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2023年设备调研报告(通用11篇)

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2023年设备调研报告(通用11篇)
时间:2023-10-20 12:34:05     小编:QJ墨客

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。通过报告,人们可以获取最新的信息,深入分析问题,并采取相应的行动。下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

设备调研报告篇一

为了更好地降低公司成本,保护社会环境需要,解决公司车辆洗车问题和领导的洗车问题,经过广泛深入的市场调查研究,拟投资购置一台无水清洗车,以节约成本,改善洗车条件。减少环境污染,现将此项目可行性研究分析报告如下:

目前公司拥有车辆100多辆,公司内部没有洗车设备,所有车辆都要到社会上的洗车点进行洗车;在洗车点洗车存在以下问题:一是耗费油料,不管是到那个洗车点洗车,都要消耗车辆油料;二是时间不能定,有时去的时候要排队,特别是领导有急事的时候,耽误时间;三是在外面进行的是水洗车,对车辆的保护存在问题。

无水洗车针对车漆、玻璃、保险杠、轮胎、皮革、丝绒等不同部位、不同材料使用不同的产品进行保养,可以在彻底清洁污垢的同时使汽车得到有效的保养。相比之下,水洗就没有这个优势。无水洗车含有悬浮剂,喷上后会快速渗透,可有效使污渍与车漆产生间隙,在沙土颗粒和车漆之间形成保护层,同时棕榈腊会包裹在污垢的周围使污渍与车漆隔离,再利用表面活性剂去除污渍,用湿毛巾轻轻一擦就掉了,所以不会划伤车漆,同时产品含有的多种高分子漆面养护成分、增光乳液、巴西棕榈蜡等保护车漆、防静电、防紫外线、防雨水侵蚀、防车漆老化,有效地抵挡雨、雪、风、沙等对车体的伤害,并保护车漆镜面光泽不受损坏。

无水洗车是利用现代高新科技产品,对汽车进行清洁、打蜡、上光、养护一次完成的新型汽车保洁方式。采用物理清洗和化学清洗相结合的原理和方法,对汽车进行干洗,是现代洗车最佳方法,通过实践证明它有如下六大好处:

1、不损伤车辆漆面。长期使用该方法,相反能起到对车辆的养护作用。

2、操作清洗使用水很少,可节约大量水资源。

3、不污染环境,无任何废水废气排放。

4、设备体积小,可放在地下车库仅仅只占两个车位。

5、操作简单。一学就会,一看就懂。

6、成本低。一辆车清洗打蜡只要几元钱。

产品使用直流永磁电机驱动高压泵,体积小、重量轻、转矩大、压力高、性能稳定、安装方便;具有自吸功能,泵安装有压力自动开关;噪音低、耐酸、耐碱、耐腐蚀。

智能化:高压泵具有自动捡测压力自停开关保护电机过载和水管过压,接通电源高压泵工作,出水管达到10公斤压力时高压泵也随之停止工作,当出水管压力低于10公斤时高压泵自动开始工作。

寿命长:电机采用优质材料,部件按标称功率几倍乃至10倍选材制造,正常使用电机寿命10年以上。泵体内部采用优质耐磨材料构成。

购置一台无水洗车设备价格大约在一万三千多元;从目前洗车的费用看:一台车清洗一次要10元到15元,车辆打蜡要15到20元,一辆车清洗和打蜡要30元左右,目前公司有车辆100多台,全部清洗打蜡一次就要4000多元;假设一个月一台车洗车三次,打蜡一次,要花用费用6000多元;如果购置了无水洗车设备,在两个月内就能收回成本,两个月以后就属于盈利状况。

从上述各种调研情况可以看出,购置一台无水清洗车进行车辆清洗,不但可以降低公司成本,并对车辆的保护起到一定的作用,同时设备安装操作简单,建议公司购置一台无水清洗车设备。请公司领导酌情定夺。

设备调研报告篇二

随着我国社会的发展,化工事业也取得了突飞猛进的发展,人们对化工产品的需求也不断增加。化工产品生产的方式更加多样化,其生产装置也逐步规模化、大型化。化工生产的过程是一个充满危险的过程,无论是从原料还是成品来看,都具有易燃易爆的特点,同时也有大量的有毒物品。那么要促进化工事业的发展,首先要做好安全工作,消除安全隐患。

化工生产是我国工业重要的组成部分,对我国国民经济的发展起着关键性作用。作为一个高投入高产出的行业,化工机械设备对企业的生产非常重要,是构成产品生产的重要因素,机械设备在使用过程中,由于材料、工艺、环境条件和人为因素的影响,其零部件会逐渐地被磨损、变形、断裂、腐蚀等。随着零部件磨损程度的逐渐增大,设备的运行状态将会产生劣化,不可避免地将出现各种各样的故障,设备的功能和精度降低,甚至丧失使用价值。保持现场设备经常处于良好的状态,提高利用率,延长使用寿命,是企业提高经济效益的一项重要途径。

化工设备(英文名称chemical equipment)是化工机械(chemical machinery)的一部分,化工机械包括两部分,其一是化工机器,主要是指诸如流体输送的风机、压缩机、各种泵等设备,其主要部件是运动的机械,一般称为化工机器。其二是化工设备主要是指部件是静止的机械,诸如塔器等分离设备,容器、反应器设备等,有时也称为非标准设备。化工机械与其他机械的划分不是很严格的,例如一些用于化工过程的机泵,也是其他工业部门采用的通用设备。同样在化工过程中化工机器和化工设备间也没有严格的区分。例如一些反应器也常常装有运动的机器。化工产品生产过程的正常运转,产品质量和产量的控制和保证,离不开各种化工设备的适应和正常运转。化工设备的选配必需通过对整个化工生产过程的详细计算、设计、加工、制造和选配,要适应化工生产所需要。

目前在化工生产中,存在着很大的安全隐患,例如生产中使用的原材料、半成品和成品等,这些都是易燃易爆的有害物品,且具有极强的腐蚀性。化学用品的事故具有瞬间性、大规模和极强的破坏性的特点。化工生产和储存装置的建设是新的重大事故出现的根源,这种潜在的危险性已经引起社会的高度重视。《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》和《安全生产许可证条例》都对生产、储存,危险化学品建设项目和安全评价作出了明确的规定。对于潜在的危险性,无论是国内外都对化工装置的火灾、爆炸、毒性等危险性的定量评价做了许多的研究工作。

由于能给化工装置的事故风险一个明确的级别,定量评价方法得到了极大的肯定和广泛的应用,在化学事故的预防上起到了很好的作用。化工设备的安全隐患往往存在于生产流程和设备中,如果我们不对装置内的物品的物理化学性质有一个清楚的把握,对化学工艺的生产过程和生产设备所具有的危险性不甚了解,一旦离开了对控制系统的可操作性与安全性分析就会导致危险性的定量评估失真,因此在实际的生产过程中,定性的安全评价比定量的安全评价更为重要。

对于化工设备而言,由于其应用实践中存在着诸多不确定性因素,因此难免会出现不同形式的损坏现象。总而言之有以下几个方面的`问题:

1、化工设备的渗漏

渗漏是由于零件质地疏松或存在肉眼看不见的缝隙,液体或气体在压力作用下向外流动的现象。出现渗漏的原因多为安装焊接不严密、戒指腐蚀、磕碰、焊缝砂眼、密闭系统压力过大等,有时出现渗漏是多挣因素的共同影响,因此必须针对性的解决渗漏问题,否则将会造成材料浪费、有毒物质的外泄甚至影响生产和危害公共安全等不利影响。

2、化工设备出现疲劳裂纹

在化工设备转动过程中,尤其是往复运动的机械,部件上出现疲劳裂纹是非常普遍的现象。出现较为严重的评论损坏,通常发生在管路及压力容器上,这主要是温度周期性变化和出现的压力造成的。设备疲劳损坏,一般都是从金属的表面开始以裂纹出现,慢慢发展到带有应力交变,起初比较缓慢,以后发展越来越快,最后导致裂纹迅速扩展以至造成设备或其零部件损坏。

