计划是人们在面对各种挑战和任务时，为了更好地组织和管理自己的时间、资源和能力而制定的一种指导性工具。通过制定计划，我们可以更好地实现我们的目标，提高工作效率，使我们的生活更加有序和有意义。下面是小编带来的优秀计划范文，希望大家能够喜欢!
初期工作计划篇一
为进一步加强我校党建工作，根据上级文件精神，加强学习型、创新型、服务型党组织建设，制定我校20__年党建工作计划。
一、指导思想
高举_新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的十九大精神，坚持全面从严治党，坚持新发展理念，着力提升党员队伍素质，建设服务型党组织，切实加强党组织和党员教师的思想建设、组织建设、作风建设，着力推进我校党建和思想政治工作内容创新、载体创新、方法创新和制度创新。
二、工作重点
1、夯实基础，强化党组织建设。
深入贯彻落实中组部、教育部党组《关于加强中小学校党的建设工作的意见》精神，扎实做好以下工作，夯实基础，强化党组织建设：
(1)抓好党建责任清单(党组织责任清单、党组织书记责任清单)工作，推进全面从严治党、管党责任的落实。
(2)发挥好党组织的政治核心作用，落实以“主题党日”“两学一做”“三会一课”为主要内容的“123”基本教育规范，突出政治教育功能，严格党内组织生活，理顺党员组织关系。
(3)开展党员好故事征集，参与上级党委党建好案例、书记好党课活动，做好党费收缴、民主评议党员等工作。
(4)重视做好群团工作，充分发挥工会、共青团、少先队的作用。
2、宣传引导，加强意识形态工作。
初期工作计划篇二
尊敬的各位领导，各位前辈：
大家好!
我叫xx，家在xx，今年刚刚从xx师范大学法学专业毕业。我性格开朗，容易与人相处；做事认真并善于总结，乐于与他人交流。
能够应聘到xx工作我倍感荣幸，而能来到采购部工作，我不知道用哪些更恰当的词语来表达自己的欣喜之情。
首先，请允许我借这次机会表达对各位领导的谢意，谢谢你们能给我这个什么都不懂的毛头小子一次如此之好的学习与锻炼的机会。
其次，我刚刚离开大学，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的能力等等的掌握程度几乎为零，所以在以后的工作中，还请各位领导和前辈能够多多指教，多多包涵!
最后，我很想很想用最短的时间让自己适应这个环境，掌握作为一名采购员所必须具备的能力，为这个部门，为公司尽自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前辈有什么需要我去做，我不敢说能做到您所要求的标准，但我保证在我的能力范围内做到。
我的新入职自我介绍就到这里，真诚的谢谢大家!
初期工作计划篇三
入伙期是物业管理工作关键的一个环节，同时也是物业管理人展示自身形象，打开工作局面，为今后物业管理服务工作奠定良好基础的一个契机，为此做好如下几项工作：
(2)销售部应合理安排业主的入伙时期，加强节假日的入伙办理;入住服务;
2、提供入住期的便民服务措施
(3)组织有偿便民服务队，解决入住期间搬运量大，搬家难的问题;解决家庭装修后清洁卫生问题，同时也方便装修期间民工流的控制。
3、记录并处理业主在接楼验房中提出的合理的意见与建议
4、装修管理
(1)装修宣传培训。根据《建筑发》，_第110号令《住宅室内装饰装修管理办法》及福州市有关装修管理的规定，制定《房屋装饰、装修管理办法》、《装修期间电梯使用管理规定》、《二次装修申请表》等，对相关管理员以及业主、装修施工单位的施工人员进行装修的法律、法规及专业知识培训。
(2)强化装修审批二次控制的要点，制定装修审批程序。
(3)落实二次装修跟踪监管责任制。
(4)制定违章装修处理流程。
(5)依据装修方案结合日常的装修巡查记录和装修变更记录进行装修验收。
5、治安管理
(1)建立高素质的安管队伍，按高标准、严要求的指导思想，严抓招聘、培训、上岗、考核等关键环节，实施“准军事化管理”。
