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创新加速人才发展

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创新加速人才发展
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创新已成为这个万物沸腾时代的主题。一切完美事物,无一不是创新的结果。在组织学习与人才发展领域,创新的力量正在推动着培训的变革,重塑人才经济。天道维新,恒者行远,唯有创新方可持续地加速人才发展。

与国际共节拍

舞动你的大脑

脑科学与成人学习的实证研究以及基于此研究的各类实践,已是国际学习领域最引人关注的内容。

掌握大脑的工作机理,把认知神经科学证据应用到人的学习与发展实践中,将有助于培训工作者更有效地开展工作。

“我们无法忍受人类仍旧对大脑如何工作知之甚少”。20多年前,英国生物学家、DNA双螺旋结构的发现者弗朗西斯・克里克(Francis Crick)曾如此感喟。时至今日,大脑依旧是人类认知的黑洞。

本届年会将邀请到美国Neuro-Link公司CEO、脑科学专家安德烈・韦尔默朗(André Vermeulen),作“舞动大脑”的主题演讲。澳大利亚AMBi创始人兼CEO、生物学家西尔维娅・达米亚诺(Silvia Damiano)也会基于对脑神经科学的研究成果,带来脑科学与领导力发展方面的演讲。

把脉时代前沿

探索热频学习技术

技术正在改变学习。移动学习、社会化学习、游戏化学习、场景化学习、案例式教学、微课、大数据等新的技术和学习手段,为企业培训带来无限生机。学习要产生商业结果,必须是一套组合拳,而非单次培训,注重学习项目的系统科学设计已成为专业共识。本次年会将会呈现学习与发展的新思维、新技术等前沿内容。

教练与引导两种辅导技术方兴未艾,也越来越受关注。本届年会将邀请活跃在亚太区的著名高管教练、引导专家深入讲解这两大主题。

12大主题直击企业最关切点

领导力发展是企业重要而永恒的命题。本届年会重点关注组织领导力发展、高管领导力发展、基层领导力发展、技术管理者领导力发展、全球领导力发展,将分享相关新理念、新方法及最佳案例。

互联网不是一种技术手段,而是一种思维,一种管理工具。怎样培养互联网人才,变“+互联网”为“互联网+”,是本次年会着力讨论的又一重要内容。

同时,多世代并存,对管理带来了巨大的挑战。如何求同存异,让不同世代的员工协同工作?千禧一代逐渐成为职场的生力军,既有无限活力和创意的一面,又有非常个人化的鲜明特性,如何释放新生代的力量?年会将设专场研讨。

此外,重新审视继任规划与人才梯队建设,组织发展、内生创业及其知识管理,变革时期企业大学的定位、设计、管理与运营,基于业务与人才发展的培训体系搭建与项目设计,学习与发展专业人士的职业宽度和深度提升,以及绩效改进与支持等议题,都一起构成了本届年会的12大主题。

届时,GE、TCL、360、百度、阿里、腾讯、网易、京东、乐视、苏宁、万达、海尔、惠氏、平安、中国电信、阳光保险、中国银联、网信金融、东亚中国、长城汽车、财富集团等数十家优秀企业的专业人士将对其典型案例进行分享,交流经验心得。

发布最新行业调查报告

揭晓2015人才发展最佳企业榜单

年会开幕式上,由本刊发起的全国公益品牌活动――“中国人才发展最佳企业评选”的结果与年度行业调研活动――“2015中国企业培训行业调查报告”将同时发布。

中国人才发展最佳企业评选活动每年一届,目前已连续成功举办七届,报名参评企业数超过1600家,先后超过150多家企业获奖。目前,这项评选已成为中国企业培训与人才发展领域最具影响力的年度品牌活动。与往年相比,除继续角逐中国人才发展的最佳企业、创新企业、学习项目奖之外,本届评选特新增了“中国优秀企业培训管理者”的个人奖项,以表彰在组织学习与发展、人才开发、领导力发展、企业大学建设等方面的个人贡献者。本次年会将为获奖的企业和个人进行颁奖,来自部分获奖单位的嘉宾也将在年会上与大家分享实践成果。

《2015中国企业培训行业调查报告》(白皮书)将于年会期间隆重发布,并会专门作调研成果的深入解读,帮助与会者全面了解中国企业培训的发展现状、趋势、存在的问题与挑战。

9大会前Workshop精彩纷呈

本届年会的会前系列Workshop同样精彩纷呈,值得期待。

4月25至26日,本刊专门安排了9门精品培训课程,国内外多位顶级行业专家将为企业培训管理者、培训师进行定制化的授课指导。

这些Workshop包括思力佳领导力系列课程/探险队/冷战、创新性培训技巧CTT、打造极具影响力的培训、国家绩效改进师认证课、情境微课敏捷开发工作坊、N.E.W.S.共创团队领导力、舞动大脑、引导的秘诀、创造力训练/六顶思考帽+水平思考。

