安全生产并不是一次安全月活动或一次安全大检查能够解决得了的问题，因此，要时刻牢记“安全是永恒的话题”。以下是小编为大家整理的关于“学规章 反违章”人身安全自查反思活动心得体会的内容，供大家参考，希望能够给大家带来借鉴或帮助。
“学规章 反违章”人身安全自查反思活动心得体会一
今年是我入路的第24个年头，在高铁工作的第11年。作为信号工，活儿是越干胆子越小，话是越说言语越啰嗦，因为安全犹如一把“达摩斯利剑”促我警醒，令我敬畏，唯有做到万无一失，方可心神安宁。
规章制度是日常工作的安全保障
通过反思活动，我意识到自己对规章制度学习不够、理解不透，有些文件的条款在实际工作中不易落实。如果说普法的意义是让每一个人都懂得法律，那么普及规章制度则是让职工都清楚如何进行作业，普法一方面是规范自己的行为， 另一方面是当自己的权益受到伤害时用来维权。那么同理，普及规章制度是为了让职工按照作业标准去作业，如果当自身安全出现隐患，则可以使用规章制度为自身安全寻求保证。所以说我们应将学规章当做职工接受普法教育一样坚持下去。
规范标准是应急处置的根本纲领
日常巡视、维修工作都是提前预知的，大家可以有条不紊的落实标准化作业，但当遇到突发事件或故障应急处理时，一定要严格程序、落实规章不走样，切勿臆测行事。我曾经历过一次发生在交接班过程中的故障，当时津保客专xx站两路电源断电，到单位后我直接就赶到局调度台配合处理故障，展现在我眼前的CTC终端显示xx区间有车占用，xx车站站场有显示信息，而恰巧刚接班的调度员询问我：“xx站恢复了吗？”根据CTC直观显示情况，我判断应该是恢复了，但就在开口的一刹那，我迟疑了，因为故障应急处置结果我并不清楚，因此我说需要再和现场人员确认一下。结果恰恰相反，设备故障并没有恢复，因为现场断电与中心连接的数据不再更新，展示在我眼前的各种显示均是之前的数据，我内心不由一惊，幸亏和现场进行了核实，否则后果不堪设想。在处理设备故障时，为了压缩故障延时，人们往往存在抢时间进行销点的心理，但我们一定要摒弃焦躁和抢时间的弊病，安全永远是第一位的。
责任担当是履职尽责的动力源泉
加强学习，提高自身的业务水平，勇于承担自己应该承担的责任，作为一名车间干部，在现场检查中要力戒好人主义，不能总想着大家都不容易，只提示，不考核、不上报。今后我要认真履责、严格管理，及时发现深层次的安全隐患并认真加以克服，通过自己的实际行动保证车间安全生产的持续稳定。
“安全第一，生命至上”，如果想回到家能踏实睡觉，我们就要在作业前多讲安全，作业中牢记安全，作业后常忆安全，时刻筑牢安全壁垒。
“学规章 反违章”人身安全自查反思活动心得体会二
自入路以来，每年我都会对“安全”这个词汇有一个全新而深刻的认识。无数事实告诉我们，“安全无小事”，这真的不是一句响亮的口号，红线制度真的是血与泪铸就的生命堡垒，“违章指挥、违章作业”真的是杀人和自杀的工具。提高自身安全意识，必须上升到“珍视生命”的高度，“严守规章、严整规范、严格执标”是我对安全的深刻反思。
发现设备隐患及时处理，是保障安全行车的“防火墙”，将隐患消除在“墙”内，是我们保证安全效率的前提。作为一名CTC人员，我对自己的岗位职责、安全职责以及工作中的安全隐患进行深入剖析：
工作中，我的岗位职责是什么？
一是作为设备维护人员对所维护设备的检修和故障处理职责;二是作为驻调联络员，配合现场作业人员进行施工、故障处理以及配合其天窗点给销点作业的职责。
工作中，我的安全职责是什么？
一是要及时发现设备隐患，及时解决处理，最大程度克服危及行车安全的设备隐患;二是要时刻牢记安全防护职责，确保现场作业人员的人身安全。
工作中，我的安全隐患是什么？
一是在设备维护方面。我工区定期要对配线间交换机以及调度台的TDCS/CTC等硬件设备进行清扫检修，发现故障及时进行解决。然而，在设备维护过程中，我自身有时却未严格遵守 “三不动、三不离、三不放过”，存在随意插拔网线，或在检修清扫过程中，有“假执表”的行为，对灯位指示含义不清楚，故不能及时发现故障设备。甚至，在故障处理过程中，有时未能带齐安全防护装备，如录音笔、摄像手电等，进而防护措施不到位，给安全生产带来隐患。
二是在给销点过程中，有时会发生未全程录音，未使用标准用语，未见到调度命令或未等到签完电子登销记就进行通知，调度命令延迟时，未提前通知现场，未提醒他们“见令干、按令干”，存在无法监督他们盲目抢点干活等安全隐患。甚至在销点时，存在未接到现场驻站员销点电话，未先与调度员确认中心显示是否正常就进行销点的违章作业行为。
最后，我觉得在这样深入剖析了自己的职责和隐患之后，就要拿出足够的信心和决心来改正不足，争取达标，甚而更加规范!每一次教训都让我们的思想认识和行动力都上升一个层次，因为“安全事故无小事”!