(2)确立治安重点，加大对入住期人流、物流、车流的有效监控。车位、车主、车型、车色)
(4)完善并发挥智能化系统的安防优势。
6、入住期管理工作计划表
通过培训，提高员工的文化素质、业务技能和管理服务水平，为大儒世家物业项目培养一支品质优良、专业过硬的物业管理队伍，使大儒世家社区的物业管理更加赋有成效。
(1)安管培训计划
(2)绿化培训计划
初期工作计划篇四
20xx年，____旅游公司在总公司等上级领导的支持和关怀下，通过全体员工的努力和奋斗，取得较好的业绩，在旅游车市场占主导地位，现将一年来的工作总如下：
一、生产方面
公司树立“诚信经营、服务至上”的宗旨，20xx年旅游包车市场比较疲软，市场恶性化竞争加剧，我公司共行驶____公里，营收为______元，在旅游包车市场占主导地位。我公司在年初制定工作方针，针对春运市场特点，积极联系各省份地区的农民工，整合各线路的运输力量，开辟了____，____、____三条黄金线，其中西安营收____元，成都营收____元，咸阳营收____元，共产生营收____元左右，占全年营收约五分之一，为一年的经济效益打下了良好的基础。我公司在日常管理下工夫，提高自身的服务水平，树立诚信经营，优质服务的理念，打好品牌服务这张牌，拓展旅游包车市场。同事在内部管理，我们营造亲情式的关怀去帮助他们，解决一些力所能及的难题，使整个公司溶为一整体，就像一个大家庭。我公司以大局为重，不计较部门得失。在遇到节假日和交流会期间主动服从安排，与部门沟通，在客流高峰期及时参加加班疏散吕可人，减少客运站压力。
二、安全方面
安全工作是我公司的重中之重，可以说：没有安全就没有一切。全年始终狠抓安全管理，时时刻刻严加防范，确保安全行车。公司人员都牢固树立安全行车意识，把安全融化到血液中，落实在出车前，行驶中、回场后都能自觉检查和保养车辆，确保车辆技术完好，行驶中都能自觉依法行车，遵章行车。
为了安全，公司全年狠抓安全教育，狠抓安全管理，每位司机都必须认真参加总公司和旅游公司的安全学习，值班人员根据天气和路面变化对gps进行跟踪登记，并发出安全提醒语，确保平安行车。在总公司安保处的指导下，在全体旅游公司管理人员和驾驶员的努力下，旅游公司在20xx年无责任事故发生。
三、20xx年工作计划
旅游公司在20xx年根据总经理室管理目标，合本部门的实际情况将在以下几个方面展开工作。
(一)做好20xx年春运工作吗，打好新年第一战
积极联系各农民工多的厂家，密切关注农民工运输的.市场动态，合理安排运力，调整发车时间;认真贯彻由上级部门的政策法规，做好长途运输的安全管理工作，确保春运工作的平安;配合客运站做好春运旅客疏散工作，努力完成上级下达的各项应急任务。
(二)做好旅游旺季包车业务，努力巩固旅游市场份额
积极与各旅行社联系，沟通，与旅行社建立良好的互利关系;积极调研旅游包车市场的价格动态，创造较好的经济效益;积极与行管部门横向联系，打击跨地区的非法经营。
(三)做好社会包车业务，扩大市场占有率
做好驾驶员文明服务教育工作，提供优质服务;做好车辆技术状况和卫生工作，提供舒适、便捷、准点的运输服务;做好社会调查和宣传工作，努力拓展社会包车业务。
新的一年，____旅游公司将攻坚克难，迎难而上，在激烈的市场竞争中，既创造经济效益又创造良好的社会效益，为总公司的发展做出贡献。
初期工作计划篇五
?通过查看公司领导的发言稿、会议资料，认识公司的管理风格、管理理念、部门协调沟通的通常方式方法。
?了解公司高层对公司发展和财务部的期望，以作为日后工作关注重点；
?就工作的定位，重心和业务关键点与上司进行了充分的沟通和探讨；
?熟悉公司的财务运作情况及企业的文化，以便尽快融入该团队中；
?在沟通后马上列出阶段性日常工作计划，并且定期向直接领导汇报工作、学习进展；?及时向上司沟通汇报他关心的工作进展情况和一些重要事项。
