在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。
质量事故的心得体会篇一
质量事故是一个组织面临的最大威胁之一。事故和问题的发生可能导致不良的声誉、清算大量赔偿，并导致对企业内部员工、客户和社会的影响。而我们在知道这些后，需要认识到，控制质量事故的发生与掌握事故的处理方式是至关重要的，今天我想就质量事故发生的情况及我的心得感悟进行分享。
质量事故的成因是多种多样的，最常见的原因是人为因素，例如制作过程中不遵守标准或流程，制作出来的产品质量达不到要求等。其次，设计原因也是制造误差的原因之一。还有用于生产过程的机器和设备的质量和维护也是制造错误的原因之一，因此必须定期检查设备。
质量事故引起的影响是严重的，它可能导致企业的利润下降，对生产造成负面影响，导致员工流失和客户满意度降低。重要的是，在今天这个信息化社会中，消费者十分关注质量和产品安全问题，因此声誉和信誉可能会受到损失，而这将为企业造成很大的损失。
第四段：质量事故的处理方式。
如何处理质量事故？首先，我们必须迅速采取行动降低损失，同时必须找出产生问题的根本原因，以便他们能够得到修复并确保问题不会再次发生。其次，尽管在公司内部发生了事故，但公司需要对外界做好信息公开，并承担社会责任，这将有利于企业的信誉和声誉。最后，每个企业都必须建立质量管理体系，以提高企业对质量的认识和清晰，以确保该企业能够持续成功并为客户提供高质量的产品和服务。
对我来说，作为一名员工，必须时刻关注质量问题，并在工作中积极投入，提高自身工作质量。此外，我们还应该遵守规定和流程，加强对设备的维护和检查，以确保设备的正常运行。最后，企业一定要注重质量管理，加强对生产流程的监督和管理，以保证产品质量和客户安全。
结论。
人们期望质量事故不会在生产过程中发生。然而，这仍然是一个现实的问题，并不能保证绝对的完美，重要的是确保事故发生时能够及时采取行动，并在后续的处理中吸取教训，遵守制造标准、规定，并加强质量管理。我们都必须非常努力地努力避免事故发生，并为事故后的处理提供支持，以确保我们的企业能够持续地繁荣发展。
质量事故的心得体会篇二
近些年来，维修质量事故时有发生。事故发生不仅给用户带来损失，同时也给企业带来重大损失和不良口碑。为了更好地掌握维修质量管理，本篇文章将结合自身工作经验分享维修质量事故的心得体会总结。
第二段：事故预防。
维修质量事故的发生，往往是因为该维修工程师的操作不当所致，而作为维修人员，在维修开始前，应当对整个维修过程进行充分的规划和调研，掌握维修对象的基本属性和具体情况，以避免维修中的失误，减少安全隐患。同时，企业也需要建立完善的制度，加强员工培训和质量监督，从源头预防维修质量事故的发生。
第三段：事故处置。
如果维修工程师不幸发生维修质量事故，需要及时采取应对措施。首先，要确保人员安全，及时向相关部门汇报事故情况，及时采取应对措施，防止事故扩大。同时，要研究事故原因，深入分析事故根源，并制定有效的改进措施，加强对员工的监督和教育，最大限度地减小事故对企业的损失。
第四段：事故评估。
对维修质量事故进行评估是很有必要的。从事故造成的损失、企业的声誉度等方面进行综合评估，并制定响应的改进和补救方案和的保障体系，避免类似的事故再次发生，加强员工义务教育和维修质量管理，保障企业经济效益和稳定经济增长。事故评估也可以作为公司进行维修质量管理的重要依据，并对公司动态监测，从而迅速改进和提升维修质量管理水平。
维修质量事故是企业生产经营中难免会发生的问题之一，企业应该严格制订和培养员工的维修质量管理意识，从源头预防维修质量事故的发生，并加强员工实际操作能力的提升，形成一个高效的质量管理体系。在事故发生后，企业要及时采取有效应对措施，加强事故根源分析，并制定有效的改进和补救方案，以降低事故对企业的损失和负面影响。通过对维修质量事故的总结和评估，感悟到只有严明的质量与安全管理体系，才能为企业提供持续发展的源动力。
