党的建设包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等，具有鲜明的党性和实践性，指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。以下是小编为大家整理的关于法院系统班子成员2024年度述职述廉报告范文的内容，供大家参考，希望能够给大家带来借鉴或帮助。
2024年度述职述廉报告1
xxxx年，是我参加工作也是在基层工作的第七个年头，是我正式成为人民法官的第一年，也是我在百年古樟之下接受通xx法庭庭长重任的第一年。这一年，作为一名党员，我切实提高政治站位，时刻以高度的政治自觉推动法庭主题教育工作的开展；作为一名青年法官，我忠实履行宪法和法律赋予的职责，完成了从幕后协助到台上决策的角色转变；作为一位法庭庭长，我坚持强基导向，围绕公平正义抓质效，围绕正风肃纪抓队伍；最后亦作为普通公民，我深刻感受农村百姓的现实需求，秉持“如我在诉”的司法理念，厚植司法为民情怀。
一、工作成绩
政治素质上，我始终严格遵守政治纪律和政治规矩，坚持拥护党的绝对领导地位，从思想上树牢根基，加强思想政治建设，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。不断加强自身建设，提升法庭干警的党性修养，增强政治敏锐性和辨别力，克服错误的思想和观点，巩固思想防线，使干警始终保持高度的政治意识、大局意识、责任意识、法律意识、廉洁意识，始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上。坚持“抓党建带队建促审判”的工作要求，积极参加法庭支部主题党日教育活动，认真落实“三会一课”制度，充分发挥党员的模范带头作用，夯实干警理想信念，注重思想引领，强化阵地管理，推进党建、队建与业务工作的能动结合，切实提高了法庭干警的工作积极性、办案专业性。
审判工作上，我牢牢树立司法为民的理念，坚持“群众利益无小事”司法观念，尽可能地做到民有所呼、必有所应，民有所求、必有所为，民有所忧、必有所谋，全心全意为人民服务，打造法庭的民生品牌。今年法庭共受理案件xxx件，同比减少xx%，旧存x件，结案xxx件，结案率达到xx%，调撤率xx%，上诉率xx%，上诉案件移送时间为xx天，一审裁判以及生效案件发改率为x。案件结案平均天数为xx天，同比上年度办案期限增长了xx%。办案质量虽有提升，但办案效率相较下降。审判实务中，法庭诉前调解案件数达百余件，其中诉前调确案件共计xx件(不包含申请出具调解书的案件)，相较上一年度在诉源治理工作上继续加强了诉前调解工作，努力将矛盾化解在诉前。司法活动中，法庭充分发挥能动司法作用，坚持巡回审判，倾听群众心声，到当事人家中、纠纷发生地送达文书、调查取证、开展调解工作和进行开庭审判，成功化解了两起九旬老人赡养纠纷，达到了审理一方教育一片的法律效果。在基层社会治理效果上，与政府、司法所、派出所等单位协同办案，从法理、情理上为老百姓解决矛盾，成功调处了两起恶性堵路事件，并在某一系列案中为公安系统多次移交犯罪线索，为维护基层社会稳定贡献司法力量。在法庭建设方面，一方面对法庭外围进行了全面改造，强化了法庭安保建设，另一方面更换了干警宿舍门窗，完善了干警的工作生活环境，提升了驻庭干警的工作认同感与获得感。在普法宣传上，我多次组织法庭干警送法进校园、进社区，并受邀成为xx镇中学法治副校长，深入开展“利剑护蕾”普法宣传活动。
二、存在问题与原因
理论学习不够深入。
作为法庭负责人，我在业务工作与理论学习的比重上还存在厚此薄彼的情况，相较于理论学习，可能更注重了业务上的工作要求。一方面是对加强党的政治建设认识还不够，在提高自身的政治能力和政治本领上有所欠缺，被动式的进行理论学习成为了习惯，养成了思想上的惰性。另一方面是自身思想认识还有差距，学习意识不够坚定，总是以工作业务繁忙为借口，走马观花式的完成理论学习，满足于“拿来主义”，缺乏系统学习，把“听过、看过、学过”当成“明白了、理解了、掌握了”，现学现用、零敲碎打。
团队管理还不够严格。
队伍管理瞻前顾后，缺乏管理力度。一是自身不硬，管理上底气不足。作为新任干部，我深知自己在组织能力和管理能力上存在不足，对法庭团队在新形势下出现的新问题新情况仍会感到无从下手，不敢严管，可能会导致干警凝聚力差、协作紊乱的情况。二是缺乏较真态度，管理上硬气不够。一方面面对繁重的工作任务，长期接受负面情绪是工作常态，导致产生倦怠心理，造成职业认同感和归属感降低，另一方面由于法庭都是临聘人员，在职业认同感和归属感终究会有区别，造成我在管理上不愿较真。三是不敢批评，管理上锐气不多。在管理上存在遇到问题习惯性的回避绕道走，不敢批评，怕伤感情的错误思想。
案情分析不够仔细，案件处理不够全面。
在今年的工作中，我在办理案件上仍显不够老练，在处理问题时，会稍显拖拉，导致工作偏离自身原有计划。在思考案件时角度不够全面，缺乏大局和长远的考虑，使我难以跳脱窠臼思考新的解决办法。在与当事人沟通上存在不足，只顾发表自己的意见，未及时倾听当事人的意见，尊重和理解他人的看法。业务知识不够广泛，导致案件分析片面，处理案件不够深入，存在现学现用的情况。
