团代会工作报告感想 团代会工作报告(精选16篇)

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。那么报告应该怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

团代会工作报告感想篇一

各位代表、同志们：

自xx年11月第三次团代会召开至今，已经过去了近七年时间。在这七年里，学院。

党

委和行政审时度势，开拓创新，实现了学院跨越式的发展。特别是。

20xx。

年2月，教育部正式批准我院变更为本科院校，市委市政府加快了对我院松山湖校区的建设后，学院的发展更是蒸蒸日上。这次大会就是在学院有如此良好发展态势下召开的。

本次大会的主题是：以邓小平理论和“三个代表”重要。

思想。

为指导，深入学习贯彻。

党

的十六大。

精神。

十六届四中全会。

精神。

和团的十五大。

精神。

坚持科学发展观认真。

总结。

党

委和上级团组织的。

领导。

下，进一步加强团的建设，探索新时期共青团工作的新思路、新方法，规划今后三年的工作蓝图，团结带领全院团员青年奋发学习、开拓进取，努力开创我院共青团工作的新局面，为建设具有创新特色的名牌地方院校贡献青春力量。

现在，我受共青团东莞理工学院。

第三届。

委员会的委托，向大会作工作报告，请予审议。

第三次团代会以来，我院各级团组织在院。

党

委和团省委、团市委的正确。

领导。

下，团结带领全院广大团员青年，按照邓小平理论和“三个代表”重要。

思想。

的要求，紧紧围绕我院改革发展的中心工作和上级团组织的工作要求，以加强青年学生。

思想。

政治教育为先导，以提高青年学生的综合素质为主线，以丰富多彩的主题活动为依托，全面活跃基层，全力夯实基础，为广大青年学生的健康成长和全面成才努力创造良好的环境和广阔的舞台，形成新形势下具有时代特征、学院特色、青年特点的团工作格局。

七年来，我们始终坚持用邓小平理论和“三个代表”重要。

思想。

构筑青年一代强大的。

精神。

支柱。充分利用广播、专栏、

网

站等宣传阵地，积极向团员青年宣传。

党

党

的十六大胜利召开、神舟五号发射成功等重大事件和庆。

祝建国50周年。

建

党建团80周年。

纪念五。

四运动85周年。

等重大节日，开展各类征文比赛、演讲比赛和书画大赛，在团员青年中唱响了爱。

党

爱国爱社会主义的主旋律。结合《公民道德建设实施纲要》的学习和贯彻，举办“三风”建设演讲比赛开展大学生诚信教育活动“爱国守法诚信知礼”现代公民教育主题团日活动，进行“星级宿舍”评比，强化了团员青年的基础道德修养，弘扬了校园文明新风。

（二）服务学院大局的工作扎实有效，信息调研的措施有序推进。

七年来，我院团组织紧紧围绕学院建设发展的工作大局，积极倡导良好的校风和学风，建设校园文明环境，完善师生沟通渠道，为广大同学成长成才及学院建设发展的工作大局服务。在升格。

本科、10周年。

校庆筹备、新校区搬迁、“抗非典”斗争等重大工作中，各级团组织和广大团员青年都发挥了积极的作用。

为密切。

党

和群众的血肉联系，真正体现共青团的桥梁纽带作用，我们通过建立学生会、自律会、学生社团等多重信息反馈机制，密切注意反馈学生的。

思想。

动态，同时，各级团干部坚持深入学生，定期轮流到学生宿舍值班，并在宿舍区开展“宿舍论坛”等活动，及时了解、掌握学生情况。在学院教育教学改革的大背景下，各级团组织还通过座谈、专题讨论、调查问卷等方式，进行调查研究，了解学生的。

思想。

动态，收集同学对学院建设的意见和建议，为学院的改革和发展。

提供。

决策。

参考。

今年，我们还推出助理班主任制度，推荐优秀的大三学生担任大一学生的助理班主任，直接参与到学院的民主管理之中。

（三）校园文化建设蓬勃开展，科技创新活动硕果累累。

我们大力开展文体活动，认真组织一年一度的校园科技文化艺术节，努力促进学生全面发展。每届科技文化艺术节，一是主题鲜明，先后围绕“。

党

的光辉激励我成长”、“高举团旗跟。

党

走，争做现代大学生”等为主题设计开展活动；二是形式内容多样，大型文艺演出、演讲、征文、篮球赛、现场书画比赛等活动，为同学。

提供。

了展示才华、锻炼能力的平台；三是突出对学生综合素质特别是艺术鉴赏能力和艺术创造能力的培养，不仅给同学带来娱乐，更使大家获得身心的启迪和升华；四是活动参与人数多，覆盖面广。活动形式、要求、时间安排呈现多样性，适应了学生的不同要求，得到同学们的广泛参与。另外，我们举办的纪念“一二·九”大合唱比赛和以“自然、青春、活力、发展”为主题的“梦起松山湖”大型文艺晚会，更是向全市人民展现了当代大学生的。

精神。

风貌和青春活力。同时，我们也注重加强对各类文体社团的管理、培养、扶持和引导。七年来，摄影协会、ymca协会、书画协会等文艺类社团和跆拳道协会、武术协会、篮球协会等体育类社团纷纷开展了大量的文体活动，为同学们陶冶情操、健康身心。

提供。

了广阔的舞台。

大学是创新的摇篮，大学生是创新的排头兵，我们以挑战杯系列竞赛为龙头，带动校园学术科技创新活动多层次、多形式、多渠道蓬勃开展。每年通过。

精心。

组织开展大学生“挑战杯”课外学术科技作品竞赛、

创业。

计划大赛、flash动画设计制作比赛等一系列学术科技活动，不断提高学生的科技素养和科研水平，培养学生的创新意识和创新能力。为了选拔更优秀的作品参加“挑战杯”竞赛，我们争取政策支持，加大宣传力度，吸引广大师生积极参与到这项活动中来。去年，我们还积极探索“挑战杯”竞赛社会化和市场化的运作机制，成功举办了两届。

中国。

银行“长城卡”杯大学生。

创业。

设计大赛。我院科技创新活动注重夯实基础、注重特色、培育精品，取得了可喜的成绩。在。

第八届。

“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中，我院推荐作品荣获全国三等奖，并获广东省特等奖一项、三等奖六项，我院团委因此荣获广东省大学生科技创新活动优秀组织奖。

（四）社会实践活动卓有成效，志愿服务工作广受好评。

七年来，我们围绕学院培养高素质人才的中心工作，密切结合改革发展的新形势，深入开展“同人民紧密结合，为祖国奉献青春”、“传承‘五四’报国志、落实科学发展观”等为主题的暑期“三下乡”社会实践活动。在社会实践中，同学们通过社会考察、社区帮困、挂职锻炼、企业调查等丰富多彩的活动，发挥专业优势，运用所学知识，为地方经济和社会发展解决实际问题，做出积极贡献。我们的社会实践活动还与学院扶贫工作和青年志愿者活动相结合，先后多次组织小分队赴广西河池、贵州遵义、江西瑞金等扶贫点和革命老区为群众服务，并多次组织学生为河池捐赠学习、生活用品。我校的社会实践活动受到了广大同学和社会的欢迎，也受到了上级组织的表彰。七年来，每年均被评为广东省大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动先进单位，三次被中宣部、教育部、团中央授予“全国大中学生暑期科技文化卫生‘三下乡’先进单位”称号，并且先后有62人、6支实践小分队被评为省级先进个人和先进分队。我院学生社会实践先进事迹被《。

中国。

青年报》、《南方日报》、《东莞日报》、东莞电视台等新闻媒体多次报道。

志愿者服务队本着“兴教助学，扶助贫困，奉献爱心，树立新风”的宗旨，在组织建设上，重点突出。

网

络化和规范化，在项目建设上，长期资助50多名贵州省务川县贫困学生，通过“一对一”的形式，定期给他们寄去学费，并经常与这些孩子们互通信件来关心他们的生活和学习。在校园内，于。

2003。

年底成立以帮助品学兼优的贫困新生为目的的东莞理工学院“砺志基金”，并为之四方积极筹款，两年来共资助同学21名，累计金额4。

2000。

元。志愿者服务队还一直坚持组织志愿者活跃于东莞市的几家敬老院和孤儿院，并响应团市委的号召，积极参加各项社会公益活动。在省九运会、“为东城喝彩”、“两岸四地少年情”等大型活动的现场，在平凡琐细的工作中，到处可以看到我院志愿者青春的闪光。

20xx。

年以来，我院先后启动“大学生志愿服务西部计划”和“广东省青年志愿者服务山区计划”。通过广泛宣传发动，严格选拔程序，精选优秀志愿者到欠发达地区开展志愿服务。迄今为止，我院已有4名优秀大学毕业生赴广西龙胜、广东韶关和河源等地开展志愿服务工作，为当地经济发展和社会进步贡献青春、智慧和汗水，受到服务地政府和人民的高度。

评价。

（五）团的组织建设与时俱进，对学生会的指导切实加强。

七年来，我们坚持。

党

建带团建，强力实施团建基础工程，团的自身建设全面加强，团员队伍不断扩大，目前全院共有共青团员9077人。同时普遍开展团员意识教育，切实加强团员推优工作，七年来共推荐893名优秀团员光荣加入。

党

组织。院团委始终把团员管理和团干部队伍建设作为重点来抓。在团员管理方面，针对学院团员比例大、流动快的特点，强化了团员管理，严格团员资格审查制度，坚持和完善了新生团员入学教育制度。在学期初开办了不同层次的团干部、学生会干部培训班，大力倡导学习之风、调研之风，广大团干部和学生骨干的综合素质不断提高，各级团组织的战斗力不断增强。

指导帮助学生会发挥学生组织的作用，独立自主地开展工作，是。

党

交给共青团组织的光荣任务。七年来，团委始终把指导学生会加强自身建设，关心学生会的工作和学生干部的成长，当作团的一项重要工作来抓。在。

党

委的。

领导。

和团委的指导帮助下，我院各级学生会在科技创新、志愿服务、社会实践、校园文化等各个方面发挥了积极作用，成为。

党

联系青年学生的重要桥梁和纽带。

团代会工作报告感想篇二

现在，我受集美大学资产经营有限公司第二届团员代表大会筹备工作领导小组的委托，向大会报告集美大学资产经营有限公司第二届团员代表大会筹备工作情况。

根据《团章》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定和上级有关文件精神，公司团总支于2012年4月向公司党总支、校团委呈报了《关于筹备召开集美大学资产经营有限公司团总支第二次团员代表大会的请示》。公司党总支、校团委研究同意，并作了批复。在公司党总支和校团委的高度重视和正确领导下，在各有关部门的大力支持下，经过前期的努力，本次大会的各项准备工作已基本就绪。现将这期间工作汇报如下：

一、加强对团代会筹备工作的领。

4月份上旬，公司团总支向公司党总支汇报了团代会工作方案，公司党总支对此十分重视，把团代会工作摆上议事日程。经研究，原则上同意《请示》中提出的工作方案，提前对团总支委员进行调整充实，要求公司团总支必须在思想上高度重视，工作上全力以赴，并对团代会的时间、规模、议程作出具体指示。同时要求各下属企业必须高度重视，对本次活动给予大力支持；要求各级团组织必须充分发扬民主，按章办事，确保本次团代会的顺利召开。

二、关于团代会代表的组成和产生。

根据《团的基层组织选举规则(暂行)》的规定，拟定集美大学资产经营有限公司第二届代表大会正式代表名额为70名。代表选举工作，做到了发扬民主，广泛听取群众意见和坚持民主集中制原则。经代表资格审查小组的认真审查70名代表符合代表条件，代表资格有效。

三、关于团总支委员候选人的推荐和考核呈报。

选举集美大学资产经营有限公司第二届团总支委员是此次团代会的重要议程，我们把这项工作作为筹备工作的重点来抓。根据《团章》、《团的基层组织选举规则(暂行)》的要求和公司党总支、校团委的指示，我们对第二届团总支委员的人选进行充分酝酿，提出候选人初步名单，广泛征求各有关单位和团员青年的意见后，确定候选人建议名单。择优产生了9名委员候选人，并将名单提交大会进行选举。

四、关于大会文件材料和会务工作的准备。

1、对有关文件的起草工作进行了反复研究和酝酿，在规定时间。

内完成了一整套大会文件的初稿。

2、召开座谈会，对会议的文件初稿进行讨论，征求修改意见，进一步完善大会文件。

3、认真做好会务准备工作。

各位代表、同志们，在各级领导的关心支持下，在各有关方面的密切配合下，集美大学资产经营有限公司第二届团员代表大会在广大团干部、团员的共同努力下，本次大会的各项筹备工作已经就绪，召开的条件已经基本成熟，可以按期开幕。在此，请允许我代表会议筹备委员会向关心、支持本次大会召开的各级领导、有关部门和广大团员青年表示衷心的感谢！衷心希望大家不负重望，齐心协力，同心同德，认真开好这次大会，圆满完成大会的各项任务。

各位代表、同志们、同学们：

我受青岛第二十五中学第五届团代会、第六届学代会筹备委员会的委托，向大会作筹备工作报告，请各位代表审议。

自上次团代会召开以来，我校共青团组织在校党总支和上级团组织的正确领导下，团结带领广大团员青年锐意进取，在探索中前进，在勤奋务实中发展，在思想教育、校园文化、科研实践、指导学生群众性组织、团的自身建设等方面开展了卓有成效的工作，积极投身学校的建设和发展并做出了应有的贡献。为全面客观的总结以往的工作经验，研究并探索新形势下我校共青团工作的新思路、新方法，经校党总支及上级团组织批准，决定于20__年11月21日召开第五届团代会、第六届学代会。

团代会工作报告感想篇三

各位代表，同志们:。

今日，在那里隆重召开了中国共产主义青年团吉林江城中学第一次代表大会。本次大会的主题是:进取开拓，锐意进取，不断开创我校共青团工作的新局面。

第一部分:工作回顾和主要体会。

学校成立十一年来，在校党支部和市教育局团委的正确领导下，校团委紧紧围绕学校中心工作，以发展为主题，以育人为主线，以创新为动力，按照“讲实效，求合力，抓重点，创特色”的工作目标，抢抓机遇，克难求进，求真务实，开拓创新，不断加强团的自身建设，开展特色工作创新，加强整体工作推进，为学生成长成才服务，为学校建设发展服务，团结和带领全校青年团员开创了我校共青团工作的良好局面。

一、以特色政治理论与实践教育为重点，不断提高思想道德水平。

1、坚持用邓小平理论教育青年，引导青年不断学习和实践“三个代表”。在新形势下，校团委的任务是引导青年团员发挥优势，勤奋学习，求真务实，引导青年加强政治理论学习，使广大的青年朋友成为21世纪社会主义建设的生力军。

2、加强阵地建设，坚持对团员青年进行思想信仰教育。以业余党、团校为阵地，在广大青年中采取集中与分散相结合的方式进行宣传，学习“邓小平理论”和“三个代表”等党的方针政策，党、团的基本知识，共青团的工作方法等等，经过学习，学生的政治理论水平有了较大提高，，共五名先进分子在党旗下庄严宣誓。本着坚持标准，培养人才的思想，加大了推优力度，今年将有更多的优秀团员纳入团委重点推优的范畴。

3、加强团风建设，保障组织稳定。一是团员是广大青年朋友们的典范，为了使共青团队伍坚持长盛不衰的纯洁性和战斗力，校团委在规范制度建设的基础上，引进激励机制，在团员青年中加强榜样教育，每年表彰优秀团干部，优秀团员，在我校掀起一股以先进为榜样的良好校风。二是大力实施共青团基础建设工程，加强团干部队伍建设，不断强化团员干部协管工作力度，培养一支政治素质高，作风务实的团干部队伍。三是开展了一些学生喜闻乐见的活动，同学们的参与意识明显增强，团干部的自身素质和工作本事明显提高，使学校团委在全校青年学生中有影响、有作为、有地位、有凝聚力。

4、礼貌是青年学生道德情操完美程度的具体表现，我们依据《公民道德实施纲要》的有关要求，以“六要六不要”基础礼貌规范为主要资料，认真实施了中学生礼貌修身行动，加大了基础礼貌教育的宣传力度，使礼貌之风深入到每个同学的心中，使精神礼貌建设真正落到了实处。

二、强化素质教育，培养学生的创新意识和主动适应社会的本事，全面提高青年团员的综合素质。

21世纪，国际间的竞争关键就是人才的竞争，作为承担人才培养重要使命的学校，面临着很多新的挑战，共青团工作也必须在新形势下重新调整思路，近年来，校团委结合自身特点，摸索出了一条适合自身发展的团员青年素质教育之路。

1、弘扬时代主旋律，唱响学校主题曲。重视思想教育的时代感和实效性，几年来，我们认真学习贯彻《爱国主义教育实施纲要》，利用中华民族优秀传统文化和改革开放的巨大成就。坚持不懈地对青年学生进行爱国主义教育，我们进取挖潜节日文化的功能。结合重大活动、重大事件、重要纪念日，精心组织开展了一系列生动活泼，寓教于乐的主题教育，丰富我校团员思想教育的资料。以纪念“五四”运动84周年、建团80周年、“一二·九”运动“神五飞天”等为契机，进取开展爱国成才为主题的活动，经过主题团日、座谈会、征文比赛、演讲比赛、文艺汇演等形式，加强教育，做到班班有活动，人人都参与。

2、继续深化青年志愿者行动。以“立足学校，服务社区，锻炼自我，增长才干”为宗旨，健全工作机制，拓宽服务领域，推动青年志愿者行动向专业化、阵地化、项目化和社会化方向发展，成立于非典特殊时期的星火青年志愿者服务队在成立伊始便向北京小汤山医院捐款三千多元，并送去了学生亲手制作的纪念手工制品，以及慰问卡、慰问信，在异常的日子里，道了一声异常的祝福。如今，星火志愿服务队已在清水绿带、清脏治乱、保护环境等方面做出了很大的贡献，今年暑期先后两次在共和国广场举办了爱我松花江，保护母亲河的启动仪式和素质教育夏令营文艺演出，收到了十分好的效果，市电视台、江城日报、江城晚报给予了宣传报导。

3、探索理论与实践统一。为了给青年创造一个更为广阔的施展才华的空间，我们打破围墙的束缚，分别与附近的驻军、漂洋实验小学建立了长期的合作关系，建成了学军基地、学农基地和教育实践基地，使学校教育有效地向社会延伸，扩大了教育空间。

4、启动了“爱心彩虹”工程。为响应上级号召做好此项工作，使“爱心彩虹”工程落到实处，校团委制定工作目标，进取筹措资金，先后捐助了五名学生，帮忙他们完成学业，使他们体会社会主义大家庭的温暖。(江成日报，江城晚报给予了报道)。

5、以素质拓展计划为统揽，开展了丰富多彩的学校文化活动，为学生素质发展供给了良好的平台。

科技文化艺术活动蓬勃发展，学校文化精品不断涌现。以“弘扬先进文化，培育‘四有’新人”为目标，融科技、文化、艺术于一体，寓爱国主义、团体主义、社会主义教育于其中，广泛开展了科技文化艺术活动，几年来，先后开展了“科技与礼貌”冬令营，学校十大歌手大赛，在共和国广场举办了文艺夏令营汇报演出，承办了航模比赛、征文比赛、演讲比赛、辩论赛、金色的十月摄影大赛、拔河比赛等二十多项丰富多彩的活动，涌现出了很多学校文化精品，有力地推动了学校文化活动的繁荣发展，促进了青年学生综合素质的全面提高。

回顾几年来的工作，在校党支部和上级团委的正确领导下，学校团委连年被市教育局评为“先进团委”，被团市委评为“三下乡”先进单位，先后有12个支部被局团委评为“先进团支部”，有4名团干部被团省委评为“优秀团干部”，有33名团员被局团委评为“优秀团干部”和“优秀团员”，在过去的几年里，校团委始终以“三个代表”的重要思想为导向，突出共青团工作的前沿性，前瞻性和前导性，强化团组织的服务意识，坚持走建设我校特色的共青团工作机制的路子，在看到成绩的同时，我们也应清醒地认识到，我校共青团工作面临着新的挑战和问题，主要表此刻:。

1、对新时期共青团工作的理论研究的不够透彻，工作的预见性和针对性还有待加强。

2、随着学校规模的不断扩大和发展，如何调动和发挥各团支部的进取性、主动性、创造性，如何加强对团干部的教育，培养和使用等方面尚需努力。

3、如何进一步增强团员先进性意识，充分发挥广大团员青年在推进学校建设发展中的作用等，有待于我们在今后的工作中加以改善和解决。

回顾我校共青团工作，我们有以下体会:。

一、必须始终坚持共青团组织的先进性，坚持党对共青团组织的正确领导，这是共青团组织发挥作用的前提基础。

二、必须自觉地将团工作紧紧围绕学校党政中心开展，找准团工作的立足点和着力点，才能在服务中求发展，这是共青团工作取得成效的根本保证。

三、必须坚持“以学生为本”的教育理念，坚持以学生成才为中心，把广大团员青年的全面发展作为共青团工作的首要任务。

第二部分:今后的工作目标和任务:。

各位代表，团的十五大和教育局第九次代表大会为我们指明了具体方向，经过十一年的拼搏，我校迎来了难得的发展机遇，确立了“创世纪名校，育时代英才”的宏伟目标，新的形势对我校共青团工作提出了新的任务和新的挑战，我们必须围绕学校中心工作，团结广大青年团员，朝着既定的目标，踏上新的征程，今后三年的工作总目标就是创立“五四红旗团委”。

1、进取开辟新时期共青团思想建设的新思路、新平台、新视窗，切实加强和改善青年团员思想政治工作。

坚持不懈地用邓小平理论、“三个代表”重要思想构筑青年学生的精神支柱。我们要从“三个代表”的思想高度，引导广大学生认清自我的重大职责和历史使命，提高思想道德水平，努力学习科学文化知识，向人民学习，为人民服务，实现全面发展。教育团员青年争做先进生产力的有力推动者，做先进文化的进取弘扬者，做服务人民的自觉奉献者。

加强爱国主义、团体主义、社会主义教育。深入开展《公民道德建设实施纲要》学习活动，深刻领会《中共中央关于进一步加强和改善未成年人思想道德建设的若干意见》精神，从社会公德和行为习惯入手，注重加强团员青年的思想建设，培养和提高团员青年的礼貌修养。引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、继续围绕“育英才，创名校”的目标开展工作，自觉为学校服务，突出团工作重点，不断提高团组织在学校中的地位和作用。

首先，要树立全局意识，提升工作的着眼点，正确处理好团工作自觉围绕学校中心工作的“公转”与团组织自身建设的“自转”的关系，明确工作的方向，把育英才，创名校和创立“五四红旗团委”统一齐来。

其次，要继续坚持“有为才有位”的观念，拓展团工作的服务领域和深化服务的层次，充分利用和发挥团组织的各种资源优势，把向社会及时宣传学校的办学成果和努力培养一支高素质的学生队伍作为今后工作的一个重要资料，自觉为提高学校的办学本事和办学质量作为工作服务，不断提高团组织在学校中的地位和作用。

3、进取推进素质拓展计划，以培养学生创新精神和实践本事为着力点，开展科技文化建设，提升学校文化品位，优化育人环境。

学校文化建设坚持“以特色求生存，以品牌创声誉，以创新求发展”的总体思路，加强文化艺术活动的组织和引导，以科技、艺术文化节等为依托，不断创新活动资料和形式，以提高学生的文化素质，道德情操，构成有特色的学校文化氛围为目标，注重对学生创新精神和实践本事的培养提高，注重学生个性发展。

继续深化青年志愿者行动。以“立足学校，服务社区，锻炼自我，增长才干”为宗旨，健全工作机制，拓宽服务领域，深化“三个天”和扶助“四老一少”工作，推动青年志愿者行动向专业化、阵地化、项目化和社会化方向发展，吸引更多的团员青年加入志愿者行列，进一步发挥青年志愿者在学校礼貌建设中的先锋队和突击队作用。

4、进取探索与新形势发展相适应的组织运行机制，切实加强团的自身建设，全面推进团的各项事业长足发展。

明确工作职责，加强管理，考评和奖励制度，带动团支部基础建设，建立以团支部为重点的工作机制，强化支部工作目标职责，构成健全的管理体系和评估体系，增强团支部“自转”本事;进取鼓励团支部结合自身特点，大胆实践，创新活动方式，不断提高团组织的凝聚力和战斗力，以激励机制推动团干部建设，带动广大团员发挥先进性。

进一步加强团干部和团员队伍建设。创造条件继续大力开展团干部的教育培训，为团干部的成长供给更多的学习和锻炼机会，要切实抓好团干部学习制度、例会制度，提高团干部的整体素质。高度重视团内民主建设，努力做到工作决策的科学化、民主化、规范化。

切实加强和改善团的作风建设。树立求真务实的思想和工作作风。在工作中进一步树立“以学生为本”的思想，准确了解和把握团员青年的思想状况，不断丰富服务学生的手段和途径，努力提高服务学生的本事和水平，在服务中增强团的凝聚力，体现团的先进性。

充分发挥共青团组织“党的助手和后备军”作用。健全“推优”制度，进一步加强对团员青年的培养教育，认真做好推优工作，为党组织源源不断地输送新鲜血液。

重视教工支部建设。健全组织制度，加强教育管理，开展团的活动，做好服务工作，充分发挥教工团员在共青团工作中的骨干和示范作用。

各位代表，回顾过去，我们倍感自豪，展望未来，我们充满信心。我们有幸生活在一个伟大的时代，它为每一个有志青年供给了千载难逢的机遇和更广阔的发展空间。我们重任在肩，我们前途光明，我们要继承和发扬“五·四”运动的光荣传统，在“三个代表”重要思想的指引下，在校党支部、局团委的正确领导下，同心同德，团结拼搏，为学校的跨越式发展做贡献，用青春的智慧和汗水谱写我校共青团工作的崭新篇章。

团代会工作报告感想篇四

一、围绕中心，真抓实干。

xx共青团工作成绩显著自20xx年两校合并组建新的xx教育学院以来，我们走过了值得铭记的光辉历程。回顾过去不平凡的七年，我们亲历了xx高等教育发展史上一段振奋人心的岁月;我们见证了学校改革发展取得的辉煌成绩。特别是20x年学校成功改制以来，深切感受到了学校破解各种面临的难题蓬勃发展的新气象。七年来在学校党委行政和上级团委的关怀下，我们高举旗帜跟党走，团结带领全校广大团员青年紧密围绕学校党政的中心，全心全意服务团员青年的成长成才，以“四化治团”为方略，以创建学习型、服务型团组织为目标，取得了显著的工作成效。

