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试论地震应急资源保障及动员机制

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试论地震应急资源保障及动员机制
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现如今,我国正处于经济增长的黄金时期,地震灾害的发生必将在很大程度上影响经济的有序发展。由于目前我国城市化进程推进速度迅猛,随之安全风险越来越高,而高效的抢险救灾对于减小地震灾害损失有着尤为重要的意义,所以,加强地震应急资源以及其他应急工作有着不容忽视的现实意义。

1 地震危机的特点

地震属于一类突发性的灾害,必须在极短的时间内做出正确的决策,提高救援工作效率,否则将会对生命财产造成无法估量的损害。地震危机通常具备突发性、紧迫性、不确定性、社会危害性、影响面广、连锁性强等诸多显著特征,同时,地震危机的周期包含了四个不同时期,即潜伏期、爆发前、持续期以及解决期。地震危机的爆发将会直接影响社会的正常运转,对人们的生活、工作造成严重的威胁。

要实现地震危机的科学管理,应当遵循危机管理四要素理论。该理论明确指出,科学的危机管理要同时实现技术管理、策略管理及决策管理。关于地震应急管理的理论研究相对滞后,理论系统性方面尚且存在许多不足之处,而地震灾害的应急中的关键一环就是资源保障和动员机制。

2 地震应急管理体系

地震应急管理体系通过不断的改进,制定地震应急管理方针,并进行地震危险性预测,有针对性的进行评估以及控制策略的策划,尽快确定应急管理目标,继而确定管理结构、职责与资源的分配。从总体上来看,地震危险性预测及后续的评估和控制是地震应急管理体系的核心,体现了地震应急管理以预防为主的重要思想。地震应急管理体系要求人人有责,因为地震灾害发生将直接影响社会成员的根本利益乃至人身安全,需要广大群众的切身参与,只有这样才能真正发挥地震应急管理体系应有的作用。此外,我国地震应急管理体系承担媒体传播和预案启动的角色。[1]

3 我国地震应急救援管理体系现状

随着国务院抗震救灾指挥部的正式成立,我国地震应急管理理论得到了十分迅速的发展。公共危机管理的领导机构是国务院,国务院对全局的预防和实施发挥着统一领导的作用。总的来说,地震部门拥有指挥机构、灾害预评估系统、辅助决策系统、通讯系统、灭火装备管理系统、应急救援队伍,但是也难以避免的普遍存在短板效应,个别方面完备程度不足,这便在一定程度上会影响整体效率。现阶段,相关部门在实行应急管理时普遍存在如下问题。

3.1 部门分工不合理

从整体结构上看,地震灾害的应急管理部门设置相对比较完整,垂直部门的划分较为科学,但是同一部门内部的职责划分有着较多不合理的地方,部门内部之间的管理经常出现管理脱节的情形,协调性非常之差,部门之间信息交流少之甚少,尤其相互之间不清楚救援实力和信息通讯。比如:水利应急部门和地震应急部门均有着自身的应急信息系统,有与之相应的先进设备,然而由于双方而且部门的划分有时会出现重复冗余的不良情况,国家投入资金的使用效率受到一定限制,共享机制不健全。这样以来所造成的不良后果就是,但凡发生重大地震灾害,地震应急管理部门往往会直接面临信息滞后、不足的情况。此外,各部门之间的救援力量流通性差,很难实现救援力量的及时补充,这无疑是抢险救灾的一大遗憾。

3.2 职责划分不明确

由于地震等级不同、发生地点不同,因而需要指定相应的部门负责地震应急工作,然而因标准有待于精确,各级政府在进行职责划分过程中缺乏相应的规定作为支撑。通常在应对突发事件时遵循的原则是小震自救、中震当地救、大震国家救。然而由于条块的衔接不精确,导致职责划分不科学、不合理,削弱了全局的规范有序性,并且给管理工作带来诸多不便。

3.3 应急动员和保障机制不够完善

地震灾害发生后,主要以地震部门为主线,缺乏完善的社会动员机制。目前国家已经在30多个省级建立了地震专业救援队伍,但是对于动员对象、方法、目的还不够明确,可操作性较低,一些动员口号也只停留在表面上,没有落实到基层。同时指挥部通常由上级部门领导,指挥办公室多设在地震部门,极少数为独立常设机构,而且指挥部门各个成员之间的具体程序规定、协调方式比较少,指挥部成员以外的协调常采用行政手段,不能很好的与地方政府应急机构衔接。通信系统的保障主要以计算机网络、地震部门通讯为主体。物资保障方面,普遍由地震部门制定应急储备物资要求,并委派其他专业部门和民政负责相关事项,从而导致物资保障职责较为分散,无法形成完整、高效的体系。在进行地震应急救援阶段,信息共享和沟通机制不够完善,从而导致地震灾害风险信息报告的基流程、标准、责任不规范、不明确,缺乏统一的规范和标准。同时各个应急信息系统缺乏互通互连机制,缺乏综合性的信息平台,无法实现信息资源的共享。除此之外,群众的应对工作的机制不健全,互救能力不够强,相应的危机意识有待提高。

