无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。
新干事培训策划书篇一
培训策划是一项复杂而重要的工作,它对于组织的发展和员工的成长具有深远的影响。在我从事培训策划的过程中,我积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我对于培训策划的心得体会。
首先,我认识到一个成功的培训策划必须以明确的目标为基础。在开始策划之前,我们必须明确培训的目的和预期的结果。如果我们没有一个明确的目标,那么整个培训过程就会失去方向,最终达不到预期效果。因此,在策划过程中,我们应该和相关部门和员工进行沟通,了解他们的需求和期望,以便制定出相应的培训目标。
其次,我认识到培训策划要考虑到员工的特点和实际需求。每个员工的学习方式和学习能力都不同,在制定培训计划时,我们要充分考虑到员工的特点,避免统一对待。此外,在培训内容的选择上,我们要根据员工的实际需求,确保培训对他们的职业发展有帮助。只有真正关注员工的个性和需求,我们才能达到培训的最佳效果。
第三,我认识到培训策划要考虑到培训方法和形式的多样性。培训不仅仅是传授知识,更应该是激发学员的学习兴趣和积极性。在培训策划的过程中,我们应该尝试不同的培训方法和形式,如讲座、案例分析、团队合作等,以激发学员的学习热情。此外,我们还可以通过使用现代技术,如在线培训平台和虚拟实境,提升培训的效果和参与度。
第四,我认识到培训策划要注重培训评估和反馈。在培训结束之后,我们应该进行培训效果的评估和反馈,了解培训的成效和改进的空间。通过收集学员的反馈意见和进行评估,我们可以及时调整培训策略,提高培训的质量和效果。此外,评估和反馈也是对培训策划工作的一种肯定和总结,对于我们的工作有着重要的指导意义。
最后,我认识到培训策划需要不断学习和创新。培训领域发展迅速,新的理论和方法不断涌现。作为培训策划人员,我们应该不断学习和更新知识,不断探索和尝试新的培训方法和形式。只有紧跟时代的步伐,我们才能提供高质量的培训服务,促进组织的发展和员工的成长。
总之,通过从事培训策划工作,我认识到明确的目标、关注员工的特点和需求、多样化的培训方法和形式、培训评估和反馈以及不断学习和创新是一个成功的培训策划必备的要素。只有在实践中不断摸索和总结,我们才能更好地提升自己的培训策划能力,并为组织和员工的发展做出更大的贡献。
新干事培训策划书篇二
一、成立干部职工培训、考核领导小组:
组长:赵治营。
副组长:蔡善功。
成员:付玉涛李心苓孙玉美各车间主任。
二、干部职工培训、考核领导小组职责:
1、选定培训、考试内容、时间、地点。
2、发放培训资料、文件。
3、公布学习方式。
4、公布考核方案。
5、抽查学习情况。
6、确定考试试卷。
7、组织理论考试。
8、公布考试成绩。
9、公布每月考核奖罚结果。
二、学习内容。
1、职工:应知应会。
2、干部:岗位职责、所抗公司指标。
1、每日一题,可以讨论;每月组织一次考试。
2、利用黑板报举办专题学习讲座。
(1)新设备、新技术的学习推广,专业技术攻关等。
(2)对新工人加强培训,强化传、帮、带作用。
3、安全意识教育。
四、职业技能鉴定及技术比武。
对参加职工技能鉴定和技术比武的人员进行全员培训,使理论考试及格率90%。
五、考核管理。
1、参加培训学习及格率达到100%。
2、全部持证上岗。
3、建立个人学习培训记录档案。
六、奖罚。
按队制定奖罚办法执行。
新干事培训策划书篇三
第一段:引言和背景介绍(100字)。
近年来,随着社会竞争的加剧,策划能力成为求职市场的重要技能之一。为了提升自己的竞争力,我参加了一期名为“精准策划”的培训课程。在这期培训中,我学到了很多新知识和技能,并收获了一些有关策划的心得体会。
