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水资源管理学及其研究进展的讨论

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水资源管理学及其研究进展的讨论
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水资源管理学及其研究进展的讨论 水资源管理学及其研究进展的讨论 水资源管理学及其研究进展的讨论

摘要:由于水资源是与人类生存和国民经济发展密切相关的自然资源,特别是近年来由于水资源短缺引发的各种问题,长期以来对有关专家学者对水资源管理极为关注,积累了大量的文献资料,水资源管理学产生与发展具有深厚的基础.积极推进和发展水资源管理学,对于水资源可持续利用与管理具有深远的历史和现实意义。

关键词:水资源 管理 进展

我国水资源存在主要问题是短缺、污染和灾害,水资源管理在解决这些问题中具有举足轻重的地位。建立水资源管理学具有重要的理论和实践意义。水资源管理学是管理水资源知识体系,以水资源为管理对象,探讨水资源高效利用保护的各种措施规律,实现水资源可持续利用。水资源管理学研究内容包括水资源数量管理、质量管理、法律管理、权属管理、行政管理、规划管理、配置管理、经济管理、投资管理、风险管理、技术管理、工程管理、数字化管理、国际水资源管理、安全管理等等。

1、 水资源管理学内涵

加强水资源管理成为有关水资源领域出现最为频繁的词汇。但究竟什么是水资源管理,目前学术界尚未统一,《中国大百科全书》在不同的卷中,对水资源管理有不同的解释。综观传统的水资源管理概念,有以下特点:首先,从整体上来看,他们都是以水资源开发作为主线,“保护”处于被动的地位;其次,视野相对狭窄,大多数概念只局限于水资源本身,缺乏复合系统下对水资源的综合认识,以水论水;第三,缺乏生态环境的和水资源高效利用的内涵。基于此,作者认为,水资源管理就是为了满足人类水资源需求及维护良好的生态环境所采取的一系列措施的总和。

水资源管理学是从学科角度对水资源管理进行系统研究的科学,是水资源管理知识体系,是建立在水文学、水资源学、管理学等诸多学科基础之上的新的交叉性综合性学科。通过水资源管理学的研究,可以为提高水资源利用率和利用效率,保障水资源安全,通过水资源可持续利用支撑国民经济健康发展提供理论和实践基础。

2、水资源管理学研究内容

水资源管理学研究对象很明确,就是围绕水资源持续高效利用的而展开的一系列管理活动。目前,水资源危机在世界范围内蔓延,水资源危机的出现和加剧与人类在经济活动中缺乏对水资源的有效保护和管理有着重要的关系。水资源是社会经济发展的重要自然资源,人类的绝大多数经济活动都要涉及水资源。可持续发展是当前和未来人类社会与经济发展的基本战略目标。关于可持续发展的定义和解释多种多样,但都基本围绕着 “满足目前需要但不破坏未来发展需求的能力”这一核心思想。实现社会的可持续发展的一个重要内容就是实现水资源等自然资源的可持续利用。在人类追求可持续发展目标的前提下,实现水资源的可持续利用要求人类必须正视干旱洪涝灾害、水资源短缺、水环境污染等诸多与水资源相关的问题,这给水资源管理学提出了新挑战和难得的机遇。传统的水资源管理活动无法应对挑战。实现可持续的水资源利用目标必须改变传统的水资源管理活动,必须以可持续发展的、系统的和综合的观点构建全新的现代水资源管理体系,这成为水资源管理学研究的主要研究内容。

具体地说,水资源管理学的研究内容至少应包括以下几个方面: 水资源数量管理和质量管理、水资源法律管理、水资源权属管理、水资源行政管理、 水资源规划管理、 水资源配置管理、 水资源经济管理、 水资源投资管理、 水资源风险管理、 水资源利用技术管理、水资源工程管理、 水资源数字化管理、 国际水资源管理、水资源综合管理、水资源安全管理和水资源数字化管理等等。