3、摆动与转运故障

设备在生产运行中,由于安装不到位、检修不及时、润滑不足等各种因素以及受跳动、压力、冲击等力的影响,造成配合部件形成“硬对硬”的冲击,因金属材质为“常量关系”,强度较高,退让性较差,所以经常造成部件尺寸超差、裂纹、断开等现象,长期的运行必然造成间隙不断增大,从而出现了磨损现象。同时,众多设备运行过程中不可避免的经受物料或者物料中坚硬颗粒长期冲击冲刷,如管道、壳体、叶轮、搅拌设备等,从而造成设备器械的磨损,并且部分环境中伴随着物料腐蚀等现象,从而加剧了磨损的程度,对设备维护和设备寿命产生了影响。

4、腐蚀、冲蚀

大量储存在生产装置容器内的原料及化学产品与容器金属本身反应而造成的腐蚀,以及在流体输送过程中对材料造成的冲蚀。在一些生产操作中,腐蚀和冲蚀同时发生。

设备调研报告篇三

近年来,在许多重大的工程和防汛抢险过程中,石料、铅丝笼传统防汛料物被广泛使用,效果明显。但是发生在某些特定场合或狭窄地段的险情,使用传统方法与料物抢险效果不明显。笔者依据多年来的抢险经验,依照“灵活多变,因地制宜,就地取材”原则,总结了一套切实可行的口门堵复技术方案。

“96.8”洪水期间,一段防洪路口门冲块恢复时,在石料,柳料运不进去情况下,利用滞留在工程上的机械和土工布做土袋抢堵,利用装载机和挖掘机结合土工织物纺织布做成土工袋进行口门复堵,取得了堵复口门的最终胜利。

1.1方法:在装载机斗容里铺一长5米、宽4米的土工织物纺织布,编制布的长宽可根据实际需要任意调整。用挖掘机向装载机斗容编制布上卸土,装满后利用电动缝包机和三股尼龙线将土工布上口往返两道缝严,用电动剪刀将多余的土工布剪掉,然后利用装载机的力量将一个长2米、宽1.5米,高1.2米的土工织物土袋倒入决口处,利用此方法层层叠压,步步进占。

1.2优点:比重大,在动水条件下充填,铺设比较方便,袋体柔软变形能力强,在压载作用下很好地服帖于基面上,便于储备、运输,且施工简单,操作方便,机械化程度高、速度快,效果好,劳动力强度低,节省大量石料和铅丝笼,并且闭气效果比石料、石笼更佳。

2.1装载机斗容上的铲爪应卸掉,以防装卸时挂破土工织物土袋,斗容的大小可根据需要进行更换调节。

2.2土工织物可根据斗容的大小加工成适当的布块,也可以为增强土工织物的强度缝成双层或多层。

利用土工织物反滤土袋进行合龙后的闭气效果要比石块和铅丝笼好的多。

3.1单个土袋的长度:单个土袋的长度可视水流流速和水流动能系数及所做占体的宽度等因素通盘考虑。按《水利水电工程土工合成材料应用技术规范》的规定,计算出土工织物土袋长度为2-3米,如此长度不能满足占体的宽度需要时可铺2-3排,甚至多排。可根据实际需要灵活掌握。

3.2单个土袋的宽度:单个土袋的宽度与水流速条件及装载机斗容体积有关。块体宽度大,搭接少且省料速度快,但需要和其配套的施工机械的斗容相适应,块体过窄,则排压多且费料,整体性能差。因此,单个土袋宽度更要根据具体情况适当选择,结合实践经验,笔者认为单个土袋的宽度在1-1.5米之间效果最佳。

4.1土料

土袋可用各种土料,包括取用附近滩地、提防后戗和淤背体的土料(沙土、两合土、砂砾石),情况急时可临时取用堤防超高部分堤身的土料。

4.2土工布

土工布要保证它的透水性,又要使细土颗粒不能穿过。

5.1施工方法

首先探测口门水深、流速情况,如水深较深、流速过大,装载机在抛投土袋前可在土袋两端系上绳缆,在工作面两端适当位置打1.5-2.0米的木桩,打入后的木桩高出地面0.3-0.5米,用以固定绳缆,直到袋体露出水面不需系绳缆固定为止。如水较浅、流速较缓时,袋体抗滑稳定安全系数在于允许抗滑稳定安全系数时,可不系缆绳。

5.2工效分析

根据原阳武庄控导工程复串沟实验资料统计:由3名机械操作手和5名抢护队员及两台大型载机、一台挖掘机组成,串沟水深5米,宽10米,流速小于2米每秒的情况下,挖掘机配合两部装载机连续不断地装袋抛袋,经过2.5个小时,一个长10米、宽6米、高6米的土工织物占体顺利完成,如果增加几部机械两岸同时作业,进度则会更快。

6.1堵复口门所用的土工布、缝包机、尼龙线、电剪刀的规格尺寸品种繁多,在市场上极易购到,为了满足紧急堵口或其他险情抢护的需要,应在黄河仓库中储存一定数量。

6.2抢险用的挖掘机、装载机和发电机等机械及木桩麻绳可结合黄河防洪工程使用。

6.3机械抛投土工包的技术,不仅适用于各种堵复口门施工,而且还适用于水中进占快速筑坝和坝垛固根。护坡抢险可在今后的推广工作中进一步积累经验,从而锻炼队伍,培养人才,提高抢险技术水平。

公司设备及用工调研报告总结

精选市场的调研报告范文

【精选】调研实习报告四篇

【精选】调研实习报告三篇

关于班通设备管理和使用情况的调研报告

劳动调研报告

设备调研报告篇四

20xx年月日下午,我们来到xx小学进行了有关班班通设备管理和使用情况的调研。

xx小学地处较为偏远,是一所规模不大的村小,校容整洁有序,共有8位教师,80名学生,实行包班上课。学校共有6个班级,均已安装交互式多媒体设备(电脑+液晶电视)。

我们事先根据想了解的内容,制作了一个表格,拟定了几个问题。

1.学校教师接受信息技术培训情况,还有何需求

该校8位教师,平均年龄40岁,老中青都有,年龄差距较大,但全部接受过至少区一级的信息技术应用培训。

虽然有了一定的基础,但是老师们普遍反映还希望再接受课件制作方面的培训。谈话中我们了解到,目前教师具有自己查找、下载课件的能力,但对课件需要进行一些本地化、个性化的改造,需要进行一些取舍、整合。

从这里我觉得至少有两点启示:一是教师需要掌握一种大众化的课件制作工具的使用方法;二是我们提供给教师使用的资源最好是大众化软件工具的产品,以便于他人修改、整合。不能修改的一定要是知识点的元积件,可以在大众化工具中调用。

该校杨校长还提出对班班通设备使用维护方面的培训,这是因为教师使用过程会遇到软件或硬件方面的问题,这样的培训显然也是必需的。但是,鉴于各地配备的班班通设备过于庞杂,软、硬件各有不同,最好能有专门机构能收集整理一下该种设备在使用中普遍存在的问题,找到解决办法,然后再进行针对性的培训。

2.班班通设备使用效果如何,有无使用效果的实证材料

根据了解,该校每班设备每周使用10余节,但没有使用记录,使用效果较好,但没有实证材料。

关于使用记录,我们当即提出,他们可以有两种方式选择,一是制作使用记录簿,每位老师上完课后进行记录。有条件的话,也可以使用设备管理软件进行使用登记、记录。二是省电教馆开发有信息设备管理和应用平台,在电脑上安装客户端之后,只要联网,服务器就可以自动记录设备使用时间、次数等。(也就是在这时,才知道该校教室未通互联网)

关于使用效果,这是个比较复杂的问题,也确实需要对比研究,只有实实在在地做研究,留下实证材料,才能判断设备使用的真实效果情况,或是纠正使用不当之处,或是总结好的经验模式。

