XX县组织部副部长XXX同志的主要事迹
XXX同志现任XX县委组织部副部长，主抓全县党的基层组织建设工作，2005年9月兼任社区工委书记。几年来，他紧紧围绕全县改革发展稳定大局，求实创新，开拓进取，使XX县党的基层组织建设工作运行质量不断提高，跻身于省市先进行列。2003年，XX县委被省委授予农村党的建设先进县称号。2004年，XX县委被省委授予在新的社会阶层发展党员试点工作先进单位。他2006年被市委授予优秀党务工作者，多次被县委、县政府授予劳动模范等荣誉称号。
一、注重学习，具有较高的政治业务素质
XXX同志坚持把学习摆上重要位置，致力于做学习型的干部。为进一步提高自身政治理论素质和组织工作水平，他充分利用一切可以利用的时间，通过阅读《党章》、《党务工作手册》、《党建文汇》等刊物和上网查询等办法，认真学习从事组织工作所必备的各种知识，努力用新思想、新理论武装自己，并自觉地把所学理论运用于实践。每次组织部组织的学习，他都按时参加，认真记录，积极发言。特别是在先进性教育中，他积极参加所在支部教育活动，集中学习达40个学时以上，记了近3万字的笔记，并撰写了心得体会，给他人做出了榜样。他还利用业余时间，先后完成了省委党校经管本科和研究生学习。在全市处级后备干部培训班上，他和与会同志积极探索，深入钻研，系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观、和谐社会、市场经济等知识，受到市县领导好评。在加强自身学习的同时，他注重抓好部内分管干部的学习。提出了创建学习型科室的目标，把每周五下午定为分管科室的集体学习时间，有时还亲自讲课并调阅笔记，分管科室干部人均记学习笔记达2万字以上，撰写心得体会3篇以上。在他的带动下，分管科室干部学习氛围浓厚，讲学习、树形象已在组织部蔚然成风。在他的积极参与下，XX县代表队在全市组织系统知识竞赛中取得了第一名的好成绩。
二、注重实效，具有突出的工作业绩 XXX同志坚持工作标准。对每项工作，都明确了具体责任人、完成时限和工作标准，坚持按阶段推进，定期了解工作进展情况，针对问题提出科学的解决办法，保证了工作质量。每季度最低深入一次农村、社区、非公等党建工作试点，帮助解决具体问题，把试点抓成了示范点。在他的精心指导下，涌现出全国先进党组织1个、全省“五个好”村党支部2个、全省先进社区党组织1个。总结试点经验16篇，分别在市以上媒体发表。对一些重要工作，他都亲自研究、部署、检查、指导。县第九次党代会和先进性教育活动期间，他既是组织者，又是实施者，每个环节的工作都亲自运作，有时和部内工作人员一起加班到深夜，工作严谨细致，没有纰漏，得到了县市委的高度评价。
三、注重创新，具有强烈的开拓意识 在党员队伍建设方面，以先进性教育为契机，组织全县党员开展了“提素质、树形象、办实事、促发展”主题实践活动，总结了XX镇“八个一”主题实践活动的经验。坚持把整改贯穿于先进性教育活动始终，全县已解决和正在解决的问题占95%，返还方虎路集资款、补发2000年陈欠工资等问题得到妥善解决，群众满意率达100%。省《先进性教育简报》、《黑龙江日报》先后刊发了《XX县注重围绕群众得利益，做好征求意见工作》、《XX县县委办党支部专题组织生活会的实录（片断）》和《XX为民解难题》等做法。活动开展以来，XX县多次代表XX市迎接省检。
四、注重廉洁，具有良好的公仆形象
XXX同志注意处理好集体领导和个人分工、副职和副职、副职和一般干部之间的关系，特别是担任社区工委书记后，在一些大事上，从不搞一言堂，不搞家长制，有事大家商量，有问题大家解决，让每个社区领导都有职有权、心情舒畅的工作，形成了“人和”的小环境。
把贯彻执行党风廉政建设责任制作为一项严肃的政治任务来落实，将党风廉政建设的具体任务分解到社区各办，严格督促检查，对落实党风廉政建设责任制不到位的及时进行批评教育，收到良好效果。
严格遵守《组织人事干部若干行为规范》、省委组织部提出的“六个坚决杜绝”、市委组织部提出的“十做十不做”和“两风”建设方面的规定，自严、自律、自警、自励，保持艰苦奋斗的作风和清正廉洁本色。要求别人不做，自己首先不做；要求别人做到，自己首先做好。检查工作时，轻车简从，从不向基层单位提任何要求；在生活上从不搞特殊化，保持了一种难能可贵的艰苦朴素作风，做到了本本份份做人，堂堂正正做官，踏踏实实做事，树立起了勤政为民的良好形象。
