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医院经济管理中绩效评价指标体系应用

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医院经济管理中绩效评价指标体系应用
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现阶段,伴随着我国社会经济的快速发展,我国医疗行业的竞争演变的越来越激烈。为了提高医院医疗服务水平及竞争力,需要多角度对医院管理情况进行分析与研究,而绩效评价在医院经济管理中的作用重大,不仅可以降低医院的成本,满足经济效益,还可在无形之中提高医院的管理水平,实现医院的创新发展。在新医改的背景下,积极构建完善的医院绩效指标体系是十分重要的。

一、医院经济管理中绩效评价的重要意义

就目前而言,在当前诸多医院中,其成本核算是以经济效益为主要评价指标,对医院的全体收入实施成本核算,且经济效益与与医务人员的工资是相互关联的,所以在这种发展背景下经常会因为片面追求经济效益而导致医疗质量受到影响。从另外一个角度分析,因为受到传统因素的影响,大多数医院经济管理中的重点便是员工工资核算,并没有以提高医疗质量与水平为主,久而久之则会导致医患矛盾加剧,甚至无法实现医院的创新发展与变革。但是在此发展背景下,将绩效评价融入其中可有效改善这一缺陷与不足,甚至还可以实现岗位人员的有效考核,或者紧跟时代发展的要求构建内部竞争机制,真正实现我国医院的发展与进步。所以笔者认为,在此发展背景下,需要加强对绩效评价的重视,并且要构建完善的绩效评价指标体系,真正实现其创新发展与进步。

二、医院构建绩效评价指标体系的原则

从理论上分析,所谓的绩效指标体系构建已经成为了医院经济管理中的关键所在,并且在新时期需要从现实出发,制定切实有效的绩效考核指标体系,这样才能在无形之中提高其经济效益,当然为从根本上发挥其作用与价值,则需要遵循多项原则,其一是公益性原则,这与医院构建、发展如出一辙,所以要从患者角度出发,真正体现出公平与公正,减少医患矛盾,满足患者的实际情况;第二是要遵循全面性的原则,只有真正遵循该原则,才能多角度的对发展因素分析与研究,进而提高医院的经济效益与社会效益,并客观且合理的进行评价。第三是可操作性,如果在绩效评价指标体系构建过程中未遵循可操作性,那么无法落实好各项工作,且还要从根本上保证指标内容的简单,使其充分发挥出绩效评价的作用与价值;第四是动态性,因时代在不断发展,社会在不断进步,现阶段我国医疗行业的发展促使医院发生重大变化,在构建绩效评价指标体系的时候需要对评价指标的动态性进行分析,使其严格按照医疗事业的发展而发展,这样才能从本质上保证绩效评价的切实有效。

三、新时期构建科学绩效评价指标体系的策略

从整体角度分析,在新医改背景下医院在构建绩效评价指标体系的时候需要严格按照实际的发展情况,结合相应的要求制定科学且合理的绩效评价体系,其中涉及到的内容包括了以下几点:

(一)三级绩效评价体系

无论从宏观角度还是微观角度分析,均可以清楚的认识到绩效评价体系所涉及到的内容众多,尤其表现在行政管理、服务质量、医德医风、经济效应等方面,笔者认为在构建绩效评价指标体系的过程中需要使其具备科学性与合理性,并且构建评价模型,使其具备可操作性。通常情况下医院需要将绩效评价划分为多个层次,制定三级绩效评价体系,但是需要注意的一点是在构建绩效评价指标体系的时候需要从两点出发,其一是要与医院经济战略目标相一致,其二在不断提高医院核心竞争力的基础上做好绩效评价指标的专项检查,比如要对各个岗位人员工作情况进行评价。

(二)经济管理评价指标体系

在新时期要制定切实有效的经济管理评价指标,应用该项指标可以对成本进行合理控制,节约成本,减少不必要的开支与浪费,提高经济管理水平,当然为进一步发挥其作用,同样需要多角度的分析与研究,且还需要对医院的相关费用加以控制,从某一点分析,医院要核算的成本非常多,包括水电费用等,虽然这些费用比较少,但是积少成多,同样会对医院的经济产生影响,做好这方面的成本管控,可以有效降低其成本,提高经济效益。

