组织人事工作岗位干部典型材料
乡镇党委组织委员职位是于200X年元月乡镇换届选集时新设置的职位。XX镇党委组织委员职位也就在此时新设置了。其工作职责就是协助镇党委员分管组织人事工作的党委副书记认真抓好组织人事工作和党务的日常工作。通过三年的工作，使得XX镇党委的组织人事工作和日常党务取得了新的成绩，上了一个新的台阶。组织发展新党员XXX名，严格按照《干部任用条例》的规定，在干部任用上打破了传统方式，让干部能上能下，全面推行了干部聘用制和竞争上岗，使得XX多名站（股）级干部脱颖而出，走上了领导工作岗位，基层组织建设成绩可喜。对X个软弱涣散的党支部进行了整顿，对其他的党支部成员进行了调整充实，为撤村并村、组建社区居民委员会奠定了基础，同时使得全镇的基层组织的战斗堡垒作用、党支部的核心作用、凝聚力、战斗力得到了充分的发挥。涌现出了一批小康村、农村产业结构示范村、生态文明家园建设示范村，全镇各族人民正满怀信心、斗志昂扬地走在全面建设小康社会的大道上。然而就在组织人事工作的战线上默默工作着我们的一位同志，他就是XX镇党委组织委员XX同志。
XXX，X，XX岁，X族，中共党员，大学文化，19XX年X月参加工作，XXXX年服从组织安排从XXX纪委监察局派到了XX镇党委人组织委员。
该同志思想积极上进，党性原则强，公道正派，坚定不移地坚持四项基本原则，拥护党的改革开放政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。工作中或工作之余认真阅读了《毛泽东选集》、《邓小平文选》、《建设有中国特色社会主义若干理论问题学习纲要》、《毛泽东、邓小平、江泽民论干部监督》等理论书籍，认真贯彻执行以胡锦涛同志为核心的党中央制定的路线、方针、政策。政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，认真领会和学习了“三个代表”重要思想、十六大及十六届三中、四中全会精神《党政领导干部任用工作条例》、《党政领导干部选拔任用监督检查办法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条理（试行）》、《地方党委工作条例》、《基层党委工作条例》、《地方人民政府组织法》和《选举法》等，并能自觉地把学到的政治理论知识应用到知道自己的实际工作之中，创造性地开展工作。 常言说，工作中要多谋事，少谋人，但对一个组工干部来说，不但要多谋事，而且要多谋人。如果人谋不好，对组织和个人来说将会是工作上的一种失职和犯错误，人谋好了，就能够调动干部的主观能动性、工作积极性和创造性，真正体现出“政治路线确定后，干部是决定的因素”和“千古兴业，关键在人”这句话的真实含义。该同志到镇党委人组织委员不久，按照上级要求，镇属各部门将本着机构精简、人员精简的原则进行机构改革，于是该同志大胆探索，在工作上进行创新，对机构改革后组建的新部门的站（股）长打破部门界限、人员限制，严格按照《干部任用条例》的要求全面推行竞聘上岗，通过此举措，使得XX名年轻有为、德才兼备即政治上靠得住、工作有本事、作风上过得硬的优秀干部走上站（股）长的岗位，实现了干部能上能下的工作机制，同时还推行了干部聘任制，切实调动了干部的工作积极性和创造性，增强了工作的紧迫感和责任心。在以后几年的工作中，该同志还是继续按照此方法调整充实了镇计生站、林业站、扶贫站、水利站、兽医站、农业服务中心等部门的副站（股）长。在整个组织人事工作中，该同志始终做到了：一是坚持德才兼备的原则选贤任能，反对任人唯亲；二是坚持了干部工作的群众路线，坚持“五湖四海”，不搞亲亲疏疏；三是坚持了按《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的标准和程序开展工作，防止了选人用人上的不正之风，严肃了组工干部的职业纪律。
在基层组织建设中，为了充分发挥基层组织的战斗堡垒作用、村党支部的核心作用，使得凝聚力、战斗力能够充分的发挥出来，该同志经常深入全镇村（居委会）支部和镇属机关支部调查研究、了解情况。将调查了解到的个别村支部存在班子成员不团结、相互扯皮、个别支部长期不开展组织生活和一些支部不健全的情况及时向镇党委作了汇报，引起了镇党委的高度重视，先后新组建了XX支部XX支部，组织改选了XX支部，对XX村、XX村、XX村支部成员进行调整充实，增设了支部副书记。切实增强了支部的凝聚力和战斗力。常言说：村看村，户看户，群众看党员，党员看干部。为此，在该同志的建设下，在基层组织建设中积极组织开展了“五个好”支部建设，镇、村、组“三级联创”活动；继续开展了党委班子成员联系支部、支部委员联系入党积极分子、实行包教育、包发展、包提高的“三包”措施，以及党员村干部帮贫困党员、党员帮贫困群众的“双带”活动。通过此项活动的开展，涌现了以发展优质桃为龙头产品的农业产业结构调整示范村——XX村；以“XXX”为品牌，发扬传统民族文化，开发民族旅游，开创生态文明家园示范村——XX村；创建和实现XX村、XX村、XX村等小康村。“五个好”党支部在200X年年底将达到X0%以上，为全镇在200X年率先实现小康社会奠定了坚实的基础。
在加强基层组织建设中，该同志非常重视组织发展工作。十六大报告中指出：“要重点做好在工人、农民、知识分子、军人等干部中发展党员工作”“注意在生产工作第一线和高知识群体青年中发展党员”，这为组织工作指明了方向。因此，该同志与镇党委一道在组织发展上就把在青年农民中发展党员作为工作的重点，悉心发现和培养，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，及时把具备党员条件的优秀农民青年吸收到党内来，把优秀的青年党员、致富能手培养成为村干部。使其在农村工作中发挥出先锋模范作用，带领农民致富奔小康。三年来共举办入党积极分子培训班X期，培训X00余人，发展党员XXX0余名，其中农村党员占X0%以上，农村女党员占X5%以上，高中以上文化的占X0%以上。在发展党员工作中推行了公示制、预审制。通过实行公示制，广泛征求群众对发展对象、预备党员的意见，改变了过去那种“少数人发展少数人”和“在少数人中发展少数人”的状况，提高了农村发展党员工作的民主化、公开化程度。
该同志在工作和生活中，尊敬领导，团结同志，自觉遵守党纪国法，遵守劳动纪律，工作时常加班加点，从不计较个人得失，任劳任怨，如在200X年X月，镇党委将考察提拔镇属相关部门站（股）级干部工作中，该同志的妻子生病住院，家里丢下幼小的孩子无人照顾，该同志为能及时完成组织交给的任务，考察中经常起早摸黑，别人下班后他还在整理考察资料，撰写考察材料，很晚时才能到医院看望生病的妻子，当回到家时，孩子脸上带着对父母的期盼熟睡了，但这些都没有难倒他。当有人问他这是图个啥时，他只是微微一笑，这样的事在他身上不止发生一次。
该同志工作大胆，政治立场坚定，能顾全大局，公道正派，对己清廉，对人公正，对内严格，对外平等。生活简朴，作风正派，为人正直，表里如一，是一名优秀的组工干部。