3、 国内外水资源管理学研究进展

3.1 国际水资源管理学研究进展

到目前为止,明确提出水资源管理学的文献极为有限。根据人类开发利用水资源面临的新的问题和挑战以及实际水资源管理活动的特点,国际上也对新形势下的水资源管理理论和体系进行了一系列的探讨和研究,并就一些问题达成了某种程度的共识。他们主要围绕着“可持续发展条件下水资源可持续利用目标对水资源管理活动的要求”而展开。这些研究活动为水资源管理学作为一门新兴学科的诞生和发展起到了十分重要的推动作用。 1996年在日本京都召开了“国际水资源及环境研究大会:面向21世纪新的挑战”,讨论了流域尺度的可持续水资源系统管理的应用实例等问题。联合国教科文组织(UNESCO)国际水文计划工作组1996年将“可持续水资源管理”其定义为“支承从现在到未来社会及其福利要求,而不破坏他们赖以生存的水文循环及生态系统完整性的水的管理和使用”。[1][1]水资源可持续管理要求在水资源规划、开发和管理中,寻求经济发展、环境保护和人类社会福利之间的最佳联系与协调。与传统的水资源管理相比,可持续水资源强调了未来变化、社会福利、水文循环、生态系统保护这样完整性的水的管理,使“未来遗憾可能性达到最小的水的管理决策”。世界银行将水资源管理定义为一系列水资源相关领域(如水电、水资源供给与供给设施,灌溉与排水等)一体化管理。综合水资源管理的观点应该在水资源管理和利用方面确保考虑社会、经济、环境和技术等多方面因素[2][2]。

1997年召开的第5届“不确定性增加下的水资源可持续管理学术大会”,洪水与干旱管理、水资源开发对环境的影响、水文与生态模拟和环境风险评价等成为重要议题。

1998年在武汉召开了“98年国际水资源量与质的可持续研讨会”,探讨了流域水量与水质的统一管理问题。1998年国际水文学会在荷兰召开了“区域水资源管理研讨会”,探讨了水资源管理的经验和教训、面对挑战的区域可持续水资源管理、水资源管理的研究方法。 伴随着国际学术界对现代水资源管理活动的研究和讨论,近年来,国际学术界相继出版了多部论述“水资源管理活动”的专着,这些专着大多以论文集的形式出版,很少从学科的角度对水资源管理的理论体系进行系统的论述和研究。尽管如此,这些专着还是探讨和研究了大量有关现代水资源管理活动的主要内容,使我们能够大致了解目前国际学术界关于水资源活动的主要理论和具体内容。并且通过编着者对一些论述水资源管理活动的论文的整理和归类,我们可以从中基本上了解到当前国际学术界对水资源管理理论体系的划分。 由C.A.Brebbia和P.Anagnostopolos在2002年编着出版的《水资源管理》(Ⅰ和Ⅱ)收集了2000年和2001年两年间国际上