三、下一步打算
勤思深悟，强化学习意识。进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，思想上始终与党中央保持高度一致。将思想学习同对待业务工作一样，进一步端正学习态度，改进学习方法，空闲时间继续将“学习强国”这一优质资源利用起来，及时学习党的最新理论成果，不断提高自身的党性修养，不断提升自身的理论素养。
深入调研，做到学用结合。作为一名法官，我要始终保持清醒头脑，注重理论与实际的结合，在工作中学会总结观察，增强分析问题、解决问题、辨别是非的能力。充分发挥主观能动性，开拓法治思维，转变司法观念，深入基层调研，以“如我在诉”的司法观念到群众中了解情况，发现问题，并提出解决问题的办法和方针。
做好本职工作，加强队伍建设。作为法庭负责人，我要不断改进工作方式，创新工作，在具体的工作中大胆决策、大胆实践，兢兢业业地做好各项工作，把好案件质量关，廉洁关。充分发挥党员模范带头作用，提高自身把握政治方向、科学决策、组织协调、识人用人水平，发挥在学习、工作、纪律上的表率作用，以身作则，率先垂范，以务实创新的工作作风影响干警，增强队伍的凝聚力和向心力。健全工作纪律，抓好队伍建设，落实以庭为家的法庭管理制度，严格学习、考勤、参会、车辆管理等制度规定，进一步规范干警的言行、礼仪和形象，防止权力失控、行为失范。真正做到工作有规范，行为有要求。
一年来，我虽然在自己的岗位上完成了一些工作，取得了必须的成绩，然多是落实任务，奉命行事，未能做到超前思考，提前预测，及时准备。在调研与信息工作中仍是疲于应付，未能取得实在的成就。在今后的工作中我将努力完善自己，全面提高自己综合素质，以积极饱满的工作热情、崭新的精神面貌、良好的工作状态服务人民群众，为法院既定目标的实现贡献一份应有的力量。
2024年度述职述廉报告2
xxxx年，是我参加工作也是在基层工作的第九个年头，是我正式成为人民法官的第一年，也是我任职xx法庭庭长重任的第一年。这一年，我始终坚持县委、院党组的领导，服务全面推进乡村振兴、服务基层社会治理、服务人民群众高品质生活需要的根基力量，面向群众、联系群众、服务群众，成为了推动农村社会稳定、产业进步，保护农村生产环境的法律防线。
一、工作成绩
一方面夯实党建引领，加强基层法庭党建工作。我始终坚持“抓党建带队建，转作风促审判”的工作思路，全面落实“支部建在庭上”，以政治建设为方向，以思想建设为引领，以党建带队促审判，通过把握“四个方向”，全面加强法庭党建工作。结合“三会一课”、志愿服务、文明创建、为民办实事等主题，每月高质量组织开展“主题党日”活动，激励广大基层干警以昂扬精神状态心无旁骛干事创业。
另一方面打造了以庭为家、扎根基层的工作环境。我始终坚持工作生活中重心前移、力量下沉、内外衔接，鼓励干警扎根基层，以庭为家，建立县乡一体、上下贯通的纵向管理体制，始终保持在司法工作中战斗在最前线。目前，xx法庭规范了人员配置，配足配强人民法庭审判人员和司法辅助人员，打造了质量过硬的审判团队。对标对准，加强了物质装备保障，在疫情肆虐的当下，确保办公设施满足现代化审判需求，完善线上调、线上立、线上审、线上送达等现代化审判设备，为辖区提供更加优质高效的司法服务和保障。最后确保生活文化配套设施完备，全面改善基层法庭干警的办公和生活条件，提起法庭干警安心基层、扎根法庭的精气神，既有铁打的营盘，亦有铁打的兵，使以庭为家的目的巩固实现，切实且长效的服务于乡村产业振兴。
审判工作上，我牢牢树立司法为民的理念，坚持“群众利益无小事”司法观念，尽可能地做到民有所呼、必有所应，民有所求、必有所为，民有所忧、必有所谋，全心全意为人民服务，打造法庭的民生品牌。xxxx年全年，xx法庭收案xxx件，结案xxx件，结案率xx%，执行完毕率xxx%，平均办案天数为xx天，超xx个月未结案件比为x，一审服判息诉率xx%，调解率xx%，撤诉率xx%，诉前调解xxx余件。
xx法庭基于有案必立、有案必调、为民办案的思路，在扩大了案件基数的同时提高了办案效率，案件数同比增长x%，办案天数同比下降xx%。xx法庭，离婚等家事纠纷、合同纠纷(尤其是碾子铺、翠玺公司、冰雪世界)、民间借贷纠纷等案件愈发突出，有的当事人因部分原因无法参与调解、不同意调解，是导致调撤率有所下降的主要原因，然在判决案件数上升的当下，上诉率大幅下降，亦是人民法庭努力将公平正义体现在每一个司法案件中的体现，大大提升了当事人的服判息诉率。
二、存在问题与原因
理论学习不够深入。
我在业务工作与理论学习的比重上还存在厚此薄彼的情况，相较于理论学习，可能更注重了业务上的工作要求。一方面是对加强党的政治建设认识还不够，在提高自身的政治能力和政治本领上有所欠缺，被动式的进行理论学习成为了习惯，养成了思想上的惰性。另一方面是自身思想认识还有差距，学习意识不够坚定，总是以工作业务繁忙为借口，走马观花式的完成理论学习，满足于“拿来主义”，缺乏系统学习，把“听过、看过、学过”当成“明白了、理解了、掌握了”，现学现用、零敲碎打。
队伍管理还不够严格。
