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当下公立医院缘何难以回归公益性

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当下公立医院缘何难以回归公益性
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内容摘要 公立医院回归公益性的命题起源于政府和公众对公立医院现状的不满,从理论源头来说,则是卫生事业的伦理定位要求和西方个人主义、平等主义思想的影响。然而,由于人们常常把医疗卫生事业的公益性和医疗卫生事业提供者的公益性相混淆,因而在公立医院公益性问题上有诸多误解,常常把载体理解为主体。而通过对于福利性和公益性的辨析可以发现,无论是接受个人主义、平等主义的哲学理念,还是以儒家家庭主义为理论基础,在现有体制下,公立医院都不可能具有公益性,因而回归公益性就无从谈起。

关 键 词 公立医院 公益性 卫生事业 医改 伪命题

长期以来,中国公立医院的管理和运行问题多多。某种意义上,这是造成当前诸多医患关系问题以及民众看病难、看病贵的重要原因。新医改显然试图通过让公立医院回归公益性来解决这些问题,然而,这一改革方向未能洞见到当前体制与公立医院回归公益性的不相容性。本文试图详解这种不相容性,论证当前体制下公立医院为何难以回归公益性,尝试提出公立医院可能的改革方向。

公立医院回归公益性命题的缘起

公立医院回归公益性的命题是对公立医院改革内容和方向的一个说明。这个命题的提出显然与政府和公众对公立医院现状的不满直接相关。对公众来说,伴随着20多年医疗卫生改革而来的,是个人医疗负担越来越重;对于政府来说,公立医院中医患关系日益恶化,医患纠纷不断增加,公立医院已经成为社会矛盾的集中爆发地。因此必须进行公立医院改革。

公立医院如何改革?政府对这一问题的思考与其对卫生事业的伦理定位直接相关。中共中央、国务院1997年1月15日发布的《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》首次提出了“我国卫生事业是政府实行一定福利政策的社会公益事业”的观点,明确提出“政府对发展卫生事业负有重要责任”。这是中央政府对卫生事业性质的一次明确的伦理界定。此后这一界定一直是卫生事业改革的重要依据。

在这种情况下,一些政府官员和学者一致认为,作为由政府或者集体经济组织出资的公立医院未能很好地承担起国家和社会所赋予的社会责任,淡化了医疗卫生事业的公益性,因此应该对其实施改革,让其回归公益性。《意见》明确提出:“推进公立医院管理体制改革。从有利于强化公立医院公益性和政府有效监管出发,积极探索政事分开、管办分开的多种实现形式。”而《方案》则更具体地说:“抓好这五项改革,目的是从根本上改变部分城乡居民没有医疗保障和公共医疗卫生服务长期薄弱的状况,扭转公立医疗机构趋利行为,使其真正回归公益性,有效解决当前医药卫生领域的突出问题,为全面实现医药卫生体制改革的长远目标奠定坚实基础。”显然,让公立医院回归公益性,被当成了解决当前医药卫生体制改革所面临的矛盾和问题的灵丹妙药。 然而,要让公立医院回归公益性真正落到实处,似乎并不像把它写到文件上那么容易。事实上,政府曾经实施的各种措施(将公立医院分为营利性医院与非营利性医院、给公立医院提供补助、减免公立医院税收等)都没能让公立医院真正回归公益性。目前学界仍然在热烈地讨论怎样才能让公立医院回归公益性,但是对于公立医院是否能够回归公益性这样更为根本性的问题却似乎都忽视了。

公立医院的公益性解读

当我们说“公立医院具有公益性”的时候,到底是什么意思?由“我国卫生事业是政府实行一定福利政策的社会公益事业”的伦理定位与公立医院是由政府或者集体经济组织出资这一事实,能够合乎逻辑地得出“公立医院必须具有公益性”的结论吗?

让我们从中央政府对我国卫生事业的伦理定位开始探讨。“我国卫生事业是政府实行一定福利政策的社会公益事业”这个伦理定位中有两个概念非常关键,一是“福利”,二是“公益”。徐杰认为,福利就是社会福利,指政府为满足社会全体成员的基本需求,通过国民收入再分配的方式,建立起的一系列社会保障制度。[6]而公益,顾名思义,就是社会公共利益,即有关社会公众的福祉和利益,更通俗地说,就是对社会公众有益的事。许多事情都可能对社会公众有益,例如公共交通、城市基础设施建设、社会养老制度、就业制度、慈善事业、社会工作、公益广告与宣传、社会精神文明的倡导等。但其中有些事情需要政府的出资或协调,有些则可以由民间机构或组织来处理。那些属于政府责任范围内的事务应归于社会福利事业,例如养老制度、就业制度、公共交通等;而那些并非政府责任范围内的事务则应归于社会公益事业的范畴,例如慈善事业、公益广告与宣传等。所以,社会公益事业在性质上属于一种法定责任之外的社会善,而社会福利事业则是政府的法定责任。[7]因此,如果我们说某事物具有福利性,则意味着向公众提供这种东西乃是政府的法定责任。而如果我们说某事物具有公益性,则意味着这一事物虽然对公众有益,公众应该可以以较低的成本得到它,但是向公众提供它却未必是政府的法定责任,其可以由政府提供,也可以由政府之外的社会组织甚至个人提供。

根据这种理解,“我国卫生事业是政府实行一定福利政策的社会公益事业”这个伦理定位的实际内涵是相当模糊的。因为说我国卫生事业是“社会公益事业”,意味着公众应该可以以较低的成本得到它,它既可以由政府提供,也可以由政府之外的社会组织甚至个人提供。然而这个伦理定位又说政府对卫生事业“实行一定福利政策”,这意味着政府应该对卫生事业负一定责任,但这个责任到底是多大却并未说明。有一点是清楚的,按照前面对“福利”和“公益”的理解,政府并不会对卫生事业负全部责任,社会组织乃至个人都要对卫生事业负一定的责任。换言之,这个伦理定位没有说清楚政府对卫生事业应负责任的比例,进而模糊了政府对卫生事业的责任。

然而,按照新医改的初衷,让公立医院回归公益性是要解决当前医疗卫生事业中的基本矛盾,即“为广大群众提供低成本服务”,“把基本医疗卫生制度作为公共产品向全民提供,着力解决群众反映强烈的突出问题,努力实现全体人民病有所医”(《意见》)。也许,正是在这里,许多人产生了误解。因为很多人总喜欢把社会公益与公共产品相联系。一旦将医疗服务论证成为公共产品,那么由国家承担提供的重任似乎就顺理成章了。事实上,社会公益与公共产品之间并不具有对应关系。某些有社会公益性的东西未必属于公共产品,比如教育、老人看护服务等。医疗服务其实就是这样的东西,具有社会公益性但并不属于公共产品。《意见》中所说作为公共产品向全民提供的其实是基本医疗卫生制度,即所谓四梁八柱(四大体系,八项支撑),而绝非医疗卫生服务本身。关于医疗服务不是公共产品这一点,顾昕早就作出过清晰论证。[8]