?了解公司经营状况，财务核算制度，账务处理，成本核算方法；
?通过员工资料了解部门员工的专业学历、业务能力、家庭状况、兴趣爱好等；
?采用单个约谈方式，把握每位下属的思想情绪，具体分工和工作内容和流程，并要求其在近期内提供一份书面的岗位分工操作流程。
?了解下面企业的生产程序、财务控制程序、财务工作的基础状况；
?听取其它部门对财务部门工作的意见和建议；
初期工作计划篇六
20xx年以来，我县旅游工作在县委、县政府的正确领导下，深入贯彻落实党的十九大精神，以打造立足成渝、面向西部的“乡村旅游目的地”为目标，加快推进项目建设，高端实施宣传营销，以乡村旅游为特色的____旅游业快速发展。截止目前，全县旅游接待人数万人次，实现旅游综合收入亿元，同比分别增长%，%。
一、主要工作成效
(一)招商引资成效显著。一是与县发改局、农牧业局通力合作，将我县成功创建为国家农村产业融合发展示范试点县，争取20xx年农村产业融合发展项目省预算内资金400万元。二是大力招商引资，成功引进上海谦稳股份有限公司、四川来有农业开发有限公司、重庆神州通用航空有限公司等企业投资18亿元，开发以双龙桥为中心的中国心理旅游第一县、四川来有农业公园、川东北低空飞行旅游观光等项目。
(二)品牌创建推进有力。一是积极开展a级景区创建工作。双龙桥中国有机生态循环第一村、古楼香桃源国家3a旅游区创a工作有序推进，迎检软件全面完成，硬件设施基本建成，11月中旬接受省市验收，年底完成创建工作。二是指导晋城镇白鹤观村、双洛乡老家湾村、同德乡九头湾村成功创建“省级旅游扶贫示范村”，古楼镇赵家庙村成功创建“省级乡村旅游精品村寨”。三是指导太平镇冯老四农家乐、金泉星科农业园区成功创建为“省级农家乐园”、“省级养生山庄”等特色旅游业态点。
(三)重点项目进展迅速。一是桐子河景区建设项目。投资约5000万元，新建跑马场3000平方米，乡村大舞台5000平方米，滑草场20xx平方米，乡村大食堂20xx立方米，旅游厕所90平方米停车场20xx平方米，栽植泡桐树、黄角树、砂糖桔3000株，紫玉兰3000株，道路旅游道路拓展8公里。二是张澜故里提档升级项目。完成项目可行性研究报告，罗家沟景观工程专项规划，项目立项审批、施工设计、图审、预算财评等工作。三是厕所革命项目。投资约225万元，建成张澜故居国家aaaa级景区、仙林牡丹园、川北水乡旅游区等景区5座星级厕所，全面完成年度目标任务。
(六)党建工作抓铁有痕。我局认真落实“抓好党建是最大政绩、抓好党建是最大任务、抓好党建是最大责任”要求和党建工作主体责任制工作要求，研究制定了党建工作年度计划。开展了20xx年领导班子成员专题民主生活会2次，组织生活会6次。不定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会议、党课辅导会10余次。完成了党支部换届。
(八)脱贫攻坚全面完成。一是积极配合县脱贫攻坚领导小组实施行业扶贫工作。制定了《____县旅游扶贫专项20xx年实施方案》和《20xx年旅游扶贫实施项目和资金投入清单》，明确了旅游扶贫牵头领导、实施进度、完成时限等，扎实推进旅游行业扶贫工作，完成老家湾村农家乐改造、道路景观绿化、农家乐从业人员培训等。建成晋城镇白鹤观村、双洛乡老家湾村、同德乡九头湾村等省级旅游扶贫示范村。二是大力实施精准帮扶。我局结合太平镇王家嘴村实际，专门制定了20xx年帮扶计划。20xx年年初，与太平镇党委政府、王家村“两委”共同举办精准扶贫坝坝宴暨新春送温暖文艺演出活动。20xx年10月在太平镇王家嘴村举办“进村入户 问情联心”文艺汇演暨脱贫攻坚、党风廉政建设、平安建设、扫黑除恶知识宣讲活动，培育柑橘产业近千亩，送慰问品折价现金达2万余元，划拨扶贫专项资金9万元。
二、特色亮点工作