3.有无维护技术人员,待遇如何

该校没有专职的维护技术人员,由教导处一位电脑较为精通的副主任兼职进行管理,绩效内好像没有专门体现维护管理设备方面的工作量。

大量的设备安装到学校以后,维护管理成了大问题,随着时间的推移,维护管理的工作量会越来越大。从我们了解到情况,目前在学校从事电教或网络管理的教师,待遇一般偏低,影响了他们工作的积极性。随着教育信息化的逐步推进,有关方面应该认识到他们工作的不可替代性和独特性,需要提高他们的待遇。

在和老师们的谈话中,我们也了解到一些其他存在的问题。

1.资源问题

该校的设备是由区统一招标采购的,采购时未配备资源,所以老师们觉得资源缺乏。其实,资源不是缺乏,而是不知道在哪里找。随着国家公共资源服务平台的开通使用,大家获取教育资源会越来越方便。这只要稍加培训或给老师们充分的信息就可解决。当然,如果招标时能把资源问题考虑进来更好,但招标的资源一定要适用,如果是和资源网上重复的资源就没有必要了。

2.互联网的问题

其实该校已通过adsl联接了4m宽带,只要布线就可以实现班班通了,但不知为什么造成了脱节。优质资源班班通是教育信息化的既定目标,这个问题应尽快解决。

3.安全问题

我们发现该校教室都未安装防盗窗、防盗门,存在安全隐患。班班通设备还是比较昂贵的,防盗需提上日程。其实学校早有打算,主要是经费问题打了坝。

4.电费

我们了解到,该校在未安装班班通设备时,每月电费200多元,使用班班通设备以后,每月电费达到了400多元,增长一倍。估计随着设备的使用更普遍,该校电费还将继续增加。对于这样一个小学校来说,一年6000元的电费也不是个小数目,其他农村学校也存在这样的问题。

5.黑板问题

该校安装的黑板上顶没有封实,灰尘较大。

以上是我们在该校了解到的一些具体情况,对于我们如何推动班班通设备的管理维护和使用,发挥设备的效益,还是很有帮助的。

设备调研报告篇五

创新一个更贴近合作客户的收费业务系统。

在我行聚合支付的基础上,针对类似于自来水公司水费收缴、学校学费收缴和医疗机构的医费收缴开发一个更强大的一个收费业务系统。目前零散商户收单业务基本上被微信和支付占据,他们的零手续费、不受资质限制和实时到帐侵占了我们大部客户,但水公司、学校和医院等这些企业是我们各银行重点竞争客户,也是我们创造利润点优质客户,为他们量身定做一个收费系统更有利于我们和同行竞争。这个收费系统业务能够满足以下要求:一是客户端应现在主流社会媒介、最好是以微信公众号或微信小程序的方式登陆,不要另行安装其他app减少用户麻烦;二是缴费者可以查询缴费多少,选择缴费品种;三是费率方面可根据客户帐户余额多少,通过系统参数来决定(最底0扣率);四是支持微信、支付宝、云闪付、银行卡和各银行的手机银行支付;五是支持收款单位登陆系统实时查流水帐;六是t+0到帐。

我们曾体会过广发银行的信用卡发行,在一个街道流动点申请,简单的填写一个表格,一张身份证拍照,30分钟后就可以绑定微信进行消费,七个工作日实体卡邮寄到户。目前我们的信用卡申办环节多,不能绑定微信,后续管理也根不上还存在较多的风险点。

建议信用卡业务的准入、额度的确定参照其他银行的审批方式,通过后台数据分析,结合我行现有的存贷情况、征信、社会公众信息通过系统进行评判,减少人为操作环节。相对现在手工资料和手工审批太落后了,系统操作又不完善(现有信审系统操作权限设置不合理),人为操作的环节过多,存在的风险点也多。

信用卡业务风险点较多,在我们的产品未能达到同行平均水准的情况下不宜大面积推广,系统管理不完善情况下也不宜大面积推广,很容易形成不良。

另外各县级行电子银行部人手不足和不专业,建议省联社统一建立信用卡客户管理中心,比如对信用卡分期、逾期提醒和应用场景搭建等方面统一管理,能够做得更专业。

目前我们行社营业间的非现金自助设备远远落后于其他行,急需要类似于建行和工行的非现金自助设备,除现金外所有业务都可办理,这样更好的改变我们这种落后的人工为主的办公方式、更好的防控人为操作风险、更好的赢得一批高素质业务群众。

设备调研报告篇六

根据新时代安全思想的要求的要求和我县特种设备安全监管工作实际,为进一步强化解决我县特种设备安全监管面临的新老问题,逐步完善化解相关工作突出矛盾,结合我局针对特种设备安全监管工作的调研相关工作情况,作如下调研工作报告:

目前我县特种设备使用单位187家,特种设备数量1717余台件(不含气瓶),压力管道约8万余米,燃气管线3千余米。

其中在用锅炉13台,电梯318台,起重机械140台,游乐设施6台,厂场内专用车辆61台,压力容器452余台/件。

我县特种设备主要分布在我县娄、楚、燎三镇,尤以大型工业企业如煤化工,钛厂,铝厂、火电厂占绝对数量。电梯分布随着经济的快速发展,部分偏远乡镇如黄莲、九坝、狮溪等乡镇也实现零的突破。

从原质监、工商、食药监整合组建市场监管以来,特种设备安全监察机构延伸至了基层一线,监察覆盖相对加强,但是已面临相关问题:

目前我们基层单位特种设备的人员构成,主要是由三个方面构成。一是原来在质监部门从事特种设备安全监管的人员,二是原工商从事市场监管的人员;三是原食药局从事食药安全监管的人员,原来在质监部门从事特种设备监管,有丰富的监察经验的人员是目前基层特种设备安全监管的骨干。这部分人熟悉特种设备的技术特点、技术规程和法律法规,目前都在特种设备安全监管的重要岗位上,对带动基层执法队伍搞好特种设备安全监管起到了中流砥柱的作用。然而这类人群数目太少,尤其是随着特种设备数量的快速增加,目前取得特种设备安全监察员证的仅有11人,面对我县总量1800余台特种设备和每年约10%的快速增长的趋势,平均每名安全监察员至少要监管163台。一线安全监察力量严重匮乏。

基层特种设备管理工作的环节在客观上受到了两个因素的制约。其一是监察人员本身的资质问题,由于基层工作人员大多不是专业出身,对于特种设备的原理和相关领域的知识储备不够,故在开展现场监察工作时难以发现设备深层次的技术隐患。另外一个非常突出的问题是特种设备的检定需要专门的检测仪器设备,而这些检测仪器设备往往都是大型的,难以带到现场,而企业又不能把特种设备拆下来进行送检。这两个因素的存在就从客观的角度上限定了现场监察工作只能局限在眼看手摸、简易检定及一些设备档案文件的检查上。还有一个问题就是即使这种现场监察是完备的,也只是从管理的角度上最大限度地为特种设备安全提供保证。因为设备在生产过程中是不可预知的,倘若不能时时进行调整掌握的话,安全运行不能有效保障,所以就实际效果来看,管理监察只是一种把关,对特种设备安全起直接保障作用的应该是操作人员。

部分企业由于现行市场经济影响,企业经营困难,企业负责人疏于管理,有关领导安全责任意识不强。特别是许多个体私营企业,安全生产主体责任落实不到位,安全意识淡薄。只追求利润,不重视安全管理。有些企业为了降低费用支出,在特种设备操作上明显存在着人多证少的问题,即多人操作,但有资格证的员工却有限。无证上岗的现象时有发生。特种设备作业人员的培训教育不够全面,现场操作人员在操作上存在着随意性,只要稍微懂点操作知识,就上线操作,安全隐患较大。