毫无疑问,《意见》提出公立医院回归公益性的根本目的在于,让全体人民能够得到廉价甚至免费的医疗服务。其逻辑是,医疗服务是公共产品,而且公立医院是由政府或集体经济组织出资建立的,那么让它提供廉价或者免费的医疗服务,以满足人民病有所医之需,就是理所当然的。这也是公立医院回归公益性的新医改内涵。一句话,公立医院不要赚钱,要尽力压低价格,甚至应该不计成本地向公众提供廉价医疗服务。

但是,巧妇难为无米之炊是一个基本常识。这一点,政策的制定者们显然也是心知肚明的。为此,《方案》中专列一节“推进公立医院补偿机制改革”。在这一节中明确规定,“逐步将公立医院补偿由服务收费、药品加成收入和财政补助三个渠道改为服务收费和财政补助两个渠道。”而“医院由此减少的收入或形成的亏损通过增设药事服务费、调整部分技术服务收费标准和增加政府投入等途径解决”。显然,政府并不想大包大揽地把公立医院的资源消耗补偿全部负责起来。实际上政府也没有能力全部负责起来。这个方案如果真正得到实施,效果会怎样呢?

比如,北京X医院是一家拥有1910张床位的三级甲等医院。在实行医药分开的政策之后,为了应对因此带来的收入减少,医院采取了一系列措施,包括:分解医疗以增加医事服务费;停止简易门诊(因简易门诊主要是开药,而药品不赚钱)以增加医事服务费;限制次均药费以增加门诊量和医事服务费;减少门诊输液服务,需输液者转至急诊或住院治疗;增加辅助检查;增加经济效益高的手术;门诊手术收住院做;挑选病人,小病大治;等等。①显然,贯彻这个方案的公立医院改革并没有真正实现公立医院公益性的回归。

在《意见》和《方案》中,与公立医院回归公益性密切相关的还有一个命题,叫作“落实医疗卫生服务的公益性质”。而“落实医疗卫生服务的公益性质”比“公立医院回归公益性”更加宏观,后者其实是前者的一个具体措施。当人们提及“医疗卫生服务的公益性质”时,往往只关心公众应该以较低的成本得到好的医疗服务,并不关心这些医疗服务到底来自公立医院还是私立医院。② 这意味着,“公立医院回归公益性”并不一定是“落实医疗卫生服务的公益性质”的唯一手段。显然,要求公立医院回归公益性,是把医疗服务本身的公益性错误地理解成了医疗服务提供者的公益性。事实上,即使政府通过举办公立医院来发展卫生事业,公立医院也未必一定要具有公益性,除非我们把卫生事业定位为“政府实行福利政策的社会公益事业”,由政府出资的公立医院才有具有公益性的必要之可能。之所以说是“必要之可能”,是因为即使在此种情况下,公立医院仍然可以不具有公益性,而只是由政府出资购买其服务,以实现政府承诺的卫生事业福利政策。 这样一种理解,在曹永福、陈晓阳的论文《公立医院回归公益性的体制难题及政策建议》中也已得到清晰阐释,“公立机构并不一定是公益机构,公立机构也可以有其他非公益的社会使命和行为目的。例如,我国当下普遍存在的国有企业属于公立机构,同样也可以成为社会主义市场经济的市场主体,但它们同样是以营利为目的,以提供社会需要的产品或服务为手段,而并非公益机构。”[9]在真正的医疗服务市场上,公立医院同样不一定是公益机构,不一定具有公益性。它们可以按照市场经济规律向社会提供医疗服务产品,并在公平竞争的环境中获取自己的合理利润,卫生事业的公益性则可以通过政府购买服务的方式来实现。如果要求公立医院具有公益性,就意味着公立医院不能有营利动机和行为,而应该以零利润甚至不计成本地向国民提供廉价甚至免费的医疗服务。但零利润甚至不计成本的医疗卫生服务,若没有足够的财政支持常常难以为继。由于当前体制早已摆脱了计划经济,也不可能再回到计划经济,这正是曹、陈所谓公立医院回归公益性的体制性难题。

在当前体制下,公立医院难以回归公益性

为了实现政府对公立医院的伦理定位,也为了实际解决群众“看病难、看病贵”的问题,学界和政府都对公立医院回归公益性的问题进行了艰难探索。在这种讨论中,尽管多数文献都是站在决策者的立场上阐释如何才能实现公立医院的公益性,仍然有一些学者看到了公立医院回归公益性的诸多疑问。例如,从理论上来说,公立医院是一种公益性社会机构吗?造成看病难、看病贵的原因的确是公立医院公益性的淡化吗?医疗费用的不断上涨真的是医生和院长的良心变黑了吗?医疗卫生服务的市场化让医生变得唯利是图了吗?如果不对这些问题进行清晰的逻辑分析,而只是一味地分析公立医院如何回归公益性,很可能是缘木求鱼,抑或是隔靴搔痒。

在当前体制下,公立医院回归公益性是个伪命题。“医疗卫生事业是否具有公益性”这样的命题,因为理论立场不同而观点迥异。在这个问题上,我们不妨稍稍讨论平等主义还是家庭主义的理论立场问题。

根据罗尔斯与丹尼尔斯的平等主义医疗正义观,政府必须为民众因健康原因而无法参与社会平等竞争埋单。如果站在这种理论立场上,承认政府对医疗卫生服务的政府责任,公立医院因其产权属性,当然很容易被视为福利分配的载体甚至主体,这正是当前许多文献作者和政府决策者的看法。但从儒家思想看来,平等主义的哲学观念对疾病与残疾性质的看法是不恰当的。虽然疾病与残疾的确会影响社会成员参与社会竞争与合作,但这并不是一种社会不公平,而是一种个人的不幸,所谓“死生有命,富贵在天”[13]。孟子也正是出于此种对人生的把握而主张(人生际遇)“莫非命也,顺受其正”[14]。无论在何种社会,人总是有体力强弱的不同、智力愚智的差异、身体健康与疾病的分别。人与人在自然资质上不可能完全平等,政府也没有义务使用公共财政来强行消除每个人的自然差异(事实上也无法做到),政府在“公共卫生事业”之外不必对个人健康负有保障责任。如此,政府就不必再对疾病与灾祸负特定的福利责任,公立医院也会在医疗服务市场中被重新定位,其改革会按照市场经济规律找到恰当的路径与发展方向。