(三)综合评价指标体系

毋庸置疑,综合评价指标体系所涉及到的内容众多,需要多方面的分析,比如要实现经济效益的评价,或者是对医疗质量的认可等等,只有将其融入其中才能真正实现绩效评价指标的全面发展。与此同时,因为患者对医院的医疗服务具有发言权,所以笔者认为需要采取采集调查的方式,对医院的医疗服务质量加以了解,并且针对患者的评价做好记录工作,以此提高医院的医疗服务质量。还有便是在构建综合评价指标体系的时候要从法律法规角度出发,将其法律法规作为综合评价指标体系的关键依据,如此方可实现医院绩效评价指标体系的科学性与合理性。

四、绩效评价对医院经济管理的效应

(一)实现经济管理手段的创新

在新医改的发展背景下,医院为进一步获得良好的经济管理效果,那么则需要从现实出发,实现经济管理手段的创新,真正将绩效评价融入到具体管理之中,做好全过程监督,将传统模式下的考评方式进行摒弃,采取事前、事中、事后的模式,采取绩效评价,提高各个岗位人员的责任意识,尤其是要对医疗设备采购以及医疗收费等方面做好监督。

(二)实现成本核算办法的优化

其一是要紧跟时代发展的要求,实现成本核算与绩效的相互整合,严格按照要求,遵循相应的原则,并且还需要采取科学且合理的方式进行成本核算。因成本核算与绩效评价有着密切联系,在分配工资的时候需要按劳取酬,还要对服务态度等多种因素分析,做好对员工的全面考核,这样才能从本质上提高员工的积极性。其二是需要从现实出发,制定分析制度,可以利用该制度降低成本,做好成本的全方位管控,比如医院每月都需要购买医疗物品,则要对供应商的渠道以及价格加以分析,选择价格合理的供货商。

五、结束语

总之,在当前社会的发展下导致医疗行业蒋政激烈,在此发展背景下医疗行业只有提高自身的竞争力,才能有立足之地,对此积极构建完善的绩效评价指标已经成为了当前的关键所在,在新医改背景下医院需要紧跟时代发展的要求,依据现状制定完善的绩效评价指标,以此降低成本,提高经济效益,实现医院的发展。

参考文献:

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摘要:绩效管理可以将行为动机和组织战略进行有效的结合,它作为一个完整的管理系统,除了在企业界得到了广泛的应用,在医疗卫生行业也得到了普遍的推广。医院可以根据自身发展的战略目标,充分利用平衡记分卡的战略管理功能,对绩效不断的改进,以有效提升医院的综合实力和竞争力。平衡记分卡可以将医院的管理分解为四个维度:财务、客户、内部流程、学习和成长,通过建立并不断完善平衡记分卡绩效评价体系,可以帮助医院对各项活.........
绩效考核与绩效分配在精神病专科医院管理中的应用
发布时间:2023-08-27
摘要:绩效考核与绩效分配是新医改的主要内容之一,也是医院实施绩效工资的重要依据,关系到广大职工切身利益,也关系到医院改革、发展、稳定的大局。通过绩效考核,可以对职工的业绩贡献、工作态度、能力和素质等进行科学、合理的评......
高职院校发展质量评价指标体系的构建
发布时间:2023-03-06
" 论文关键词:高职院校 教育质量 评价指标 可持续发展 论文摘要:随着我国高等职业教育规模的快速发展.高职院校的内涵建设与可持续发展质量评价指标体系的理论和实践成为摆在我们面前一项亟待研究和解决的重要课题。发展评......
任期经济责任审计中财务评价指标体系的设计与解析
发布时间:2013-12-18
对被审单位财务状况的考察一直是任期 经济 责任审计的一项重要 内容 。为全面、客观、公正地对被审单位作出评价,很需要建立一个考量尺度来衡量 分析 被审单位的财务状况。笔者 总结 了多年的审计实践经验,初步设计了一套财务指标体......
试述在经济责任审计中绩效评价的运用
发布时间:2013-12-18
试述在经济责任审计中绩效评价的运用 1 经济责任审计的目的和现状 领导干部经济责任审计是新时期干部监督的一项重要制度,也是加强干部管理的一项重要措施。2010年10月,中办、国办发布了《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责......
浅析绩效评价在经济责任审计中的作用
发布时间:2022-10-07
2006年在 中国 农业 发展 史上无疑是一个值得纪念的年份,交了几千年的“皇粮国税”终成 历史 !不仅如此,国家财政对解决“三农 问题 ”所给予的支持和投入,给农民带来了实惠。 国家对农业如此大的财力支持,关注资金是否取得预......
管理会计在绩效评价中的运用
发布时间:2023-08-06
摘要:在金融企业管理中,管理会计已成为非常重要的内容。推进管理会计在金融企业绩效评价中的应用不仅有利于提升金融企业的管理水平,还能为金融企业发展做出巨大贡献。但目前来看,管理会计在我国起步较晚,同时受到多种不利因素的影响,导致至今未能在金融企业绩效评价中得到广泛应用。本文通过分析管理会计的应用目的,阐述了管理会计在金融企业绩效评价中应用的主要考虑因素,并提出管理会计在金融企业绩效评价中的应用路径,.........
企业综合评价指标体系研究
发布时间:2023-07-09
" 实践表明,建立企业综合评价制度,对促进企业讲究经营道德、提高经济效益、履行社会责任具有重要的推动作用。我国正在进行实行市场体制的各种建设,其间不可忽视建立严格、有效的企业综合评价制度。企业综合评价制度,一般包括评价基......
企业综合评价指标体系研究
发布时间:2013-12-18
企业综合评价指标体系研究 企业综合评价指标体系研究 企业综合评价指标体系研究 实践表明,建立企业综合评价制度,对促进企业讲究经营道德、提高经济效益、履行社会责任具有重要的推动作用。我国正在进行实行市......
浅论医院财务分析指标体系
发布时间:2023-02-01
" 【摘要】本文简略介绍了医院财务分析的内涵及不足,提出了医院财务分析评价指标体系的具体内容及几点建议。 医院的财务分析,是以国家的有关方针、政策和上级批准的事业计划与预算为依据,对单位的全部或部分财务过程及其结果进行分析、比......
专项资金效益审计评价指标体系的构建
发布时间:2022-07-22
效益审计与财务审计不同,财务审计重在查证,而效益审计重在 分析 ,找原因,提建议,分析法是效益审计区别于其他审计的最具特色的 方法 之一。随着内部控制 理论 、 社会 学、统计学、系统论、技术 经济 、信息技术等 ... 效益......
龙宇煤化工供应商评价指标体系构建
发布时间:2015-08-05
【摘要】本文通过对龙宇煤化工供应商评价指标体系构建的目标、原则进行概述,在此基础上提出供应商评价指标体系构建的思路,为龙宇煤化工供应商评价指标体系的构建提供了理论基础。 【关键词】评价指标体系 构建原则 构建思路 一......
岗位价值评价在医院人力资源管理中的应用
发布时间:2022-10-28