安全生产投入相对不足主要表现在监察部门和特种设备使用管理单位。对监察部门而言,安全监察部门长期未能得到足够的经费和物质保障,特种设备安全监察人员培训学习不够,监管能力提升缓慢,安全监察工作开展成效不明显,尤其是部分偏远乡镇的基层监察部门,现场办公条件都很困难。县乡两级安全监察机构的监察经费相对不足,严重影响安全监察的有效性,对监管工作造成了很被动的局面,特种设备监察人员的相关保障相对滞后,许多同志不愿意接手特种设备安全监察工作,不愿意主动取证。很重要一个原因就是特种设备安全监察常被称为是“如临深渊、如履薄冰”的一项工作,风险高,责任重大,而待遇并没有改善。对特种设备使用管理单位而言,主要体现企业经营困难,为节省成本,对安全生产的经费投入严重不足,相关设备的检修维护不到位、特种设备作业人员持证上岗了落实不到位,各项应急保障建设相对滞后,设备运行安全风险较高,易发生安全事故。

立足我县特种设备安全监管实际,为做好特种设备安全监察工作,必须从长远着手,对基层抓好以下几个方面的工作。

对我们特种设备安全监察队伍来讲,队伍素质高低,战斗力的强弱比特种设备安全更重要。特种设备安全监察人员的能力和水平的高低成为设备安全监管的有效保障。尤其是对基层市场监管部门,更是要加强队伍建设,建立健全以提高特种设备安全监察业务能力为基本目的的培训机制。通过定期组织开展业务培训学习,加强基层监管部门之间的交流学习。使基层特种设备安全监察人员的政策、业务水平有明显提高。

结合工作实际,从人员配置、设备配备、办公场所等方面应大力加强对基层的安全监察经费投入,争取财政拨款保障基层特种设备安全监察人员待遇。不能以罚款多少决定收入的多少,以彻底解决基层特种设备安全监察人员的后顾之忧,避免出现重处罚、轻整改,甚至只处罚、不整改的现象。使特种设备安全监察工作从原来的“高风险、低收入”成为“高风险、高收入”的工作岗位,吸引政治可靠、技术精通、素质过硬的的人才充实到基层特种设备监察队伍中。

在特种设备执法上严格执法,增加企业违法成本,加强企业负责人的教育,双管齐下,“罚教并施”。全面增强企业负责人对特种设备安全的认识。要明确企业在特种设备安全培训教育中所应当承担的职责,促使其负责人重视安全培训教育工作,保证经费投入,按规定组织特种设备相关人员进行特种设备安全培训教育。加强安全文化建设,统一安全指导思想,要把对特种设备从业人员的安全思想教育当作安全文化的重要内容来抓,营造安全文化的浓厚氛围,增强一线操作人员的安全意识。

总之,目前基层的特种设备安全监管任务重、难度大,广大安全监管人员加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为保一方平安,保一方稳定付出着艰辛的汗水和努力。只有针对基层的实际情况,基层的薄弱缓解,加强投入,加强硬件建设和人才建设,早准备,要预防。才能跟上经济发展的速度,尽到市场监管部门应尽的职责。为全面建成小康设备做好服务!

二〇二一年七月十六日

设备调研报告篇七

根据新时代安全思想的要求的要求和我县特种设备安全监管工作实际,为进一步强化解决我县特种设备安全监管面临的新老问题,逐步完善化解相关工作突出矛盾,结合我局针对特种设备安全监管工作的调研相关工作情况,作如下调研工作报告:

目前我县特种设备使用单位187家,特种设备数量1717余台件(不含气瓶),压力管道约8万余米,燃气管线3千余米。

其中在用锅炉13台,电梯318台,起重机械140台,游乐设施6台,厂场内专用车辆61台,压力容器452余台/件。

我县特种设备主要分布在我县娄、楚、燎三镇,尤以大型工业企业如煤化工,钛厂,铝厂、火电厂占绝对数量。电梯分布随着经济的快速发展,部分偏远乡镇如黄莲、九坝、狮溪等乡镇也实现零的突破。

从原质监、工商、食药监整合组建市场监管以来,特种设备安全监察机构延伸至了基层一线,监察覆盖相对加强,但是已面临相关问题:

目前我们基层单位特种设备的人员构成,主要是由三个方面构成。一是原来在质监部门从事特种设备安全监管的人员,二是原工商从事市场监管的人员;三是原食药局从事食药安全监管的人员,原来在质监部门从事特种设备监管,有丰富的监察经验的人员是目前基层特种设备安全监管的骨干。

这部分人熟悉特种设备的技术特点、技术规程和法律法规,目前都在特种设备安全监管的重要岗位上,对带动基层执法队伍搞好特种设备安全监管起到了中流砥柱的作用。然而这类人群数目太少,尤其是随着特种设备数量的快速增加,目前取得特种设备安全监察员证的仅有11人,面对我县总量1800余台特种设备和每年约10%的快速增长的趋势,平均每名安全监察员至少要监管163台。一线安全监察力量严重匮乏。

基层特种设备管理工作的环节在客观上受到了两个因素的制约。其一是监察人员本身的资质问题,由于基层工作人员大多不是专业出身,对于特种设备的原理和相关领域的知识储备不够,故在开展现场监察工作时难以发现设备深层次的技术隐患。另外一个非常突出的问题是特种设备的检定需要专门的检测仪器设备,而这些检测仪器设备往往都是大型的,难以带到现场,而企业又不能把特种设备拆下来进行送检。这两个因素的存在就从客观的角度上限定了现场监察工作只能局限在眼看手摸、简易检定及一些设备档案文件的检查上。

还有一个问题就是即使这种现场监察是完备的,也只是从管理的角度上最大限度地为特种设备安全提供保证。因为设备在生产过程中是不可预知的,倘若不能时时进行调整掌握的话,安全运行不能有效保障,所以就实际效果来看,管理监察只是一种把关,对特种设备安全起直接保障作用的应该是操作人员。

部分企业由于现行市场经济影响,企业经营困难,企业负责人疏于管理,有关领导安全责任意识不强。特别是许多个体私营企业,安全生产主体责任落实不到位,安全意识淡薄。

只追求利润,不重视安全管理。有些企业为了降低费用支出,在特种设备操作上明显存在着人多证少的问题,即多人操作,但有资格证的员工却有限。无证上岗的现象时有发生。特种设备作业人员的培训教育不够全面,现场操作人员在操作上存在着随意性,只要稍微懂点操作知识,就上线操作,安全隐患较大。

安全生产投入相对不足主要表现在监察部门和特种设备使用管理单位。对监察部门而言,安全监察部门长期未能得到足够的经费和物质保障,特种设备安全监察人员培训学习不够,监管能力提升缓慢,安全监察工作开展成效不明显,尤其是部分偏远乡镇的基层监察部门,现场办公条件都很困难。

县乡两级安全监察机构的监察经费相对不足,严重影响安全监察的有效性,对监管工作造成了很被动的局面,特种设备监察人员的相关保障相对滞后,许多同志不愿意接手特种设备安全监察工作,不愿意主动取证。很重要一个原因就是特种设备安全监察常被称为是“如临深渊、如履薄冰”的一项工作,风险高,责任重大,而待遇并没有改善。

对特种设备使用管理单位而言,主要体现企业经营困难,为节省成本,对安全生产的经费投入严重不足,相关设备的检修维护不到位、特种设备作业人员持证上岗了落实不到位,各项应急保障建设相对滞后,设备运行安全风险较高,易发生安全事故。

立足我县特种设备安全监管实际,为做好特种设备安全监察工作,必须从长远着手,对基层抓好以下几个方面的工作。

对我们特种设备安全监察队伍来讲,队伍素质高低,战斗力的强弱比特种设备安全更重要。特种设备安全监察人员的能力和水平的高低成为设备安全监管的有效保障。

尤其是对基层市场监管部门,更是要加强队伍建设,建立健全以提高特种设备安全监察业务能力为基本目的的培训机制。通过定期组织开展业务培训学习,加强基层监管部门之间的交流学习。使基层特种设备安全监察人员的政策、业务水平有明显提高。