第二段:学习策划的困惑和突破(250字)。
一开始,我对策划的了解仅限于传统的活动策划,如会议、展览等。然而,在课程中,我意识到策划的范围远不止于此。我学习了市场策划、品牌策划、传媒策划等多个方面。起初,我对这些概念感到困惑,不知道从何入手。但是,通过老师的耐心讲解和实践案例的分析,我逐渐明确了策划的核心要点和方法。同时,我也学会了如何运用SWOT分析、目标市场分析等工具对策划进行深入思考,提高策划方案的可行性和效果。
第三段:团队合作的重要性和挑战(300字)。
在课程中,我们进行了多次团队合作的案例分析和项目实践。这一部分让我深刻认识到团队合作在策划过程中的重要性。每个人都有不同的思维方式和专长,通过合作,我们可以获得更多的创意和更好的解决方案。然而,团队合作也带来了一些挑战。合作过程中,我们需要协调各个成员的意见和角色分工,确保每个人都能发挥自己的优势。我们也需要学会倾听和尊重他人的意见,避免个人主义和冲突的出现。通过这些挑战和实践,我深入理解了团队合作的重要性,并学会了如何有效地协作。
第四段:实践中的挑战与成长(300字)。
在课程结尾,我们进行了一次实践性的策划项目。这个项目要求我们根据真实的情况调研并提出一个完整的策划方案。在项目进行的过程中,我遇到了很多挑战。首先,调研是一个重要的环节,但它需要时间和耐心。我学会了如何制定调研计划、采集数据和分析结果。其次,在方案撰写过程中,我发现自己的表达和逻辑能力仍需提高。我通过请教老师和同学、进行反复修改来不断改进自己。最后,策划方案的呈现和演讲也是一个挑战。通过反复练习和自信的提升,我成功地向团队和评委介绍了我的策划方案。这次实践使我更加了解和熟悉了策划的每个环节,并在挑战中不断成长。
第五段:对未来的展望和总结(250字)。
通过参加这次策划培训,我不仅学到了很多有关策划的知识和技能,还培养了自己的团队合作和实践能力。我相信这些经验和能力将在未来的求职和职业发展中发挥重要作用。策划是一个综合性的能力,无论是在公司内部的项目策划,还是在市场营销方面的活动策划,都需要综合思考和灵活运用。我将继续努力提升自己的策划能力,并将所学应用到实践中,为自己的职业发展打下坚实的基础。
总结:
通过这次策划培训,我不仅扩展了自己的知识面,还锻炼了自己在团队协作和实践能力。我认识到策划是一个需要全面思考和综合运用各种工具的过程。我会继续不断提升自己的策划能力,并将所学应用到实践中,为自己的职业发展打下坚实的基础。
新干事培训策划书篇四
策划和培训是现代职场中极其重要的两个概念。策划作为一种管理方法,可以帮助人们在工作中对事情进行短期和长期的计划。而培训作为一种学习方式,可以帮助人们增强专业能力,提高自身素质。本文将介绍我的一些策划和培训心得。
在我的工作中,我常常需要进行各种各样的策划,例如市场推广、项目实施、预算制定等等。在这些策划中,我发现最重要的是对目标的明确。只有把目标明确,才能制定出切实可行的计划。同时,策划过程中要注意资源的合理利用,不能盲目花费时间和资金。而为了达成目标,切勿忽略团队合作的重要性,集思广益才能让策划更富创意。
在不断的工作中,我发现自己的专业能力还有很大的提升空间。因此,我积极参加各种培训,学习业界前沿知识。在培训中,我经历了财务管理、领导力、营销策划等多个方面的学习,学到了很多有用的知识和技能。其中最重要的是,在学习中尝试将理论知识和实践相结合,才能更好地发挥所学所用。
策划和培训最大的区别就是目的。策划是为了达成管理目标,培训是为了提高个人能力。但是二者并不是相互独立的,实际上它们应该是相辅相成的。在策划过程中,我们需要不断学习和吸收新知识,以便更好地应对变化。而在培训过程中,我们也需要注重实际应用,将所学知识转化为行动。当二者相结合,我们才能更好地提高自身素质,也更能在工作中实现所期望的目标。
