六、值班期间严格执行二线医师制,一线、二线医师必须在病区留宿;二线医师接到通知后必须在10分钟内到岗。值班医师遇有疑难问题时,应及时报请上级医师处理。一线医师值班期间如因公必须短时间离开病区时,必须向二线医师和值班护士说明去向并保持联络,完成医疗任务后及时返回。

七、各级值班医师必须保障值班时间内通讯工具畅通有效,随叫随到。如延误抢救诊疗,将予以严肃处理。

一、凡需昼夜有人值班的临床科室,在非办公时间及假日要安排值班人员,根据实际需要设置值班人数,并配备适当的技术力量,以保证医疗工作的连续进行。

二、各科室(组)经治医师下班前,应将需值班医师处理的事项,特别是危重病儿的病情、重点观察项目、可能发生情况等进行交-班。

三、值班主治医师负责当日全面工作(包括全科医疗和行政管理),遇有重大问题及时向上级请示报告。

四、各级值班医师严格履行岗位职责,下级值班医师不能解决的疑难问题,必须请示上级值班医师。上级值班医师也要主动深入第一线,指导下级医师。

五、值班医师必须坚守岗位,接-班医师未到,不得擅自离开。

六、值班医师不得随意换班,因故不能值班需经科领导批准,安排同级人员替班。

二八年六月八日修订

值班交接班制度总结篇三

1.泵站值班人员执行“三、八”24小时工作制度,并现场交接-班。

3. 值班人员交接-班应面对面、口对口进行交接。交接内容应全面,主要工作重点、主要技术参数应交接清楚准确,否则不准离岗。

4.如果当班内出现供电和机械等故障时,交-班人即使已经到应该下班时间,也必须等侯故障处理结束后方可离岗,特殊情况有领导同意后方可下班离岗。否则罚款50元。

6.当抽放泵站值班人员出现意外情况不能按时到达岗位时,应提前告知下班人员等候。值班人员必须检查你不来我不走。严禁电话、手机交接-班。

7.严禁值班人员擅自寻找他人代替个人进行交接-班。否则每次罚款100元。

1、未明确职责,交接-班时双方应履行交接手续,接-班人应提前10分钟到达,由值班员查阅交接-班记录簿,了解有关运行工作事项,确认各项工作无误后,由交-班、接-班人员先后在交接-班记录簿上签名,完成交接工作。

2、当班人员因故提前离开或迟到应有专人代替,亦应该办理交接手续,绝对不允许不办理交接手续而离开岗位。交接禁止使用电话等通讯方式或途中进行交接-班。接-班人员未到岗位,接-班人员不得离开监控室,不到者或擅自离开工作岗位的按规定严重处理。

3、交接-班手续未结束前,一切工作应有交-班人员负责。交-班人接-班手续结束后,一切工作应由接-班人员负责。交接-班的内容一律以记录和现场交接清楚为准,凡遗漏应交代的事情,由交-班者负责;凡未接清楚听明白的事项,由接-班人负责;交接-班双方都没有履行交接手续的内容双方都应负责。

4、交接-班人员必须做到持证上岗,穿工作服、精神饱满、对工作高度负责。

第一章 总则

第一条:为规范工程部值班与交接-班管理确保值班质量制定本制度

第二章 管理权限

第二条:工程部经理对值班及交接-班管理负总责

第三条:工程部经理负责将本制度执行实施

第三章 管理内容

二、交-班:

(一)第一交设备,即设备运行状况及发现的问题,并作清洁与保养;

(二)第二交使用工具;

(三)第三交场地,交-班前需进行清洗工作;

三、接-班:

(二)对由于不清楚,隐患未查出而造成事故,由接-班人员负责;

(四)接-班人员接-班时必须检查以下工作;

记录表;

5、查看交接-班记录中是否有上级领班及工程师发布之特别任务或安排,并在交接-班记录上签字。

四、在下列情况时不得交-班:

(四)交接-班人员对所辖值班范围之清洁卫生未做清理时,接-班人员应要求交-班人员做好清洁工作后,方可进行交接-班。

六、必须认真填写交接-班记录,双方认可后,共同在记录上签字;

七、值班人员必须有高度的责任心,须坚守岗位,不得擅自离岗、串岗;

九、值班人员每天要认真填写值班记录、巡视检查表及相关表格;

证人身安全的前提下,尽力控制事态发展,争取把事故消灭在萌芽状态;

十五、值班室内严禁吸烟。

第四章 罚则

第五条:交接-班不认真,影响其他班工作的成长40元

第六条:当班时间无故脱岗成长100元

第五章 附则

本制度从下发之日起执行,由行政人力部负责解释。

一、交接-班项目:岗位设备设施、岗位值班情况及物品

二、交接-班内容:

1、接-班人员应提前十五分钟按规定着装及佩带执勤用具,在指定的位置由领班组织班前会,列队点名,检查着装、仪容仪表是否达到接-班要求,做好接-班准备工作,接受领班安排的当班工作任务和注意事项。在接-班后一小时内不得上洗手间、饮水、加(脱)衣服等影响正常值班的行为。

2、接-班人员到达岗位后,双方进行交接-班工作。交接的主要内容有:"值班物品(对讲机、各类值班登记本)是否齐全完好、区域内物品的数量是否相符、卫生情况是否符号要求、桌、椅、门、窗玻璃是否完好"等。

3、接-班人员在检查物品是否完好、齐全的同时,如果发现问题,必须认真做好记录,及时向领班做出汇报,争取将问题在最短的时间内解决。

4、接-班人员对本次当班的岗位范围内检查无误后,必须在交接-班本上签名后,开始上岗值班。如接-班人员在接-班时发现有问题的,应该及时汇报领班,并可以拒绝在交接-班本上签名,出现之问题的所有责任由交-班人员负责;如接-班人员在接-班时不认真检查随便就接-班的,在交-班人员离开岗位下班后才发现有问题的,责任由接-班人员(当班人员)承担。

5、交-班人员应提前十分钟做好交-班准备,如实将值班情况和在值班过程中所遇到的问题、跟进的情况、处理结果及需要跟进的事项等内容填写在交-班表上。

7、交-班人员在接-班人员对辖区域巡察完毕无异,必须监督接-班人员在交接-班表上签名确认后交-班人员方可离岗下班。如接-班人员没有在交接-班表上签名确认交-班人员就离开岗位的,万一出现问题,虽然有接-班人员在值班,但交-班人员同样要承担50%的责任。

8、接-班人未到岗接-班时,交-班人员不得擅自离岗下班。若接-班人员未按时接-班,交-班人员应报告当值领班,等领班派人接替后方可离岗,否则按私自离岗处理,如出现问题的必须承担所有责任。

9、在夜间交接-班时动作、声音、对讲机等不能太大声,以免影客户的休息。

1、每班交-班前,必须做好室内卫生,检查工作现场环境清整等状况。

2、接-班人员应提前10分钟到班,要查阅各项记录,巡视检查设备及各部位安全装置、仪表运行状况是否正常。了解上班设备异常及事故处理情况,核对安全用具等是否齐全。

3、交接-班人员应办理交接手续签字后方可离去。遇到事故处理时,不得进行交接-班,应由交-班人员负责处理,接-班人员可在班长和部门指挥下协助工作。

4、交接-班应检查室内工具及用品,如在交接-班时发现丢失,由上一班负责,若在交接-班后发现丢失,由接-班班组负责。

1、值班人员在值勤中必须严格遵守交接-班制度,时刻保持高度警惕性,注意发现各种情况。

2、交接-班时,一定要交接清楚,做好登记。内容有:本班值班中发现的问题和情况;未处理完结事项和有关注意的问题。登记要详细,字迹要清楚,交-班人和接-班人应签字。

3、接-班人必须提前十分钟到十五分钟到达岗位,接-班时应认真看交接记录,详细了解上一班的情况。

4、接-班人未到,上一班人员不得下岗,接-班人员如发现上一班值勤人员有什么问题,应立即报告主管部门,并在交接-班登记上做好记录,以备存查。

5、交接-班人员离岗前必须全面整理责任区、工作场所的环境卫生。

6、杜绝托人代为交接-班现象。

(一)     各科在非办公时间及假日均须设医师值班,原则上应由住院医师任一线值班,科主任(主治医师)任二线。值班医师条件:取得执业助理医师资格后方可参加临床第一线单独值班(医技科室根据本科情况,可酌情放宽条件)。工作达上述条件后,就可以由本人和科室提出申请,报医务科批准备案,方可单独值班。

(二)     值班医师应提前半小时到岗,接受各级医师交-班的医疗工作,交-班时,应巡视病房。危重病员,应于床前交接。每日下班前到科室接受各级医师交办的医疗工作。交-班时,应巡视病室,了解危重病员情况,并做好床前交接。

(三)     医师下班前,应将危重病员情况和处理事项记录于交-班簿,值班医师亦应将值班期间的病情变化处理情况记于病程记录,并同时重点扼要的记入交-班簿。

(四)     值班期间急诊入院病人,原则上要及时完成病历书写,如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时,应记首次病程记录,急救处理或急诊手术后6小时内补记病历。

(五)     值班医师在班期间,必须尽职尽责,负责各项临时性医疗工作和病员的临时处理,遇有疑难问题时应请上级医师处理。

(六)     值班医师必须坚守工作岗位,不得擅离职守,不得随便找人顶替,确有特殊情况时经住院总医师或科主任批准并交待工作后方可调换。

(七)     值班医师若有事需暂时离开,须向值班护士说明去向,当病员有需要时应立即前往巡视。

(八)     值班医师一般不脱离日常工人和,如因抢救病员或其他特殊原因未能得到足够休息时,过后可酌情予以补休。

(九)     每天早晨,值班医生将病员病情及处理情况向主治医师或主任医师报告,并向经治医师交待清楚危重病员情况及尚待处理的`工作。

(十)     值班医师每晚21:30分与值班护士共同查房,包括对陪伴人员、病房卫生及安全等全面检查一次。

(十一)值班医师负责值班室的清扫工作。

一、交接-班方按定行交接-班。交-班人理交接手并字方 后可离去。

二、交接-班方真地按照交接-班容行交接。

三、遇有事故理或在倒操作程中,不得行交接-班。在交接-班程中。 生事故及异常情需及理、由交-班人理。接-班人在交-班班或正值指下可助工作。

四、交-班人提前做好以下交-班准工作。

(1) 整理好表及缺陷、修情、异常情等;

(3) 做好清洁生;

(4) 交接交清下列容:

a. 行方式、更和异常情及理;

p. 修、改等工作情及果;

c. 巡管理的缺陷和理情;

p. 保、自置的行及作情;

e. 值已完成和未完成的工作及有措施;