1、积极探索程序化的思想政治教育模式，切实做好大学生的思想政治教育工作。

七年来，我校各级团组织始终坚持不懈地用中国特色社会主义共同理想凝聚广大团员青年的力量，始终用爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞广大团员青年的斗志，始终用社会主义荣辱观来引领大学校园的风尚。通过探索程序化的思想政治教育模式,形成为“团支部学习小组—业余团校—业余党校”三层思想政治教育体系。校团委始终抓住新同学入学这个理想信念教育的最佳时机，邀请学校党政主要领导及老团干部定期开办业余团校培训班对广大新团员进行党团知识培训。七年来近万名共青团团员参加了学校业余团校的学习。通过培训每年都有近六百同学向党组织递交了入党申请书，并参加了学习业余党校的培训学习，取得了合格证书。在做好培训学习工作的同时，以班为单位成立了团支部学习小组，利用每月一次的“团支部活动日”认真学习党团基本知识，提高广大团员学习的自觉性。

校团委还结合学校实际建立和完善了团支部——团总支——团委三级“推优”制度，使推荐优秀团员青年入党成为培养坚定的青年马克思主义者的重要形式。校团委还针对不同的时期，发动全校团员青年开展了“增强团员意识教育活动”、“十七大知识竞赛”等众多的专题思想教育活动。通过全面而系统的教育活动充分发挥了共青团这所青年团员学习马克思主义的学校的教育作用，帮助大学生全面把握社会主义核心价值体系的深刻内涵和基本要求，并转化为他们的自觉行动，为他们顺利完成学业打下良好的思想基础。七年来，有近千名团员被党组织吸收为中国共产党党员。

2、不断创新团内管理机制，加强团组织的自身建设。

校团委根据学校团员青年比例高，学生文化基础层次差异大等情况，结合高校共青团的特点，积极推行团委—系团总支—团支部的三级管理体制。校团委每学年初按照校党委和上级团委的要求，认真制定了年度的工作计划，并按《团总支量化评比办法》按月对各系团总支的工作情况进行量化评比。团总支的各项评分累计到学年末，作为年度优秀团总支、优秀团总支书记、关心共青团工作的好领导评比的主要依据。各系团总支根据校团委的要求制定了《团支部评比办法》、《团员评议办法》定期对各团支部的工作进行评比，并把评比的结果作为先进团支部、优秀团员、优秀团干部评比表彰的重要依据。通过对学校共青团组织管理机制的不断创新，努力使共青团的工作虚功实做、程序完整、有章可循、富有成效。这样，一方面加强校团委对各系团总支的工作力度，形成一套对广大团员、团干部进行评议、注册、奖惩、推优等正常团组织活动的公正、公平、合理有效的长效管理机制;另一方面全面活跃了团支部的工作，在全校范围内形成了互帮互学，互相促进的良好共青团工作局面。

长期以来校团委十分重视团干部队伍的建设。在学校党委行政的关心支持下，配齐、配强了各级团干部。各系由本科以上学历的青年教师承担团总支书记职务，享受相应的经济待遇;学校团委书记享受副处级政治和经济待遇;学校团委还设了专职办公室主任。这样从根本上保证了学校团干部队伍的建设。校团委还定期采取“以会代训”等方式举办团干培训班，邀请富有管理经验的教师和学校领导，举行团干部讲座，不断加强对团干工作内容、方法、手段的指导，引导广大团员干部深入学习时事政治和“三个代表”重要思想，用科学理论武装头脑，不断提高政治理论素养。校团委还制定了《校团委学生会干部管理考核办法》定期公开竞聘校团委学生干部，形成了一种开放、民主、竞争、唯才是举的干部培养选拔的机制，使学校共青团始终有一支具有较高思想素质和较强工作能力的干部队伍，团组织的战斗力、凝聚力得到进一步增强。

3、“以人为本”增强团组织的服务功能。

一直以来，校团委始终把“服务青年的成长成材”作为团组织活动的主要目标。针对学校多数学生来自贫困山区，贫困生人数占学生总人数的百分之三十以上的实际，在校党委行政的支持和倡议下，创办了校园电影院、家教服务超市、学校卫生岗等勤工助学服务机构。通过充分挖掘校内外一切可以利用的资源，尽一切力量为贫困学生办实事。近七年每年都有两百左右的学生获得家教服务、校园电影岗、校园卫生岗等勤工俭学活动机会，为自己争取到一定的劳动报酬解决了学习生活面临的困难。涌现出了计科系陆国明等一批通过勤工俭学活动顺利修完学业的优秀学生。校团委还开展“一个支部帮扶一名本支部困难团员”扶贫活动，倡议广大团员为本支部家境贫困的团员进行募捐活动，切实让广大团员通过自己的实际行动，共建和谐发展的美好校园。校团委还充分依靠广大团员，成立了校园爱心基金，对生病住院的贫困学生进行了一百多次的慰问。每遇到学生发生重大的意外事故时，校团委总能第一时间内发出倡议开展义务献血、捐款捐物等活动。七年共组织了三十多次大型的募捐及献血活动，通过团组织务实的工作，校园里始终洋溢着“一方有难、八方支援”的社会主义大家庭的温暖。

4、加强校园文化建设，增强团组织育人功能。

七年来，校团委始终通过加强校园文化建设，确保共青团始终以正确的舆论引导学生，以高尚的文化生活陶冶学生，以丰富多彩的活动吸引和锻炼学生，从而有力抵制了不良思想对校园文化的冲击，营造了讲文明、树新风、比奉献的良好育人环境。

一方面，校团委在校党委行政的关心下，与学校其他部门通力合作创办了校园文化百米长廊、橱窗宣传栏;开办了校园广播站;与xx市电影公司联合创办了校园电影院;发动广大学生创办了班刊、班报。在利用有限的校园资源加强校园文化基础建设的同时，提出了每系至少有一个学生社团的要求，相应成立了“树人”文学社、银石学社、茉莉学社、书法社等学生社团。各学生社团在老师的指导开展了大量富有成效的校园文化活动，成为校园精神文明的生力军。

另一方面，校团委还按各个重大节庆日形成了“庆国庆、迎新生文艺汇演”、“五四文化周”、大学生形象大赛、迎新球类比赛、田径运动会等传统的大型校园文化活动。学校还充分整合和利用社会资源，承办了由xx团市委主办“祥和丽城杯”篮球赛等具有重大影响的大型活动;承办了“肯德基”三人制篮球赛xx赛区的比赛;举办“珍爱生命、拒绝毒品”大型文艺汇演、xx市大型毒品销毁暨禁毒宣传等大型活动。除了校级的大型活动以外，学校各系团总支按校团委：“有一个宣传的主阵地，每学期有一个富有本系特点的校园文化系列活动，至少有一个大学生社团”的要求，结合实际认真开展了形式多样、内容丰富的运动会、文艺演出、原创诗歌朗诵等文化活动。通过开展丰富多彩的活动让广大学生在潜移默化中受教育，长才干。

5、深化青年志愿者活动，树立大学生良好形象。

校团委根据学校实际，成立了青年志愿者协会。并制定了《xx师专青年志愿者协会章程》，规范青年志愿者活动的形式、招募、评比、注册、表彰等制度。青年志愿者活动是一项综合性的工作，对青年学生在政治素质、业务锻炼、人格塑造、吃苦耐劳精神等方面的教育和锻炼均能起着积极的促进作用。几年来，校团委通过积极开展青年志愿者活动，不断增强团员服务意识，完善服务机制，锻炼团员社会实践能力。校团委积极地、科学地推进青年志愿者行动的发展，着力倡导和实践“奉献、友爱、互助、进步”的服务精神，开展以“绿色环保”、“爱心工程”、“文艺宣传”、“文明校园”等为主要内容的活动，充分发挥志愿者们的专长，调动他们的积极性，提高志愿服务行动的质量，取得了很好的教育效果：针对学校周边区域的贫困家庭小学生成立的青年志愿者家教服务队，每个周末定期开展义务家教活动;与xx交警支队合作成立了青年志愿者交通协管队，协助交警维持交通秩序;与美国大自然协会、xx市环保局合作定期开展绿色环保行活动;成立xx风景区义务清扫队，定期到象山风景区、狮子山风景区、xx古城等地进行卫生清扫活动;成立义务演出队，在重大节庆日深入到敬老院、孤儿学校、贫困农村小学进行义务演出。青年志愿者广泛参与xx各种大型的活动，以及各种外事活动。七年来，xx师专的青年志愿者每年都有二百多次青年志愿者活动,使青年志愿活动成为广大学生社会实践，增强思想素质的重要阵地。20xx年度，我校青年志愿者协会被评为云南省青年志愿者服务先进集体。

6、加强对学生会及社团工作的指导，推进学校的民主管理。

加强对学生会指导，充分调动学生干部积极性，使学生会更好地发挥“自我教育、自我管理、自我服务”功能，充当校园文化活动主力军，发挥学生在联系沟通学校中的桥梁作用，建立和修改学生干部管理条例，使学生干部选拔，录用，评优等工作制度化，规范化;大力指导学生社团，使学生社团朝着健康的先进的方向发展。

二、过去七年工作中取得的经验和存在的问题。

各位代表，回顾总结几年来的工作，我们深刻认识到要做好我校共青团的工作必须坚持做到以下几点：

1、围绕学校中心工作是根本。我校共青团工作只有紧紧围绕学校中心工作来开展，在学校全局工作中当好助手，寻找发挥作用的最佳位置，才能使我校团的工作在服务大局中求认同、求作为、求发展，才能始终坚持正确的方向，才能促进我校共青团工作的不断发展。

2、服务团员青年是宗旨。共青团组织是服务团员青年的组织，只有围绕服务团员青年来开展共青团的工作，只有以团员青年的成长成才为根本出发点，才能准确定位，不断提高团组织的吸引力和凝聚力。

3、开展活动是关键。要围绕中心、服务青年来开展工作，对于团组织来说，开展形式多样、内容丰富、情趣健康的活动是关键。通过活动寓教于乐，陶冶情操、促进交流，在活动中提供服务、加强管理，凝聚力量，形成合力。

4、加强自身建设是保证。团组织要结合青年的具体特点，发挥“党建带团建”的政治优势，一手抓巩固，一手抓建设，切实加强共青团组织建设、队伍建设、作风建设、思想建设，才能使团组织更好地团结、教育、引导、服务团员青年。

5、不断创新是生命。共青团工作不断取得进步的源泉在于创新，只有不断适应新时期团员青年的需求，完善团的工作机制，坚持全面、协调、可持续的发展观，探索解决工作中遇到的新情况和新问题，共青团工作才能发挥出更加积极的作用，才能不断得到广大团员青年的支持。

我们取得了明显的工作成绩，但也应清醒地看到我们在工作中还存在着一些问题和不足：

一是团工作在紧密围绕学校中心工作、在团结凝聚团员青年上还需进一步推出新形式、探索新办法。

二是团组织自身建设有待进一步加强。在利用新载体、新手段教育和引导团员青年成长成才方面尚需进一步加强。我们将高度重视这些问题，并在今后的工作中积极探索，努力逐步加以克服和完善。

三、今后三年我校共青团工作的指导思想、工作思路和主要的任务。

面对学校新的发展形势和任务，我校团委要以高度的责任感和使命感，始终按照校党委和上级团组织的要求，研究新情况，解决新问题，创造新业绩。

1、指导思想：高举中国特色社会主义的伟大旗帜，以十七大精神为指导，树立和落实科学发展观，在校党委和上级团组织的领导下，加强能力建设，提升工作水平，团结带领全校团员青年奋发学习、开拓进取，努力开创我校共青团工作的新局面，为我校未来办成一所具有地方特色的本科院校贡献青春和力量。

2、工作思路：坚持青年团员为本、基层第一的工作理念，重心下移、重点下放，工作到支部，全团抓落实，以改革的精神、务实的作风，扎实推进团的各项工作。要活跃基层、重心下移，强化团员青年主体意识。要随着校系二级管理的推进，进一步下移共青团工作重心，下放活动自主权。要充分调动各级团组织开展活动的积极性、主动性，校团委以宏观指导为主，以团支部为基础，让基层团组织更加活跃起来，让广大青年学生课余活动更加丰富起来，以满足广大青年学生日益增长的、多元化的校园文化活动需求。要以学生会、学生社团等学生自治组织为支撑，让学生活动体系更加健全完善。要按照“稳步发展、优化结构、提升层次”的原则，继续深化社团活动品牌创建活动，热情鼓励创建学术科技型社团，正确引导兴趣爱好型社团，积极倡导社会公益型社团，进一步规范社团活动和发挥社团在丰富校园文化活动中的积极作用。团员青年既是活动的直接受益者，又是活动的参与者、组织者。各级团组织要进一步强化团员青年在各类文化教育活动中的主体地位，让更多的团员青年直接参与到活动的组织策划中来，让活动更加贴近团员青年学生，赢得更多团员青年的信任和支持，使基层团组织更加活跃，让基层文化活动更加丰富，让青年学生学习生活更加愉快充实!让我们的青年学生真正成为校园生活的主人!

3、主要任务：增强思想政治教育的时代性、针对性和实效性，进一步加强大学生的思想政治教育工作;围绕学校中心工作及未来发展的趋势，始终坚持“服务学校建设发展，服务团员青年成长成才”;积极开展校园文化建设，增强校园文化氛围，提高团员青年文化底蕴;继续深化社会实践和志愿者服务活动，引导团员青年在实践和服务中受教育、长才干、做贡献;充分发挥共青团优势，为大学生就业创业、贫困生自立自强创造有利条件;不断加强团的自身建设，进一步夯实团的工作基础;要以加强团干部作风建设为切入点，以加强团员青年学风建设为主要内容，以帮助团员青年明确学习目的、端正学习动机为重点，将推动学风建设与开展团员意识教育有机结合起来，将学风建设与团组织作风建设有机结合起来，引导广大团员青年树立良好学风，强化团的组织育人功能。

各位代表，本次团代会回顾总结了过去几年的工作，也明确了今后几年我校共青团工作的主要目标与任务。这次大会还将在发扬民主、充分酝酿的基础上，选举产生共青团zzz师专第一届委员会，为实现大会提出的各项任务，为我校共青团的建设和发展提供有力的组织保证。过去，学校共青团用“全国五四红旗团委创建单位”、“云南省五四红旗团委”、“云南省青年志愿者先进集体”、“大学生素质拓展赛优胜杯”等光荣称号铸就了每一个光辉的历程。面对未来，学校共青团组织一定能够在学校党委行政和上级团委的正确领导下，团结带领广大团员青年开拓进取，为我校的发展做出新的贡献!

团代会工作报告感想篇五

各位代表、同志们、同学们：

今天，共青团金华职业技术学院信息工程学院第三次代表大会暨第七次学生代表大会在这里隆重召开了，这是我院共青团工作中的一件政治大事、振奋之事、团结之事，必将翻开我院共青团工作崭新一页，这是在我国建国60周年、五四运动90周年，在我院上下以党的十七届四中全会精神为指引，深入学习实践科学发展观活动取得显著成果之际召开的一次十分重要的大会，借此机会向长期以来指导、关心和支持我院团工作的各级领导，兄弟院校和大会代表及广大同学表示忠心的感谢!

本次大会的主题是：全面贯彻党的十七大精神、团的的十六大精神、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和深入学习实践科学发展观，认清我院发展新形势，求真务实、锐意进取，为全面开创我院共青团工作新局面而努力奋斗。

现在，我受共青团金华职业技术学院信息工程学院第二届总支委员会的委托，向大会作工作报告，请予审议。

一、求真务实，凝心聚力，

围绕学院中心工作和服务青年工作取得累累硕果!

学院第二次团代会召开以来，我院团总支在院党总支和校团委的正确领导下，在学院各有关部门的大力支持下，在全院各级团组织和广大团员青年的共同努力之下，在坚持以科学发展为指导，围绕我校示范性高职院校建设的发展布局，以培养高素质的技能人才为目标下，在坚持以培养基础厚、知识面宽、实践能力强、综合素质高、德才兼备的具有创新精神的应用型高级专门人才为目标下，始终以团员青年为主体开展工作，突出工作重点，推进工作创新，为学院改革发展稳定的大局发挥了积极的作用，取得了显著成绩，较好的完成了学院第二次团代会提出的各项目标和任务。回顾工作，总结如下：

一、坚持以理想育人为先导，用先进的理论武装青年，思想政治教育工作取得新成效。

共青团是先进青年的群众组织，做团的工作是一项事业，这就要求我们，必须坚持正确的理论导向，积极探索思想政治教育的有效方式，通过业余党校、班团政治课、理论社团等载体，利用网络、期刊《风华》、展板、宣传栏等阵地，以讲座、竞赛、演讲等活动等形式，以重大节庆纪念日和迎接党的生日、“5.12”汶川地震、迎奥运、改革开放30周年、五四运动90周年、庆祝建国60周年、学校示范性高职院校建设等重大事件为契机，多渠道多层次地开展了一系列思想教育活动，努力用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装青年，用社会主义核心价值体系教育青年。积极引导团员青年全面落实科学发展观，牢固树立崇高的理想信念和良好的道德品质，引导广大团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观，引导大学生勤奋学习、追求真知，脚踏实地、自觉奉献，并积极响应党和国家的号召，到基层、到部队、到祖国最需要的地方去建功立业，形成了良好的就业导向。

二、坚持以实践育人为基石，带领广大团员青年作贡献、促和谐，社会实践工作奠定新格局。

我们在开展社会实践活动中，紧扣时代主题，结合我院实际，坚持点面结合，采取“多形式、多渠道、多种别”的立项方式开展实践活动。两年多来，我院开展了服“百村千户”行;优秀大学生暑期挂职锻炼;社区主任助理;暑期文化、科技、卫生“三下乡”;志愿者服务等形式多样、内容丰富的社会实践活动，建立了一批社会实践基地，真正让我院学生在社会实践的大融炉中“受教育、长才干、作贡献”。我院的大学生社会实践活动也因此受到了社会各界的高度评价。其中“信息工程关注农村留守儿童”服务团获省级优秀团队，3名省级先进个人、14名市级先进个人;在暑期挂职中4同学被受于“金华市优秀挂职大学生”;多名同学被评为“金华市优秀社区主任助理”

我们大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，以“弘扬雷锋精神，服务新农村，开展志愿服务，促进校园文明建设”为中心，把志愿服务与社会公益活动相结合，加强了青年志愿者的制度化、规范化、项目化建设，立足学院，面向社会，开展了形式多样、扎实有效的志愿活动，环境保护、社会公益、敬老助贤、扶贫济困助学暖冬，爱心献血等活动，建立了较为完善的组织体系，不仅成为了活跃在校园、奉献在社会的一道绚丽风景线，而且确实在服务社会、教育青年、促进发展等方面取得了显著成效，并受到了金华市消费者协会的表彰，各级领导的充分肯定与高度评价，也受到社会各界群众的广泛欢迎，为创建和谐社会、和谐校园发挥了积极的作用。

通过开展丰富多彩、内容充实的活动，既锻炼学生干部的队伍，又丰富了校园文化和校园精神文明建设。我院开展大学生活动的总体思想是：做到月月有活动，但通过构架几个大型的主题鲜明、突出的活动，寓教于乐，达到全面提高大学生综合素质的目的。

我们始终坚持“以科学的理论武装青年，以正确的舆论引导青年，以优秀的作品鼓舞青年，以高尚的精神塑造青年”的方针，通过开展多层次、高品位的校园文化活动，传播先进文化，弘扬民族精神，建设健康向上的校园文化，营造高雅的艺术氛围，构筑良好的育人环境，使学生在健康向上的校园文化氛围中受到熏陶和教育，把校园文化的内化教育功能与大学生自我塑造有机结合起来，促进大学生成才成人。至今，我院共成功举办了各类大型活动。如：新生活动月(暨新生节)、思政活动月、电脑科技节、社团文化节、电子科技节，合计共开展各类活动190余项，逐渐形成了内容丰富、格调高雅的浓厚校园文化氛围。我院已成功举办九次校级电脑科技科文化节，成为学校的品牌活动，并获得学校领导和师生的一致好评。

我们要求全院共青团组织以培养广大学生创新精神和创业意识为目的，激励广大学生“崇尚科学、追求真知、勤奋学习、锐意创新、迎接挑战”，健康、有序、稳步地开展学生课外学术科技创新活动。我们注重宣传创新创业理念，努力营造科技实践氛围，得到了学院各职能部门的大力支持，在成功的举办各项大型活动的同时，也积极参加上级部门组织的各项活动，连续两次组队参加了浙江省高职高专院校“挑战杯”创新创业等科技竞赛，并获两个特等奖和两个二等奖的好成绩。

四、坚持以组织育人为保证，坚持“党建带团建，团建抓创新”，团的自身建设实现新突破。

我们始终坚持党建带团建，主动寻求党组织的支持和帮助，把团建纳入党建的工作范畴，坚持“关键在‘带’，根本在‘建’”的方针，使“党建带团建”成为推动新时期我院共青团组织建设的重要手段。团的思想建设、组织建设和制度建设稳步推进，“推优”工作扎实有效，宣传工作全面深入。我们扎实开展了增强共青团员意识主题教育，使各级团组织和广大团员团干部达到了“增强意识、健全组织、活跃工作”的效果，不断加强全院共青团组织的基础建设，团支部的主题活动百花齐放，增强了共青团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。我们注重团建创新，推广项目化运作机制，正在尝试社团建团。我们大力加强学生干部队伍建设，继续办好学生干部培训班，拓展青年人才工作，为团的各项工作提供坚实的组织保证。在这两年的学生干部招聘活动中，同学参与热情高涨，每届报名参加团学组织的同学占新生总人数的85%之多。

在第二届团代会以来的两年中成功举办了第七、八、九、十、十一共五期党校学习班，共有1245名学员入学，经过学习，有1131多名学员正常结业，为进入党的大家庭铺平了道路。因为学生党校的规范管理和高质量的培养人才得了良好的效果，信息学院的学生党校工作受到了学校的充分肯定和表扬，6月，我院学生党校被中共浙江省委宣传部评为“浙江省先进示范基层党校”称号。

两年多来我院团总支共向校团委推荐并评定了五四红旗团支部1个、先进团支部2个、优秀团干9名、优秀团员15名，向团市委推荐并获市级优秀团干部1名，市级信息工作先进个人1名，树立了榜样。我院教工团支部曾获金华市高校首个“青年文明号”荣誉称号。我院团总支曾被评为“金华市先进团组织”。

结合学院实际，我院团委在上学期逐步完善了信息工程学院团总支考核制度;团总支例会制度;团总支财产、物品管理制度;团总支值班制度;团总支经费申请制度等十来项制度。

我们坚持“以共青团为主体、学生会和社团联合会为两翼”的格局，不断加强对学生会和社管会的指导，努力打开学生会和学生社团工作的新局面，让学生会和社管会在充分发挥“自我教育、自我管理、自我服务”职能的过程中，不断创出新成绩，取得新成效。我们注重指导学生会和社管会建立健全各项规章制度，推动学生会和社管会工作的规范化、制度化建设。两年多来年来，学生会坚持“以人为本、服务为先”的工作理念，充分发挥了“师生之桥、学生之家、干部之炉”的作用，为广大学生健康成长成才提供了更加优质高效的服务。指导学生会通过教学、生活、校园活动等专项调查，及时准确掌握广大学生的思想动态;不断加强与学院有关职能部门的沟通与联系，参与学院民主管理工作;打造了晨跑体育锻炼，辩论赛，迎新、元旦文艺晚会，新生篮球赛、足球赛、定向赛等精品活动。

同时，我们按照“积极鼓励，正确引导，科学管理，重点扶持”的十六字方针和“一个规范管理办法、一个指导老师、一批活动骨干”的原则，坚持学生社团建设和管理并重，积极扶持、规范运作，促进健康发展，推动学生社团在活跃校园文化、加强大学生思想政治教育、服务学院改革发展稳定等方面的作用。两年多来，我院共荣获金华市魅力社团1个，校“十佳社团荣”2个，优秀社团1个，五星社团3个，四星社团1个。曾多次受到上级领导考察和各大媒体的报道。目前，我院20多个学生社团开展了各具特色的社团活动，如：演讲比赛、辩论赛等，极大地丰富了同学们的课余文化生活，营造了一个寓教于乐、学生喜爱、格调高雅、健康向上的校园文化氛围。

回顾两年多来的历程，成绩令人鼓舞，但不足之处也客观存在;经验催人奋进，但新的挑战依然严峻。站在更高的层面来思考今后的发展，我们认识到还存在着不少困难和问题：团组织对团员青年的吸引力和感召力还有待加强;思想政治教育的有效方式还需要进一步探索;与团员青年的需求相比，团的基层组织的服务能力和服务水平尚需进一步提高;团的运行机制仍需进一步完善;团干部的创新奉献意识也需要进一步增强等等。这些都需在今后的工作中重点研究，认真解决。

各位代表、同志们、同学们，以上的成绩再次证明，我院的团员青年是朝气蓬勃、奋发有为的一代，是开拓进取、勇挑重担的一代。回顾过去几年取得的成绩，我们深刻体会到：

1.始终坚持党的领导，围绕学院中心任务开展工作是共青团工作的根本。

2.始终坚持理论武装，围绕科学理论开展思想工作是共青团工作的保障。

3.始终坚持以人为本，围绕青年需求竭诚服务青年是共青团工作的宗旨。

4.始终坚持与时俱进，围绕时代脉搏推进工作创新是共青团工作的生命线。

5.始终坚持夯实基础，加强自身建设是共青团工作持续发展的重要保障。

长期以来，学院各级领导、职能部门给予了共青团工作大量的帮助。在此，我以大会的名义向长期关心支持我院共青团事业的各级领导表示衷心的感谢!向曾经为我院共青团事业的发展挥洒汗水、奉献青春的学生干部、团员青年们致以崇高的敬意!向勤奋学习、努力工作、锐意进取的广大学生干部和团员青年致以亲切的问候!