结合工作实际,从人员配置、设备配备、办公场所等方面应大力加强对基层的安全监察经费投入,争取财政拨款保障基层特种设备安全监察人员待遇。不能以罚款多少决定收入的多少,以彻底解决基层特种设备安全监察人员的后顾之忧,避免出现重处罚、轻整改,甚至只处罚、不整改的现象。

使特种设备安全监察工作从原来的“高风险、低收入”成为“高风险、高收入”的工作岗位,吸引政治可靠、技术精通、素质过硬的的人才充实到基层特种设备监察队伍中。

在特种设备执法上严格执法,增加企业违法成本,加强企业负责人的教育,双管齐下,“罚教并施”。全面增强企业负责人对特种设备安全的认识。要明确企业在特种设备安全培训教育中所应当承担的职责,促使其负责人重视安全培训教育工作,保证经费投入,按规定组织特种设备相关人员进行特种设备安全培训教育。

加强安全文化建设,统一安全指导思想,要把对特种设备从业人员的安全思想教育当作安全文化的重要内容来抓,营造安全文化的浓厚氛围,增强一线操作人员的安全意识。

总之,目前基层的特种设备安全监管任务重、难度大,广大安全监管人员加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为保一方平安,保一方稳定付出着艰辛的汗水和努力。只有针对基层的实际情况,基层的薄弱缓解,加强投入,加强硬件建设和人才建设,早准备,要预防。才能跟上经济发展的速度,尽到市场监管部门应尽的职责。为全面建成小康设备做好服务!

设备调研报告篇八

随着信息的全球化、产业的全球化、科学技术的不断发展,互联网逐渐成为了人们生活中不可或缺的一部分。随着互联网的发展,一切网络设备、入网设施、网络运营等都在发生着翻天覆地的变化。 众观全球,金融危机为外资企业入驻中国计算机网络设备发展创造了条件,国际许多计算机网络设备企业已经看中在中国低成本拓展市场的机会,随着外资投入逐步加大,中国国内企业改革重组迅速加快。同时新的行业制度等政策的颁布和实施将促使我国计算机网络设备洗牌,企业兼并重组将在政策的促使下大力发展。随着国内环保经济的发展,低碳已经成为“十二五规划”中的主题,计算机网络设备的产业升级已经在升温。国内出现了许多网络设备提供商。

本次报告内容:主要是对网络设备中的交换机、路由器、服务器、防火墙的调研,主要从以下几个方面调查:品牌关注格局、产品关注格局、主流品牌对比、产品结构对比、主流厂商对比等。

一、交换机

7.9%的关注比例,与前三甲差距较为明显。

二、路由器

20__年中国企业路由器市场上,品牌关注格局呈集中态势。前十家品牌累计占据90%以上的关注比例,其中前三甲品牌h3c、华为、d-link用户关注度累计超六成,对市场的影响力较大。其他上榜品牌关注比例均在10%以下。

与20__年相比,20__年中国企业路由器市场品牌关注格局变化显著,h3c、华为关注比例上升,来到了冠亚军位置,d-link排名降至第三。tp-link、维盟20__年新跻身榜单,取代了思科与迅捷网络。欣向、侠诺等品牌排名保持稳定。

三.服务器

从品牌关注格局来看,本月ibm、戴尔、惠普位居用户关注前三甲,其中ibm获得38.9%的关注比例,领先排在第二的戴尔16.6个百分点。惠普、联想thinkserver分别以12.4%、10.3%的关注比例排在第三、四位。其他上榜品牌关注比例均在10%以下。 对比20__年q1-q4中国服务器市场最受关注的三家品牌关注比例走势可见,位居用户关注度首位的ibm品牌关注度呈小幅的先降后升走势,排在第二位的戴尔关注比例则呈先升后降走势,惠普品牌关注度起伏最为明显。从第四季度来看,三家品牌关注度均低于第一季度。

四.防火墙

20__年中国防火墙市场上,思科以27.9%的关注比例成为最受用户关注的品牌,领跑防火墙市场。华为、juniper分别以18.5%、14.1%的关注比例分居第二、三位。h3c获得12.5%的关注度,排在第四位。

其他上榜品牌关注度均在7%以下。整体来看,中国防火墙市场品牌关注集中的格局明显。 据统计数据显示,五家主流品牌在售产品数量差距较为明显,品牌关注度居首位的思科在售产品数量最多,达到51款,其次为品牌关注排名第五的天融信,在售产品数量有31款,华为、juniper、h3c在售产品数量分布在20-30款之间。

通过这次调研,我了解到了很多我们国家的网络设备及其提供商。也初步了解了在选择网络设备的时候应该做的一些参照。在选择网络设备时,我们要依据入网方式、组网方式、网络规模、网络所要实现的功能、网络设备性价比等作为参照条件,选择不同的厂家。

设备调研报告篇九

近年来,公共卫生突发事件与急性传染病频发给基层疾控中心建设提出了新的任务,也体现出了实验室在疾控工作中的重要性。我中心设备更新缓慢、检测措施滞后、投入资金相对缺乏。为不断完善实验室建设、规范计量认证、提高测试的可信度、完成实验室认证,我中心拟采购部分实验设备。

2011年4月20日,由唐书记带队,由检验科、采购科一行三人对所要采购设备进行市场考察。现将考察结果做一汇报。 4月20日下午到达西安,先到西安伟邦医用设备有限公司进行考察。该公司位于西安市更新街73号,是一家具有一定规模的民营企业。现有员工20余名,各种资质证件齐全。随后在该公司技术人员带领下对公司所推荐产品进行实际考察。

第一站到中铁一局实验室了解上海科华生产的酶标仪和洗板机的使用情况。从用户的反映来看,对酶标仪的质量基本认可,在使用过程中尚未发现问题,但用户对洗板机的意见较大。

1、 反映洗板机售后服务不及时。

2、 仪器刚使用一年就有注水部位生锈。

该公司业务经理承诺更换品牌。4月21日邀请考察另一品牌,因时间较紧,没能前往考察。

务较好。唯一不足就是测试速度较慢,每小时30个测试,适合标本相对较零散或者标本量小于每天60个的实验室使用。该仪器的市场售价在五万多元。

第三站到西安医学院第二附属医院考察深圳迈瑞生产的bc-3000puls全自动血细胞分析仪。针对该款仪器用户反映最好,从仪器的稳定性、准确性、重复性均很可靠。速度为每小时60个测试。且该医院生化分析仪400速和800速均是深圳迈瑞生产的。相对来说迈瑞的产品用户评价较高,市场装机量较大。该款仪器现在市场价位在7万左右。

考察结论:

1、 血细胞分析仪建议考虑迈瑞系列产品,根据我中心资金状

况选择仪器。

2、 酶标仪洗板机建议考虑其它品牌。

二零一三年三月十一日至十二日,xxxxx局、xxxx水电工程公司xxxxx工程项目部、xxxxx监理咨询有限责任公司xxxx工程项目监理部分别派出xx、xx、xx、xx、xx等代表组成的`采购调查小组,赴西安对棣花镇集中供水工程将采用的管道及净水设备进行市场采购调查。

采购调查小组首先在西安市红旗东路大明宫钢材交易中心对工程所需的钢管、pe管及其附属管材进行了走访调查,与有关管材销售公司进行了商洽。最终拿到市场第一手的销售清单报价(见附件)及管材质量情况,报价的公司分别有:天津市利达钢管西北销售处、陕西荣源钢材有限公司、西安佰根工贸有限公司、陕西天音科工贸集团有限公司等。经过调查小组研究讨论,考虑质量、价格等因素,决定采用陕西荣源钢材有限公司的无缝钢管(国标)及陕西天音科工贸集团有限公司的pe管(国标)。

采购调查小组接下来在浙江金耐普冷却塔有限公司西安分公司对工程所用的净水设备进行了考察,经与其有关技术人员探讨及察看净水设备技术资料,综合考虑设备使用便利情况、设备价格情况及使用寿命年限情况最终决定采用其公司所生产的(报价为14万元)新型号二氧化氯发生器。(设备报价见附件)