4 地震应急资源保障和动员机制的改进

4.1 健全相关应急管理体制

地震灾害的发生对社会影响力较大,政府务必要提高自身的全局协调能力,不断督促完善应急管理体制。地震应急工作涉及经济、公共管理、基础建设等多个方面,因此应当切实做到协同合作,这样才能确保基础工作的顺利实施。与此同时,地震救援工作必须统一领导,以便在紧急状态下做到临危不乱,并且要把县级地方人民政府逐渐培养成地震应急工作责任主体,妥善处理地震灾区的现场指挥和协调工作,确保具备较强实施性的专项预案,加强对一线人员的专业培养,给予地方政府足够权利,使其能够直接行使物资征用权,最大程度提升抢险救灾效率,简化繁琐的流程。

5 结语

总之,地震应急资源保障及动员机制是提高应急管理水平十分重要的环节,对提高灾后救援效率有着一定的指导意义,甚至关乎社会稳定性和经济发展。所以,政府应当正确引导各部门做好应急资源的筹集及分配工作,鼓励社会群众切身参与到地震应急工作中。

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摘要:本文先对地铁地层沉降控制工作的重要性进行了简要分析,进而重点分析了沉降的原因,并提出了相应控制措施,最后对应急预案的制定和处理进行了深入探讨,以便确保地铁工程能够安全顺利的进行。 关键词:地铁工程 沉降控制 应急......
浅析护士职业保障机制
发布时间:2023-04-29
随着人们对健康需求的迫切,病人和家属的法律维权意识日益增强,对护士的技术水平和服务质量要求也越来越高。护理工作是医疗卫生保健工作的重要组成部分,倾向于专业性和服务性,护士又是临床上接触患者最多的医务工作者,因此,近些......
创新体制机制 完善保障措施
发布时间:2015-08-03
项城市积极深化办学体制改革,推进办学模式创新,科学制定各项扶持政策,充分发挥财政资金“四两拨千斤”作用,利用PPP等模式,鼓励和引导社会资本投入教育领域,加快了民办教育事业发展,初步实现了办学形式多样化、投入渠道多元化、......
电动机电气故障及检修的论文
发布时间:2022-12-10
摘要 在三相异步电动机安装完成之后,通常要对电动机进行单机起动调试。调试运行操作要按照正式生产或使用的条件和要求进行较长时间的工作运转,与项目设计的要求进行对比,验证其连续工作的可靠性。在实际工作中三相异步电动机的试......
激励机制在人力资源管理中的应用人力资源管理论文(1)论文
发布时间:2023-04-22
激励机制在人力资源管理中的应用企业在人事管理制度中应用比较多的是惩罚,惩罚虽然能够立即取得明显的效果,但使领导无法确切了解公司的真实情况。而激励机制能够使员工按照管理者的意愿,不断地强化自己的正确行为,无论领导是否在场,......
银行内部治理基础审计及其保障机制
发布时间:2023-03-21
[摘 要]为在银行推行内部治理基础审计,巴塞尔银行业监督委员会从经营层面、治理层面和监管层面构建了保障机制。 目前 ,我国银行内部治理基础审计的保障机制很不健全,还需要银行管理当局、治理当局、监管当局采取不同措施共同构建......
思想解放的动力及动力源机制探索
发布时间:2023-05-13
思想解放的动力及动力源机制探索 思想解放的动力及动力源机制探索 思想解放的动力及动力源机制探索 精品源自历史科 [论文关键词] 思想解放;动力;动力源。 [论文摘要] 改革开放三十年来,我国社会主义建设取得长足进......
试论人力资源会计的应用
发布时间:2023-02-25
随着社会的进步,经济、文化全球化逐步加深,知识经济的框架和内容已经形成,二十一世纪注定是知识经济的时代。“知识”改变着命运,而以人为核心的知识经济正不断地推动生产力的向前发展。本文从知识经济和人力资源的多角度关系着手,就人力资源的历史契机、与其在经济文化大背景下的要求、实践运用、人力资源制度等方面进行分析,并结合实际情况对未来人力资源会计方向进行探讨。【关键词】人力资源会计知识经济人力资源核算知识.........
企业员工试用期权益保障问题解析
发布时间:2023-06-18
劳动与就业一直以来是社会各界普遍关注的话题,而劳动合同作为联系劳动者和用人单位双方的纽带,具有重要的社会及法律意义。试用期作为劳动合同中的特殊时期,是保障双方合法权益的重要平台,也是劳动合同关系能否续存的关键时期。因此,一个合法合理的试用期对于保护用人单位和劳动者的合法权益起着至关重要的作用。一、试用期内员工权益基本概述(一)试用期含义《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)中并没有.........