“学规章 反违章”人身安全自查反思活动心得体会三
作为运调车间CTC1工区的工长，自段开展“学规章、反违章”安全反思活动以来，我认真学习了反思活动内容，带领班组职工深入贯彻会议文件精神，做到了入脑入心，开展了一次真正意义上的自我反思和总结活动，以下是我个人自查的不足和制定的整改措施。
自查问题一：身为班组长在日常工作中存在违反电务基本安全制度的行为，如在配线间设备整治过程中，认为配线间交换机都是冗余的，可以随意插拔交换机网线，违反了“三不动”电务基本安全制度。
整改措施：规章制度绝不能仅仅停留在纸面上，而要一板一眼落实到具体工作之中，今后我将严格按照正规程序，要点处理，杜绝违章作业行为发生。
自查问题二：对规章制度和文件的学习不够重视，在收到新下达的文件后，总是粗略的看一遍，没有认真学习。
整改措施：对新制度、新文件认真研读，对内容进行筛选，把与自己工作相关的内容整理成册，平时多学习加深记忆。
自查问题三：在日常布置工作过程中，只是简单进行分工就了事，对安全注意事项及关键项点提示提醒少，安全把控力度不够。
整改措施：每次布置工作时都要对人身安全进行提示提醒，同时根据每项作业特点制定对应措施，并将措施和年月表工作放在一起，以防布置作业时忘记。
自查问题四：当遇需上线抢修的现场故障时，对现场传真的故障上线抢修申请单审核不严，出现人员上道地点不在封锁范围内，存在重大的人身安全隐患。
整改措施：在接到故障申请单后，必须要按照站场显示核对上道地点，不论是日常作业检修还是应急故障处理，保证人身安全最重要。
自查问题五：录音笔的使用方面，在故障处理及天窗时间内没有全程使用录音笔，由于G网电话带自动录音功能，而忽略了录音笔的使用。
整改措施：我将组织全体职工深入学习录音笔使用的相关规定并坚决执行，在故障处理前相互提醒，做到全程使用录音笔。
自查问题六：工区设备巡视质量不高，存在跑表漏表现象，给设备维护以及故障处理埋下极大的隐患，身为班组长对此没有检查到位。
整改措施：跟班参加巡视，定期检查巡视录像，健全完善考核办法，对多次巡视录像不合格人员进行考核。
自查问题七：发生故障后通知汇报工作不规范，有漏报现象，存在重大安全隐患。
整改措施：组织工区人员分析总结常见故障汇报流程，并在实际工作中熟练应用。
自查问题八：作为工长，岗位职责不清，工区管理松散，存在好人主义思想，没有真正把工长的职责履行好。
整改措施：针对工区“两纪”较松散的，一是以身作则，带头遵守两纪，二是完善相应的考核办法，对屡教不改的将加大考核力度。
以上是我的个人反思，我将依此进行整改，切实履行岗位准则，管理好班组日常安全文明生产工作，从根本上杜绝违章违规现象的发生，同时，我将以此次安全反思活动为契机，强化个人及班组对安全规章制度的学习，牢固掌握“安全第一”的理念，为车间的安全生产做出贡献。