队伍管理不够严格，导致庭室干警未能严格遵守工作纪律。xxxx年，xx法庭因干警抽烟、着装不规范、安保检查不严格问题被多次通报，分析问题原因主要在于自身队伍管理不够严格，自身心理上未引起重视，有着办好案做好本职工作就行的心态。其次自身未能带头严格遵守工作纪律。一方面面对繁重的工作任务，长期接受负面情绪是工作常态，导致产生倦怠心理，自己在办公区域带头抽烟、未规范着装等。
办案经验不足。
对复杂疑难案件的独立办理缺乏经验。如辖区几起重大疑难案件，由于法律关系复杂，当事人矛盾争议大，导致办案中没有形成明确的方法，拘泥于走一步看一步，对案件办理的总体方向缺乏把握。
三、下一步打算
(一)加强政治、业务学习，提高自身本领。
加强学习、提高自身本领。作为新时代的年轻干部不仅要有崇高的思想境界，而且还要有扎实的理论知识。要把学习作为内在追求，端正态度，树优学风，不断的、主动的学习政治理论和业务知识，厚积而薄发，以应对新时代、新司法背景对青年法官提出的更高要求。
(二)严肃队伍管理，实现新的一年零通报。
已提出新的一年零通报的工作要求。逐一落实庭室干警谈心谈话，以自身严格遵守工作纪律为抓手，引领干警形成良好的工作作风。建立庭室工作纪律细则，严肃落实，做到人人遵守。
(三)三结合农村实际，改革巡回审判。
以司法服务网络体系为抓手，因地制宜地开展好巡回审判，确定巡回审判案件范围，规范基层法庭巡回审判工作流程，多地设置巡回审判点，对巡回审判给予人力、物力、财力上的支持，合理配置司法资源，切实降低诉讼成本，真正做到便于当事人诉讼，便于人民法院依法独立、公正、高效行使审判权。
在未来的审判工作中，人民法庭将始终坚持“三个便于”、“三个服务”、“三个优化”的工作原则，扎根基层、服务基层，在上级领导下助农惠民，助力乡村振兴，保障社会稳定，打造党组认可，群众满意的新时代人民法庭。
2024年度述职述廉报告3
xxxx年是落实党的二十大精神元年，也是我来到xx法院工作的第一年。本人在院党组的领导下，在同事们的关心和帮助下，将学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，以为民书写忠诚，以公正诠释担当，圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有力一定的提高，分管的执行局、司法警察大队、行政(综合)审判庭、苗市(金融)法庭取得多项新成绩，现作如下自我评价。
一、xxxx年政治思想学习贯彻情况
一是将学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务。通过聆听习近平总书记在中国共产党第二十次全国代表大会上的报告，学习党的二十大精神，提高了对“三个务必”思想的认识，并认真指导院第二党支部开展主题党日活动。
二是将为民宗旨贯彻工作全过程。坚持以人民为中心，践行司法为民宗旨。要求金融法庭将防范、化解金融风险与优化营商环境有机结合，坚持尊重民意与保持法治定力相统一，确保判决结果公平公正，符合最广大人民群众的根本利益；对行政审判，要求充分发挥行政争议诉前调解作用，同行政机关促进行政争议实质性化解，做到“到位不越位”，行政不能干预司法，司法也不能代替行政；对执行工作，要求执行工作人员要树立善意文明执行理念，尽可能避免给企业经营活动造成影响。
三是在强化担当作为中坚守清正廉洁。廉洁，是共产党人的根骨，我时刻以政法教育整顿的高标准、严要求、大力度规范自己，怀律己之心，修为政之德，总结巩固深化政法队伍教育整顿成果，同广大干警集中观看反腐倡廉片，吸取反面典型教训；对分管部门负责人常态化开展谈心谈话，侧面了解部门干警思想动态。
二、回顾过去，我还存在不足之处：
一是政治理论学习更待深入。同人民群众的殷切希望相比，与院党组的高标准、严要求相比，仍然存在差距，对党的理论学习不够系统，战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维有待提高。
二是工作能力还需进一步提升。自己在政治理论、业务知识、领导艺术和管理能力等多个方面的党性修养和领导能力有所欠缺，特别是针对目前本院执行工作管理模式陈旧、执行绩效落后、执行信访频发的顽疾，始终未能找到有效的解决办法。
三是服务意识还需进一步提升。遇到实际问题还没有很好地以人为本针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法和途径，对工作中的实际困难和问题深入了解不够。在为群众办实事实践活动中未结合自身业务优势帮助群众、为民解纾。
三、下阶段工作思路举措
一是始终牢记“天道酬勤功夫无私”，努力学习、积聚底气。通过“学习强国”、“微党课”等方式学习习近平总书记系列讲话，加强理论知识学习，钻研政策法规，锤炼绝对忠诚的政治品。二是始终牢记“身居其位责有攸归”，敢于担当、知责奋进。精神上保持昂扬斗志，工作上啃“硬骨头”，敢于攻坚克难。三是始终牢记“不以规矩不成方圆”，严于律己、团结同志。
以上就是xxxx年度的述职报告。xxxx年在院党组的领导下，我将踔厉奋发，勇毅前行，为建设社会主义现代化xx同同志们团结奋斗!