【摘 要】目前,医院人力资源管理工作中存在着诸多问题,包括人力资源的配置不平衡问题、收入待遇的不公平问题以及医院人员结构问题等。借助岗位价值评价可以在一定程度上对员工的岗位价值有一个相对全面的量化评价,从根本上提升医院......
事业性国有资产管理绩效评价体系研究
发布时间:2023-08-06
摘要:国家政策文件中多次明确提出要对行政事业资产管理绩效进行评价,积极探索绩效考核模式。鉴于行政性国有资产与事业性国有资产在提供社会公共产品领域发挥的基础作用不同,宜实行分类管理。选取事业性国有资产管理绩效评价为研究对象,通过对国内相关研究内容、研究视角的简要述评,指出构建绩效评价理论基础与实务体系的重要性。其中,理论基础应包括基本概念界定与基本理论两部分,实务体系构建应包括确立评价主体、明确评价.........
任期经济责任审计中财务评价指标体系的设计与解析(1)
发布时间:2023-02-12
对被审单位财务状况的考察一直是任期经济责任审计的一项重要内容。为全面、客观、公正地对被审单位作出评价,很需要建立一个考量尺度来衡量分析被审单位的财务状况。笔者总结了多年的审计实践经验,初步设计了一套财务指标体系,用以辅......
浅析融资租赁公司客户经理绩效评价体系
发布时间:2023-08-18
从宏观经济环境来看,我国经济进入稳增长时期,金融市场改革力度较大,止在进行结构性调整。我国的融资租赁行业起始于二十世纪八十年代,飞速发展于近十年,但慢慢在成为金融行业的支柱产业。据K2015}-2020年中国融资租赁行业预测及投......
绿色供应链管理绩效评价体系构建-传播学论文(1)
发布时间:2013-12-18
内容摘要:随着社会的不断发展,环境问题日益受到人们的关注,公众意识、法律和环境标准的改进推动了绿色供应链管理的快速发展。本文根据绿色供应链管理的内容及其特点,并结合环境管理标准,对绿色供应链管理绩效评价指标体系的构建做出了理......
浅谈国资监管绩效评价的应用
发布时间:2013-12-17
摘要: 综合绩效评价是指以投入产出分析为基本方法,通过建立综合评价指标体系,对照相应的行业评价标准,对特定经营期间的盈利能力、资产质量、债务风险、经营增长以及管理状况等进行的综合评判。如何更加有效地发挥其作用,需要进一步......
基础教育党政领导干部经济责任审计评价指标体系
发布时间:2013-12-18
基础教育党政领导干部经济责任审计评价指标体系 开展基础教育领导干部经济责任审计是为了加强对中小学校校长的管理和监督,客观、公正地评价中小学校长的有关经济责任,它能促进中小学校科学有效管理,并作为组织人事部门提供考察和使......
医院管理中经济运营分析系统的运用
发布时间:2023-08-06
医院经济运营分析是及时掌握医院收入、成本、结余情况及其变化规律,通过一定的方法分析,了解医院的经营状况、发展潜力。在日益激烈竞争的医疗市场和不断深化医疗体制改革,医院所处的环境越来越严峻,外资医院、民营医院飞速发展,逐步改变原有的医疗格局。新的医改政策执行药品实行“零差价”,人员成本不断提高,财政补偿不足、不到位,公立医院处于内外夹攻的情况,主要依靠自给自足维持的生存和发展。现有的体制下,医院运营.........
浅谈酒店管理专业实习管理评价指标体系的构建
发布时间:2023-01-31
实习是高校实践教学的重要环节,也是影响教学质量的核心因素。高校对实习评价指标体系的构建既是体现高校教学效果的方式,也是检验理论教育与实践现状之间距离的判断标准。高校建立实习管理评价指标体系可以不断地评价学生的学习效果,......
绩效管理作用下的绩效考核体系
发布时间:2023-01-15
摘要:现阶段我国社会经济发展较快,在市场经济环境下各个企业之间的竞争日趋激烈,当前要想全面提升企业核心竞争力,需要充分发挥出企业员工的存在价值。相关管理部门需要结合企业发展限制拟定完善的绩效管理制度,对企业各个部门进行绩效管理。通过绩效管理能够全面提升员工工作积极性,推动企业全面发展。关键词:绩效管理;绩效考核;体系在企业发展过程中人力资源是重要的竞争因素,能够全面提升企业发展能力,所以当前企业.........
企业并购实施效果评价指标体系构建浅析
发布时间:2023-03-25
摘要:文章基于企业并购的复杂性和企业日益增长的并购需求,构建了企业并购实施效果评价指标体系,同时对某企业并购实施效果进行测评和分析,并提出改进建议。 关键词:企业并购;实施效果;评价指标体系;构建 在资本全球化和世界经......
我国对外贸易经济效益评价指标分析(1)论文
发布时间:2023-04-10
论文摘要:当前我国的对外贸易经济效益评价指标受过去传统的以“出口导向型”的对外经济战略的影响主要存在着以下不足之处:指标过分强调贸易总量和贸易顺差;忽视了对资源、生态环境效益的评价;社套公平缺失。在以重商主叉的视角对相关......
平衡计分卡在医院经济管理中的应用
发布时间:2017-07-06