团代会工作报告感想篇六

一、围绕中心，真抓实干，丽江师专共青团工作成绩显著自两校合并组建新的丽江教育学院以来，我们走过了值得铭记的光辉历程，学校团代会工作报告。回顾过去不平凡的七年，我们亲历了丽江高等教育发展史上一段振奋人心的岁月；我们见证了学校改革发展取得的辉煌成绩。特别是学校成功改制以来，深切感受到了学校破解各种面临的难题蓬勃发展的新气象。七年来在学校党委行政和上级团委的关怀下，我们高举旗帜跟党走，团结带领全校广大团员青年紧密围绕学校党政的中心，全心全意服务团员青年的成长成才，以“四化治团”为方略，以创建学习型、服务型团组织为目标，取得了显著的工作成效。

1、积极探索程序化的思想政治教育模式，切实做好大学生的思想政治教育工作。

七年来，我校各级团组织始终坚持不懈地用中国特色社会主义共同理想凝聚广大团员青年的力量，始终用爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞广大团员青年的斗志，始终用社会主义荣辱观来引领大学校园的风尚。通过探索程序化的思想政治教育模式,形成为“团支部学习小组—业余团校—业余党校”三层思想政治教育体系。校团委始终抓住新同学入学这个理想信念教育的最佳时机，邀请学校党政主要领导及老团干部定期开办业余团校培训班对广大新团员进行党团知识培训。七年来近万名共青团团员参加了学校业余团校的学习。通过培训每年都有近六百同学向党组织递交了入党申请书，并参加了学习业余党校的培训学习，取得了合格证书。在做好培训学习工作的同时，以班为单位成立了团支部学习小组，利用每月一次的“团支部活动日”认真学习党团基本知识，提高广大团员学习的自觉性。

校团委还结合学校实际建立和完善了团支部——团总支——团委三级“推优”制度，使推荐优秀团员青年入党成为培养坚定的青年马克思主义者的重要形式。校团委还针对不同的时期，发动全校团员青年开展了“增强团员意识教育活动”、“十七大知识竞赛”等众多的专题思想教育活动。通过全面而系统的教育活动充分发挥了共青团这所青年团员学习马克思主义的学校的教育作用，帮助大学生全面把握社会主义核心价值体系的深刻内涵和基本要求，并转化为他们的自觉行动，为他们顺利完成学业打下良好的思想基础。七年来，有近千名团员被党组织吸收为中国共产党党员。

2、不断创新团内管理机制，加强团组织的自身建设。

校团委根据学校团员青年比例高，学生文化基础层次差异大等情况，结合高校共青团的特点，积极推行团委—系团总支—团支部的'三级管理体制。校团委每学年初按照校党委和上级团委的要求，认真制定了年度的工作计划，并按《团总支量化评比办法》按月对各系团总支的工作情况进行量化评比。团总支的各项评分累计到学年末，作为年度优秀团总支、优秀团总支书记、关心共青团工作的好领导评比的主要依据。各系团总支根据校团委的要求制定了《团支部评比办法》、《团员评议办法》定期对各团支部的工作进行评比，并把评比的结果作为先进团支部、优秀团员、优秀团干部评比表彰的重要依据。通过对学校共青团组织管理机制的不断创新，努力使共青团的工作虚功实做、程序完整、有章可循、富有成效。这样，一方面加强校团委对各系团总支的工作力度，形成一套对广大团员、团干部进行评议、注册、奖惩、推优等正常团组织活动的公正、公平、合理有效的长效管理机制；另一方面全面活跃了团支部的工作，在全校范围内形成了互帮互学，互相促进的良好共青团工作局面。

长期以来校团委十分重视团干部队伍的建设。在学校党委行政的关心支持下，配齐、配强了各级团干部。各系由本科以上学历的青年教师承担团总支书记职务，享受相应的经济待遇；学校团委书记享受副处级政治和经济待遇；学校团委还设了专职办公室主任。这样从根本上保证了学校团干部队伍的建设。校团委还定期采取“以会代训”等方式举办团干培训班，邀请富有管理经验的教师和学校领导，举行团干部讲座，不断加强对团干工作内容、方法、手段的指导，引导广大团员干部深入学习时事政治和“三个代表”重要思想，用科学理论武装头脑，不断提高政治理论素养。校团委还制定了《校团委学生会干部管理考核办法》定期公开竞聘校团委学生干部，形成了一种开放、民主、竞争、唯才是举的干部培养选拔的机制，使学校共青团始终有一支具有较高思想素质和较强工作能力的干部队伍，团组织的战斗力、凝聚力得到进一步增强，工作报告《学校团代会工作报告》。

3、“以人为本”增强团组织的服务功能。

一直以来，校团委始终把“服务青年的成长成材”作为团组织活动的主要目标。针对学校多数学生来自贫困山区，贫困生人数占学生总人数的百分之三十以上的实际，在校党委行政的支持和倡议下，创办了校园电影院、家教服务超市、学校卫生岗等勤工助学服务机构。通过充分挖掘校内外一切可以利用的资源，尽一切力量为贫困学生办实事。近七年每年都有两百左右的学生获得家教服务、校园电影岗、校园卫生岗等勤工俭学活动机会，为自己争取到一定的劳动报酬解决了学习生活面临的困难。涌现出了计科系陆国明等一批通过勤工俭学活动顺利修完学业的优秀学生。校团委还开展“一个支部帮扶一名本支部困难团员”扶贫活动，倡议广大团员为本支部家境贫困的团员进行募捐活动，切实让广大团员通过自己的实际行动，共建和谐发展的美好校园。校团委还充分依靠广大团员，成立了校园爱心基金，对生病住院的贫困学生进行了一百多次的慰问。每遇到学生发生重大的意外事故时，校团委总能第一时间内发出倡议开展义务献血、捐款捐物等活动。七年共组织了三十多次大型的募捐及献血活动，通过团组织务实的工作，校园里始终洋溢着“一方有难、八方支援”的社会主义大家庭的温暖。

4、加强校园文化建设，增强团组织育人功能。

七年来，校团委始终通过加强校园文化建设，确保共青团始终以正确的舆论引导学生，以高尚的文化生活陶冶学生，以丰富多彩的活动吸引和锻炼学生，从而有力抵制了不良思想对校园文化的冲击，营造了讲文明、树新风、比奉献的良好育人环境。

一方面，校团委在校党委行政的关心下，与学校其他部门通力合作创办了校园文化百米长廊、橱窗宣传栏；开办了校园广播站；与丽江市电影公司联合创办了校园电影院；发动广大学生创办了班刊、班报。在利用有限的校园资源加强校园文化基础建设的同时，提出了每系至少有一个学生社团的要求，相应成立了“树人”文学社、银石学社、茉莉学社、书法社等学生社团。各学生社团在老师的指导开展了大量富有成效的校园文化活动，成为校园精神文明的生力军。

另一方面，校团委还按各个重大节庆日形成了“庆国庆、迎新生文艺汇演”、“五四文化周”、大学生形象大赛、迎新球类比赛、田径运动会等传统的大型校园文化活动。学校还充分整合和利用社会资源，承办了由丽江团市委主办“祥和丽城杯”篮球赛等具有重大影响的大型活动；承办了“肯德基”三人制篮球赛丽江赛区的比赛；举办“珍爱生命、拒绝毒品”大型文艺汇演、丽江市大型毒品销毁暨禁毒宣传等大型活动。除了校级的大型活动以外，学校各系团总支按校团委：“有一个宣传的主阵地，每学期有一个富有本系特点的校园文化系列活动，至少有一个大学生社团”的要求，结合实际认真开展了形式多样、内容丰富的运动会、文艺演出、原创诗歌朗诵等文化活动。通过开展丰富多彩的活动让广大学生在潜移默化中受教育，长才干。

5、深化青年志愿者活动，树立大学生良好形象。

校团委根据学校实际，成立了青年志愿者协会。并制定了《丽江师专青年志愿者协会章程》，规范青年志愿者活动的形式、招募、评比、注册、表彰等制度。青年志愿者活动是一项综合性的工作，对青年学生在政治素质、业务锻炼、人格塑造、吃苦耐劳精神等方面的教育和锻炼均能起着积极的促进作用。几年来，校团委通过积极开展青年志愿者活动，不断增强团员服务意识，完善服务机制，锻炼团员社会实践能力。校团委积极地、科学地推进青年志愿者行动的发展，着力倡导和实践“奉献、友爱、互助、进步”的服务精神，开展以“绿色环保”、“爱心工程”、“文艺宣传”、“文明校园”等为主要内容的活动，充分发挥志愿者们的专长，调动他们的积极性，提高志愿服务行动的质量，取得了很好的教育效果：针对学校周边区域的贫困家庭小学生成立的青年志愿者家教服务队，每个周末定期开展义务家教活动；与丽江交警支队合作成立了青年志愿者交通协管队，协助交警维持交通秩序；与美国大自然协会、丽江市环保局合作定期开展绿色环保行活动；成立丽江风景区义务清扫队，定期到象山风景区、狮子山风景区、丽江古城等地进行卫生清扫活动；成立义务演出队，在重大节庆日深入到敬老院、孤儿学校、贫困农村小学进行义务演出。青年志愿者广泛参与丽江各种大型的活动，以及各种外事活动。七年来，丽江师专的青年志愿者每年都有二百多次青年志愿者活动,使青年志愿活动成为广大学生社会实践，增强思想素质的重要阵地。，我校青年志愿者协会被评为云南省青年志愿者服务先进集体。

6、加强对学生会及社团工作的指导，推进学校的民主管理。

加强对学生会指导，充分调动学生干部积极性，使学生会更好地发挥“自我教育、自我管理、自我服务”功能，充当校园文化活动主力军，发挥学生在联系沟通学校中的桥梁作用，建立和修改学生干部管理条例，使学生干部选拔，录用，评优等工作制度化，规范化；大力指导学生社团，使学生社团朝着健康的先进的方向发展。

团代会工作报告感想篇七

各位代表、同志们、同学们：

我受青岛第二十五中学第五届团代会、第六届学代会筹备委员会的委托，向大会作筹备工作报告，请各位代表审议。

自上次团代会召开以来，我校共青团组织在校党总支和上级团组织的正确领导下，团结带领广大团员青年锐意进取，在探索中前进，在勤奋务实中发展，在思想教育、校园文化、科研实践、指导学生群众性组织、团的自身建设等方面开展了卓有成效的工作，积极投身学校的建设和发展并做出了应有的贡献。为全面客观的总结以往的`工作经验，研究并探索新形势下我校共青团工作的新思路、新方法，经校党总支及上级团组织批准，决定于20xx年11月21日召开第五届团代会、第六届学代会。

11月14日，校团委召集学生干部、工作人员召开了团代会和学代会的第一次筹备会议，成立了大会秘书组、会务组和宣传组，大会筹备工作正式开始。11月，校团委对团代会和学代会筹备事项做了具体部署和分工，明确了大会筹备期间的注意事项，要求各班、各年级注重宣传,营造氛围。与此同时，学校教导处、总务处、办公室等职能部门也对筹备工作给予大力支持和鼎立配合。广大团员、青年学生通过民主推荐及自荐方式推选出了合格的团代表、学代表和候选人，这一切都使大会的筹备工作得以顺利开展。

在此，我代表第五届团代会、第六届学代会大会筹备委员会向给予我们工作大力支持的各位领导、老师及广大团员、青年学生致以衷心的感谢!

本次大会的筹备工作包括以下几项：

校团员青年为打造学校“科学德育”品牌、实现全体学生“自主规划、自主教育、自主管理、自主评价、自主激励、自主成长”而努力奋斗。

20xx年11月6日，青岛第二十五中学第五届团代会、第六届学代会筹备委员会成立。筹委会下设秘书组、宣传组和会务组。秘书组主要负责完成代表大会有关团委、学生会的两个工作报告，安排会议流程，起草有关决议、通知等文件材料以及相关筹备的协调工作等;宣传组负责制定宣传工作方案，组织协调各项宣传工作的落实，包括团代会、学代会专题网站，会议前期氛围营造，选举制度的宣传，会议期间的宣传报道等;会务组负责编制团代会、学代会经费预算，大会经费的筹集，大会纪念品的采购，编制代表名册，划分代表团，文件印刷、装袋、发放，制作会议有关证件，各次会议场地落实及布置，拟定大会安全保卫工作方案。在筹备工作过程中，各组之间既分工明确、各负其责，又积极协调，相互配合。保证了本次团代会和学代会各项工作的顺利开展，有序推进。

通过上一年度共青团工作报告、学生会工作报告;选举产生新一届团委委员；学习校领导和教育局团委领导的讲话。

20xx年11月9日，团委和学生会制定下发了《关于召开青岛第二十五中学第五届团代会、第六届学代会的通知》。各年级按照团委、学生会的统一安排部署，充分发扬民主，通过召开学生代表会议共选举产生出席本次团代会代表56名，学代会代表56名。整个代表推举工作于xx年11月中旬顺利完成。

出席这次大会的代表来自全校28个行政班和1个教工团支部，代表着全校760多名学生和团员青年，具有广泛的代表性和群众性。代表资格审查小组对112名代表的资格进行了认真审查，审查结果将向大会报告。

从11月份开始，筹委会成立了专门的工作班子，负责大会工作报告起草。在报告起草过程中，广泛征求广大学生干部和团干部的意见，集中了学生组织的智慧，形成了大会工作报告。团委工作报告是：《提升共青团工作水平团结带领团员青年为打造优秀品牌学校而努力奋斗》;学生会工作报告是《提高管理水平实现六自教育为进一步推动校园文化建设而努力奋斗》。团委、学生会的工作报告全面总结了过去的工作，进一步确立了我校的学生组织在新时期的指导思想、奋斗目标和主要任务，明确了新世纪发展方向，工作报告将提交本次大会审议。

根据我校学生组织的具体选拔情况，新一届团委、学生会的候选人由各班民主推荐，经过学校团委提名、审核,最终确定了新一届团委、学生会候选人名单，具有广泛的民主性和群众性,并提交本次大会通过。

为了积极营造本次团代会和学代会隆重、热烈、团结向上的氛围，海报、广播、网络等媒体对团代会和学代会做了大力的宣传报道，大会筹备会对会议期间的宣传报道工作也做了部署。为充分展示学生组织工作的丰硕成果，本次团代会和学代会筹委会还制作了宣传展板，并且还对大会开幕式、闭幕式及会议期间的活动做了周密安排，大会相关的文字材料也已准备完毕。

各位代表，本次团代会和学代会的筹备工作得到了学校党委和学校行政领导的重视和关怀，为把本次团代会、学代会开成一个生动活泼、昂扬向上、团结奋进的大会，充分展示我校青年学生的时代特征和精神风貌的大会，筹备工作得到了全体师生的大力支持，在此，我代表大会筹委会，向关心本次大会的领导及所有为大会筹备工作做出贡献的老师、同学们表示最诚挚的感谢!

同学们，第五届团代会、第六届学代会就要开幕了。这是一次盛会，是对过去一年团委、学生会工作的一次大检阅，也是弘扬时代精神，自觉学习实践“科学发展观”，建设和谐社会，团结青年学生的动员大会，让我们同心同德、群策群力，把这次大会开成一个团结的大会，胜利的大会，和谐的大会。

最后，预祝大会圆满成功!

团代会工作报告感想篇八

各位代表、同志们：

共青团xx集团有限责任公司第一次代表大会，是在全党认真学习贯彻xx届五中全会精神，在集团深入开展保持共产党员。

先进性教育。

活动之际召开的一次十分重要的会议。这既是一次对集团开展共青团工作和青年工作具有现实意义的大会，也是一次对集团实现战略目标和快速发展具有深远历史意义的大会。

大会的主要任务是：认真学习贯彻党的xx大、xx届三中、四中、五中全会精神，贯彻落实集团公司发展纲要提出的各项任务，认真总结集团公司上届团代会以来的工作，确定今后一个时期的工作任务和工作目标，选举集团公司新一届共青团委员会。通过进一步加强团的组织建设，在“三个代表”重要思想指引下，团结带领广大团员青年，为实现集团建设具有国际竞争力的新型企业集团的目标而努力奋斗。

下面，我代表集团公司团委向大会作报告，请各位代表审议。

第一部分过去十四年的工作回顾。

从1994年10月召开北京市建筑工程总公司第三次团代会至今，已过去了整整十四年。十四年来，在党的十四大、xx大、xx大精神和“三个代表”重要思想的指引下，在团市委和集团公司党委的正确领导下，集团各级团组织带领广大团员青年，面对计划经济向社会主义市场经济转轨的巨大环境变化，面对日益激烈的建设市场竞争，面对前所未有的发展机遇和严峻挑战，不断开拓创新，团结奋进，立足岗位，建功成才，促进了企业的发展，取得了可喜的成绩。过去的十四年，是共青团组织不断成长、发展、壮大的十四年;是适应新形势、新要求，努力探索、完善共青团工作新机制的十四年;是培养造就一批批基层团组织荣膺市级红旗团组织光荣称号、一批批团员青年成为北京市及全国先进典型的十四年;是集团团组织在经营生产各项活动中，充分发挥党的助手和后备军作用，为集团全面发展做出积极贡献的十四年。特别是进入新世纪以来，集团各级团组织，团结带领广大团员青年，高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧密围绕党的中心工作和企业的主要任务，站在企业改革、改制潮头，用青年人特有的朝气和热情，用知识型青年特有的智慧和才华，书写了跨越世纪的崭新篇章。

——用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装青年，不断加强共青团思想建设。

以科学的理论武装青年，以高尚的精神塑造青年，以正确的舆论引导青年，以优秀的作品鼓舞青年，提高青年的精神境界，增强青年的精神力量，促进青年的全面发展，组织青年为企业、为社会的物质文明、精神文明和政治文明服务，是各级团组织的重要任务。集团公司团委紧紧抓住建国五十周年、建党八十周年、香港回归、澳门回归和集团五十华诞等多项政治任务的重大契机，在广大团员青年中广泛开展了爱党、爱国、爱企业的主题教育活动，提高了青年的政治素质和主人翁意识;集团公司团委紧紧抓住深入学习“三个代表”重要思想和贯彻落实党的“xx大”精神的有利时机，组织开展了“学习实践‘三个代表’重要思想，为团旗增辉”的主题团日。

活动方案。

征集评比活动，适应了青年的特点，创新了活动的载体，贯彻了上级的精神，结合了企业的实际;集团公司团委紧紧抓住团市委开展的“全面建设小康社会”青少年主题教育征文活动的工作时机，组织700余名团员参加了《北京青年报》“学习‘三个代表’”答题,进一步深入学习了“三个代表”重要思想，及时展示了集团共青团组织的号召力、影响力和战斗力。各单位团组织也结合企业实际，不断丰富思想教育内容，不断创新思想教育形式，开展了灵活多样的主题教育活动，引导广大团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观，使广大团员青年思想政治素质明显提高。

——扎实推进青年创新创效活动营造经济和人才双效益局面。

青年是企业的希望，青年是企业的未来，在科技进步日新月异的时代，培养青年成为企业未来的栋梁之才是各级团组织的重要任务。集团公司团委坚持从青年人力资源开发入手，围绕企业经营生产需要，以组织“五小”科技攻关为目标，开展了青年科技创新创效、青年岗位能手评选等活动，积极动员、组织青年投身创新创效实践，在创造较大经济效益和社会效益的同时，为企业培养、推荐了一批优秀的管理人才和科技人才。据统计，通过开展青年“五小”科技创效活动，共取得“五小”科技成果2797项，其中，被企业采纳1489项，节约创效2916万元。一大批优秀青年科技带头人在活动中涌现出来，有的走上了重要的领导岗位。

——不断探索新时期青年突击队工作，实现建楼育人宗旨。

建工集团是全国青年突击队的诞生地，十四年来，集团青年突击队建设弘扬历史的光荣传统，在上级团组织和集团公司党委的领导下，坚持在创新中求发展、在发展中求超越的“强队之路”，坚持“政治建队、建楼育人”宗旨，使青年突击队成为企业经营生产的骨干力量，成为创建精品工程和培养优秀青年人才的摇篮。加强青年突击队建设，主要把握了以下三个环节：

一是始终坚持“政治建队，建楼育人”宗旨，不断创新、推动青年突击队在建工集团发展壮大。集团公司团委注重青年突击队的人力资源开发，使青年突击队成为企业培育优秀青年人才的沃土。在青年突击队的长期发展中，始终坚持“建楼育人”的宗旨，形成了一套有效的育人机制，即：以党团组织为工作核心;以劳动竞赛为工作载体;以创一流业绩为工作目标;通过开展导师带徒、岗位练兵、青年创新创效等活动，选树典型、以点带面，充分展示青年才能，为企业和国家培养了大量的优秀人才。集团公司团委根据建筑业形势需要和企业施工实际，大力推进青年突击队组建工作，使集团青年突击队的竞赛规模逐渐扩大。1992年，集团率先组建了全国第一支管理型青年突击队——李之会管理型青年突击队。这支青年突击队经过十三年的发展，已从十几人的队伍发展成为拥有上亿元固定资产的股份制公司。据统计，目前集团共有202支青年突击队，其中由大学生担任队长的180支，占集团自有青年突击队队长总数的90%。xx年以来，又有20支队伍被评为“北京市优秀青年突击队标杆”，95支队伍获得“北京市优秀青年突击队”称号。在发挥青年突击队承担急、难、新任务的过程中，也涌现出了一大批企业经营生产的骨干。有19名青年突击队长成长为公司级领导，有2人荣获“全国青年岗位能手”称号。

二是始终坚持紧密围绕经济建设中心，发挥青年突击队在企业经营生产中的生力军作用。青年突击队面对集团经营生产中的热点、难点和重点课题，担纲了生产尖兵和创效楷模的重要角色。十四年来，集团青年突击队在劳动生产率、产值、质量、安全、科技创新、文明施工等各项指标上始终处于领先水平，为集团的发展做出了突出的贡献。仅从xx年开始统计，集团管理型突击队完成产值16亿元，占集团直属企业施工总产值的33%;创“市级红牌工地”20个，占集团荣获“市级红牌工地”总量的1/3，其中，集团荣获“全国红牌工地”称号的5个工程中，有4个是管理型青年突击队承建的;管理型青年突击队创“集团质量优质样板工程”7个，占集团总数的1/3;集团科技攻关型青年突击队共攻克科研课题63项，节约创效709.5万元。

三是始终坚持加强青年突击队品牌化建设，提升青年突击队的影响力。为广泛宣传集团青年突击队五十年来为首都建设做出的巨大贡献，集团公司团委以“青年突击队光耀”为主题，先后开展了青年突击队劳动竞赛、青年突击队五十年风采录、青年突击队‘双十佳’评选、青年突击队50年征文、计算机动画制作比赛和足球对抗赛等一系列庆祝青年突击队成立50周年的活动。这些既突出青年突击队品牌、又吸引团员青年广泛参加的重大活动，不仅在团员青年中产生了良好的反响，还受到团市委和集团公司党政领导的一致好评。

——建立健全青年知识分子培养机制，为企业输送优秀的后备人才。

为更好地拓展共青团工作的覆盖面，xx年，自xx集团成立青年工作部以来，紧紧围绕企业的中心工作，积极服务青年健康成长，逐渐形成了一套行之有效的工作机制。青年工作部以发现、培养、储备、推荐为工作主线，以构建青年人才高地为重点，开展了五方面工作。一是深入开展了导师带徒活动。为了帮助新招收的大中专毕业生尽快适应工作环境、熟悉本岗工作职责，集团各级团组织积极开展导师带徒活动，每年导师带徒签约率均达95%以上。二是建立团支部、基层团委和集团公司团委三级人才库。截止到xx年，集团共有800名青年人才入库，其中集团级青年人才库200人。此外，集团公司团委还专门开发了青年人才库的管理软件。三是积极开展推优荐才工作。各级团组织，定期向党政领导、人力资源部和党委组织部发布青年人才信息，通过定岗推荐，重点推荐，自我推荐等方式推荐人才。经集团各级团组织推荐，一大批优秀青年知识分子脱颖而出，成为企业发展的中坚力量。截止xx年底，通过推优荐才，集团1982年以来招收的青年知识分子，已有41人走上处级及以上领导岗位，119名大学生担任项目经理或副经理。在企业近年的科研成果中，85%以上由青年知识分子完成。广大团员青年，已成为集团两个文明建设骨干力量。四是加大服务力度，为青年办实事。各级团委本着想青年所想，急青年所急的原则，通过各种方式为青年知识分子解决后顾之忧。如：集团六建公司团委在企业党政领导的大力支持下，为公司50名青年骨干奖励每人6万元的企业资助购房款;安装公司以住房补贴形式一次性奖励优秀青年知识分子8万元。五是大力开展集团优秀青年知识分子评选活动。自1998年开始，先后开展了四届优秀青年知识分子的评选工作，共评出45名优秀青年知识分子，其中80%走上了重要的管理岗位。在集团各级党组织的领导下，按照集团公司总体人才培养计划的培养方向，各基层团组织也先后开展了典型培养工作，推出了一大批优秀青年知识分子典型，使广大青年队伍在典型人物的感染和带动下，努力工作，开拓创新，为企业的不断发展做出了贡献。

为提高后备人才在企业和社会的知名度，各级团组织积极利用集团内外的宣传阵地和媒体，加大对优秀青年集体和个人的宣传，扩大影响，营造良好的工作氛围。团组织先后在《北京日报》、《北京青年报》、《建设市场报》、北京电视台、北京人民广播电台等新闻媒体上，对高占强、平桂祥、左玉龙等优秀青年个人和集体进行了宣传报道，既提高了他们的工作知名度，也增强了企业的社会影响力。

——服务社会，关心来京务工青年，促进企业精神文明建设。

伴随着企业改革、改制的不断深化，企业的自有职工队伍越来越少，大量的、整建制引进的农民工外施队伍越来越多，集团现已使用来京务工人员达8万多人。为关心来京务工人员精神文化生活，发挥共青团组织党的助手作用，在xx年抗非典工作中，面对建筑工地封闭式管理，集团公司团委在全体团员青年中开展了“向来京务工青年捐献图书”的主题活动，并在北京市60项重点工程之一的西环广场工程，举行了捐书活动启动仪式，将500余册图书送到1100名来京务工青年手中。集团公司团委号召发出短短一个星期，各级团组织就捐书6000余册，建立近30个图书角，使近30个工地的15000余名来京务工青年在封闭管理中享受到精神食粮。与此同时，为方便广大来京务工青年与家乡的联系，集团公司团委向19个施工现场的来京务工青年发放了9000余张明信片;各级团组织对56个抗击“非典”前线的医护人员家属发去了。

慰问信。

并对部分家属进行了家访同时还积极为他们解决生活上的难题受到了职工的广泛赞扬和好评。

——坚持党建带团建，不断增强团组织的凝聚力和战斗力。

首先，集团公司团委针对企业适应市场变化不断调整组织机构的情况，及时加强了团的组织建设。并重点抓了三个环节：

一是组织建设不留死角，集团公司团委给自己加压，在。

岗位职责。

中明确规定了新建或改制企业在一个月内必须建立团组织;二是加强督察，确保基层团组织按期进行换届改选;三是抓好团支部“达标创优”竞赛，形成了工作中比、赶、超的良好氛围，有力地促进了集团整体共青团工作的发展。xx年，集团公司团委获得了全国“五四红旗团委”的光荣称号。

其次，为提高团干部的综合素质和工作能力，大力加强政治业务培训。集团公司团委每年制定培训计划，采取例会学习、举办读书班、参观考察、拓展训练等方式，加大对团干部的培训力度。集团公司团委还要求基层团干部，每年亲自讲两次以上团课。截止到xx年，先后培训团干部达800余人次。

第三，为更好地服务企业和青年，积极进行工作方式和活动内容的创新。在工作形式创新方面，召开集团共青团工作例会时采用二级单位团委书记轮流担任执行主席的方式，培养基层团干部站在集团高度思考共青团工作的能力，促进团干部综合素质的提高;在主题活动创新方面，开展以“安全生产，文明施工”为主题的动画制作比赛，受到了青年们的热烈欢迎;在活动内容创新方面，团委举办了“青年突击队队长家庭日”活动，以开展青年突击队家庭拓展训练的方式，增强了团组织和青年突击队的凝聚力。

