短暂的“厌班症”表现为精神易分散、心情烦躁、工作效率低。厌班并不是罪不可恕的事，但是不能让消极情绪包围太久。因而我们不妨放松点，做做深呼吸，告诉自己问题远不如想象中严重，找对方式进行自我调整，我们有能量将坏事变好事。
计划 如果感觉工作量太大先别着急开工，拿出白纸把要做的逐条写下，按迫切程度进行先后排列，然后从第一个做起。并对自己许诺，做完这些后给自己放一个假。沟通 得不到上司的赞许，多半是工作方向出了问题，及时的沟通比一个人想破头好得多。和同事多聊天，当人际关系更亲密后我们才会对人对事产生需要与被需要的归属感。
放松 尽量在工作时间内完成工作，休息时间就彻底放空。比如纵容自己K歌到深夜，睡一个大懒觉，看一本励志书，请朋友吃饭一吐心中不快……总之采取一切喜欢的自宠方式。
控制 不对厌班情绪放任自流，除了非常私人化地审视工作、调整心态外，还得注意不把坏情绪带给他人，特别是重要的家人。时刻谨记，永远无条件支持我们的只有家人。