第五段:总结。
策划和培训是现代职场中不可避免的一个话题。无论是为了达成团队目标,还是为了提高自身能力和知识水平,二者都是必须的。在策划和培训中,我们需要不断地尝试和实践,才能逐渐提升自身素质。最后,我相信只有不断学习和进步,我们才能在职场中获得更好的发展和机会。
新干事培训策划书篇五
二、培训对象:电子系心理辅导站综合部、策划部的所有干事。
三、培训时间:11月26日(周五)晚上6:50。
四、培训地点:教学楼1a104。
1、各部门人员进行自我介绍(先所有部长副部,再干事或者按部门也行)。
2、由各部门部长或副部长介绍本部门职责:
综合部职责:策划组织系心理辅导站的各项活动,确保活动有序开展,定期更新博客。
策划部职责:制定工作计划,对各活动的前期策划和后期的整合总结。负责广播稿件拟写和刊物的排版。
2、明确干事的职责及要求、指出部门近期存在的一些问题。
3、各部门干事发言,总结自己从开学到现在的工作心得,学到什么,有什么想法。
4、针对各部门现存的问题部长指导干事如何克服这些问题,更好的熟悉学生工作。
5、所有成员做一个小游戏。
六、培训形式:本次培训主要以座谈形式进行。
七、培训准备:
1、
2、要提前申请好教室,并做好教室的布置工作(黑板,桌椅的摆放等)。
3、要提前做好签到表。
4、前期通知干事参加大会要到位。
八、培训要求:
1、每个部门部长或副部长务必发言,每位干事务必提前做好真对自己近期工作情况的发言准备。
2、所有参加培训的干事务必按时出席,认真听讲,积极参加各项讨论不得缺席、迟到(做一份签到表,心理辅导站所有人的,当天不要请假)。
4、培训过程拍照片,做好后期总结工作。
新干事培训策划书篇六
第一段:引言(150字)。
一句话概括全文:策划培训后心得体会,深深感受到了培训的重要性和对个人成长的影响。
参加策划培训后,我深深地感受到了培训的重要性和对个人成长的影响。在这次培训中,我学到了许多新知识、新技能,不仅提高了自己的策划能力,还通过与其他培训者的交流和合作,增长了见识和拓展了人际关系。策划培训极大地丰富了我的人生经验,让我更加坚信只有不断学习和成长,才能在竞争激烈的社会中脱颖而出。
第二段:培训内容的重要性(250字)。
通过策划培训,我认识到了培训内容的重要性。在培训中,我们学习了如何制定策划目标和实施计划,并掌握了一系列的策划技巧和工具。这些知识和技能不仅在实际的策划工作中起到了指导作用,还提高了我们的自信心和执行力。培训内容的合理性和实用性,使我更加坚定了学习策划的决心。
此外,培训中的案例分析和实操训练也让我明白了通过实践来提高技能的重要性。在实际操作中发现问题、解决问题,培养了我们的分析和解决问题的能力,使我们能够更好地应对复杂的工作环境。培训内容的多样性和实践性,为我们以后的工作积累了宝贵的经验。
第三段:培训带来的收获(250字)。
参加策划培训,我不仅学到了很多专业知识和技能,还收获了更多意想不到的收获。首先,培训期间我们与其他培训者的交流和合作让我感受到了团队的力量。在团队中,我们相互学习、相互帮助,共同解决问题,达到了事半功倍的效果。其次,在交流和合作中,我结识了许多志同道合的朋友和业界的专家,为将来的合作打下了基础。
此外,培训中的案例分析和实操训练也为我提供了一个展示自我的机会。通过与其他培训者的比拼和互动,我更加清晰地认识到自己的优势和不足,并深刻感受到自我提高的动力和目标。培训带给我的收获不仅仅是知识和技能,更是对自我的认识和成长的机会。
第四段:将收获应用到实际工作中(250字)。
通过策划培训,我对自己的职业规划和目标有了更明确的认识。我将学到的知识和技能应用到实际工作中,提高自己的能力和绩效,做出更大的贡献。在策划工作中,我会更加注重策划目标的明确和实施计划的有效性,准确把握需求,提供有能力解决问题的解决方案。同时,我也会继续保持对新领域和新技术的关注和学习,不断提升自己的竞争力。