此次管材、设备采购调查任务最终在各同志的共同协作下得以圆满完成。

撰稿人:xx

二零一三年三月十五日

《医疗器械(设备)生产和原材料采购情况调查报告2016》采用定性和定量的数据分析方法,对医疗器械(设备)生产企业概况、医疗器械(设备)产量、医疗器械(设备)产能、医疗器械(设备)销售收入、医疗器械(设备)库存水平以及医疗器械(设备)原材料采购情况进行了详细的分析介绍。

二、 医疗器械(设备)产量统计分析

该部分对医疗器械(设备)产量按照年度、月度、区域、企业类型、细分企业产品产量进行了统计分析,并且按照产量对医疗器械(设备)生产企业进行了排名,并计算出各企业产量占总产量的比重(市占率)。

三、 医疗器械(设备)生产企业产能利用率及主要影响因素分析

该部分内容对医疗器械(设备)生产企业产量利用率及其影响因素进行了统计分析。通过该部分内容用户可以清晰了解医疗器械(设备)是否存在产能过剩或者产能不足的情况,从而制定有效的投资、生产策略。

四、 医疗器械(设备)销售情况统计分析

该部分不仅对医疗器械(设备)近五年销售额和2015年各月份销售额及其增长率进行了统计分析,同时对销往各省份及细分下游市场的近三年的销售额进行了统计分析。

五、 医疗器械(设备)库存量统计分析

该部分对医疗器械(设备)产品库存水平及其库存周转情况进行了统计分析。

六、 医疗器械(设备)主要原材料采购情况统计分析

该部分对医疗器械(设备)主要原材料采购量、采购金额以及采购周期进行了统计分析。下图为某一种原材料的采购情况分析,其他原材料均按照该方法进行分析。

设备调研报告篇十

目前在我市生产销售防火设备的厂家共有11家,通过考察和比较,总体感觉这协厂家的技术水平、管理水平、质量、成本、规模都还处在一个水平上,但是分化趋势已经非常明显。

其中有的规模相比非常大,通过规模来分摊成本,增加利润。有的厂家购置先进设备,通过设备降低人工成本,提高产品质量。有的坚持自主创新比,开发适应自己企业的自主知识产权。但也有的设备人员少,做工比较粗糙,规模也相对较小,尚未最后脱离小作坊式生产。

总之,市场处于一个分化的前夜。

设备调研报告篇十一

(一)xx单位平方米防火设备造价:通过典型工程分析,防火设备造价每平方米为x元。

由于数据就较少,无法从工程类型、防火设备种类对单价的影响进行分析。若把所有数据看作无明显主导因素的随机分布,则单价从x元到x元之间,离散系数为x,可见离散比较大。若保守估计,则每平方米单价为x元。

(二)xx每年新开工消防工程规模:通过近几年报建数据分析,我市平均每年新增防火设备容量为x万平方米。

从时间序列上分析,因为增速趋势明显,呈现二次曲线关系,不宜以平均数预测今后几年我市新增防火设备容量。鉴于数据较少不好拟合,用加权移动平均预测今后三年内我市防火设备市场容量,近三年权数分别为x,x,x,则今后三年内我市防火设备容量为:x万平方米,x万平方米,x万平方米,平均后今后每年预计新增x万平方米。

(三)xx防火设备总量:按照以上数据,我市以后三年新增防火设备额市场容量为1.7亿元左右。未来三年将新增防火设备市场x亿多元。

(四)预测量的定性分析:以上统计数据和预测是通过典型工程分析的来的,只具有有限的代表性,但对于宏观管理已经足够。本统计和预测数据尤其是存在以下不足:

每平方米防火设备造价应该划分防火单元,按照各个单元进行分析。

未来审批的消防工程数量应结合地上建设总量进行分项预测。

(五)适宜的厂家数量定性分析:从规模经济分析,一个中小防火设备厂家需要年销量x万元左右,最低不能少于x万元,否则就无法购置先进设备,只能进行小作坊式粗放经营,对保持稳定的防火设备质量不利。按照每厂家x万元分析,xx市场能容纳3个厂家,以x万元分析,能容纳x个厂家。x个厂家是上限,否则厂家就无力进行技术更新,有粗制滥造偷工减料的可能性。

(一)防火设备各个成本因素分析:

通过典型设备分析,防火设备造价成本因素为:

其中灰色代表变动成本,主要包括原材料和计件人工工资。紫红色代表固定成本,主要包括折旧、办公费用、管理人员工资和非计件工人工资。黄色表示销售成本。天蓝色表示摊销成本、中小修理费用。

成本分析数据如下:

1、从成本分析来看,防火设备的主要成本是原材料和设备折旧。其中设备折旧占x-x%,其次原材料占xx%左右。

2、不同厂家成本构成差异非常大。采用先进设备的,设备折旧超过x%,采用家庭作坊式作业的,折旧低于x%。

3、不同型号防火设备原材料占的比重也不相同,钢构电动门原材料占x%以上,钢构门占x%左右,混凝土门占x%左右。

4、简单平均成本为x元/樘。

(二)典型设备折旧分析:

目前防火设备厂家技术更新快的已经采用加工中心。某厂的加工中心一台价值x万元左右,目前年加工x樘防火门,按照高新设备平均5年的技术寿命折算,一樘门的机加工费用就是x元,占成本的x%。

这样一台加工中心每台班可加工x樘,一年可加工x樘。如果按照每天一班计算,每樘机加工费x元,如果有市场协作,三班计算,则没樘门机加工费用x元。

可见折旧费用高的原因是产量上不去。

(三)目前的售价分析:

目前简单平均售价x元,税前利润率x%,可见低于社会平均利润率,该行业将逐渐萎缩。目前xx几家企业有的准备转产,有的已经转产,有的处于半停顿状态,就是低利润率的真实反映。

(四)合理售价分析:

按个个人测算,防火设备合适的利润率税前应达到x%。这x%中,其中上缴国家企业所得所税x%,付银行利息x%(按照x%资产负责率、x%贷款利率考虑),余下x%是企业净利润。这样就能达到社会平均利润率,行业可以持续发展。

按照x%的税前利率计算,合理的防火设备售价应达到x元/樘。和目前的x元相比,需要提高售价x%。

(五)提高利润率的途径:

提高利润率只有降低成本。三个主要成本要素人工费、材料费、设备折旧费中,材料费无法降低,否则只有采用劣质材料。

1、人工费:近几年呈现上涨态势,也无法降低。但是可以增加产量降低单位产品人工费。如车工目前每月工资x元,加上其他费用大约x元。目前开工率大约x%,每年生产x樘,每月x樘,则该人工成本每樘门约x元,如果开工率达到x%,则每樘门约x元。

每天加班4小时,如果加班按照国家规定付加班费,月工资费用加上加班x%,则每月人工工资为x,月工作小时x小时,月产量x樘,小时工资由x元上升到x元,每樘门由x上升到x元,可见加班不能降低人工费用。

2、设备折旧费用:如前所述,对于加工中心,目前每樘机加工费用就是x元,按照设计能力计算每樘机加工费x元,按照极限加工计算每樘门机加工费用x元。

3、经济规模分析:折旧费随产量减少,人工费用随产量先减少后增加,经济规模下成本最低,利润率最高。此经济规模何以作为xx市场按照既定个数限制厂家数量的参照。

4、最大利润的企业规模分析:按边际成本分析,各个企业有最大规模,超过最大规模企业将利润减少。此规模也可做为xx市场按照优劣排序原则限制厂家数量的参考。

(一)xx防火设备市场产业发展情况:我市防火设备市场发展到目前,出现了市场总量扩大、厂家持续增多、销量快速增长、利润总额快速增长、竞争激烈、利润率不断下降的现象。

