每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
对职场礼仪的心得篇一
职场礼仪是现代职场生活不可或缺的一部分，它对于个人职业发展以及职场关系的构建起着重要的作用。多年的工作经验让我深刻意识到，不论职位大小，只要我们能够遵守职场礼仪，注重细节，便能够在职业发展中获得更多的机会和成功。在此，我将分享我个人在职场工作中所得到的一些关于职场礼仪的体会和心得。
首先，穿着得体是职场礼仪的基础。在职场中，我们应该学会根据自己的职位和场合进行合适的着装。无论是面试还是工作中，穿着整洁、得体、专业是给同事和客户的一个第一印象。我记得有一次面试公司高层的职位，出于紧张和自信心不足，我选择了一套过于保守的衣着，这不仅没有展现出我的个性和自信，还给面试官留下了没有专业素养的印象。自此之后，我每一次面试都会在选择职业装时注意搭配和整体形象，以确保给人一种专业且有自信的感觉。
其次，言行得体是职场礼仪的关键。在职场中，我们需要注意自己的言行举止，给人以尊重和友好的感觉。对于同事和上司，我们要学会言辞恰当、语气和蔼，不论是个人交流还是团队讨论，都要尊重对方的意见和权威。此外，禁止迟到、提前下班、随意打电话等行为也是表现职业操守和礼仪的重要一环。在我的一次工作中，由于一个严重迟到的习惯，我给领导留下了工作不负责、不尊重的印象，这直接影响了我的晋升机会。自此之后，我开始时刻注意自己的表现，保持良好的职业操守和言行举止，与同事们建立良好的工作关系。
再次，团队合作是职场礼仪的体现。在团队工作中，我们要学会合作与协调，遵守团队的规则和流程。与同事们保持良好的沟通和合作关系，是提高工作效率和质量的关键。我曾经在一个重要的项目中，由于个人的固执和不愿意听取他人的建议，导致整个团队的工作成果受到了质疑，整个合作氛围也受到了影响。这次经历让我意识到，团队利益和目标应该放在个人利益之上，只有大家齐心协力地完成任务，才能达到更好的结果。因此，我开始注重与同事们的沟通和协作，以提高团队的工作效率和质量。
最后，尊重他人是职场礼仪的重要原则之一。在职场中，无论是上级、同事还是下属，我们都应该学会尊重他人的意见和感受。要注意在工作中不给他人带来困扰和烦恼，尽量避免伤害他人的自尊心。在我的一个工作经历中，我曾经对一个新人表现出过分的挑剔和批评，给予了他很大的压力和困惑。经过一次后续的深入沟通，我认识到这种态度不仅无助于团队合作，还破坏了工作的和谐氛围。自此之后，我开始尊重每一个同事的情感和能力，努力打造一个相互尊重、支持和合作的工作环境。
职场礼仪是个人职业发展和成功的关键，它要求我们从细节和习惯做起。通过穿着得体、言行得体、团队合作和尊重他人，可以构建良好的个人形象和职场关系，获得更多的机会和成功。我希望通过自己的努力和实践，不断提高自己的职场礼仪素养，为个人的职业发展和团队的成功做出更大的贡献。
对职场礼仪的心得篇二
礼仪文化博大精深，职场礼仪心得你了解多少?小编整理了几篇供您参考!
