同志们:
这次会议,是在党委新的领导体制和工作机制日益健全完善的新形势下,适应开展深入学习实践科学发展观活动需要,专题研究党委办公部门如何更好地围绕中心、服务大局,充分发挥职能作用的一次重要会议。刚才,学录同志回顾总结了近两年来的工作,安排部署了今后的重点任务,我完全同意;会议还表彰奖励了先进单位和个人,希望大家以先进为榜样,再接再厉开创工作新局面。
近年来,特别是2007年全市党委系统办公室工作会议以来,全市各级党委办公部门在市委和各级党委的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,紧贴市委中心工作和全市工作大局,充分发挥参谋助手作用,主动研究新情况、解决新问题,积极开展调查研究和信息反馈,有力服务了党委决策需要;充分发挥综合协调作用,妥善协调处理各方面关系,形成了推动工作的强大合力;充分发挥督促检查作用,不断创新督查机制,改进督查方法,推动了党委决策落实;充分发挥后勤保障作用,拓宽领域,强化功能,提高质量,确保了机关规范、协调、高效运转。广大党委办公系统的同志,爱岗敬业,无私奉献,勤勤恳恳,扎实工作,体现了较高的政治素质和较强的业务能力,维护了党委机关的良好形象。市委对大家的工作是满意的,也是充分肯定的。在此,我代表市委向全市党委办公系统的同志们表示衷心的感谢!向受到表彰奖励的先进单位和个人表示热烈的祝贺!下面,我再讲几点意见:
一、正确把握形势,以学习实践科学发展观活动为抓手推动办公部门工作
深入开展学习实践科学发展观活动,是中央着眼于贯彻落实党的十七大精神、在新的历史起点上发展中国特色社会主义的重大战略部署,也是我们抢抓机遇推进各项工作的有力抓手。当前,第一批学习实践活动已经结束、第二批学习实践活动正在展开。市县党政机关作为这一批活动的主体,如何充分运用第一批单位积累的宝贵经验,创造性地推动各项工作,是需要我们认真研究的重大课题。办公室作为党委、政府综合协调办事机构,作为党委、政府决策部署的制定者、执行者、监督者和推动者,地位重要、责任重大,必须认清肩负的使命和责任,在贯彻落实科学发展观上当好“排头兵”,走在各部门前列,以更高的工作标准、一流的工作业绩、一流的工作水平服务全市经济社会又好又快发展。
第一、要把贯彻落实科学发展观体现在更新服务理念上。服务是办公部门的天职。有什么样的思维方式和服务理念,就会有什么样的服务水平和效果。当前,面对复杂多变的发展形势,面对党委领导工作改革创新的客观需要,面对基层群众日益增多的利益诉求,要求我们必须把科学发展观融入“三服务”工作全过程,用服务创造业绩,用服务塑造形象。在服务领导上要强化责任意识,把工作作为第一考验,牢固树立“工作无小事”、“服务无条件、“责任胜于能力”的理念,无论在哪个岗位工作,都要兢兢业业履行职责,扎扎实实干好工作,通过自己的努力获得应有回报,使个人设计服从社会设计和工作需要,在干事创业中实现人生价值。在服务机关上要强化主动意识,牢固树立“激情就是灵魂”、“态度就是竞争力”、“完成任务的最佳时间是昨天而不是今天”的理念,把问题想在前、工作做在前、事务协调在前,精神饱满、态度积极地对待每一项工作,遇事不退缩、不推诿,不轻易上交矛盾,凝聚协调一致的工作合力。在服务基层上要强化宗旨意识,把基层作为解决问题的主阵地,群众作为推动工作的生力军,牢固树立“基层至上、群众第一”的观念,真正把以人为本体现在对基层反映的问题认真对待上,对群众遇到的困难诚心解决上,对下级机关的工作理解支持上,在为基层排忧解难中增进同群众的感情,在解决实际问题中提高科学发展能力。
第二,要把贯彻落实科学发展观体现在创新体制机制上。构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于科学发展的体制机制,是科学发展观实践活动的重要目标,也是适应体制机制环境发展变化的客观需要。常委分工负责制推行两年多来,领导体制、决策机制、运行体系发生了一系列变化,相应地对党委、政府办公部门参谋、协调、服务、督查等各项职能发挥也产生了重大影响。在这方面,各级办公部门都结合实际进行了积极探索,形成了一些行之有效的成功经验。今天的会议安排七个县市区进行专题交流发言,目的就是通过搭建这样一个平台,把大家在工作实践中一些比较成熟的做法予以共享,以期从制度和机制层面加以提炼完善,形成有利于全局工作高效运转的长效机制。这既是这次会议的重要内容,也是我们办公系统通过科学发展观实践活动要达到的目标。