(二)xx防火设备生产销售厂家综合实力情况:目前在我市生产销售防火设备的厂家共有11家,通过考察和比较,总体感觉这协厂家的技术水平、管理水平、质量、成本、规模都还处在一个水平上,但是分化趋势已经非常明显。

其中有的规模相比非常大,通过规模来分摊成本,增加利润。有的厂家购置先进设备,通过设备降低人工成本,提高产品质量。有的坚持自主创新比,开发适应自己企业的自主知识产权。但也有的设备人员少,做工比较粗糙,规模也相对较小,尚未最后脱离小作坊式生产。

总之,市场处于一个分化的前夜。

(三)各个厂家目前市场占有率情况:通过20xx年7月到20xx年底数据,以工程个数为依据,各个厂家市场份额如下:

按照市场份额看,防火设备厂可以分为三个梯队。其中四方、元大属于第一梯队,这两家占总市场的52%。属于第二梯队的有兴业、中昊和牧城这三家,占市场份额的35%,其余5个厂家占市场份额的13%。

(四)目前市场存在主要问题:存在厂家低价恶性竞争现象;质量发展动力不足;质量在市场竞争中的重要性得不到充分体现;企业科技发展投入不足;市场仍然处于初级阶段,没有分化联合,达不到专业化、分工协作的成熟市场要求。

这其中,恶性低价竞争是主因。低价竞争导致企业利润不足。利润不足导致企业发展动力不足,无法更新设备扩大规模,无法进行技术研发投入。技术研发投入少导致产品无法更新换代,导致市场一直在初期阶段运行,无法发育到专业化分工协作、厂家之间融合参股的成熟市场状态。

(一)、当务之急是扩大规模。走以规模促质量、促成本、促品牌的路子。只有扩大规模,才能摊薄固定资产成本和人工成本,才能降低防火设备造价。同时扩大规模还能促使质量更加稳定。

(二)、建立现代化的企业管理制度。目前全国有300多家防火设备生产厂家,竞争必然加剧,要想企业立于不败之地,只有建立现代化的企业制度,靠制度开拓市场、靠制度广揽人才,要摈弃家族式管理和人治,要推广现化企业管理制度。

(三)、落实标准化管理体系。学习西方现代化标准管理技术,要落到实处。各厂家都建立了1so9000等认证体系,但是考察发现有的没落到实处,如有的企业电焊不带护目镜,企业有的内控程序无记录可查。

(四)、加快技术更新步伐。

(五)、加强销售部门。扩大销售部门编制和财力投入,进行广告宣传,扩大促销力度。

(六)、做好兼并重组的准备。将来肯定是一个全国的大市场而不是一个个分割的省内市场。所以防火设备厂家要进入兼并重组时代。通过兼并重组、买壳参股,可以快速进入当地市场,即有利于目前市场体制下的扩大规模,也有利于将来市场体制下的扩大规模。

目前普遍反映xx十一个厂家太多,需要限制数量。但是行政许可法规定的大原则就是要开放市场、逐步取消壁垒,所以通过行政命令限制厂家数量明显不合适,而且今后还会有更多厂家进来,所以只有通过市场竞争自然淘汰来达到限制数量的目的。行政机关的管理思路就是顺应潮流,不再限制数量,而着重于促进公平竞争。具体管理思路就是通过检测促质量,通过质量保价格,通过价格限数量,通过规模出效益,同时对房地产商进行适当的引导和干涉。

(一)、通过检测促质量。防火设备的特性之一就是在市场中无法自动做到质量和价格挂钩。因为防火设备是强制性安装,质量好坏只有在特殊时才能体现出来,所以房地产企业不关心质量,只关心价格,谁的价格低就用谁的,只要装上了工程就合格。所以这就无形中助长了企业竞相降低质量压价销售的现象。

另外,这种质量属于内在质量,不易通过肉眼识别出来,必须通过科学检测才能体现出来。所以行政机关通过检测维护一个最低质量标准就非常必要。通过检测机构对防火设备进行质量检测,其具有法律效力的检测结果,作为行政机关管理防火设备市场的依据,凡是达不到最低质量标准的,就必须退出xx市场。

狂后各区市消防办应在每年财政预算中列出专项检测经费,每年组织一到两次防火设备检测,作为量化考评的重要依据,检测不合格的,不得在我市继续经营。

狂后还应该严格执行每个消防工程竣工前必须进行防火设备检测的规定,把检测报告作为工程竣工验收的必备条件之一,检测经费应该由委托单位负担。

(二)通过质量保价格、限数量。设定最低质量标准,通不过的不得销售,这样粗制滥造的厂家就无法经营,低质低价的厂家也无法经营,否则在既定质量下低价销售只能赔本,无形中价格就上去了,只有有能力的厂家才能经营,无形中厂家数量也减少了。

(三)通过规模出效益。企业数量少了,每个企业的销售额也就多了,一方面销量扩大利润增加,另一方面规模扩大可以摊薄成本,两项相加,企业效益自然好了,进入了良性循环轨道,也有能力加大投入了。

(四)对房地产商进行适当的引导和干涉。在防火设备市场中,房地产开发商是一个重要的市场主体,一定程度上指示着防火设备厂家的经营思路。所以房地产商要负社会责任,在防火设备选择中做到公平公正,质量和价格挂钩,保持最低质量底线,行政机关也进行适当引导和干涉,主要是:

1、建议房地产对防火设备进行公开招标,通过公开保证公正。

2、对合同价格进行监控。合同价格明显低于市场聚的,行政机关可强制进行质量检测。

3、把防火设备质量列为竣工验收的前置条件,防火设备质量不合格的不得验收。

4、及时发布防火设备厂家质量信息,为房地产商提供防火设备质量价格服务。

5、处罚不按合同执行的防火设备厂家,尤其重罚低价签合同的“钓鱼合同”。

(五)其他管理措施和建议。

1、量化考核,优进劣出。

量化考核就是建立量化考核标准,通过考核结果分出防火设备企业的优劣,作为行政机关管理防火设备市场的依据。只有建立了量化考评机制,才能对防火设备企业分出优劣,所以要建立科学的考核机制,制定量化考核标准,通过考核实现对防火设备企业的科学管理。

优进和劣出是保证防火设备质量的两个不同方面的手段。优进就是从源头上把关,防止防火设备厂家一拥进入市场,良莠不分。优进要求各地消防办对进入当地市场要从严把关,只有三证齐全的,才可以进入。外地企业要进入,一般要有当地消防办的推荐函。同时企业要提出申请,提供三证、企业简介、三年内的销售情况说明,还要出具质量保证承诺函。各地消防办对申请资料进行审查后,应组织有关人员到生产场地进行实地考查,到该企业主要销售地进行调查,要对企业的产品进行检测。只有产品质量好、市场信誉度高、售后服务好的“三好”企业,才能进入市场。凡未经批准进入市场销售的,不能办理竣工验收手续。

劣出就是对已经进入市场的防火设备生产安装企业严格进行量化考核,保证产品质量。凡量化考核达不到既定标准的,强制退出市场。

退出主要有两种形式:

永久退出。适用于情节严重的或者被吊销资质、资质过期或备案证失效的。该类企业如果要进入市场,要重新审核。

暂时退出。适用于违规情节虽然严重,但经整改可以继续在xx销售的。该类企业整改完毕后,即可重新进行销售。

2、建立质量基金。可以由各个厂家交纳一定资金,组成质量基金,所有权归各个厂家所有,支付权由行政机关决定,主要用来支付检测费用和有关组织和厂家对质量问题的举报。

凡有举报质量问题的,即可启动质量基金,先行支付费用进行检测。经检测无质量问题的,检测费用由质量基金支付。经检测有质量问题的,由这个厂家支付检测费用和举报奖励费用,行政机关先直接从质量基支付,并由这个厂家事后补交。同时这个厂家应该按照出质量问题的产品的销售额的10%-50%缴纳质量基金。当某个厂家的质量基金份额不足时,由这个厂家补足。拒不补足的,按照协议自动退出市场。