第五段:总结(300字)。
策划培训给我带来了很多收获,我深深地感慨到学习的重要性和持续学习对个人成长的影响。只有通过不断学习和提升,才能适应社会的变化和发展,实现自我价值和事业的成功。策划培训让我对自己的未来充满了信心和希望。我会不断努力,将所学知识和技能应用到实际工作中,为实现个人梦想和社会发展做出自己的贡献。此次培训是我人生道路上的一次重要经历,将铭记于心,不断前行。
新干事培训策划书篇七
近年来,策划行业日益受到关注。为了提高自己的专业能力,我参加了一期为期三个月的策划培训课程。在这段时间里,我不仅学到了许多关于策划的理论知识,还提升了自己的实践能力。下面我将结合自己的学习和实践经历,分享一下这期培训课给我带来的心得体会。
首先,这期策划培训课程着重强调了基础理论的学习。在每一堂课上,我们都会深入学习相关概念和原则。比如,在市场定位的章节中,我们详细讲解了目标市场、定位方式、竞争分析等概念,并以真实案例进行讲解。这使我对市场定位有了更深入的理解,进一步指导了我的实践工作。此外,在项目策划和执行的理论知识学习中,我们也学到了很多实用的技巧和方法,如时间管理、资源配置、风险控制等。熟练掌握这些理论知识为我未来的实践工作奠定了坚实的基础。
其次,这期培训课程十分注重实践能力的培养。每个学员都有机会参与到真实的案例中,亲手操作和实践策划的每一个环节。在课程的最后,我们还需要组成小组,根据老师的要求进行一个完整的策划项目。在这个过程中,我们体会到了团队合作的重要性和挑战。我发现,只有充分发挥每个团队成员的优势,合理分工并密切配合,才能保证整个项目的高效执行。通过实践,我不仅加深了对策划理论的理解,也锻炼了自己的沟通和协作能力。
第三,这期培训课程注重了市场动态的学习和掌握。每周我们都会进行市场调研,以跟踪市场的变化和趋势。通过学习调研结果,我们能更好地了解目标市场的需求和竞争对手的策略。在实践项目中,我发现了市场调研的重要性。只有了解市场的最新动态,才能更好地定位和满足客户的需求。通过与同学的讨论和老师的指导,我建立了一套系统的市场调研方法,为以后的工作积累了宝贵的经验。
第四,这期培训课程注重了创意能力的培养。策划工作需要有独特的创意才能脱颖而出。在本期培训课中,我们进行了多次创意思维训练,如Brainstorming(头脑风暴)和MindMapping(思维导图)等。通过这些训练,我们学会了如何快速有效地提出创意,并将其转化为实际的项目。此外,我们还学习了一些创意表达的技巧,如演讲和撰写创意方案。这些训练为我提供了宝贵的工具和思路,提高了我的创意能力。
最后,这期培训课程让我认识到策划工作的重要性和挑战。策划需要全面的能力,包括理论知识的掌握、实践经验的积累、市场动态的了解、创意能力的培养等。在以后的工作中,我将继续努力学习和实践,不断提升自己的策划能力。
总的来说,这一期培训课程给予了我很多宝贵的经验和启示。通过学习和实践,我逐渐成长为一名具有扎实理论基础和实践能力的策划人员。我相信,只要继续坚持学习和实践,我一定能够在未来的策划工作中取得更大的成就。
新干事培训策划书篇八
近期,我有幸参加了一次策划培训,这次培训让我受益匪浅,对于策划工作有了更深入的认识和理解。以下是我对这次培训的心得体会。
首先,在培训过程中,我学到了很多关于策划的知识和技巧。培训老师详细介绍了策划的整个流程,从前期调研到方案设计再到执行和评估,每个环节都有清晰的分工和方法。我深刻认识到,策划工作需要我们全面、系统地考虑问题,需要我们具备良好的分析和判断能力。同时,培训还向我们介绍了一些策划案例,这让我更好地理解了理论知识的应用和实际操作的步骤。通过培训,我对于策划工作的方向和要求有了更清晰的认知。