而无论持平等主义的政府责任立场还是家庭主义的家庭责任立场,我们都必须接受的一种观点是,在现有体制下,公立医院不能被视为社会福利分配的主体,这在两种情况下都可以得到证明。

第一种情况:接受平等主义的立场,认为政府对医疗卫生服务负有福利分配的责任。而政府责任的实现可能有两种途径:一是政府举办,二是政府购买。

毫无疑问,当前决策者和许多文献作者主张的是第一种途径,也正是因为这种主张才衍生出公立医院回归公益性的命题。由于公立医院的产权性质,许多人把公立医院管理者当作政府福利政策的执行者,把公立医院当作福利分配的主体。但在市场经济背景下,公立医院卫生资源的消耗与补偿却采取市场经济体制。这样一来,公立医院就处在一种计划经济主张与市场经济操作的矛盾夹缝中。政府让公立医院作为福利分配的主体,却不对卫生资源的消耗负完全责任,而让其在市场中自行解决。市场经济的基本规律乃是市场经济主体对利润的无止境追求,政府的不当管制又让公立医院处于垄断地位,这导致医药费用上涨就成为非常自然的事情,并不是公立医院管理者或者医生的良心变坏了。如果要把公立医院作为福利分配的主体,就必须由政府对其资源消耗负完全责任,使其完全退出市场经济,不受市场经济规律的左右。显然,这在目前是做不到的,因为中国公立医院数量巨大,政府还没有这个财政能力。因此,政府面临两种选择:要么改变把公立医院作为福利分配主体的政策;要么大规模改变公立医院的产权性质,只保留一小部分公立医院,让他们提供质量较低的基本医疗服务。 其实,政府承担医疗服务福利分配责任的第二种途径也许更佳。因为政府的目标是为了让公众得到良好的医疗服务。这样一来,政府只需为公众的医疗服务埋单即可。当然埋单到何种程度(全额照付还是只支付一部分)则是一个技术问题。在此种情况下,政府就成为医院的客户,这会加速医疗卫生行业的市场化,并导致行业内的激烈竞争。进而,充分的市场竞争会使医院产生巨大动力去改善管理,提高技术效率,并降低价格,从而给社会公众带来好处。公立医院中有竞争力者将成为福利分配的载体,并在市场经济规律的作用下,不断提升服务质量和效率。而即使公立医院成为福利分配的载体,并不意味着公立医院具有公益性,只是在市场经济中出售自己的服务而已。

就此而言,政府对医疗卫生服务负有福利分配责任的观点并不支持所谓公立医院公益性的回归。客观说来,公立医院只是提供医疗卫生服务的一个社会主体而已,并非政府本身,也不是政府的派出机构。即使其产权归政府或集体所有,也只能证明其所获市场利润也应归政府或集体所有,并不能证明其产品必须具有所谓福利性和公益性。

第二种情况:接受儒家的家庭责任观念,认为疾病与灾祸都只是个人的不幸,而政府没有责任强制实现每个公民在疾病与健康方面的公平。在此种情形下,医疗卫生服务显然不再成为政府福利分配的对象,也就不再具有任何福利性。此时谈论公立医院回归公益性的问题就是荒唐的。当然,儒家家庭责任的观念并不否定医疗卫生服务仍然具有的人道主义属性,也不主张公立医院因经济原因可以见死不救。事实上,任何情况下任何医院的见死不救都是违反医学职业道德的。但是由于儒家家庭责任否定了政府对公民的健康责任,公立医院就不应因其产权性质而承担作为医疗服务分配载体或主体的责任,从而就不可能具有公益性。

这就是说,儒家的家庭责任观念也不支持公立医院回归公益性。此种情况下,公立医院与由政府出资的其他市场经济主体在经济学上并没有性质的差异,其所应承担的救死扶伤的人道主义责任与其他所有制性质的医院也没有任何区别。这种责任由其医学行业性质决定,而不是由其产权性质决定,所以与其是否具有公益性无关。

公立医院可能的改革方向

公立医院改革的方向显然不应是回归公益性。

首先,在现有体制下,政府财政没有能力承担所有公立医院的资源消耗补偿责任。因此,如果认为政府对医疗卫生服务负有福利分配的责任,坚持把公立医院作为福利分配主体的政策,在实现这一责任的两条途径中,第一条途径是不太现实的。而第二条途径则比较可行。要坚持第一条途径,必须让多数公立医院私有化,而只根据政府财政能力,保留一小部分公立医院,使其完全退出市场经济,由政府承担资源消耗补偿责任,让公立医院承担基本医疗服务分配的福利责任。如果要按照第二条途径,则应该把公立医院推向市场,政府不再承担任何资源消耗的补偿责任。当然,公立医院必须和其他所有制医院公平竞争。

其次,如果接受儒家的家庭责任观念,公立医院就脱离了政府的福利责任。此时,公立医院作为医疗服务的提供者,与其他所有制医院一样,都应该作为市场经济主体平等参与竞争。政府也可摆脱对公立医院的资源消耗补偿责任,而更专心于对社会弱势群体的医疗救助工作。

可见,现有公立医院要么只保留其中一小部分,并使这一小部分退出市场经济,作为福利分配的载体而承担医疗服务分配责任;要么摆脱作为福利分配载体的责任,作为市场经济主体平等参与市场竞争,免除公立医院所享有的一切特权,从而打破医疗服务市场的垄断地位,促进医疗服务行业的健康发展。而这两种发展方向,则分别取决于政府在医疗服务中的责任之观念。

[本文获《探索与争鸣》首届全国青年理论创新征文提名奖。]

注释:

①2013年7月份在哈尔滨召开的“医学人文如何走进临床”学术研讨会上,一位来自北京该医院的医生向会议报告了这家医院在公立医院改革中遭遇的困境及对策。医院这样做显然是一种集体败德行为,但是若把责任都推到医院管理者头上,则有失公正。事实上,正是不正义的公立医院改革政策导致了这种集体败德行为的发生。

②由于中国公立医院垄断医疗卫生资源的特殊情况,人们自然会希望得到那些大型公立医院的医疗服务。但是这并不意味着当人们意愿得到廉价医疗服务时会必然关心这种服务提供者的所有制性质。某些对医院所有制性质的关心,其实只是因为好的服务往往只有那些垄断了卫生资源的大型公立医院才能够提供。

参考文献:

[ 2 ] 顾昕. 全球性医疗体制改革的大趋势. 中国社会科学,2005

(6).