一是抢占先机，主动作为，积极申办20xx年四川省第十届乡村文化旅游节。目前南充市人民政府已同意在我县举办，省旅发委已将我局编制的《四川省第十届乡村文化旅游节筹备方案》率先送省政府审批。二是深入调研，摸清底数，利用1周时间，和县委、政府分管领导一道，开展____县旅游资源大调研，全面摸清了我县文化旅游资源，为我县旅游业发展提供了第一手资料。三是全面贯彻，狠抓落实。根据县委全委会安排部署，起草了《____县打造乡村旅游目的地实施意见》、《____县农业公园和乡村旅游目的地建设工程实施方案》和《关于促进旅游产业发展的实施意见》，为促进我县旅游业又好又快发展，尽快把____建设成立足成渝、面向西部、全国知名的乡村旅游目的地提供政策支撑和组织保障。三是端正态度，积极配合，完成县人大调研____县乡村旅游建设发展、县政协民主评议旅游局等工作。
三、存在的问题
一是旅游规划领先意识不够超前;二是旅游开发中部门联动不强;三是旅游项目投融资渠道不宽;四是乡土特色没有凸显;五是现有旅游景区有待提升;六是旅游宣传营销力度还需加大;七是旅游行业管理还要进一步规范。
初期工作计划篇七
大学新冠疫苗接种实施方案按照省教育厅、省卫健委《关于做好教育系统师生员工新冠病毒疫苗接种工作的通知》（x教联〔2022〕x号）精神，为保障我校师生安全、及时、有效接种新冠疫苗，尽快构建校园免疫屏障，现制定疫苗接种实施方案如下。
一、加强组织领导学校明确由党委书记、校长任组长的学校疫情防控工作领导小组作为学校疫苗接种工作领导小组，领导小组各成员单位分工负责，协调配合，在属地卫健部门的指导下，全面做好全校师生员工的疫苗接种工作。其中学校办公室负责校内外综合协调和疫苗接种日报告工作；后勤管理服务中心（校医院）负责对接属地卫健部门，做好疫苗接种的服务保障工作；学生工作部（处）负责全校学生疫苗接种的组织落实工作；人事处负责全校教职员工疫苗接种的组织落实工作；保卫处负责疫苗接种现场秩序维护和安全保障工作；宣传部、学生工作部（处）、团委、校医院等部门负责科普宣传、思想引导工作；宣传部要做好舆情管控工作。
二、广泛开展思想发动学校各单位要通过召开“疫苗接种专题支部会议”“疫苗接种主题班会”等多种方式，做好思想发动，积极宣传动员，营造良好的疫苗接种氛围。党员领导干部要做表率，学生骨干要带头接种，引导广大师生员工本着“对自己负责，对他人负责”的原则，在符合接种要求的前提下，应接尽接，做到全覆盖（有禁忌症的除外）。按照上级要求，要在4月底前完成第一针接种工作，6月底前完成全部接种工作。
勤管理服务中心（校医院）要在属地卫健部门的指导下，于x月x日前完成我校临时接种点的设置和验收工作。
四、做好摸排统计学校各单位要精准摸排师生员工健康状况，建立疫苗接种台账，为后续顺利开展接种工作奠定基础。按照上级通知要求，确有禁忌症的可凭医院证明暂不参加疫苗接种，摸排统计工作的具体要求另行通知。教职员工的摸排统计工作由人事处负责落实；学生的摸排统计工作由学生工作部（处）负责落实，要严格按照上级有关要求，做好留学生的疫苗接种和校外学生的接种管理工作。
学校各单位党政负责人是疫苗接种工作的直接责任人，要按照疫情防控工作领导小组的工作部署，积极开展宣传组织工作，有序推进落实疫苗接种的各项工作，对接种落实情况负全责。
xx镇新冠病毒疫苗接种工作方案为保障新冠病毒肺炎疫情防控和维护经济社会秩序，快速形成人群免疫屏障，有效阻止新冠肺炎病毒传播，保障全民健康，按照上级要求，结合工作实际，特制定本工作方案。
一、工作目标在确保安全、知情同意自愿的前提下，现阶段主要为在xx的18周岁以上符合接种条件人员提供接种服务。2022年6月底前，完成40%的目标人群接种工作；2022年12月底前，完成65%的目标人群接种工作。
18岁以下人群、在杭港澳台同胞、华侨华人以及外籍人士等的接种工作，按照上级要求后续部署开展。
二、工作原则（一）坚持知情同意自愿和免费接种。加强宣传动员，引导鼓励群众积极接种,提高接种意愿和人群接种率。现阶段新冠病毒疫苗实施居民免费接种政策，疫苗及接种服务费用由医保基金负担。