过去的十四年，是集团共青团和青年工作实现跨越式发展，取得可喜成绩的十四年，十四年的实践使我们进一步体会到：

——只有自觉服从服务于企业的中心工作，团组织才能大有作为，扩大影响。共青团作为党的助手和后备军，要始终坚持党的领导，把团的各项工作融入集团公司党委和企业的工作大局中去思考、把握、安排和部署，才能切入主题，找准位置，才能在企业改革发展和经营生产中，有效发挥团的组织作用。

——只有切实服务于青年的成长、成才，团组织才有吸引力和凝聚力。竭诚服务青年，是共青团履行团结教育青年职能的前提条件，是全部工作的出发点和落脚点。共青团要始终代表和维护青年的具体利益，关注青年的思想，了解青年的愿望，贴近青年的实际，切实解决青年在工作、学习和生活中的实际困难，把广大青年紧密地团结在团组织周围。

——只有以创新的精神推进自身建设，团组织才能巩固加强，与时俱进。加强团的自身建设，要深入研究和解决新时期共青团建设出现的新情况、新问题，要积极探索和实践在市场经济条件下与集团经营生产管理体制相协调的工作机制，要及时建立和完善与广大青年根本需求相适应的组织体系，不断改进和完善团的组织方式、工作方式、活动方式、作用方式，才能使团的组织进一步得到巩固和加强。

——只有坚持求真务实，大胆开拓的工作精神，团组织才能不断发展，充满活力。要增强新世纪共青团工作的活力，必须以实干为基础，以创新为动力，树立共青团工作的精品意识，做到精心策划组织好每一项团的工作和活动，才能不断开创集团共青团工作的新局面。

建工青年十四载的奋斗足迹，在集团发展史上留下了不可磨灭的青春印记。成绩来之不易，经验十分可贵，这一切都凝聚着建工青年的心血和智慧。在此，请允许我以大会的名义，向一贯重视、关心、支持集团共青团事业和青年工作的党的各级组织和领导表示忠心的感谢!向曾经为共青团事业付出心血的老团干、老团员致以崇高的敬礼!向现在正辛勤工作在集团各条战线上的广大团员青年、团干部表示诚挚的问候。

在成绩面前，我们必须清醒地看到问题和差距。一是面对建筑企业各种形势的变化，团组织工作的创新发展缺少足够的理性思维，应对措施不足，缺乏深入思考;二是团组织在服务青年、激励青年、凝聚青年工作中的方式和方法还不够丰富;三是团内一些重点工作和活动在基层开展得还不平衡，整体推进的效果还不明显;四是团的组织建设还不能完全适应新的形势，存在一些薄弱环节。对此，将提请新一届团的委员会高度重视，认真加以解决。

第二部分集团共青团工作面临的机遇和挑战。

党的xx届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》，是我国全面建设小康社会进程中的重要规划，也是指导集团建设具有国际竞争力新型企业集团、实现五年发展纲要的重要指针，更是共青团xx集团有限责任公司第一届委员会当好党的助手的重要指南。要深入学习贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神，坚持以人为本，转变发展观念、创新发展模式、提高发展质量，全面贯彻落实科学发展观，必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，归根到底，就是要求我们从实际出发，尊重客观规律，努力奋斗、艰苦创业。当前，我们正处在本世纪前20年的重要战略机遇期，广大团员青年应该树立机遇意识，坚定走中国特色社会主义道路的理想信念。现在，国民经济正处在重新布局的战略性调整阶段，国有企业改革任重道远，当代团员青年责任重大、任务艰巨。再过两年多，2019年奥运会即将在北京召开，团市委提出了深化青春奥运战略，实施青春奥运行动规划，引导青年“建设新北京，贡献新奥运”。这不仅能够充分调动青年全面参与奥运筹备工作的积极性，也必将在奥运场馆、城市基础、生态环境等建设中得到全面锻炼。作为建筑行业的青年，要紧紧抓住这一难得的机遇，在奥运会的筹备工作及奥运场馆等重点工程的建设中，充分发挥聪明才智，展现建工青年的良好精神风貌。

面对新形势、新情况，集团开展共青团工作的机遇与挑战并存。因此，要求我们必须客观地分析和把握当前的形势和特点，特别要珍视集团公司xx年召开第一次党代表大会后努力奋斗呈现的新局面，特别要围绕集团保持共产党员先进性教育活动提出的新举措发挥共青团党的助手作用。新的形势任务要求我们要进一步解放思想，实事求是，抓住机遇，应对挑战，以实现共青团工作的全面发展。在《集团xx——2019年发展纲要》中，明确提出了“到2019年，建立起完善的现代企业制度，国际竞争能力显著提高，进入中国500强企业前70名，全球最大225家国际承包商前100名的奋斗目标。围绕人才发展战略，提出了人才培养“十百千”计划，培养出一大批优秀的高级专业技术人才和管理人才。要实现上述目标，必须积极践行“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观;必须认清当前形势，明确创新和发展两大使命，坚定建设具有国际竞争力新型企业集团的信心;必须全面加强团的建设，围绕集团的发展纲要，充分发挥共青团组织作用;必须加大力度做好青年人力资源开发工作，培养造就一支综合素质高的青年人才队伍，把年轻人的创造活力和潜能凝聚到企业改革发展过程中，推动集团全面、健康和可持续发展。

随着时代的进步和高科技产业的迅猛发展，当代青年的需求和价值取向发生了很大变化，团员青年注重实现自身价值的需求显得更加强烈。作为共青团组织，要在服务企业发展和满足青年自身需求方面找到最佳结合点，为青年在企业展示才华提供机会、搭建舞台。我们要紧密围绕党的中心工作，正确把握企业的发展态势，及时掌握青年的思想动态，站在企业发展的角度确定青年工作的重点，站在广大青年需求的角度创新工作形式和活动内容，做到有针对性地开展团的工作。要把服务青年、服务企业、服务社会作为共青团工作的出发点和落脚点，当好联系青年的桥梁和纽带，服务、引导和凝聚广大青年，为企业发展和社会进步做出贡献。

面对机遇和挑战，我们要努力做到五个必须：

——必须肩负起解放思想，适应改革，为集团可持续发展继往开来的光荣使命;。

——必须肩负起“建楼育人”，为企业持续培养青年人才的光荣使命;。

——必须肩负起团结带领青年，在集团各项事业中建功立业的光荣使命;。

——必须肩负起创新工作理念，努力建设“学习型、服务型、创新型”团组织的光荣使命。

第三部分今后三年的奋斗目标和工作任务。

今后三年，集团共青团工作的主要任务是：高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻和实践“三个代表”重要思想，以集团跨越式发展为中心，以“建楼育人”为基点，抓住服务企业、服务青年两条主线，全面推进思想建团、文化兴团、事业促团、基础强团，团结带领广大团员青年为促进集团的改革发展，为把集团建设成为具有国际竞争力的新型企业集团而努力奋斗!集团共青团工作的奋斗目标是：努力把共青团组织建设成为学习型、服务型、创新型的青年团队，不断提高共青团组织的影响力和战斗力，积极开创共青团工作的新局面。围绕上述任务和奋斗目标，我们要振奋精神，齐心协力，锐意进取，开拓创新，重点抓好以下五个方面工作：

一、加强青年思想道德建设，践行“三个代表”重要思想，大力推进集团精神文明建设。

加强青年的思想道德建设，教育青年坚定理想信念，传承民族美德，树立正确的世界观、人生观和价值观是各级团组织长期的、重要的工作任务。

大力推进集团精神文明建设，引导青年带头实践《公民道德建设实施纲要》。各级团组织要组织青年深入开展邓小平理论和“三个代表”重要思想的宣传教育，不断增强工作的自觉性和坚定性，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，与企业发展同行，与企业文明同行，积极参与“道德规范到岗位”活动，做新一代文明建工人，努力培育与时代发展相适应的道德观念和道德规范。

大力推进集团精神文明建设，培养、造就一支优秀的青年人才队伍。当前，随着集团不断建立和完善现代企业制度。高起点、快节奏的企业变革对青年思想产生了巨大的冲击，青年的价值取向呈现多元化格局。因此，各级团组织必须采取多种行之有效的方法，把青年的个人职业生涯设计与企业的发展愿景目标有机地联系在一起，把青年的价值观与企业的价值观有机地融合在一起，努力塑造“敬业爱岗，学习进步，求实创新，团结奉献，追求卓越”的青年团队精神，不断提高青年对企业的信任度和忠诚度，激发青年的主人翁责任感，调动青年的工作积极性和创造性，发扬青年热情助人的协作精神，把青年紧密聚合在企业周围，与企业同甘苦、共进退，同呼吸、共命运，全心全意投入到“心系企业，立足本职，建功成才”的事业之中。

大力推进集团精神文明建设，打造青年的品牌文化。各级团组织加强青年文化建设，要全面整合团的工作资源，以品牌效应营造企业青年文化的氛围。要大力推进团员青年主题读书活动，精心打造“学习进步、健康向上”的品牌文化;要大力开展青年岗位能手活动，持续培养青年技术业务骨干，精心打造“诚实守信、敬业奉献”的品牌文化;要大力推动青年创新创效活动，认真抓好课题立项、成果转化和表彰奖励工作，精心打造“求实创新、岗位成才”的品牌文化;要大力倡导开展丰富多彩的青年文体娱乐活动，成立各种兴趣小组，全面推进企业青年文化建设。

二、服务企业中心工作，全面推进事业促团，在集团跨越式发展的实践中建功立业。

今后三年是集团实现跨越式发展的重要时期。共青团组织要团结带领广大团员青年做好以下工作：

首先，要找准建功立业的切入点和着力点，团结带领广大团员青年在企业安全生产、经营管理、改革稳定中再展作为，再做贡献。要始终围绕企业党委和行政的中心工作，组织开展好团的工作。要坚持党对共青团工作领导，把团的工作融入到企业经营生产的过程之中。要深入研究企业当前面临的困难，充分发挥团组织在企业管理和施工生产中的生力军作用，充分发挥团组织在“青年创新创效、青年岗位能手、青年文明号、青年突击队、青年安全示范岗、青年志愿者”等工作载体的优势，凝聚和带领广大团员青年在企业市场经营、生产管理、技术创新等各个领域发挥生力军和突击队作用。

其次，要在参与企业经营管理中体现作为。各级团组织要立足市场需求，帮助青年员工牢固树立质量先行、服务至上的观念。紧密围绕集团“立足北京，辐射全国，拓展海外”发展战略的实施，深入开展争创“优质青年工程、优秀青年突击队、青年文明号”活动，适应集团的拓展要求。各级团组织要继续高扬青年突击队的光辉旗帜，围绕集团“急、难、险、重”任务，开展各种突击奉献活动，从多方面发挥团的组织作用，展示团员青年的活力。要深入开展青年突击队劳动竞赛，改善形式单一、浮于表面的状况，要将评比集团级优秀青年突击队与企业劳动竞赛结合起来，围绕“安全、质量、进度、功能、成本”等企业关心的管理难点，开展创优创效劳动竞赛，通过打造“节约型青年突击队”，找准提高企业经济效益的突破口，做到及时总结经验，大力宣传推广。

第三，要在维护集团改革、发展、稳定中勇挑重担。各级团组织要广泛深入开展好“建工青年与跨越式发展”主题教育活动，大力宣传集团跨越式发展的战略意义和总体要求，帮助广大团员青年认清集团实施跨越式发展的必要性和紧迫性，使广大团员青年做到正确对待改革、积极参与改革，满怀信心的投入到保安全、保任务、保稳定、促发展的工作中，做集团跨越式发展的坚定支持者和推动者。要针对青年在集团改革中利益观的变化，把准青年的思想脉搏，深入细致的做好青年思想教育引导工作，切实维护青年的合法权益，对青年的合理要求，要及时呼吁，帮助他们解决思想问题和实际困难，维护青年队伍的稳定，确保集团各项工作的顺利开展。

三、适应青年需要，帮助青年成才，延展共青团工作的新视角和新领域。

服务青年成长成才，要求我们要及时了解青年的需求，关注青年的学习、工作和生活现状，努力做到为广大青年诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事。要努力探索服务青年的规律和手段，树立服务意识，建设服务阵地，拓宽服务渠道，整合服务资源，提高服务能力。为此，我们要加大推优荐才工作力度，为青年成长成才创造条件。要关注弱势困难青年群体的成长，切实做好来京务工青年的工作，为他们解决工作和生活中的实际困难，为青年学习、深造、竞岗、晋级创造机会，为优秀青年人才脱颖而出搭建舞台。要继续开展优秀青年知识分子的评选工作，做到以事业留住人才，以感情留住人才，推进集团人才兴企战略的实施。要大力加强青年人力资源开发工作，建立健全培育人才制度，完善充实青年人才库，探索团组织围绕企业经营生产培育青年成长成才的青年工作职能化道路。在原有青年人才库的基础上，实施动态管理，丰富建库内容，按照青年人才的工作业绩，分出层次，增加青年人才储备。特别要针对青年知识分子文化层次较高、思想相对活跃的特点，根据他们的专业和特长，鼓励他们制定职业发展规划。按照分级管理的原则，有目标、有针对性地开展推优荐才工作，推荐优秀青年走上重要管理岗位。

四、大力推进学习型团组织建设，团结凝聚广大团员青年，积极投身企业经济建设。

企业竞争的实质是人才的竞争。人才竞争直接表现为学习能力及学习力的竞争。在市场竞争不断加剧的形势下，市场营销、科技开发、管理创新等工作，都需要高素质人才，而创建学习型企业正是培养高素质人才，提高企业核心竞争力的最佳途径。为此，我们要在“创建学习型团组织、争做知识型青年”方面积极探索，逐步推进，切实发挥团组织的生力军作用。为此，共青团组织要通过以下措施确保学习型组织的建立。

第一，建立“创争”活动的工作氛围。要以个人学习为基础，以青年突击队、团小组等团队学习为载体，采用多种学习形式，促进团组织整体学习氛围的形成，在广大团员青年中广泛开展“创建学习型团组织、争做知识型青年”活动。

第二，建立合理的目标机制。制定学习型团组织的共同愿景，健全目标管理责任制，成立由团支部委员组成的学习督促小组。实施基层团组织负责制，按学习项目轻重缓急统筹安排，最终把个人的学习目标融入组织的共同愿景。

第三，建立学习的动力机制。制订有利于激发学习热情的措施，开展因项目而异的创建激励活动，坚持学以致用，探索保持团员青年持续学习的动力机制。

第四，建立典型引路的工作机制。要在团组织中树立组织创建的典范，在团员青年中树立认真求学的典范，并将青年的学习情况与人力资源管理的“轮岗制”结合起来，为个人成长与发展提供更大的空间。

青年素质的提高来自于学习，团组织的活力来源于学习，要积极倡导“工作学习化，学习工作化”的理念，在团内大兴学习之风，形成浓郁的学习氛围，努力创建“超越自我、改善心智、共建愿景、团队学习、系统思考”的学习型团组织。

五、加强团的自身建设，全面提升团组织的凝聚力和战斗力。

集团共青团组织要坚持“党建带团建”的原则，以创新思维和求实精神推进团的自身建设，夯实团的工作基础，努力创建学习型、服务型、创新型团的组织，全面提升团组织的凝聚力和战斗力。

首先要创新团的工作理念。在“企业所需、青年满意、团组织有作为”的结合点上，找准服务坐标，延伸服务内涵和外延，加大服务企业、服务青年的力度，在服务中展示作为、提升形象，要努力创建具有强大凝聚力的服务型团组织。要继续坚持创新精神，培养和挖掘青年的创新意识和创新潜能，带领青年积极投身集团改革发展的创新实践，最大限度地发挥青年的创造力，努力创建具有能动性和推动性的创新型共青团组织。

其次要继续深化“五四红旗团委”创建工作，进一步规范完善各级团组织的建设标准，推进团内“达标创优”工作。要建立、健全各级团的组织，加强团的组织建设和思想建设，切实履行团委的指导、服务职能，深入基层，总结经验，不断探索团建工作的新思路，不断推出“达标创优”的新举措，加大创新力度，开创新的局面。

第三，要全面抓好团干部队伍建设。要紧密围绕提升团干部素质，广泛组织学习、培训，不断改善团干部知识结构，在工作实践中经受锻炼，增长才干。集团公司团委将采取与兄弟团委联合办班培训的方式，加强横向交流，提高培训成效，使团干部成为让党组织放心、让青年满意的青年干部。

各位代表、同志们，回首集团共青团工作十四年的奋斗历程，老一代建工青年把自己的青春和智慧，注入了集团五十二载的风风雨雨中，他们以精品工程布天下、满京城的成果，递交了无愧于时代的答卷。今天，在集团公司党委深入开展保持共产党员先进性教育活动取得显著成果的大好形势下，在集团深入谋划企业战略发展的快速进程中，面对激烈竞争的建设市场，面对企业亟待解决的诸多课题，面对新世纪青年知识现代化、思维多元化、需求多样化的特点，新的形势赋予我们新的机遇，新的时代要求我们实现新的突破。我相信，在团市委和集团公司党委的正确领导下，广大团员青年一定能够创造出无愧于历史、无愧于时代、无愧于企业的崭新业绩。让我们以身为xx人为骄傲，让建工集团以拥有我们而自豪。我们要团结起来，高举团旗跟党走，积极投身集团跨越式发展的主战场，在建设具有国际竞争力新型企业集团的实践中，再立新功!

团代会工作报告感想篇九

各位代表、同志们：

此刻，我受共青团郑州大学体育学院第二届委员会的委托，向大会作报告，请审议。

本次大会的主要任务是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，回顾总结四年来我院共青团工作的成绩和经验，讨论确定“十二五”期间我院共青团事业发展的工作思路和主要任务，选举产生共青团郑州大学体育学院第三届委员会，团结带领全院团员青年求真务实、开拓创新，为建设集教育、训练、科研三位一体的高水平体育院校奉献青春和力量！

第一部分过去四年的工作回顾。

6月第二次团代会召开以来，异常是我院新一届党政领导班子成立以后，学院团委在院党委和上级团组织的正确领导下，全面贯彻“三个代表”重要思想，紧紧围绕学院党政工作大局，以加强和改善大学生思想政治教育为核心，以服务团员青年成长成才为宗旨，大力推进梦想信念教育，深入实施团建创新工程，开拓进取，主动作为，努力开创我院共青团工作新局面，为学院改革、发展、稳定做出了进取的贡献。

一、加强思想政治教育，坚定团员青年的梦想信念。

四年来，我院团的工作牢牢把握思想政治教育这一高校共青团工作的重点，大力加强团员青年的梦想信念教育，开展爱国主义教育，加强综合素质的全面提升，努力提高教育活动的吸引力和感染力。依托“青年马克思主义者培养工程”培训班、mmd政治理论学习班、业余团校、主题团日活动等主阵地，推动青年学生理论学习活动深入开展。四年来，共举办mmd理论学习班四期，培训学员3366人；青马工程暨业余团校培训班三期，培训团学骨干681人，培训业余团校学员831人；开设专题讲座35场，观看专题视频资料8次，开展分组讨论5次，培训总课时到达90学时。

四年来，我们经过团委委员学习例会、团学干部培训班、业余团校、政治学习、专题活动等途径，深入开展思想政治教育活动。主要开展有“我与祖国共奋进”为主题的纪念改革开放30周年活动、“永远跟党走争做新一代”为主题的纪念五四运动90周年活动、“弘扬奥运精神传承体院文化”青年学生论坛等。以来，我们创新工作思路，在全院开展实施了以“增强团员意识、奉献创新成才”为主题的“1088”团日活动精品设计大赛。活动开展以来，各基层团组织累计开展团日活动130余次，创新性地将学生成长成才、学院专业特色和主题团日活动有机结合起来，提高了青年团员的团员意识和思想政治素质。

多年来，学院团委按照有利于活动开展、有利于团员参与、有利于保证质量的原则，抓住党性教育、岗位奉献、服务学生、亮牌示范、组织创新、就业创业六项主要资料，坚持开展创立先进基层团组织，争当优秀共青团员、优秀共青团干部，创立最佳主题团日等创先争优活动。20开始的“创先争优”活动中，院团委根据《关于在全院各级团组织和广大团员青年中开展创先争优活动的实施意见》，深入开展各阶段活动，由于组织出色，中共河南省委省直机关工委主编的《机关党的工作》于年第343期以《郑大体院团委确定“五项”原则制定“五项”措施认真开展双争活动》为题，对我院活动开展情景进行了介绍。

二、围绕学院中心工作，为学院发展和稳定贡献力量。

四年来，我院共青团组织进取响应学院号召，主动投入到学院改革、发展和稳定的大局中。

5月，在学院组织的为四川汶川大地震中遇难同胞哀悼仪式和2010年4月为青海玉树地震遇难同胞团体默哀活动中。院团委认真贯彻院党委和上级团组织的指示精神，向全院广大团员青年发出倡议号召捐款捐物，开展了“心系灾区烛光祈祷”、“众志成城、抗震救灾”主题团日、“我捐一元团费、信息捐款、心系灾区”等一系列爱国主义教育活动。并承办了“众志成城、抗震救灾”省直青年赈灾捐助活动启动仪式。

20金秋十月，学院举行建校五十周年庆祝大会。院团委主动请缨负责来宾的礼仪接待、会务服务等工作任务，从全院团员青年中挑选200多名青年志愿者，集中进行形体、语言等接待礼仪培训，为校庆接待工作的顺利进行做出了应有的贡献。同时，院团委组织大学生艺术团的团员青年加班加点，刻苦排练，出色地完成了“情系郑大体院共谋和谐发展”建校50周年校庆文艺晚会。

在学院党建评估、学习实践科学发展观、创立省级礼貌单位等活动期间，院团委带领全院各级团干，认真学习评估指标，收集整理支撑材料，圆满完成了各项任务。

209月，在省委高校工委、省教育厅主办的“欢乐中原——河南省教育系统庆祝新中国成立60周年爱国歌曲大家唱”歌咏比赛（郑州一赛区）的比赛中，由院团委组织的我院师生合唱团演唱的歌曲《我和我的祖国》最终以9.74分的优异成绩获得一等奖，同时我院荣获优秀组织奖。

在学院承办的2010年“宋河杯”全国男子举重锦标赛、河南省第六届大学生武术锦标赛、第八届健美操锦标赛、河南省大学生“华光”体育活动第六届武术、第八届健美操锦标赛、健力宝亚运啦啦队全国选拔赛、河南省第十一届运动会大学生组、成年组（省直）比赛和一年一届的学院田径运动会等相关国家、省级和学院比赛中，院团委都认真按照学院领导工作部署，进取完成礼仪、志愿者服务等相关工作。

三、大力加强学校文化建设，全面提高大学生综合素质。

（一）学校文化活动百花齐放。一向以来，我院团委始终坚持“以人为本，构建和谐学校文化”的工作理念，充分发挥学校文化的育人功能。在具体开展活动中，除常规的以“我与祖国共奋进”为主题的学院科技文化艺术节、社团文化活动月、迎新生游艺晚会、女生节等，还进取开展高雅艺术进学校、赴开封市驻汴71320部队后勤部汽车营慰问、fm94.4魏佳庆郑州歌友会、“谭维维全国巡回歌友会”等文体活动。其中，两年一届的学院科技文化艺术节、社团文化活动月，一年一届的足球联赛、“雪碧”学校歌手选拔赛是师生们参与范围广、反响比较好的品牌活动。、年我院艺术节期间，报名参加各项团体赛的团队达996个，个人参加艺术节活动的达7000多人次，占在校生人数近80%。我们还进取组队参加河南省第十一届、第十二届大学生科技文化艺术节，共荣获一等奖15项，二等奖20项，连续两届荣获“优秀组织奖”。被誉为“百团大战”的学生社团文化活动月已连续举办三届，开展学校文化活动50多场，累计参加人数在10000人次以上。各个社团百花齐放、百舸争流，吸引了广大团员青年热情参与。

600余名师生参加了在我院开展的无偿献血活动。三是坚持“四进社区”志愿服务活动。多次深入长兴路街道办事处银河社区广泛开展以“花开和谐社区、共建精神家园”为主题的慰问演出、清扫街道、探望孤寡老人、策划设计社区礼貌板报等社区志愿服务活动使学生关心社区建设主动参与社区的公益活动增长学生从事社会活动所需知识构成诚恳助人、乐于奉献的进取态度。

（三）大学生就业创业工作生机勃勃。为深入贯彻团中央和团省委关于青年就业创业见习基地文件精神，我院广泛动员社会资源，根据学院办学特色，进取建立省级、院级“青年就业创业见习基地”。目前学院已建立见习基地12个，上岗情景和见习协议签订情景良好，供给就业见习岗位100余个。年院团委成立了大学生就业创业中心。主要任务是努力构建就业创业观念引导、创新创业素质拓展、职前见习基地搭建、就业创业信息服务四位一体的工作平台。并在校内外进取开展“优秀大学毕业生创业之星”评选和“职业规划设计大赛”。在历届“挑战杯”河南省大学生创业计划竞赛中，克服体育院校的不利因素，进取申报、组织以研究生为代表的师生参与比赛，取得了必须成绩，四年来共有十余个团队获奖，实现了突破。

四、加强团的自身建设，团的凝聚力和战斗力进一步增强。

织推荐。几年来，向党组织推荐2888名优秀团员作党的发展对象，其中发展入党的1050名，为党的事业输送了新鲜血液。

生会，进取开展各项学生活动，为我院研究生教育的健康持续发展做出了进取贡献。

四年来，全院各级团组织思想统一，目标明确，实事求是，勇于创新，为服务团员青年成长成才、服务学院稳定与发展做出了进取的贡献，取得了累累硕果：2010年首次荣获“河南省五四红旗团委”称号；二次获省直“五四红旗团委”称号；两次获得全省及省直暑期社会实践工作先进团体；2010年获得省体育局系统优秀团组织奖；省学生体育总会、郑州晚报举办的2009年校际青春总动员体育比赛冠军。2009年10月，在省直团工委组织的省直44所大中专院校共青团工作培训班上，团委负责同志被推选为省直团工委委员，学院被推选为省直共青团院校理事会会长单位。四年来，全院各级团干和团员青年勤于学习，爱岗敬业，甘于奉献，善于团结，1人荣获全省“优秀团干部”称号；5个班级荣获得河南省“先进班团体”，7人荣获河南省“优秀学生干部”，16人荣获河南省“三好学生”称号；11位同志被评为省直“优秀团干部”；3个社团荣获得省级优秀社团；6位同学荣获省级优秀社团干部，充分展示了当代青年的主流和风采。