[ 3 ] 李玲. 改革开放背景下的我国医改30年. 中国卫生经济,2007, 27

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[ 4 ] 张瑞宏. 医疗公平:构建和谐社会的重要内容. 医学与社会,2007, 20

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[ 5 ] 郭永松. 卫生服务公平性:理念、制度和实践――读《关于深化医药卫生体制改革的意见(征求意见稿)》有感. 医学与哲学(人文社会医学版),2008, 29

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[ 6 ] 徐杰:再谈福利性. 卫生经济研究,1998

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[ 7 ] 刘继同、郭岩. 卫生事业公益性与福利性定性的本质区别是什么. 中国医院管理,2007, 27

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[ 8 ] 顾昕. 鱼与熊掌不可兼得?――医疗服务的市场化与社会公益性. 公共管理高层论坛,2006

(2):167-179.

[ 14 ] 杨伯峻. 孟子译注. 北京:中华书局,1960:301.

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公立医院管理会计应用
发布时间:2019-10-14
摘要:随着管理会计在行业管理中的深入和发展,公立医院也越来越重视管理会计的应用,应此支撑管理会计运行的环境也成为了医院管理关注的重点。本文从不同角度,立足医院管理会计应用需求,针对优化医院管理会计应用环境展开研究与探讨,提出相应管理环境优化想法和对策,以期能对管理会计在医院管理中发挥应有的作用有所帮助。关键词:公立医院;管理会计;应用环境优化;策略一、管理会计内涵及医院管理会计应用环境现状分析管理.........
公立医院管理会计运用
发布时间:2022-12-17
摘要:随着国家全面深化公立医院改革,公立医院必须通过降低医院运行成本、不断挖掘潜在效益来促进医院发展。传统的财务会计难以满足医改背景下公立医院经营发展的要求,公立医院设立管理会计,对医改背景下公立医院的发展具有十分重要的现实意义。关键词:公立医院;管理会计;应用一、公立医院设立管理会计的必要性公立医院的财务会计主要是面向外部信息使用者,而管理会计则面向医院内部的管理者,通过编制预算、设定标准成本以.........
公立医院如何做好基本建设投资控制
发布时间:2023-06-24
摘要:为了使公立医院的建设投资高效和可控,避免扩大建设规模和提高建设标准,本文从六个方面阐述了如何做好公立医院投资造价控制,通过这些控制环节可以非常有效地使投资造价控制在规定的标准之内。 关键词:公立医院 基本建设 投......
新医改条件下加强公立医院财务管理探析
发布时间:2022-12-04
改革开放以来,中国的医疗卫生事业不断取得发展与进步,我国的医疗卫生体制也发生了很大的变化。在市场经济体制改革的环境下,医疗卫生事业由原来纯粹的公益性质逐渐形成了市场化、商业化的性质。因此我国公立医院在医疗卫生体制改革的......
公立医院医疗费用控制的探讨
发布时间:2015-08-11
摘要:随着社会经济的发展和人们生活水平的不断提高,人们对医疗服务质量的要求也越来越高。医疗费用的过快增长已经逐渐成为老百姓关注的焦点。如何控制医疗费用的过快增长,已成为广大群众的迫切需求,同时也是公立医院健康平稳发展......
医院会计制度对公立医院财务的影响
发布时间:2022-08-24
为了促进公立医院的财务工作质量得到进一步的提升,政府部门还出台了一系列的规范性政策,而在新的医院会计制度改革之后,原本的《医院会计制度》也会被废除。为了保障新旧制度的顺利衔接,也就要求公立医院的财务人员能够就新的医院会计制度改革对于财务工作的影响情况进行有效地掌握,并做好相关的准备工作。一、医院会计制度改革对于财务的影响(一)单位会计核算形式出现改变在新的医院会计制度改革中,还要求各大型公立医院应.........
绩效棱柱理论下的公立医院绩效管理
发布时间:2022-07-23
摘要:目前,公立医院的经营状况正在受到更多利益相关者的影响,所以在绩效评价中有必要考虑他们的利益。为顺应市场和政府的需求,也为了公立医院自身的可持续性发展,绩效管理革新刻不容缓,因此笔者拟借助利益相关者理论,探究绩效评价的新方式。绩效棱镜由战略、流程、能力、利益相关者的需求以及利益相关者的贡献五个面组成,更加全面的分析了绩效问题。关键词:公立医院;绩效棱镜;绩效管理一、引言近几年,随着民营医院市场.........
探究公立医院的资产管理
发布时间:2023-01-18
一、公立医院资产包括以下几大类 1.固定资产 固定资产主要是指医院的单位价值在规定标准以上的物质形态资产,一般设备价值超过1000元,专业设备价值超过1500元,使用时间超过一年以上的非货币性质的资产。对部分单位价值不足标准,但......
公立医院薪酬管理公平理论的应用
发布时间:2023-05-14
摘要:将公平理论运用到公立医院薪酬管理中,能够提升薪酬管理的有效性,提升职工工作的积极性和动力,推动医院的良好持续发展。不过当前由于受到多方原因的影响,很多公立医院在管理薪酬的时候都没有全面融入公平理论,对于职工以及医院的发展都是不利的。基于此,本文就围绕这方面内容进行了分析与探究,并提出一系列公立医院薪酬管理中公平理论的运用策略。关键词:公立医院;薪酬管理;运用策略;有效性一、公立医院薪酬管理中.........
新医改形势下加强公立医院财务管理的探讨
发布时间:2023-02-01
一、目前公立医院经济运行管理存在的问题 (1)公立医院粗放式管理模式跟不上改革发展的步伐。 目前,我国大多数医院管理还停留在粗放式管理层面,医院管理者长期以来缺乏系统性、规范性的医院管理培训,许多医院在管理上过分注重医疗......
新医改背景下公立医院管理体制改革的研究
发布时间:2017-06-14
新医改背景下公立医院管理体制改革的研究目前在许多试点城市中进行的公立医院的管理体制改革中,出现了一些对管理体制改革造成阻碍,并严重影响了公立医院发展的因素,例如管理机制,运行机制以及内部分配等方面存在的矛盾[1]。所以,探索新医改背景下如何改革公立医院的管理体制具有非常重要的现实意义。1.我国公立医院管理体制存在的突出问题1.1公立医院外部管理上的管办不分与多头管理在计划经济体制下形成的公立医院管.........