（二）坚持落实属地责任。在镇新冠疫情防控工作领导小组统筹下，落实属地责任，加强组织领导,周密组织实施，加强全流程监管,积极稳妥提高接种率。
三、工作专班1.排摸组组长：xxx成员：xxxxxxxxxxxx联络员：xxxxxxxxxxxx职责：负责辖区符合接种条件人员排摸。村社、外来人口接种对象排摸由综合信息指挥室负责；建筑工地接种对象排摸由镇项目办负责；工业企业接种对象排摸由区域发展办（经发）负责。
3.安保组组长：xxx成员：xxxxxxxxxxxx联络员：xxxxxxxxxxxx职责：负责接种工作秩序维护和突发事件处置。
4.宣传组组长：xxx成员：xxxxxxxxxxxx联络员：xxxxxxxxxxxx职责：负责疫苗接种工作宣传和舆情应对。
5.后勤组组长：xxx成员：xxxxxxxxxxxx联络员：xxxxxxxxxxxx职责：负责接种后勤保障工作（非医用物资、物业保洁人员配备、生活垃圾清运等）6.现场组组长：xxx成员：xxxxxxxxxxxx联络员：xxxxxx职责：负责接种场所布置、管理、运行。
各组要对疫苗接种工作及时开展评估，查找薄弱环节，不断完善服务，确保我镇新冠疫苗人群免疫屏障尽快建立，疫情防控成果得到持续巩固。
初期工作计划篇八
这些项目中令我感触最深，收获的就是^v^毕业墙^v^了。当我们126人刚站在高米的墙前面时，我们根本无法想象能爬上它。足足有3个我那么高，怎么可能爬的上去!这时教练教了我们攀爬的方法：首先由两个人先搭建人梯将一名队员送上毕业墙，接下来由其他队员继续搭建人梯，将其余队员通过^v^下顶^v^、^v^上拉^v^的形式，依次送上毕业墙。虽然了解了攀爬的方法，但我们依然对成功缺乏自信。当教练问我们多久能完成时，我们大都说2个小时，2个半小时。
翻越毕业墙开始了!一个个身材高大的队员面朝墙壁，站定双脚，探出坚强的肩膀;一个个队员将膝盖顶在了一起。第一个我们组的赵阳在人梯队员的双手托举下爬上了毕业墙，随即，一个又一个的队员一一踩在人梯队员的身上由上面的队员拉引下翻越了毕业墙。当人梯的队员们的衣服早已湿透，上面拉引的队员汗如水下，在下面作保护的大群队员都高举双手，仰望着毕业墙的上方，很多人都被感动了，眼里含着泪水。最后，我们终于成功了，竟然只花了30分钟!这是多么短的时间啊!可以说这是我们事先都没想到的!不知何故，此时的毕业墙显得那么可爱，那么温顺，那么平静;每个人的脸上显得那么坚强，那么自信，那么幸福!
单就毕业墙这个项目，我感触颇多：
1、团队凝聚力建立于目标上的共识。目标上所达成的共识时团队凝聚力的基础。这是因为有着共同的目标，所以从根本上激发了每位队员的主观能动性，增强了团队的凝聚力。
2、团队凝聚力蕴藏着对团队的尊重。在整个团队登顶的进程中，团队中每个人都客观存在着与其他队友不同的想法、不同的个性、甚至不同的性别。但是为了整个项目的成功，大家必需拧成一股绳、尊重团队的最后意见、服从团队的整体安排。当面临三米的高墙时所有人都有恐惧感，也许没有队员从心底一开始就甘做人梯。但为什么大家都按部就班的做了呢?因为大家都很了解，要想完成项目必需舍弃个人利益、必需服从团队的安排、必需执行团队的决定。而这^v^舍弃^v^、^v^服从^v^、^v^执行^v^都蕴藏着对团队的尊重。
3、团队凝聚力体现在成员间的协作。不难看出，整个项目的每一个环节就如一个个单列的珍珠，是相互间的协作把每一个环节整体的串联在一起，最后形成一个完美的^v^珍珠项链^v^。而大家的协作是以相互间的信任为前提。就是人与人之间的这种相信，使得最下面的队员甘做人梯;中间的队员敢于伸出救助之手;上面的队员勇于伸出援助之手。
虽是短短的一天半，我不仅进一步认识、提高自己，同时更感受到团队的作用。团队，不是^v^团伙^v^，一个优秀的团队具备的是团结、信任与协作并有很好的团队文化。
初期工作计划篇九
