学习“发扬杨树精神、弘扬落实文化”心得体会
作为一名扎根基层的同志，尤其是乡镇一把手，如何把落实工作作为第一要务，把上级的工作不折不扣落到实处，又能够创新发展思路，带领一帮人把工作做好、干好，为一方经济发展闯出一条路是当前的主要迫切任务，下面我结合南刘集的实际，从以下几个方面浅谈对“落实文化”的认识。
一、抓好工作落实，必须理清工作思路
当前，南刘集的经济发展正处于关键时期，乡党委、政府近期的工作思路已明确，那就是紧紧围绕“一个目标”、“四条路径”、“五提工作时效”进行工作。“一个目标”就是实现“美丽南刘集、富裕南刘集、和谐南刘集”，“四条工作路径”就是强力招商引资，加大镇区建设，壮大工业经济，培育现代农业。五提工作就是工业发展提速、镇区发展提速、乡村环境提效、农民致富提效、社会风尚提升。
工作思路定好，解决了干什么的问题。下面就是怎么干、如何干，要求乡村两级干部要对照目标，不断修正自己的工作方向，确保工作不跑偏。
二、抓好工作落实，必须发挥主观能动性
抓好落实，不仅是工作方法和工作作风问题，也是衡量一个干部是否讲政治的工作体现，抓好落实，要树立起群众意识和责任意识，要本着对工作负责的态度，充分认识抓落实既是广大公职人员的具体要求，也是一个人自身修养的直接体现。工作落实不到位，就难以收到预期的效果，做了等于没做，各项工作决策的制定和实施方案的部署，只是完成了工作的一小部分，大部分工作是要确保得到贯彻落实。布置的工作只有切合实际，明确奖惩措施，强化督查考核，积极落实“五制工作法”，才能把广大干部群众的积极性和主动性调动起来，把思想凝聚到“一个目标、四条路子、五提工作”上来，才能形成上下联动，凝心聚力干大事的工作氛围。
三、抓好落实，必须敢于善于负责
抓好工作落实，要有敢于负责的责任心和善于负责的工作魄力。作为乡镇一把手，各项社会经济发展离不开自己的决策和远见，只有站得高看得远，了解外界动态，掌握自身特点，才能在错综复杂的经济发展浪潮中抢得一礁之地。才能敢于谋化发展蓝图，决策工作方向。同时在工作决策过程中难免有许多矛盾和问题，要坚持把社会发展作为第一要务，凡有利于经济发展的就要坚持，要有“得罪人的事我来承担”的勇气，不断创新工作方法，没有创新就没有进步，没有进步就无从发展，
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四、抓好落实，必须讲究方式方法
抓好落实要讲究工作方法。要了解政策，体察民情，要及时掌握当前各项宏观政策，争取更多上级扶持和支持，多调研、多讨论、集思广益创新思路。在工作方法上要掌握九种工作方法：一是要掌握宣传动员法；二是要掌握载体推动法；三要掌握平等交流法；四是掌握言传身教法；五是掌握关爱体贴法；六是掌握典型引导法；七是掌握寓情于理法；八是学习借鉴法；九是掌握寓教于乐法。只有掌握“九种工作方法”，实干、快干、科学干，才能落实加快速度，提高效率，保证质量，达到事半功倍的效果，最终达到预定的工作目标。
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