2024年度述职述廉报告4
尊敬的领导、同事：
xxxx年，我作为县法院的一名副院长，按照分工，主要分管刑事审判庭、综合办公室以及审管办(研究室)。在县委、人大、政府及上级法院的领导、监督、支持和指导下，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻习近平法治思想，带领分管部门的全体干警做好各项本职工作，充分发挥审判、管理职能，各项工作有序推进，成效明显。现将一年以来的学习、履职情况报告如下：
一、履职情况
(一)加强政治学习，筑牢政治忠诚。
深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚决做到维护核心、绝对忠诚、听党指挥、勇于担当。
(二)立足审判职能，抓好分管工作。
刑事审判工作。xxxx年，xx法院刑事审判庭始终坚持以审判为中心，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”的工作目标，结合审判工作实际，充分发挥刑事审判职能作用，严格落实刑事宽严相济政策，并按照上级部门的要求全力开展“利剑护蕾”、扫黑除恶、整治养老诈骗、集资诈骗等各项专项活动，从严打击未成年人性侵、毒品犯罪、食品安全领域犯罪、跨境突出犯罪等案件。
xxxx年以来，我院共办理涉电信网络诈骗类的帮助信息网络犯罪活动罪、非法利用信息网络犯罪活动罪、掩饰、隐瞒犯罪所得罪案件xxx件(含旧存x件)，已结xxx件，结案率xxx%；共受理涉性侵未成年人犯罪案件xx件，审结xx件，结案率xxx%，对性侵未成年人案件，坚持从严打击方针不动摇，共xx人被判处刑罚，其中被判处五年以下有期徒刑xx人，被判处五年以上十年以下有期徒刑xx人，被判处十年以上有期徒刑x人，缓刑x人；共受理涉恶势力犯罪案件x件，始终严格依法办案，坚持证据裁判原则、正当程序，坚持正确适用法律，既不“拔高”也不“降格”，严守涉黑恶案件办理底线，x名被告人被分别判处十一年至二年四个月不等有期徒刑，无缓免刑；共受理涉养老诈骗案件x件(含旧存x件)，共有x人被判处三年以上有期徒刑。为及时挽回被害人经济损失，在案件办理过程中本着“政治、法律、社会效果”有机统一的原则，积极动员被告人退赃，切实维护老年人合法权益，提升人民群众的安全感。
法院综合办公室工作。xxxx年，法院办公室共收普通公文xxx件，法院系统机要文件xx件，非法院系统机要文件x件，共发出二号版文件xx件，草拟全院各类工作汇报、总结、领导讲话等综合性材料xx余篇，组织全院工作会议x次；先后邀请代表委员视察调研工作xx人次，旁听评议案件、见证执行活动、二十大精神宣讲x场次；撰写新闻稿件xxx余篇，在国家级媒体上稿xx篇，省级新闻媒体上稿xxx余篇，其中《人民法院报》上稿x篇，中国法院网上稿x篇，《xx日报》上稿x篇，xx网上稿xx篇，制作短视频x条；舆情管理工作方面，全年共处理回复涉法院网络舆情xx条，没有负面舆情爆发情况发生；印章管理工作方面，全年未出现印章的滥用和盗用现象；档案管理工作方面，全年共整理归档卷宗xxxx卷约xxxxx册，为市县两级公、检、法、司、律师、案件当事人提供利用档案xxxx余次。
审管办(研究室)工作。①以制度化建设推进审判管理规范化。强化审管办“规范”职能，着力构建和完善审判管理制度体系，制定涵盖案件质量评查、“四类案件”监督管理、案件阅核等审判监督管理各方面的一系列规范性文件，确保审判权规范有序运行。②应用智慧法院，推进审判管理信息化。强化审判管理“服务”“保障”职能，深度应用智慧法院建设成果，按照“聚焦已经发生的数据，研判可能发生的态势，提出解决问题的建议”的工作原则，开展审判执行态势数据的统计、分析，随时给审判执行各业务条线分管领导提供数据和分析，助力提升本院审判执行绩效。③抓好审判流程监督管理，确保“放权不放任”。加强临近审限案件的通报，不断强化办案人员的审限意识；对超六个月、九个月、十二个月的案件建立台账，定期通报督促，防止成为长期未结案件。④研究室全年共报送各类案例xx份，x篇案例入选最高院案例库，x篇案例被评为全省法院优秀案例，x篇案例被xx法院“谈案说法”栏目采用。
x篇调研文章《关于基层法院诉源治理工作的调查与建议》被《中国审判》杂志采用；还有x篇调研文章《民间借贷法律纠纷的防范与应对》已报送至市法学会，目前正在评估中。⑤充分发挥能动司法职能作用，对执法办案过程中发现的问题，有针对性地提出司法建议。xxxx年相关业务庭室向县公安局、县民政局、县妇女联合会、街道办事处等部门发出司法建议xx份，全部得到采纳与落实。
