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以人为本做好拆迁中的思想政治工作

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以人为本做好拆迁中的思想政治工作
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近年来,随着旧城改造和城镇化建设的深入推进,使城市房屋拆迁日益成为推进城镇化的主要途径和手段,当前拆迁工作面临着许多新情况和新问题,如何以人为本做好拆迁中的思想工作,推动拆迁工作依法、规范、有序、高效进行,显得十分迫切和重要。本文结合在慈溪市白沙路街道北二环路东延综合改造工程一线实践锻炼的情况,作些粗浅的探讨。

一、晓之以理做好贯彻拆迁政策的宣传员

孔子曾经说过:“工欲善其事,必先利其器”。告诉我们只要准备工作做好了,往往可以事半功倍!作为帮助拆迁工作的工作人员所要做的准备工作就是要认真学习、领会、掌握、运用好有关拆迁政策,做到融会贯通。我们在进入拆迁工作这个角色前一定要认真学习,多花时间和精力来熟练掌握好所有相关的拆迁政策内容,拆迁政策是我们做群众思想工作的重要依据、是开展拆迁工作的标尺、在拆迁房屋测绘、评估、确权(房地产权属、安置人口、可安置面积等)、签约、腾空拆除这一整个操作程序中拆迁政策始终贯穿应用于其中。巧妇难为无米之炊,没有学习掌握好拆迁政策就想做好拆迁工作那是天方夜谭。别以为自己目前对拆迁知识一无所知就认为学习掌握拆迁政策是件很难的事,我们首先要克服拆迁政策难掌握的恐惧心理,打个比方就好比让我们去砍柴,已出台的拆迁政策就是砍柴刀,学习掌握拆迁政策无非就是让我们先磨磨刀而已,并不是要我们自己生产砍柴刀,相信只要认真学习一定能够熟练掌握运用好有关拆迁政策。

在了解掌握拆迁政策的基础上就需要我们大力做好宣传贯彻工作,就拆迁相关政策、补偿标准、安置方案、奖惩办法等等,耐心细致地进行逐户宣传,以向拆迁户宣传拆迁政策为手段,以使拆迁户理解拆迁政策为要求,使拆迁户对拆迁政策有一定的了解,为确保拆迁工作的顺利进行奠定基础。

贯彻宣传拆迁政策要比学习掌握拆迁政策来得困难,因为学习掌握拆迁政策只要自己努力就行,而贯彻宣传拆迁政策要达到使拆迁户理解为目的。都说拆迁是天下第一难,其中很大一个难点就在于,很多群众对拆迁政策理解有误区而产生抵触情绪。我们做好贯彻拆迁政策宣传员的目的就是要消除群众对拆迁政策理解的误区。对此我们首先要有坚定的信心,我们去拆迁户家做宣传是为了让我们的拆迁政策广而告之,是为拆迁户办实事。因此,在宣传中要晓之以理,让广大群众明白拆迁的目的,意义、方法、补偿标准、安置工作等等政策。为了加强城市建设,把城市中心区域里还存在的旧城区域,城中村等进行现代化改造,市委市政府通过民生过程把这些纳入重点工程中去,实现城市可持续发展,并打造好城市这张名片。在实际拆迁过程中,考虑到被拆迁居民的利益,市政府在指定相关政策的时候要调研、咨询、考虑各方面的情况,例如每户享受低限安置标准人均60平方米,多高层住宅安置的,可安置面积除以被拆迁房屋用地面积的值小于1.5的,在可安置面积的基础上增加一定的安置建筑面积,最高可达到人均80平方米,而宁波市区低限安置标准仅人均30平方米建筑面积;相比于其他县市来讲慈溪在拆迁优惠政策方面让惠于民的力度还是比较大的,按照现有的政策,只要被拆迁就马上可以成为“百万富翁”。