本次年会还将邀请美国BPG集团创始人、培训培训师先驱鲍勃・派克(Bob Pike),BPG董事长兼CEO贝基・普鲁斯(Becky Pluth),以色列商业领袖、组织领导力专家艾维尔德(Aviad Goz),芬兰Grape People创始人、首席导师佩佩(Pepe Nummi),台湾EMBA杂志总编辑方素惠,安朗杰全球高级副总裁、亚太区总裁余锋等国内外知名专家带来全球化、多视角的内容分享。

此外,年会也搭建了一个培训供应方与需求方现场对接的平台。企业与会代表在互相交流经验、汲取前沿观点的同时,也可以向参展的近70家专业培训服务供应商们咨询国内最领先的人才培养解决方案,一览培训市场的最新产品,及时掌握培训行业最新动态。

作为中国企业培训与人才发展领域最具影响力的行业盛会,本届年会预计吸引3000名企业管理者、培训与人才发展职场人士参会。大会也将继续以前瞻性的主题、高层次的演讲嘉宾、精彩的会议内容及服务,搭建企业学习技术和人才培养的高端对话与合作平台,构筑国内学习与发展专业人士的社交大舞台。

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企业人事管理制度创新发展思路
发布时间:2022-12-14
关键词:企业;人事管理;制度创新;可持续发展一、人事管理概述人事管理是人力资源管理的第一阶段,是对于企业人事方面的管理、指挥、协调工作的总称。运用科学的方法、恰当的用人原则以及合理的管理制度,引导员工积极向上为企业发挥个人能力,并保障员工的各项合法权益。企业强调人事管理,主要就是依靠主观思想和经济效益的引导,对于企业的内外部资源进行合理地运用。这样不仅可以激发员工的工作热情,还有帮助员工自我价值的.........
如何加快技术创新,促进工业发展的思考
发布时间:2022-08-04
【摘要】随着山东省“东西结合”战略的实施,鲁西南经济欠发达的菏泽市最近几年经济快速发展,然而,发展过程中还不同程度地存在一些不容忽视的问题,如何使菏泽市的经济在现有基础上更快、更健康地发展成了菏泽人民共同关心的话题。【关......
浅析创新创业财务管理人才培养模式
发布时间:2023-03-30
大众创业,教育先行;万众创新,文化先行,深化创新创业教育改革是国家实施创新驱动发展战略、促进经济提质增效升级的迫切需要,是推进教育改革、促进创业就业的重要举措。很多高校、企业等都在积极创造有利条件,为创新创业营造良好环境,笔者在财务管理课程实践中创新创业人才培养模式,取得较好的效果。1.创新创业财务管理人才培养模式实验设计互联网极大降低了知识获取与信息复制成本,创新创业财务管理人才培养模式将课程、.........
加速公路运输业向物流的发展和融合
发布时间:2013-12-17
运输是物流的重要环节,公路运输更是以其机动灵活,可以实现门到门运输而在现代物流中起着重要作用。面对物流的发展,公路运输业如何融人物流,成为真正意义上的“第三方物流”,是许多公路运输企业,特别是一些较有实力的大型公路运......
高职商科类专业创新的创业人才培养
发布时间:2023-04-24
建立和完善高质量的人才培养保障机制是促进高职院校可持续健康发展的重要保障。对于高职院校商科类专业而言,建立合理的创新创业人才培养保障机制是实现强专业、兴行业、扶企业、壮产业、惠民生,助推市场繁荣、社会经济迅猛发展的关键......
加快发展信息经济 推进网络提速降费
发布时间:2016-05-25
推动网络提速降费,既有利于壮大信息消费,又可以为“互联网+”发展提供有力支撑,激发大众创业、万众创新的活力。广大用户还有不满意的地方,2016年还需继续推进提速降费相关工作。 当前,要重视做好促进信息经济的相关工作。扩大......
城市文化产业现状及加速发展的思考
发布时间:2016-12-07
一、面向市场,依托主业兴产业 文化产业是以市场需求为导向,把文化资源作为经营资本,通过向社会提供精神产品和文化服务来获取效益。这就决定了文化产业既具有一般产业的经济功能(以市场为导向,以营利为目的,以竞争为手段,优胜劣......
应用型创新人才培养模式研究
发布时间:2023-02-04
摘要:在工程教育改革中,CDIO 是一个重要的创新工具,它提供了一套面向学生的教育,那就是 CDIO 强调让学生在构思(Conceive)-设计(Design)-实现(Implement)-运行(operate)产品的项目过程中,来学习工程教育的理论知识、实践......
“三证”融通培育创新型技能人才