各位代表、同志们，我们深知，我院共青团工作取得的每一点成绩和提高，都离不开学院党委、行政和上级团组织的正确领导，离不开兄弟院校和社会各界的关心和帮忙，离不开学院各部门、广大教职工生的关心支持，离不开全院广大团员青年以及广大团干部的共同努力。在此，请允许我代表共青团郑州大学体育学院第二届委员会，向所有关心、支持我院共青团工作的各级领导致以崇高的敬意！向为我院改革、发展和稳定做出进取贡献、无私奉献的广大团员青年、团干部表示诚挚的问候和衷心的感激！

各位代表，同志们：四年来取得的成绩，令人鼓舞，催人奋进。同时，我们也清醒地看到，我院共青团工作与学院党委、上级团组织的要求，与广大团员青年的要求还有很大差距，还面临不少挑战：一是如何进一步有效发挥共青团组织青年、引导青年、服务青年和维护青年合法权益的四项基本职能；二是如何进一步增强共青团思想引领和成长服务的实效性，让我们的每一项工作都更加贴近团员青年的实际需求；三是如何进一步密切共青团组织与普通团员青年的关系，让每一位同学都感受到团的温暖和帮忙；四是如何进一步创新共青团组织的自身建设，激发各级共青团组织的活力，让每一个团学组织、每一位团员青年、每一位团学干部都主动创先争优、勇当先锋。所有这些问题，都在必须程度上制约着我院共青团事业的发展和团员青年的成长，应当引起我们的思考与探索。

团代会工作报告感想篇十

各位领导、与会的团代表、青年朋友们，大家上午好。

现在，我接受共青团港口乡第八届委员会的委托，向大会做工作报告，请予以审议。过去三年，港口乡团委在乡党委和团县委的领导下，在各基层党支部的关心支持下，在全乡各级团组织和全体青年的共同努力下，以党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，认真贯彻团中央指示精神，着眼巩固党在青年中的思想基础、队伍基础、工作基础和组织基础，立足本职，努力进取，积极探索和创新，在配合党政中心工作、服务于经济工作中取得一定的成绩。

三年来，团组织建设不断加强。由原来的参差不齐、功能不突出到现在的统一管理、功能完善，全乡13个村、各乡直部门的团支部逐步健全，具有青年引领、活动带头、发展融入的'实力和作用。目前全乡共有18个团支部，在乡团委牵头下，能因势利导的发挥关键作用。全乡一百二十多名团员在所处岗位上所发挥的实效愈发显著，在创新创业、服务群众、教育医疗等方面做出贡献更加突出。全乡18个团支部克服困难，在乡直单位党组织、村党支部的帮助下，都有了自己的阵地。网络平台建设不断加强，网络阵地不断扩大。

三年来，团组织活动日益丰富。从原来的被动组织活动到如今的主动找活动、想活动、爱活动，从最初的完成任务到现在享受其中。乡团委举办活动从质、量全无到保质保量，从无人响应到一呼百应。三年以来，我们举办大型活动8次，小型活动16次，协助乡党委开展活动21次。其中，“清明祭英烈，共筑中华魂”活动，汇聚了我乡和金塘镇的优秀青年团员，“幕阜山西庭杯”篮球赛获得13个村和各乡直部门的支持、参与，参赛人数达七十余人，观赛人数日均一千多人。“一学一做”主题团日活动受到广大学生团员的欢迎，“希望家园”活动得到家长和孩子的认可和感谢。与市住建委团支部、青年志愿者协会开展的植树活动意义深远。

三年来，团组织与青年更加密切。与青年融合不仅是团中央的要求，更是我们基层团组织的工作宗旨和生命力所在。“1+100”的全面落实，团组织活动的全面铺开搭起了我们和青年联系的桥梁。目前，“港口青年之家”微信服务平台，面向全乡所有的青年，解决问题，交流心得，一起进步。

三年来，团组织创新能力得到提升。围绕“服务青年、服务发展”进行创新，围绕“活动形式、活动宣传”进行创新，围绕“体制、机制”进行创新。将“一学一做”主题团课与全乡经济发展、扶贫攻坚相结合，激发青年回乡奉献、回乡创业的豪情;将“联合举办、多方统筹”和“硬宣传、软宣传”结合;将工作地点从办公室换成活动场所、田间地头。三年来，乡团委的足迹遍布全乡13各村，倾听青年心声，帮助青年创业。

过去三年，我们取得了不错的成绩，但是我们深知这些成绩离不开在座的各位领导、代表的支持和帮助。在这里，我代表团乡委向大家表达诚挚的谢意。

伟大的时代召唤优秀青年，伟大的事业需要优秀青年。三年的峥嵘岁月，是青春和汗水的结合，是信任和努力的结合，是服务和奉献的结合。回顾是为了更好的前进，未来三年，我们将在组织建设、阵地建设、活动举办、青年服务、创新融合方面卯足力，为建设向心型、创新型、服务型团组织，为建成宁静秀美活力港口燃烧青春，奉献自我。

今后三年，港口乡团委的工作重点是：

一是加强青少年的思想教育工作。针对港口乡实际情况，立足留守儿童较多的事实，以思想教育活动进校园为推手，全力做好青少年思想教育工作。联系司法部门、消防部门、教育部门、志愿者团体等，开展主题不同、内容丰富的思想教育活动。坚持做好每年一次的消防宣讲会、学法普法会、绿色环保宣讲会和“希望家园”活动。用思想引领青少年健康成长，用教育帮助青少年圆梦。着手发挥少先队员和中学团员的带头作用，建立完善“一帮一，一带多”的学习帮扶制度，密切青少年与团组织的联系，让乡团委成为广大青少年的家。

二是引导青年创新创业。对想创业的青年，给予政策、思路、方法、方向的支持，提供联系团队、政策解读的帮助。对已创业的青年，加大宣传力度和扶持力度，帮助其拓宽销售、进货渠道。在蔬菜种植、水果种植、农村淘宝等方面，开展创业成功青年带正在创业青年结对子见面会、学习会、交流会，消除创业疑虑，打破创业瓶颈。

三是推进全乡团组织改革工作。全乡各个团支部是我们乡团委不可或缺的关键部分，团支部具有生命力，乡团委才有强大的生命力。为了补齐基层团支部组织涣散、人员不足、活力不够的短板，乡团委将在团中央文件精神的指示下，在团县委和乡党委的支持下，对全乡18个团支部进行改革。在座的各位代表，都是我乡优秀的青年团员，也是乡团委今后所依赖的力量，更是各团支部重新释放活力的关键。我们将在阵地建设、队伍建设、活动建设三个方面对全乡团支部进行由表及里的改革，每个团支部要做到三个一“一个阵地、一支队伍、一个活动”。

四是举办形式多样的活动。举办团组织活动、参加团组织活动都是《团章》赋予我们的权利，我们要珍惜要使用和享受。今后三年，我们将在原有活动(义务植树、清明祭奠先烈、“西庭杯”篮球赛、五四青年座谈、希望家园)的基础上，不断挖掘具有港口特色的活动，不断丰富活动的内涵，不断提高活动的时代性、服务性、价值性。将活动举办与全乡发展、精准扶贫联系起来，关注和保护港口的绿色资源、生态环境，支持和参与港口的扶贫工作，在享受活动的同时，为港口的发展添砖加瓦。

五是加强自身建设，更好服务青年。加强阵地建设，不断完善港口乡团委办公室的职能和硬件设施，，做到线下阵地和线上阵地的融合;加强组织建设，制定新的团委工作、活动组织规则，用制度建设夯实组织建设;加强队伍建设，面向广大优秀青年、团干，择优选择不断配齐青年服务大军。强化对乡团委委员、乡团支部团干的管理，组织学习《团章》及团中央文件精神，提高队伍的思想素养、政治素养、工作素养。强化对乡志愿者协会的管理，以最有意义的活动表现最大的爱心。

同志们，朋友们!现在，青春是用来奋斗的;将来，青春是用来回忆的。让我们高举团旗，紧跟党走，牢记使命，不忘初心，为共青团事业，为建设“宁静秀美活力新港口”，撸起袖子加油干!

团代会工作报告感想篇十一

各位代表、同志们：

我受xx中心小学第二届一次团代会筹备领导小组的委托，向大会报告筹备工作情况，请予以审议。

这次代表大会的筹备工作是以党的十六大精神和邓小平理论为指导，根据《团章》规定，按照学校党委和团市委的部署、要求进行的。学校党支部对这次会议极为重视，经学校党政会议研究，决定成立了本次团代会筹备领导小组，下设组织、宣传、会务、秘书四个小组。筹备工作在校党支部亲切翔和直接领导下进展顺利，现已基本就绪。在筹备工作中主要做了以下几方面的工作：

一、大会文件的起草工作：

会议的文件是由秘书组负责起草的，所有文件都是经过反复讨论认真修改后定稿的。其中，主要文件《xx中心小学第二届一次团代会工作报告》在起草过程中广泛听取了有关部门的意见初步定稿，经学校党支部同意，将文件提交大会审议通过。

二、大会的宣传工作：

为圆满开好这次大会，已将〈关于召开第二届一次团代会的意见〉〈共青团中心小学第二届一次团代会宣传提纲〉发至各团支部，并充分利用广播站、宣传栏、倡议书等宣传工具和宣传形式进行广泛宣传，使广大团员青年明确了本次团代会的`目的、意义和任务，提高了工作、学习积极性，并在全校组织开展了形式多样的活动，以实际行动迎接这次大会的召开，保证了大会各项工作的顺利进行。出席这次大会的代表共有43人，经筹备领导小组审查，其资格全部有效。

三、大会的议程：

这次会议时间为一天，主要议程是：审议并通过〈学校工作报告〉等文件，并作出相应的决议。

四、大会的领导机构：

这次大会由主席团主持召开，经过充分酝酿协商，提出了大会主席团建议名单，这些成员中有教育行政干部、工会干部和教师等各个方面的代表。为了便于会议的讨论和活动开展，全体代表组成三个代表团，代表团设团长、副团长各一人，负责组织全团的活动。

各位代表、同志们，在全体代表和筹备组工作人员的共同努力下，大会各项筹备工作已经就绪。在此，谨让我代表筹备小组，向关心支持大会筹备工作的领导和老师表示衷心的感谢和崇高的敬意!让我们一起加强自身建设，提升工作水平，努力开创xx中心小学共青团工作新局面。

团代会工作报告感想篇十二

现在,我代表共青团太原理工大学现代科技学院第一次代表大会筹备工作组和大会主席团向大会作。

请各位代表审议。本次大会是在全院青年深入学习、贯彻、落实党的xx大和团的xx大精神的新形势下召开的一次重要会议也是太原理工大学现代科技学院成立后召开的第一次团员代表大会。这次大会承载着全院7000余名团员青年的期望和重托肩负着承前启后、继往开来、推动我院共青团工作实现新发展的历史使命。

本次大会的主题是：全面贯彻党的xx大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，锐意进取，求真务实，开拓创新，团结带领全院青年为加快创建一流独立学院而努力奋斗。

过去的两年，是全院师生团结一心，艰苦奋斗，迎难而上，甘于奉献为学院建设发展而不懈努力并取得突出成绩的两年；过去的两年，也是我院共青团组织从无到有，从弱到强，不断完善，不断进步发展的两年。

两年来，我院共青团组织在院党委和校团委的坚强领导和亲切关怀下，在学院各部门的大力支持和帮助下，在各级团学干部的积极投入、共同努力下，紧紧围绕校、院中心工作，认真落实全校共青团工作的统一部署，团结带领全院广大团员青年，勤奋学习，扎实工作，开拓进取，创新创业，在加强大学生思想政治教育，拓展学生综合素质，活跃校园文化氛围，创建优良学风等各个方面发挥了作用，体现了作为，为学院的建设发展做出了应有的贡献。

xx年8月学院按照新机制、新模式运行以来，学院共青团组织，结合学院实际，针对学生特点，明确思路，重点突破，使青年团员的思想政治教育得到了扎实推进。

1、开辟思想政治教育阵地，思想政治教育做到“四进”

栏，在橱窗增加“学习园地”；联系青年团员建立qq群、飞信群、开辟博客、网上论坛；在社团中重点启发引导、组织成立了我院首个思政类社团——爱心志愿者协会等举措，使团员青年思想政治教育做到了“进宿舍”、“进课堂”、“进网络”、“进社团”，有效扩大了思想政治教育的覆盖面。

2、开展思想政治教育活动，思想政治教育做到“三有”

结合建党85周年、建团80周年、五四运动85周年、长征胜利70周年、纪念抗日战争胜利60周年、老一辈革命家为雷锋题词40周年、08奥运、抗震救灾、神七飞天等重大节庆、重大活动和重大事件，先后开展了“永远跟党走，争做新一代”、“青春与文明同行”、“迎奥运、讲文明、树新风”、“我与祖国共奋进”、“学院是我家建设靠大家”等主题团日活动；组织了“庆祝建党85周年演出”、“xx大精神”报告会、“无偿献血无尚光荣”、“真情送温暖——为晋源区五保户捐赠”、“一方有难八方支援万众一心众志成城——向地震灾区捐款”、“纪念一·二九运动拔河比赛”、“永远跟党走主题宣传板大赛”、“第一届‘青春·使命·追求’、第二届‘感动2019·勇担强国使命’‘睿思杯’主题演讲赛”等主题活动；建立了60余支百人志愿者服务队，组织了社区服务、慰问孤寡、义务植树、清洁打扫、家教服务、赛会服务等多个项目，近120余次志愿者服务。今年暑期我院两名同学通过层层选拔，从全省8696名报名志愿者中脱颖而出，光荣地成为2019年北京奥运会志愿者。

一系列生动有效的思想政治教育活动的开展，使全院团员青年进一步坚定了信仰，树立了信心，提高了素质，升华了思想，切实增强了团员意识。思想政治教育在同学们当中产生了共鸣。

3、创新思想政治教育方式，思想政治教育做到“五贴近”

按照学院党委、行政的安排、布置，院团组织充分结合学院实际，根据我院学生特点，通过学习上的交流，生活中的关心，成才中的帮助，搭建团组织和广大同学之间心与心沟通的桥梁。通过举办“分享智慧启迪人生”，“把心儿打开让阳光进来”，“手工制作大赛”，“技能证书培训”，“考研”“人生职业规划”等主题讲座和活动，使我院团员青年的思想政治教育工作更加贴近学习、贴近生活、贴近实际、贴近时代、贴近学生心灵，在“润物细无声”中收到了很好的教育引导效果。

两年来，院团委以服务学生学习、生活、成才为己任，积极拓展教育阵地，努力创新教育模式，灵活多样地开展思想政治教育活动，为构建和谐校园做出了积极贡献！

1、抓科技活动，增强学生创新意识。

在学院建立之初，院领导就提出一定要把现代科技学院的学生科技活动搞起来。带着领导的嘱托，面对我院没有自己的实验室、没有专门的指导老师、没有以往活动参赛经验的困难，院团委从易处入手，向难处挑战。建立了学生科协组织，开展了各类专题讲座、知识竞赛29场次，组织参加了兴晋“挑战杯”、大学生创业计划大赛、数学建模大赛。短短两年，全院已有6名同学获得全国数学建模大赛二等奖，9名同学获得数学建模大赛省级二等奖，3名同学获得省级优秀奖，近10支队伍获得校、市数学建模大赛奖项。

学生科技活动的开展，起到了激励引导广大同学刻苦钻研、勇于创新、提高素质的作用，进一步培养提高了学生的创新精神和实践能力。

2、抓各类培训，增强学生社会竞争力。

当今社会是一个竞争激烈的。

社会，为了增强我院学生的社会竞争力，使同学们能够顺利投身到新的一轮人生挑战中去。我院团组织与海天、文登、海文、启航等社会知名考研服务机构取得联系，举办了陈文登考研数学讲座等近百场考研报告会；与数理系联系举办了考研辅导班；与自由英语、新东方、环球等国家英语四六级、雅思、托福考试培训机构积极联络，举办了“如何提高英语口语”、“国家英语四、六级词汇过关”、“轻轻松松过六级”等二十余次专题讲座；组织了高数、政治近三十余场专题辅导；引入了报、跟单员，会计资格证，程序员，计算机等级考试，律考，cad认证等涉及6个专业的职业资格培训。随着各类培训、讲座、专题辅导的广泛开展，我院同学考证意识不断加强，拿证人数和拿证数量屡创新高，为广大同学参与社会竞争能力的提高奠定了坚实的基础。

3、抓主题教育讲座，增强学生人文素质。

理工科学生的职业设计与学生的人文素质有很大的关系。提高理工科学生的人文素质有利于学生做好职业规划,实现自我价值。两年来，院团委素质拓展中心与有关院系、部门联合举办了“影音课堂”奥斯卡获奖英语影片教学沙龙；“人文之旅”大学生素质拓展系列讲座等活动，针对大学生心理健康、文学修养、道德礼仪、思想情操、文化欣赏等方面请来专家、学者开办讲座，使广大学生积累了人文知识，提高了人文思想，掌握了人文方法，塑造了人文精神。使学生的整体人文素质得到了增强。

4、抓社会实践活动，增强学生社会适应力。

两年来，在学院大力支持下，我们狠抓社会实践活。

动，通过创建新的社会实践基地、多方筹集经费等举措，扩大学生参与率，积极尝试将社会实践与择业就业、创新创业、专业实习、勤工助学和服务社会有机结合起来，形成了规模大、覆盖广、声势强、效果实、反响好的鲜明特色。社会实践活动已成为我院学生素质拓展的重要载体，成为学生健康成才的重要途径。无论在中铝山西企业、霍州煤电集团、天脊煤化工集团的工厂车间，在潞城微子镇东靳村、广灵梁家庄乡的田间地头，还是在五洲集团的员工培训基地、临汾尧都区刘村镇的政府大楼，都留下我院团员青年深入基层、服务社会的良好形象。产生了积极的社会反响，得到上级团组织和院党委的充分肯定。其中2支队伍被表彰为省级优秀实践营队，3支队伍被表彰为校级优秀实践营队。

在组织好集中营队的同时，两年来，我院共有1万3千余人次参加了分散形式的社会实践，完成。

调研报告。

两万余篇，同学们在实践中认识社会、服务社会，社会适应能力得到普遍增强。

院团委先后被校团委评为“素质拓展特色团组织”和“素质拓展特色工作奖”被学校评为校“三育人”先进集体。

1、健全干部管理制度，促进团组织工作规范化。

两年来，院团组织建立实施了《学生干部任职前公示制度》、《学生干部任职试用期制度》、《公开选拔学生干部程序规定》、《学生干部自律条例》、《学生干部考核办法》等8项制度规范，健全了干部管理制度体系，在学生组织范围内形成了上下联动、整体推进、团组织工作规范运行的良好局面。

2、构建干部考评体系，促进干部考核科学化。

我院学生干部考评体系，是以干部岗位目标责任考核为核心，设定例会出勤、任务完成、活动获奖、干部形象、考试成绩等评分项，在注重学习成绩的同时，兼顾日常工作情况的考核，做到用分值反映干部业绩。

同时将考评结果与学期奖学金评定和推优入党相结合，既让学生干部感觉到自身的压力，又极大地调动了干部的积极性，使考核做到有依据、有落实、有效果，形成了学生干部聚精会神搞工作，一心一意谋发展的良好局面。

3、探索干部选拔机制，促进干部选拔形式多样化。

为了拓宽选人用人视野，真正做到优中选优，院团委制定了《团学骨干选拔任用工作办法》，《办法》在四个方面进行了创新，一是实行辅导员、高年级干部、各学生组织多渠道提名。二是根据干部岗位和拟任人选分别征求有关领导意见，并积极同辅导员进行沟通，实行酝酿反馈。三是举行选拔大会，采取演讲、答辩、展示的形式，实行公开选拔。四是根据选拔大会得分情况，实行票决制。创新了干部选拔形式，有效的保证了干部选拔的辐射面和最终效果。

4、制订干部培养计划，促进干部可持续发展。

为了优化学生干部培养效果，院团委制订了学生干部分阶段培养使用规划：第一学期，基本确定人选；第二学期，在老师的精心指导下完成各项工作；第三、四学期，在老师的“宏观调控”下，各学生干部独立开展工作；到了第三学年以后，主要学生干部能独挡一面地开展工作，使学生干部的培养循序渐进，逐步积累，保证了工作效果，实现了学生干部的可持续发展。

经过两年努力，学院基本建立起一支“召则即来，来则能战，战之能胜，朝气蓬勃，高效务实”的学生干部队伍，从各个方面为学院的建设发展发挥着积极作用。

两年来，我院共青团组织充分发挥校园文化建设生力军的作用，注重氛围营造，注重内涵挖掘，初步形成了有鲜明学院特色的校园文化格局。

1、活动有规模。

无论是主题团日活动，还是大型文体活动和各类讲座，我们都从活动的组织工作入手，选择好主题，挑选好内容，邀请各方面的优秀人才参与，做好严密的活动策划，打好活动举办的基础，增强活动的内在吸引力。两年来，所组织的活动参与人数达到千人左右的有7项，达到300人以上的有13项，活动规模和影响不断扩大。

2、活动有体系。

遵循“整体规划，分项实施，逐步完善”的原则，大力加强校园文化品牌建设，广泛发动院系团组织、学生会、学生社团等力量，深入开展校园文化品牌活动的建设：形成演讲赛、辩论赛、拔河赛、网络创作大赛、科普知识竞赛、歌手大赛、篮球赛等十余项届次化赛事；清源文学社、limit轮滑社、“奋斗者”创业协会、篮球俱乐部、博风跆拳道社、源动力自行车协会和fashion动漫社等一批优秀品牌社团；“风采之星”、“showtime”等一批系级特色活动，以及各班、团支部经常性的文体活动。初步构建、形成了具有我院特色的校园文化体系。

3、活动有内涵。

有内涵的学生活动，不仅是培育良好校园文化氛围的需求，更是广大同学成长、成才的内在要求。

两年来，我们始终把提高活动的思想内涵作为活动的首要考虑标准，结合大学生自身发展特点，把握社会发展趋势，组织开展了xx大知识竞赛、国际国内形势等专题讲座；科普知识、大学生创业计划大赛、“扬帆杯”辩论赛、“睿思杯”演讲赛等赛事；诗歌、书法欣赏等一系列“政治性强、思想性高、辐射面广的活动。在丰富学生课余生活，提高学生的人文素养的同时，达到了启迪心智，激励成才的目的。

回顾几年来的工作实践，我们深切体会到：要做好共青团工作，必须坚持党的领导，服务学校育人大局；必须加强理论学习，坚持科学理论指导；必须秉承优良传统，传承发扬共青团优良作风；必须紧跟时代步伐，把握青年思想动态；必须焕发青春光彩，以改革创新的思维对待工作。

两年来的工作实践也让我们深切地感觉到，学院共青团工作，之所以能够健康发展、顺利推进，得益于学院党政和上级团组织的高度重视和亲切关怀，得益于学院各部门的大力支持和悉心指导，同时也凝结着广大团员青年、各级团干部的共同努力，在此，我们向学院党政和校团委致以崇高的敬意！向学院各部门表示衷心的感谢！向广大团员青年，团学干部表示诚挚的问候！

各位代表，今后几年是学院建设发展的重要时期，也是学院共青团组织创造新业绩、开创新局面难得的机遇期，我们清醒地认识到，学院的发展、加强和改进学生思想政治教育要求团组织发挥更加重要的作用，作为党的助手和后备军，作为党和学校联系青年学生的桥梁和纽带，我们肩负着培养和造就中国特色社会主义事业的合格建设者和接班人的历史使命。党有号召，团有行动。面对新时期的挑战，我们一定要正确判断当前形势，认真贯彻科学发展观，牢固树立“求实创新、开拓进取”的工作理念,从党对共青团的要求出发，努力把青年学生培养成为理想远大、信念坚定的新一代，成为品德高尚、意志顽强的新一代，成为视野开阔、知识丰富的新一代，成为开拓进取、艰苦创业的新一代，把现代科技学院共青团的事业不断推向前进。

精神，在学院党政和上级团组织的领导下，围绕学院中心工作，服务学生成长、成才，团结带领全院团员青年，在新时期推进学院建设发展的进程中，做出更加积极的贡献。

坚持以人为本、全面、协调、可持续的发展观，是我们党以邓小平理论和重要思想为指导，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想。树立和落实科学发展观，关系党和国家工作的大局，关系中国特色社会主义事业的长远发展，对于全面建设小康社会和实现现代化具有十分重要的指导意义。

要把学习贯彻邓小平理论和重要思想同树立和落实科学发展观结合起来，坚持抓学习、抓实践、抓契机、抓阵地、抓网络，在我院团员青年中大力加强理想信念教育，帮助广大团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观。

要把开展科学发展观教育作为新时期青年理论武装工作的重要内容，教育引导全院团员青年充分认识全面贯彻落实科学发展观的重大意义，深刻理解科学发展观的核心要求、基本内涵和精神实质，自觉用科学发展观指导学习成才的实践，不断取得新的进步。

要充分发挥学生骨干、理论社团、网络阵地的作用，引导全院团员青年将理论学习、社会实践、志愿服务、文体活动等结合起来，牢固构筑青年一代的强大精神支柱。

要弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神，帮助团员青年正确认识各种社会问题和热点、焦点事件，树立发奋成才、报效祖国的远大志向。

要增强团结互助精神和社会责任意识教育，引导团员青年自觉养成与社会主义市场经济相适应的新型道德观念和行为规范，进一步深化“讲文明，树新风，构建和谐校园”主题活动，引导青年学生坚定信仰、立志成才、提高素质、完善自我，以文明的生活方式、合理的求学计划和昂扬的精神风貌在新时代展现新风采。

要大力弘扬“同呼吸共命运心连心”的建校爱校意识和自强不息的奋斗精神，引导动员全院团员青年更加自觉地支持学院建设发展，更加坚定地走“艰苦奋斗、成才报国”之路。

要按照贴近实际、贴近生活、贴近青年的要求，积极探索新形势下青年思想政治工作的规律，创新思想政治教育的方式方法，不断增强思想政治工作的科学性和实效性，将团员青年的思想政治教育工作推进到一个新的水平。

要坚持走“内涵式”发展的路子，注重凝练。

总结校园文化活动的先进理念，逐步构建起以大学使命、理工精神为核心，以个性发展为导向，以提高学生思想水平、科学精神、人文素养和艺术修养为目标的文化育人平台。

要推进标志性校园文化品牌活动建设，赋予各类品牌活动更多的现代科技特性和时代特征。在现有工作基础上将一批精品活动进一步打造成为现代科技学院标志性校园文化品牌活动。

要继续加强科技学术类讲座的常规化、系列化运作，加大全院学术性讲座的组织方案，通过数学建模大赛，“挑战杯”等竞赛带动学院学生科技活动向更高水平迈进。

要广泛开展群众性校园文体活动，进一步扩大活动的参与面，受益面，帮助青年学生陶冶情操、强健体魄，提高文艺素养、培养协作精神和集体荣誉感，使校园文化的育人作用深刻体现。