xxxx年度主要绩效指标得到提升，如一审裁判被改判发回重审率同比降低xx个百分点、一审服判息诉率同比提高xx个百分点、调解率同比提高xx个百分点、民事裁判申请执行率同比下降xx个百分点。
(三)紧抓队伍建设，加强人才储备。
业务学习上，开展岗位技能比武活动，提升业务团队素质。以“员额法官优秀裁判文书评选”、“法官助理撰写裁判文书评选”和“书记员庭审记录比武”等活动，积极营造办案人员比、学、赶、超的良好氛围，促进我院裁判文书制作水平和书记员基本功的整体提高。
组织纪律上，对分管部门的全体干警严格要求，督促其自觉遵守党纪、法规以及管理制度。
(四)加强廉政建设，严守队伍廉洁性。严格按照上级法院的规定，自身落实并督促督促分管全体干警认真完成“三个规定”以及“重大事项报告”活动，加强队伍廉洁教育。
二、存在的问题
(一)政治学习有待加强。由于审判、管理工作量较重，本人在政治学习上存在一定的松懈，政治理论学习还不够系统、深入。
(二)调研信息工作成效有待提升。业务部门干警对新闻宣传工作重视不够，存在轻视心理，不主动、不愿写情况较为普遍，捕捉信息能力不足，敏锐性不强，对于审判、执行工作过程中出现的新闻宣传热点和素材把握不足，挖掘不够，导致新闻稿件质量不高。
三、下一步工作打算
(一)加强政治学习，提升政治站位。今后将进一步端正理论学习态度，改进方式方法，抓住学习重点，要像对待业务工作一样制定详细的理论学习计划，常态化、系统化学习、领会习近平新时代中国特色社会主义思想。
(二)创新工作观念，继续抓好各项分管工作。在过去的一年中，我分管的各项工作虽取得了一定的成绩，也存在不足，在新的一年，我将继续带领法院干警立足审判职能，能动司法，严格落实上级部门的工作要求，继续开展“利剑护蕾”、扫黑除恶、整治养老诈骗、集资诈骗等专项活动，维护社会大局稳定；在新闻宣传、网信、档案、保密管理等工作上持续发力，发挥好法院办公室的“组织、协调、服务、管理”职能作用；进一步落实张军院长能动司法的工作要求，充分发挥审判管理“规范、服务、保障、促进”功能，继续坚持数助决策、严格管理，推动全院审判执行绩效高质量发展。
2024年度述职述廉报告5
根据县委组织部xxxx年度领导干部政治建设和年度考核工作安排，结合个人实际，现将个人工作述职如下：
一、加强理论学习，提高自身素质
牢牢把握法院政治机关属性，一年来，我始终做到政治上保持清醒的头脑，把握方向，明辨是非，坚持把学习作为立身、立德、立业的根基，不断改造世界观，不断提升思维层次和领导水平。一是注重向书本学，以主题教育为契机，按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，制定了学习计划，目前已完成对主题教育必读书目以及部分选读书目的学习，除此之外，工作之余每天坚持自学党建、政工、纪检监察等业务书籍，不断提高自己的业务水平，以促进自己所分管部门的工作得以高质量运转。二是注重学习效果检验，每月组织召开党组理论中心组学习，牵头制定《党组中心组学习计划》，及时跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想，本人积极参加并认真准备发言提纲，坚持边写边思，在集中研讨的过程中边思边问，及时查漏补缺，检验自己的学习效果。
二、尽职尽责，努力做好分管的各项工作
(一)强化党建引领，筑牢战斗堡垒。紧紧围绕新时代党的建设总体要求，认真落实党建工作分管职责，严格履行“一岗双责”工作责任，牵头制定党建工作年度计划和支部每月工作清单，压紧压实党建主体责任，坚持每季度一考核、一整改，确保了党建工作任务落实落细。不断完善“三会一课”制度，通过开展“周五学习日”活动、优秀党日活动评选活动、优秀党课评选活动，不断提高党日活动的吸引力，扩大党建活动的渗透力，从而激发党员的积极性。设立“党员先锋模范岗”，引导干警人人参与，充分发挥干警冲锋在前的模范作用。重视发展党员工作，严格按程序发展党员，同时严把党员入口关，及时吸收新鲜血液，今年发展x名党员，目前正在培养xx名入党积极分子。