劳动者工资权益的法律保障
发布时间:2023-03-21
一、劳动者工资权益保障中存在的典型问题 (一)技能素质较低 由于农村剩余劳动力的文化、教育、思想和技能素质较低,缺乏就业压力和就业竞争力,不适应城市就业的发展要求,因此在向城市转移的过程中,会将劳动力固定在脏、累、难等职......
试论竞赛中运动员的心理障碍与心理训练
发布时间:2013-12-18
" 论文摘要:本文从理论分析出发,运用体育运动心理学的有关知识,简要分析了在体育运动竞赛中产生心理障碍的原因。提出克服心理训练方法和手段,对提高竞赛水平具有一定的指导作用。 论文关键词:心理障碍;心理训练;竞赛 一......
运动员受教育权的保障与实现研究
发布时间:2016-09-14
受教育权是人的发展权的应有之义,也是人得以不断发展自身能力,提高自身素质的权力。通过接受教育,可以使人在社会中获得更多的机会,取得自身发展的同时也促进社会的发展。运动员作为一个特殊的职业,其受教育权的保障和实现需要政府......
人力资源和社会保障信息管理
发布时间:2023-07-05
【摘要】随着我们国家经济的快速发展,我们国家对于人力资源的需求和要求也越来越大越来越高,这样的话,人力资源和社会保障的相关信息也会越来越多,但是这些信息种类非常的多,而且又非常的复杂,统计工作非常难开展,所以这种情况就需要有一个比较先进的科学信息技术来对这些繁多的信息和数据进行合理的分析和管理。在人力资源和社会保障方面,应用比较先进的信息技术是社会发展的一个必要因素,但是就我们国家现在的状况来看,.........
电梯水平震动及噪音控制研究
发布时间:2023-05-25
电梯水平震动及噪音控制研究 电梯振动故障诊断是一个多阶段、多层次的复杂过程,不同阶段用到的知识内容、表达形式及解决问题的思维方式都不尽相同。一个完整的故障诊断过程中,往往需要多种形式的知识表示和推理模式,及合理的控制机......
地震城市记忆工程与档案资源建设探究
发布时间:2023-03-17
就全国而言,关于“城市记忆工程”,不同的城市因其地域环境、经济社会发展和历史文化、人文积淀的不同,其关注的角度和实施重点也会各不相同。而震后重建城市因其独有的特殊性,推进地震“城市记忆工程”,加强这方面的研究,更具非......
关于高校开展阳光体育运动的影响因素及保障机制研究
发布时间:2023-02-02
" 论文摘要:阳光体育运动自产生以来也产生了诸多影响,并产生了一定的积极意义与价值。本文研究了高校开展阳光体育运动的影响因素,即一是阳光体育运行体制问题,二是阳光体育运动的宣传工作问题,三是阳光体育运动的经费保障问题,四......
试论人力资源管理中激励机制的运用研究
发布时间:2022-07-24
近日,笔者在广东、福建等省的沿海城市调研发现,在用工荒的大背景下,一些企业对人力资源管理格外重视起来,特别是原先只重视如何招工、如何招到好员工的企业,以下是人力资源管理中激励机制的运用研究。 一、激励机制已成为当下人力......
试论活塞式发动机点火系统常见故障及判断方法
发布时间:2023-07-02
点火系统是活塞式发动机的一个重要组成部分,主要由点火开关、两个磁电机、一个高压导线总成、八个电嘴及内连接导线组成。磁电机、电嘴和高压导线安装在发动机上,磁电机开关安装在仪表板上。作为在飞机外场从事维护工作的机务人员,可......
浅谈如何做好灭火救援中的后勤应急保障
发布时间:2013-12-14
消防部队灭火救援中的后勤应急保障是指在部队实施重特大火灾扑救、参与处置恶性灾害事故时,后勤部门在最短的时间内,以最快的速度为一线作战部队提供灭火、救援必需的一些特殊器材装备,保证油料、灭火剂等不间断的供应,为现场受伤人......
英国人权保障机制的演进
发布时间:2023-05-28
在1997-1998年的议会辩论中,将《欧洲人权公约》(下简称《公约》)纳人到英国的国内法仅仅是第一步。从这一点看,适时地对《人权法》进行修改也是其长久立法规划的一部分,出现对新的权利法案的争论也是可以理解的。从对英国价值的强调......
论我国实习生权益保障机制的完善