要大力推进寒暑假社会实践工作，建立社会实践基地，探索社会实践新机制，拓展学生实践新空间，充分发挥实践育人功能，使更多的青年学生在社会实践中受教育、长才干、作贡献。

要建立社会实践活动的长效机制，加大日常性社会实践的组织力度，使其贯穿于育人过程的各个阶段，与课堂教学、专业学习、志愿服务、就业创业形成有机联合，实现良性互动，在实践中提高广大同学的综合素质，增强适应社会、参与竞争的能力。

要牢固树立以人为本的工作理念，充分发挥团组织的阵地优势，强化服务意识、创新服务手段、提高服务能力和水平。引导学生参与学院民主管理，反映团员青年的意愿和呼声，营造和谐温馨、充满关爱的校园环境。

要做好经济困难学生的帮扶工作，积极争取社会资助，主动进行思想辅导，真正帮助经济困难学生解决生活和学习中存在的问题。

要协助学院进一步加强校内学生活动场所的规范管理，提高使用效率，为丰富学生课余文化生活提供优良的条件。

要做好网络平台建设工作，搭建青年学生获取信息、交流思想的网络平台，以有限的资源服务最多的青年，不断提高服务能力、扩大团组织的群众基础。

良好校园氛围。充分发挥学生会和学生社团等组织广泛联系青年学生的作用，把全校青年学生更加紧密地团结在党的周围。抓住学生干部成长发展中的关键环节，建立健全科学规范的学生干部选拔任用机制、教育培训机制和评价考核机制，激励学生干部刻苦学习、勤奋工作、勇于创造、自觉奉献，做老师的好帮手、同学的知心人、学院的建设者。

各位代表，同志们、同学们，回首过去，青春在奉献中璀璨辉煌，事业在创造中蓬勃发展。展望未来，我们激情澎湃，豪情满怀。让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持科学发展观，弘扬五四传统，争做时代先锋，在学院党政和上级团组织的坚强领导下，同心同德，再谱篇章，为全面开创我院共青团工作新局面，而努力奋斗！

团代会工作报告感想篇十三

现在，我接受共青团xx镇第一届委员会的委托，向大会作工作报告，请予以审议。过去四年工作的回顾与总结过去的四年，xx镇团委在镇党委和团区委的领导下，在各基层党支部的关心支持下，在全镇各级团组织和全体青年的共同努力下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大以来的路线方针政策，着眼巩固党在青年中的思想基础、队伍基础、工作基础和组织基础，立足本职，奋力进取，积极探索和创新，在配合党政中心工作、服务于经济工作中取得了一定的成绩。

四年来，各级团组织热情关心和引导全镇青年健康成长，不断加强和改进青年思想政治工作，深化青少年精神文明创建活动，使广大青年的政治觉悟、思想修养逐步提高。

四年来，各级团组织面对新形势，面对新挑战，积极投身工作，解放思想，转变观念，团结带领广大青年在经济建设的主战场上，勇挑重担，勤奋工作，建功立业。

四年来，各级团组织以青年人才工程、青年文明工程、团建工程为重点，扎实工作，积极进取，以求实的态度和创新的思维，努力探索共青团工作的新领域，在改革中求发展，在发展中求壮大，自身建设不断加强。

伟大的时代激扬青春的风采，宏伟的事业成就青年的理想。过去的四年，全镇共青团工作随着镇经济和各项事业的发展，迈出了坚实的步伐，取得了可喜的进步，涌现出了一批先进集体和个人，他们用青春的热情和汗水推进了共青团事业的发展和跨越，发挥了党的助手和后备军的作用。

一、加强意识教育，深化主题活动，增强共青团思想政治工作的实效性。

四年来，我镇共青团组织积极发挥组织教育的优势，切实加强邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等理论教育。紧紧抓住建党80周年、党的十六大召开、“五四”运动85周年、建国55周年、邓小平诞辰100周年等契机，通过座谈会、知识竞赛、文艺汇演等形式，针对入团、入党积极分子、团干部、团员青年等不同对象，认真组织团员青年学习邓小平理论和党的路线方针政策，不断提高了广大青年的政治素养;通过xx中学的18岁成人仪式，深化了青少年的成人意识;通过组织团员青年参加区汽车城青年学习“三个代表”重要思想交流会、“感党恩、思团情、话发展”新老团干部座谈会，积极邀请镇党委领。导为团员青年作国内、本地区形势报告等活动，不断增强青年的政治意识、大局意识和责任意识。以“五四”、“七一”、“十一”等重大节点为契机，组织开展等活动，激发了开拓创新、建设家园的热情。组织了6场“青春的节日”青年文艺巡演活动和20场优秀青年电影巡展活动，举办“希望杯”永盛歌手大赛，丰富活跃了青年文化生活，陶冶了青年的道德情操。积极培育各类青年文化社团。镇团委被评为度xx市五四特色团组织、“青春的节日——‘让青年走近经典’度xx青年文艺巡演活动”优秀组织奖。

通过一系列形式多样、寓教于乐的活动，使广大团员青年自觉把镇党委、政府跨世纪的宏伟目标作为共同追求，更加坚定了社会主义信念，增强了对改革开放和现代化建设的信心。

二、提高青年素质，树立优秀典型，引导全镇青年岗位成才、建功立业。

四年来，镇团委紧紧围绕xx经济建设的中心，以提高青年的整体素质为己任，积极引导广大团员青年岗位练兵，岗位成才。在全镇各级团组织中大力开展招商引资擂台赛活动，掀起了青年人才“热爱家乡、争创一流、奉献人民”的热潮，营造了一个人人关心招商引资、人人参与招商引资的良好氛围和舆论环境，进一步推动了我镇招商引资工作的深入开展;组织团员青年参加青少年技能大赛，为青年搭建成才舞台，使优秀青年不断脱颖而出;同时结合实际，开办了大专班、本科班等各种技能、学历培训班，来有效提升xx青年的学历层次和自身素质;并努力参与再就业工作，扶持就业先进典型，大力开展就业培训指导，为青年再就业做出了一些贡献，取得了良好的经济效益、社会效益和人才效益。

四年来，我镇各级团组织紧紧围绕党政中心工作，带领全体团员青年爱岗敬业，无私奉献，始终以高昂的斗志，蓬勃向上的姿态，活跃在各行业、各条战线上，涌现了一大批先进集体和个人。四年来，有2名青年被评为“全国农村青年创业致富带头人”，有1名青年被评为“全国农村青年文化名人”，有2名青年被评为区“十大杰出青年”，有1名青年被评为xx市“新长征突击手”，共有5个青年集体和14名团员青年被评为区“新长征突击队”和“新长征突击手”，有2个青年岗位被评为区“青年文明岗”，共计75个青年集体被评为镇先进集体，有155人被评为镇先进个人。

三、围绕发展大局，加强队伍建设，多方位促进青少年人才资源开发和培养。

坚持开展“读书月”活动，积极开展导读、读书推进和实践交流活动，切实抓好社区英语角、社区青少年书屋、青少年读书楼组等青少年读书阵地和组织的建设;通过开展捐书读书、作家签名售书、会话交流、文化寻访等活动，激发了青少年的学习热情，引导广大青少年拓展读书领域和形式;与xx育才中学联手共建，发挥名牌中学的优势，通过交流、观摩等活动不断提高了全镇青少年的综合素质。

紧紧围绕“造就一批优秀青年人才，提高一代青年整体素质”的工作目标，着眼于xx经济社会发展对青年人才的需求，镇团委坚持认真做好“推优入党”工作，以党建带团建为抓手，培养了一大批优秀团员青年。四年来，共有57名团干部和33名两新组织青年被推荐入党，其中已有62名同志光荣的加入了中国共产党，有力增强了团组织的战斗力。其次，镇团委与镇党委组织部联手成立了“xx镇大学生联谊会”，形成了“选人、育人、用人”的青年人才举荐保障机制，“xx镇大学生联谊会”现有包括管理、技术、经济、教育等各行业本地及外来大学生100余名。另一方面，通过团组织和大学生联谊会的活动，把更多有才华、有成长潜力的青年人才推到了党政领导和社会面前，为青年人才的脱颖而出创造条件，有利增强了青年人才的责任感和使命感，同时使得团组织的队伍不断得到了巩固、发展和壮大。

四、倡导时代新风，构建和谐社会，有效发挥共青团引领社会风气之先的作用。

四年来，镇团委在团员青年中积极开展“讲文明、树新风”活动，弘扬“人人为我，我为人人”的社会主义风尚，带领广大青年走上街头、走入敬老院、深入社区广泛开展各种咨询、公益劳动、修理、义诊、宣传以及服务孤老、帮困助学等社会性为民服务。镇团委围绕创建文明城区，深化青少年志愿者行动，组织团员青年每年开展共青团“新春送温暖”系列活动、“共青团健康快车”医疗志愿服务、“3·15雷锋在行动”等活动。“非典”期间，镇团委组织青年志愿者开展了道口检疫、信息输入等工作，彰显了团员青年在紧要关头迎难而上、无私奉献的精神。以f1赛事在xx举办为契机，开展“迎接f1、当好东道主”青年志愿者招募行动，建立了250人的“f1青年志愿者”队伍，参与了“同一首歌”大型演唱会等大型活动的服务工作，以实际行动树立了团员青年热心社会公益、弘扬城市精神的良好形象。青少年工作力度不断加强，通过青年社工到各学校上门做讲座，大力宣传普及《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、戒除网瘾等青少年关注的问题;同时，镇团委也成立了团员青年志愿巡逻队，进一步加强预防青少年犯罪的工作力度。1个青年集体和1名团员青年被评为20xx市“岗位抗非典青春耀浦江”青年突击队和先进个人，xx镇团委被评为20xx区“f1青年志愿者行动”优秀组织奖，2名团员青年被评为20度xx区“f1优秀青年志愿者”。

五、促进文化建设，拓展活动项目，服务青少年成长发展的多样化需求。

四年来，镇团委积极拓展团的文化活动的领域，以“文化育人、文化服务、文化活跃、文化凝聚”为内容，以陶冶青年情操，培育接班人为出发点，加强文化阵地建设，使青年的文化生活逐步向思想性、时代性和新颖性方向发展。以xx首届艺术节的举办为契机，镇团委开展了“创时代潮流，展青春风采”青少年舞蹈表演大赛、《看我xx爱我xx》照片征集、征文等活动，为纪念“五四”运动，镇团委精心组织了“青春xx”全镇各界青年舞林大会，满足了青年文化需求，活跃了青年文化生活，使优秀青年在活动中脱颖而出;年，镇团委承办的“xx之夜”第五届xx市优秀进城务工青年、进城务工青年教育管理工作先进单位表彰暨进城务工青年新春联欢会，各级领导与600多名春节期间坚守工作岗位的进城务工青年欢聚一堂，同吃年夜饭，共庆新春佳节，进城务工青年纷纷表示：在xx过年的感觉真好;“我和春天有个约会”交友活动、“青春派对——篝火晚会”、摄影比赛、“春色化墨绘xx”书画摄影大赛、科普演讲比赛，为青年展示才能搭建了舞台，为塑造xx青年的文明形象起到了积极作用。

六、创新组织方式，加强组织建设，进一步提升共青团凝聚力和战斗力。

四年来，镇团委始终坚持党建带团建，一方面通过适当调整和不断完善原有的组织设置方式和活动方式，进一步巩固团自身的基层组织体系。一是调整、充实基层组织设置。按工作需求和各单位实际情况，及时做好基层团组织班子成员的调整工作，切实巩固团的基层组织建设。二是进一步完善青年联谊会、协会三级组织网络，提高其活动的积极性和常规性，主要是针对不同性别、不同年龄阶段、不同知识层次的青年所面临、关心的不同问题，在组织类型和活动内容上力求体现四大特色：体现学院派特色，即以文化类、体育类为主的联谊、协会，吸引青年师生、企事业单位的大学生;体现企事业单位需求和发展的特色，即以有专业特色的企事业单位青年为主;体现社会性特色，即根据青年希望与社会对接的需求，开展符合青年特点的活动;体现外向型特色，即组织部分团干部赴友好镇团委进行学习交流。另一方面，随着我镇开放程度和流动性的不断加强，镇团委积极探索和构建共青团联系青年的多样化的组织形式，建立了永盛公寓社区青年中心，成为服务青年、凝聚青年的有效平台，开创具有本镇特色的共青团工作新局面。大力服务进城务工青年，通过举办“四海和风”永盛社区艺术节、永盛公寓社区趣味运动会、“小小粽子暖人心”端午送粽子、“xx第二故乡”征文比赛、“新xx人”才艺大赛等活动，以活动促使成立了外来青年的“红丝带”防艾志愿者队伍、读书俱乐部、篮球社团、舞蹈社团等组织，有效地将进城务工青年的管理纳入团工作范畴。xx镇永盛公寓社区青年中心获2005年度团中央“全国优秀青年中心”，1名青年被评为“xx市优秀外来务工青年”。

回顾四年来的工作实践，我们清醒地认识到，全镇的共青团工作离党政要求、青年期望还有一定差距。基层团组织建设不够平衡，农村团组织日渐萎缩;新经济组织团建和社区团建工作进展不大;团干部队伍建设水平有待新的提高;团干部开展青年群众工作的本领有待进一步提高;团的工作领域和工作职能还有待于不断拓展。这些都需要我们在今后的工作中不断改进，使共青团工作更加贴近大局、贴近实际、贴近青年。我们真诚的希望各级党政领导和社会各界对共青团工作予以更多的重视、关心和支持。我们也相信，各级团干部一定能够及时总结经验，吸取教训，正确分析和处理新的历史背景下共青团工作中出现的新问题、新情况，坚持正确的政治方向，抓住工作重点，摆正工作位置，开创我镇共青团工作的新局面。

团代会工作报告感想篇十四

各位代表、同志们：

现在，我受共青团******职业技术学院第一届委员会的委托向大会做工作报告，请予审议。

一、过去三年的工作回顾。

过去的三年，是我院团委从无到有、发展壮大的三年;过去的三年，是全院师生精神振奋、励精图治、艰苦创业、奋发有为的三年;过去的三年，是学院不断迈上新台阶，全院各项事业取得全面发展，办学实力取得突破性进展的三年;过去的三年，也是我院团工作夯实基础、拼搏进取的三年。

三年来，我院各级团组织在院党组织和团省委、团市委的正确领导下，团结带领全院广大团员青年，紧紧围绕我院改革发展的中心工作和上级团组织的工作要求，以加强思想政治教育为先导，以提高青年学生的综合素质为主线，以丰富多彩的主题活动为依托，以服务广大青年为根本,求真务实,锐意创新，与时俱进，开展了许多卓有成效的工作，形成了具有鲜明时代特征、青年特点和学院特色的团的工作格局。

(一)以务实作风抓思想政治教育工作。

1、推优工作——引导团员思想进步的重要环节。

我院同学对于党、团活动的积极性比较高，入党、入团的意愿也比较强烈。因此，院团委抓住这个特点，积极发挥党团组织的育人作用，加大培养力度，做好学生党建工作。

首先，重点抓好党课培训，吸纳更多入党积极分子，把党校作为推优入党的重点工作。我院成立之至今已办了六期。共培养了2200余名入党积极分子(其中包括20名教师)，占全院师生的32%。大大加强了我院团员青年的党性修养，为我院推优入党工作奠定了坚实的基础。经过各级党组织严格考核、审查，现在累计已经向党组织推荐优秀积极分203名，占党员发展人数的97%。

其次，发挥积极分子以及党员模范带头作用。充分发挥党员及入党积极分子的先进作用。例如：实行党员挂牌制度，专门制作了“我是党员，从我做起”的胸牌，让党员时刻佩带在胸前，使学生党员感觉到入党的先进性和荣誉感，用以鞭策学生党员的日常行为，号召普通同学向先进的党员学习;在06级学生中实行副班主任制度，让04级所有学生党员下班级做06级副班主任。实行重点培养对象、党员宿舍文明岗制度，安排其参与宿舍日常管理和检查，实践证明党员作用的发挥为学院的各项工作的做出了卓越的贡献。

2、寓教于乐——以活动为载体增强团员思想教育。

院团委坚持以专题教育为主线，组织了“爱国、守法、诚信、知礼”、“修身、博学、报国”、“情洒雷锋月，爱洒满人间”、“从我做起，共建和谐校园”、“我入团，所以我优秀，我优秀，所以我入团”、“奉献、友爱、互助、进步”、“青春飞扬”等系列主题教育，并通过征文、演讲、辩论赛、书法美术比赛、摄影比赛等多种多样的形式，将思想教育落到实处，同时通过系列活动的开展给有才能的同学提供了很好的展示平台。例如：一年一度的“校园红五月”系列主题活动，主要利用“五四青年节”为契机，围绕增强共青团教育为主题开展的;组织了如：“年度团知识竞赛”、“团内五四表彰大会”、“扫烈士墓”、“参观革命根据地”等等特色鲜明的教育活动;“感恩、爱校教育”主题系列教育活动，结合“八荣八耻”荣辱观教育，通过号召同学们“为母校做一件好事”来表达同学们对母校的感激之情，广大团员青年们纷纷响应，以捐赠工具书籍、捐赠牌匾、石凳、毕业生对在校生亲身说教等多种多样的形式，为建设和谐校园增添自己的一份力量。

3、重视宣传——充分利用各种宣传阵地。

宣传工作也是学院团委对团员青年进行思想教育的法宝，院团委通过广播站、校园宣传栏、网站、校报等宣传阵地，大力宣传表扬院内的各种好人好事，报道校园新闻……并对校园不良行为提出批评，打击各种歪风邪气，树立良好的学风校风，对团员青年的思想进行正面的引导。

(1)院团委宣传部制定了《校园宣传管理制度》，指导并规范了团各基层组织开展宣传工作，首先保证了宣传工作有法可依，有序可循，为宣传工作打下良好的基础。

(2)把广播站纳入院团委学生会管理，并制定广播站章程及制度，使广播管理有法可依、广播工作人员有据可考，使广播管理规范化，形成相对统一的管理阵线，有利于各种广播信息的快速传递;开办了丰富多彩的广播栏目，每周都有心理论坛、校园新闻、时政消息好人好事等固定的广播节目，并邀请学院里受表扬的同学到广播站做特别节目，真正让大家了解到身边发生的事，团员青年们关心的事。

(3)科学合理地利用宣传栏张贴各种好人好事的.表扬海报、对校园内不良现象用海报或文件形式进行通报批评，并制作各种表彰的光荣榜、号召团员青年们学习先进，为校风校纪树立正气。还定期制作“校园第二课堂活动剪影”，把近期的第二课堂活动以照片的形式进行一段小总结。

(4)利用校园宣传黑板设置支部月考核表，指导各团总支对各系每个班每个支部进行月考核，并在各系的校园宣传黑板上公布出来，使学生管理公平、公正、公开，更好地督促学生管理。此外，还指导各系总支定期每月更换校园宣传黑板报，并每月对各系黑板报进行评比，考核。

(5)随着信息产业的跨越式发展,信息网络对人们的影响越来越大。网络已成为师生接受信息的一条重要渠道，这为宣传教育工作开辟了新的空间和渠道,院团委积极利用网络为推进宣传教育工作现代化注入了新的活力。院团委在学院学生管理网站创建了“共青团南博学院委员会网”以及“南博学院学生会网”，把大量校园新闻、最新动态、好人好事等信息及时放到相应的网络平台上，使更多信息能够通过网络快速地传送给广大团员青年们，加强了各级团组织的交流与学习，使团工作信息化、现代化。

4、奉献爱心、服务同学、服务社会。

(1)志愿者活动。为了培养团员的爱心意识，让他们走上社会后能够关爱他人，尤其学会关心帮助弱势群体，院团委积极引导团员贡献爱心、回馈社会。6月，经团市委批准，正式成立南博学院青年志愿者服务队。服务队以“奉献、友爱、互助、进步”为服务精神，以“撒播爱心，传承文明，奉献社会，完善自我”为行动口号，深入社区、学校、企事业单位开展科技、文化、教育等各类社会服务活动，开展了像“爱心回收站”院团委还组织学生为我院残联培训的残疾朋友打扫房间、推轮椅、接送其上课等形式的志愿者活动。国庆期间，志愿者们牺牲休息时间，配合团市委的工作，每天派10名志愿者到南城步行街，负责“东莞市美食节”的相关后勤工作;每个周末在东莞市科技馆做义工，参与科技馆的日常管理工作;配合市图书馆的工作，每个周六日安排若干人去图书馆工作，对图书馆的图书进行整理，排架……志愿者们不怕苦、不怕累，奉献自己的爱心，用行动回馈社会，为南博志愿者服务队树立良好的形象。我院志愿者服务队的杰出表现得到了上级领导的一致认可，初被评为“东莞市优秀青年志愿者服务队”

(2)爱心捐助活动。团委成立至今先后举行了几次大型义务捐助活动，先后有：为03级罗娟同学捐款，为东南亚海啸捐款，06年夏天广东灾区捐款和计算机系06级二班学生陈晓义同学发起了募捐及签名活动(在为03级罗娟同学捐款后诞生了我院爱心基金会)。并先后看望做完脑瘤手术以后近一个月一直昏迷不醒的04级应用二班学生黄海球同学，送去伍佰元(500元)爱心基金会的慰问金以及一些慰问品。4月5日到学生宿舍看望足球赛中受伤的林清同学，慰问过程中送去爱心基金会的善款贰仟元(元)人民币。计算机系06级2班汪豪同学因胃出血住院!其家长因车祸住院!得知这一消息，院系领导都很关切，很重视。带着慰问品和400元慰问金匆匆赶到市中医院前去看望。通过对困难学生的慰问让广大团员真正感觉到组织的温暖和学院的关怀，增加了广大学生的归属感，营造了友爱、和谐校园。

(二)树立以大局观念，服务学校中心工作。

学院团工作只有围绕学校教学、科研等中心工作，积极主动为青年学生成长成才服务，才能得到最广泛的支持，才会有广阔的发展空间和持久的发展动力。我院各级团组织积极遵照学院的校风、学风、校训，为学生学习、生活服务。

1、加强校风、学风建设。

我院生源来源多样。如何形成校园主流文化，营造良好的校风学风，让校园成为广大团员求学的天堂，是院团委一直在探索的问题之一。

(1)院团委积极配合学生管理，由院团委学生会学习部组织指导各系开展学习心得经验交流会，并鼓励成绩好的同学在各支部实行“一帮一”的活动，从而帮助、带动成绩差的同学，提起学习的兴趣，增强他们的自信心。院团委还积极配合教务处狠抓考风建设，在宣传栏及校园板报上动员同学们积极做好期考准备，并大力宣传考风，杜绝舞弊行为。良好学风逐渐形成。同时在学院团委的指导下，广大团员干部积极参与日常学生管理，在学生的“自我教育、自我服务、自我管理”上做出了重要贡献。

2、开展专业性活动，加强就业教育。

高职教育，就是就业教育，由于学院注重实践，就业教育的氛围一直很浓，在良好的校园环境下，雨后春笋般破土而出的如：旅游发展协会、勤工俭学协会、职业发展协会、英语协会、汽车爱好协会、计算机协会等等这些专业类学生社团，无疑为大学生自主创业提供了实习环境。为了配合专业教育，院团委开展了系列如：模拟招聘大赛、酒店客房设计大赛、电脑作品设计大赛英语演讲比赛等专业性较强的活动，充分发挥了团员青年的专业特长，也提高了他们的学习兴趣。

(三)树立品牌意识，狠抓校园文化建设。

建设先进校园文化，是学院团委重要的工作内容。在校园文化建设中，院团委注重抓活动品牌，以品牌活动促进大众校园文化活动的开展，取得了显著效果。三年来，我们先后成功举办了三届校园文化艺术节、社团活动开放日、校园十大歌手比赛、校际篮球联赛等系列丰富多彩的校园文体活动。

1、大力扶持和发展学生社团。

目前，我院共有8大类学生社团30个，学生社团在繁荣校园文化建设中焕发出了无限活力。团委在社团管理中，坚持“数量建团”与“质量建团”并举，专门设立了社团联合会对30个社团进行管理，院团委只对各社团作指导，所有的管理都由学生自己去做，非常有效地调动了各个社团的积极性和自主性，社团联合会开创性地推出《学生社团年度考核制度》、《社团活动申报制度》、《社团宣传管理制度》等制度，开办了《扬帆》、《心林》等社团刊物，社团活动“百花齐放”，社团工作呈现出“严而不死，活而不乱”的良好发展态势。特别有的社团还成为学院的品牌社团，例如：街舞社、跆拳道协会、舞蹈队等社团组织在校外也有相当的影响，经常受邀到校外参加演出活动。

2、开展丰富多彩的第二课堂活动。

丰富的课余文化生活，提升学生审美情趣，审美品位，对学生进行艺术教育，全面提高学生综合素质的一条重要途径。为了激励和引导广大团员更加积极参加体育健身活动，不断提高全团的身体素质，丰富校园文化生活，院团委充分发挥各种力量，每年组织策划了如：篮球联赛、乒乓球比赛、拔河比赛等大量的体育竞赛活动。心理活动月、征文比赛、各种专业比赛等系列活动，每年策划举办迎新生、庆国庆文艺晚会、元旦晚会和校园文化艺术节开幕式晚会以及毕业生晚会四场大型文艺晚会。此外，学院的文艺团体还受邀到校外参加市里的各种大型文艺演出，并受到好评。全面展示了南博学子高超的演艺才能，充分展现了当代大学生积极向上的精神风貌。

3、积极参加校外各种活动。

除了大力扶持和发展学生社团以外，我们还积极组织学生各个文艺团体参加省委、市委等上级单位举办的各项文化艺术竞赛活动、体育竞赛活动、文艺演出等各式各样的集体活动，如：先后组织200人组成方队参加中央电视台在东莞举行的“激情广场大家唱”文艺节目。组织400人学生参加东莞市被评为“国际花园城市”大型文艺庆典活动。组织50名同学到莞城参加东莞电视台的“市民讲场”活动。组织750人参加团市委组织的东莞各界青年隆重纪念中国共青团成立85周年大型文艺汇演。在学院黄副院长的带领下，我院师生100余人在植物园参加义务植树活动。组织校队参加广东省大学生篮球联赛、组织学生参加广东省教育厅的“诚信”征文比赛以及“立志、修身、博学、报国”动漫大赛;参加团市委主办的“青年网络节”;参加市首届舞蹈比赛，暑假，院团委还组织440名学生参加广东省第七届大学生运动会开幕式“青春在燃烧”的大型歌舞表演，《东莞日报》还独家专访我们的节目，并在头版刊登了我院节目的演出情况。通过参加这些活动不仅加强了我院的对外交流，更增长了我院团员青年们的见识，也大大地促进了校园文化的发展。