(二)坚持从严管理，锻造法院铁军。强化党风廉政建设主体责任，及时提醒一些苗头性、倾向性、易发性问题。严格执行防止干预司法“三个规定”，xxxx年“三个规定”有情况填报xxx条，机关纪委及时甄别处理，在保障法官依法独立行使审判权的同时有效防范人情案、关系案、金钱案。常态化开展作风纪律督察，以迟到早退、庭审随意着装等常见司法问题为切入点，大力改进庭审、诉讼服务窗口作风，一年来共开展督查xx次，发布通报xx期，通报x个部门、xx人次违反作风纪律的行为。积极开展警示教育，组织干警认真学习党纪党规、防止干预司法“三个规定”、新时代政法干警“十个严禁”等铁规禁令。
(三)多措并举，激发队伍活力。强化正向激励。积极协助党组争取市、县组织部和上级法院的关心和支持，按照竞争、择优、注重实绩的原则，先后有xx名干警得到提拔晋升，打通了员额法官、司法行政人员、司法辅助人员、法警各类人员的晋升通道，树立了风清气正的选人用人导向，盘活了队伍活力。
加强干警司法能力建设。深入开展举办“习近平法治思想青年谈”系列活动，深入学习习近平法治思想，着力提升干警运用法治思维、法治方式解纷止争的能力；牵头组织优秀庭审评选、优秀裁判文书评选、书记员庭审记录比武、法警技能比武等常态化岗位练兵活动，不断强化干警业务能力。组织干警前往厦门大学参加“学习贯彻党的二十大精神暨综合能力提升专题培训班”。今年以来，共选派干警前往上级法院培训x批xx人次，有效提升了干警的综合素质和业务能力。
常态化开展文明创建工作。巩固省级文明标兵单位成果，常态化开展文明创建活动。牵头组织“送法进乡镇、进社区、进景区、进企业、进校园”活动，大力落实“谁执法谁普法”责任制，努力让每个典型案例成为“法治公开课”，积极推进司法文明建设。为陶冶干警情操，增强队伍凝聚力，今年以来，组织干警赴xx等地开展工会活动，组织开展秋季运动会，在今年由我院协办的全市法院“天平杯”运动会中获综合排名第一的好成绩，xxxx年工会工作满意度测评率为xxx%，同时强化社会担当，援建了xxxx鞋业有限公司、新就业形态工会联合会两个职工之家。认真落实人文关怀机制，为全院在职干警及临聘人员均购买了人身意外伤害险，不断完善健康体检制度，困难干警帮扶机制，重要节日走访慰问制度、荣誉退休制度等，今年以来，共慰问xx人，为两名干警举办了光荣退休座谈会。
(四)扎实开展驻村帮扶工作，助力乡村振兴。经常听取驻村工作队的汇报，并为他们解决实际困难，督促驻村工作队积极协助村委抓村级党组织建设、防返贫监测、基础设施建设，发展壮大村级产业，今年以来，在帮扶村召开党组会x次，加强结对帮扶联系工作，督促院机关xx名结对帮扶联系人常态化监测结对户收入收支状况，组织他们每季度开展入户走访工作，确保对问题做到早发现、早干预，早帮扶。
一年来，在组织的关心和同事们的支持下，本人在各方面得到很多收获和成长，但也存在一些问题和不足，如自身的综合素质还有待提高，运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导队伍建设的能力尚有不足；工作中创新做的不够，习惯于按步就搬；存在好人主义思想，对下属的要求不是很严。今后，本人将努力改正自己的不足和短板，工作中认真履职，为法院工作发展作出自己应尽的贡献。
2024年度述职述廉报告6
一年来，坚持讲政治，顾大局，围绕院党组安排的各项工作狠抓落实，个人能力和素质得到了明显提升。
一、苦学理论，提高政治站位。通过系统学习习近平十八大以来的系列讲话精神，初步理解了新时代中国特色社会主义思想理论成熟、体系全面、内容丰富，是中华文化与中国精神的时代精华，是马克思主义中国化的又一伟大实践。以前总认为法院是业务单位，只要业务能力强，其他都不是重要的。通过不断学习，深刻认识到法院是政治机关，具体的审判工作中认真要贯彻党的方针政策，如果不讲政治，屁股就会坐歪，就不能让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。深刻理解了每一个案件中都有政治的理念，坚持办理案件时清醒的政治定力，用公正高效的审判工作成效诠释忠诚担当。
二、集体判研，提高团队质效。作为一名团队负责人，认识到没有良好的业务素质，将会影响整个团队业务水平。为此，个人坚持所分管的法官和助理尽量多的查阅指导性案例，丰富自己的业务知识。在此基础上，建立了支部会议与案件研讨会有效衔接的机制，对疑难复杂的案件，组织法官和助理一起商讨案情，形成倾向性意见后供合议庭参考。对于政策性较强的案件，个人觉得把握不准的，积极向上级法院资深法官请教。除精心办理个人所承办的案件外，还对所参与合议的每一个案件吃透案情，力求发表精准的意见。在办案过程中，坚持为民着想，多次在团队会议上强调将案结事了人和作为办案的终极目标。为了提升本团队的庭审水平，在市法院组织的庭审评比中，我担任审判长，与两位新入额的员额法官一起开了一个示范庭，极大地引导和打磨了新法官的庭审规范化能力。我所带领的法庭团队，今年以来的各项审判质效在全院居于前列。
