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关于薪资管理的公司规章制度

第一章总则第一条目的本中心为贯彻同工同酬、劳资两利的原则,以达到实行公平合理、简单确切的工资管理办法的目的,特制定本制度。第二条薪资原则员工薪金是以社会经济水平、公司支薪能力以及个人工作能力、工作经验、工龄、学历等作为依据发放。凡本中心员工的工资待遇,除有特殊情况之外,均应依照本制度办理。第三条薪资构成(建议分类:岗位工资《基本工资+绩效工资》/津贴《住房、工龄》/奖金《全勤奖、年终双薪、年终奖金...[查看详细]

最新公司员工规章制度的模板

第一条本公司员工均应遵守下列规定(一)准时上下班,对所担负的工作争取时效,不拖延不积压。(二)服从上级指挥,如有不同意见,应婉转相告或以书面陈述,一经上级主管决定,应立即遵照执行。(三)尽忠职守,保守业务上的秘密。(四)爱护本公司财物,不浪费,不化公为私。(五)遵守公司一切规章及工作守则。(六)保持公司信誉,不作任何有损公司信誉的行为。(七)注意本身品德修养,切戒不良嗜好。(八)不私自经营与公司业...[查看详细]

关于公司员工的日常规章制度

第一节总则第一条为严明纪律,奖励先进,处罚落后,调动员工积极性,提高工作效益和经济效益,特制订本制度。第二条对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。第三条本制度适于公司全体员工。第四条经理和主管负责监督本制度的贯彻实施。第五条本制度适用于未注明条款的其他各项规章制度。第二节奖励第六条本公司设立好下奖励方法:1、大会表扬;2、奖金奖励;3、晋升提级。第七条对下列表现之一的员工,...[查看详细]

某网络公司员工规章制度模板

一、为体现某网络科技公司酷毙、帅呆的社会形象,对我公司员工着装仪表、待人接物做如下规定,请全体员工参照执行。二、男员工周一到周四必须穿正装,即西装或唐装。特殊注意:袖口商标必须剪除,不然有民工之嫌;西装后开气必须剪开,不然有暗袋之嫌;领带夹必须使功效不会褪色的,不然有乡镇企业家之嫌;棉毛衫裤不得从袖口或裤脚管露出,不然有体虚肾亏之嫌;唐装不得使功效黑色纱绸材料,不然有汉奸、土匪之嫌;颜色不得使功效...[查看详细]

关于写公司规章制度心得

篇一通过几个月对我处规章制度的学习,使我更加清醒地认识到学习规章制度、遵守规章制度的重要性和紧迫性。一个单位必须要有完善,严格,健全,独特的管理制度。下面根据学习情况,结合个人实际谈一点肤浅的体会.“不以规矩不成方圆”,每一个集体或是团队都要有自己的规章制度,没有制度就没有责任。只有怀着强烈的事业心责任感,求真务实地工作,单位才能完成既定目标,人的价值才得以实现。社会职业和工作岗位是多种多样的,不...[查看详细]

有关公司员工休假轮班规章制度

1总则为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。2适用范围适用于________公司所有员工。3责任各部门主管、经理。4病假①员工休病假,超过______天要出具医院开具的假条。②员工休病假的时限,应以假条上的时间为准,遇节假日不顺延。③从员工转正开始,员工每年可享受______天带薪病假。④员工带薪病假休满之后,如果因病仍不能上班,则应申请进入医疗期,公司将根据病情决定是否批准其进入医疗期,员工只有...[查看详细]

搬家公司员工的规章制度

xx蚂蚁搬家公司拥有通过专业培训并已熟练掌握专业技巧的员工,我们在xx累积了数年工作经验,在xx搬家公司行业中享有最佳口碑,利用先进的计算机网络统一调度平台就近派车,公司24小时及时为您服务,为我们深知自已的严厉才是对客户的最佳服务保证,珍惜所托与高效率的服务态度,必定能深获您的肯定与赞赏。公司也多次获得“交通部道路货运文明单位”、“评论xx市优秀企业”、“评论xx市文明诚信单位”、“评论xx市规...[查看详细]