经济管理的目的,是为了实现医院资金的合理流通,减少经济成本投入,完成资金的优化配置。作为医院管理的核心,经济管理是否获得成效,会直接影响医院的建设与发展。平衡计分卡的应用,能够帮助管理者全面掌握经济管理各环节的实际情况,管理者根据这些情况,随时转化管理思路,调整管理方法,进而达到更好的经济管理效果,为医院解决更多根本问题,促进医院可持续发展。一、平衡计分卡在医院经济管理中的作用分析(一)整合医院管.........
高职院校绿色校园建设评价指标体系的构建
发布时间:2023-08-08
摘要:本文遵循可持续发展原则、指导性原则和开放性原则,建立了包括组织管理、绿色教育、绿色科研、绿色校园文化、绿色校园环境、经费保障、特色创新等七个部分的高职院校绿色校园建设评价指标体系。根据对评价指标体系中不同指标的......
轨道交通企业预算管理绩效评价体系构建
发布时间:2023-08-09
摘要:市场经济蓬勃发展,使得企业之间的竞争日益激烈,加强对企业的管理是经营者现阶段的首要工作,而企业全面预算管理能实现企业采用现代化管理模式,提高管理科学性与有效性,推动轨道交通企业战略发展目标的全面落实。基于这种情况,本文笔者立足构建企业预算管理的绩效评价体系,对全面预算工作进行分析,力求提高预算的科学性以及绩效评价的合理性,推动轨道交通企业的发展。关键词:轨道交通企业;全面预算管理;绩效评价;.........
库存管理对医院经营绩效的影响
发布时间:2023-08-08
摘要:医院库存是以实物存在具有使用价值的资产,在医院开展业务过程中为了消耗而进行储存。其中包括药品、燃料、易耗品、包装物、材料等,医院库存作为医院资产流动的重要部分,占据医院流动资金的极大比例,其库存管理将影响到医院经济活动中的效益。本文主要通过对加强库存管理的现状对医院经营绩效的影响进行分析,以提出加强库存管理的方法,来促进我国医疗行业的进步与发展。关键词:库存管理;医院;经营绩效;影响0引言随.........
经济运行分析在医院管理的应用
发布时间:2019-12-05
摘要:在医疗政策改革与医疗竞争环境下,医院需要不断提高管理质量与水平,促使医院的健康发展。将经济运行分析应用在医院管理中,可以对医院运行特点进行了解,并对医院管理中存在的分析进行发现与分析,提供优化解决对策,提高医院管理质量。在本文中,对经济运行分析的概况进行分析,探究医院管理中经济运行分析的应用策略,以便为医院管理提供依据。关键词:经济运行分析;医院管理;应用一、经济运行分析概况经济运行分析主要.........
基于生态经济学的产业集群综合绩效评价体系研究
发布时间:2014-01-07
[摘要]产业集群是促进区域 经济 发展 的有效 网络 组织模式,得到了理论界的广泛关注。但是,对集群的绩效评价仍局限于传统经济学的范畴,仅仅关注于产业集群的经济绩效,由此出现了集群内资源大量消耗和未标污染物集中排放的生态......
公立医院管理绩效考核的运用
发布时间:2023-08-06
摘要:随着社会的发展,人民群众对医疗服务水平的需求不断提高,为了顺应时代发展的潮流,公立医院需改革管理方式,引进绩效考核模式,提高公立医院的社会效益。建立健全绩效考核模式,可以提高公立医院的医疗服务质量,保证医疗服务行为的规范性。加强公立医院内部管理,提高其自身形象,为人民群众提供优质的医疗服务。本文阐述了绩效考核模式在公立医院实施的具体内容,分析了绩效考核模式在公立医院实施的必要性,讨论了绩效考.........
财政绩效审计结构型评价体系
发布时间:2016-08-24
一、 财政绩效审计评价体系简述 审计主体为了对财政支出过程及效果针对社会经济、政治进行理性客观的综合评估,遵循绩效原则,建立起一套系统规范的包含评价标准、评价方式及评价指标在内的评价体系。其最终目的是通过对财政收支情况......
分析高校行政管理干部绩效考核指标体系的构建
发布时间:2023-03-12
一、问题的提出 高校行政管理干部主要是指从事教学、科研以外的行政管理工作的干部, 他们是学校工作的计划者、组织者和协调者,对于确保学校正常运转,促进大学发展具有重要作用。绩效考核作为干部评价和选拔工作的基础环节,一直是......
研究高校创新教育评价指标体系
发布时间:2023-02-02
指标体系是否科学、合理,直接关系到创新教育评价的质量。以下是由查字典范文大全为大家整理的研究高校创新教育评价指标体系,希望对你有帮.........
经济责任审计评价指标现状与分析
发布时间:2013-12-18
一、 企业 业绩评价指标的演变 建国后,我国长期实施计划经济,国有企业基本没有经营自主权,考核方法注重实务量的考核。政府评价方法是将企业产量等实物指标的计划与实际完成对比,产值和利润指标作为 参考 。 第二阶段:财......

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