二、动之以情做好落实拆迁政策的服务员

做好宣传员只是拆迁工作的第一步,把掌握的拆迁政策学以致用为拆迁户服务好,让他们明明白白拆迁、高高兴兴签约,及时搬迁腾空才是我们服务员的任务和目标。

做好服务员首先要要对拆迁对象有感动,做思想工作中有理有节,在进行思想工作之前一定要做足充分的功课,例如了解拆迁居民的家庭信息,工作状况,经济收入来源,当前面临的困难等等,只有通过这些信息的全面仔细的了解才能知人民之所知,想居民之所想,然后给他们一套合理可行的拆迁方案,帮助他们做好拆迁工作的过度工作。其次进行逐家逐户上门拜访,给他们讲政策、算经济帐、讲补偿方案,尤其要多给他们算算经济帐。面对拆迁户,我们始终要牢记我们面对的是百姓。我们的拆迁工作就是要为民解难,要正确对待每一拆迁户,尤其是类似钉子户的拆迁户,他们既是影响社会稳定的因素,又是需要获得帮助的弱者,所谓的钉子户大多数是出于无奈,我们做好服务员就要发扬高度敬业的精神,对一些拆迁户的无理取闹、冷言冷语,我们要抱着换位思考的心理,以笑而对,骂不还口,不抱怨,不怕苦,全心尽力做工作,以我们的热情换取拆迁户的理解、支持。对少数一时难以理解和接受的拆迁户,要不厌其烦地做好解释工作,发扬坚韧不拔和蚂蚁啃骨头的精神,精诚所至,金石为开,几次不行多次做,早上晚上连轴转,充分利用早晨、晚上、休息时间来做拆迁动员工作,以我们的韧劲换取拆迁户的“阴转晴”,直到做通思想工作为止。

做好服务员我们要发扬团队合作的精神,俗语说:一人计短、众人计长,三个臭皮匠顶过诸葛亮,团队合作、团队配合很重要。只有团结合作,才能干好工作;只有相互补台,才有好戏连台。拆迁工作往往二人一组、三个一队,包干分片负责,尤其需要同事间、村干部、街道工作人员团结协作、相互理解、互相配合、相互沟通,共谋方案,共同把拆迁工作做好。

我们在努力做拆迁户思想工作时切忌在拆迁政策上开口子或胡乱许诺,作为我们帮助拆迁的工作人员不能因同情拆迁户而好心办坏事情,我们要严格依法办事,把每个工作细节都放在阳光下操作,做到公开透明,前后一致,一碗水端平,坚持一把尺子量到底,一个标准算到尾的原则,让早拆迁的不吃亏,后拆迁的得不到任何便宜。

我们要做一个既讲原则又有人情味的服务员,在拆迁政策允许范围内力所能及地帮助拆迁户解决以前的遗留问题、调解家庭内部纠纷和拆迁面临的困难。

三、持之以恒做好深化拆迁政策的信息员

拆迁工作难,是现实社会的一个普遍问题。其原因比较复杂,既有城乡二元土地管理体制和政策与现实的矛盾方面的原因,也有政府和基层组织或执行者方面的原因,同时也有拆迁双方对土地所有权、补偿标准、个人利益和成本等方面不同认识上的原因,需要在实际工作中具体问题具体分析,采用合理的方法解决。我们作为拆迁一线的工作人员要持之以恒做好拆迁户的思想工作,有责任担负起收集拆迁户对目前拆迁政策的想法和意见,及时向有关部门反馈,为进一步完善深化拆迁政策提供参考。

做好深化拆迁政策的信息员除了及时收集反馈拆迁政策在实际操作中所产生的问题外还要时刻保持高度的政治敏锐性,对拆迁户的思想动态、对上级的重大方针政策、与拆迁工作有关的社情民意、工作重点、热点、难点等问题,保持高度的敏感,时时关注拆迁新闻,及时向拆迁户消除他们对国家有关政策的误解。

做好信息员要正确对待新闻媒体对拆迁事件的负面报道。全国各地媒体对拆迁新闻的报道屡见不鲜,但大多数新闻为了抓住观众的眼球提高新闻的影响力往往都是反映违法拆迁、暴力拆迁,有的甚至报道一些尚未得到证实的新闻,报坏不报优一时间舆论导向呈现“一边倒”,严重干扰了正常的拆迁工作。舆论宣传抓住某一个被拆迁人的问题过份的强调保护“少数”,把拆迁中多数已搬走的被拆迁人与少数未动迁的被拆迁人的利益主次颠倒,超量的偏向宣传混淆视听。作为我们就要加强拆迁政策和正面典型的宣传报道力度,多报道一些拆迁先进事迹和先进人物以促进城市建设和谐拆迁的顺利进行。