质量事故的心得体会篇三
这次质量事故的主要原因就是岗位工没有把好质量关，知道自己的错误后隐瞒自己的错误，让质量事故更进一步的扩大化。
1、要实事求是的对待自己的工作，当有什么异常情况及时向作业长汇报。当出现错误不要隐瞒实情，不要一错再错。让失误控制到最小化。不至于给公司造成很大的损失。
2、认真对待自己的工作，绝对不能存在侥幸心理，得过且过。
3、在工作过程中做到严格把好质量关，比如挂标牌的时候，认真关注每一包盘卷的质量，如有问题及时汇报给作业长。
4、作为称重岗位的一名普通的岗位工来说，应该把每一包盘卷的标牌的所有信息，都要核对准确无误后才可以悬挂标牌，每包盘卷的标牌如同它的身份证一样。一定要做到准确无误。。
通过对这次质量事故的学习，让我对质量有了一个新的认识，意识上更有所提高。所谓质量观，是生活工作中我们每一个人对质量的认识和对质量问题的观点。它决定了我们质量态度和行为的价值取向。落后的质量观必然产生消极的质量态度，和不适宜的质量行为，从而制约产品质量的提高，甚至导致产品质量下降；而先进科学的质量观，必然会使我们的质量提高一个台阶！
希望通过学习，让我们的质量意识，质量观，从不同程度上都有所提高。要引以为戒。做好自己的本质工作。
质量事故的心得体会篇四
随着现代社会的发展，空调已经成为人们生活中不可或缺的设备之一。而在空调使用中，其质量问题也日益引起人们的重视。空调质量事故不仅会对用户造成经济损失，更可能给人们的生命安全带来威胁。本文将就空调质量事故案例所带来的反思和体会进行探讨。
在过去的几年中，频繁出现的空调质量事故已经引起人们的广泛关注。例如，2016年4月，南昌发生了一起由于空调质量问题导致的爆炸事故，造成6人死亡。此外，上海、湖南、广东等地也频繁出现空调爆炸、漏电、起火等事故。事故多发的问题引发了对空调质量安全的深刻担忧。
事故的发生往往与相关企业存在生产、管理等方面的问题有关。首先，一些企业为了追求利润最大化，盲目压缩成本，对原材料质量、冷媒配比等方面的质量管理存在缺陷。其次，一些生产企业在生产过程中忽略了对产品质量的监控和控制，生产出的产品在质量方面存在着安全隐患。再次，一些企业在售后服务、资质管理方面存在着不严格的情况，长期以来忽视了消费者利益。这些问题的存在在一定程度上加剧了空调质量事故的发生。
三、消费者自我保护意识的重要性。
在空调质量事故中，有一些事故是由于消费者对空调的使用及其企业说明书的误解而引发的。并且，一些消费者在明知空调存在安全隐患的情况下，仍然选择维修或继续使用，从而导致空调爆炸、漏电等重大事故的发生。因此，消费者需要具备一定的自我保护意识，了解产品的质量和使用方法，认真阅读产品说明书，及时处理存在的安全隐患，确保自身安全。
四、企业责任与监管的合作。
企业在生产中应当严格按照国家标准进行生产，保证产品的质量安全。同时，政府监管部门也应加强对企业的管理，对空调产品质量进行全面监测、抽样检验，严禁低质量产品流入市场。此外，企业应该加强售后服务、产品质量监督等方面的管理，充分保障消费者的权益。
五、总结。
空调质量事故的发生是一个复杂的过程，牵涉到生产、管理、政府监管、消费者等方面的问题。在消费者的自我保护意识得到提高的情况下，企业和政府监管部门应加强监督和管理，对企业的质量问题进行全面排查、处理，切实保障消费者的安全和利益。
质量事故的心得体会篇五
质量的好坏关系到一个企业的长期发展问题。对于分析质量事故，能够有效的提出预防措施。今天本站小编为大家精心整理了质量事故反思。
心得体会。
希望对大家有帮助。
几年前，我在一家制药公司担任质量负责人。对公司发生的一起药品生产质量事故，我至今记忆犹新。