礼仪，是个人素质和素养的外在体现，更是企业形象的具体化体现。
礼仪已经倍受人们的重视，是人际交往的“润滑剂”，更是企业形象的“名片”。
荀子说:“故人无礼则不生，是无礼则不成，过无礼则不守。
”有“礼”走遍天下，无“礼”寸步难行。
在经济社会高速发展的今天，作为职业人员，不知礼，则必失礼;不守礼，则必被视为无礼。
职业人员若缺少相关的从业礼仪知识和能力，必定会经常感到尴尬、困惑、难堪与失落，进而无缘携手成功。
通过一个学期的学习，我知道了职业礼仪是指各行各业的职业人员在因工作需要的人际交往过程中应该遵守的交往艺术。
职业礼仪是职业人员必须遵守的自尊敬人的行为规范，律己敬人的具体化表现和行为技巧，是个人素养和社会观的外在表现，也是企业具体表现。
职业礼仪可以有效自己的专业形象，给交往对象以专业、敬业、权威、有礼、有节的良好形象，从而形成独特的竞争优势。
职业礼仪作为社会交往中行为规范的准则，是由人们共同完善、共同认可产生的。
在人际交往、商务活动、事物接待与服务工作中，人们应当自觉学习和遵守职业礼仪，按章办事，任何胡作非为、我行我素的行为都是违背职业礼仪要求的。
职业礼仪鹰遵循宽容、敬人 、自律、遵守、适度、真诚、从俗、平等的原则。
从我个人的生活中来看，我存在好多违反职业礼仪的行为。
自己看来不怎么样，其实早已给别人留下了不好的印象。
这对于我们今后求职有很大的影响。
虽然我们现在还没有步入职场，但职业礼仪的内
容在我们的日常生活中也颇为有用。
学了它我们可以减少好多
良好的礼仪行为能够改善和提升企业的形象，提升企业的生命力，有助于提高企业的经济效益，并可以通过表层形象展示企业的价值观、经营理念、目标追求等企业理念，是企业的表现形式之一。
对个人而言，遵守职业礼仪能有效提升个人素质，塑造良好的职业形象，有利于人际沟通与交流。
职业礼仪能使工作成为艺术。
1着装礼仪
西装的套色
西装的讲究非常多，价格从高到低相差也非常大，如何选择西装确实要根据每个人自己具体的情况而定，很难给出统一的标准。
但有些意见仍然具有普遍的借鉴意义。
首先应该注意西装应该保持同色配套，并且面料以深色，尤其是深蓝色为好，或是深色有细条纹的。
有人疑问，“我们学校有些教授是从国外回来的，他的西装就是上下颜色一深一浅并不一致啊?”确实，在海外许多教授的着装就是上下颜色不一致。
但是请注意，你不是教授，你现在也不是在申请教授的职位。
另外还有一点特别值得注意，就是不要等到面试前一天才去买西装，因为西装是需要精挑细选才会选中合适的，匆忙之中挑选不出得体的西装。
这里有个关于西装的小故事，大家可以从中借鉴。
有一些中国旅行团到国外考察，团员们个个西装笔挺，但是细一看有的人袖口上故意留着“××西装”的标签。
如果说最保守的西装颜色是深色，最保守的衬衣颜色则是白色，这样的搭配是大多数商务人士的普遍选择。
此外，有人也会选择蓝色的衬衣，这就需要特别注意与西装颜色和款式的配合，否则将会很难看。
当然，白色的衬衣也有不足之处，白色易脏、难以保持清洁，尤其在天热或空气质量较差的时候，刚换的白衬衣往往一天就脏了。
因此，白色的衬衣应该多买几件，经常换洗。
挑选衬衣的时候，应该注意领子不要太大，领口、袖口不要太宽，以刚好可以扣上并略有空隙为宜。
质地以30%-40%的棉、60%-70%的化纤为好。
完全化纤质地的衬衣会显得过于单雹透明，不够庄重，纯棉的衬衣如果熨烫不及时又会显得不够挺括，而且每次洗过之后都需要重新熨烫。
西装不需要讲求名牌，衬衣也不需要。
许多国际公司的职业经理人的西装及衬衣都是订做的，只有裁缝店的名字，没有大众熟知的牌子。
这些人讲究的是制-作-工-艺和布料质地，同学们的着装只要尺寸合身、风格庄重就可以了。
领带学问大
领带的色调、图案如何配合衬衣和西装是一门很大的学问，也与个人的品位有关，同学们平时应该多注意观察成功人士、知名公司领导人的着装，看看他们如何选择领带，同时大家也可以将各自的心得体会多交流交流。
但是有一点需要特别指出，不要使用领带夹。
因为使用领带夹只是亚洲少数国家的习惯，具有很强的地区色彩，并非国际通行的惯例。
至于领带的长短，以刚刚超过腰际皮带为好。
裤子的长短宽松