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" [论文关键词] 学习 记忆 学习环境设计 有效教学 [论文摘要] 近十几年来,由于跨学科合作的成果使得学习心理学的研究有了突飞猛进的发展。人们对有效学习的观念已经发生了根本性的变化,教学的重心已从如何教转向如何学,从......
试论公共信息资源管理研究内容
发布时间:2013-12-18
" 论文摘要:从公共管理的角度,对公共信息资源管理研究内容进行了探讨。 论文关键词:公共信息 资源管理 公共管理 信息政策 随着计算机和信息网络技术的飞速发展,社会信息化和信息社会化趋势的推进,公民信息意识的觉醒,新公共......
科技哲学的发展及其创新研究论述
发布时间:2017-04-19
科技哲学在我国的发展历程比较特殊。尽管 20 世纪 20 年代我国已经开始分析西方科技哲学,并开展了具有深远意义的探索,然而经历一段时间的研究却没有取得明显进展。自从 20 世纪 80 年代后,学术界研究出很多优秀成果。1987 年,我国......
资源型城市的群集特征及发展研究(1)论文
发布时间:2013-12-19
内容论文摘要:本文以煤炭资源型城市为研究对象,选取有关反映可持续发展水平的45个指标,应用聚类分析方法对煤炭资源型城市的可持续发展状态进行分类,并对其可持续发展状况进行综合评价,最后对资源型城市的进一步发展提出了建议。 ......
超声强化技术在水处理中的应用及研究进展
发布时间:2013-12-19
超声强化技术在水处理中的应用及研究进展 超声波是频率高于20000赫斯的声波,具有方向性好、穿透能力强的特点,易于获得较集中的声能,在水中传播距离远,且因其频率下限接近人的听觉上限而得名。超声波的应用很广泛,超声波在水处理中......
论景观概念及其研究的发展
发布时间:2022-08-22
论景观概念及其研究的发展 论景观概念及其研究的发展 论景观概念及其研究的发展 景观(Landscape)概念及其景观研究的进展,反映了人们对人-自然关系的认识的不断加深.本文试图从纵向探讨景观这一概念的发展历史;从横......
人力资源管理与项目人力资源管理关系的研究分析
发布时间:2015-08-13
摘 要:目前,很多学者在研究项目人力资源管理相关论文时并未认真区分项目人力资源管理与人力资源管理的相似性和差异性,在描述项目人力资源管理时会将人力资源管理的工具方法、过程硬搬上来。本文主要通过将人力资源管理与项目人力资......
高校人力资源管理中的问题及对策研究
发布时间:2023-05-30
高校人力资源管理是指运用合理的管理方式促使人力资源的优化配置,使得每个教师的优势都能够得以充分地发挥。合理的高校人力资源管理能够有效地节省高校的人力资源管理成本,提高高校教师的留校率,促使每个教师都能够发挥自己的积极性和......
民营企业人力资源管理对策的研究-人力资源论文(1)
发布时间:2013-12-18
摘 要:民营企业经济是我国国民经济的重要组成部分,随着改革开放的不断深入,民营企业在激烈的市场竞争中要想获得长足发展必需加强企业人力资源管理。本文在分析了民营企业人力资源结构特征的基础上,结合当前民营企业人力资源管理的不......
加强企业人力资源管理提升企业管理水平研究分析
发布时间:2014-01-20
近年来,随着火电大容量高参数机组的陆续投产,火电企业需要更多的技术和经营型人才,查字典论文网为您编辑了“加强企业人力资源管理提升企业管理水平研究分析”加强企业人力资源管理提升企业管理水平研究分析火电企业是资金和技术密集型......
水资源管理的水质监测与服务
发布时间:2022-08-28
摘要:在我国社会发展的过程之中,国家人口基数在不断的增加,而人们赖以生存的水资源,则是备受人们关注的一项内容。水质的监测主要是指以江、河、湖、地下水,以及工业的废水等作为对象,进行研究和监测的一项工作。对水质质量进行监测,就是检验水质质量是否能够达到国家规定的标准,防止出现水污染情况,也保护我国现有的水资源,为其提供科学有效的依据。水质质量的监测是指合理、有效对水资源进行利用和保护的一项最为主要的.........
当前国内外环境保护形势及其研究进展论文
发布时间:2023-04-08