公立医院管理会计的运用
发布时间:2022-11-09
摘要:随着我国社会主义市场经济的快速发展,各个行业间的竞争压力也逐渐增大,管理会计也成为各个企事业单位增强管理能力的重要手段,管理会计的重要性对企事业单位而言至关重要。中国财政部于2016年先后出台了《管理会计指引》和《行政事业单位内部控制规范(试行)》等文件,该类文件的出台指出了公立医院在财务管理中的内容和流程,也为我国公立医院的资金集中化管理和精细化管理提供了方向,有助于实现我国公立医院的持续.........
公立医院全面预算实施中的难点问题及对策探究
发布时间:2023-01-12
一、当前公立医院全面预算实施中存在的问题(一)预算编制与预算执行存在偏差部分公立医院缺乏预算管理的经验,在预算编制时,由于工作经验不够,预算编制的方法不合理,加之与预算执行部门的沟通不到位,使编制的预算与实际的预算执行严重脱节,一些大型支出项目与预算出现很大偏差,实际收入与预算编制结果出入很大,无法实现准确的收入预估,预算编制无法真正为医院的发展战略服务。(二)预算执行不到位大部分医院的预算执行都.........
会计制度改革下公立医院预算管理策略
发布时间:2019-06-27
摘要:我国在会计核算方面始终采用收付实现制为基础的政府会计制度体系,由于该体系能较好地体现出资金的流入与流出等各方面状况,故最能满足我国公立医院的预算管理需求。而随着我国市场经济的不断发展,政府职能的转化使得该制度体系的弊端也变得尤为显著,故也在客观上促进了该制度的创新与改革。关键词:政府会计制度;公立医院;预算管理一、建议进一步细化报表项目为了在满足医院财务管理需求的基础上,通过建设政府会计制度.........
公立医院预算监管措施在医改新形势下的完善
发布时间:2019-10-06
摘要:医院是社会发展当中不可或缺的机构,近些年国家在不断调整管理理念和措施,在新医改不断发展和深入实施的阶段当中,对于医疗卫生资源方面的利用率和实际实施效果也提出了更高的要求。公立医院作为医疗科研和发展的主体,它的运转和管理方式都会直接影响到医院对于资源的有效分配和利用。当然由于不同的公立医院的实际情况有所不同,因而在如今医疗体制改革深入和发展的阶段当中,公立医院就需要立足于自己的实际情况进行有针.........
新会计制度下公立医院的成本核算管理
发布时间:2022-08-12
摘要:随着新医改方案的实施,医院应实施透明化和清晰化的成本核算工作,突出以人为本原则,将医院的职能充分发挥出来。在解决医院资金运营不足的同时,促进医院管理水平的提高。而目前医院工作的重点,就是对成本管理体系进行构建和完善。本文主要对新会计制度下公立医院成本核算的有效途径进行了深入的分析,然后针对成本核算提出了几点有效的控制措施。关键词:公立医院;成本核算;措施在医院的经营环节中,其中一项重要的内容.........
公立中医类医院成本基础数据可得性调查研究
发布时间:2023-01-22
摘要:目的 了解中医类医院实施成本核算所需基础数据的可得性。方法 2013年采用问卷调查等方式,对1588家公立中医类医院成本核算数据进行基线调查。结果 科室基础数据(含全院职工及科室人员可统计比例、临床科室可独立划分为门诊科室......
管理会计下公立医院财务管理组织分析
发布时间:2019-10-16
摘要:本文对公立医院财务管理组织存在的主要问题,从财务管理组织架构不完善、缺乏科学合理的岗位配置,无法满足公立医院管理会计体系建设需求、财务队伍职业能力有待提升等方面进行了说明,并阐述了公立医院财务管理的几点改进策略,以此来促进公立医院财务管理方面的良好发展。关键词:管理会计;公立医院;财务管理我国经济的蓬勃发展提升了人们的生活品质,使得人们对医疗服务的要求逐渐提升。因此,我国进行了医疗体系改革,.........
公立医院会计内控机制研究
发布时间:2016-11-23
一、我国公立医院实施会计内控机制的政策背景 近年来,我国医疗卫生市场获得了长足发展。并于发展中得到了不断改革与完善。2010年2月11日,我国财政部联合卫生部、国家发改委等相关部门共同对外下发了《公立医院改革试点的指导意见》......
公立医院战略成本管理研究
发布时间:2022-12-15
成本管理是现代医院在日常经营中实现效益最优化的重要方式之一,其在满足医疗改革公益性的前提下,还可以提升公立医院在市场竞争中的核心竞争力。促使医院发展健康化、合理化。目前,成本核算工作已经在全国范围内的诸多公立医院中有效开......
县级公立医院取消药品加成
发布时间:2015-08-28
近日,国务院办公厅对外公布《关于全面推开县级公立医院综合改革的实施意见》。 价格 县级医院取消药品加成 此次意见提出多项措施,意在打掉“虚高的药价”。如提出“破除以药补医机制”,要求所有县级公立医院推进医药分开,积极......
浅谈公立医院应收帐款管理
发布时间:2022-10-17
浅谈公立医院应收帐款管理随着基本医疗保障制度在段时间内实行了全面覆盖,9亿多农民进入了看病报销族,医保全面覆盖大大解决了农民看病难的问题,也在一定程度上缓解了农民因病返贫的现象,医保的全面覆盖使得医院门诊量、住院量激增,这些给医院带来了收入的同时,也带来了另一个无法回避的问题应收帐款的问题,应收帐款如果得不到及时回收将直接影响医院的正常运转,并带来会计信息失真的情况,影响院报表使用者的正确决断,从.........
公立医院预算管理问题探讨
发布时间:2023-06-27
摘要:近年来公立医院为适应社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的需求,国家对公立医院的预算管理提出了新的挑战。2018《医院财务制度》总则中,“科学合理编制预算、真实反映财务状况”成为医院财务管理主要任务的重中之重。实现预算的科学管理首先需要弄清楚公立医院在预算方面存在有哪些问题,然后结合公立医院的实际情况,思考如何运用科学的精细化工具,真实地反映财务状况。希望通过文章为加强完善公立医院的预算管理体.........
公立医院应收账款管理分析
发布时间:2022-07-31