第三,要把贯彻落实科学发展观体现在提高机关效能上。通过集中性的学习教育活动推动机关效能建设,已经是被实践证明了的成功经验。当前,困扰机关建设的关键问题还是效能问题,群众对机关建设关注度最高的也是效能问题。今天讲这个问题并不是说我们的机关效能有多么低下,而是因为效能建设是一个常抓常新的系统工程,涵盖机关建设的方方面面,须臾不可懈怠。各级各部门一定要把效能建设纳入学习实践活动总体布局,从解决“机关病”入手抓整治,从消除浮躁情绪入手讲奉献,从克服一般化入手争一流,从摒弃粗疏习惯入手重细节,切实做到对上级交办的工作闻风而动、掷地有声、干净利落,不拖泥带水、疲疲沓沓;对下级请示的事情限时办理、速办速决,不含糊其辞、随意搁置,真正实现“办事提速、服务提质、发展提效”的目标。
二、坚持改革创新,全面提升整体工作水平
面对新的形势和任务,当前和今后一个时期,全市各级办公部门工作总的要求是:按照中央和省、市委的总体部署,以贯彻落实科学发展观为主线,以改革创新为动力,以履职尽责为重点,以单项工作争第一、整体工作创一流为目标,切实做到执行坚决、服务到位、协调有方、保障有力、运转高效,为推动全市经济社会持续快速发展做出新的贡献。
1、着眼于提升政务服务水平,实现参谋决策有新作为。参谋服务是办公部门的一项重要职责,也是衡量工作水平的重要标志。要加强综合调研,各级办公部门尤其是政策研究部门要把调查研究作为重中之重,紧紧围绕党委工作的重点、领导关注的焦点、群众关心的热点、基层反映的“亮点”科学选题、广泛论证、认真提炼,真正把群众的心声反映上来、基层的经验总结上来、各项工作推进的情况反馈上来,做到领导未谋有所思,使调研成果更具思想性、政策性、建设性和可操作性。要重视文稿起草,善于从战略和全局高度思考分析问题,善于借鉴运用有参考价值的调研资料,善于准确归纳提炼领导思路,倡导清新、朴实、厚重、流畅的文风,做到结构严谨、立意新颖、措辞恰当、文字精练,增强以文辅政的规范性、针对性和指导性。要强化信息反馈,深化对信息报送工作规律性的研究,工作信息要注重深度开发,社会信息要注意把握动向,动态信息要注重发展趋势,结果信息要注重报送时效,敏感信息要把握界限、弄明情况,做到领导未闻有所知,使信息质量更高一些、作用发挥得更充分一些。
2、着眼于提高机关运转效率,实现综合协调有新突破。针对常委分工负责制以后,办公部门协调层面更广、难度更大、任务更重的实际,进一步强化统筹兼顾的功能,促进党委“总揽全局、协调各方”职能发挥。一要确保主动。善于从大局思考、谋划和处理问题,既要善于协调,又要主动协调、正确协调,使协调工作开展在领导关注前、工作推动前、矛盾出现前,尤其对一些牵涉部门多、职责不明、无人负责的工作,要积极介入、及时补台,做到快捷有力。二要确保周全。不管是政务协调,还是事务协调,不管是领导间的协调,还是上下级之间的协调,不管是内部的协调,还是外部关系的协调,都要坚持把原则性和灵活性结合起来,缜密周到,求同存异,减少矛盾,避免疏漏,协商不迁就,协调不武断,照顾各方面利益,理顺各方关系,凝聚工作合力。三要确保高效。强化时效意识,无论是办文、办会还是办事的协调,都要讲高效、有序、严谨,不等、不靠、不推托、不找借口,第一时间到位,坚持急事急办、特事特办,力求及时、迅速、不误事、效果好。
3、着眼于推动各项任务落实,实现督查工作有新成效。当前,督查工作需要解决的问题,首先还是执行力不高的问题,看似是个工作态度问题,实质是讲不讲政治的问题。要健全督查机制,加强党政之间、部门之间的协调配合,建立重大问题督查综合协调制度,明确督查责任,确保每项工作有人抓、有人管、有人去落实,构建形成齐抓共管、协同推进的大督查格局。要创新督查形式,善于借领导之“威”、部门之“力”、舆论之“势”,通过明察暗访、回访检查、督查调研、巡视和新闻督查等形式,更好地掌握实情,找准问题,研究对策。要注重督查实效,既要善于发现存在的问题,又要善于找准产生问题的原因;既要善于针对具体问题提出解决措施和办法建议,又要善于从全局的高度为党委完善决策、指导工作提出宏观性意见,不断提高督查工作的层次、质量和水平。要严肃督查纪律,按照领导授权、公道正派、分级负责的要求,坚持原则,不徇私情,敢于碰硬,敢于触及矛盾,敢于对问题一查到底,防止和克服查小不查大、查虚不查实的现象,做到办一项结一项,查一件成一件。
4、着眼于增强服务保障能力,实现机要保密工作有新推进。机要、保密工作是服务党委工作安全有效运转的重要载体和有力保障。在新的历史条件下,服务保障工作覆盖面更广、挑战性更强、触角更深、难度更大。机要工作要继续以“确保安全、确保畅通”为目标,以贯彻中央《条例》、《决定》和省、市委《实施意见》为重点,科学把握新形势下密码技术应用管理的新变化、新特点,强化密码通信网络建设,加强密码密件管理,探索推进县乡密码通讯工作,努力提高机要通信保障能力。保密工作要积极适应信息化、网络化发展趋势,特别是实施无纸化办公后政务信息网上传输的需要,强化计算机信息系统保密技术防范,推进保密要害部门管理,完善网络信息安全保