五、接-班人提前到班,并做好以下工作:

(1) 查各,查荷、音、信置等是否正常。

(2) 巡查、表等,了解行及修安全措施布置情。

(3) 了解到操作及异常、事故理情,一次化和保更;

(4) 核安全用具、消防器材等,查一般工具、表等的完好及接

地、匙、品材料是否全;

(5) 查周境及室外清洁生;

六、遇以下情不准交接-班:

(1) 接-班人在接-班前酒或精神异常。

(2) 生事故或正在理事故;

(3) 生异常,急危及人身或安全未查清原因;

(4) 正理倒操作中;

(5) 接-班人未到,交-班人不得离去;

天津市力工局

一九九三年九月

天保力公司翻印

一、接-班人员必须提前十分钟到达岗位,认真检查岗位记录报表及运行情况,对于上一班未处理的事项要特别交代清楚,交接-班人员在交接-班记录上签名后完成交接工作。

二、值班人员必须按调度时规定的名单轮流上岗,未经有关领导同意,不得擅自替班和调换。当班人员因离开岗位或迟到时,必须有专人替岗并办理交接手续后方可。严禁不办理交接手续而离岗,严禁用电话等通讯方式交接-班。

三、交接手续履行之前,岗位一切工作由当班(交-班)人员负责,交接完成后,岗位一切工作由接-班人员负责,因交接-班手续履行不认真造成工作失误,由接-班人员负责,由于遗漏事项未交待清楚由交-班人员负责。两方都未交接清楚工作,由双方负责。

四、作业人员必须持证上岗,着装整洁,语言文明,严格管理。

五、交接-班主要内容

1、检查系统是否正常,信号传输是否正常,电脑运行终端是否正常;

2、检查网络通讯传输、反馈是否正常,安全措施是否到位;

3、检查监控台、办公室是否整洁,设备、用品是否按规定摆放;

4、检查各种记录报表是否齐全、正确、无误,填写准确;

5、其他未完成的工作是否移交完善。

六、接-班主要内容

1、交接人员共同检查上述1至5条必须正常,清楚。

2、当前系统运行状态尚未完成工作和注意事项。

3、设备检修、运行异常及事故处理情况。

1、负责公司人员定位系统的运行情况,实行24小时值班制,严格按上级有关规定管理系统运行。

2、精通业务,坚守岗位,精心操作,遵章运行。

3、及时填报人员定位系统的记录报表,对数据信息异常情况要及时作出正确分析判断、处理和汇报。

4、负责人员出入井情况的统计上报工作。

5、负责对安全生产中的违法行为记录、汇报有关单位进行处理。

6、保持完整的原始记录,认真填写值班日志和运行情况记录表。所有资料、记录定期存档保管。

7、认真做好人员定位故障信息收集反馈工作,对上级部门和有关领导指示要及时督察贯彻落实。

8、保证和上级中心站网络通畅,传递信息准确及时,因数据不能正常传递信息时,要用电话及时与上级联系并迅速检查排除故障。

9、严格按交接-班制度,履行交接-班手续,不得脱岗、上岗和做与本岗无关的事情。

1、各病区设昼夜值班人员(节假日应增设听班人员),值(听)班人员必须坚守岗位,履行职责,保证24小时诊疗不间断及伤病员的安全,并认真填写值班记录。

2、值班护士认真做好重危伤病员病情观察及抢救准备工作,并安排好急诊收容。

3、值班护士应按时巡视病房,掌握伤病员病情变化,发现问题及时报告,并按医嘱给予处置。按时完成各班、各项护理和治疗工作。

4、值班护士管理好病区,遇有问题及时报告。

5、病区每日集体交接-班一次,全体医护人员参加,值班人员报告伤病员流动情况和新入院、危重、大手术、特殊治疗和检查,伤病员的病情及注意事项。

6、护士长组织全体护士对重危、一级护理、新入院伤病员进行床旁交接-班。

7、毒、麻、限、剧药和急救物品、器材当面清点交接。

北京美迪中医皮肤病医院

一、及时解决当班出现的各类生产问题。

二、对当班生产情况进行认真分析总结,填写好调度日志或调度综合原始记录。

交清下一班任务预计和可能出现的问题。

四、接-班调度员要认真听取交-班调度员所交的情况,仔细查看调度日志和其它方面的记录,并在交接-班薄上签字。

五、调度操作员交清本班大屏运转是否正常,各种迎头工作面甲烷、一氧化碳、温度数据打表存档,重要岗位纪实录相等。

值班交接班制度总结篇四

(一)各临床科室(病区)应安排一、二线值班。一线班由住院(主管)医师担任,二线班由主治以上医师担任。

(二)值班医师均实行24小时值班制。值班医师应准时接-班,接受各级医师交办的医疗工作,值班时应坚守岗位,严禁脱岗、串岗,联系工作和院内会诊必须说明去向,值班时不准玩忽职守。

(三)值班医师应完成本职日常工作,临时负责处理全病区所有病人的诊疗问题,完成急诊、新入院病人入院病史或入院录的书写及必要的医疗处置,遇到疑难问题及危重抢救时应及时请示上级医师、科(病区)主任协助处理,必要时向医教部、总值班汇报。

(四)值班医师应经常巡视病房,及时了解病人的病情变化,夜间必须在值班室留宿休息。

(五)临床各科(病区)应设医师交接-班本,值班医师对新入院病人要逐一交-班,各治疗组医师应有重点地将本组需交-班病人情况记录于交-班本上,各治疗组的危重、手术、需做特殊检查治疗、输血的病人必须交-班,交-班记录时应注明病人床号、姓名、诊断、病情和应当观察注意的问题,必要时应床旁口头交、接-班,危重病人必须床旁交接-班。接-班后的值班医师在全面了解病人情况的基础上,对前一班医师交待的医疗任务逐项完成,并将病情变化和完成的`诊疗操作记录于病程录和交-班本上。交-班本的记录,治疗组和白班用蓝黑墨水笔,夜班或死亡病人记录用红色墨水笔;原则上由一线值班医师完成记录。夜班值班医师在次日科室(病区)晨会上对交-班的观察病人作重点交-班。

(六)值班医师在值班期间如遇有抢救病人时,应及时向科(病区)主任和上级医师汇报,必要时应向医教部、分管业务院长汇报,并由医教部参与组织抢救诊治。

(七)二线值班医师原则上实行在家守岗等候制,不得随意外出,且保证24小时手机通讯畅通,做到随叫随到。

(八)交(接)班记录的具体规范遵照安徽省卫生厅《病历书写规范(修订版)第5章第14节内容执行。

(九)临床医技科室根据情况参照本制度执行。

值班交接班制度总结篇五

一、行政值班实行交接-班制,若因未交-班造成漏班的,责任由交-班者承担。值班人员要严格按照排班表值班,不得找非值班人员替班,因出差或病事假需调班者,应提前向院办说明,违反者按脱岗处理。职能科室带班领导负责每周汇总行政总值班情况,并向二线班院领导汇报。

二、值班、交-班时间,周一至周五11:3014:30,18:00至次日8:00;节假日为全天24小时(8:00至次日8:00)。

三、值班人员提前10分钟正式交接-班;不准迟到、早退;不得脱岗。

四、认真填写值班记录并签名,以备办公室查阅。对值班期间所发现、发生的事情、处理情况除文字交-班外,重大事情还必须向带班领导或二线班院领导作口头交代。

五、非值班人员不得在值班室住宿。

六、交-班前要清扫值班室卫生,保持室内清洁。

为加强院总值班制度,确保院令畅通,特制定本制度。

一、本制度所规范的是医院总值班室每日夜间及节假日值班工作。参加值班的同志应坚守岗位,履行职责,按时交接-班。

1、负责处理非办公时间医院的行政和业务方面的重大和临时事宜,确保全院工作正常运转。

2、接待非办公时问来访、签收文件、及时传达和处理上级指示和紧急通知。

3、负责协调组织赴外地的出诊抢救和院内外急会诊。

4、如遇紧急重大事件、重要疫情时,要认真做好电话记录并立即向有关部门负责人和带班院领导汇报,按照带班院领导的指示办理落实各项任务。(注:如遇紧急情况须在10分钟内到达现场处理)

三、值班人员值班期间认真做好值班和交接-班记录。

四、值班时间:星期一至星期五,中午12:00一14:00时,下午6:00~第二日上午8:00时。节假日白班上午8:00~下午6:00时,夜班下午6:00~次日上午8:00时。值班人员必须按时到位,不得擅自离开工作岗位。

五、值班人员要协助做好值班室的安全和防火防盗工作,注意维护室内卫生,爱护值班设施,在交接-班记录本上每日交清公物。

六、请每周日晚班值班人员于每周一上午8时在院行政办公周会上通报一周院总值班情况。

七、院总值班人员在履行职责期间,要掌握基本的管理知识,例如有关部门和人员的电话、疫情的'处理程序、急会诊的有关程序及每日的值班记录等。

八、院总值班在履行职责期间,遇有大型抢救,如:车祸、中毒事件等要及时报告带班领导及上级机关。同时在接到电话10分钟内赶到现场积极组织全院力量,调配人员、物资,协同有关科室组织抢救。

九、院总值班在遇到院内治安问题及医护人员受到人身伤害时,要协同保卫科妥善处理避免事态扩大或矛盾激化,保护医务人员和广大病患者的切身利益。

十、院总值班可调配的力量:

1、急诊科、临床科室人员情况

如遇大型抢救、院内急会诊请在10分钟内赶往现场,可调配各临床科室值班医生前往诊治分诊病人,同时通知各科主任及时补充医务人员。

2、全院医技科室值班人员包括:检验、放射、超声影像、西药房等部门值班人员。

3、后勤、财务、保卫等部门值班人员包括:总务科及所属班组、住院处、收费处、保卫科值班人员。

4、在汛期值班中,对防汛工作保持高度警惕。接到本地区或市卫生局电话通知后,立即组织防汛小分队员来院集合,随时出发执行任务。

十一、院总值班的经常性工作有以下几项:

1、组织抢救:调动有关医护人员,协调科室间的关系。

2、处理投诉:分析原因,耐心说明,淡化矛盾,以求公平合理的解决。

3、办理欠费:接到急诊科收治“110”、“120”欠费病人,如须院总值班协调,请及时通知住院处、收费处按相关程序办理。办理过程中可扣押当事人的身份证(工作证、驾驶证)并请其签字留据,嘱其尽快还款。有条件的,还可通知病人单位。对于牵涉到治安、交通方面欠费的,还要设法通知派出所、公安分局及交通管理部门。