摘要:纵观全国大小医院,无论是公立医院还是私立民营医院,都有数量或多或少的医疗欠费,公立医院作为社会公益性、非盈利性事业单位,对危急病人、三无病人实行“先收治,后补缴”政策,增加了医院应收账款收缴压力,坏账、死账风险加剧。据不完全统计,全国公立医院全年欠费金额高达50亿元。如果与医疗欠费相关的应收账款都能及时收回,用于医院的科学研究、员工福利、后续拓展以及闲置资金筹划,将会推进整个医疗行业水平更上.........
公立医院内部审计机制建立与完善
发布时间:2022-11-09
摘要:新时期环境下,随着市场经济改革的不断深入,我国事业单位陆续进入新一轮改革中。公立医院作为我国重要的事业单位,随着新医体制改革的持续深入,内部审计制度不断完善,医院内部管理质量显著提升,推动了医院高效、健康、持续发展。然而,在部分公立医院中,内部审计管理工作仍存在一些问题,制约了内部审计机制的建立健全。对此,如何建立健全内部审计机制,成为公立医院发展关键,本文对此展开探讨。关键词:公立医院;内.........
公益可以这样美
发布时间:2023-03-13
在耀眼的T型台上,她光芒四射,朝气蓬勃,获得安徽省平面模特比赛亚军;在公益这条道路上,她结对帮扶,帮助贫困学子圆大学梦,得到“十佳青年志愿者”称号。相比于时尚圈的光环,她更喜欢公益道路上的荣誉。这就是90后女孩朱永媛,安......
公立医院融资问题初探论文
发布时间:2022-07-28
公立医院是指政府举办的纳入财政预算管理的医院,也就是国营医院、国家出钱办的医院。下面是查字典小编为大家准备的公立医院融资问题初探。 也可以理解成国立,医院分3个等级,一级是社区医院,二级是县级的医院,三级是市级的医院。......
浅析公立医院绩效评价方法
发布时间:2016-09-30
摘 要:当前公立医院面临着严峻的内外部环境,为实现自身更好的发展,亟须引入科学的管理制度,建立完善的绩效考评体系。文章主要介绍和分析医院常用的绩效评价方法及其优缺点,分析平衡计分卡与医院绩效评价的适用性,得出结论BSC能......
公立医院加强经济管理研究
发布时间:2023-02-25
一、公立医院经济管理的重要性 在新形式下,对医院实行经济管理是医疗改革的一种体现,也正在尝试着改变我国医院的生存和发展环境。因为当前公立医院在财政当中的拨款比较少,因此相关民营资本就逐渐渗入到医疗市场的竞争当中。另外,......
公立医院财务管理问题思考
发布时间:2023-06-21
摘要:近几年,国家医疗卫生院正积极强化在全国范围内推出的医药卫生改革即“新医改”政策。其中,公立医院是这次改革的直接受益者.“新医改”的推出不仅使公立医院的公益性得到满足,同时又使它的市场盈利性得到提高。公立医院如今越来......
公立医院管理体制改革探析
发布时间:2022-09-07
公立医院管理体制改革探析在现代市场经济社会,转变社会管理方式,构建公共政策框架与公共服务体系是政府管理体制改革的核心。公立医院是公共服务与社会福利性组织,公立医院改革不仅是我国医疗卫生体制改革的核心组成部分,更是我国发展公共服务与社会福利制度,从而实现构建社会主义市场经济体制以及和谐社会的客观要求。一、公立医院管理体制的改革模式(一)公立医院管理体制改革的特点。依据公立医院管理体制改革的两个导向:.........
公立医院固定资产管理建议
发布时间:2022-11-14
摘要:公立医院的固定资产数量多,金额大,政府对公立医院固定资产的管理越来越重视,但固定资产管理过程中还有很多问题需要重视,单位对固定资产注重购入,轻视管理的模式,应该引起单位管理者的重视,加大力度严格按照固定资产管理制度执行,明确固定资产各管理部门职责,进行分级核算,分级管理,实现全生命周期优化管理,并将固定资产管理与预算管理、成本管理、绩效管理、内部控制制度等相结合,全面综合管理固定资产。提高固.........
管理会计在公立医院的运用
发布时间:2019-08-14
摘要:管理会计在医疗卫生行业掀起了应用的研究热潮。公立医院通过加强信息化基础建设,推行全面预算管理,完善全员绩效评价和分配制度,领导重视,全员参与,促进医院转变发展方式和管理方式,实现经济效益、社会效益双丰收。关键词:管理会计;公立医院;应用管理会计是单位战略、业务、财务一体化的最佳管理工具。目前越来越受到上至政府,下至各级经济组织的高度重视。财政部于2014年下发了《关于全面推进管理会计体系建设.........
公立医院人力资源管理浅谈
发布时间:2023-06-19
一、前言在新的历史发展时期,公立医院作为医疗卫生体系的重要组成,同样肩负着救死扶伤的伟大职责,但是受到诸多因素的干扰,公立医院的劣势越发凸显,所以我国相关部门相继出台了一些推动医疗体制改革的有效政策,其目的是为了推动公立医院积极改革,以满足社会不断发展的需要。二、公立医院人力资源管理质量不理想(一)管理理念陈旧落后,人才无法施展自己的才华相比较私立医院,公立医院的管理模式更加固定死板,不能够灵活变.........
公立医院全面预算管理创新
发布时间:2023-07-17
     摘要:随着社会经济的不断发展和医药卫生体制改革的不断推进,医院无论从经营规模还是内部经济运行上都发生着巨大变化,公立医院的运营面临着前所未有的挑战。本文认为,为充分适应改革和发展需要,公立医院应持续强化管理会计职能,充分发挥预算管理在医院财务管理中的引导与约束作用,并通过结合战略目标、运用成本性态分析等方法实现全面预算管理的创新与精细化,综合提升公立医院经济运行效率。     关键词:医.........
公立医院绩效评价体系建设
发布时间:2023-01-29
如何在医院建立全面、有效、合理的绩效评价体系,正确而及时的反馈医院运行成效,引导医疗行为主体积极、主动配合医院发展战略,提高医疗服务质量和效率,真正体现医疗卫生体制改革目的完整性,是医改后公立医院营运管理需要关注的重要......
公立医院专项资金管理浅谈
发布时间:2022-07-23
摘要:本文通过对公立医院专项资金的现状进行了分析,总结了公立医院专项资金使用过程中存在的一些问题,针对这些问题提出了完善公立医院专项资金管理的一些措施,对公立医院专项资金管理提供一定的借鉴。关键词:公立医院;财政专项;资金管控;管控分析一、公立医院专项资金管理的主要内容及意义1.公立医院专项资金管理的主要内容公立医院专项资金管理是保证公立医院正常工作的需要,主要包括:公立医院的科研项目专项资金的使.........
公立医院编外人员管理探究
发布时间:2023-03-20