当时，公司生产部为加快生产进度，在洁净厂房和生产设备清洁消毒不彻底、尚未拿到质量部出具的环境卫生监测报告且未取得qa清场合格放行的情况下投料生产，导致产出的一批头孢拉丁颗粒微生物限度超标。
事故发生后，公司召集相关部门人员商讨对策。我提出，由于头孢拉丁受光照、温度、湿度、水分等影响极易遭到破坏，采取任何灭菌措施都无济于事。但为了减少损失，公司还是决定把这批物料运到北京进行辐射灭菌。事与愿违，经辐射灭菌后，这批物料颗粒外观发生显著变化，公司质量部在进行稳定性考察后得出结论——物料必须销毁。这次事故给公司造成直接经济损失数十万元。
如今，我仍在药品生产企业从事质量管理工作，也经常会反思当年那起药品生产质量事故的教训。
由于各种各样的原因，现在国内部分药品生产企业把gmp文件只当作一种形式，一旦通过认证，便将文件束之高阁，gmp执行不力，直接导致岗位操作的随意，给药品质量控制带来了较大隐患。
“药品质量是生产出来的，而不是检验出来的”。这就是说，在药品生产过程中，单靠事后把关必然会增加质量风险，给企业造成不可挽回的经济损失，甚至影响到公众用药安全。因此，gmp管理的重心应由产品最终检验转移到“预防为主”上来。在此，我想提醒同行们，在实施gmp过程中一定要加强各种操作规程和管理规程的培训，严格执行各种gmp文件。尤其是影响药品质量的关键物料、关键工序，必须严格执行相应的放行规程，决不能为加快生产进度而违反规定。要做到不合格的物料不得进厂;不合格的中间产品不得流入下道工序;清场或清洁不彻底的生产设备不得投入使用;待验或监测不合格的生产环境区域不得投料生产;未经qa放行的任何工序不得继续;不合格成品不得出厂。
新修订的药品gmp今年就要发布施行了，其内容与原版相比有较大变化，对药品生产企业的硬件、软件都提出了更高要求。作为企业，要始终如一地严格执行。只有这样，才能从根本上控制药品质量风险，对公众健康负责、对企业自身负责，生产出质量合格的药品。
立于不败之地，就必须高度重视提高产品(服务)质量，否则，将会被市场无情淘汰。因此，注重提高产品质量是一个现代成功企业发展的必由之路。
这次质量事故的主要原因就是岗位工没有把好质量关，而且知道自己的错误后隐瞒自己的错误，让质量事故更进一步的扩大化。
像这样的事情,细想一下,作为我们称重的一名普通岗位工来说，我们要从自身做起，严格要求自己，做到实事求是的去对待自己的工作，提高自己的质量意识。具体说来要注意一下几条：
1.首先要实事求是的对待自己的工作，当有什么异常情况及时向作业长汇报。当出现错误不要隐瞒实情，不要一错再错。让失误控制到最小化。不至于给公司造成很大的损失。
2.认真对待自己的工作，绝对不能存在侥幸心理，得过且过。
3.在工作过程中做到严格把好质量关，比如挂标牌的时候，认真关注每一包盘卷的质量，如有问题及时汇报给作业长。
4.作为称重岗位的一名普通的岗位工来说，应该把每一包盘卷的标牌的所有信息，都要核对准确无误后才可以悬挂标牌，每包盘卷的标牌如同它的身份证一样。所以一定要做到准确无误。
有时缺陷虽小,但往往造成大的事故.如美国挑战者号航天飞机失事的原因在于一块不起眼的塑料泡沫存在质量问题.所以在现实社会中,大到一个企业,一个国家,小到我们每一个人,都必须去积极的改变我们的质量观,当我们社会中每一个人都拥有一个健康正确的质量观时,我们的社会更加的繁荣更加的和谐.生活中保护自己,从而把握好我们的质量关,生活中我们要奉献自己,从而我们要拥有好正确的质量观!
通过对这次质量事故的学习，让我对质量有了一个新的认识，意识上更有所提高。所谓质量观,是生活工作中我们每一个人对质量的认识和对质量问题的观点。它决定了我们质量态度和行为的价值取向。落后的质量观必然产生消极的质量态度,和不适宜的质量行为,从而制约产品质量的提高,甚至导致产品质量下降;而先进科学的质量观,必然会使我们的质量提高一个台阶!