做好信息员要与干部对帐记事工作结合起来,我们要把在拆迁工作中所做的事情记录下来,尤其是每次上门去拆迁户家中做工作的经过及有关拆迁户的要求及思想动态等等记录下来,以便我们总结经验把下一步的拆迁工作做得更好。同时我们所做的对帐记事内容可以对个别进入司法程序的拆迁户的处理提供有关法律证据。

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发布时间:2015-08-18
【摘 要】思想政治工作既要以广大干部群众为工作对象,又离不开群众的积极参与和支持,思想政治工作也只有增强对人民群众的情感投入才能不断发展,保持旺盛的生命力,才能与经济工作相互协调、相互促进。新形势下,如何以扎实践行党的......
浅谈如何与时俱进做好企业的思想政治工作
发布时间:2015-08-19
近几年来,烟草行业以地级市为经营主体的管理体制改革不断深入,行业改革力度空前加大,快速发展的行业形势,内涵深刻的行业变革,使我们职工的思想状态呈现出多样化、复杂化的倾向。企业职工的思想异常活跃,价值目标的取向,生活观......
浅析如何利用“两微”做好企业的思想政治工作
发布时间:2022-11-21
摘 要 21世纪是高速信息化的时代,人类将进行着一场意义深远的信息革命。信息传播方式经历了“门户网站”、“博客”再到“微博”“微信”的转变。随着微时代的到来,人类生活的方方面面的变革,也必将引起思想政治工作的重大变革。微博......
企业深化体制改革如何做好职工思想政治工作
发布时间:2023-02-03
摘 要:随着企业改革的深入推进,企业都面临着体制改革和机制创新,企业思想政治工作处在一个全新的环境中,原有的一些工作内容和运作方式无法适应新形势的要求,思想政治工作的政治优势不能充分的体现,思想政治工作的政治优势不能完......
浅谈当前形势如何做好基层员工的思想政治工作
发布时间:2015-08-07
【文章摘要】 石油企业的工作重心在于基层,做好基层员工的思想政治工作是油田管理的重要工作。本文将对石油企业思政的工作的形势进行简单的介绍,并从对症下药、服务于群众、热点问题等多个角度对思想政治工作的策略展开探讨。 ......
浅析如何做好新建矿井青年员工的思想政治工作
发布时间:2022-12-07
关键字:煤矿;青年;思想政治工作 中图分类号:D64;F426.21 文献标识码:A 一、青年员工当前的思想状况及分析 (一)缺乏远大的理想,主人翁意识不强 企业中的青年职工由于文化知识、道德修养、工作经历不同。对理想和利益的认......
浅议如何做好新形势下海事职工的思想政治工作
发布时间:2023-05-04
【摘要】当前,海事系统正处于深化改革、转变职能,推进海事科学发展的关键时期,面临着重大的机遇与挑战。但是,目前在海事思想政治工作中普遍存在对思想政治工作的重要性认识不足等状况,削弱了海事职工的凝聚力、向心力和战斗力,......
关于大学生思想政治教育必须坚持以人为本
发布时间:2013-12-18
" 【论文摘要】大学生思想政治教育应当转变观念,确立以人为本的思想,把以学生为本的理念贯穿于高校学生思想政治工作的各个环节,不断创新工作思路,切实做到“三贴近”,进一步增强思想政治教育的针对性和实效性。 【论文关键词】......
关于新时期如何做好事业单位政治思想工作
发布时间:2023-03-20
【摘 要】政治思想工作,是一门学科,它自成体系,并且有着自身的发展规律,在党建中,一直是不可忽视的内容,它由于社会的变革而改变特点和内容。由于越来越深入地体制改革,人们思想不再单一,而是变得多元化,这使得事业单位即将面......
把握青年员工思想动态,做好电力企业青年员工思想政治工作
发布时间:2022-08-26
【摘 要】电力企业是保障国民经济和社会稳定的基础,更是我国推进现代化建设,实现伟大中国梦的主要力量之一。人才是企业的最基本单位,加强电力企业建设,必须坚持以人为本,员工的思想直接影响着工作状态,青年员工作为电力企业未来......