论文一般比较麻烦,连格式都得做好,写论文不是那么容易的,不过也不是很难只要你知道了格式,找到了材料,就方便多了。以下是由查字典范文.........
基于知识管理的人力资源管理研究
发布时间:2022-12-30
摘要:如今知识管理对企业竞争力水平具有十分重要的影响。文章从知识管理的概念入手,通过对知识管理的构成以及关于人力资源管理的阐述,从而对基于知识管理的人力资源管理进行研究。 关键词:知识管理;人力资源管理;企业竞争力;......
研究虚拟人力资源管理存在的问题及对策(1)论文
发布时间:2023-06-21
摘要:在对虚拟人力资源管理内涵进行阐述的基础上,分析了企业实行虚拟人力资源管理存在的问题,并提出建议和对策。 论文关键词:虚拟人力资源 人力资源管理 对策 0 引言 虚拟人力资源管理是近年来使用现代信息技术实现人力资源管理......
人力资源管理信息化建设及创新研究
发布时间:2020-02-26
一、人力资源管理信息化建设的必要性(一)整合各类资源。事业单位在人力资源管理中涉及到的数据信息较多,采用信息化管理替代人工管理模式能够明显降低工作强度并提升工作效率[3]。一方面,能够控制人力资源管理成本无需投入较多人力用于各方面数据的搜集、整理、归纳、分析之中;另一方面,还可显着提升管理效果,利用人力资源管理软件对各类数据收集、整理后展开科学化分析,对数据的综合处理能力更强,横向比较下了解每位员.........
地理系统在森林资源管理的应用研讨
发布时间:2022-11-16
地理信息系统不仅能解决森林资源管理长期以来管理疏漏、信息技术落后的问题,还能大幅提升森林资源管理的效率,从而为森林资源管理工作带来诸多便利。1地理信息系统的优势1.1实现图形与属性数据同步更新地理信息系统冲破了传统的更新局限,无论是人为破坏还是自然灾害,一旦森林资源出现变动,地理信息系统都能对图形与属性数据进行同步更新。同时,还能借助遥感技术将图像的属性信息充分的体现出来,使管理者能掌握森林中发生.........
艾纳香化学成分及药理研究进展
发布时间:2023-04-28
【关键词】 艾纳香;化学成分;药理研究;进展 [摘要] 艾纳香作为我国传统中药材和天然冰片的原料药材,是医药工业、香料工业的重要原料。本文对艾纳香的化学成分和药理研究的进展进行了综述。 [关键词] 艾纳香;化学......
引黄灌区水资源管理制度论文
发布时间:2022-11-14
1基于最严格水资源管理制度的水资源配置原则水资源优化配置要求使有限的水资源得到合理、充分的利用,为全灌区农业、二三产业、生活、生产、生态5个方面提供可靠的水源,以获得最大的综合效益,即满足经济效益、社会效益、生态环境效益等多种效益目标,不是单纯地追求某一方面的效益最好[4],这些目标之间存在相互关联、相互制约以及相互竞争的问题[5].在基于最严格水资源管理制度的条件下,刘艳飞[6]提出要从水资源生.........
黄河水资源管理转变思路论文
发布时间:2023-01-22
水资源配置是指在特定的流域或区域内,按照水资源可持续利用的要求,对不同形式的水资源(包括空中水、地表水、地下水)通过法律、行政、经济、技术、工程等手段和措施,对生活、生产经营和生态环境用水进行科学合理的分配,使水资源天然分布......
人力资源管理发展及应用(10篇)
发布时间:2023-03-10
第一篇:医院人力资源管理现状建议摘要:医院作为对专业技术能力要求较高的行业,在选拔人才上同样有着较为严格的要求,这都归结于当前尤为激烈的市场化竞争,人才储备对于医疗行业发展的重要性不言而喻。因此,本文对新形势下医院人力资源管理工作存在的主要问题和发展现状进行剖析,进而提出相应的措施和意见。关键词:医院;人力资源管理;人才市场环境的逐渐开放和自由,让行业之间的竞争愈发激烈,就医院来说,当前医院的竞争.........
民营企业人力资源管理研究(1)论文
发布时间:2022-09-08
【论文摘要】人力资源是现代企业中最重要的资源,如何有效的开发和科学合理地管理人力资源是企业走向成功的关键。本文在阐明人力资源管理的含义和只能的基础上,通过对民营企业人力资源管理中的现状分析,并着重就激励因素来说明民营企业......
水利水电工程物资管理的审计研究
发布时间:2017-11-17