2022新冠疫苗预防接种工作方案（区版）一、指导思想2二、工作目标2三、工作安排2(一)准备阶段2(二)现场接种阶段3(三)总结评估5四、工作要求52022新冠疫苗预防接种工作方案（区版）根据国家、省、市《新冠疫苗接种准备与实施工作方案》相关要求，为确保我区新冠疫苗接种工作有序开展，特制定本方案。
一、指导思想认真落实国家、省、市、区工作要求，按照“精心组织、规范接种、确保安全”原则，依据《疫苗管理法》等有关规定，依法依规组织实施新冠疫苗接种。
二、工作目标按时完成接种重点人群调查、冷链准备、疫苗采购与运输、接种服务、紧急救治和信息报告等工作，规范接种并做好疑似预防接种异常反应监测和处置，确保2022年某月某日前完成全区重点人群接种工作。
三、工作安排(一)准备阶段(2022年某月某日至某月某日)1.确定接种对象，制定接种计划。各地各单位要对上报的接种重点人员进行再次核实，精准确定接种对象，组织制定接种单位每日接种计划。
区人民医院作为全区定点接种单位、冷链扩容等调查统计结果由区卫健委于某月某日报市疫情防控应急指挥部室。
3.做好疫苗采购与运输。某月某日前要完成新冠疫苗采购资金调度，不得因采购资金原因延误疫苗采购，某月某日采购资金按规定归口集中上缴省采购帐户。区疾控中心、区人民医院必须严格按照《疫苗储存和运输管理规范(2022年版)》开展疫苗运输、存储、接收，按规定做好温度记录、交接登记、库存管理，确保储运安全。
4.建立健全工作队伍。某月某日前要建立健全区多学科预防接种诊断调查专家组、异常反应医疗救治专家组，完成预防接种、急诊急救、服务人员、异常反应处置人员等全员培训，组建有卫生健康、公安、宣传、财政、民政、市场监督、医保等部门参与的应急处置组。
6.宣传发动。宣传部门牵头开展疫苗接种健康宣传教育。各部门对本单位、本行业接种重点人群加强教育引导，强化重点人群疫苗接种的责任与义务意识。
(二)现场接种阶段(2022年某月某日至某月某日)本次重点人群接种由辖区疫情防控应急指挥部组织实施。
做好重点人群接种前自我健康监测，有发热、咳嗽等症状或接种禁忌事项的人员应如实，在治愈或禁忌事项消失前不得接种。
2.规范接种。严格遵守《预防接种工作规范(2022版)》,在接种时认真开展事项问询和告知，实施安全接种，严格执行“三查七对一验证”，按规定部位、剂量、间隔时间开展接种，规范进行留观，规范登记、、管理受种人员信息和疫苗管理信息。
3.现场救治。按“一接种点一救治队伍”原则，在接种点派驻由二级以上综合医疗机构专业人员组成的救治小组，设置必要的救治场所、设施、设备和物品，配齐配足急救药品，接种点现场安排1辆以上急救转运车辆负责急重症人员转运。与市直医疗机构对接按市划定的片区接受对口支援。
4.医疗卫生人员接种。设有接种门诊(点)的二级以上医疗机构，经辖区组织专家评估，能完成疫苗接种和异常反应急救保障，可以开展医院工作人员新冠疫苗接种。
5.查漏补种。对未按规定到指定接种单位接种的重点人群，由接种单位在当日接种完成后，将接种完成情况汇总上报区卫健委，由区疫情防控指挥部办公室通报相关单位，由相关单位督促、动员其及时进行补种。
四、工作要求1.加强组织领导。区疫情防控应急指挥部成立区新冠疫苗接种工作领导小组。细化分工，切实落实预防接种工作属地责任、部门责任、单位责任和个人责任。
分人群、分时段做好两剂次接种计划安排，按规定进行接种工作信息“日报告”、“零报告”。
3.开展舆情监测。宣传部门牵头，公安、卫生健康等部门配合，做好接种期间疫苗及接种等各类涉疫舆情监测，开展群众宣传教育，正确引导舆论，确保接种活动平稳有序进行。
4.加强工作督导。要及时组织开展接种准备、现场接种、接种信息报告等工作督导检查，及时补齐人员、设备、物资等短板，解决实际困难，确保接种工作顺利实施。要严肃工作纪律，严格接种规范，严守工作秘密，对因工作不利影响接种工作开展、因不遵守接种规范造成意外事件、因信息泄露造成舆论关注引发严重后果的，依法依规严肃追究单位和个人责任。