裤子除了要与上身西装保持色调一致以外，还应该注意不要太窄，要保留有一定的宽松度，也不要太短，以恰好可以盖住皮鞋的鞋面为好。
同时，千万记住不要穿背带裤，年轻人穿背带裤是很幼稚、很高傲的表现。
另外，运动裤、牛仔裤无论是什么名牌，都不是正装，不适宜在面试的时候穿着。
白色袜子太多了
袜子以深色为好，但平时经常见到一些人穿白袜子，这在国际商务着装中不会出现。
深色的袜子应该没有明显的图案、花纹，另外，也不应该穿较透明的丝-袜。
皮鞋黑而不脏、亮而不新
皮鞋的颜色要选黑色，这与白衬衣、深色西装一样属于最稳重、保险的色调。
要注意经常擦鞋，保持鞋面的清洁光亮。
有的同学尽管买的皮鞋很好，但不注意擦拭，面试的时候皮鞋看上去灰头土脸的，与上面笔挺的西装很不协调，这会让招聘经理觉得应聘者粗心大意，不拘小节。
另外还需要注意的是，千万不要把新皮鞋留到面试那天才穿，因为新皮鞋第一次穿会很不合脚，走起路来一瘸一拐的，让人误认为你有腿疾。
公文包给谁用
男生随身携带不装电脑的电脑包是再合适不过的了，但是注意电脑包不要过大。
如不使用电脑也不必把电脑放到包里一起带着，背着沉重的电脑，整个人都会显得不灵活，不精干。
2文明礼貌
不讲究文明礼貌是面试失败的重要原因之一。
基本的礼节是必不可少的，文明礼貌，讲究礼节是一个人素质的反映、人格的象征。
因此，面试时应注意:
(1)在开始面试之前肯定有一段等候的时间，切忌在等待面试时到处走动，更不能擅自到考场外面向里观望，应试者之间的交谈也应尽可能地降低音量，避免影响他人应试或思考。
(2)切忌贸然闯入面试室，应试者一定要先轻轻敲门，得到主考宫的许可后方可入室。
入室时不要先把头探进去张望，而应整个身体一同进去;
(3)走进室内之后，背对考官，将房门轻轻关上，然后缓慢转身面对主考官;
(4)向主考人员微笑致意，并说“你们好”之类的招呼语，在主考人员和你之间创造和谐的气氛:
(6)在主考人员没有请你坐下时切勿急干坐下。
请你坐下时，切勿唤若寒蝉，应说声“谢谢”;
(7)尽可能记住每位主考者的姓名和称呼，不要弄错;
(8)面谈时要真诚地注视对方，表示对他的话感兴趣，决不可东张西望，心不在焉，不要不停在看手表;要注意和考官的目光接触。
(10)说话时目光要与主考人员接触。
若主考人有几位，要看首席或中间的那一位，同时也要兼顾其他主考人员;
用心服务，客户就会感觉到被尊重，会因此而对我们消除戒备心理，从而对我们产生一种安全感、信任感。
有些时候，他(她)也许对你所提供的产品本身并不太满意，但是他们会为你的服务竖起大拇指!
用心服务，你就会抛开一切杂念，把客户的需求放在第一位，认认真真地去为他们提供任何力所能及的帮助。
这样，自己就会有一种非常愉悦的工作感受，即使工作再苦再累也会是乐意干的。
用心服务，根据客户提出的意见或建议，看到自身的不足，并努力改进，可以提高我们的工作能力，以使在将来的工作中获得更多的机会。
客户的意见就是我们前进的动力!
用心服务，为客户提供更优质的服务，可以使客户更愿意选择我们。
这样，我们的利润来源就会慢慢扩大。
在客户中有个好口碑，就等于是做了一个最好的活广告。
企业利润增加，员工就有机会取得更丰富的'收入，这样可以激发员工的积极性，群策群力，为了一个相同的目标而共同努力，从而使企业更具有竞争力。
关于“服务”，我一直简单地理解为“为客户提供的产品或劳务”。
通过这次培训，我才知道自己的理解太片面了。
服务，是指提供给客户的任何帮助。
服务可以通过为客户做事情完成，比如说为客户提供产品或劳务，但是服务的目的是满足人的感觉，而不仅仅是将事情做完。
具体说来，服务包括两个层面。
一方面是物的层面，比如产品、设备、程序、职员的配备以及优惠措施等;另一方面是人的层面，如服务意识、肢体语言、语言交流、对客户的尊重、处理问题的能力……以服务可以让相同的产品在客户中产生不同的心理感觉，所以说，物的层面是基础，而人的层面才是关键。
在当今市场环境下，公司的技术、产品、营销策略很容易被人模仿，而服务是产生差异的主要手段;在一个行业当中，公司的产品优势在硬件方面只占5%，很容易被抄和超，其它的优势在软件，不容易被抄和超。