4、协调床位:如遇临床科室需收治急诊病人,但暂无床,请总值班协调有关科室,借床以解病人之急。

5、取血:如遇紧急用血,请总值班通知“120”值班车辆会同临床援助中心值班人员到中心血站取血。

6、借仪器:为急需科室协调呼吸机、监护仪等抢救设备。详见设备科提供的仪器分布情况。

7、开通协作单位绿色通道。

8、如遇非“110”及非协作单位生命垂危需抢救的无钱病人,请院总值班在住院单上代为签字,本着救死扶伤人道主义精神按医疗原则、程序进行办理,以便病人生命得到及时抢救。

9、接上级指令性任务、会议通知等,如需协调处理的紧急事宜,请及时请示带班领导,按领导指示办理。

10、如遇媒体采访,请及时通知带班领导,按领导指示办理。

11、解决临时性问题。

十二、院总值班工作程序(举一夜班为例)

1、提前10分钟正式接-班。

2、熟悉掌握院总值班须知。

3、病房或急诊科出现问题应在10分钟内到现场了解并处理。如遇重大抢救,要报告带班领导和市卫生局总值班。

4、对于病人投诉,要热情接待,在不违反医疗原则的情况下,设法为病人解决问题。

5、如遇外伤、脑外伤、烧伤及传染病等需转院时,一定要先行联系,说明情况之后再做安排。

6、在值班过程中,对发生的每一件事情,都要详细记录(包括时间、地点、人员、事件内容、处理结果等)。

7、次日晨8时,由总值班人员将钥匙交院办公室。

1、 医院总值班由院级领导、职能部门和有关人员参加,负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜,及时传达,处理上级指示和紧急通知,签收重要文件,承接未办事项,检查夜间各岗位工作人员的工作情况等。

2、 总值班应掌握全院危重患者情况,对病危患者,要到床前了解病情及治疗、监护情况,协调处理有关会诊,抢救问题,掌握转院患者的情况,了解转诊原因,根据规定作出规定,做好记录,交接-班时报医务科和业务副院长。

3、 值班人员要严格坚守工作岗位,不得擅自离岗,如巡视病房或有事离开值班室时,要携带配备的移动电话,必要时告诉门诊值班医生、护士或门卫值班人员,以便寻找。

4、 值班期间发生的重要问题,如值班人员无力解决,要立即向有关领导汇报。

5、 做好值班记录。于第二日上班后向院办交-班,简要通报值班情况,并由院办负责安排当日值班人员。

6、 值班人员有权组织人员集中力量解决临时发生的问题,有权调用医院机动车辆。

7、 值班人员遇有特殊情况不能值班时,需经院办公室同意可找人调换值班,但不得擅自找人代替。

8、 每班交-班前,清扫室内卫生,认真做好交接-班。

一、由中心行政办公室负责具体组织和安排总值班。值班表由办公室下发给有关人员。

二、值班、交-班时间,周一至周五12:0014:30,18:00至次日8:00;节假日为全天24小时(8:00至次日8:00)。

三、按时交接-班,不准迟到、早退;不得脱岗;不得饮酒及做私活和进行其它娱乐活动。

四、有事或因公外出等,可临时换班,但必须事先通知办公室,不准漏岗。

五、接待患者、家属及来访群众时,要有礼貌,热心为其服务,并及时予以解决,到临床科室要佩带胸牌。

六、认真填写值班记录并签名,以备办公室查阅。对值班期间所发现、发生的事情、处理情况除文字交-班外,重大事情还必须向有关领导或有关职能科室作口头交代。

七、非值班人员不得在值班室住宿。

八、交-班前要清扫值班室卫生,保持室内清洁。

九、值班人员有下列职责:

1.及时向值班中心领导汇报上级和有关部门的紧急通知、紧急任务及中心内发生的重大事件。

2.负责检查各科室值班人员在岗情况。对存在的问题及时反馈到有关科室,协调入、出院及危重患者抢救工作。

3.及时处理医疗、护理、供应、后勤等方面临时出现、急待解决的问题。

4.负责调度救护车,及时协助急会诊、抢救等紧急任务。

5.注意防火、防盗、保护公物,清除闲散杂人。

6.协助保安维持好社区医疗中心秩序。

十、对违反上述工作制度者,视情节轻重扣发当月5%-10%的奖金。

值班交接班制度总结篇六

1、 病房护士实行一周倒班一次,三班轮流值班,按科室规定轮流值班。值班人员应严格遵照医嘱和护士长安排,对病人进行护理工作。

2、 交-班前,护士长应检查医嘱执行情况和危重病人记录,重点巡视危重病人和新病人,并安排护理工作。

3、 病房应建立日夜班交-班簿和医院用品损坏、遗失簿。交-班人必须将病人总数、出入院、死亡、转科、手术和病危人数;新病人的诊断、病情治疗、护理主要医嘱和执行情况;送留各种检验标本数目;常用毒剧药品、急救药品和其它医疗器械用品是否损坏和遗失等情况,记入交-班簿,向接-班人交待清楚后再下班。

4、 晨间交-班时,由夜班护士重点报告危重病人和新病人病情诊断以及与护理有关的事项。

5、 早、晚交-班时,日夜班护士应详细阅读交-班簿,了解病人动态,然后由护士长或主管护士陪同日夜班重点巡视病人做床前交-班,交-班者应给下一班做好必需用品的准备,以减少接-班人的忙乱。

1、为保障医院各项工作顺利进行,各科室必须科学合理地安排工作,排好班。排班后值班人员不得随意擅自调换或更改。确因特殊情况需要调班者,必须向科主任或排班者说明,经协调后方可换班。

2、值班人员必须按时交接-班,做到不迟到、不早退。并必须做到接-班者未来,交-班者不走。

3、交-班者应将重病人、新病人和有关需要处理事宜记入交-班簿,并签全名。接-班者了解上述情况后签全名。危重病人必须进行床头交-班,重点掌握病情。

4、交接-班人员必须参加晨会集体交-班,晨会时间原则上不超过15分钟,若有特殊情况不得超过30分钟。

5、值班医师负责各项医疗情况处理,并记入病程录,遇有疑难问题,应及时请上级医师解决。

6、对急诊入院病人要及时检查,给予必要的诊疗处理,并书写首次病程录。

7、值班医师不得擅离岗位,护理人员要求诊视病人时,必须立即前往。有事必须离开时,应向值班护士说明去向及联系方法。

8、值班医师交-班时将处置情况除记入病历外,应向经管医师口头重点交清,必要时向上级医师或科主任汇报。

9、检验、放射、药剂等有关人员可参照执行,应努力完成班内所有工作,以保障临床工作顺利进行。值班医生遇有疑难问题应逐级请示上级医师处理。

10. 值班医生遇有疑难问题应逐级请示上级医师处理。

11.值班医生在晨会上报告病员情况,危重病员须在床旁交-班。

1.科室在非办公时间及假日,须设有值班医师。

2.值班医师如因各种原因未按时到岗,上一班值班医师不得擅自离开,应迅速报告科主任安排处理。

3.值班医师每日下班前至科室、病区,接受各级医师交办的医疗工作:交接-班时,应巡视病室,了解危重病员情况,并做好床前交接。

4.科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班簿,并做好交-班工作。值班医师对危重病员应做好病程记录和医疗措施记录,并扼要记入值班日志。

5.值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理,封急诊入院病员及时检查并书写病历,给予必要的医疗处置。

6.值班医师遇有疑难问题时,应请上级医师处理。

7.值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往诊视。如有事需临时离开时,必须向值班护士说明去向。

8.次日晨值班医师需将病员情况重点向主治医师或主任医师报告,并向主治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

2值班医生于每日下班前至科室,接受各级医师交办的医疗工作。

3交-班医生下班前应将待产及当日手术病人、危重病人的病情和处理意见记入交-班本,危重病人与接-班医生床头交-班。

4值班医生负责接诊急诊病人,对急诊入院病人及时检查填写病历,给予必要的医疗处置。

5值班医生遇有疑难危重病人,应向上级医师汇报

6值班医生应在值班室留宿,不得擅自离岗,如去其它科室会诊,应向值班护士说明去向。

7每日晨,值班医生应写好夜班交-班记录,向接-班医生或经治医生交清危重病人、待产病人情况及待处理事项。

1、各科在非办公时间及节假日须设有值班医师。值班实行24小时在岗的三级医师负责制,住院医师、住院总医师担任第一线的具体工作,主治医师担任二线、副主任以上医师任三线,全面负责指导一、二线医师工作。值班人员必须坚守岗位,履行职责。

2、值班医师应在下班前接受各经治医师交办的各项医疗工作,交接-班后必须巡视病房,重点病员要与主管医师床前交接。

3、各经治医师在下班前将重点病员的情况和处理事项记入病程记录。值班医师应认真阅读病情记录、认真检查病人,全面了解病情。

4、值班医师负责病房和急诊的各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理,处理后要及时记录病程。对急诊入院病员及时检查,书写病历,给予必要的医疗处置。

5、值班医师遇有疑难问题或不能胜任的手术,应及时依次向主治、主任值班医师请示、汇报,并将上级医师的诊治意见及时记入病程记录。

6、遇有医疗纠纷、突发事件、重大灾害事故等特殊情况应及时向科主任、总值班汇报,以求得帮助。

7、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离岗、离院。不得随便找人顶替,确有特殊情况时经科主任批准并交待工作后方可调换。值班医师若有事需暂时离开,须向值班护士说明去向,护士或其他工作人员召请时必须立即前往诊治,严禁不看病人下口头医嘱。

8、值班医师应书写交-班报告,次日晨在科主任主持的病区全体医师参加的交-班会上,将24小时值班期间新入院、急诊、危重病员夜间病情变化及处理等情况,向主管医师交接清楚,必要时应床前交-班。