发布时间:2022-12-21
【关键词】创新教育;“三证”融通 【作者简介】黄少基,江苏省淮安市高级职业技术学校(江苏淮安,223001)党委书记、校长,主要研究方向为中高等职业教育学校管理。 近年来,江苏省淮安市高级职业技术学校(江苏省淮安中等专业学......
远程教育人才培养方式的创新
发布时间:2015-12-16
一、国内外同类课题研究状况1、国外同类课题研究状况(1)、国际化作为国外办学的共同理念,是现代远程教育必须要遵循的理念。国外现代远程教.........
创新型会计人才培养模式研究
发布时间:2023-06-11
一、会计人才的供需现状 随着我国市场经济的不断发展,社会对会计人才数量的需求不断增加,对其质量的要求也不断提高。而在会计人才供给方面,从数量上看,我国各大高校所提供的毕业生的数量是足够的,但从质量上看,现有会计专业毕业......
浅析创新型企业文化对培养创新人才的作用
发布时间:2015-08-05
摘要:创新是现代企业获得竞争优势的基本条件之一, 而创新人才则又是企业实现创新的根本, 因此加强创新人才培养是企业发展过程中的必修课。在培养创新人才的各项措施中,具有创新精神的企业文化所起的作用至关重要。本文通过论述创......
创意产业集群视角下国内创意城市发展的人才瓶颈探究
发布时间:2023-06-28
摘 要:现今,我国文化创意产业发展势头强劲,诸多城市将发展理念定位在创意城市上。对于视觉传达设计专业的学生而言,在此理念推行中起着主要的作用,其有助于创意城市的构建与发展。但是,传统的艺术设计专业教学模式通常没有重视自......
创新型公共管理人才培养模式
发布时间:2023-07-27
目前我国很多高校对公共管理学科教学内容设置不科学,,课程设置缺乏全面性和创新性,过分青睐于西方的管理理论,对于我国国内现状分析的课.........
加速:未来30年中国城市化发展趋势-综合新能源论文(1)
发布时间:2013-12-18
城市化水平的高低和发展速度的快慢,最终取决于社会经济的发展。根据国际城市化的规律性,当城市化水平超过30%以后,城市化进程将进入加速发展时期,因此,21世纪,我国的城市化进程将会加快,并逐渐缩小我国同发达国家的差距,城市发展......
服务首都城市战略定位 加快转型 创新发展
发布时间:2022-07-23
经济转型升级对高素质技能人才的需求、技工教育整体利好的发展环境,对身处首都北京的技工院校在如何服务首都城市功能战略定位、服务首都区域经济发展对技能人才的需要、服务学生成长成才方面明确提出了方向指引和机遇挑战,服从服务首都城市战略定位是北京技工院校开展工作的依据和底线。一、学校概况北京市工贸技师学院创建于2002年1月,是由三所均有50年以上办学历史的国家级高级技工学校合并组建而成,由市国资委所属北.........
别让人才限制物流行业发展
发布时间:2015-08-20
在物流企业有将近2500万的从业人员,这些从业人员中具有大中专以上学历的占27.25%,具有中级职称的仅占3.6%,远低于全国各行业平均水平。 物流高等职业教育通过“专升本”渠道进入本科阶段学习较难,致使学生难有继续深造的机会。 ......
着力培养有创新精神和创新能力的高素质人才
发布时间:2023-03-09
摘要:通过分析高校学生工作所面临的挑战,探讨加强学生工作创新能力的必要性和重要性,提出高校学生工作创新的主要应对措施,从而指出加强学习是有效提高学生工作创新能力的途径的意见和建议。教育创新是永葆教育生机、活力的重要因......
加快审计创新步伐服务地方经济发展研究
发布时间:2013-12-18
近年来,我们适应经济社会发展和审计工作转型的要求,注重研究新情况,解决新问题,采取新举措,推动审计工作与时俱进,大胆创新,为渭南市经济又好又快发展做出了应有贡献。2007年被省委、省政府评为“全省优秀公务员集体”,2007年至2009年,连......
以创新创意作品推动职业院校创新人才培养的探索
发布时间:2020-01-15
【摘要】本文论述职业院校在开展创新创意作品的实践教学活动中,应以创新创意作品推动职业院校创新人才培养,通过制订职业院校创新创意人才培养方案、搭建创新创客平台、创新教学模式、开展创造发明活动、坚持以学生技能创新为本、坚持与社会实践接轨等具体途径,提升职业院校人才培养质量,培养创新型技能人才。【关键词】职业院校创新创意作品创新人才教学改革【中图分类号】G【文献标识码】A【文章编号】0450-9889(.........