三、以快以标，缩短办案周期。始终奉信“迟来的正义非正义”的理念，无论是在办理刑事案件还是办理民事案件，始终带领团队法官将快审快结作为办案目标。原则上要求所有案件，答辩期满即开庭，能当庭裁判的一率当庭宣判，以减少当事人的诉累。从今年的统计结果来看，我院的办案周期居全市前列，我所分管的法庭团队在这方面作出了突出奉献。此外，面对今年推行的裁判文书阅核制，要求各法官通过内网将文书发送给我，我以最快速度阅核后回复印发，极大节省了案件阅核的在途时间，又提升了案件质量。
四、以廉为荣，打造清廉品牌。针对审判权力大，所受到的干预可能较多的实际，我多次在团队支部会议上提出廉政建设问题，将其作为团队最应该注意的问题。几年来，所分管团队人员坚持依法办案，多次拒绝当事人请客送礼，个人也拒绝过当事人的礼品礼金，使所办案件做到了无关系案、无金钱案、无人情案。今年将在法庭团队尝试建立“最清廉法庭”评比活动，努力使清廉成为法院的另一个称号。
五、存在的问题和不足。一是政治理论知识不丰富，没有象钻研业务一样钻研理论，更没有写出一篇高质量的理论文章。二是争先创优没有成效。虽然在团队会议上提出了打造品牌，但至今没有总结出优秀经验予以推广。今后将针对不足，努力提升自己的能力。
2024年度述职述廉报告7
一、以忠诚彰显政治品格
学习提升思想境界。牢牢把握主题教育总体要求，紧扣根本任务，坚持学思用贯通，知信行统一，带头深入学习贯彻中央、省委、市委、县委主题教育精神，关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，积极参加“党建+营商环境”结对共建新模式，与xx县芙蓉实业有限责任公司党支部开展结对共建活动，为企业建言献策，积极观看警示教育片，为支部党员讲授党课，严肃认真参加所在党支部组织生活，在深入学习中感受真理的味道，汲取精神的力量，强化了党的意识，牢记第一身份是共产党员，第一职责是为党工作。
二、以责任担当提升服务质效
以学促干，突出实效。学习的目的在于增强工作本领，坚持实效的检验标准，牢固树立抓党建就是抓全局的思维，针对工作中的难点，创新思维，积极助力法治政府建设，我为市县两级行政机关授课x次，拟写司法建议x份，反馈率、采纳率xxx%，积极践行新时代“枫桥经验”，多元化解社会矛盾，始终坚持能动司法，如依法审理了原告xx新佳成商贸有限公司诉被告市人防办征缴防空易地建设费一案，适用新的规定认为原告不需要缴纳防空地下室易地建设费，依法撤销了征收决定，有力地维护了企业的合法权益，该案经市中院二审、省高院再审，现判决已发生法律效力，充分保护了企业的合法权益。今年申诉来信较多，坚持有信必复，复信时效直接影响群众对人民法院工作效率的体现，实现案结事了人和，避免一案结而多案生。自觉从大局出发，把“如我在诉”的意识落到实处，每一个审判环节都要做好功课，以“阅核制”为抓手，落实监管责任。抓实“公正与效率”，念兹在兹、无日或忘。
三、以廉洁自律捍卫司法公正
对上班纪律，庭审活动抓早抓小，严格落实防止干预司法“三个规定”，记录报告干预过问信息xx条，切实筑牢公正廉洁司法“防火墙”。作为一名法官，职业操守、作风建设、廉洁自律是非常重要的。在廉洁自律方面，我始终保持清正廉洁的态度，不接受任何形式的贿赂、利益输送等行为，保证自身的廉洁和正直。
四、存在的不足及原因
一是学习贯彻党的理论有待加强。主要表现为学习不到位。学习“心至”不够，不求甚解，我自己在理论学习的整体性、系统性不够，对于办公桌上摆放的政治理论著作走心不够，撰写心得体会不讲质量。对于极少数同志出现的一些不当言论，对非正式场合如传播小道消息、转发网上不良信息等不负责任的行为，没有严格批评教育，不在意，缺乏必要的警惕性和鉴别力，没有真正完全从政治上观察和处理问题。
二是能力本领存在恐慌。一是面对信息化不断发展，对网络运用不够，同时在工作方面条线未能完全做到有效对接，比如在解决上诉率高、申诉率高的问题上，工作固守套路不出思路，适度超前的请示汇报意识不够强，习惯于用老眼光、老方法去看待和处理工作中的难题，锐气有所减退。出现了一定程度的懈怠情绪和应付心态，忽视了工作创造性，满足于不出错，过得去，缺乏争先创优的信心和勇气。