同样地，在我们金融业中，服务也是决定成败的关键。
所以，我们必须具备作为金融服务人员的专业素质，为客户提供更好的服务以扩大我们农信社的影响力、更快地跻身于金融业前列。
此外，还有很重要的一点，我意识到了自己的工作只是服务的一种形式，它需要我们负起应有的责任。
但是我们不应该把它当作一项任务去完成，我们工作应该是真诚的、发自内心的。
中国自古以来就是一个礼仪之邦，礼仪几千年来备受人们推崇。
不可不说，当今现代社会生活也离不开“礼仪”二字。
而进入职场中，则事事需要礼仪的帮衬。
有时候一句话说得合乎礼仪，便起到了很大的作用。
良好的礼仪可以赢得陌生人的友善，赢得朋友的关心，赢得同事的尊重。
礼仪是一个人综合素质的体现，是一个人内在素质与仪表特点的和谐之美。
职场交往是讲究规则的，即所谓的“无规矩不成方圆”。
对职场礼仪的心得篇三
我是一名即将步入职场的大三学生，受舍友的影响选择了这门选修课，应该说抢到了这门选修课，大概是有很多像我们一样的学生，想要在真正步入职场之前给自己普及一下职场礼仪的常识，同时提高自己的礼仪素养。
有句名言道“学好数理化，走遍天下都不怕”，而赵老师给我们上的第一课却是“有礼走遍天下，无礼寸步难行，不做=不知”。赵老师“名言”的前两句谈到了礼仪的重要性，大家可能会以为前两句才是重点，但在我看来最后一句才是重点，还记得当时我还很激动的发了朋友圈，表示非常赞成第三点，“不做=不知”，凡事做了才知道行不行，不做就什么都不会知道。世人皆知礼仪在当今世界的重要性，但是你不去了解它，不为它付诸行动，看到老人仍不让座，垃圾还是随地扔，面试扔衣冠不整等等，到最后也只是纸上谈兵。
讲讲我对面试注意事项的理解。
“机会总是留给那些有准备的人”，面试前的准备至关重要。首先，面试前，给自己一个准确定位，自己要找什么样的工作，切记盲目。其次，根据自己定位需要，了解一定的知识，比如回顾以前的专业知识，查询相关知识，如果在面试之前已经知道了面试公司的类型，我们可以提前多种了解公司的基本情况，以增大求职成功的机率，最后充分准备求职材料。
简历尽量提供自己最优秀的一面，但是必须实事求是，不能有水分。篇幅不宜过长，最好不要涂涂改改，可以拿优秀的简历模板作为参考，切勿东施效颦。
在面试过程中，仪表往往比一个人的简历、介绍信、证明、文凭等书面材料的作用更直接，更能产生直觉的效果。第一印象很重要，“第一印象”在很大程度上或无形中左右着主考官对求职者的最后评判。所以，求职时，要设计好自己的形象。男生穿西装时，颜色以素净为佳；衬衫以白色比较好；尽量选择颜色明亮的领带，但太过鲜艳显得花哨；忌裤腿太短、裤腿管太大；皮鞋应以黑色为佳，并配以深色袜子。女生面试时尽量选择带领子、袖子的服装，注意着装整洁，穿着应有白领丽人的气息，套装是最合宜的装扮。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜，颜色切勿过于花哨,样式亦不宜暴露。
会用目光交流，微笑正视；切勿跷二郎腿或者叉开腿，这样会显得很粗鲁，很没有礼貌。
面试最忌讳的就是迟到，无论在什么情况下,都不要让考官等你。去面试最少给自己多腾出半个小时的时间，这样即使迷路或塞车也能按时到达，同时也利于调整自己的心理，做一些简单的准备，避免仓促上阵，手忙脚乱。高-潮话题结束之后或者是在主试人暗示之后就应该主动告辞，不要盲目拖延时间。
对于主考官可能提出的各种各样难以回答的问题，应聘者要做到临阵不慌，用冷静的心态、理智的语言、正确的思维予以恰当的回答。在面试中，如果遇到实在不会答或不懂的问题，就应坦诚相告，切勿无中生有，随意应答。
最后，面试最基本的礼仪就是面试前轻轻敲门，面试完毕轻轻关门。
如果同时向几家公司求职，则必须调整心态，总结经验教训，找出失败的原因，并针对这些不足重新做准备，“吃一堑,长一智”，全身心地投入面对第二家的面试。在未有最终结果之前，仍未算成功，都不应放弃其他机会。
职场如此复杂，单单面试礼仪就那么讲究，看来职场礼仪并非一朝一夕就能琢磨透的，或许当我真正步入职场以后也还没弄明白。