试论做好新时期中等卫生学校思想政治工作的对策
发布时间:2023-04-30
摘 要: 在社会主义市场经济的新形势下,作为中等卫生学校该如何进一步的加强教师的思想政治教育,帮助和引导教师解决思想问题,使之牢固的树立爱岗敬业、以校为家的思想,同时应如何帮助和引导学生树立正确的成长观、人生观和价值观......
浅议新时期如何做好事业单位思想政治工作
发布时间:2023-01-31
【摘要】思想政治工作是党建工作的核心内容。随着我国政治建设的不断加强和进步,事业单位需要在思想政治工作方面开创新的局面。事业单位应该将员工的思想政治工作放到关键的地位,从而不断提高员工的思想高度和政治觉悟,促使全体员......
新时期如何有效做好油田企业思想政治工作
发布时间:2023-03-02
摘 要 思想政治工作是企业政工工作和党建工作的重要组成部分,其对象是全体职工,目的在于保持企业的政治优势,确保企业的正确发展方向。新时期,油田企业面临着更加复杂的发展形势,能否搞好思想政治工作,关系到油田企业的稳定,关系......
质检工作,以人为本
发布时间:2022-10-13
格洛丽亚斯坦姆是女权主义运动的一位领导者兼作家,有一次她在史密斯大学演讲时和听众分享了她学生时代的一次经历:走在蜿蜒的康涅狄格河畔,她发现一只巨大的乌龟趴在一段路的护堤上。它显然是从河里爬出来的,还在继续前进,随时有......
人本主义教育思想和教育中的以人为本
发布时间:2023-01-19
" [论文关键词]人本主义;以人为本;物化;群体化;践行 [论文摘 要]文化传统对教育的发展影响至深。西方文化二元对立、理性至上的趋向最终导致了现代教育中人的分裂物化,因而呼吁人文科学、全人教育的人本主义教育思想应运而生。......
探索新形势下做好企业青工思想政治工作的新途径
发布时间:2023-01-15
摘要:做好新时期企业青工的思想政治工作,必须顺应时代要求,符合时代特点,紧扣时代脉搏。山西阳煤氯碱化工有限责任公司经过五年多跨越发展,现已成为一个业务遍及山西、河北、天津、山东等市场,产值达到7个亿的中型企业。目前,公司现有职工857人,青工575人,作为一名基层青年思想政治工作者,笔者结合工作实际情况,积极探索新形势下做好企业青工思想政治工作的新途径,收获了一些心得。关键词:企业;思想政治工作中.........
浅析如何做好煤矿企业职工心理学的思想政治工作
发布时间:2023-01-26
思想政治工作对于煤矿企业安全生产、经营、稳定有十分重要的作用。在煤炭行业产能过剩严重,库存激增,煤矿企业净利润下滑严重部分煤矿企业甚至出现亏损。在这种较为严峻的经济形势下,部分煤矿企业职工工作热情下降,情绪低落,干劲不......
浅谈做好人才断层企业中新员工的思想工作
发布时间:2015-08-20
【摘 要】 文章阐述了人才断层企业的员工队伍现状,分析了企业人才断层产生的原因,论述了做好企业新进员工思想工作的重要性,提出了具体措施和建议。要开展企情教育,增强企业认同感;做好角色转型和阶段帮助工作;宣传企业文化,激发......
浅谈新形势下如何做好煤矿企业思想政治工作
发布时间:2015-08-06
【摘要】煤矿企业思想政治工作是抓好煤矿安全生产的重要手段、前提条件和工作基础。如何在新形势下加强和改进煤矿企业的思想政治工作,使煤矿企业思想政治工作快速适应新时代的发展要求,从而达到理顺职工的思想情绪,激发职工的劳动......
试论以人为本思想的高职院校学生管理工作
发布时间:2023-05-07
" [论文摘要]文章结合人本主义的思想内涵,提出了高职院校学生管理人本理念,探讨在高职学生管理工作中渗透人本理念,探索学生管理中“以人为本”的可操作方案:树立以学生为主体的理念,构建扁平式的管理模式,制定科学发展的学生管理......
浅谈如何做好国有企业保卫部门思想政治工作
发布时间:2023-03-20