发布时间:2023-03-30
摘 要 实习生合法权益受到侵犯的情形不断发生,其原因有立法、执法等多方面的因素。只要从立法确认实习生的劳动者身份、执法上解决执法机关互相推诿的状况,大力发展学生维权组织,实习生权益受损的的局面就能得到有效改变。 关键词......
TSW2500型500kW 发射机常见故障分析与应急处理
发布时间:2023-03-09
摘 要 文章选择了TSW2500型500kW 短波广播发射机部分常见故障,结合播出一线的维护实践,进行了基本情况分析,介绍了应急处理的思路和办法,为今后更好的做好维护工作提供一些借鉴。 关键词 发射机;常见故障;分析;应急处理 1 ......
温州市主城区近期天然气应急保障方案探讨
发布时间:2015-07-30
【关键词】天然气;气源形势; 安全性; 应急;保障方案。 1. 概述 温州市燃气有限公司负责温州主城区(鹿城区、瓯海区)城市管道燃气的经营,目前管输天然气接气工程已基本建设完成,计划于2015年5月引入丽水36-1气田天然气。因引......
试论员工绩效考核与评价人力资源论文
发布时间:2023-02-15
在现代社会中,一个组织里最具有活力的生产要素莫过于人,对人的管理也向来是最复杂、最困难的工作之一。下面是编辑老师为大家准备的试论员工绩效考核与评价人力资源。 在我国,随着市场经济不断深入人心,现代企业制度逐步建立和完善......
机电伤人应急准备与应急响应措施
发布时间:2022-12-03
机械伤害应急准备与应急响应措施 经过危险源辨识与风险评价调查,机械伤害确认为重大危险源,为保证施工安全特制定机械伤害应急准备与应急响应措施。 一、 应急准备 1、项目部成立应急领导小组,项目经理为组长,安监员为副组长,组员由工号长......
试论我国城镇住房保障的制度并轨论文
发布时间:2023-07-16
住房保障是一个包含范围很广的概念。广义地说,宅基地、福利分房都是住房保障制度的一种具体形式。它们是低生产力水平下保障人人有房住的制度。依靠市场配置住房资源,并不等于说人人都只能依靠自己的收入买房子住,也不等于说人人都只......
试论航空活塞发动机抖动的原因与故障排除
发布时间:2022-11-19
Lycoming IO/O-360发动机是德事隆莱康明公司生产的,该发动机为水平对置、四汽缸、直接驱动、空气冷却、正常吸气式四行程航空活塞发动机。该系列发动机广泛应用于各种小型单发和双发飞机。目前,我学院使用该发动机的飞机有:Ces sna172R......
西部农牧区金融及其法律保障机制现状
发布时间:2015-08-27
摘要:西部的金融业发展并非建立在内生于西部经济需要的基础之上,而是在国家强大的财政扶持下表现出来的政治性繁荣。国家扶持的金融多生长在经济条件较好的城镇,而在经济条件较为落后的农牧区则较少或者没有。在普惠金融大发展的战略......
民办高校管理团队人才稳定及保障机制
发布时间:2022-09-12
摘要:民办高校管理人才流失问题比较普遍,成为制约民办高校进一步发展的瓶颈。造成民办高校管理人才流失的原因是多方面的,为此,民办高校要立足现实特点,转变观念,提升组织承诺,构建职业发展机制,完善激励机制和推动管理制度创新等,构建和优化管理人才稳定及保障机制。关键词:管理人才;人才流失;保障机制;民办高校一、民办高校管理人才流失状况及其影响民办高校管理人才流失是指各级各类管理岗位上优秀或高素质人才非组.........
我国地震保险存在的问题及对策研究
发布时间:2016-01-08
摘要:自有文字记载以来,地震风险一直影响着我国经济的发展和社会的稳定,特别是近几年破坏性地震频繁发生,地震保险作为一种新型的分担经济损失的工具越来越受到国家、社会、人民的重视。地震保险不仅可以补偿经济损失,充分利用社会......
乡镇动物防疫应急物资管理措施
发布时间:2022-08-27
摘要为确保动物防疫物资正常供给和动物防疫工作有序进行,进一步加强对动物防疫物资的管理十分必要。本文主要总结了加强乡镇动物防疫应急物资管理的措施:严把准入关、严把入库关、严把管理关、严把监督关。关键词动物防疫;应急物资;入库;出库;管理监督动物防疫应急物资是在对动物疫病进行预警、预测、预报和突发重大动物疫情的情况下,用于动物紧急免疫接种,全面消毒灭源、病死畜禽无害化处理、疫情监测和流行病学调查等储备.........