礼仪，是中华传统美德宝库中的一颗璀璨明珠，是中国古代文化的精髓，身居礼仪之邦，应为礼仪之民。礼仪，是普通人修身养性、持家立业的基础，同时也是一个领导者治理好国家、管理好公司或企业的一项基础，礼仪和智慧、学识都一样重要。我国历史悠久，享有“礼仪之邦”的美誉，可见礼仪对于人们有着多么重要的作用。我个人也认为，在服务行业中，只有把良好的产品和优质的服务结合起来，才能达到客人满意的效果。
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对职场礼仪的心得篇四
职场礼仪对于一个人的职业生涯来说至关重要。在一个竞争激烈的职场环境中，一个人的形象和礼仪举止往往是给人留下深刻印象的关键因素之一。我曾有幸参加一次职场礼仪展示的培训，并在之后的实战中获得了很多有益的经验教训。在此，我将分享我对职场礼仪展示的心得体会。
首先，职场礼仪的外在形象非常重要。一个人的外表对于他人的第一印象有着至关重要的影响。在职场中，保持整洁的仪容仪表是必不可少的。穿着要得体，干净整洁。衣着要符合职场文化，遵守职场规范。另外，一个仪表大方得体的人，往往会被认为是一位有自律和自信的职业人士。由于意味着对工作的敬业和认真，这会让你在同事和上司面前赢得更多的尊重和信任。
其次，在职场交流中，仪态举止是关键。职场交流是我们日常工作中最常见的一种情境。嘴巴没有技巧，你的职业形象就无从谈起。良好的交流技巧包括言谈举止的得体和巧妙。在与同事和上司的交流中，保持适度的谦虚和客观态度是非常重要的。不要夸大自己的业绩，也不要妄自菲薄。要记住，职场是个团体活动，而不是个人表演。同时，适当的表达自己的观点和建议也是交流中的健康行为。但切记不要在团队中与人争论，这会造成团队不稳定，做出负面的形象。
第三，需要关注职场礼仪中的细节。职场礼仪的细节决定了一个职业人士是否细致认真，注重细节。比如，办公场所要保持整洁，文件要摆放整齐，避免随意乱扔。在职场社交中，你要注意对他人的称呼和交往方式。避免称呼不当或者使用不雅的语言。在职场会议中，到场时间不要迟到，提前做好准备，准时、准确的表达观点也是值得注意的细节。总之，一个人能否严谨认真地对待这些职场礼仪的细节，往往能反映出他对自己工作的态度以及对他人的尊重。
第四，职场礼仪中还有一项重要的内容是社交能力。职场上许多事情需要我们与他人合作完成，因此良好的社交能力是职场成功的关键之一。首先，要具备团队精神，能够与不同性格和背景的人相处融洽协调。其次，要注意倾听他人的意见和建议，并在交流中展示出对他人的尊重。第三，学会赞美他人的优点和工作成果，不吝啬对别人的鼓励。第四，适时的与同事、上级进行一些社交活动，通过沟通和交流加深彼此的了解和感情。通过不断提升自己的社交能力，我们可以更好地在职场中与他人合作，取得更好的工作效果。
最后，要不断提升自己的职场礼仪水平。职场礼仪是一个需要长期培养和提升的过程。无论是外在形象，还是仪态举止、细节、社交能力等方面，我们都需要不断学习和改进。可以通过参加相关的培训课程和讲座来提高自己的职场礼仪水平。此外，还可以通过观察和学习身边优秀的职业人士，借鉴他们的行为和做法，以提升自己的职业形象和素养。
总结起来，职场礼仪展示是我们成为一个职业人士所必备的素养。良好的职场礼仪不仅能够给人留下良好的印象，还有助于我们更好地在工作中与他人合作，取得更好的效果。如果我们能够关注外在形象、注重仪态举止、关注礼仪细节、提升社交能力并不断提升自己的礼仪水平，相信我们在职场中一定能够取得更大的成功。
对职场礼仪的心得篇五
随着经济和社会的进一步发展，政府职场礼仪变得日益重要。作为政府机关的工作人员，适应并发扬好政府职场礼仪是我们一项必备的素质。在我工作的这几年里，我充分认识到政府职场礼仪的重要性，并总结出了一些心得与体会。
首先，政府职场礼仪教我要注重仪态端庄。政府机关是公众面前的形象代表，我们的仪态直接关系到政府机关的形象。在岗位工作时，我们要注意仪容仪表，保持端庄大方的形象。头发要整洁，服装要整齐，举止要得体。我们不仅要求自己，也要帮助他人保持好的仪态，以此来塑造良好的政府形象。
