黄金管理局副局长述职报告
根据市纪委〔20xx〕7号文件通知精神，按照局党委对此项工作的具体安排，经认真地回顾与总结，现将自己20xx年党风廉政建设贯彻落实情况报告如下：
一、20xx年市里统一安排了“学习实践科学发展观”活动，并针对世界金融危机和我市的实际情况，安排了“重大项目建设年”活动，并且继续抓廉政建设工作，不断地用本地大案要案警示教育，使得此项工作常抓不懈。自己认为市里的安排很重要、很实际，并能自觉在思想上、行动上去认真落实。特别在学习实践活动中，能够按照局党委的阶段性安排，自觉学习，记笔记、写心得，并配合局长组织好本单位的学习活动工作，在中心关键环节，召开高质量的民主生活会阶段，能认真回顾总结剖析自己工作中存在的问题和差距，思想受到洗礼，灵魂上有了新的触动，有助于自己今后更好地工作，并切实加强自身和分管部分的廉政建设工作。
二、党风廉政建设是一项长期性的工作，关系到党的执政地位和国家的生死存亡。自己能够从思想上充分认识经常性开展党风廉政建设的重要性、必要性。平时能积极参加市里组织的有关会议、单位组织的有关学习，积极读书看报，学习有关党风廉政建设方面新的要求，学习有关党风廉政建设方面新的内容，学习执行两个《条例》及《实施纲要》，学习观看市委重点安排12月份的廉政教育警示片，体会市委书记语重心长的廉政教育，并认真贯穿于自己的日常工作中。通过不断地学习和接受教育，对党风廉政建设有了更清醒地认识，比如以前总认为单位权没有，事不多，没有贪腐的土壤，到能正确地认识权利是为民所谋，为民所用的。无权未必是坏事，对廉政建设有了更深刻的理解和思考。
进一步增强了学习贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，进一步坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念；重温了党章，进一步明确了党员的义务和责任，进一步坚定了争创“三有一好、争当时代先锋”的自觉性和积极性；更加牢固树立了全心全意为职工群众服务的宗旨，振奋了精神，增强了心系群众、勤政廉政，自觉接受职工群众监督的观念；认真学习实践科学发展观，时刻牢记“两个务必”；反思、查找了自己组织、思想、作风及工作方面存在的问题，并对个人存在问题的原因以及危害进行了深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善的目的；增强了信心，明确了今后的努力方向。
在党风廉政建设责任制追究基础上，上级要求将关口前移、主动监控，变阶段性的布置检查为日常性的持续监控，从根本上、在源头上遏制腐败，我认为这是党风廉政建设责任制的不断完善，是对干部的爱护，是对最广大人民根本利益的维护，所以能够结合自身和所分管的工作，认真、自觉地贯彻执行之，回头总结，在党风廉政建设方面自己应承担的单位和个人的职责范围，其工作情况是健康的、正常的。
三、按照局党委分工，我主要分管办公室、人教科和黄金大酒店工作。在日常工作中，自己能严格按照党风廉政建设责任制所承诺的具体要求，认真履行自己分管范围内的工作职责。办公室安排就餐能严格按制度执行，不搞超标准接待；采购行为货比三家，比质比价比售后服务；车辆使用和维修实行统一、集中管理，严格控制费用支出。人教科工作强调在党委的统一领导下，坚持原则，积极主动，公平公正，秉公办事，并且要求人教科认真公布晋级晋档、职务评定等情况，接受大家的监督。要求分管部门严格按规定执行，并要求按季度报告招待、改造、维修等费用使用情况。在落实党风廉政建设规定中，能注意提高大家对此项工作紧迫性、长期性的正确认识，变被动执行为自觉遵守。
在日常工作中，能注意自己的以身作则作用，不利用职权贪占小便宜，不因私请吃请喝，搞私人交易，时刻“自重、自省、自警、自励”，堂堂正正做人，清清白白干事。能够做到警钟长鸣，防微杜渐，自觉维护国家、集体和职工的利益。
四、由于我局经费紧缺，班子成员多，车辆少，所以在车辆使用方面，保证让下基层、谈业务的工作优先使用，不受影响，而自己外出办公则多走路、坐出租。在车辆维修等方面，能要求办公室严格按规定、按标准掌握。
五、自觉执行市纪检委和廉政办关于领导干部住房方面的有关规定，没有多住占和超标准装修方面的情况。
六、配偶和孩子没有违犯廉洁建设有关规定的情况
回顾一年来党风廉政建设责任制总的落实情况，自己能够对党委和全体职工负责，但也存在有许多问题，在党风和社会风气存在问题时，特别是对于滋生漫延的腐败现象，或多或少会产生疑惑、困惑和迷茫，缺乏清醒头脑和正确认识，反映出党性还不够强、不够纯，信念还不够坚定、不够自觉，信心不强，思想疲惫，遇事迟，反应慢，往往被动执行上级规定，主动开展工作少；工作中还应进一步坚持大多数人的利益。
新的时期，对党员领导干部正确行使权力，以身作则，清正廉洁，提出了更高的要求。在今后的党风廉政建设责任制工作中，我一定要认真学习、掌握领会上级有关该项工作的新精神、新内容、新规定，并且贯穿于日常工作之中去，认真履行职责，为党廉政建设做自己应有的贡献。