希望通过学习，让我们的质量意识，质量观，从不同程度上都有所提高。要引以为戒。做好自己的本质工作。
集团公司施工生产会议召开后，三公司在第二天迅速召开大会，全面传达集团公司会议精神。通过一整天的听和看，我作为施工一线的管理者，内心受到了深深的触动，在中国铁路迅猛发展的今天，同行业的竞争也日益激烈，在国家经济扩大内需的大舞台上，落后就注定失败，失败就关系着企业的生存和发展。
作为三公司的一名员工，我也深感我们的管理确实也存在一些不足和漏洞，诸多事故案例最具说服力。听了领导罗列的一些安全、质量事故，心里是又气又恨，公司的兴衰直接关系到每位职工的切身利益。有句古话说的好“天下兴亡，匹夫有责”，如果我们每位领工人员都有很强的责任心，每位职工都有一丝不苟的敬业精神，我想这些事故的发生是可以避免的。分析起来有诸多原因，但最终我认为还是归纳到管理上，如果管理者使每个人都对安全、关键部位的质量都有深刻的认识;如果分工时按其所能，合理分配;如果超前预想、准备充分、关键部位卡死;如果奖罚分明、真正和经济利益挂钩，不计较个人的得失;如果大家凝聚一心……这些事故会烟灰云灭。
“不打无把握之仗”，管理者分工要因人而已，应根据职工个人的能力安排其作业内容，做到人员安排下去自己放心，关键危险源自己现场卡控，或者给带工者重点强调，早点名制度逐步落实到每位参与施工人员。在京九线商丘段我队职工胡克竣姚志刚带领放线各架设了120多公里承力索及导线，且架线进度也很理想，也没出现一起锚段放错或线放断及杂点的现象，还有杜德平一直在队上挖坑、打基储整杆，也未出现一起挖破电缆事故。对民工队的分工也同样道理，需要民工队补充时要择优使用，没有单独施工能力的队伍绝不能大包其工程，我们目前给民工队的分包其实就是工费的分包，并不是说给他们一划区段就不管了，其实民工队伍也是我们管理不可缺少的一部分，并且还要对其严格控制，在商丘我是这样管理的：民工队里经我们实践考核确实具备代工能力的就让其带工，以减少职工不足的压力;对不具备单独作业能力的民工队伍绝不能放开施工。
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质量事故的心得体会篇六
近年来，各行各业的维修及保障行业发展迅速，然而随之而来的维修事故也逐渐增加。一些维修工作人员只专注于完成任务而没有考虑到维修质量，维修后出现事故，严重影响企业形象与产品质量，损失不小。因此，我总结了自己近年来从事维修工作中，关于维修质量事故的心得体会，希望能给有需要的人一些借鉴。
在维修现场，许多维修人员极度关注任务进度，而忽略了具体细节，造成很多品质问题。例如，维修工人没有全面检查和测试设备，直接进行维修，以至于在后续的操作和使用中发现设备无法正常工作，导致企业损失不小。因此，在工作过程中，维修人员应该注重每个细节，在涉及到设备操作过程的问题时，一定要认真思考、仔细调查后再行操作，确保设备能够正常运行。
二、缺乏高效沟通与合作。
在维修过程中，由于每个部门的职责分工，维护设备的每个环节都分散在不同的岗位和部门中，以至于在维修之前无法确保已经对设备进行全面检查和测试。因此，在维修过程中，各部门应当积极沟通，及时总结所需的设备维修信息，并记录下来供所有的维修工人参考。仅有优秀的沟通能力才能够更好的提高维修效率。
三、过度依赖机器。
在过去，由于主管部门对于工人工作的紧迫性和不适用的做法等因素，许多企业采取了简单粗暴，速战速胜的方式，过度依赖机器和设备。由于机器的依赖性，没有对设备进行全面和有效的维修工作，导致设备的病态发生。目前，我们需要采用对设备进行深入分析和调查的方法，掌握设备的使用方法和病态，从而更好地保障企业设备的正常运行。
四、高效运用技术创新。
在不断发展的计算机科学和技术的进步过程中，高科技产品的出现推动了各行各业的发展，同时也对各行业的发展提出了更高的要求。企业在维修过程中应运用新技术和新材料，加强产品的研发和改进，以更好的品质实现企业的发展。
在维修现场的因素很多，人的问题；物的问题；过程的问题都可能成为影响维修质量的因素。为了确保维修质量的稳定性，企业必须完善自己的质量控制体系，通过对设备生产环节的自检、自我调整以及不断地严格品质评估等方式，提高设备的维修质量，并进一步提高企业的品牌形象，增强市场竞争力，使企业更好地向前推进。
总之，对于售后维修的企业来说，良好的维修服务对于企业的发展至关重要，而优质的维修服务则首先要为维修人员普及维修质量知识，加强组织合作，改进现有的检查体系，不断推进生产制造全过程的改进，而这些所采取的措施，必然带来良好的维修服务，增强企业的竞争力。
质量事故的心得体会篇七