三是对司法绩效指标缺乏深入理解。过度依赖于上级的布置和推动，察不出其中的机遇和挑战，存在等待观望思想，对贯彻现代化审判理念，还是满足于基本完成考核指标和领导交办的工作任务，按部就班，没有真正俯下身“沉下去”，主动“沾土气”、“接地气”去案发地协调不够，存在懒政思想。实质化解决行政争议的勇气偏弱，习惯于程序性空转，怕惹麻烦。
五、下一步打算
一是深化学习提高素质。思想就是力量。牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，持续学思践悟，把加强学习作为提高政治素养、改进工作作风的重要手段，围绕下发书目的学习内容，融会贯通学，持之以恒学。二是抓紧党性锤炼。牢牢把握“强党性”的要求，提高党性修养，严格遵守党章、党的组织原则，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，把对党忠诚，为党尽职、为民造福作为根本政治担当，切实履行好一岗双责，自觉遵守一切限制性规定。三是提升创新实干本领。勇于创新者进，坚持问题倒逼，时刻保持积极进取、求真务实的精神状态，把责任放在心上，把工作抓在手上，把担子压在肩上，在“干”字上下功夫，全面增强能力水平。打破常规，开拓创新，以全新的思维开展工作，坚持民本情怀，主动践行以人民为中心的发展思想，按本色做人，按角色办事，全力做好整改“后半篇文章”。四是严格自律树形象。作风建设永远在路上，严以律己守底线，在清正廉洁上对标打样，公正用权，依法用权，廉洁用权，做到思想清醒、政治坚定、行为规范，坚决不越制度“红线”，不碰纪律“警戒线”，不触法律“高压线”。
2024年度述职述廉报告8
xxxx工作年度里，在服从院党组及上级警队领导下，围绕我院工作部署，结合岗位实际，我能够保持积极认真的态度，认真履行自身职责，较好地完成了各项工作任务。
一、加强政治理论学习，继续提高政治觉悟及思想道德修养。
坚持政治理论学习、及时了解国家大政方针、党的精神，注重个人修养方面的学习与思考，积极参与院机关党委和党支部的各项学习活动，以始终让自身保持正确的政治方向。
二、认真履职，在实践和反思中不断改善提高自己的工作能力和方法。
一年来，我继续配合法警大队长的各项工作，团结同志一起，认真履行工作职责。
(一)继续当好标兵。作为法警队教导员，我能够做着眼全院大局，服从领导安排，团结同事，工作生活上尽量以身作则。在警队管理工作中和大队长彭永见积极谋划、不断总结改进，有效完成了全院法警本职工作和上级法院及院领导安排的各项任务。在维护我县金融秩序安全、化解金融风险工作中，能够继续按照院领导的指示，带领法警队的同志们积极协助办理各类金融借款纠纷系列执行案件，强有力的维护了金融部门的清收工作，为防范我县金融风险工作作出了一定的保障，同时也为我院的执行工作绩效作出贡献。
(二)继续抓好警务保障工作。一年来，我就法警管理工作和大队长积极谋划，很好的完成了人犯押解、被告人病情鉴定、协助收监、民行审判值庭、院区安保等日常工作；在协助执行、执行特勤任务等临时性工作中，都能做到全面考虑、周密组织实施，确保了各项工作任务的成功完成；在院区安保及法庭安保方面，我和大队长彭永见主动检查问题、发现问题，对发现的安保问题能在院领导的指挥下带头组织应对，确实维护了机关、法庭安全和法院的尊严。作为教导员，对法警队个别干警思想上和生活上出现的问题做到及时发现、及时指出、及时沟通并及时解决，确保了我院法警队伍在思想上、行动上保持统一。
(三)继续发挥党员干部的模范带头作用。一年来，我能够对工作尽量高标准、严要求，时刻自觉维护法院、法警形象，在工作中坚持做到不畏困难，遇到群众困难时能够施以援手，确实维护党员在群众中的形象。
三、继续坚持廉洁自律，严格要求自己。
牢记党的宗旨，遵守党纪党规及各项廉政禁令，在工作和生活中严格要求自己，坚守党的纪律、法院干警的纪律，坚持做到廉洁奉公、廉洁自律。
四、继续守住法律底线，维护法律尊严。
作为法院干警，在日常生活及工作中，我始终能够把法律的制度及规定作为处事的参考和底线，敢于同无视或藐视法律的各种行为进行斗争，切实维护法律应有的尊严。
五、存在的问题和不足
在过去的一年的里，在思想、学习和工作等方面在的问题和不足主要体现为坚持理性思考但有固化、偏颇，工作积极但后劲不足。在今后工作、生活中我将积极学习和思考，不断改进提高。