设立质量基金后,可以建立质量问题举报的奖励机制,使质量问题得到曝光;可以达到质量和厂家的经济效益挂钩,促使厂家提高质量;可以先期落实检测费用,使质量管理有足够经费。

(一)兼并重组必将到来企业今后的发展方向:

目前全国有防火设备厂家300多家,处于分省经营的市场分割状态,今后还会有更多的厂家,分省经营也必将被打破,防火设备企业的真正的市场竞争时代必将到来,兼并重组也必将到来。

先知觉的得先机。企业必须尽早作出安排。通过兼并是进入外地市场的最佳模式,通过重组是提高企业效益的最佳方式,同时防止对手兼并重组对自己造成的'压力也需要及早应对。

(二)多种经营必将到来:

防火设备存在的最大问题是设备生产率越来越高市场越来越小,生产能力得不到充分运用。目前加工设备都是通用的,利用现有设备进行多种经营是必由之路。目前xx的四个厂家都是多种经营,而且防火设备有逐渐退出主营业务的趋势。这应该是大势所趋,因为防火设备市场毕竟不大,跟不上生产能力的提高。

(三)厂际合作、工序分工必将到来:

为破解生产能力利用不足,建议开展充分的厂际协作,按照比较经济的原理进行工序划分。比如某一个厂可以主要生产门轴,生产的门轴供应周边好几个厂家,厂家之间取得比较经济效益。

揩来的趋势是社会分工越来越细,最起码在充分的市场竞争中防火门的品种将进行分化。一个成熟的市场必定是一个高度专业分工和协作、相互依赖的市场。在市场寻求最低销售价格的过程中,销售机会在各个厂家之间进行选择,只有成本最低的厂家才能赢得销售机会,竞争的结果,每个厂只生产自己具有比较优势的产品。厂家应该早作准备,开展这方面的尝试。早起的鸟儿吃虫子,晚起的鸟儿吃草籽,一定不要做晚起的鸟儿。

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发布时间:2023-10-09
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发布时间:2023-12-07
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发布时间:2023-11-11
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2023年经济调研报告 经济的调研报告(通用14篇)
发布时间:2023-11-26
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人才工作调研报告 人才工作的调研报告(通用11篇)
发布时间:2023-09-23
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社会调研报告格式(通用11篇)
发布时间:2023-10-14
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村情调研报告村情况报告(通用11篇)
发布时间:2024-01-09
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发布时间:2023-09-21
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发布时间:2023-10-24
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发布时间:2023-09-22
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社区调研报告社区调研报告 社区调研报告(通用13篇)
发布时间:2023-09-26
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发布时间:2023-11-21
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2023年民生问题调研报告 问题调研报告(通用9篇)
发布时间:2023-09-13
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2023年调研报告最佳 纪检调研报告最佳(通用9篇)
发布时间:2023-10-09
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发布时间:2023-07-08
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发布时间:2023-10-18
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人才队伍建设调研报告(通用10篇)
发布时间:2023-11-14
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农村实用人才调研报告(通用11篇)
发布时间:2023-09-23
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设计调研报告
发布时间:2023-08-06
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2023年乡镇消防调研报告十 乡镇调研报告(通用5篇)
发布时间:2023-09-14
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2023年社会调研报告大学生 社会调研报告(通用9篇)
发布时间:2023-12-28
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2023年国企人才队伍建设调研报告(通用7篇)
发布时间:2023-09-12
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发布时间:2023-05-11
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发布时间:2023-09-21
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2023年市场调研报告PPT通用
发布时间:2023-08-24
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2023年信息化建设调研报告 信息化建设调研报告最佳(4篇)
发布时间:2024-03-25
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2023年法治建设调研报告(实用12篇)
发布时间:2023-09-22
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发布时间:2023-09-27
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2023年调研报告框架大纲 行政服务中心建设情况调研报告框架(通用7篇)
发布时间:2023-09-12
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2023年市场调研报告(通用13篇)
发布时间:2023-06-08
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2023年创业调研报告(通用12篇)
发布时间:2023-09-30
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2023年调研报告最佳(通用9篇)
发布时间:2023-10-14
报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,报告的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起......
2023年会计调研报告(通用8篇)
发布时间:2023-12-09
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2023年上海调研报告 上海购物中心调研报告(通用8篇)
发布时间:2023-10-04
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2023年设备验收报告单(通用15篇)
发布时间:2023-10-14
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2023年领导下基层调研报告 基层的调研报告(通用10篇)
发布时间:2023-10-29
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2023年课题调研报告如何写 如何写调研报告(通用18篇)
发布时间:2023-11-13
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最新农业产业发展调研报告 产业发展调研报告(通用11篇)
发布时间:2023-10-22
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街道调研报告 社区街道建设调研报告(实用13篇)
发布时间:2023-10-15
在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。优秀的报告都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我......
2023年调研报告格式(通用20篇)
发布时间:2023-11-19
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2023年市场调研报告(通用7篇)
发布时间:2023-09-11
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2023年调研报告标题(通用10篇)
发布时间:2023-09-12
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2023年供水调研报告(通用9篇)
发布时间:2023-09-22
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2023年创业调研报告(通用8篇)
发布时间:2023-11-12
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2023年社区调研报告(通用14篇)
发布时间:2023-12-07
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2023年服务业调研报告格式 服务业调研报告(通用17篇)
发布时间:2023-12-15
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最新设备采购调研分析报告(模板5篇)
发布时间:2023-09-15
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2023年人大调研报告格式 乡镇人大工作调研报告(实用11篇)
发布时间:2023-12-20
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最新医院调研报告总结(通用11篇)
发布时间:2023-11-11
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思想政治工作调研报告(通用11篇)
发布时间:2023-10-07
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最新生态环保调研报告(通用11篇)
发布时间:2023-11-20
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2023年电子商务调研报告电子商务调研报告二十(实用11篇)
发布时间:2023-10-06
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2023年第一书记调研报告最佳 第一书记调研报告(实用11篇)
发布时间:2023-12-15
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2023年社区建设调查报告 社区调研报告(七篇)
发布时间:2023-07-23
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2023年教师队伍建设情况调研报告 教师队伍调研报告(实用10篇)
发布时间:2024-04-17
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2023年乡村振兴村调研报告 乡村振兴调研报告(通用13篇)
发布时间:2023-10-04
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发布时间:2023-11-04
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发布时间:2023-10-14
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乡镇调研报告格式 乡镇调研报告(通用8篇)
发布时间:2023-11-27
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信访调研报告 信访工作调研报告(通用15篇)
发布时间:2024-01-06
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调研报告最佳 纪检调研报告最佳(通用8篇)
发布时间:2023-10-10
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驻村调研报告 驻村工作调研报告(通用10篇)
发布时间:2023-10-08
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村情调研报告最佳 村情调研报告(通用10篇)
发布时间:2023-11-16
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语文调研报告(实用11篇)
发布时间:2023-11-09
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发布时间:2023-09-25
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文化建设的调研报告 基层文化建设调研报告2021
发布时间:2023-08-05
文化建设是关键,可以让人民的满意度和群众获得感大幅提升,推进国家治理体系和治理能力现代化,文化建设是关键。下面是查字典小编为大家整理的文化建设的调研报告 基层文......
汽车调研报告(实用11篇)
发布时间:2023-12-26
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2023年大米的调研报告(通用6篇)
发布时间:2023-09-15
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2023年图书馆调研报告(通用13篇)
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人员调研报告(实用11篇)
发布时间:2023-12-05
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2023年社区建设调研报告(5篇)
发布时间:2023-01-30
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2023年农村建设调研报告(5篇)
发布时间:2023-03-27
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2023年包装设计调研报告(7篇)
发布时间:2023-08-22
报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告书写有哪些要求呢?我们怎......
法治人才队伍建设调研报告(通用19篇)
发布时间:2023-12-06
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2023年农村建设调研报告(五篇)
发布时间:2023-03-01
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