其次,这次培训还强调了沟通和团队合作的重要性。在工作中,策划人员需要和客户、团队成员、各部门之间保持良好的沟通协作关系。只有在充分了解对方需求和意见的基础上,我们才能更好地制定策略和方案,并顺利地将其执行出去。培训老师通过一些案例和活动,让我们体验到了团队合作的力量。我明白了,一个优秀的策划人员不仅要有个人的专业能力,还需要懂得与他人合作,共同完成任务。通过培训,我也结识了许多志同道合的同学,我们共同讨论问题,开展小组项目,互相帮助,共同进步。这种团队合作的经验不仅对我的策划能力有所提升,也增强了我的团队意识和协作能力。
第三,这次培训的另一个亮点是实践操作环节。培训老师组织了一系列实践案例和模拟项目,让我们将理论知识应用到实际中去。这样的实践操作让我们对策划工作有了更深刻的体会,更有助于培养我们的实际操作能力。通过自己动手做实践,我意识到策划工作需要我们有创新能力和执行力,让我深刻认识到理论知识与实践能力的结合才能使策划工作更加有效和成功。同时,实践操作也检验了我们的时间管理能力和应变能力。在有限的时间内完成任务,并应对各种突发状况,这也是我们在策划工作中要具备的重要素养。
第四,我深感培训的重要性。通过这次培训,我明白了持续学习和提升的重要性。策划工作的发展日新月异,需要我们不断学习新知识、新技巧,以适应市场的变化和发展。作为策划人员,我们需要时刻保持敏感的触觉,学会不断总结和积累经验。同时,培训也让我认识到了培训的投入和回报,只有不断充实自己,提升自己的能力,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。
最后,我深知培训只是一个起点,真正的提升还需要我们不断努力和实践。通过这次培训,我明白了自身在策划工作中的不足之处,这不是让我感到气馁,反而让我更加有动力去克服困难,提升自己的能力。我决心在实际工作中付诸行动,将所学到的知识和技巧应用到具体项目中,通过不断实践和经验的积累,不断提升自己。我相信,只要坚持不懈,相信自己,就一定能够取得更好的成果。
综上所述,我在这次策划培训中收获颇丰。无论是丰富的知识和技巧,亦或是宝贵的实践经验,这次培训都使我更加有信心和能力去从事策划工作。我深知道,只有持续学习和不断提升自己,才能在这个竞争激烈的市场中立于不败之地。我相信通过不懈的努力和实践,我一定能够在未来的策划工作中取得更加优秀的成果。
新干事培训策划书篇九
交谊舞作为加强人与人之间交流沟通的一种桥梁,使人们的日常生活丰富多彩。作为新时代的大学生,我们应在大学中普及交谊舞。
为了丰富学生的课外生活,加强学院与学院之间的.沟通交流。我部此次特联合外语学院学生会,大学生舞蹈协会进行舞蹈培训并举办一次舞会。
新体育场中心区。
新干事培训策划书篇十
第一段:引入策划培训的重要性和目的(200字)。
策划是现代社会中一项重要的工作,无论是企业、组织还是个人都需要进行策划来达到自己的目标。而参加策划培训是提升策划能力的有效途径之一。我最近参加了一次策划培训,收获颇丰,下面将分享一些个人的心得体会。
第二段:培训内容和方法的介绍(200字)。
这次培训主要包括策划理论的学习和实践操作的训练。在理论学习中,我们了解了策划过程的具体步骤,学习了策划案例分析和策划方案撰写的技巧。在实践操作中,我们通过小组合作完成了一次策划项目,体验了从头到尾的策划过程。培训采取了多种教学方法,如讲座、案例分析、小组讨论和实践操作等,帮助我们全面了解策划的理论和实践。
第三段:对培训效果的评价和体会(300字)。
参加这次培训让我深刻体会到策划的复杂性和挑战性。在理论学习中,我学到了很多策划案例中的成功经验和失败教训,对策划过程有了更清晰的认识。在实践操作中,我深切体会到策划的每一个环节都需要细致入微的思考和准备工作。通过与其他培训同学的合作,我也学到了团队协作和沟通的重要性。整个培训过程不仅加强了我对策划的理解,也提升了我的实际操作能力。
