人们应该在简历中突出哪些能力呢?有些人认为团队管理，协调，以及融合 能力才是简历中的关键，但对一些比较注重简历创作的求职者而言，他们必须要表达的是一种极为务实的工作能力，求职者能够做些什么，以及可以为招聘企业带来什么，这些内容都需要在简历中尽可能的显现出来，只有这样，才能够迎合招聘单位的用人心理，继而对这些简历另眼相待。
即便了解了简历的重要程度，但还是有些求职者会因对其了解不多，从而在简历中犯有各类的小错误，犯错不要紧，但若是犯了职场中万不可出现的错误，求职者的成功率也会下降为零。
个人信息
姓 名：
性 别：女
出生日期：
民 族：汉
身 高：159
户口所在：梅州
目前所在：广州
毕业院校：
政治面貌：团员
最高学历：本科
所修专业：服装设计
人才类型：应届毕业生
求职意向
求职类型：全职
应聘职位：服装设计师，设计师助理
希望地点：广东
希望工资：面议
教育培训
2002年9月至2006年7月广州大学服装设计专业学士
2005年10月至2005年11月广州大学教育学院修教育学、心理学获得合格证书
1998年9月至2002年7月五华县安流中学高中(美术)
社会实践
06年3月06年12月香港东晨昊意(国际)服饰集团公司-广州欧若拉(oruola)服饰有限公司，从设计助理到设计师，20-35岁时尚女装。主要负责设计款式图，偶尔会用电脑进行图片处理，配色等工作。把握货品的风格定位、搭配特色;独立完成系列设计和协助总监品牌开发。
04年8月 05年10月在广州嘉丰服饰有限公司兼职设计助理，25-40岁女装。主要协助总监完成系列设计及手绘款式图;完成服装配饰的设计。下发和督促跟进板房制版过程，协助设计师加强与板房、采购部的沟通;负责样衣面辅料的采购与钉珠、印花、绣花、洗水等工艺的跟进。偶尔会用电脑进行图片处理，配色等工作。
03年10月-04年5月广州旭星辉服饰厂，男装。负责设计款式图，偶尔会用电脑进行图片处理，配色等工作。协助老板接单、制单、督促跟进板房和设计部的进度、跟进下货后各部门的进度。在一定程度上熟悉到绣花、印花、洗水等工艺，能熟悉厂房的工作环境。
所获奖励
2004-2005年学业优胜三等奖(奖学金)
2005-2006年学业优胜二等奖(奖学金)
2005-2006年优秀学生干部
语言水平
普通话精通
广东话精通
计算机能力
有一定的microsoftoffice操作能力，会使用coreldraw、photoshop、autocad等图形设计软件，绘制服装效果图、款式图;能够根据需要进行设计制作，高效地完成工作。
自我评价
本人坚持诚实守信、实干的原则;自信、积极上进;关注细节、易于沟通，团队意识强。心态积极能主动承担工作压力。
专业方面：具有良好的美术绘画基础及艺术素养，手绘功底好;通过正规服装教学学习，受到良好的专业训练和能力的培养，在服装设计及服装纸样等各方面有着扎实的理论基础和实践经验。具有品牌女装设计经验，能把握货品的风格定位、搭配特色;熟悉面、辅料市场，懂钉珠、印花、绣花、洗水等设计辅助工艺;有一定的计算机操作能力，会使用coreldraw、photoshop等图形设计软件，绘制服装效果图、款式图;具备一定的创新求变的设计意识和一定的策划、协调能力，能够根据需要独立完成季节性和系列性款式开发，高效地完成工作。