9、进修医师、试用期医师、实习医师不得单独值班。

10、交-班记录本应整洁、完好、书写工整,记录时间要连续,签

名要清晰。交-班记录本使用完毕后,科室应妥善保管。

11、科室可根据具体情况对值班人员安排休息,但不得影响查房、手术、会诊等正常医疗工作。节假日值班实行补休制。

12、科主任应经常检查掌握值班人员及其工作情况,医务科负责监督全员值班制度的落实。

13、药剂、检验、输血科、b超室、影像中心等科室均须安排值班,努力完成在班时间内所有工作,以保证临床工作顺利进行。

一.目的

为了确保医疗工作连续有效地进行,保证医疗安全,特制定医疗值班与交接-班制度。

二.定义

医院日常值班、夜班和节假日期间的医疗值班与交接-班的流程标准。

三.职责

1.医务部主任、副主任负责制定和修订医疗值班与交接-班制度。

2.医疗科室医务人员负责执行医疗值班与交接-班制度。

3.医疗科室主任和护士长负责监督检查本科室医疗值班与交接-班制度的执行。

4.医务部主任、副主任负责监督检查全院医疗值班与交接-班制度的执行。

5.院长负责监督检查医务部主任、副主任医疗值班与交接-班制度的执行。

四.程序

1.医疗排班

(1)科主任、护士长分别负责本科室医生和护士排班、排班表审核签字和上报医务部。未经科主任或护士长许可不准个人私自换班,科主任或护士长请假 需上报院长批准。

(2)独立值班医护人员必须具备执业资格和科主任或护士长考核确认具有独立胜任本职岗位工作能力。

(3)夜间排班实行一线班和二线班负责制。一线班值班医师和值班护士由住院医师和护士或以上资格人员担任;二线班值班医师由主治医师和专科护士以上资格人员担任。

(4)节假日排班,要求各科必须由副高职和专科护士以上资格人员带班。

2.医疗值班

(1)一线班值班人员实行坐班制。二线班值班人员实行备班制,但要保持通讯畅通,随叫随到。

(2)值班人员在值班期间要定期查房,特别注意危重患者和手术后的患者,将患者病情变化及处理情况随时记录在医疗文书上。

(3)一线班值班人员遇到疑难患者需要请示二线班时,应立即电话请示二线班值班人员,必要时,二线班值班人员亲自到医院解决医疗问题。

(4)因手术,急会诊等工作需要离开病区,应向其他值班医师和值班护士或总值班交代去向,以便及时联系。

(5)夜间休息必须在值班室留宿,不得擅自离开。值班护士除处置外,必须在护士站值班。

(6)接-班人员未及时到岗,值班人员不准离开岗位,应将情况报告科主任或护士长或总值班,等待接-班人员到位交-班后方可离开科室。

3.医疗交接-班

(1)交-班对象

临床科室交接对象为新入院患者、手术患者和病情发生变化的患者,均应进行书面交-班,危重患者必须进行床头交-班,以及重要医疗设备运行情况。医技科室交-班对象为疑难病例和医疗设备运行情况。

(2)交-班时间

交-班时间每天两次,分别为早交-班和晚交-班。早交-班是由夜班值班人员与白班值班人员进行交接,晚上交接-班是由白班值班人员与夜班值班人员进行交接。 每班接-班者须提前10分钟进入科室,阅读医生或护士交接-班记录和物品交接-班记录、重要病历、护理记录单和清点物品。

(3)交-班内容

重患人数、当日手术人数和新入患者数;对新入院患者、手术患者、危重患者和病情发生变化的'患者的病情、治疗、护理完成情况;特殊用药、管路、皮肤、安全情况;重要设备、设施和物品使用情况;交-班内容做到客观、真实、准确、及时、完整和重点突出。

(4)交-班要求

早交-班要求

对新入院患者、手术患者、危重患者和病情发生变化的患者均应进行书面交-班;值班医生应填写医生交接-班记录和病历,护士应填写护士交-班记录和护理记录单;实行集体交-班由科主任主持,全体人员站立交-班,听取夜班值班人员交-班报告;对危重患者严格执行床旁交接-班。

晚交-班要求

对新入院患者、手术患者、危重患者和病情发生变化的患者均应进行书面交-班;值主班医生应填写医生交接-班记录,护士应填写护士交接-班记录、护理记录单和物品交接-班记录。

白班护士要为夜班做好用物准备,如消毒敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等,以便于夜班工作。

交-班中如发现病情、治疗、器械、物品交待不清,应立即查问。接-班时如发现问题,应由交-班者负责;接-班后如因交-班不清,发生差错事故或物品遗失,应由接-班者负责。

(5)交接-班记录

早交-班由夜班值班人员向主班医生交-班,主班医生签字;晚交-班主班医生向夜间值班人员交-班,并签字;床头交-班后由值班医师签字交接;各科交接-班记录本要妥善保留1年后,上交医务部统一处理。

五、考核

1.考核方法

(1)查阅科室上交排班表,实地考察一线班人员值班情况。电话抽查二线班值班情况。

(2)查阅科室医生、护士交-班报告本、护理记录单和物品交接-班记录,特别是危重患者床头交接-班记录。

(3)参加科室早交-班或晚交-班,以及危重患者床头交-班。

2.考核周期

(1)临床科室主任、护士长每月对本科室考核一次,并填报一级质控月报表,并进行反馈,上报医务部。

(2)医务部主任、副主任每月对全院考核一次,并填报二级质控月报表,并进行反馈,上报院长。

(3)院长每月对医务部主任、副主任考核一次,并填报三级质控月报表,并进行反馈。

六、罚则

1.对于旷岗、脱岗、迟到早退、不坚守岗位,乱串科室者,按照医院考勤制度处理。

2.对于二线值班人员,遇到急诊、会诊等情况,不能及时到岗者,每次罚款50元。

3.对于没有及时完成交接-班记录者,每次罚款20元。

4.对于医疗文书和护理记录单的质量缺陷者,按医院病历或护理文书管理规定进行处理。

5.对于未完成值班和交接-班制度一级、二级质控者,每次罚款20--100元。

6.对于未执行值班和交接-班制度,导致医疗不良事件者,按《惠好医院医疗不良事件接待、处理和赔偿制度》处理。

7.对于弄虚作假者,每次罚款100元,三次以上者,做开除处理。

七、附则

1.本制度为医院医疗质量和医疗安全管理的核心制度.

2.本制度自2015年1月15日下发之日生效。

3.本制度最终解释权归医院医务部拥有。

4.附件

(1)临床科室一级、二级质控方案。

(2)临床科室一级、二级质控报表。

(3)医生交-班报告。

(4)医生交-班报告。

(5)危重患者交-班报告。

1、各科在非办公时间及假日,须设有值班医师,可根据科室的大小和床位的多少,单独或联合值班。值班医师分一线二线。

2、值班医师每日在下班前到科室,接受各级医师交待的医疗工作,交接-班时,应巡视病室,了解危重及术后病员情况,并做好床前交接。

3、各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班薄,并做好交-班工作。值班医师对重危病员应作好病程记录和医疗措施记录,并扼要记入值班日志。

4、值班医师负责医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时检查填写病历,给予必要的医疗处理。

5、值班医师遇有疑难问题时,应请经治医师或上级医师共同处理。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事离开时,必须向值班护士说明去向。

7、每日晨会,值班医师将病员情况重点向经治医师和主任报告,并向经治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

1、值班人员应严格遵照医嘱和护士长安排,对病员进行护理工作。

2、交-班前,主班护士应检查医嘱执行情况和危重病员记录,重点巡视危重病员和新病员,并安排护理工作。

3、病房应建立日夜交-班薄和医院用品损坏、遗失薄。交-班人员必须将病员总数、出入院、死亡、转科、手术、分娩和病危人数;新病员的诊断、病情、治疗、护理、主要医嘱和执行情况;送留各种检验标本数目;常用毒剧药品、急救药品和其他医疗器械与用品是否损坏或遗失等情况,记入交-班薄,向接-班人交待清楚后下班。

4、晨间交接-班时,由夜班护士重点报告危重病员和新病员病情诊断治疗以及与护理有关的事项。

5、早晚交-班时,日夜班护士应详细阅读交-班薄,了解病员病情,然后由护士长或主管护士陪同日夜班重点巡视病员作床前交-班。交-班者应给下一班作好必需用品的准备,以减少接-班人的忙乱。

三、药房、检验、放射等科室,应按医院规定时间安排值班人员,并努力完成在班时间内所有工作,保证临床医疗工作顺利进行。

1、各科在非办公时间及假日,须设有值班医师。

2、值班医师每日在下班前到科室,接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时,应巡视病室,了解危重员情况,并做好床前交接。

3、各级医师在下班前将危重病员莹做好病程记录和医疗措施记录,并扼要记入值班日志。

4、值班医师负责各项临时医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时检查填写病历,给予必要的医疗处置。

5、值班医师遇有疑难问题时,应请经治医师或上级医师处理。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事离开必须向值班护士说明去向。

7、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员未得休息时,应根据情况给予适当不休。

8、每日晨会,值班医师将病员情况重点向主治医师或主任医师报告,并向经治医师交清危重病员及尚待处理的工作。

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1、值班制度

1.1值班人员必须遵守机房内的各项规章制度,遇到紧急情况,应及时通知有关主管人员,并做好值班记录。

1.2值班人员未经主管人员批准不得擅自更改设备参数及网络配置等。

1.3中心机房内严禁吸烟、吃食物,保障设备在良好的环境中运行。

1.4值班人员在值班期间不得带外人在中心机房停留。

1.5值班人员在值班结束后应整理好仪器设备,检查电路使用是否正常,清理机房,关好门窗。

1.6值班人员必须严格遵守安全、防火、防盗制度。

2、交接-班制度

2.1交接-班工作必须严肃认真地进行,交-班人员创造有利工作条件,接-班人员要认真接-班,共同搞好值班工作。

2.2当班人员在值班前和值班时间内严禁饮酒,并应提前到达工作场所,做好接-班的准备工作,若接-班人员因故未到,交-班人员应坚守工作岗位,并报告上级领导,做出安排。