(四)锐意改革，加强团组织建设。

三年来，我们坚持党建带团建，团的自身建设全面加强，每学期定时开团课，始终把团员管理和团员干部队伍建设作为重点路来抓，强化团员管理，严格团员资格审查制度，通过团的各级组织开办不同层次的团干部、学生干部培训班，大力提倡学习之风、调研之风、广大团干部和学生骨干的综合素质不断提高，各级团组织的战斗力不断增强。指导、帮助学生会发挥学生组织作用是党交给共青团的光荣任务，三年来团委始终把指导学生会加强自身建设，关心学生会的工作和学生干部的成长，作为团的一项重要工作来抓，在学院党委的领导和团委的指导帮助下，我愿各级学生会在社会实践、自我管理、校园文化等方面发挥了积极的作用，成为党联系青年学生的重要桥梁和纽带。

各位代表、同志们，回首三年来的工作实践，我们深刻体会到：高校共青团工作要有所作为，必须始终坚持党的领导，坚持科学理论武装，牢牢把握共青团的政治属性;必须认真贯彻学院党委和上级团组织的指示精神，争取各系、各部门的大力支持与帮助，形成优良的工作环境和整体活力;必须要坚持围绕学校中心工作，服务大局，服务社会，服务青年成长成才;必须不断加强团的自身建设，摒弃旧观念，探索新方法，构建新格局，在继承中创新，在创新中发展。我院团委的进步离不开学院党委和上级团委的悉心指导，离不开校内外各界的大力支持以及广大团员青年的无私奉献，在此，我谨以大会名义，向热情关心、长期支持我院共青团事业的各级领导和各界朋友表示衷心的感谢!向所有为我院共青团事业的发展挥洒汗水、奉献青春的新老团干、团员们致以最崇高的敬意，向勤奋工作在第一线的各级团员干部和积极参与共青团活动的广大团员青年致以亲切的问候。

二，工作体会以及存在的不足。

回顾学院组建以来的学院共青团工作，我们有以下几点体会：

1、加强理论学习，始终坚持科学理论指导。

理论水平有多高，工作的水平就有多高，理论学习的力度有多大，为党和国家事业奋斗的决心和投入就有多大，思想有多远，成功者的路就有多远;觉悟有多高，成功者的成就就有多高。因此，自觉把党的指导思想作为我们开展工作的指导思想，坚持用先进理论武装头脑、指导实践、推进发展、创新工作，牢固树立和认真贯彻科学发展观，这是我们共青团永葆先进性的根本指针。

2、坚持党的领导，服务党政中心工作。

始终围绕党政中心工作，努力实践与回答“培养什么样的人，怎样培养人”的问题，围绕学校党政提出的“培养新世纪银领人才”的教育培养目标，积极开展素质教育，引导与服务青年全面发展。认真落实党委和上级团组织的指示，这是我们共青团组织发挥助手和后备军作用的必然要求。

3、走群众路线，发挥自身组织优势。

只有走群众路线，把青年的要求和意愿作为检验共青团工作的标准，我们的共青团组织才能赢得广大青年团员的信任，才能使共青团事业永远永葆青春。因为只有坚持走群众路线，才能了解团情，反映民意，顺应民心，集中民智;只有坚持群众路线，才能凝结青年力量，顺利推进各项工作，开创共青团工作的新局面。发挥自身组织优势，继承共青团组织历史留给我们的光荣传统，弘扬源源流传的求是校训，利用学校创建一流的历史机遇，不断扩大发展视野、培育战略眼光，这是我们共青团实现跨越式发展的不竭动力。

4、把握青年特点，围绕青年的成长成才需求开展工作。

青年是追求新颖的，共青团工作必须关注新事物，传播新知识;青年是追求效益的，共青团工作必须讲求效率，注重实效;青年是兴趣先导的，共青团工作必须吸引青年，凝聚人脉;青年是追求进步的，共青团工作必须营造向上氛围、搭建发展平台;青年是多元需求的，共青团工作必须以青年为本、提供个性化服务,这是我们共青团工作不断开创工作新局面的根本途径。

总结三年来的工作，我们取得了一些成绩，但也应清醒地认识到存在的不足：

1、团的组织观念、团员意识有待进一步加强。

目前在学院规模扩大、学生数量增多、团员比例增大的情况下，广大团员荣誉感、责任感降低，组织意识、团员意识淡漠，重新焕发广大团员青年的团员意识是日后团委工作的重要任务。

2、探索创新不够。

对新形势下共青团工作的新思路、新机制、新方法探索实践不够，为团员青年服务的手段和途径需进一步挖掘，对团员青年创新意识和创新能力的培养还不够。

3、工作落实不够。

随着学院飞速的发展，工作面扩大、任务加大，同时团的上下级组织逐渐增多，但各级团组织的工作贯彻落实有待加强。我们必须以谦虚的态度、务实的作风，紧紧抓住发展第一要务，依靠发展来解决发展中的问题。

三、今后三年我院共青团工作的指导思想和工作思路。

今后的三年将是我院改革与发展的关键三年，也将是我院第二届团委会带领全院团员青年师生立足新起点，创造新业绩的三年。

为此，今后三年，我院团学工作的主要工作是：

1、坚持以先进理论武装团员青年，争做团员青年成长成才的引路人。

学院团委将坚持用“三个代表”重要思想构筑起团员青年强大的精神支柱;通过理论学习、教育引导、服务实践、，把团员青年的思想和行动、智慧和力量统一和凝聚到党政中心工作和学校发展战略上来;引导团员青年支持改革、维护稳定、勇于创新，为学校创建世界一流大学提供坚强的精神动力和思想保障。因此，我们将在团员青年中开展形式多样、富有成效的先进性理论学习与实践活动，努力提高学院团员青年的政治道德素质，加强对团员青年的教育引导，争做青年成长成才的引路人。

2、坚持以党建带团建，为党和国家培养合格的建设者和可靠接班人。

加强团的组织建设是学院共青团工作发展的根本保证。学院团委将将紧紧围绕党的路线、方针和学校的党政中心工作，以服务于学生成长成才为目标，坚持以党建带团建，认真作好推优工作，不断为党组织输送新鲜血液，努力提高团员青年的政治素质，专业知识、工作能力和奉献精神，使学院团员青年成员德才兼备、素质过硬、党放心、民满意的党和国家培养合格建设者和可靠接班人。

3、坚持以实践育人，争做团员青年成长成才的奠基石。

学院团委将坚持先进文化的发展方向，塑造公管气质，培育公管文化，努力形成思想向上、活动丰富，既有主旋律又富多样化，既有高品位又有多层次，既反映高校团员青年共性又体现公管特色的浓郁学院文化氛围。办好各种讲座、演讲赛、论坛、报告会、学术沙龙等活动，打造更多的文化活动品牌;办好各类学术科研活动，营造学术文化氛围，培养学生的创新能力;加强美育培养、鼓励体育锻炼，不断提高青年学生的艺术修养和身体素质;鼓励学生组织创造性地开展各种兴趣活动，为更多的同学演绎自我、发挥特长提供广阔舞台，不断推出校园活动新亮点，推进社会实践，促使学生树立牢固的实践出真知，实践出人才观念。

4、坚持以创新推动工作，争做浙大共青团工作的示范基地。

学院团委将坚持以创新推动工作，以工作带动研究，以研究促进工作，积极应对全球一体化趋势和高等教育改革挑战，主动出击、沉稳应对，开拓思路、探索途径，积极探索学校“条块结合、优势互补”学生工作体制下的共青团工作新思路，探索学校“大类招生、通识培养”教育改革下的共青团工作新体系，探索“国际视野、民族精神”培养目标下的共青团工作新内涵，积极探索“管理、服务、育人”工作目标下的共青团工作新途径，争做浙大共青团工作的探索先锋与示范基地。

5、坚持以服务育人，加强对学生组织的指导和管理。

学院团委将充分发挥学生会、研究生会、文化新闻中心和学生社团等学生组织广泛联系青年学生的桥梁作用，把团员青年紧密地团结在党团周围;构筑“一体两翼”的共青团工作体系，大力扶持学生会、研究生会、文化新闻中心和学生社团按照章程独立开展工作以及自主发展，形成党团组织政治影响力延伸带。

团代会工作报告感想篇十五

各位代表、同志们：

现在，我接受共青团xx镇第一届委员会的委托，向大会作。

请予以审议。

过去的四年，xx镇团委在镇党委和团区委的领导下，在各基层党支部的关心支持下，在全镇各级团组织和全体青年的共同努力下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的xx大以来的路线方针政策，着眼巩固党在青年中的思想基础、队伍基础、工作基础和组织基础，立足本职，奋力进取，积极探索和创新，在配合党政中心工作、服务于经济工作中取得了一定的成绩。

四年来，各级团组织热情关心和引导全镇青年健康成长，不断加强和改进青年思想政治工作，深化青少年精神文明创建活动，使广大青年的政治觉悟、思想修养逐步提高。

四年来，各级团组织面对新形势，面对新挑战，积极投身工作，解放思想，转变观念，团结带领广大青年在经济建设的主战场上，勇挑重担，勤奋工作，建功立业。

四年来，各级团组织以青年人才工程、青年文明工程、团建工程为重点，扎实工作，积极进取，以求实的态度和创新的思维，努力探索共青团工作的新领域，在改革中求发展，在发展中求壮大，自身建设不断加强。

伟大的时代激扬青春的风采，宏伟的事业成就青年的理想。过去的四年，全镇共青团工作随着镇经济和各项事业的发展，迈出了坚实的步伐，取得了可喜的进步，涌现出了一批先进集体和个人，他们用青春的热情和汗水推进了共青团事业的发展和跨越，发挥了党的助手和后备军的作用。

一、加强意识教育，深化主题活动，增强共青团思想政治工作的实效性。

四年来，我镇共青团组织积极发挥组织教育的优势，切实加强邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等理论教育。紧紧抓住建党80周年、党的xx大召开、“五四”运动85周年、建国55周年、邓小平诞辰100周年等契机，通过座谈会、知识竞赛、文艺汇演等形式，针对入团、入党积极分子、团干部、团员青年等不同对象，认真组织团员青年学习邓小平理论和党的路线方针政策，不断提高了广大青年的政治素养；通过xx中学的18岁成人仪式，深化了青少年的成人意识；通过组织团员青年参加区汽车城青年学习“三个代表”重要思想交流会、“感党恩、思团情、话发展”新老团干部座谈会，积极邀请镇党委领导为团员青年作国内、本地区形势报告等活动，不断增强青年的政治意识、大局意识和责任意识。以“五四”、“七一”、“十一”等重大节点为契机，组织开展等活动，激发了开拓创新、建设家园的热情。组织了6场“青春的节日”青年文艺巡演活动和20场优秀青年电影巡展活动，举办“希望杯”永盛歌手大赛，丰富活跃了青年文化生活，陶冶了青年的道德情操。积极培育各类青年文化社团。镇团委被评为20xx年度xx市五四特色团组织、“青春的节日——‘让青年走近经典’20xx年度青年文艺巡演活动”优秀组织奖。

通过一系列形式多样、寓教于乐的活动，使广大团员青年自觉把镇党委、政府跨世纪的宏伟目标作为共同追求，更加坚定了社会主义信念，增强了对改革开放和现代化建设的信心。

二、提高青年素质，树立优秀典型，引导全镇青年岗位成才、建功立业。

四年来，镇团委紧紧围绕经济建设的中心，以提高青年的整体素质为己任，积极引导广大团员青年岗位练兵，岗位成才。在全镇各级团组织中大力开展招商引资擂台赛活动，掀起了青年人才“热爱家乡、争创一流、奉献人民”的热潮，营造了一个人人关心招商引资、人人参与招商引资的良好氛围和舆论环境，进一步推动了我镇招商引资工作的深入开展；组织团员青年参加青少年技能大赛，为青年搭建成才舞台，使优秀青年不断脱颖而出；同时结合实际，开办了大专班、本科班等各种技能、学历培训班，来有效提升青年的学历层次和自身素质；并努力参与再就业工作，扶持就业先进典型，大力开展就业培训指导，为青年再就业做出了一些贡献，取得了良好的经济效益、社会效益和人才效益。

四年来，我镇各级团组织紧紧围绕党政中心工作，带领全体团员青年爱岗敬业，无私奉献，始终以高昂的斗志，蓬勃向上的姿态，活跃在各行业、各条战线上，涌现了一大批先进集体和个人。四年来，有2名青年被评为“全国农村青年创业致富带头人”，有1名青年被评为“全国农村青年文化名人”，有2名青年被评为区“十大杰出青年”，有1名青年被评为xx市“新长征突击手”，共有5个青年集体和14名团员青年被评为区“新长征突击队”和“新长征突击手”，有2个青年岗位被评为区“青年文明岗”，共计75个青年集体被评为镇先进集体，有155人被评为镇先进个人。

三、围绕发展大局，加强队伍建设，多方位促进青少年人才资源开发和培养。

四年来，镇团委以创建学习型团支部为抓手，定期开展团干部读书活动，举办团干部培训班，联合组织部门举办青年后备干部培训班和青年入党积极分子培训班，形成完善的青年人才培训体系，提高青年人才素质；以“引导青少年读好书，方便青少年多读书”为主题，坚持开展“读书月”活动，积极开展导读、读书推进和实践交流活动，切实抓好社区英语角、社区青少年书屋、青少年读书楼组等青少年读书阵地和组织的建设；通过开展捐书读书、作家签名售书、会话交流、文化寻访等活动，激发了青少年的学习热情，引导广大青少年拓展读书领域和形式；与育才中学联手共建，发挥名牌中学的优势，通过交流、观摩等活动不断提高了全镇青少年的综合素质。

紧紧围绕“造就一批优秀青年人才，提高一代青年整体素质”的工作目标，着眼于经济社会发展对青年人才的需求，镇团委坚持认真做好“推优入党”工作，以党建带团建为抓手，培养了一大批优秀团员青年。四年来，共有57名团干部和33名两新组织青年被推荐入党，其中已有62名同志光荣的加入了中国共产党，有力增强了团组织的战斗力。其次，镇团委与镇党委组织部联手成立了“xx镇大学生联谊会”，形成了“选人、育人、用人”的青年人才举荐保障机制，“xx镇大学生联谊会”现有包括管理、技术、经济、教育等各行业本地及外来大学生100余名。另一方面，通过团组织和大学生联谊会的活动，把更多有才华、有成长潜力的青年人才推到了党政领导和社会面前，为青年人才的脱颖而出创造条件，有利增强了青年人才的责任感和使命感，同时使得团组织的队伍不断得到了巩固、发展和壮大。

四、倡导时代新风，构建和谐社会，有效发挥共青团引领社会风气之先的作用。

四年来，镇团委在团员青年中积极开展“讲文明、树新风”活动，弘扬“人人为我，我为人人”的社会主义风尚，带领广大青年走上街头、走入敬老院、深入社区广泛开展各种咨询、公益劳动、修理、义诊、宣传以及服务孤老、帮困助学等社会性为民服务。镇团委围绕创建文明城区，深化青少年志愿者行动，组织团员青年每年开展共青团“新春送温暖”系列活动、“共青团健康快车”医疗志愿服务、“3·15雷锋在行动”等活动。“非典”期间，镇团委组织青年志愿者开展了道口检疫、信息输入等工作，彰显了团员青年在紧要关头迎难而上、无私奉献的精神。以f1赛事在举办为契机，开展“迎接f1、当好东道主”青年志愿者招募行动，建立了250人的“f1青年志愿者”队伍，参与了“同一首歌”大型演唱会等大型活动的服务工作，以实际行动树立了团员青年热心社会公益、弘扬城市精神的良好形象。青少年工作力度不断加强，通过青年社工到各学校上门做讲座，大力宣传普及《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、戒除网瘾等青少年关注的问题；同时，镇团委也成立了团员青年志愿巡逻队，进一步加强预防青少年犯罪的工作力度。1个青年集体和1名团员青年被评为20xx年xx市“岗位抗非典青春耀浦江”青年突击队和先进个人，xx镇团委被评为20xx年度xx区“f1青年志愿者行动”优秀组织奖，2名团员青年被评为20xx年度xx区“f1优秀青年志愿者”。

五、促进文化建设，拓展活动项目，服务青少年成长发展的多样化需求。

四年来，镇团委积极拓展团的文化活动的领域，以“文化育人、文化服务、文化活跃、文化凝聚”为内容，以陶冶青年情操，培育接班人为出发点，加强文化阵地建设，使青年的文化生活逐步向思想性、时代性和新颖性方向发展。以xx首届艺术节的举办为契机，镇团委开展了“创时代潮流，展青春风采”青少年舞蹈表演大赛、《看我爱我》照片征集、征文等活动，为纪念“五四”运动，镇团委精心组织了“青春”全镇各界青年舞林大会，满足了青年文化需求，活跃了青年文化生活，使优秀青年在活动中脱颖而出；20xx年，镇团委承办的“之夜”第五届xx市优秀进城务工青年、进城务工青年教育管理工作先进单位表彰暨进城务工青年新。

春联。

欢会，各级领导与600多名春节期间坚守工作岗位的进城务工青年欢聚一堂，同吃年夜饭，共庆新春佳节，进城务工青年纷纷表示：在过年的感觉真好；“我和春天有个约会”交友活动、“青春派对——篝火晚会”、摄影比赛、“春色化墨绘”书画摄影大赛、科普演讲比赛，为青年展示才能搭建了舞台，为塑造青年的文明形象起到了积极作用。

六、创新组织方式，加强组织建设，进一步提升共青团凝聚力和战斗力。

四年来，镇团委始终坚持党建带团建，一方面通过适当调整和不断完善原有的组织设置方式和活动方式，进一步巩固团自身的基层组织体系。一是调整、充实基层组织设置。按工作需求和各单位实际情况，及时做好基层团组织班子成员的调整工作，切实巩固团的基层组织建设。二是进一步完善青年联谊会、协会三级组织网络，提高其活动的积极性和常规性，主要是针对不同性别、不同年龄阶段、不同知识层次的青年所面临、关心的不同问题，在组织类型和活动内容上力求体现四大特色：体现学院派特色，即以文化类、体育类为主的联谊、协会，吸引青年师生、企事业单位的大学生；体现企事业单位需求和发展的特色，即以有专业特色的企事业单位青年为主；体现社会性特色，即根据青年希望与社会对接的需求，开展符合青年特点的活动；体现外向型特色，即组织部分团干部赴友好镇团委进行学习交流。另一方面，随着我镇开放程度和流动性的不断加强，镇团委积极探索和构建共青团联系青年的多样化的组织形式，建立了永盛公寓社区青年中心，成为服务青年、凝聚青年的有效平台，开创具有本镇特色的共青团工作新局面。大力服务进城务工青年，通过举办“四海和风”永盛社区艺术节、永盛公寓社区趣味运动会、“小小粽子暖人心”端午送粽子、“第二故乡”征文比赛、“新xx人”才艺大赛等活动，以活动促使成立了外来青年的“红丝带”防艾志愿者队伍、读书俱乐部、篮球社团、舞蹈社团等组织，有效地将进城务工青年的管理纳入团工作范畴。xx镇永盛公寓社区青年中心获20xx年度团中央“全国优秀青年中心”，1名青年被评为20xx年度“xx市优秀外来务工青年”。

回顾四年来的工作实践，我们清醒地认识到，全镇的共青团工作离党政要求、青年期望还有一定差距。基层团组织建设不够平衡，农村团组织日渐萎缩；新经济组织团建和社区团建工作进展不大；团干部队伍建设水平有待新的提高；团干部开展青年群众工作的本领有待进一步提高；团的工作领域和工作职能还有待于不断拓展。这些都需要我们在今后的工作中不断改进，使共青团工作更加贴近大局、贴近实际、贴近青年。我们真诚的希望各级党政领导和社会各界对共青团工作予以更多的重视、关心和支持。我们也相信，各级团干部一定能够及时总结经验，吸取教训，正确分析和处理新的历史背景下共青团工作中出现的新问题、新情况，坚持正确的政治方向，抓住工作重点，摆正工作位置，开创我镇共青团工作的新局面。

未来三年，共青团组织和青年工作的指导思想是：高举邓小平理论伟大旗帜，用“三个代表”重要思想武装全团，贯彻党的xx届六中全会精神，坚持“青年为本、以德为先、服务为重、发展为主题”的工作理念，以科学发展观为指引、以新郊区新农村建设为契机、以构建和谐社会为目标、以加强共青团的凝聚力建设为核心，团结带领全镇广大团员青年为打造“实力、平安、和谐”贡献青春与力量。

一、以科学发展观为指引，切实加强青少年思想政治建设。

（一）用理想信念引导青年。要坚持不懈地用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育引导青年，深化以团干部、青年学生、各行业青年骨干为重点的理论学习工作，充分发挥“双学”小组等各类青年理论学习组织的先导作用，把理论学习向广度拓展，向深度推进，帮助广大青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。

（二）用主题活动教育青年。要结合党的17大、2019奥运会和“五四”青年节等重大契机，依托各类青少年教育基地，广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义主题教育活动。要围绕树立社会主义荣辱观，深入开展“永远跟党走”、“红色之旅”等主题活动。要以镇规划、新城——新景建设为重点，着力推进“与家乡共奋进，和同发展”主题活动，大力宣传改革开放以来的伟大成就和今后发展的美好前景，引导青年把个人理想和个人利益融入报效祖国、繁荣家乡的具体实践中去。

（三）用道德实践塑造青年。要以加强未成年人思想道德建设为重点，切实有效地实施各类生动具体的道德实践活动，促进青少年养成基本道德规范。大力弘扬民族精神，开展“树魂立根”教育实践。以“讲文明、学礼仪、迎世博”为实践主题，积极倡导“要尊重每个人、要按规则办事”等文明新风尚。要鼓励青少年从我做起，从小事做起，从现在做起，让青少年充分行动起来，做可爱的xx人。

二、以新郊区新农村建设为契机，充分发挥团的生力军作用。

（一）开发青年人力资源。要依托各类团属阵地，为团员青年提供教育服务和技能培训；加强专业技术人才和农村青年人才培养，通过开展岗位竞赛、社会实践等活动，引导青年在实践中成长、成才。注重发挥先进典型的示范引导作用，做好“十大杰出青年”、“青年创业致富带头人”等各类评比表彰的推荐工作，探索向党政和社会举荐青年人才的新渠道、新方式，引导、发挥好大学生联谊会等组织平台，促进更多的青年优秀人才脱颖而出。发挥共青团广泛联系青年人才的优势，通过多种方式吸纳、聚集人才，为推动经济社会发展提供人才支持。

（二）带领青年岗位建功。要以“青春建功新”为主题，切实加强机关与基层、学校与社区、企业与农村之间团组织结对互动，推进有志青年下农村计划，促进人才流动和优势互补。围绕加快推进现代农业建设的目标，组织农村青年积极投身农业现代化建设，大力培养有文化、懂技术、会经营的新型青年农民。围绕实施科教兴镇战略，全面深化青年创新创效活动，帮助青年提高创新意识和创新能力，为有效增强城镇综合竞争力作出贡献。

（三）活跃青年文化建设。要整合各方资源，构建青年文化供给体系。以校园文化、企业文化、社区文化、农村文化和网络文化为重点，大力发展健康有益、充满活力的青年文化，引导青年养成健康文明的生活方式。推动学生社团建设，丰富校园文化；围绕企业发展，提升企业青年文化；开展青年文艺巡演活动，活跃社区青年文化；通过科技、文化、卫生“三下乡”活动，丰富农村青年文化；引导青少年遵守网络文明公约，营造良好的网络文化。要关注青年精神文化需求中的热点问题，支持引导青年在追求时尚、创造时尚的过程中引领健康文明的潮流。

三、以构建和谐为目标，大力拓展团的服务职能。

（一）增强文明创建服务能力。要以巩固和扩大“全国文明镇”、“全国卫生镇”、“全国环境优美镇”的创建成果为重点，深化“共青团号”、“青年文明社区”等品牌的实践创新，不断丰富青少年文明行动创建内容，着力提升青少年文明行动实效，在青少年中形成良好的社会公德、职业道德和家庭美德。继续开展扶贫帮困、骨髓捐献、“新春送温暖”行动等社会公益活动，培养青年的责任意识，提高青年服务能力，发动青年为“建设和谐，创造美好生活”贡献力量。

（三）完善青年志愿服务体系。继续推进青年志愿者工作，重点做好青年志愿者工作招募、培训和管理工作，逐步向组织招募与社会招募相结合、突击队伍与固定队伍相补充、保障激励与价值发挥相协调的方向转变。以世博会、重要节庆纪念日活动为契机，组织动员青年志愿者开展集中性的志愿服务活动，广泛参与区域性重大活动，勇于承担突击性任务。关爱帮扶社会弱势群体，特别是对弱势青少年群体的生活、学习等多方面给予有效的志愿服务。要使青年人参与志愿服务成为时代风尚，充分展现青年志愿者在服务社会、服务大局、服务青年中“奉献、友爱、互助、进步”的崇高精神。

（三）创新青年成长服务手段。以创建优秀“青少年维权岗”为抓手，逐步建立青少年问题受理、处理和反馈体系，切实维护青少年权益。充分整合团内外各项资源优势，净化青少年在社区、学校、家庭中的成长环境，尤其要抓好青少年普法教育，加强青少年法律援助。积极谋划制定“进城务工青年发展计划”，通过开展就业技能、法律知识、文明礼仪等培训，提升务工青年的整体素质，从而更好地发挥广大进城务工青年在新郊区新农村建设中的积极作用。

四、以凝聚力建设为核心，努力实现团的建设新发展。

（一）加强团的组织建设。要以“两新”组织团建为重点，加大非公有制经济组织团建力度；要以居民区团建为切入点，推进团组织直选工作，探索团的管理、活动新途径；要弥补农村团建薄弱点，因地制宜，调整组织设置，加强团干部配备，推动组织功能由“行政型”向“服务型”转变。要按照“覆盖有效、服务有力、管理有序、协调有方”的目标，党团联动，资源共享，整体协调，加强基层团组织间的横向联系，形成开放性，协作性的组织网络，构建“以块为主，条块互动”的区域性团建格局，带动团建工作全面活跃。

（二）团的制度建设。建立和完善团的学习制度、团工作目标管理制度等各项工作机制，使团内的工作有章可循，权责分明，规范运作。要把制度落实与制度创新相结合，根据共青团工作的特点与发展趋势，及时总结经验，切实提高共青团工作效率和管理水平，促使团的工作更趋规范化、科学化，推动团的工作更好运转。

（三）加强团的队伍建设。各级团组织要按照“党放心、青年满意”的要求，加强团干部队伍建设。突出作风带团，引导团干部把自身发展和价值追求融入到为党的事业服务的实践中，不断增强开展青年群众工作的本领，培养和造就一支始终忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的团干部队伍。要加强团员队伍建设，巩固增强共青团员意识主题教育活动成果，进一步增强广大团员的政治意识、组织意识和模范意识。要积极做好发展团员工作，源源不断地为组织注入新鲜血液。

（四）加强团的阵地建设。要借助社会力量加强爱国主义教育基地、社会实践训练基地及社会公益活动基地的建设，满足青少年学习、娱乐、实践等多方面需求。要积极推进完善青年中心建设，构建“基层组织青年中心”的新型组织体系。

各位代表，同志们：

团结产生力量，凝聚诞生希望。如今的正处在充满挑战和机遇的时期，历史从来没有象今天这样为青年创造如此广阔的发展空间，加快发展中的更为青年提供了前所未有的展示舞台。站在时代的潮头，我们心中充满着无限的向往，也充满着奋斗的激情。让我们团结一致，凝心聚力，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在镇党委和上级团组织的正确领导下，继承团的光荣传统，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加蓬勃的朝气，为打造“实力、平安、和谐”建功立业，共同创造更加光荣、更加美好的未来!

