集团领导在科学发展观专题培训班上的讲话
同志们：
今天，集团公司学习实践活动领导小组办公室举办的专题培训班，时间很短，但非常必要。重点是从工作层面研究学习实践活动组织开展过程中的一些重要问题。刚才几位同志分别向大家讲解了集团公司学习实践活动办公室及组织组、宣传组、综合组的工作职责、工作流程、近期工作重点及工作要求，现场解答了大家提出的有关问题。可以说，这次培训班办的很好，对全集团学习实践活动有序推进，并取得实实在在的效果，将会起到很好的促进作用。
下面，我再强调四点意见：
一、要高度重视，切实承担起组织开展学习实践活动的重要政治责任。
在座的同志作为集团公司和基层各单位学习实践活动的工作人员，承担着对整个活动的组织、指导、协调和推进的职责，责任重大。全集团及各单位学习实践活动的成果和水平，从具体工作层面上说，取决于我们在座各位同志们的工作态度、工作质量和工作水平。
一是要充分认识开展学习实践活动的重大意义。认识是行动的先导。xx书记在集团公司学习实践活动动员大会报告中，从四个方面阐述了学习实践活动的重大意义。开展学习实践活动是进一步用党的最新理论成果武装党员、深入贯彻落实科学发展观的重大举措；是企业在新的起点上加快推进徐矿老工业基地振兴的内在要求；是保增长、促转型、防风险、创和谐的迫切需要；是教育引导广大党员干部增强党性、提高能力、改进作风、密切党群干群关系的重要途径。这四个方面意义是紧密结合企业实际提出来的，希望大家要认真学习，加深理解，提高认识。只有认识到位了，思想上才能高度重视，才能做到组织到位，工作到位，落实到位。
二是要带头学习，带头解放思想，努力提高自身理论水平和素质能力。活动办公室的工作人员是学习实践活动的组织者、推进者，必须发挥好带头和引领作用。因此，希望大家一定要先学一步，要认真学习省委、省国资委党委和集团公司党委的实施方案、领导讲话，学习好规定的必读文件、必读书目，切实把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。同时要带头解放思想，围绕“如何化危为机，落实‘两保两促’”，结合本单位实际，排查最突出的思想瓶颈和实际问题，就本单位的科学发展形成新的共识。
二、要认真履行职责，加强沟通协调，努力提高学习实践活动的质量和水平。
一是要尽快召开办公室及各组人员会议。学习集团公司党委14号文件的职责界定，组内搞好分工，建立必要的工作制度，规范工作流程，确保活动有序推进。要把握活动办公室三个组和指导检查组的职责重点：组织组重点是抓好活动计划的策划、安排；宣传组重点是做好舆论宣传、信息报送、典型的发现、培养和推广；综合组重点是做好重要材料的撰写；指导检查组主要是督导、指导和检查。
二是要建立必要的工作制度和工作程序。主要包括文件办理程序、信息报送程序、碰头例会制度，以及活动经费领用程序等等，真正做到活动中的工作事事有人抓，人人知道干什么，如何干，干到什么程度，工作的各个环节如何衔接，不留“死角”和“空挡”，确保活动有序推进。
三是要加强沟通协调。这次学习实践活动持续时间长、环节多、要求高，在把各组职责明确、责任落实好的同时，加强各方面的沟通协调，统筹安排非常重要。一要加强活动办公室内部三个组之间的协调；二要加强活动办公室及三个组与集团公司活动办公室及三个组之间的对口联系及协调；三要加强活动办公室与矿党政领导之间的沟通协调。还有就是活动中的一些重要事项、政策规定的沟通，要统一口径，统一行动。通过把上下左右都沟通好，各方面关系协调好，整个学习实践活动才能有序顺畅向前推进。
三、要把握关键，突出重点，确保学习实践活动取得实效。