2.3在交接-班过程中发生事故或异常情况时,原则上应由交-班人员负责处理,但接-班人员应积极主动协助处理,当事故处理告一段落时,再继续进行交接-班。

2.4交接-班前,值班人员应进行值班工作小结,并将交接-班事项填写在值班记录本内。交-班时应交清下列内容。

1) 设备运行方式,设备变更和异常情况及处理经过。

2) 设备的检修,扩建和改进等工作的进展情况及结果。

3) 巡视发现的缺陷和处理情况,以及当值自行完成的维护工作。

4) 工具、仪表、备品备件、材料和钥匙等的使用和变动情况。

5) 当值已完成和未完成的工作及其它有关措施。

6) 上级指示、各种记录和有关技术资料的归档情况。

7) 设备清洁、环境卫生。

2.5接-班人员应认真听取交-班人员介绍,并会同交-班人员到现场检查以下工作。

1) 对有缺陷的设备,要检查其缺陷是否有进一步扩展的趋势。

2) 了解设备的检修工作情况,检查检修设备上的临时安全措施是否完整。

3) 审查各种记录、图表、技术资料及清点工具、仪表、备件备品。

4) 检查设备、环境卫生工作。

5) 交接-班工作必须做到交、接分清。双方一致认为交、接-班清楚无误 后,在交、接-班记录本上签名,交、接-班工作即告完成。

2.6值班后,值班人员应根据运行情况及其它实际情况,总结提出运行中注意事项。

1、病房护士实行三班轮流值班,值班人员应严格遵照医嘱和护士长安排,按各种职责坚守岗位,进行各项护理工作。

2、交-班前,护士长应检查医嘱执行情况和危重病人的病情记录,重点巡视危重病人、新病人和手术病人,并按排护理工作。

3、接-班人员要提前上岗,当面清点器械药品,并做好登记工作。

4、晨间交接-班时由夜班护士重点报告危重病人、新病人、手术病人的病情以及护理有关的事项。

5、要求各班进行床头交接-班,对新入、大手术后有非凡处理、病情危重和长期卧床病人,要具体交接,注重口腔、皮肤及周身情况。

6、值班者于交-班前清理办公室、治疗室卫生和整理用物,完成本班各项工作,为下一班做好不得不用品的预备,以减少接-班人的忙乱。

(一)各科实行24小时值班制。安排一线值班人员及二线值班人员,进修医师、规培医师及未取得执业证书的本院医生不能单独值班。

(二)科室建立医师值班表并作好排班,值班人员不得随意调动,确有特殊情况时经科主任批准并报医务部备案后方可调换。

(三)值班医师提前到岗,接受各级医师交-班的医疗工作。当班医师下班前应将需要交-班的患者病情及待处理事项记入交-班本,并与值班医师当面交-班后才能离开病房,危重、术后第一天患者必须进行床旁交-班。交接-班内容:危重患者、新入院患者、手术患者及手术后三天之内的患者等。交接双方应在交接-班本上签字,并注明日期和时间。

(四)值班医师负责各项临时性医疗工作和患者病情变化的处理,并作好急、危、重患者病情观察及医疗措施的记录。一线值班人员在诊疗活动中遇到困难或疑问时应当及时请上级医师到场处理,必要时通知经治医师。需要行政领导解决的问题时,应由科室负责人及时报告医院总值班或医务部。

(五)值班期间急诊入院患者,原则上要及时完成病历书写,如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时,应书写首次病程记录,然后在规定时间范围内补写病历。

(六)值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开,因院内医疗工作需要(如科间会诊等),离开时须留确切行踪及联系方式。护理人员邀请时应立即前往诊治,不得未检视患者而下口头医嘱。

(七)值班医师在每日晨交-班上,重点报告当班危重患者情况、新入院患者情况以及尚待处理的工作,所有在岗医护人员必须参加。

(八)值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救患者未得休息时,应根据情况给予适当补休。

(一)各级护理值班人员必须坚守岗位,履行职责,保证各项治疗护理工作准确、及时地进行。

(二)各级护理人员,各个班次必须按医院规定的时间进行交、接-班。

(三)交-班者应完成本班职责,并给下一班做好准备。如抢救用物、呼吸机、吸引器、氧气等。

(四)交接-班形式:包括口头、书面及床旁交接-班。交接双方应对新入院、危重、手术、产后等特殊患者进行床旁交、接-班。

(五)交-班的内容及要求:

1.概况:住院患者总数、出入院、转科、转院、手术、生产、病危、病重、死亡人数。

2.重点:新入院、手术、分娩、危重、特殊检查等患者的病情,包括生命体征、治疗及护理要点、护理措施落实情况(如输液、皮肤、各种引流管、标本留送、特殊治疗及专科护理需求等)、心理状态等。

3.物资:接-班者应提前清点常用物资、麻醉/精神药品、急救药品及物品和其它医疗器械,并做好记录。

4.环境:交、接-班者共同巡视,检查病房清洁、整齐、安静、安全等情况。

5.“五不”交接:仪表不整洁不交接;工作未完成不交接;危重患者护理不周不交接;用物、药品不清(不全)不交接;工作环境不洁不交接。

(六)手术及转科患者交-班:双方首先核对腕带信息确认患者身份,认真交接患者病情、输液/输血及特殊治疗情况、病历资料、重要财物等,并在手术或转科患者交接单上签名。

三、药房、检验、超声、医学影像等科室:应设有值班人员,完成值班时间内所有工作,保证临床医疗工作的顺利进行,并做好交接-班记录。

?,7????????室。

八、按照卫生部《医疗机构病历管理规定》,病案室可提供申请人复印或复制的病历资料,包括:住院病历中的住院志(即入院记录)、体温单、医嘱单、化验单(检验报告)、医学影像检查资料、特殊检查(治疗)同意书、手术同意书、手术及麻醉记录单、病理报告、护理记录、出院记录。

九、凡由我院提供给单位或个人的病历资料一律加盖重庆市黔江中心医院复印有效印章,否则无效。

??n???? style='text-indent:32px;mso-char-indent-count:2.0'调剂处方时必须做到“四查十对”:查处方,对科别、姓名、年龄;查药品,对药品、剂型、规格、数量;查配伍禁忌,对药品性状、用法用量;查用药合理性,对临床诊断。

四、输血科

(一)血型鉴定和交叉配血试验,两人工作时要"双查双签",一人工作时要重做一次。

(二)初次输血(血型未知)者,需床旁血型复核,再次核对患者信息及复查血型。

(三)发血时,要与取血人共同做好“三查八对”。三查:血制品有效期、质量及输血装置是否完好;八对:患者姓名、住院号、病室床号、血型、血袋号、血制品种类和剂量、交叉配血试验结果。

五、检验科

(一)采取标本时,要查对科别、床号、姓名、检验项目。

(二)收集标本时,查对科别、姓名、性别、联号、标本数量和质量。

(三)检验时,查对试剂、项目,化验单与标本是否相符。

(四)检验后,查对项目、结果。

(五)发报告时,查对科别、病房。

六、病理科

(一)收集标本时,查对送检单位、姓名、性别、联号、标本、固定液。

(二)制片时,查对编号、标本种类、切片数量和质量。

(三)诊断时,查对编号、标本种类、临床诊断、既往病理诊断。

(四)发报告时,查对送检单位。

七、放射科

(一)检查时,查对科别、病房、姓名、年龄、片号、部位、目的。

(二)治疗时,查对科别、病房、姓名、部位、条件、时间、角度、剂量。

(三)发报告时,查对科别、床号。

八、康复医学科

(一)各种治疗时,查对科别、病房、姓名、部位、种类、剂量、时间、皮肤。

(二)低频治疗时,并查对极性、电流量、次数。

(三)高频治疗时,并检查体表、体内有无金属异常。

(四)针刺治疗前,检查针的数量和质量,取针时,检查针数和有无断针。

九、供应室

(一)准备器械包时,要查对物品名称、数量、质量及清洁度。

(二)收器械包时要查对名称、数量、质量、有无破损及清洁处理情况。

(三)发器械包时,要查对名称、数量、灭菌指示带及有效期,切忌发出湿包或过期包。

(四)灭菌时查温度、压力、时间,灭菌后查灭菌效果指示带及有无湿包情况,达到要求后方可进入存放间。

十、特殊科室(心电图、脑电图、超声等)

(一)检查时,查对科别、床号、姓名、性别、检验目的。

(二)诊断时,查对姓名、编号、临床诊断、检查结果。

(三)发报告时查对科别、病房。

其他科室亦应根据上述要求,制定本科室工作的查对制度。

值班交接班制度总结篇七

1、 调度指挥中心实行24小时值班制。

白班值班时间为:当日的8:30至17:30;夜班值班时间为:当天的17:30至次日的8:30。

2、白班值班由安保部安排部门人员值班;夜班由运营维修工和中层干部共同值班。在白班值班过程中,安保人员要时刻关注监控设备的运行情况,并填写好相关记录;在夜班值班工程中,运营维修工需要时刻关注监控设备的运行情况,中层干部要在现场巡视检查加班、安保等情况以及协调各项现场工作,若无特殊事情,22:30后可以在休息室休息。

3、 值班人员要严格遵守值班纪律,严禁空岗、离岗或调整值班,确保监控系统的正常运行。遇到一般问题及时处理,遇疑难问题或突发事件,应报告值班领导,以便组织力量及时解决,做好值班记录。

4、 严格执行现场交接-班制度,严格做到“口-交口、手交手”,交清当班所发生的事项和未处理的问题。

5、 爱护公物,保持室内清洁,交接-班时要交清公物,杜绝空班、空岗现象,做到“你不来,我不走”按时交接-班。

6、 完善交接-班记录台帐,认真填写记录、并在记录上签字。

7、 对当班未处理的重大问题,交接-班时要重点说明情况,下班

值班员应对出现的事故及隐患问题进行跟踪落实,并及时汇报,做到“上情下达,下情上报”。

8、对监控系统当班运行情况,要交接清楚。确保各台设备运行正常。

一、晨间集体交-班

由护士长主持,集体站立交接-班,参加人员必须按规定着装,严肃认真,思想集中,交接-班护士应声音洪亮、口齿清楚,熟练地报告伤病员流动情况及病情变化。晨会中护士长可安排讲评、提问及讲课,布置当日工作重点及应注意改进的问题,一般不超过15分钟。

二、病人床旁交接-班

(一)对危重、大手术及病情有特殊变化的病人,交接-班人员共同巡视,进行床旁交接。

(二)对瘫痪、长期卧床、大小便失禁、皮肤异常病人严格床旁交接检查。

(三)对新入院病人检-察-院规介绍情况,检查处置是否及时、齐全、妥善。

三、物品器材交接-班

对定位、定数放置的毒、麻、剧药品,注射器、体温计、血压计、手电筒等物品当面交清并登记签名,如数目不符必须查清原因、及时补充。

四、明确职责

凡在交接-班过程中发现的问题由交-班者负责,接-班后发现的`问题由接-班者承担。

各班次要按时参加交接-班。交-班者对本班没有完成的各项治疗、处置、特殊检查及病情观察必须向接-班者交待清楚,并按规定为下一班做好工作准备。

一、目的

通过对交接-班的管理进行细化规定,确保物业部正常运行。

二、适用范围

适用于物业部交接-班。

三、主要职责

1.严格按规定执行,确保正常交接-班。

a、值班人员应按统一安排的班次值班,不得迟到、早退、无故缺勤,不得私自调班、顶班。因故不能值班者,必须征得主管领导同意,按规定办理请假手续,才能请假。

b、交接-班双方必须做好交接-班的准备工作,准时进行交接-班。交接-班的准备工作包括:查看运行记录;介绍运行状况和方式,以及设备检修、变更等情况;清点仪表、工具等交接材料;检查设备状况。交接-班人在值班日志签字确认。