其次，政府职场礼仪教我要学会尊重他人。政府机关的工作涉及到众多的群体和利益关系，我们要学会尊重不同的观点和意见。在提供服务和处理事务时，我们要以礼待人，不论对方的身份和地位。尊重他人，把握好尺度，不使用随便的语言和行为对待他人。尊重他人不仅是对别人的尊重，也是对自己的尊重。
第三，政府职场礼仪教我要保持良好的沟通和协作能力。政府机关的工作是服务公众的工作，我们要与来访者沟通并提供帮助，同时也要与同事合作共事。良好的沟通和协作能力是我们工作的关键。在沟通时，我们要注重言谈之间的表达方式和谦虚的态度。在协作时，我们要积极配合其他同事的工作，并保持良好的团队合作精神。
第四，政府职场礼仪教我要保守机关内部的秘密和信息。政府机关工作涉及许多核心信息和机密文件，我们要保守好这些机关内部的秘密。在工作和交流中，我们要避免不必要的泄露信息和机密的行为。这不仅仅是因为保密工作属于我们的职责范围，更是因为我们要保持政府机关的公正威信。
最后，政府职场礼仪教我要做一个尽职尽责的公务员。政府机关的工作是面向公众的，我们要以公共利益为出发点和落脚点，在处理各类事务时要做到公平公正。我们要严格要求自己，遵守工作纪律和规定，不偏私、不徇私。我们要在工作中不断提升自己的专业素质，提高自己的工作能力，为公众提供更好的服务。
以上是我对政府职场礼仪的一些心得体会。作为一个政府机关工作人员，我深刻地认识到政府职场礼仪的重要性，并努力践行这些原则，以期更好地服务于公众，塑造良好的政府形象。我相信，只要我们每个人都能认真对待政府职场礼仪，政府机关的形象将愈发出色，公众对政府的信任也将更加稳固。
对职场礼仪的心得篇六
对于人际关系，笔者的心得体会如下：一是如果和你对口的人不好打交道，那不妨从他们的上司入手，因为上司一般都是脱产的，比较有时间来和你聊天，常看见你和他的上司在一起，态度一定会有一个180度的大转变。其二是不论分内分外，多做一点也不妨，对于职场“菜鸟”，“老手”们难免想要欺负一下，这时你最好的选择就是接过这些工作，快乐地干完。任何时候都要保持好心态，因为愉快的心情可以为工作带来更高的效率。其三是不要意气用事，不论何时都要放低姿态，对于刚刚毕业的大学生，难免会有自恃过高的心态，这也是职场新人的“常见病”。一次我就因为改稿的事和业务总监拍了桌子愤然回家，不过转天冷静下来上班时发现并没有人提及此事。就像那位总监后来找我谈话时说的：“你们就像‘刺儿头’，碰一下就扎手，但是记住了，要想滚得远，还是要把自己磨平。”
要在掌声中离开
在步入职场最初的这xx天里，我每一刻都清楚地知道这不会是我事业的终点，短至仨月长至一年，我肯定会再去找一份收入与前景更好的工作，但是我仍会每天充满激情，因为我觉得在这个公司一天，就要体现我一天的价值，学到一天的东西。如果因为知道早晚跳槽就浑浑噩噩混日子，其实最后是骗了自己。所以步入职场首先应做一个规划，避免像没头苍蝇一样乱撞，可以像我这样以xx天为一个循环，多问自己：“我应该给自己交一份什么样的答卷?”多想一想自己从笔试面试到试岗的不易，每天都进步一点，即使离开，也要在同事与领导们的掌声之中，只有在这个岗位上做到了游刃有余，跳槽时自己的腰杆才足够硬。
去年的今天，我挥着崇高的理想来到了多年前向往的城市-xx，如今在这个繁华的城市已经生活了一年，从一个稚嫩的大学生渐变成一个职场新人，从某些方面来说有了一定的提高或者说进步，经过一年的磨练使我成熟、自信了很多。
通过一年的学习和磨练，我个人认为以下几点对职场新人来说相对比较重要:
(1)对待生活和工作的态度：古人云态度决定一切，这句话我现在是深有体会，不管是做事还是在生活中积极的态度尤为重要，尤其是刚踏入社会的大学生，大多数人在经验和能力上都相差不多，老板或上司一般看中新员工的心态和做事的态度，只要你有肯学习的态度和积极的心态，那些都是可以学习到的，所以刚进入公司应该尽快融入公司，了解公司的管理文化，以积极的心态面对生活和工作中遇到的问题，使自己成为一个积极乐观的人。
(2)沟通和表达能力：步入职场的人都知道，在工作中都是一个团队在一起工作，生活，这样一个人的沟通能力和表达能力显得尤为重要，往往好的沟通能力能起到事半功倍的效果，良好的沟通能力是你很快融入这个大家庭，对刚步入职场的大学生，在问题的准确性上描述不当，往往会引来别人的误解。就拿我开发软件的来说吧，大家都知道技术人员最大的短板就是沟通能力有一定的缺陷，往往产品的需求在技术眼里和产品眼里有着一定的差别，最后开发出的产品不是产品人员当初所描述的，导致又浪费大量的时间去修改和完善等等，我感觉这些问题都是沟通不到位所引起的，从根本上说这些都是一个人沟通能力的体现。