摘 要 受各种因素影响,当前国有企业保卫部门工作人员的思想政治现状堪忧。缺乏责任意识,轻视专业技能的培训和提高,是当前时期国有企业保卫部门思想政治工作中遇到的主要问题。要切实履行好国有企业保卫的职责和功能,需要针对思想政......
浅谈如何与时俱进做好新华书店思想政治工作
发布时间:2023-04-23
【摘 要】随着市场经济的不断深化,员工的人生观、价值观也日趋多元化。新华书店作为促进社会主义精神文明建设的一个重要前沿阵地,弘扬社会主义核心价值观任重而道远。新形势下,如何进一步引导好新华书店员工树立科学的价值观,促进......
浅论在新形势下如何做好大学生思想政治工作
发布时间:2022-11-14
大学生思想政治教育工作是高校教育的重要内容。尤其是进入了网络化时代,信息多元,这对于正处于人生观、价值观、世界观形成期的大学生来说有有利的一面,但也有不利的一面。中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》深刻阐述......
浅谈新形势下如何做好煤炭企业思想政治工作
发布时间:2019-11-08
摘要:当前,国有大型煤炭企业正处在深化改革、转机建制的过程中,煤炭企业的思想政治工作出现了许多新矛盾、新问题。本文结合工作实际,就新形势下煤炭企业思想政治工作出现的新问题作以分析,并提出相应的对策,对煤矿的安全生产意义重大。关键词:煤炭企业;思想政治工作;职工利益中图分类号:D412.62文献标识码:B文章编号:1009-9166(2011)035(C)-0018-02前言:随着我国社会主义市场经.........
高校思想政治教育应坚持“以学生为本”
发布时间:2023-07-18
摘 要:高校的思想政治教育应突出学生的主体性地位,切实做到“以学生为本”,这是解决高校传统思想政治教育弊端的必然选择,是培养新时期社会主义人才的现实要求,是在高校落实群众路线的基本路径。在高校思想政治教育中,应转变传统......
如何做好经济新常态下油田企业的思想政治工作
发布时间:2015-08-11
摘 要 今年以来,油田企业不断进行改革以适应国内外市场竞争环境要求,虽取得了令人欣喜的成果,但是随着改革的深入,特别是油价不断下跌造成油田企业利润的下滑,各种深层次的矛盾表现的越来越突出,这些矛盾在员工思想中的反映也就越......
做好新形势下事业单位思想政治工作的措施分析
发布时间:2017-03-11
在当前社会经济发展形势下,我们国家事业单位的发展不仅面临着机遇,同时也带来了相应的挑战。在新形势下,事业单位若想较好的适应经济社会的发展需要,满足时代的发展变化,就应当不断的进行改革和创新,提高思想政治教育工作水平。......
以民为本思想的政治观解读-管理学论文
发布时间:2022-07-23
论文摘要:马克思主义 政治 观经历了从阶级政治观向 社会 政治观的演变,这是 历史 发展 的进步。以民为本思想贯穿其中,并成为其核心。我们在发展社会主义民主时必须考虑到以民为本,并用它来指导我们的实践。 论文关键词:社会政治观 ......
思想政治工作
发布时间:2023-04-08
摘 要:文章首先对五小文化和精耕细作进行了简要的阐述,继而在此基础上分析了精耕细作抓五小在党和企业的思想政治工作中的重要性,以及五小文化与思想政治工作的种种联系,希望通过分析能够使企业在思想政治建设中认真的将五小文化落......
浅谈如何做好新形势下企业青年员工的思想政治工作
发布时间:2023-01-08
摘要 全面深化改革的新形势、新任务对企业思想政治工作提出了新要求。青年员工作为企业发展的主力军,其思想最易受到外界影响,产生波动,进而影响积极性和工作效率,给企业造成损失。本文就当前企业青年员工思想现状、针对性做好思想......
以“三个代表”重要思想指导思想政治工作
发布时间:2023-07-02
以“三个代表”重要思想指导思想政治工作 新形势下的思想政治工作,从根本上说,就是要全面贯彻落实“三个代表”的要求,在发展先进生产力、发展先进文化、实现最广大人民的根本利益的过程中,不断加强和改进党的思想政治工作,不断提高......