摘要:随着人民群众对医疗服务需求的提高,公立医院人员编制与人员需求的矛盾日益突显,为缓解人力资源的困难,医院聘用了大量编外人员,但在实际工作中对编外人员的管理面临诸多问题。文章就公立医院编外人员的成因、特点及管理难点进行了分析,并介绍了医院的一些管理方法。关键词:医院;编外;人员;管理公立医院作为保障人民群众生命健康的事业单位,严格的编制管理限制了公立医院的发展,医院把聘用编制外人员作为解决人员限.........
“回归”不易,融合更难
发布时间:2023-03-16
5月初,以色列特拉维夫等城市爆发埃塞俄比亚裔犹太人的示威活动,抗议以色列警察的歧视和暴力行为。示威者与警方发生冲突,导致多人受伤。此次抗议活动缘起一段视频录像。在这段录像中,一名埃塞俄比亚裔的以色列士兵在特拉维夫被警察......
公立医院融资管理问题探讨
发布时间:2022-09-23
【摘要】 随着新医改进入深水区,如何进一步规范和提高医院成本管理及财务风险控制水平已成为医院财务管理的重点。而作为医院成本管理及财务风险控制的重要环节――融资管理也越来越受到人们的重视。本文就通过分析公立医院融资管理现......
公立医院管理体制改革分析
发布时间:2022-11-25
【摘要】公立医院改革是我国医疗卫生体制改革的核心乃至关键环节,只有把公立医院改革提升到体制改革的层面,实现政府医疗卫生服务管理职能的重构与转变,才能推动公立医院管理体制和治理结构改革,从而实现全社会医疗福利最大化的医改的最终目标。【关键词】政府职能;公立医院;管理体制在现代市场经济社会,转变社会管理方式,构建公共政策框架与公共服务体系是政府管理体制改革的核心。公立医院是公共服务与社会福利性组织,公.........
公立医院加强预算管理分析
发布时间:2023-04-04
摘要:公立医院实现全面预算管理,不仅能使其科学的规划各月份收入来源,相对应安排支出。更重要的是使医院能从长远期限考虑公立医院的经营管理方针,增强公立医院的竞争力和综合实力。本文主要剖析公立医院实施全面预算管理过程中遇到的问题,存在的困难。同时结合公立医院的现实环境,提出实施全面预算管理的改进意见,就全面预算管理的组织与实施进行深入探讨。关键词:全面预算;公立医院;收入;支出;经营管理一、公立医院全.........
公立医院薪酬绩效管理现状
发布时间:2019-09-25
摘要:阐述公立医院薪酬绩效管理的背景,面临的现状和问题,针对问题提出对应的解决方案,为公立医院薪酬绩效管理提出合理化建议。关键词:薪酬绩效;公立医院;科学合理;健康中国1公立医院绩效管理的现状和问题1.1财政无保障在最新的事业单位改革中,公立医院被归为公益事业单位,即公立医院仍保有事业编制身份。由于医院为满足日益增长的医务服务需求,在过去一段时间内规模扩张比较快,有大量非在编员工,而财政补偿是根据.........
公立医院成本管控几点思考
发布时间:2022-07-23
摘要:2019年12月25日,财政部印发了《事业单位成本核算基本指引》(以下简称《指引》),旨在规范事业单位成本核算、管理制度的规范运行,进而为绩效管理打好基础。在《指引》的指导下,各公立医院成本管理应当如何运行,如何在公立医院财务管理目标下做到优化资源配置,是各公立医院财务同行们应当思考的问题。关键词:《事业单位成本核算基本指引》;成本核算;成本管理;内部控制一、在公立医院财务管理目标下做好成本.........
新医改制度下公立医院财务管理信息化建设研究
发布时间:2015-08-07
摘要:随着我国信息化建设的加快,国家财务制度也进行深入的研究,医院的财务管理方式必然受到一定程度的影响。医院的财务管理要结合时代发展的需要进行科学化、规范化的改革。在新医改制度下,本文从医院财务管理信息化建设的意义、......
“医药分开”应坚守公益性导向
发布时间:2022-11-24
国务院办公厅日前印发《关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》,明确取消药品加成,推进医药分开,破除公立医院逐利机制,到2017年,城市公立医院综合改革试点全面推开,群众就医费用负担明显减轻,总体上个人卫生支出占卫生总费......
健康中国战略下的公立医院文化创新研究
发布时间:2022-12-29
时代的变化,科学技术的发展,大众健康需求的提升,以人民为中心,以健康为根本的全生命周期的健康战略的提出,剧烈地冲击着现有的医学模式与医疗卫生服务模式。健康中国建设离不开健康医院建设。公立医院必须通过医院文化创新转换思维......
压迫阴影下的本性回归
发布时间:2022-10-26
摘 要:文学文本的精神分析因其具有直指人类意识本源的普适性和深刻性,伴随着全球化和多元化的浪潮,在文艺理论界产生了巨大影响。西方的精神分析理论成长于以个人为核心的伦理价值观念和环境中,中国自古以集体意识和更为森严的等级......
莆田系与公立医院的博弈之道
发布时间:2023-07-24
中国的民营医院目前有两大派:莆田系和非莆田系。可见莆田系在民营医院领域之牛!那么,在公立医院的市场夹缝中,莆田系怎样演绎了“野百合也有春天”的故事? “同意的,请举手;不同意的,请举手;弃权的,请举手。”一场严肃的宣誓......
扛起公立三甲医院的社会责任
发布时间:2022-10-26
日前,泰州市危重孕产妇、婴幼儿急救中心在市人民医院揭牌成立。院长朱莉表示,泰州人民医院将承担起公立三级甲等医院的社会责任,借助信息技术等平台加强对两个急救中心抢救效率的管理,加快构建覆盖全市的危重孕妇及婴幼儿会诊与抢......
公立医院的内部风险审计研究
发布时间:2017-02-21
一、引言公立医院作为我国医疗服务中的主阵地正伴随着新一轮的医改而进入深水区,公立医院的改革成败直接关系到公立医院的生存与发展,更直接对全民基本医疗保障体系的正常运行产生影响。基于风险导向思想下的医院内部审计主要是以风险的......
公立医院的资产管理问题探讨
发布时间:2022-12-13
摘要:公立医院的所有资产当中,固定资产占据较大比重,同时也发挥出十分重要的作用。随着医改的不断深入,强化公立医院资产管理不仅是提升资产的运营效率,同时也是拓宽公立医院的利润空间,为节约资产管理成本也能够提供指导方向。笔者重点将会对公立医院资产管理中的固定资产管理进行深入分析,同时提出促进公立医院固定资产管理的优化措施。关键词:公立医院;固定资产管理;问题对策一、公立医院强化固定资产管理的必要性(一.........
公立医院管理绩效考核的运用
发布时间:2023-04-04