(3)要有一定的职业规划：我感觉干什么行业，规划对个人的职业生涯发展显得相当重要，就像我们当初学画圆，要必须确定圆形和半径。我认为短期或长期的目标就是圆形，半径就是完成目标所用的时间，要能画好一个圆必须得规划好这两点。对于职场新人来说很多人抱怨，整天太闲没事干，学不到东西等等，当初我也曾抱怨过，但是经过一段时间，我感觉自己不管是每天的学习还是以后的生活都没有一个具体的规划，即使你每天感觉到很忙，到头来也不知道自己忙什么了，所以我认为不管是长期的还是短期的，都应该有一个不错的规划，这样你才能合理的利用时间，充实自己的生活，因为当你有了目标以后，你再没有剩余的时间浪费在那些琐碎的事情上了。
(4)要有一定的责任心：我想大家都喜欢和有责任心的人交往，何况想在女孩子找男朋友最先考虑的也是要有责任心了，所以责任心应该是最重要的了，我感觉作为一个人应该具有的素质，如果没有了责任心，将变成一个别人抛弃的人，同事和朋友就会慢慢疏远你，就再没必要谈什么宏图伟业了。
(5)要学会向上级汇报工作情况：刚出入职场，很多人只知道眉头苦干，如果遇到一个好的上司，他会肯定你的能力，但我上面说了沟通能力的重要性，所以适当的沟通显得很有必要，当然你要完成上司给你的任务。在工作中你应该明白同样的事情很多人都能干，所以你要表现出你自己的独特之处，尽量把普通的事情做好，把简单的事情做得不简单，这才是一个出色人物应该具有的品质;当然工作出色的完成了，你就应该向上级汇报这些工作，不然再出色，又有谁知道了，所以每天应该让上司知道你干了什么事，中途遇到的问题，自己的解决办法等等，这样能提高你在上司心目中的地位，也会慢慢的锻炼你的沟通能力，而且你可以从中学到很多东西，何乐而不为了，所以就我个人而言，向上级汇报工作我感觉很有便要。
对于我这样一个刚刚毕业入职、没有绝对优势的人而言，初入社会难免会有些手足无措，学校里光环渐渐褪色，面对一个个陌生人怀疑的眼神，不禁想起了《肖申克的救赎》中，狱友们对男主人公不怀好意的欢迎词：“嘿，又来了一个菜鸟!”不过，不论是否做好了准备，工作都毕竟开始了，三个月的试用期、初入职场90天，有欢笑也有泪水，更有不少心得体会。
工作“激情”要均分。
毕业后，我就职于某大型家电企业市场部做文案专员，作为职业起点似乎并不算低，由于与我的汉语言专业对口，所以进入角色较快，在刚刚入职的头30天里，我就能独立承担各种文字工作。尽管工作顺利，但还是犯了一些不大不小的错误。
刚到企业，抱着“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都会主动接下，甚至包括一些从未涉及的领域，一天到晚很忙碌，但成绩平平。职场“菜鸟”最容易犯的错就是急于表现自己，职场更像是一场马拉松赛，爆发力强的往往成绩很糟。对于我这个性格毛躁的人而言，重复性的乏味工作挑战最大。在我进入职场的第47天，我被借调到别的部门叠出货单，600多张单子用时不到一个小时，正当我得意要交货时，却被通知要返工重来，不仅1小时的时间白白浪费，又花了2个小时把单子拆开重新叠好。初入职场，总会有几天面对机械、乏味的工作，你唯一的选择就是扎扎实实地做好，敷衍的结果只能是返工重来。
对职场礼仪的心得篇七
第一段：引言（100字）
职场基本礼仪是现代社会中必不可少的一部分，它不仅体现了一个人的素养和修养，还直接影响着个人的职业发展和人际关系。在日常工作中，我深刻体会到了职场基本礼仪的重要性，并且通过不断学习和实践，积累了一些心得体会。接下来，我将从尊重他人、言谈举止、外貌仪表、形象展示以及人际沟通等方面分享我的心得体会。
第二段：尊重他人（200字）