20xx年6月是全国安全月，这次主题是："xxx"。我在观看了安全事故教育片和学习了几起安全事故后，现场的情景触动了我的内心，一幅幅画面映入眼连，内心此起彼伏，感受到生命的可贵和安全生产的重要性。
人最宝贵的是生命，生命对于每个人只有一次。”这是《钢铁是怎样炼成的》中的一句话，是保尔发自内心的感想。是的，每个人的生命只有一次，但有很多人却不懂得去珍惜自己的生命，不但没有珍惜生命，还因为安全意识不强而丧失了性命。
从这些安全事故案例中可见，造成事故的原因不外乎人的不安全行为，物的不安全状态，和管理上的缺陷。所以我们应该从基础做起。
常言说：“基础不牢，地动山摇”。安全生产事故给我们带来的伤害是刻骨铭心的。对于事故我们不能好了伤疤忘了疼。无论自己的还是别人的事故教训都要汲取，要避免在一个坎上绊倒两次。事故教训就是预防针，避免事故最重要的就是预防，预防最重要的就是安全措施，安全措施最重要的就是落实，落实最重要的就是我们自己。把自己的安全寄托在别人身上是不明智的。要时刻清醒的认识到：我们可能随时处于危险之中。如果能做到汲取别人的教训，避免自己的事故那就是安全意识的最高境界。
安全生产的前提是遵章守法。切实做到安全生产提高安全意识从每一天的工作做起，从一点一滴开始。职工生产在第一线，现场环境复杂有时存在着不确定的因素，这就要求我们在工作和处理问题时，应时刻保持冷静的头脑并不断提高业务技能以不变应万变，防范各种突发情况。每一位职工都要有危机意识，事故是对思想麻痹者的惩罚。切莫让一时的疏忽，成为你终身的遗憾。
日常生产中，存在很多的危险源点和安全隐患，我们要熟知危险源点，要时时排查安全隐患，做到及时发现，及时处理。当班员工可能会因为工作量比较大，而没有排查安全隐患；所以我建议公司应该成立专业的隐患排查小组，一天三次或四次地对全厂各个岗位的设备和隐患进行专业的排查。
这次观看完之后还使我认识到班组安全管理是实现安全生产的重要保证。作为企业各项制度的执行者，班组安全第一责任人，班组长必须实实在在，认认真真的作好班组的安全管理工作。在工作中，班组长应多留心，随时掌握组员的情绪和行为变化等情况。发现有波动者，必须采取不同方式加以疏导和解决，避免事故的发生。只有这样班组这个集体才会更有活力，长期安全才能有保障。
最后我认为：安全靠人，人必须有一定的安全素质，即道德修养，责任心，岗位技能，健康的身体等；安全靠企业领导，领导高度重视，舍得投入，提供良好的工作环境；安全靠制度，用科学的制度规范员工的行为；安全靠机制，建立健全奖惩机制，逐级落实安全责任，实行重奖中罚；安全靠管理，建立安全管理体系，重视过程控制，实现规范化管理。
质量事故的心得体会篇八
杀不住“三违”的风，就迈不开安全的路。从发生的这几起事故来看，每一起几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻底消除“三违”，就要广泛动员组织各方面的力量，努力构成党政领导一条线，工团组织一条线、纵向管理一条线、女工家属一条线，在全矿构成对“三违”现象施以重压的态势。各队，班组要充分利用班前会、口头问答、知识测试、献身说法、案例分析、“三违”亮相等形式，认识“三违”危害，普及煤矿三大规程安全知识。对有“三违”思想的人员下重药，提高人员的知识水平和技能素质。安检部门要在加强集中教育培训的基础上，经过制度来约束和规范员工的操作行为，对于违章违纪，不论职责者处于什么目的，无论是否造成后果，一律按规定进行处理。这一点主要是我们管理干部要彻底转变观念，决不能当好人，作到宁听骂声，不听哭声，使干部员工对制度、规定构成敬畏感。对于各项制度，要求，必须有相应的追查落实机制，按照逐级负责制、岗位职责制的要求，一追到底，彻底追查不落实的人事。
细节决定成败。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全质量工作，是煤矿的生命线。所以，在矿井建设中，我们不仅仅需要先进的技术装备，更需要将精细化管理落实到安全生产、质量标准化建设的全过程。经过实施精细化管理，使安全生产贴合国家法律、法规、规章、规程等规定，并到达和坚持必须的`标准，使煤矿始终处于安全生产的良好状态，保证生产安全质量标准相关的各项制度得到正常、规范、优化的运行，全过程监控一切影响生产安全质量各环节、细节因素，最大限度地用科学的制度、规范、标准等，持续消除不安全和降损质量的隐患性问题。
科技兴企，文化强企。经过形式多样的形势教育和文体活动，广泛宣传安全文化理念和企业发展前景，进一步改善员工的精神状态、思想观念，增强了广大员工的自豪感、职责感和使命感。用实际行动自觉投身到抓安全、抓质量的队伍里来，为义桥煤矿的建设和发展贡献力量。