2.下列情况不得交接-班:

a、在事故处理未完或重大设备启动或停机时;

b、交接-班准备工作未完成时;

c、接-班人数未能达到规定人数的最低人数限度时;

d、接-班人员有酒醉现象或其它神智不清而未找到顶班人时。

值班管理制度

一、目的

通过对值班的管理进行规定,确保物业部正常运行。

二、适用范围

适用于物业部正常值班。

三、主要职责

1.严格按规定执行,确保正常值班。

内容:凡在值班岗位工作的职员,必须坚守岗位,严禁擅离职守。 值班工作中要求集中精力,认真负责,按程序工作,完成班上应完成的事。

值班过程中发现问题,要立刻解决,遇有困难可请求帮助,当重大时间发生时,要立刻报告领导,不得延误,不得擅自做主,不得隐瞒不报。

2.当换班时间已到,但接-班人尚未来时,不得离岗。

3.严格遵守各项值班纪律及操作规程,凡因违反规程引发的一切后果,其责任均由值班人自负。值班人员要注意接听电话。

4.每天值班情况要逐项认真记录,交-班要清楚、全面,一般情况下不得把本班未解决的问题交给下班。

一、学校值班由校长统一安排。值班实行夜班、双休日白班、法定节假日、传达室全天24小时值班制度。

1、夜间值班由中层以上领导带班,分别对值班人员、传达室综合协调,统一领导,做好全校的夜间值班保卫工作。

2、双休日(周六、日)白天,由校长室负责安排人员值班。

3、法定节假日值班,由校长室另行安排值班。

4、值班室设有专用电话,保证上级及有关部门电传畅通。

5、值班室保证24小时有人值守,在中午和夜间工作人员下班时,另派专人负责传接电话。

二、值班人员必须做到:

1、按时到岗,忠于职守,认真填写值班记录。

2、值班人员遇事妥善处理,特殊情况及时向有关领导汇报。

3、值班人员要有高度责任感和警惕性,注意做好保密工作,不得将单位领导的电话及住址随便告诉外人。

4、值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。

5、值班人员本人如因事因病不能值班,要委托学校其他人员代岗,并提前通知校长室。

三、夜班特定时间加强巡逻,对重点部位要加强监视看管,做好防火、防盗、防范工作。

四、值班人员要爱护值班室的设施,保持室内卫生。

值班交接班制度总结篇八

1、 根据工作需要,组长有权安排本组各岗人员值班。

2、 接-班人员必须提前抵达工作岗位,保证准点接-班。

3、 交-班人员必须向接-班人员详细交代交接事宜,并填写交接-班日志,方可离岗。

4、 接-班人员必须认真核对交接-班日志,确认并落实交-班内容。

5、 值班人员应自觉完成交代的工作,工作时间不得擅自离开工作岗位,不得做与工作无关的事。

6、 值班、接-班人员应保证值班、接-班期间的菜点正常出品。

7、 值班、接-班人员要妥善处理和保藏剩余食品及原料,做好清洁卫生工作。

8、 值班、接-班人员下班时要写好交接-班日志,不得在上面乱画,及时关闭能源开关,锁好门窗交钥匙。

9、 厨师长无定时检查值班交接记录。

1.泵站值班人员执行“三、八”24小时工作制度,并现场交接-班。

3. 值班人员交接-班应面对面、口对口进行交接。交接内容应全面,主要工作重点、主要技术参数应交接清楚准确,否则不准离岗。

4.如果当班内出现供电和机械等故障时,交-班人即使已经到应该下班时间,也必须等侯故障处理结束后方可离岗,特殊情况有领导同意后方可下班离岗。否则罚款50元。

6.当抽放泵站值班人员出现意外情况不能按时到达岗位时,应提前告知下班人员等候。值班人员必须检查你不来我不走。严禁电话、手机交接-班。

7.严禁值班人员擅自寻找他人代替个人进行交接-班。否则每次罚款100元。

(一)各科在非办公时间及假、节日均设值班人员,值班人员必须坚守岗位履行职责,保证诊疗工作不间断地进行。

(二)每日下班前,值班医师接受各级医师交-班的医疗工作,交接-班时应巡视病室,了解危重病员情况,做好床前交接-班。

(二)各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班簿并交-班。值班医生对危重病员,所采取的检查、治疗措施,应做好病程记录并扼要记入交-班本。

(四)值班医师负责各项临时性医疗工作和病员病情变化时的临时处理,对急诊入院患者及时进行检查、填写病历并给予必要的医疗处置。

(五)值班医生遇有疑难问题应逐级请示上级医师处理。

(六)值班医师不得擅自离岗,护理人员要求诊视病人时,必须立即前往。

(七)值班医生在晨会上报告病员情况,危重病员须在床旁交-班。

一、值班人员(中班、夜班)应坚守工作岗位,不准脱岗。

二、中班,夜班接-班人员需提前5分钟接-班,负责中午和夜间急症检查及报告工作。

三、严格执行操作规程及科室制度,防范差错事故发生,做好医疗安全工作。

四、遇有突发事件并及时向科主任和总值班汇报。

五、值班时应经常巡视各机房及其它房间,交接-班时,应对机器、空调、电脑、门窗、水龙头、灯、进行检查,以免发生意外、注意防火、防盗。

六、值班期间严禁在科室内聚众嬉闹,打牌、玩游戏。

七、值班医师负责做好室内卫生,保证设备完好,环境整洁,卫生,遇有当班不能解决的.问题应及时汇报,并向接-班医师说明。

八、值班期间做好各项文字记录及交接-班记录。

一、各科设昼夜值班人员(节假日临床科室应增设预备值班医师)。

二、值班医师如因各种原因未按时到岗,上夜班值班医师不得擅自离开,应迅速报告科主任安排处理。科室值班医师确需离开岗位时,必须向科主任报告,保持通讯联络畅通,并由科主任指定人员代班。

三、值班医师每日上班前至科室、病区,接受各级医师交办的医疗工作:交接-班时,应巡视病室,了解危重病员情况,并做好床前交接。

四、科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班簿,并做好交-班工作。

五、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理,对急诊入院病员及时检查并书写病历,给予必要的医疗处置。

六、值班人员应当做好值班时间内的病区管理工作,遇有重大问题,及时向上级请示报告。

七、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往诊视。需临时离开病房时,必须向值班护士说明去向并留下联系方式。

交-班。对规定交接的麻-醉-药品、精神药品、医疗用毒性药品及医疗器械应当面交清。

九、药房、检验、超声、医学影像等科室应根据情况设有24

小时值班人员,并努力完成在班时间内所有工作,保证临床医疗工作的顺利进行,并做好交接记录。

一、晨间集体交-班

由护士长主持,集体站立交接-班,参加人员必须按规定着装,严肃认真,思想集中,交接-班护士应声音洪亮、口齿清楚,熟练地报告伤病员流动情况及病情变化。晨会中护士长可安排讲评、提问及讲课,布置当日工作重点及应注意改进的问题,一般不超过15分钟。

二、病人床旁交接-班

(一)对危重、大手术及病情有特殊变化的病人,交接-班人员共同巡视,进行床旁交接。

(二)对瘫痪、长期卧床、大小便失禁、皮肤异常病人严格床旁交接检查。

(三)对新入院病人检-察-院规介绍情况,检查处置是否及时、齐全、妥善。

三、物品器材交接-班

对定位、定数放置的毒、麻、剧药品,注射器、体温计、血压计、手电筒等物品当面交清并登记签名,如数目不符必须查清原因、及时补充。

四、明确职责

凡在交接-班过程中发现的问题由交-班者负责,接-班后发现的问题由接-班者承担。

各班次要按时参加交接-班。交-班者对本班没有完成的各项治疗、处置、特殊检查及病情观察必须向接-班者交待清楚,并按规定为下一班做好工作准备。

一、各科在非办公时间和假日,须设有值班医师,值班人数可根据科室大小和床位多少而定,科室较小,医师和床位较少的,病房和急诊可安排统一值班。

二、各级值班医师每日准时到科室,接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时应巡视病室,了解急、危重病员和新入院病员的情况,并做好床边交接-班。

三、各科室医师在下班前应将急、危重病员的病情和处理事项记入交接-班本,并做好交接-班工作。各级值班医师对危重病员应做好病程记录和医疗措施记录,并扼要记人值班日志。

四、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理,对急诊入院病员及时检查书写病历、病程记录,危重病人当时完成病历、给予必要的医疗处理。

五、值班医师遇有疑难问题时,应请经治医师或上级医师处理。

六、各级值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事视病房情况允许离开时,不得超过医院范围,时间不超过半小时,同时必须向值班护士说明去向,随叫随到。

七、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员等特殊情况,可根据情况给以适当补休。

八、每日晨,值班医师应将病员情况向主治医师或主任医师报告,并向经治医师交清危重病员及尚待处理的工作。

九、药房、检验、放射、b超、心电图等科室,应设有值班人员,并努力完成在班时间内所有工作,保证临床医疗工作的顺利进行。

一、各科室必须设有值班医师。值班医师必须本着严肃认真的态度和对患者高度负责的精神坚守岗位,履行职责,严禁擅离职守,以确保医疗工作连续有效地进行。

二、值班医师必须具备独立处理医疗突发事件的能力。

三、医师应严格按照《医师排班表》轮流值班。下一班医师未到,上一班医师不得离开岗位。

四、临床值班医师负责非办公时间及假日全科临时性医疗处置。医技科室值班医师(技师)应做好本专业所负责之各项检查、检验工作。

五、值班期间严格执行三线医师制,一线医师必须在病区留宿。值班医师遇有疑难问题时,应及时报请上级医师处理。

六、三线值班医师均必须保证值班时间内通讯工具畅通有效,随叫随到。

七、交接-班内容包括:新入院患者、危重患者、当日手术患者、病情发生变化患者、其他需要提醒值班医师注意观察的患者,并统一记录在交接-班记录本中。值班医师接-班后须巡视病房,了解患者情况。

八、病区每日晨会集体交-班一次。

l、各科在非办公时间及假日,须设有值班医师,可根据科室的大小和床位的多少,单独或联合值班。

2、值班医师每日在上班前至科室,接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时,应巡视病室,了解危重病员情况,并做好床前交接。

3、各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班簿,并做好交接工作。值班医师对重危病员应作好病程记录和医疗措施记录,并扼要记入值班日志。