未来三年，共青团组织和青年工作的指导思想是：高举邓小平理论伟大旗帜，用“三个代表”重要思想武装全团，贯彻党的xx届六中全会精神，坚持“青年为本、以德为先、服务为重、发展为主题”的工作理念，以科学发展观为指引、以新郊区新农村建设为契机、以构建和谐社会为目标、以加强共青团的凝聚力建设为核心，团结带领全镇广大团员青年为打造“实力、平安、和谐”贡献青春与力量。

一、以科学发展观为指引，切实加强青少年思想政治建设。

（一）用理想信念引导青年。要坚持不懈地用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育引导青年，深化以团干部、青年学生、各行业青年骨干为重点的理论学习工作，充分发挥“双学”小组等各类青年理论学习组织的先导作用，把理论学习向广度拓展，向深度推进，帮助广大青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。

（二）用主题活动教育青年。要结合党的xx大、2019奥运会和“五四”青年节等重大契机，依托各类青少年教育基地，广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义主题教育活动。要围绕树立社会主义荣辱观，深入开展“永远跟党走”、“红色之旅”等主题活动。要以镇“”规划、新城——新景建设为重点，着力推进“与家乡共奋进，和同发展”主题活动，大力宣传改革开放以来的伟大成就和今后发展的美好前景，引导青年把个人理想和个人利益融入报效祖国、繁荣家乡的具体实践中去。

（三）用道德实践塑造青年。要以加强未成年人思想道德建设为重点，切实有效地实施各类生动具体的道德实践活动，促进青少年养成基本道德规范。大力弘扬民族精神，开展“树魂立根”教育实践。以“讲文明、学礼仪、迎世博”为实践主题，积极倡导“要尊重每个人、要按规则办事”等文明新风尚。要鼓励青少年从我做起，从小事做起，从现在做起，让青少年充分行动起来，做可爱的xx人。

二、以新郊区新农村建设为契机，充分发挥团的生力军作用。

（一）开发青年人力资源。要依托各类团属阵地，为团员青年提供教育服务和技能培训；加强专业技术人才和农村青年人才培养，通过开展岗位竞赛、社会实践等活动，引导青年在实践中成长、成才。注重发挥先进典型的示范引导作用，做好“十大杰出青年”、“青年创业致富带头人”等各类评比表彰的推荐工作，探索向党政和社会举荐青年人才的新渠道、新方式，引导、发挥好大学生联谊会等组织平台，促进更多的青年优秀人才脱颖而出。发挥共青团广泛联系青年人才的优势，通过多种方式吸纳、聚集人才，为推动经济社会发展提供人才支持。

（二）带领青年岗位建功。要以“青春建功新”为主题，切实加强机关与基层、学校与社区、企业与农村之间团组织结对互动，推进有志青年下农村计划，促进人才流动和优势互补。围绕加快推进现代农业建设的目标，组织农村青年积极投身农业现代化建设，大力培养有文化、懂技术、会经营的新型青年农民。围绕实施科教兴镇战略，全面深化青年创新创效活动，帮助青年提高创新意识和创新能力，为有效增强城镇综合竞争力作出贡献。

（三）活跃青年文化建设。要整合各方资源，构建青年文化供给体系。以校园文化、企业文化、社区文化、农村文化和网络文化为重点，大力发展健康有益、充满活力的青年文化，引导青年养成健康文明的生活方式。推动学生社团建设，丰富校园文化；围绕企业发展，提升企业青年文化；开展青年文艺巡演活动，活跃社区青年文化；通过科技、文化、卫生“三下乡”活动，丰富农村青年文化；引导青少年遵守网络文明公约，营造良好的网络文化。要关注青年精神文化需求中的热点问题，支持引导青年在追求时尚、创造时尚的过程中引领健康文明的潮流。

三、以构建和谐为目标，大力拓展团的服务职能。

（一）增强文明创建服务能力。要以巩固和扩大“全国文明镇”、“全国卫生镇”、“全国环境优美镇”的创建成果为重点，深化“共青团号”、“青年文明社区”等品牌的实践创新，不断丰富青少年文明行动创建内容，着力提升青少年文明行动实效，在青少年中形成良好的社会公德、职业道德和家庭美德。继续开展扶贫帮困、骨髓捐献、“新春送温暖”行动等社会公益活动，培养青年的责任意识，提高青年服务能力，发动青年为“建设和谐，创造美好生活”贡献力量。

（三）完善青年志愿服务体系。继续推进青年志愿者工作，重点做好青年志愿者工作招募、培训和管理工作，逐步向组织招募与社会招募相结合、突击队伍与固定队伍相补充、保障激励与价值发挥相协调的方向转变。以世博会、重要节庆纪念日活动为契机，组织动员青年志愿者开展集中性的志愿服务活动，广泛参与区域性重大活动，勇于承担突击性任务。关爱帮扶社会弱势群体，特别是对弱势青少年群体的生活、学习等多方面给予有效的志愿服务。要使青年人参与志愿服务成为时代风尚，充分展现青年志愿者在服务社会、服务大局、服务青年中“奉献、友爱、互助、进步”的崇高精神。

（三）创新青年成长服务手段。以创建优秀“青少年维权岗”为抓手，逐步建立青少年问题受理、处理和反馈体系，切实维护青少年权益。充分整合团内外各项资源优势，净化青少年在社区、学校、家庭中的成长环境，尤其要抓好青少年普法教育，加强青少年法律援助。积极谋划制定“进城务工青年发展计划”，通过开展就业技能、法律知识、文明礼仪等培训，提升务工青年的整体素质，从而更好地发挥广大进城务工青年在新郊区新农村建设中的积极作用。

四、以凝聚力建设为核心，努力实现团的建设新发展。

（一）加强团的组织建设。要以“两新”组织团建为重点，加大非公有制经济组织团建力度；要以居民区团建为切入点，推进团组织直选工作，探索团的管理、活动新途径；要弥补农村团建薄弱点，因地制宜，调整组织设置，加强团干部配备，推动组织功能由“行政型”向“服务型”转变。要按照“覆盖有效、服务有力、管理有序、协调有方”的目标，党团联动，资源共享，整体协调，加强基层团组织间的横向联系，形成开放性，协作性的组织网络，构建“以块为主，条块互动”的区域性团建格局，带动团建工作全面活跃。

（二）团的制度建设。建立和完善团的学习制度、团工作目标管理制度等各项工作机制，使团内的工作有章可循，权责分明，规范运作。要把制度落实与制度创新相结合，根据共青团工作的特点与发展趋势，及时总结经验，切实提高共青团工作效率和管理水平，促使团的工作更趋规范化、科学化，推动团的工作更好运转。

（三）加强团的队伍建设。各级团组织要按照“党放心、青年满意”的要求，加强团干部队伍建设。突出作风带团，引导团干部把自身发展和价值追求融入到为党的事业服务的实践中，不断增强开展青年群众工作的本领，培养和造就一支始终忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的团干部队伍。要加强团员队伍建设，巩固增强共青团员意识主题教育活动成果，进一步增强广大团员的政治意识、组织意识和模范意识。要积极做好发展团员工作，源源不断地为组织注入新鲜血液。

（四）加强团的阵地建设。要借助社会力量加强爱国主义教育基地、社会实践训练基地及社会公益活动基地的建设，满足青少年学习、娱乐、实践等多方面需求。要积极推进完善青年中心建设，构建“基层组织青年中心”的新型组织体系。

各位代表，同志们：

团结产生力量，凝聚诞生希望。如今的正处在充满挑战和机遇的时期，历史从来没有象今天这样为青年创造如此广阔的发展空间，加快发展中的更为青年提供了前所未有的展示舞台。站在时代的潮头，我们心中充满着无限的向往，也充满着奋斗的激情。让我们团结一致，凝心聚力，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在镇党委和上级团组织的正确领导下，继承团的光荣传统，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加蓬勃的朝气，为打造“实力、平安、和谐”建功立业，共同创造更加光荣、更加美好的未来!

团代会工作报告感想篇十六

各位代表、同志们：

受共青团____集团第一届委员会的委托，我向大会报告工作，请审议。

这次大会是在全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和团的十七大会议精神的背景下召开的一次重要会议。大会的主要任务是：回顾总结______第一次团代会以来五年的主要工作;部署今后五年公司共青团的主要工作;选举产生共青团______第二届委员会。通过这次大会,进一步动员和团结广大团员青年，发挥共青团的生力军和突击队作用，培育人才、凝聚力量、做好助手、勇担重任,为建设“______”建功立业。

第一部分：过去五年工作的回顾。

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届三中、四中全会、团的十七大精神，紧扣时代主题、把握青年脉搏,较好地发挥了党的助手、后备军和联系青年的桥梁、纽带作用。紧紧围绕公司生产经营这个中心，坚持为企业发展大局服好务，全面履行组织青年、引导青年、服务青年和维护青年合法权益的职能，以改革创新精神推进团的工作和建设，不断提高团的吸引力和凝聚力、不断扩大团的工作有效覆盖面，书写了公司共青团事业发展的新篇章。

一、五年来，公司团委坚持“永远跟党走”的信念,青年思想教育取得新成效。

1.抓牢思想教育。加强青年的思想政治教育是共青团工作的重要内容,公司团委认真贯彻落实团市委“坚持在党建带动下，充分发挥共青团作用，大力加强党的后备军建设”的精神，全面推进后备军建设。公司各级团组织通过座谈会、报告会、主题团日等多种活动形式,引导团员青年树立正确的人生观、价值观、世界观。

2.着力文化熏陶。各级团组织不仅充分利用黑板报、宣传栏等宣传阵地组织学习公司工作会、职代会精神，还通过开展演讲赛、辩论赛、团课等活动，用公司企业文化理念引导青年正确认识公司改革发展面临的挑战和机遇，进一步统一思想，转变观念，增强青年在实现公司发展目标中建功立业的信心。

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的时空距离,也为准确把握青年的思想脉搏，解决团员青年在思想、工作、生活中的问题起到了积极的作用。

二、五年来，公司团委紧扣企业生产经营，“青字号”工程建设激发新活力。

1.以公司重点工程、重点项目为切入点，开展“青年突击队”活动取得成效。五年来，先后成立了______、______、______、______等共63支青年突击队。______项目青年突击队、______青年突击队获得“______市优秀青年突击队”光荣称号，____________青年突击队队长____在团市委组织的“______”主题集会上作为突击队代表发言。这些荣誉的获得，充分体现了突击队是共青团组织动员、团结、带领广大团员青年结合生产经营工作，投身生产建设的好形式、好载体。

2.深入开展青年安全生产示范岗创建活动。五年来，随着公司发展形势的不断变化，公司团委青安岗创建活动也在持续完善，各项工作不断规范，制订了《______集团青年安全生产示范岗创建办法》，编制了《______集团青年安全生产示范岗创建工作手册》。配合公司安全月，组织开展了安全隐患检查、“五个一”主题活动、“科学发展安全发展”演讲比赛等活动。先后在______、______、______等项目成立了68个“青安岗”，青年安全工作得到进一步落实。五年来，______等4家基层班组获得“______市青年安全生产示范岗”称号。

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共建协议，并积极开展植树、篮球友谊赛、走访慰问、文艺晚会等形式的活动，以实际行动把企业的关怀和青年文明号的温暖送到基层、落到实处，不断提升企业青年文明号的认知度和影响力。______车队获得“______市杰出青年文明号”、______获得“中央企业青年文明号”、______获得“中冶集团青年文明号”称号。

三、五年来，我们以促进企业持续发展为宗旨，青年人才建设揭开新篇章。

1.以技能竞赛为平台，不断提高青工技能。五年来，公司团委将青年员工技能竞赛作为常态化的活动机制，结合现场实际情况，将竞赛内容与工程进度紧密结合，形成利用竞赛促生产、利用生产提技能的良性循环。

2.深入开展青年创新创效，大力加强qc小组活动。围绕重点项目，广泛开展青年创新创效活动，围绕施工生产中的重点和难点工作任务，发挥青年人创造性。为适应精细管理的需要，以团支部为单位，结合实际，积极开展节能减排、低碳环保、降本增效等主题实践活动。公司团委举办了“______集团青年研究会年会”，借此促进了青年人才的智力资源转化为企业效益，为公司在发展中征集青年管理和技术良策提供平台，也探索了培养、选拔优秀青年人才的新机制。

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年来，在两级公司团组织与人力资源部门的共同努力下，签订师徒合同1700余份。该活动不但培养了一批技能精湛、品德优良的人才队伍，更为______的科学发展和稳步发展增添新生力量。

四、五年来，我们贴近团员青年需求，青年文化建设再上新台阶。

公司团委密切关注青年文化需求，创新形式、丰富载体、做好青年贴心人。团委根据新时代青年人特点，利用重大节庆活动契机，针对性的开展了“______”歌唱比赛、“______”演讲比赛、“______”联欢会、篮球、羽毛球、乒乓球比赛等富有活力、青年欢迎的一系列文化体育活动。这些活动不仅发挥了青年人的特长，更使青年员工深入了解企业，加强了青年员工同企业间的交流，提升了青年业余生活的内涵。同时，公司团委与______等友好单位开展青年联谊活动，为青年间的交流搭建桥梁，加强共青团凝聚力、亲和力和服务力。

五、五年来，我们固本强基，团的自身建设呈现新面貌。1.加强组织建设。五年中，随着青年团员队伍的不断壮大，截止到现在公司共有14个二级团委、7个团总支、79个团支部。同时，在经过与______团委就______公司团委属地化工作进行积极的沟通，______团委已顺利移交______区团区委，正式纳入了______团委的管理，成为公司首家属地化管理的团组织。

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团组织与团员青年的联系机制。

3.强化队伍建设。优秀的团干部队伍是团组织有效开展工作的重要保证。公司现有团干156人，按照建一流队伍的要求，公司团委要求团组织中的党员带头、团干部带头，进一步增强团干工作的敏锐性、创造性和工作的实效性。通过内训加外培的方式组织团干部参加多内容、多形式的培训班，加强团干部素质教育，促使他们成为“复合型”人才。

五年来，共有20名青年员工、40个青年集体荣获市级以上荣誉称号。集团所属9个二级团委、团支部被评为“______市五四红旗团委、团支部”。

过去五年，公司团委紧密围绕在公司党委周围，以生产经营为中心，积极适应公司改革发展，大力开发青年人才资源，不断加大探索力度，开拓创新，在推进公司共青团工作方面取得了一定的成绩。五年的实践，使我们进一步体会到：

1.“党建带团建”是加强共青团建设的保证。只有积极主动将团的工作纳入党的工作大局，促进“党建带团建”工作的有力开展，才能让公司共青团工作保持正确方向和健康发展，才能更好地团结、教育、引导、服务青年，不断开创共青团工作新局面。

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地推进共青团事业的不断提升。

3.服务青年成长成才是当好后备军的关键。作为党的后备军，共青团应大力发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，挖掘、培养有潜力的青年，创造有效平台将其推荐给各级党组织，使真正优秀的青年能够找到发挥作用的最佳位置，把广大青年紧密团结在各级团组织周围。

4.创新是共青团与时俱进的动力源泉。新时期、新任务给共青团工作提出了更高层面的新要求。只有以创新的精神、创新的思维、创新的方法推进共青团工作，才能使团的组织永葆生机，使共青团真正在企业中发挥作用，得到广大青年的认可。

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规范，这些都需要我们在今后的工作中逐步加以解决。

第二部分：今后五年的工作任务。

近年来，______在____集团、市国资委的正确领导下，坚持科学发展观，以“______”为奋斗目标，攻坚克难、开拓进取，经济效益和品牌效誉均创历史新高。今天的成就来之不易，未来的发展鼓舞人心，这既是为每位______青年施展才华提供了广阔舞台，也为公司共青团工作带来了新的发展机遇。

未来五年，公司共青团工作的指导思想是：以党的十八大、十八届三中、四中全会和团的十七大精神为指导，全面落实公司人才战略，持续改进思维方式和工作方法，服务企业转型和青年成长成才。以项目为主战场，以岗位竞赛为主要形式，以企业文化为载体，强化团的自身建设，为团员青年成长提供更多平台;以丰富的文化体育活动，增进团员青年凝聚力，培育健康生活方式;以诚待人，以诚感人，扎扎实实解决团员青年婚恋、生活中的突出问题和困难;以对党、对企业、对事业高度忠诚的态度，为公司党政推荐、选送优秀青年人才。在公司发展的关键时期，团结带领公司广大团员青年，勇于开拓、善于创新、勤于进取、乐于奉献，为努力把公司早日建设成“______”和“______”而努力奋斗，建功立业!

主要任务是：

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值观，拓宽工作思路、探索工作方法，不断增强团员青年思想教育工作的有效性，努力推动思想教育工作的不断深化。

1.弘扬主流思想，倡导社会主义核心价值观。团组织将广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德和法制教育，引导青年员工积极参加青年文明号、青年志愿者等道德实践，努力争做中华民族传统美德的传承者，做体现时代进步要求的新道德规范的实践者，做新型人际关系和良好社会风尚的倡导者。积极培育和弘扬社会主义核心价值观，引导青年自觉把个人成长进步同祖国命运、公司发展紧密联系起来，自觉把个人梦想和实现中华民族伟大复兴的“中国梦”紧密联系起来。

2.用先进的企业文化陶冶青年，武装青年。企业文化是企业的灵魂，是企业核心竞争力的重要组成部分。在新形势下，要坚决贯彻公司党委就加强企业文化建设的一系列安排部署和指示精神，在广大团员青年中弘扬企业文化核心理念。要把团员青年的思想统一到公司共同价值观上来，“追求事业上的成功和工作中的尽善尽美是我们最大的快乐和享受”。引导青年员工自觉认同企业文化，自觉践行企业文化，内化于心、外化于行，努力让企业文化在团员青年中落地生根，开花结果，代代相传，生生不息;努力使企业文化成为青年一代强大的精神动力和智慧源泉。

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际，全面准确宣传公司的各项改革政策，引导青年正确看待和分析企业的发展形势;通过回顾公司成立以来特别是近年来取得的丰硕成果，以及取得成果所经历的艰辛历程，引导青年员工深刻认识建筑施工企业的行业特点，主动克服由于流动性大而带来的困难，培育与公司发展相适应的思想观念。

4.积极创新，探索青年思想政治工作的新方法。要创新思路，打破惯性思维模式，倡导创造性思维，增强工作的主动性。要创新内容，由单一性的思想教育向提高青年队伍整体素质转变，把思想政治工作与公司中心工作有机结合起来，坚持与公司发展管理各方面的工作整体配合，形成综合效应。创新形式，将面对面交流与受青年员工广泛关注的微博、微信等新媒体手段结合起来，加强思想引导。

二、突出职能，强化服务，在服务企业中心工作中再立新功。融入企业中心工作，结合青年特点，创新性地开展实效强的主题活动，是发挥共青团战斗力、带领团员青年在活动中受教育、起作用、做贡献、长才干的重要途径。今后五年公司团委将在工作中不断适应新形势，应对新挑战，坚持将传承与创新相结合，将理论与实践相结合，围绕公司中心工作发挥好党的助手作用。

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成为提升企业核心竞争力的组成部分;要成立隧道掘进、钢结构制安、幕墙制安等专项青年突击队，使突击队成为掌握专项施工技术、体现核心竞争力的先进集体;要成立以青年姓名命名的青年突击队，使突击队成为培养人才、培养典型的载体。

要持续开展“青年安全生产示范岗”创建活动。以“开展“青安杯”竞赛为载体，按照事前有防范有预警、事中有检查有活动、事后有考核有保障的工作思路，不断完善活动机制，强化保障措施，落实工作制度，注重发挥“青安岗”的带动和监督保障作用，通过开展“团员身边无事故”、“三查一反”、“安全隐患大排查”等活动，全面推进创建工作，为企业生产发展筑牢安全屏障。

质量是企业生存之本，深入开展青年质量监督岗创建活动是团组织服务企业生产经营的又一新抓手。通过青质岗的创建，创新开展质量活动载体，进一步提高青年员工对工程质量控制的意识，加强施工过程中质量管控工作，充分发挥青年员工在提高企业质量竞争力的主体作用。

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的建设。各级团组织要真抓实干，努力使青年创新创效活动成为在新的历史起点上企业共青团和青年工作最靓丽的风景线。

3.结合当前公司的人才需求趋势，针对性地开展青年员工职业生涯导航。随着公司的不断发展壮大，人才需求方向也随之变化，虽然近几年公司青年员工数量增加很多，但是他们的思维活跃、价值取向呈现多元化。因此各级团组织要针对新情况、新问题，采取行之有效的方法，大力宣传公司的员工职业发展通道，指导青年员工结合自身实际情况完善职业生涯规划，把青年的个人职业生涯规划与企业的人才需求方向有机地结合起来。在青年员工中开展大讨论、大交流，努力改变重管理轻技术、重行政管理轻专业管理的传统理念，坚持在青年员工中“去行政化”、“去官本位化”，倡导技术成才、岗位成才，调动青年的工作积极性和创造性，把青年员工的成才之路与企业发展之路紧密联系在一起。

4.开展与公司新形势、新需求相适应的职业培训、职业竞赛。各级团组织要在青年中大力倡导学习成才、岗位成才的观念，激发青年成才的自觉性和主动性。团组织特别是项目团组织可充分利用工余时间，以项目课堂、青年夜校等形式组织开展有目标、有计划的业务培训、业务竞赛等，以赛代训帮助青年早日成为公司需要的优秀人才。团组织要加强与人力资源等部门的配合，积极拓展技能竞赛的范围，在开展传统的操作层竞赛项目的同时，开展财务、项目管理、预决算、建筑设计等操作与管理并重的竞赛项目。

5.强化职业道德，推进职业文明。深化青年文明号活动，重在。

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窗口行业服务质量标准打造,努力成为引领职业文明新风的旗帜。深化文明号志愿服务活动,发挥团员的模范作用,营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。广泛开展学雷锋活动,引导青年从日常做起,从身边做起,践行雷锋精神,在公司弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,提升专业化水平,实现常态化服务,在公司发展的各个岗位作出贡献。

三、以服务青年为基础，增强团组织吸引力、凝聚力。共青团是先进青年的群众组织，服务带领青年，增强对青年的吸引力和影响力是加强共青团工作最根本的途径。只有竭诚为青年服务，团组织才能更广泛地联系吸引青年，团结影响青年。面对青年利益需求的日趋丰富多样，尤其需要加大服务青年的工作力度，把为青年服务作为加强团的建设的突破口，以服务促建设，以服务求活跃。共青团要以让青年在遇到困难时想得起、找得到、靠得住为目标,增强团组织整体服务能力。

1.尊重青年成才愿望，为青年成才搭建舞台。通过举办“青年人才论坛”、“青年岗位能手”的评比和团内创先争优活动，促进一批精于技术、善于管理的优秀青年脱颖而出。要大力宣传各类先进青年典型，激励更多的青年崇尚先进、努力营造“想干事业有机会、能干事业有平台、干成事业有前途”的良好氛围。要加强青年人才资源的开发工作，完善充实青年人才库，按照分级管理的原则，有目标、有针对性地开展向党组织推优荐才工作，推荐优秀青年走上重要管理岗位。

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2.举办特色活动，丰富青年业余生活。以服务青年为宗旨，继续开展“做新员工贴心人”、“青年联谊”、“文艺汇演”“辩论赛”等活动，为新员工入职、拓宽青年交友渠道，展示青年个人才能与积极向上精神风貌等方面提供平台。团组织还要深入基层了解、熟悉青年员工工作及家庭情况,帮助青年员工排忧解难;针对长期在外地项目部的青年员工大多生活单调、贫乏的情况，因地制宜地开展文体活动，丰富员工的业余生活。

3.关注青年婚恋，帮助青年解决后顾之忧。由于建筑行业的特殊性，公司许多优秀的青年员工常年工作在施工一线，婚恋问题难以解决。为了留住青年人才、体现企业关怀，我们要继续将单身青年员工婚恋工作作为一项重点工作来抓，落实工作措施，狠抓活动效果。让广大青年员工感受到团组织的温暖，并且要将工作的重点向生产一线单身青年及技术骨干倾斜，帮助他们在为公司发展贡献力量的同时，组建自己温馨的家。

四、坚持党建带团建，激发组织新活力。

按照青年在哪里,团组织就建在哪里;青年有什么需求,团组织就开展有针对性的工作要求,切实落实党建带团建,努力扩大团组织的有效覆盖,提升团的工作活力,力争建立与青年流动、分布特点相适应,覆盖广泛、运行有效、充满活力的组织和工作体系。

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活动不减。要持续推进团组织属地化，积极指导、协助四川公司、甘肃勘设院、上海公司等区域性分公司团组织关系属地化。

2.加强团组织的制度建设和团员队伍建设，规范基础团务，健全考核机制。通过开展“学《团章》、唱团歌、戴团徽、过团日”活动和落实“三会一课”制度，创新团的组织生活内容和方式，加强对团员的教育和管理，不断增强团员的先进意识和模范意识;认真执行团的组织统计等基础团务工作制度，加强对团费收缴、管理和使用的监督检查。

3.加强团干部的队伍建设。坚持团干部培训工作，以内训加外培的方式，加强团干素质教育，拓宽团干的知识面，确保团干部的思想素质、工作作风、共青团业务水平与所在岗位相匹配。要加强团干的作风建设，牢固树立群众观点，增强联系青年、服务青年的本领。团组织不仅要注重团干部团内业务能力的提升，还要结合公司人才需求的趋势，加强对公司管理、生产经营、施工技术等方面的培训，帮助他们成为公司的业务骨干，更新充实团干们的知识库，从而提升团干部的综合素质，为向党务、生产、经营、管理等多种方向转岗打好基础。

15。

和影响力。

各位代表、同志们：作为新时期的企业青年，我们有幸感受到国家的日益强盛、社会的全面进步，实践和见证着企业的快速发展、兴盛发达。当前，公司正站在一个新的历史起点上，宏伟的发展蓝图为广大团员青年提供了建功立业的巨大舞台，让我们高举团旗，紧跟党走，坚定企业改革发展的必胜信念，勇敢地肩负起建设“______”的历史重任，谱写更加壮丽的青春篇章，创造______新的辉煌!