摘要:随着社会的发展,人民群众对医疗服务水平的需求不断提高,为了顺应时代发展的潮流,公立医院需改革管理方式,引进绩效考核模式,提高公立医院的社会效益。建立健全绩效考核模式,可以提高公立医院的医疗服务质量,保证医疗服务行为的规范性。加强公立医院内部管理,提高其自身形象,为人民群众提供优质的医疗服务。本文阐述了绩效考核模式在公立医院实施的具体内容,分析了绩效考核模式在公立医院实施的必要性,讨论了绩效考.........
公立医院管理独立法律顾问制度建设
发布时间:2022-11-09
摘要:随着近几年“新医改”政策在我国大部分公立医院的落实,医院对法律顾问制度的建设工作愈发的重视,但是这一体制仅仅是在解决医患纠纷、处理医患关系方面得以利用,这并没有使法律顾问制度的关键性作用彰显出来,在这种体制的参与......
谈公民权利的回归(1)论文
发布时间:2022-07-22
论文摘要: 《中华人民共和国行政许可法》的实施,体现了公民权利和政府权力的动态平衡,实现了公民权利的回归。但还应看到,我国的行政许可改革之路仍任重而道远。 论文关键词:公民权利 行政许可 《行政许可法》 《中华人民共......
公立医院财务风险控制的探讨
发布时间:2015-08-11
摘要:风险管理是医院现代化管理的重要内容,也是医院财务管理的重要概念,风险管理的好坏直接关系着医院管理的科学与否。当前,医院所处的经营环境发生了重大变化,同时医院所面临的经营、财务风险也越来越多,在医院筹资活动、投资......
公立医院预算管理的问题研究
发布时间:2023-01-10
摘要:公立医院为了满足人民群众的基本医疗服务需求,深入推进体制机制综合改革,合理控制成本,提高管理水平,增强公立医院公益性,促进公立医院持续健康发展。预算管理是针对医院运营过程中对财务运作的有效机制和监督手段,本文提出了目前公立医院预算管理现存问题,重点针对现存问题做出了优化对策,以期能够提升公立医院预算管理工作质量,促进公立医院的可持续发展。关键词:公立医院;预算管理;问题及对策随着医疗改革的不.........
论公立医院内部审计职能研究
发布时间:2023-07-22
2003 年2 月审计署颁发的《关于内部审计工作的规定》规定国家机关、金融机构、企事业组织、社会团体以及其他单位,应当按照国家有关规定建立健全内部审计制度。这一《规定》颁布,是我国内部审计逐步走上法制化、规范化轨道的重要标志......
公立医院管理会计信息化建设
发布时间:2019-02-13
摘要:随着社会发展速度越来越快,科学技术的水平也越来越高,我们现在已经处于了一个移动互联网时代。在医院的经营与管理过程中已经很普遍的采用了含有高科技技术的管理模式。现代化的财务工作管理对于医院经济健康快速发展有着不可轻视的作用。但是医院对电子信息技术的使用还没有达到一个全面覆盖的状态。尤其是现在公立医院的会计管理,更是需要跟上时代的步伐,通过大数据和信息化的技术手段来建立完善的管理制度。同时还要求.........
公立医院固定资产管理的思考
发布时间:2023-01-25
[关键词]公立医院;固定资产管理;资产风险评估1公立医院固定资产管理概述1.1公立医院固定资产管理的必要性我国经济迅速发展,人民的生活水平不断提升,这也就对医院的医疗服务水平和服务质量提出更高的要求。因此,为了能够提高医疗服务水平以及为人民生活提供保障,国家政府加大医疗体制改革,在新医改背景下医院的各项管理都有更加严格的要求。固定资产是医院资产重要的组成部分,医疗专用设备又是医院固定资产中的重头戏.........
试论公立医院金融风险的防范
发布时间:2015-08-06
【摘要】公立医院在市场经济条件下存在着各种金融风险,公立医院要实现长久发展进步,就必须处理好融资、投资、债务经营等各种事务。金融风险的防范控制是医院管理的重要工作,通过风险的控制,评价公立医院金融状况,为医院领导者提......
公立医院管理会计发展及建议
发布时间:2023-06-23
一、公立医院管理会计的职能作用1.预测功能。管理会计利用其方法多样、信息丰富的特点,对医疗行业发展趋势、医院内部管理以及资源优化配置进行整理分析,结合财务活动的实际情况,充分考虑医院经济风险条件的约束,积极主动开展以预防为基础的预测活动,有目的预测和推测医院整体的未来发展走向,实现医院内部管理的有效控制。2.规划功能。管理会计通过编制各项计划和预算来达到规划经营目标的职能。在医院的年终计划制定时,.........
浅谈公立医院档案管理和利用
发布时间:2023-03-06
[摘要]档案管理和利用是公立医院管理工作的重要组成部分,其管理目标是更好的服务于医疗中心工作,助推医院提升管理水平和“治病救人”的能力。但公立医院在医改新形式下的档案管理存在一些问题,文章对此分析并提出建设性思路。 [......
公立医院科室全成本核算研究
发布时间:2023-07-27
摘要:本研究以某医院为例,通过对其各科室全成本的构成、分摊结果进行分析研究,了解其在实施全成本核算后的效果,同时根据核算结果了解其在核算中和经营管理中存在的问题,并提出相应的建议,旨在更好的发挥医院科室全成本核算的价......
公立医院合同管理系统的应用
发布时间:2023-02-17
摘要:在“互联网+”的新形势下,合同管理的信息化成为一种趋势,医院于2016年开始在原有用友ERP基础上增加合同管理模块,将合同管理自动化、标准化,实现合同信息跟踪、快速查阅、付款总额控制、预警提示等功能,并且将合同管理系统与采购管理、应付系统、预算等相关联,有效整合资源,完善了医院整体管理水平。关键词:公立医院;合同管理;应用经济合同是指法人、其他经济组织,个体工商户、承包经营户之间,为实现一定.........
我国公立医院管理的体制改革
发布时间:2022-07-29
[摘要]在新医改环境下,我国公立医院发展面临着新的机遇和挑战,相关管理部门应围绕发展实际和管理需求,着力解决新医改背景下医院管理过程中存在的体制机制问题,通过强化公立医院管理体制改革,提高科学化管理水平,提升医院管理效率和效益。基于此,本文分析我国公立医院管理体制的改革。[关键词]公立医院;管理体制;改革1研究背景在2009年,国家相关部门围绕深化我国医药卫生体制改革出台了相关意见。在新医改意见中.........
探究新医改下的公立医院财务管理问题与解决途径
发布时间:2016-08-29
公立医院的财务管理包括医院的日常运营以及业务活动中涉及到的财务问题二就目前来看一方面我国居民在就医过程中普遍反映就医贵、看病难问题,公立医院没有很好的发挥其公益性和服务性功能:另一方面在国家财政支持力度下够的前提下,想......