4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时检查填写病历,给予必要的医疗处理。

5、值班医师遇有疑难问题时,应请经治医师或上级医师处理。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往诊视。如有事离开时,必须向值班护士说明去向。

7、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员未得休息时,应根据情况给予适当补休。

8、每日晨,值班医师将病员情况重点向主治医师或主任医师报告交清危重病员情况及尚待处理的工作。

(二)护士值斑与交接-班:

并向经治医师

l、病房护士实行一周倒班一次三班轮流值班。值班人员应严格遵照医嘱和护士长安排,对病员进行护理工作。

2、交-班前,护士’长检查医嘱执行情况和危重病员记录,重点巡视危重病员和新病员,并安排护理工作。

3、病房应建立日夜交-班簿和医院用品损坏、遗失簿。交-班人必须将病员总数、出入院、死亡、转科、手术和病危人数;新病员的诊断、病情治疗、护理、主要医嘱和执行情况;送留各种检验标本数目;常用毒剧药品、急救药品和其他医疗器械与用品是否损坏或遗失等情况,记人交-班簿,向接-班人交待清楚后再下班。

4、晨间交接-班时,由夜班护士重点报告危重病员和新病员病情诊断以及与护理有关的事项。

(三)药房等科室,应根据情况设有值班人员,并努力完成在班时间内所有工作,保证临床医疗工作的顺利进行。

一、护理人员应坚守岗位,履行职责,保证各项护理工作准确、及时地进行。

二、值班护士应掌握病室动态,严密观察病人病情变化,尤其是急诊、新入、危重、手术后病人病情变化,若发现异常须立即通知医生并配合处理,认真作好护理记录。

三、做好病室管理工作,遇到重大或特殊问题,及时向上级请示回报。

四、白班交-班报告由主班护士书写,要求字迹工整、清晰,内容简明,有连贯性,医学术语运用规范。进修护士或护生书写须由带教老师或护士长负责审签。每班必须按时交接-班,接-班者提前5-10 分钟到病房,阅读病室报告、护理记录、交-班记录本。在接-班者未到岗与交接清楚之前,交-班者不得离开岗位。值班者必须在交-班前完成本班的各项工作,写好病室报告及各项护理记录,处理好用过的物品。遇到特殊情况应详细交待,与接-班者共同做好交接-班工作方可离去。白班应为夜班做好物品准备,如抢救药品及抢救用物、呼吸机、麻醉机、氧气、吸引器、注射器、消毒敷料、常备器械、被服等,以便于夜班工作。

五、交-班中发现患者病情、治疗及护理器械物品等不符时,应立即查问。接-班时间发现问题,应由交-班者负责,接-班后出现的问题由接-班者负责。

六、交-班内容及要求:

(一)交清住院患者总数,出入院、转科(院)、手术(分娩)、病危、病重、死亡人数,以及新入院、手术前、手术当日、分娩、危重、抢救、特殊检查、留送各种标本完成情况等,患者的诊断、病情、治疗、护理、写出书面病室护理交-班报告。

(二)床头交-班查看危重、抢救、昏迷、大手术、瘫痪患者的病情,如:生命体征、输液、皮肤、各种引流管、特殊治疗情况及各专科护理执行情况。

(三)交、接-班者共同巡视、检查病房清洁、整齐、安静、安全的情况。

(四)接-班者应清点毒麻药、急救药品和其他医疗器械,若数量不符应及时查询。

值班交接班制度总结篇九

蒲场镇大溪小学教师值班交接-班制度 为确保学校财产的安全,消除安全隐患,实行日常、节假日教师值班制度。

一、工作职责:

1、值班教师不定时地对校园进行巡查,重点检查学生电脑室、食堂等重点部位,同时也要对教室、门窗、校门安全情况进行巡视。

2、如遇重大的突发事件,应在第一时间报告学校领导,并与公安机关取得联系。

3、如实填写《教师值班日志》并签字。

二、值班纪律:

2、有事不能到岗要及时向带班领导说明情况,并自己同其他教师调换好,确保学校24小时有人值班;不得私自找校外人员代班。值班期间,不得在岗位上做和值班无关的事情,不得擅自离开工作岗位。

3、禁止值班人员私留外人住宿、聚餐、酗酒或从事其它活动,做到文明值班。

4、值班人员要注意发现安全隐患,避免各类事故的发生。

5、如遇突发事件或不安全事故,要及时向领导汇报,不得延误时限。

6、值班教师因擅自离岗、玩忽职守等造成重大事故,要追究责任。

7、师生信函要及时通知相关人员;外来人员一律做好出入登记;禁止机动车辆进入校园。

8、交接-班必须做好交接-班手续,交接-班时,未完成的'任务及时向接-班人交代清楚。

1、值班人员:教师值周表

2、交接-班时间:8:008:30

3、值班地点:治岗亭。

四、本制度从2015年3月1日执行。

(一)值班:

1、本院原则上实行一线、二线、三线值班制,一线班为住院医师。二线班为主治医师,三线班为副主任医师以上人员。

2、各科室根据实际工作需要、技术人员构成情况决定安排一线二线或三线班。

3、一线、二线班均需住病房值班,二线班医师值班时应带领一线班医师、进修医师、实习医师查房巡视所管病区,及时妥善处理危重、手术后病人的病情。

4、一线班实行二十四小时值班制(包括医技科室及其它科室在内的值班人员),即自值班当日早晨上班至第二天早晨安排好自己的工作后下班。

5、主治医师少或主治医师值班过于频繁时,科主任可提名高年住院医师参加二线值班,但需报医务处备案。根据科室具体情况上级医师可以值一线医师班。不必上报医务处。

6、三线班在家中值班,不得擅自外出,病房有事,被叫一次,报领一次夜班费。如有事离开时,必须向值班医师说明去向,在下午下班前巡视一次病房,做到对重危抢救病人心中有数。

7、值班医师在下班前至科室,接受各级医师交办的医疗工作,了解危重病员情况,并做好床前交接工作。

8、值班医师对重危病人应做好病程记录和医疗措施记录。

9、值班医师负责临时性医疗工作和病人临时性情况处理,对急诊入院病人及时检查填写病历给予必要的医疗处置。

10、值班医师必须在值班室留宿,不得擅自离开,护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事(短时间)离开时,必须向值班护士说明去向。

(二)交接-班:

1、住院医师下班前应向当日值班医师做好重点病人的交-班工作,对尚在抢救的危重病人应继续处理,待病情相对平稳后,方可交给值班医师。

2、各病房应设交接-班记录本,对危重病人除做口头交-班外,需做重点书面交-班。

3、值班医师和值班护士在次日晨交-班会上汇报重点病人的病情和处理,以及其他重要情况和尚待处理解决的问题,并认真书写值班病程记录和医嘱。

1、值班员应按排定的轮值表进行上下班交接,交接-班内容应按交接-班制度进行。未办理完必交接-班手续,任何人不得擅自离岗。

2、进行重大操作或事故处理时不得进行交接-班。接-班人可以协助交-班人进行操作和事后处理,但必须服从交-班正值班员的指挥和安排。直至情况允许时,在经双方值班员同意后,方可进行交接-班。当交接双方签字后在交-班人还未离开时发生事故,应由接-班者负责组织处理。

3、为了保证交接-班的质量,做到交清接明,防止扯皮和混乱及仓促交接而导致异常,正常情况下交-班人在交-班前15分钟左右,不进行一、二次设备的倒闸操作和办理第一种工作票许可和终结手续。

4、交-班者应在交-班前半小时左右做好准备工作,主要做好本班工作小结、设备巡视情况记录、各种记录检查整理,执行或未执行的操作票、工作票及调度任务票整理归类存放,工作台面物品整理整齐,主控室和继保室及开关室卫生清扫,工器具及各种钥匙整理等项工作。接-班人员要提前半小时进所。

5、交-班负责人应向接-班人口头交代现场运行方式、倒闸操作情况、发生异常和事故及处理情况。

6、接-班人员应分配巡视人员在认真核对一次系统模拟图后,对所内的一、二次设备进行一次全面巡回检查。并对照运行日志,了解设备和保护装置的运行情况及各种记录资料情况等。并且认真听取本班巡视人员的汇报。

7、接-班人员在进行详细全面的检查并认为确无问题后,交接双方在交接-班记录上签字,交接-班工作方告结束。

8、若因交-班者记录不清或记录不全,导致接-班后发生异常,交-班者负主要责任,接-班者负次要责任。如果在交接-班其间发现或发生问题,则由交接人员负责处理和记录,并向值班室汇报,经分析论证后处理。

1、日常事务项完成对查(电话记录情况、传真收发情况、文件收发情况、值班短信发送情况)。

2、值班员按排定的轮值表进行上下班交接,交接-班内容应按本制度进行,未办理完交接-班手续,任何人不得擅自离岗。

3、进行重大操作或事故处理时不得进行交接-班。接-班人可以协助交-班人进行操作和事后处理,但必须服从交-班正值班员的指挥和安排,直至情况允许时,在经双方值班员同意后,方可进行交接-班。当交接双方签字后在交-班人还未离开时发生事故,应由接-班者负责组织处理。

4、为了保证交接-班的质量,做到交清接明,防止扯皮和混乱及仓促交接而导致异常,正常情况下交-班人在交-班前15分钟左右到岗。

5、交-班者应在交-班前半小时左右做好准备工作,主要做好本班工作小结、设备巡视情况记录、各种记录检查整理,执行或未执行的操作,各项资料整理归类存放,工作台面物品整理整齐,主控室和继保室及开关室卫生清扫,工器具及各种钥匙整理等项工作。

6、接-班人员在进行详细全面的检查并认为确无问题后,交接双方在交接-班记录上签字,交接-班工作方告结束。

7、若因交-班者记录不清或记录不全,导致接-班后发生异常,交-班者负主要责任,接-班者负次要责任。如果在交接-班期间发现或发生问题,则由交接人员负责处理和记录,并向值班室汇报,经分析论证后处理。

值班交接班制度总结篇十

为了保障医疗安全,提高医疗质量,科室制定医师24小时值班制度及交接-班制度。

一、值班医师应提前半小时到达科室,与主管医师的交接-班;危重病人要进行床前交-班。

二、主管医师在下班前应将需交接的危重病人的姓名、床号及简要病情记入交接-班本,并在病历中详细记录病人病情及交接事项。值班医师在接-班后必须认真熟悉病历,巡视病房,了解病人情况。凡有交接记录者,必须作相应接-班记录,根据病情变化和处理情况,及时做好值班期间的病程记录,记录时应注明时间。