第四段:在实践中遇到的难题和解决方法(300字)。
在实践操作中,我发现遇到了一些难以预料的问题,如时间不足、资源有限等。首先,我学会了合理规划时间和资源,确保每个环节都能按时完成。其次,我学会了主动沟通和协调,与团队成员共同解决问题。最重要的是,我认识到策划过程中的困难是必然存在的,关键在于如何灵活应对和解决,不钻牛角尖,找到最优解决方案。
第五段:总结体会和留下的收获(200字)。
通过这次策划培训,我深刻认识到策划是一项需要理论指导和实践经验的工作。理论学习可以帮助我建立起正确的思维模式和方法论,而实践操作可以提升我的技能和应对困难的能力。我相信只有不断学习和实践,才能成为一个优秀的策划人员。这次培训为我打下了坚实的基础,我会将所学应用于实际,并不断提升自己的策划能力。
在策划培训后,我彻底理解了策划工作的复杂性和挑战性。通过培训,我不仅学到了理论知识和技巧,也锻炼了实践操作和解决问题的能力。我坚信,通过不断学习和实践,我将不断提升自己的策划能力,在未来的工作中取得更好的成绩。
新干事培训策划书篇十一
在如今竞争激烈的社会环境下,策划能力已经成为职场中不可或缺的一项技能。为了提升自己的竞争力,我参加了一期关于策划培训的课程。通过这段时间的学习和实践,我深刻体会到了策划的重要性,培养了自己的策划思维和计划能力。
第二段:课程的学习内容和方法。
课程主要包括理论学习和实践操作两个部分。在理论学习中,我们学习了策划的基本概念、原则和方法。通过案例分析和讨论,我们深入了解了市场调研、目标定位、策略制定等策划过程中的关键环节。而在实践操作中,我们通过分组完成了一次小型策划项目,从构思到执行再到总结,全程亲身体验了策划工作的各个环节。这种理论与实践相结合的学习方式,使我对策划的理解更加深入。
第三段:培训课的收获和感悟。
通过参加培训课,我获得了许多宝贵的收获。首先,我学会了如何制定有效的策划目标和明确的策略方向。在过去,我常常感到迷茫和无所适从,不知道该如何展开工作。但经过课程的学习,我意识到明确的目标和方向是策划成功的基石,从而帮助我更加理性地进行计划。
其次,我学到了如何进行市场调研和目标定位。在策划过程中,了解目标受众的需求和市场的情况至关重要。通过有效的调研和对市场的分析,我能够更好地为公司提供有针对性的策划方案。
最后,我意识到了团队合作的重要性。在实践操作中,我和团队成员一起努力,在相互协作中完成了项目。通过团队合作,我们互相学习和借鉴,形成了更好的策划方案。这个过程让我明白,团队的力量是不可忽视的,只有通过团队合作,才能取得更好的成果。
第四段:总结和反思。
通过这次培训课,我对策划培训有了更全面的认识,也收获了很多。但是,从另一方面来说,这次培训课也让我意识到了自己的不足之处。首先,我在市场调研和数据分析方面仍然比较薄弱,需要进一步加强学习和实践。其次,我在团队合作中还需要更加主动积极地表达自己的意见和建议,提高沟通和协作能力。总的来说,这次培训课让我发现自己的不足,并且激发了我进一步提升自己的动力。
第五段:展望未来。
通过这次培训课的学习,我深刻意识到了策划能力对于个人的重要性。我将进一步巩固和提高自己的策划技能,通过不断的学习和实践,成为一名优秀的策划师。未来,我希望能够应用所学的策划知识,为公司的业务发展做出更大的贡献。
总体而言,这次策划培训课让我受益匪浅。我不仅学习到了专业的策划知识,还培养了自己的策划思维和计划能力。我相信,通过不断的学习和实践,我一定能够在策划领域取得更好的成绩。
新干事培训策划书篇十二