经济应用型人才培养模式创新
发布时间:2022-08-22
摘要:以高校教育中对经济应用型人才培养模式的创新为切入点,以改革课堂教育模式、加强实践教学、创新教育环境为改革创新方式,使经济类应用型人才培养模式适应新世纪开放环境下经济类人才就业的需要,满足大学生自我素质发展的需求......
创新型人才的剖析和塑造研究
发布时间:2016-05-12
摘 要:创新型人才应当具有创新精神、创新能力和创新人格,也就是说,创新人才要具有宽厚扎实的知识基础、创新意识和能力、良好的人文与科学素养、健全的人格等素质。纵观世界发达地区的发展进程,创新型人才的大量涌现决定了一个国家......
浅析创新理念的应用型创新人才培养体系研究
发布时间:2023-03-08
" 论文摘要:高校应用型创新人才培养体系的构建,一要明确构成要素,二要明确培养目标,三要培育具备创新特质的教师队伍,四要进行课程改革和新课程体系构建,五要搭建应用型创新人才培养的平台,六要改善教学方法和人才评估体系。 ......
基于创客空间的高校创新人才培养析议
发布时间:2019-12-07
摘要:鼓励开源开放、自主创意创新的高校社区型创客空间可以称作大学生的“第三课堂”。在互联网+时代,基于高校传统条件建设社区型创客空间,能够促进高校教学改革,更新学生培养理念,无缝对接、高效融合第一课堂和第二课堂,形成互联网时代全新的人才培养模式。关键词:创客空间;高校;人才培养;创新创业中图分类号:G64文献标志码:A文章编号:1002-7408(2016)05-0099-03一、创客空间的内涵与.........
电力企业人才发展战略论文
发布时间:2016-07-14
查字典范文网为大家整理了人才发展战略论文,希望大家认真阅读,相信对大家能有帮助! 真思索如何才能使电力企业招聘到企业真正需要的人才, 同时又使每位员工能在职场大舞台中准确定位自己,找到适合自己发展的方向,最终实现电力企业持......
加速发展中的煤炭企业统计工作的思考
发布时间:2023-01-11
摘要:统计工作对于煤炭企业的健康快速发展具有重要意义。近年来煤炭企业的快速发展的同时传统煤炭统计工作中的一些问题也暴露了出来,本文对这些问题进行了总结归纳,并在此基础上提出了健全完善统计体制、结合实际制定科学统计指标......
浅论创新创业人才培养模式探索与实践
发布时间:2023-02-23
" 论文摘要:从实践出发,初步凝炼了创新创业人才培养模式的内涵,即以“生态化教育理念”为指导、以产学研合作教育为切入点,以“推进产学研合作教育、突出创新创业人才培养、扩大学生学习自主权、加大实习基地建设力度、组建教学团队......
浅谈企业人才管理文化经营创新
发布时间:2023-03-04
摘要:企业的可持续发展依赖于企业对人才的培养。在经济全球一体化的今天,如何让企业可持续发展,必须加强企业的人才管理。本文针对当前企业对人才管理的不足之处进行分析,并从管理学的角度分析,对企业人才机制的问题进行剖析,并......
基层农业科技创新人才制度建设
发布时间:2022-09-07
农业结构调整、农业增效和农民增收成为农业农村工作的首要问题,要解决这些问题必须依靠农业科技革命[1]。解决我国农产品总需求和总供给的矛盾,根本办法在于农业科技自主创新[2]。实现农业持续稳定发展,长期确保农产品有效供给,根本出路在科技,必须加快培养农业科技领军人才和创新团队[3]。农业科技创新人才是农业科技创新团队的组成“细胞”,农业科技人才的创新活力是农业科技创新活动开展的推动力。农业科技人才的.........
工商管理人才培养模式创新研究
发布时间:2022-07-23
[摘要]随着我国经济发展进入新常态,山西省不断推进资源型经济转型改革,给地方应用型本科高校工商管理人才培养模式带来了机遇和挑战,通过分析山西应用型本科高校工商管理人才培养模式存在的问题,探讨引入新的教学理念,创新山西应用型本科高校工商管理人才培养模式,以期为山西转型综改的纵深发展提供工商管理人才支持。[关键词]应用型;工商管理;人才培养模式一、研究意义和背景随着十九大以来我国的经济发展进入新常态,.........
浅谈高职创新创业人才培养研究与实践
发布时间:2023-02-10
" 【论文关键词】高职 创新创业 人才培养 【论文摘要】实施创新创业教育,培养创新创业人才是不断发展变革的经济社会对现代高等学校人才培养目标的必然要求。本人从构建本土化课程体系,建设合理的创新创业课程;以校内外创业基地为......