三、值班医师负责各项科室临时性医疗工作和病人临时情况的处理。对急诊入院或新入院病人及时检查,书写病程记录,并给与必要医疗处置。遇疑难问题时,应及时向上级医师汇报请示,必要时请上级医师处理。

四、值班医师必须坚守岗位,不得擅自离岗。护理人员传叫时应立即前往诊视,不得延误。如需会诊或协同抢救病人,必须向值班医师说明去向及联系方式。

五、值班医师在交-班前,应将病人,尤其是危重病人的病情及尚待处理的工作向主管医师或上级医师报告。

六、值班及听班医师不得擅自换班,如确需换班者须经科主任批准,并在科排班表上明确标出。

七、科室主任负责经常检查本科室值班、交接-班情况。

八、医院不定期检查各科值班及交接-班情况和交接-班登记与记录,检查情况纳入科室绩效考核。

为规范中队值班秩序,搞好各项工作的落实,制定本制度。

1、大队值班分四级值班,分别为:大队领导值班、中队干部值班、值班班长值班、火警值班室值班。

2、大队值班由大队领导轮流担任,每周交换一次。中队值班执行交接-班制度,每天进行交接。中队干部值班、班长值班、火警值班员值班在中队交接-班时交接,值班时间为当天上午8点到次日上午8点。

3、大队值班领导执行全勤值班规定,值班期间不得离开辖区,特殊情况需交给代理人。中队值班干部,值班期间按照中队周表组织安排好当天的'工作,认真监督执行一日生活制度,实行“五同”。

4、值班班长认真落实一日生活制度,准时发出各种信号,并组织中队集合排队,按中队工作安排认真开展当天工作。

5、火警值班室值班员必须保证24小时在岗在位,杜绝离人,凡因上厕所、洗衣服、就餐等情况,必须有人顶班才能离开值班室,并且每次最多不得超过半小时(火警值班员每天的洗澡时间为18点10分到18点45分)。凡发现值班时擅自离开无人顶替的,扣除当月奖励工资,连续两次出现擅自离开无人顶替的作辞退处理。

6、大、中队干部、班长根据自己的职责,审批请假人员的请假,值班室人员验证请假条后放行。

8、中队岗哨必须履行好大门警卫和维护营区安全的职责,保持部队营区庄严肃穆的形象。凡大队发现现役战士担任岗哨漏岗的,在当月量化考评中予以扣分,当年不得评先评优、选取士官、晋升为高一期士官;被总、支队督察发现现役战士漏岗的一律给予纪律处分。凡大队发现合同制消防员担任岗哨漏岗或着装不整齐的扣发当月的奖励工资,连续漏岗两次的作辞退处理;被总队、支队督察发现合同制消防员漏岗或着装不整齐的,直接作辞退处理。

9、中队非值班干部,可以在办公室处理相关工作,必要时协助值班干部进行业务训练和各种教育活动。非值班干部不得以任何理由不参加中队工作,保持在岗在位,外出必须请假。

一、各科室在非办公时间及节假日,须设有值班医师,值班人数可根据科室大小和床位多少而定。由具有相应执业资质,并经注册的医务人员承担值班任务,值班医师由本人和科室提出申请,报医务科批准备案后,方可单独值班。

二、值班医师必须在上班前15分钟到达科室,接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时,应巡视病室,严密观察患者病情,并及时书写病程记录,全面负责病房医疗和管理工作。全面详细了解急、危、重患者、重大手术围手术期病人和新入院患者的情况并在病床前进行交接-班。

三、各科主管医师在下班前应将本科或本组急、危、重患者、当日新入院及手术后患者的病情和处理事项记入交-班本,并做好床前交-班工作,床前交-班后由值班医师签字交接,次日早晨值班医师将值班情况向主管医师(或下一班次值班医师)交-班,主管医师(或下一班次值班医师)签字。

四、值班医师负责病区各项临时性医疗工作和患者临时情况的处理,并作好急、危、重患者病情观察、病程记录及医疗措施的记录。对急诊入院患者及时采集病史和体格检查并书写病历,给予必要的医疗处置。

五、值班医师在诊疗活动中遇到困难或疑问时应及时请示经治医师、上级医师或科主任,经治医师、上级医师或科主任必须积极配合。遇有需要行政领导解决的问题时,应及时报告医院总值班。

六、值班医师夜间必须在值班室留宿,不得擅自离开,若患者病情有变化应立即诊查患者,如有急诊抢救、会诊等需要离开病区时,必须向值班护士说明去向及联系方法。

七、值班医师一般不脱离日常工作,如因抢救病员等特殊情况致使值班医师不能休息的,可根据情况给予适当补休。

八、早交-班制度

1、时间:每日早晨上班准时开始。

2、主持:科主任或副主任。

3、参加人员:全病区所有医疗护理人员,包括进修、实习医师。

4、护理交-班。

5、夜间值班医师交-班:内容包括急、危、重病人情况,新入院病人情况,手术病人情况,特殊病人的病情、治疗抢救过程和其他患者的病情变化,提出需解决的问题等。

6、科主任或副主任传达院部指示和通报有关重要事宜,总结前一天工作情况,布置当天医疗、教学工作,强调医疗质量安全等。

1、药房、检验、放射、b超等科室的值班人员,应提前15分钟到岗.坚守岗位,不得擅离职守。

2、做好所用器械和仪器等交-班工作并记入交-班本。

3、尽职尽责,完成班内所有工作,保证临床医疗工作顺利进行。

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医院及医院各部门发生下列重大情况时,必须及时向上级部门或院领导或有关部门报告请示,除紧急事项口头请示报告外,重大问题都应写出言简意赅的文字报告,报告程序如下:1.重大医疗抢救程序(严重工伤、重大交通.........
医院行政总值班制度
发布时间:2023-08-05
一、凡机关行政职能科室中层干部都要参与行政总值班。如因特殊情况不能参与者,要经行政院长签字批准,报办公室备案。 二、值班人员必须坚守工作岗位,不得擅自离岗;不准回家或到院外就餐。如因查岗暂时离.........
学校值班管理制度
发布时间:2023-04-17
一、学校每周安排一名教师值班,负责学校日常事务的管理,维护正常的教学环境和教学秩序。二、值班教师每天必须提前半小时到校,做好校园晨检及教育教学活动的安排等工作。三、值班教师要及时做好报纸的收发、来.........
2023年仓库值班管理制度 工厂值班管理制度十四篇(汇总)
发布时间:2023-04-08
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望......
学校值班工作制度
发布时间:2023-02-10
为进一步加强和规范值班工作,完善值班制度,保证学校各项工作正常运行,根据上级安全保卫工作精神,结合我校实际,制订本制度。 1、.........
街道机关值班制度
发布时间:2022-11-27
一、街道机关值班人员由党政办具体负责安排,并报主要领导审批后上墙公布。机关工作人员实行24小时轮流值班,按照上午8:30晚上6:00交接值班工作。 二、值班人员必须按时到岗值班,因生病、临时外出、学习、.........
学校值班巡逻制度
发布时间:2022-08-07
1、服从领导,听从指挥,严格遵守学校的各项规章制度。2、上班不迟到、不早退、不脱岗、不酗酒、不睡岗,严禁私自调班,杜绝巡逻自由散漫,出工不出力现象。3、巡逻时服装要整齐,干净。4、巡逻期间要尽心尽责,.........
学校值班工作制度
发布时间:2011-12-22
为进一步加强和规范值班工作,完善值班制度,保证学校各项工作正常运行,根据上级安全保卫工作精神,结合我校实际,制订本制度。 1、值班工作的宗旨:值班工作旨在保证学校上下联络畅通,下情及时上达,上情及时.........
小学门卫值班制度
发布时间:2023-03-09
为加强学校社会治安综合治理,保障师生的安全,维护学校秩序,特定如下门卫制度: 一、门卫工作人员按学校的管理要求尽心尽责做好门卫工作,按时上下班,上班时间不能离开岗位。 二、值班人员要根据作.........
最新安全监测监控运行值班制度 监控值班制度管理(6篇)
发布时间:2023-03-26
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下......
最新司机班 值班制度(20篇)
发布时间:2024-03-25
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下......
医院行政值班制度
发布时间:2011-12-29
医院行政值班是指在节假日、双休日期间,由部分行政人员组成的一种正常上班制度。一、行政值班人员由院级领导、机关职能处室和群团组织负责人组成,分成若干值班小组,由院级领导担任组长。每个值班小组值班一天.........
最新消防控制室值班制度处罚 消防控制室值班制度(通用5篇)
发布时间:2023-09-13
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是我......
2023年学校值班制度文件 学校值班制度及职责(十四篇)
发布时间:2023-02-28
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是小编为大家收集的优秀范文......
最新学校值班室管理制度 值班室管理规章制度(7篇)
发布时间:2023-06-17
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。学校值班室管......
麻醉药品管理制度 麻醉药品交接班制度(汇总9篇)
发布时间:2023-09-12
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范......
最新学校教师值班制度规定 小学教师值班制度(5篇)
发布时间:2024-04-15
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优......
保安夜间值班管理制度 夜间值班管理制度(优秀5篇)
发布时间:2023-09-12
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单位值班制度范文 单位值班人员管理制度范文五篇
发布时间:2023-08-06
在社会发展不断提速的今天,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法......
2023年值班室管理制度免费 值班室管理制度方案(12篇)
发布时间:2023-02-03
确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候,我们需要为领导提供多种工作方案。方案的格式和要求是什么样的呢?以下是我给大家收集整理的方案策划范......
最新值班室管理制度免费 值班室管理制度方案(13篇)
发布时间:2023-02-03
“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,将方法呈于案前,即为“方案”。方案对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇方案。以下是小编精心整理的方案策划范......
最新交接班管理制度的认识(十一篇)
发布时间:2023-08-07
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下......
2023年医院护理工作交接班制度(5篇)
发布时间:2023-08-22
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅......
工厂保安值班制度规定最新 工厂值班工作制度优秀
发布时间:2023-07-03
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2023年学校领导带班值班制度内容 学校领导干部带班值班制度实用
发布时间:2023-05-11
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是小......
安全生产值班要求 节假日安全值班制度(4篇)
发布时间:2023-01-27
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是小编为大家......
2022年疫情领导带班制度和值班制度(九篇)
发布时间:2023-08-18
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收......
2023年值班制度及管理细则 值班制度心得体会(优秀13篇)
发布时间:2023-12-19
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望......
2023年值班制度及管理细则 值班制度心得体会(通用17篇)
发布时间:2023-12-21
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以......
2023年值班制度及管理细则 值班制度心得体会(精选14篇)
发布时间:2023-10-20
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?以下是小编为大家......