尊重他人是职场基本礼仪的首要原则。在与同事、上司、下属及其他合作伙伴的交往中，我始终保持着尊重的态度。尊重他人包括尊重他们的观点和决策，尊重他们的个人隐私，以及尊重他们的工作时间和工作空间。在团队讨论中，我努力倾听他人的意见，并且尊重不同的观点，积极寻求共识。尊重他人的观点和决策不仅体现了对他人权利的尊重，也有助于建立良好的工作关系和促进团队的和谐发展。
第三段：言谈举止（200字）
言谈举止是职场中表现个人修养和素养的重要方面。在与他人的交流中，我注重用词得体、谦和礼貌。我避免使用粗俗的语言和随意的挖苦嘲笑他人，始终保持谦逊和友善的态度。我也时刻关注自己的语速、音量和语调，尽量使自己的言辞得体流畅，避免过于激动或抱怨。正如一句话所说“所言者无过，过者无言”，言谈举止的优雅得体有助于树立自己的形象，赢得他人的尊重与认可。
第四段：外貌仪表（200字）
外貌仪表是给人留下第一印象的重要因素之一。在职场中，我始终保持克制和整洁，在穿着上严格遵守企业规定的着装要求，并注意个人卫生。我相信，一个干净整洁、得体养眼的外表会给他人留下良好的印象，并让自己在工作中更具自信和专业性。同时，我也注重细节，如整洁干净的鞋子、修剪整齐的指甲等，这些细节将成为我们给别人留下深刻印象的关键。
第五段：人际沟通（300字）
在职场中，良好的人际沟通能力是取得成功的关键。我积极主动地参加公司组织的团队活动和员工交流会，与同事建立起了良好的沟通合作关系。在沟通时，我注重倾听他人的需求和意见，并能够用明确简洁的语言表达自己的观点。同时，我也注意观察他人的非语言表达，如眼神、姿态和面部表情等，以更好地理解对方的意图。在与团队成员合作时，我倾向于掌握团队成员的优势和特长，充分发挥个人的潜力，提升团队整体的工作效益。
总结（100字）
职场基本礼仪心得体会是我多年工作经验的总结与归纳，它不仅使我在工作中更加顺利，也让我与同事们建立起了良好的合作关系。我相信，只有具备良好的职场基本礼仪素养，才能更好地融入团队，建立专业形象，并取得事业上的成功。因此，我们应该在工作中注重培养并实践职场基本礼仪，不断完善自我，提升自己的职业发展与素养。
对职场礼仪的心得篇八
第一段：从事政府工作是一份光荣而又责任重大的职业，而作为一名合格的政府工作人员，懂得并遵守职场礼仪是非常重要的。在我的多年政府工作经历中，我深刻体会到，良好的职场礼仪不仅可以增强工作效率，还可以塑造个人形象，促进团队凝聚力。
第二段：在政府职场中，最基本的礼仪就是尊重他人。我们应当尊重每一个与我们合作的同事，不论其职位高低。尊重体现在言行举止上，比如要注意语言用词，克制冲动和情绪化的表达方式，以免伤害他人的自尊心。同时，还应尊重他人的工作和劳动成果，对同事的成绩给予公正的评价和认可。
第三段：在工作中，政府工作人员经常需要参加各种各样的会议和活动，这就要求我们了解会议礼仪，受到别人的尊重和欢迎。首先，要提前做好准备工作，对会议的议题和背景有一定了解，并准备相关的材料和PPT。其次，在会议上要保持专注，积极参与讨论和表达自己的观点，但要遵守会议纪律，尊重主持人和其他与会人员的发言权。最后，会议结束后要及时总结，并对会议目标的完成情况进行评估，为下一次会议的顺利进行提供参考。
第四段：政府工作人员还需要与公众进行日常的沟通和互动。在这种情况下，要特别注意语言和形象的塑造。政府部门工作人员代表着政府的形象和形象，我们的形象和形象直接关系到公众对政府的信任和对我们的工作的认可。因此，我们要时时刻刻保持形象和形象，始终保持耐心、友善和耐心的态度，虚心倾听公众的意见和建议，并提供帮助和服务。
第五段：除了与公众的沟通和互动外，政府工作人员之间的互动和合作也是非常重要的。尊重和团队精神可以增强团队的凝聚力和工作效率。我们要尊重他人的意见和建议，虚心倾听他人的经验和意见，鼓励和支持团队成员，共同努力完成工作目标。在工作中，要注意与同事之间的细节和微妙的关系，避免碰触敏感话题，保持彼此之间的良好关系。
在政府职场，遵守职场礼仪不仅是一种规范，更是一种态度。政府工作人员的形象是政府形象的一部分，良好的职场礼仪可以提升个人形象，增强工作效率，促进团队和谐。当我们始终坚持尊重他人，与公众保持良好的沟通，与同事保持良好的团队合作时，我们不仅能为政府形象增光添彩，而且能为自己的职业生涯铺就一条光明的道路。让我们共同努力，做出更大的贡献。