一、 培训目的:为了提高辅导站新任部门干事的理论水平和工作能力,使之更 好的适应学生工作环境、了解工作程序、正确处理工作与学习之间的关系,从而更好的推动心理辅导站及我系学生工作的开展,特安排此培训。
二、 培训对象:电子系心理辅导站综合部、策划部的所有干事
三、 培训时间: 11月26日(周五)晚上 6:50
四、 培训地点:教学楼1a104
五、 培训内容:
1、各部门人员进行自我介绍(先所有部长副部,再干事或者按部门也行)
2、由各部门部长或副部长介绍本部门职责:
综合部职责:策划组织系心理辅导站的各项活动,确保活动有序开展,定期更新博客。
策划部职责:制定工作计划,对各活动的前期策划和后期的整合总结。负责广播稿件拟写和刊物的排版。
2、明确干事的职责及要求、指出部门近期存在的一些问题。
3、各部门干事发言,总结自己从开学到现在的工作心得,学到什么,有什么想法。
4、针对各部门现存的问题部长指导干事如何克服这些问题,更好的熟悉学生工作。
5、所有成员做一个小游戏。
六、 培训形式:本次培训主要以座谈形式进行
七、 培训准备:
1、 要提前制作好干事培训大会的ppt
2、 要提前申请好教室,并做好教室的布置工作(黑板,桌椅的'摆放等)
3、 要提前做好签到表
4、 前期通知干事参加大会要到位
八、 培训要求:
1、每个部门部长或副部长务必发言,每位干事务必提前做好真对自己近期工作情况的发言准备。
2、所有参加培训的干事务必按时出席,认真听讲,积极参加各项讨论不得缺席、迟到(做一份签到表,心理辅导站所有人的,当天不要请假)。
3、培训结束后,全体学员必须上交心得体会一篇(不要太强制哈),各自部门自行考核
4、培训过程拍照片,做好后期总结工作。
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一、 活动背景:
随着院团委学生会的换届,大一新任干事的到来,为我校学生会注入了另一股“新生力量”他们对学生会的工作仍处于半理解状态,为了加强新干事对学生会的全面了解,提高整个新干事的综合素质,特此举办学生会新干事培训。
二、 培训目的:
为了进一步提高我校新任学生会干事的工作能力和水平,提高学生队伍的办事效率;使之更好的适应工作环境、了解工作程序;正确处理工作和学习之间的关系,从而全面推动我组织的各项发展,特别制定该培训计划。
三、 培训对象:
学生会全体新任干事
四、 培训时间:
2010年11月8日—2010年11月12日
五、 培训地点:
学校教学楼教室
六、 主办单位:建设系团总支学生会
七、 承办单位:建设系团总支学生会组织部
八、 活动需要:
1、 场地布置:电脑、桌凳数套、横幅、矿泉水;
2、 邀请嘉宾:相关领导、老师及学生会各部门领导(由各干事通知);
3、 准备好到场嘉宾的姓名卡片(由办公室负责)
4、 活动的策划以及人员的分工和统筹工作(由组织部负责);
5、 ppt的制作和出席人士的名单(由宣传部负责);
6、 通知培训成员(由各部长负责);
备注:
1、 安全问题:由组织部成员(内定)安排好参加此次培训的各人士的入、出场秩序;
2、 卫生问题:活动结束后,各学员将自己周围的清洁做好,从小事做起。经组织此活动的部门检查合格方能离场,否则,该部门务必将清洁卫生做好。
九、 活动开展:
1、 主持人讲话:介绍各位嘉宾,宣布活动正式开始;
2、 特定老师讲课(礼仪、纪律以及个人素质提高);
5、 领导、老师点评;
6、 活动结束由主要领导总结发言。
十、 培训形式:
本次培训分理论和实践两部分。
1、 理论部分:由特定老师讲课,传授知识;
2、 实践部分:请有关人员相互交流、探讨。
十一、 培训要求:
2、 培训结束后,全体同学必须上交一篇培训心得体会。
十二、 开资预算:
1、横幅:65×1=65元
2、矿泉水:1.5×15=22.5元
总计:87.5元