这次活动分为三个阶段六个环节，持续六个月左右。根据省委、省国资委党委的要求，集团公司党委对学习实践活动安排部署的非常周密、非常贴近实际、非常注重实效，具有鲜明的徐矿特色。如：活动的主题确定为：落实“两保两促”，振兴能源基地；要坚持解放思想，坚持实践效果第一，职工广泛参与，正面教育为主四个原则；要按照“党员干部受教育，科学发展上水平，职工群众得实惠”的三个总体要求，达到“提高思想认识，解决突出问题，创新体制机制，促进科学发展”的四个目标；要重点围绕“如何化危为机，落实两保两促”开展解放思想讨论；明确提出在7个方面重点查摆和解决问题；开展以落实“两保两促”为主要内容的主题实践活动，重点在6个方面体现实践特色。以上六个方面的要求，都需要认真学习，加深理解，真正落实和体现到活动中去，贯彻活动的始终。就活动重点的把握，强调四点：
一是把握参加活动的重点对象是：党员领导干部和领导机关。矿处级领导班子和党员领导干部要作为活动的重点对象来重点抓。不能搞大“ 忽隆”，要分类指导。工人党员要按照计划，通过党员活动、辅导报告等形式组织好集中学习，同时安排好自学，适当开展一些讨论，过一次专题组织生活会，重在提高认识不需要额外加码，不要占用过多的工作和休息时间。不再另发活动笔记本，也未作笔记字数要求，但要用党员学习记录本留有学习痕迹。对离退休党员有条件的开会传达精神，发书自学，组织征求一下意见和建议。对党员领导干部，要严格标准，严格要求，保证质量。
二是要把“坚持实践效果第一”的原则放在重中之重。所谓坚持实践效果第一，就是要认真落实“两保两促”的目标任务，根据本单位特点和实际情况，提出保增长、促转型、保安全、促和谐的奋斗目标、兴办的实事、保障措施，狠抓落实兑现，确保见实效。活动要力戒形式主义，多求实效。
三是要高度重视先进典型的发现、培养、选树和推广。典型的示范和引领作用十分重要，某种程度上也是组织开展活动水平和成效的标志。集团公司初步确定了10家单位作为拟培养选树的典型，希望各单位高度重视这项工作，积极培养发现典型，主动争当典型，切实把亮点、闪光点都挖掘出来，把自身的特色和水平体现出来，把好经验好做法总结推广出来，使我们的活动既扎扎实实，又有声有色。
四是要把党员领导干部调查研究放在重要位置。调查研究是第一阶段的重要环节之一。调研的成果要转化为解决突出问题的政策规定，成为学习实践活动的成果。每一位领导班子成员都要确定一个课题，进行调研，重点研究本单位本部门落实“两保两促”的瓶颈和突出问题，分析原因，提出对策建议，在广泛征求各方面意见和建议后，领导班子要研究出台相应的政策规定性文件加以解决。希望各单位活动办公室的同志，尽快督促、帮助领导班子提出调研课题，做好调研工作。
四、要树立良好作风，确保学习实践活动健康有序推进。
良好的作风是做好一切工作的保证。希望大家一定要以好的作风来组织开展学习实践活动，把组织开展活动的过程作为改进作风的过程。
一是要积极主动。要增强责任意识，按照职责和分工，把各阶段各项工作抓好抓实。要做好份内事，关心份外事，发现问题，及时提出，及时补位，以积极主动的态度和行动来保证活动的顺畅进行。
二是要认真细致。要发扬精益求精的精神，对于规定动作要认真抓落实抓兑现，确保不缺项漏项，质量不高的要整改，漏项的要补课。另外，自身工作要仔细，不出差错，保证质量。
三是要严以律己。作为活动的组织者，大家一定要严格要求自己，遵守政治纪律，不得发表与学习实践活动和科学发展观要求相违背的言论，杜绝发牢骚说怪话的现象。同时，对于容易引起职工群众非议的行为和事情，要谨慎处之，坚决不做，树立良好形象，营造良好风气。
四是要处理好工学关系。大家肩负的任务很重，既要组织活动，还要参与活动，另外本职的日常工作还要做好。希望大家统筹兼顾，妥善安排，把活动和各方面工作都做好，做到两不误，两促进。