摘要:水利水电工程物资审计是工程审计的重要内容,通过审计加强对物资全过程管理和监控,防范廉政风险,提高工程管理的经济效益和廉政效益。在分析水利水电工程物资特点的基础上,从全过程审计角度对物资计划、采购、合同、验收仓储、甲供材、废旧物资等内容进行了研究,并提出强化水利水电工程物资管理的措施和建议。关键词:水利水电工程;物资审计;物资管理;合同管理1概述水利水电工程物资审计是指依据有关法律、法规、政策.........
对水利工程偏向资源水利发展现象探讨
发布时间:2023-01-08
对水利工程偏向资源水利发展现象探讨 对水利工程偏向资源水利发展现象探讨 对水利工程偏向资源水利发展现象探讨 文 章 来 源 自 3 e du教 育网 摘要:水是生命之源,是人类赖以生存的条件。随着社会的进步,人类文明的发展,......
人力资源及经济可持续发展研究
发布时间:2022-07-23
摘要:随着国家经济的飞速发展,企业的人力资源管理对自身发展有着至关重要的意义。了解人力资源管理与经济可持续发展之间的关系,有利于更好地优化内部结构,提高人力资源管理水平;与此同时,认清人力资源管理的发展趋势,有助于更好地转变管理意识,为企业提供创新文化。本文主要分析了人力资源管理和经济可持续发展之间的关系,并提出了提高人力资源管理水平的相关对策,以供参考。关键词:人力资源关系;经济可持续发展;策略.........
企业集团人力资源管理模式发展的探讨(1)论文
发布时间:2013-12-18
【论文摘要】企业集团是目前“人力资源外包”的理想实践基地,在企业集团内部引进“人力资源外包”理念是人力资源部更好的履行企业战略发展伙伴和服务职能的有利模式。随着人力资源会计的发展,得以人力资源价值和成本的确认,企业集团可......
研究民营企业人力资源管理(1)论文
发布时间:2022-12-26
论文摘要:民营企业在国民经济中具有举足轻重的作用,是经济发展的关键增长点。随着改革开放的不断深入,民营企业在激烈的市场竞争中要想获得长足发展必需加强企业人力资源管理。文章立足于民营企业的发展现状,对其人力资源管理状况进行......
民营企业人力资源管理的问题及其对策
发布时间:2022-09-26
摘要:解决我国民营企业人力资源管理中存在的问题的方案:树立先进的人力资源管理理念;制定适合企业发展的人力资源战略规划;规范人才晋升机制;健全培训机制;建立科学的激励机制;加强企业文化建设以提高员工的凝聚力。 关键词:......
豌豆蛋白的改性及其开发利用研究进展
发布时间:2022-12-19
[摘 要]文章论述了关于豌豆蛋白改性研究的理论成果,综述了国内外最新关于豌豆蛋白开发利用的研究进展。 [关键词]豌豆蛋白;改性;开发利用 众多研究发现,过多摄入动物蛋白会增加糖尿病、心脑血管疾病和消化系统疾病等的患病概率......
企业人力资源管理中的绩效管理研究
发布时间:2023-03-19
摘要:文章通过介绍绩效管理及绩效管理的作用,对企业人力资源管理中的绩效管理应用展开探讨,旨在为相关企业基于绩效管理及绩效管理的作用的如何强化企业人力资源管理中绩效管理有效应用研究适用提供一些思路。关键词:企业人力资源管理;......
导电高分子聚苯胺及其复合研究进展
发布时间:2013-12-18
论文关键词:聚苯胺;化合物 论文摘要:导电聚合物的突出优点是既具有金属和无机半导体的电学和光学特性,又具有有机聚合物柔韧的机械性能和可加工性,还具有电化学氧化还原活性。MacDiamid,Heeger和白川英树因在导电聚合物的发现和......
企业人力资源管理存在的问题及对策研究
发布时间:2017-04-06
摘 要 随着市场经济体制改革深化落实,知识经济全面兴起,企业与企业之间的竞争归根结底为人才与人才之间的竞争,人才成为企业在纷繁复杂的市场竞争中始终立于不败之地的基础。因此,当今社会,企业尤为重视人力资源管理工作。为了提......
建筑行业人力资源管理创新研讨
发布时间:2022-07-25
在经济全球化背景下,各个行业都将人力资源看的十分重要。现阶段各个行业的竞争是人才的竞争,对于建筑行业来说也是如此。为了推动我国建筑行业转型升级,建筑企业必须要重视人才管理,对人力资源管理进行创新,而不只是将人力资源管理停留在表层上的管理。然而,由于建筑行业人员流动大,人员种类复杂,当前建筑企业人力资源管理工作的难度很大。在这种背景下,建筑企业必须要加大对人力资源管理的创新的重视程度,加大创新力度。.........