2018年建筑机械租赁公司规章制度管理办法

公司职工是建筑机械施工过程中的生产者和操作者,是工程项目的实施者,对承建的项目质量负责。为了精心组织,精心施工,精心操作严把质量关,应做到:一、秉承客户第一、服务至上的经营服务理念,培养积极的客户服务的态度,承担个人责任,培养主动服务的意识,为新老租赁客户体现和提供优质的服务1、树立主动服务和承担个人责任的意识是企业或个人从事服务和营销工作的基础。2、认清自己的服务水平和卓越的服务相差多远。3、树...[查看详细]

促进旅游产业发展奖励办法

第一章总则第一条为充分调动旅游经营者积极性,吸引扩大旅游投资,加大石门旅游宣传推介力度,不断拓展旅游市场,进一步促进我县旅游产业发展,根据上级有关规定,结合我县实际情况,特制定本办法。第二条本办法适用对象包括:招徕游客来石门旅游的具有独立法人资格的旅行社(以下简称旅行社),招引投资商前来石门进行旅游投资的单位或个人,县内各等级旅游景区(点)(以下简称景区),在县内办理工商登记的相关旅游企业(以下简...[查看详细]

市群众举报涉黑恶违法犯罪活动奖励办法

第一章总则第一条为充分调动广大群众同黑恶势力违法犯罪作斗争的积极性,严厉打击黑恶势力违法犯罪活动,铲除黑恶势力滋生土壤,深挖黑恶势力"保护伞",确保社会政治稳定,结合信宜地区实际,制定本办法。第二条奖励对象是指举报我市辖区内发生的涉黑涉恶组织及人员违法犯罪活动的公民、法人或其他组织。负有防范打击黑恶势力违法犯罪工作职责的政法机关和行政事业单位工作人员举报涉黑涉恶组织、人员非法活动的,不适用本办法。...[查看详细]

商场安保工作职责

1、熟悉商场地形及消防设备的分布和使用知识;2、巡逻员必须认真巡视,如有无乱人员按电梯、按坏或不按规定使用电梯,如有违反,一经发现,必严肃处理;3、在巡逻中应认真检查平常人不易到达的角落,查看有无偷窃、损坏商场内公共设备、设施和商户私人财产物品,如有损坏,立即报告有关部门处理;4、在巡逻中发现形迹可疑的人,立即进行查询,对发现推销人员在楼层散发传单、名片和乱拉业务的现象,要进行制止;5、巡查所辖区...[查看详细]

小学党支部书记工作职责

一、宣传和执行党的路线、方针、政策,执行党中央、上级组织和本组织的决议,充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用以及发挥党员的先锋模范作用。团结党内外干部和群众,保证完成学校各项工作。二、加强提高业务水平,探索教育工作规律,发扬民主,用自身的政治觉悟和丰富的业务知识带领全校教职工,努力完成党所赋予的任务。三、认真做好党务工作,制定党支部计划,作好工作总结,主持支部委员会和党员大会,过好组织生活,...[查看详细]

中学党支部领导班子工作职责

一、学校党支部职责学校党组织是学校的政治核心,是教育、管理、监督党员的直接组织者和实施者,是党在学校中的战斗堡垒。其主要职责是:1、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持正确的办学方向,保证上级党委和教育行政部门的指示、决定在本校得到全面贯彻执行;2、加强对学校改革和发展的领导,参与学校重大问题的决策,支持校长充分行使职权,监督学校行政全面完成教育教学的各项任务和校务公开工作;3、领导学校的...[查看详细]

班级学生个人考评细则

班主任李小花为了促进学生养成良好的行为习惯,在德、智、体等方面都得到发展,根据《学校日常行为规范个人考评细则》,结合本班的实际情况,特制定了个人考评细则如下:考评分基分为100分1、出勤:请假一节课扣1分(两节课以上以半天计算扣2分,请假一天扣4分),迟到一次扣3分,旷课一节扣5分,两操见习每人次扣0.5分,有区级以上医生证明,长期见习者,经政教处审核,不扣分;星期日请假必须让家长打电话(事假原则...[查看详细]

中小学班主任工作管理细则

第一章班主任的地位和作用第一条中小学班主任是中小学教师队伍的重要组成部分。班主任是班级工作的组织者、班集体建设的指导者,是学校教育第一线的骨干力量。建设一支素质高、能力强的班主任队伍,对于培养品学兼优的人才,引导中小学生健康成长,提升学校办学水平,办让人民群众满意的教育具有重要的意义。班主任工作和教学工作一样都是中小学的主要工作,班主任队伍建设与任课教师队伍建设同等重要,必须切实予以加强。第二条中...[查看详细]